商學(xué)院學(xué)生會2014年下半年調(diào)整方案

1、商學(xué)院學(xué)生會中期調(diào)整工作方案根據(jù)學(xué)院學(xué)生組織調(diào)整的需求，在前期充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，對學(xué)生會進行中期調(diào)整， 方案如下：（一）、組織架構(gòu)為實現(xiàn)扁平化管理，提高工作效率，現(xiàn)將學(xué)生會下設(shè)的新聞、宣傳、新媒體等部門 單獨獨立出來，成立商學(xué)院新聞中心，該中心同自律委員會、社團聯(lián)合會，是在學(xué)生會 統(tǒng)一監(jiān)管下的獨立學(xué)生組織，該中心主任兼任學(xué)生會副主席。院新聞中心下設(shè)：新聞部、 宣傳部、新媒體部3個部門。在此基礎(chǔ)上，院學(xué)生會各大部根據(jù)職能進行了合并和刪減，部門調(diào)整為8大部，分別為：秘書處、學(xué)習(xí)部、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)部、就業(yè)服務(wù)部、素質(zhì)拓展部、文藝部、體育部、外 聯(lián)部。機構(gòu)設(shè)置圖：（二）、人員組成學(xué)生會主席團由7人組成，其中

2、設(shè)主席1人，副主席6人，副主席中3人分別由新 聞中心、自律委員會、社團聯(lián)合會負責(zé)人兼任，另三人由學(xué)生會競選產(chǎn)生。各部設(shè)置部長1名，副部長2-3名，干事8名左右。（三）、部門工作職能調(diào)整后，各部門工作職能如下:部門工作職能秘書處 負責(zé)學(xué)生會各項規(guī)章制度建設(shè)的建立和完善。 負責(zé)資料檔案的整理歸檔及物品的使用管理。 負責(zé)學(xué)生會財務(wù)規(guī)范建設(shè)。 負責(zé)學(xué)生會成員值班安排。 各項會議的會前準備、會議簽到、會議記錄。 負責(zé)綜合測評階段向團委提交學(xué)生會各人員及活動的加分情況。 做好學(xué)生會辦公室的衛(wèi)生及使用建設(shè)學(xué)習(xí)部 加強學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè)，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍； 圍繞學(xué)風(fēng)建設(shè)開展有針對性的學(xué)習(xí)活動，努力提升學(xué)院良好學(xué)風(fēng)

3、。 綜合測評階段提供各類課堂考勤匯總。 普及心理健康知識，加強心理輔導(dǎo)，增強心理素質(zhì)，提高心理健康能力。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)部 做好本部門規(guī)章制度建設(shè)，建立健全發(fā)展的長效機制。 開展好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動，組織廣大同學(xué)參加“挑戰(zhàn)杯”等各類科技創(chuàng)新競賽。 為學(xué)生創(chuàng)業(yè)搭建平臺，開展好創(chuàng)業(yè)論壇，為自主創(chuàng)業(yè)提供指導(dǎo)。就業(yè)服務(wù)部 為畢業(yè)生提供就業(yè)信息 開展好企業(yè)模擬招聘、求職簡歷大比拼、就業(yè)指導(dǎo)講座等就業(yè)指導(dǎo)類活動。 組織好各類企業(yè)招聘會。素質(zhì)拓展部 以素質(zhì)拓展學(xué)分認證工作為主，協(xié)助學(xué)院開展各項素質(zhì)拓展活動。 寒假、暑假的社會實踐評比工作。文藝部 迎新晚會、畢業(yè)晚會的策劃及實施。 豐富同學(xué)們的課余生活，開展好大家喜聞樂見的趣味小活動。體育部 做好學(xué)校、學(xué)院常規(guī)性體育工作，同時開展有特色、有影響力的大型體育 活動； 組織參加秋季運動會及承辦學(xué)校組織的各項賽事，開展各類群眾體育活動。外聯(lián)部 做好學(xué)院社會實踐、與校內(nèi)、校外各種團體的聯(lián)絡(luò)的工作。 組織開展與其他兄弟學(xué)院學(xué)生會的各種聯(lián)誼活動。 為學(xué)生會各項活動募集贊助。（四）、人員產(chǎn)生辦法本次調(diào)整主席不在競選之列，3名副主席的競選由學(xué)生會現(xiàn)有成員根據(jù)自己的任職 意愿提交申請書，通過競爭演講（3分鐘）、公開答辯（2分鐘）、團委老師打分的競選 環(huán)節(jié)產(chǎn)生。各部部長的競選在主席團調(diào)整完后進行。本次調(diào)整沒有提拔的副部及其干事根據(jù)個人意愿自