新年后第一次會議講話6篇

1、新年后第一次會議講話6 篇新年過后舉辦會議， 為本次會議作發(fā)言講話， 本文是為大家整理的新年后第一次會議講話，僅供參考。新年后第一次會議講話篇一：同志們：我們剛剛度過了一個歡樂、喜慶、祥和的新春佳節(jié)，今天大家精神飽滿地開始了春節(jié)之后的第一天工作。 上班第一天， 我先代表局黨組向同志們致以新春的祝福 !祝愿大家在新的一年，身體健康、工作順利 !也祝愿我們人才人事事業(yè)蓬勃發(fā)展，再創(chuàng)新輝煌!一年之際在于春，一天之際在于晨?？邕M新年的門檻，輝煌的20xx 年已經(jīng)逐漸離我們遠去，新年新起點、新開端，新年新機遇、新挑戰(zhàn)。為了做好 20xx 年工作，下面我?guī)c意見：一要進入新狀態(tài)。 全局的同志要從春節(jié)假期的

2、休息狀態(tài)中恢復過來，盡快調整心態(tài)，尤其是要打破以往工作"正月冷 " 的慣性，全局從今天開始要進行正常工作運行，同志們要上好發(fā)條，加足馬力，進入工作角色，履行工作職責。二要明確新目標。要按照局黨組確定的 "實施兩大計劃、推進三項改革、優(yōu)化個服務、實現(xiàn)五個目標" 的新年目標任務，緊盯目標不放松，圍繞目標抓工作，確保取得扎扎實實的工作成效。三要落實新舉措。 根據(jù)工作思路， 局黨組已在起草全年工作要點，局黨組已經(jīng)進行討論，下發(fā)后，各處室、單位要根據(jù)年度工作要點，加緊制訂工作計劃，用計劃指導工作，確保各項目任務完成。要立足于抓早、抓快、抓實。抓早，就是要有超前意識

3、，早部署、早安排、早行動， 力奪各項工作"開門紅 " ， 為全年工作打好基礎;抓快， 就是搶抓機遇，快干、快上、快發(fā)展;抓實，就是各項工作要做到務實、求實、落實。特別是對籌備全市人事工作會議、開展"轉作風、優(yōu)環(huán)境"專項活動、公務員考錄面試、事業(yè)單位崗位設置、事業(yè)單位分類以及春季人才交流等工作一定要抓落實，為全年起好步。四要倡導新作風。一要倡導自覺學習、鉆研業(yè)務的風氣。每個人都要有自己的特長。二要倡導主動思考，積極作為風氣。三要倡導深入基層，調查研究的風氣。四要倡導敬業(yè)樂群，爭先創(chuàng)優(yōu)的風氣。要講原則、重細節(jié)、守規(guī)矩，打造"忠誠、敬業(yè)、高效、和諧、

4、清廉" 的團隊精神。新年后第一次會議講話篇二：尊敬的各位領導、親愛的員工朋友們：大家下午好!今天是公歷 3 月 1 日，農(nóng)歷二月初九，農(nóng)歷新年已經(jīng)過去了 39天，但在這里，我還是要送上 20xx 年我最真摯的祝福，祝愿大家在20xx 年里工作順利，身體健康，合家幸福，萬事如意!同時， 我很高興能和大家一起在這里召開我們文章文具公司 20xx年度首次員工大會，我代表公司，代表總經(jīng)辦，代表行政人事部，對新員工的加入表示熱烈的歡迎， 正是你們的到來， 才使文章注入新的血液，增添新的力量 ;對老員工的返回，表示由衷的感激和深切問候，正因為有你們，文章才會更加精彩。剛才杜經(jīng)理的講話具體實在，

5、同時對生產(chǎn)工作作了詳細安排， 對今后的工作作了表態(tài)發(fā)言。在這里，我也要強調三點：第一 遵章守紀、 重塑形象20xx 年我們的管理將要上一個新臺階， 那么， 首先會完善公司制度，向實現(xiàn)管理規(guī)范化進軍， 因為成功的企業(yè)源于卓越的管理， 卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度，隨著公司的不斷發(fā)展，搞好公司管理無疑是持續(xù)發(fā)展的根本。其次，要加強培訓力度，目前公司各部門人員的綜合素質普遍有待提高，尤其是管理人員，身肩重責，需根據(jù)實際情況制定培訓計劃，從真正意義上為大家?guī)韼椭?。再次，加強團隊建議，正所謂 "天下難事始于易，天下大事始于細 " ，只要我們這個團隊對工作更加細致點、溝通多一點、責

6、任心強一點，我相信我們會越做越好， 工資會越來越高。 因此每位員工應嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，一定要按廠規(guī)廠紀行事，努力樹立企業(yè)形象，比如現(xiàn)在啟動的考勤制度（拓展細說，把問題及要求羅列出來）， 同時注意安全，服從領導和工作安排。第二 齊心協(xié)力、精誠團結截止今天，我們公司現(xiàn)有人員 （管理及職工 ）共有近 350 人，我們的員工來自五湖四海，但我們?yōu)橐粋€共同的目標（賺錢），也為了文章的成長和我們自已的進步而凝聚在一起，所以，不論是管理人員，還是員工，也要像兄弟姐妹一樣緊密團結在一起，工作、生活有什么困難，及時反映，發(fā)生什么矛盾、別扭，也要心胸開闊，忍一時風平浪靜，退一步海闊天空，因為，

7、團結就是力量，只有團結，才能保證各項生產(chǎn)工作順利進行，但對于拉幫結派、明爭暗斗、陽奉陰違這種丑惡現(xiàn)象絕不允許在我們內部存在。目前，公司條件有限，比如對宿舍的調整（為什么要調整及調整的要求和意義），如有不到之處，還望大家多體諒與理解。 第三 忠于職守，盡職盡責我們的整個公司就像一部大機器， 每一個人就像機器上的一個零件，每一個人都有他的地位和作用。各位管理人員都是我們的骨干，都是我們的核心力量。管理人員的作用體現(xiàn)在哪里?在發(fā)生緊急情況時，要看到你們的身影 ;在困難面前，要看到你們的身影 ;在重大任務前，更要看到你們的身影。你們要在平時工作中看得出來，關鍵時刻站得出來， 困難面前挺得過來， 這就是

8、我對公司全體管理人員的要求。我們的全體員工，也都要發(fā)揚主人翁的精神，樹立"廠興我榮，廠蓑我恥 " 的觀點，你們要干一行，愛一行，鉆一行，精一行， 360 行，行行出狀員。你們的努力，公司是看在眼里，記在心里的。公司的成長離不開大家，公司發(fā)展了，你們的待遇也會跟著提高。全體員工朋友們， 20xx 年我們將翻開新的一頁， 讓我們在劉總的正確領導下，在各級管理人員的帶領下，在全體員工的共同努力下，我們團結一致、頑強拚搏、開拓進取，為全面完成20xx 年各項目標任務，為文章文具公司創(chuàng)造新的歷史、新的輝煌而努力奮斗 !新年后第一次會議講話篇三：全體教職工：今天是 20xx 年第一次教

9、職工大會，剛才幾位校領導就有關工作 做了安排，下面我講幾點：時光好快，又是新的一年，來這里工作已經(jīng)兩年又7 個多月，和同志們一起奮進了 900 多個日日夜夜。 過去的一年， 我們取得的成績是有目共睹的。投資20xx 萬元的實訓樓主體工程已經(jīng)完工，今天拆除了施工架，看著更雄偉了 ;全市職業(yè)教育工作會議，我們作為唯一一所獲得教育教學質量優(yōu)異獎的縣區(qū)職中， 和老牌中專的角逐中我們勝出了， 當我站在領獎臺上、 市教育局馬兆興局長把獎牌發(fā)給我的時候，我的心情是非常激動的 ;當鄭寶蘭老師在300 多人參加的縣委中心組擴大會議上表揚我們學校一塵不染的環(huán)境、 奮發(fā)向上的教職工隊伍、 良好文明行為養(yǎng)成的同學，

10、并建議縣委韓良會書記把我們學校樹為全縣學習標桿的時候，我有一絲的欣慰; 當縣里一些老領導在縣委組織召開的座談會上站起來發(fā)自內心夸獎職中的時候， 當縣委、 組織部長田文浩同志陪同團省委領導參觀我校后發(fā)出驚嘆的贊揚聲時， 我的心情是復雜的。還有好多成績，不一一歷數(shù)。在新年后上班的第一天， 由衷地向在坐的同志們道一聲辛苦了， 由衷地感謝同志們的努力與奉獻。下面講幾點：一、 關于放假前的總體安排和有關情況的通報。 上午行政會進行了研究、安排， 全體教職工按照相關領導的安排落實。本周五考試結束后， 下周一正常到校開始閱卷、 進行學生綜合素質評價和檔案整理等工作， 所有的工作結束后， 教師可離校進行家訪、

11、 社會實踐等活動，按統(tǒng)一要求的時間返校， 返校后開會的時間很短了， 因為今天已就放假工作做了安排，我們不開長會。放假前除常規(guī)工作外，還有縣委對 我校工作的考核、 xx 屆三中全會精神的宣講和教職工代表會。關于考核， 希望大家一定要認真對待， 根據(jù)縣委考核辦的統(tǒng)一安排， 70 人參加測評和述職大會，相關領導研究后，我們確定全體行政領導、 教研組長、 班主任和教職工代表以及各辦公室選出的代表參加。 大家要以高度的責任心做好準備工作和考核工作， 關系到學校的榮譽，關系到大家的榮譽，關系到學校的發(fā)展。xx 屆三中全會精神的宣講也是縣委統(tǒng)一安排的， 教育局統(tǒng)一抽調人員進行，按要求參加，同時我們也要自學，

12、大家想想，我們的好多改革措施，和 xx 屆三中全會的精神是非常吻合的，可以說xx 屆三中全會為我們的改革吃了定心丸。教職工代表大會初步定在 1 月 13 日舉行。因為在考核大會上進行了述職，所以不再重復做報告了，我也把述職報告發(fā)在了空間，有意見可以留言，我們要進一步改變會風。關于財務情況， 今天給大家通報一下。 20xx 年經(jīng)費沒有全部到位， 這學期的經(jīng)費到了只有40%多，到位的也沒全部開支， 這與我們的理念有關系， 總是想留下一些錢來應對突發(fā)事件， 也與縣財政今年非常嚴峻的形勢有關，當然我們的資金缺口是非常大的。另外，我們爭取到省發(fā)改委的 50 萬元、 省教育廳的 15萬元都沒有支， 當然我

13、們好多工程還在財政局進行審核中。 我們收取的住宿費也沒有支， 這個是想用來發(fā)文明獎的，但財政現(xiàn)在不審批，不批就意味著拿不出錢來，這個要等政策。 還有就是過節(jié)也要嚴格執(zhí)行中央的有關規(guī)定， 不能發(fā)任何錢物，這是紀律，我們要嚴格遵守。關于實訓樓，主體工程全面完工了，總、投資20xx萬元，我們只有1000萬元國家投資，縣財政配套資金沒有到位， 最近我們又向省財政廳爭取了 200 萬元的資金。 國家級機電專業(yè)實訓室裝備已開始進行， 賈校長牽頭制定方案后， 李校長牽頭進入招投標程序。 國家財政部資金200 萬元， 我們已裝備了兩個制圖室，也就是機房，縣財政配套資金暫時還沒到位。教工宿舍樓的問題，我們在盡心

14、去辦，但矛盾錯綜復雜，難度非常大，大家一定要充分認識這一工程的復雜性和困難， 手續(xù)難辦， 并且我們的容積率是不夠的，必須和整體小區(qū)開發(fā)結合起來去辦。二、要引深學習踐行弟子規(guī)活動。 1 月 2 日，縣委召開擴大的中心組學習會議， 全縣 300 多名領導干部參加了大會， 縣委韓良會書記主持會議。 縣委在新年上班后第一天邀請了山西青年報社鄭寶蘭老師作了文化的力量的專題報告，鄭老師講了 2 個多小時，結合黨的 xx 屆三中全會精神，結合學習踐行弟子規(guī) ，就干部作風、干部精神狀態(tài)、干部紀律等進行了演講，非常精彩。鄭老師在報告中，對我校學習踐行弟子規(guī)活動開展以來的變化進行了表揚，特別講到了她兩次來演講的感

15、受， 感受到了一塵不染的校園環(huán)境、 同學們良好的文明行為養(yǎng)成和紀律、 教職工奮發(fā)向上的精神狀態(tài)， 并建議韓書記要把我們的學校作為標桿單位來學習。 鄭老師說在北京參加中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化論壇時也講到了我們學校。 聽了表揚， 感受的是責任和壓力。所以大家一定要重視， 近期我們將制定引深學習踐行的方案，把此項工作做扎實，下個學期要精細化管理，德育處早定方案。 弟子 規(guī)講課，下學期開始，專人去講，要和禮儀課融為一體來講，要考 級。大家這段感覺到了吧，學習中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的重要性。 中國夢 的實現(xiàn)，其中之一就是東方文明復興夢，經(jīng)終結東方從屬于西方的歷 史，我們的責任重大。三、關于放假前的紀律，希望大家嚴格遵

16、守。還有課堂紀律，一 定要負起責任來。德育處要不間斷巡查。放假前一定要清掃好各班、 宿舍、辦公場所的衛(wèi)生，干干凈凈迎新春。四、關于假期中的有關工作，剛才幾位校領導講得很詳細、很到 位，我就不強調了。但安全我還要講，一是學生的安全，要強調，二 是自己的安全，一定要注意。假期中要開展家訪、社會實踐，要記好 文字日記和影像日記，開學后要進行比賽。今天不在的，各處室主任 負責落實。五、今天是新年的第一次教職工大會，下面給同志們提八項要求：一要勤奮學習。要樹立終身學習的理念，不學習就會落后，所以 大家一定要把所有能用的時間都用起來學習，要多學習，多思考，才 能不斷地進步。二要嚴守紀律。所有的紀律、制度都

17、要嚴格遵守，這里面我們不 會打折扣，希望同志們嚴格遵守，認真學習好制度。三要愛崗敬業(yè)。既然來到這個崗位，就一定要愛這個崗位，要珍 惜這個崗位，不要有任何抱怨情緒，要踏踏實實去做。說實話現(xiàn)在的 人事管理這樣嚴，大家能調走的機會也越來越小了。四要盡責奉獻。要強化責任意識，有了責任心，什么也能做好要明白自己的職責和責任。要有奉獻精神，要有吃苦精神。我是一般不愿意讓大家來加班的， 因為我知道年輕的同志更不愿意來加班， 年輕同志的理念就是"我的地盤我做主" 。 但也希望同志們在叫你的時候一定要來，因為需要你，叫你的時候也不要和我說"我的地盤我做主 "之類的話。五要誠實守信。要誠實，不信口開河，一是一、二是二，要說到做到，踐行諾言，慎言慎行。六要包容忍耐。大