員工管理安環(huán)部員工素質(zhì)養(yǎng)成規(guī)定_第1頁
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文檔簡介

1、員工管理)安環(huán)部員工素質(zhì)養(yǎng)成規(guī)定安環(huán)部員工素質(zhì)養(yǎng)成規(guī)定為培養(yǎng)和造就壹支高素質(zhì)員工隊伍,推進寶鋼現(xiàn)代化管理的“壹體化”,弘揚寶鋼文化,引導(dǎo)員工遵守行為規(guī)范,消除陋習(xí),提高安 全環(huán)保部的形象,根據(jù)浦鋼公司推進員工素質(zhì)養(yǎng)成的實施意見 特制定本辦法。壹、儀表儀容壹)規(guī)范著裝1. 下基層應(yīng)按規(guī)定穿戴勞防用品。2. 管理人員應(yīng)著公司統(tǒng)壹服裝且佩戴胸卡。3. 管理人員按季節(jié)著公司規(guī)定的統(tǒng)壹服裝。夏季應(yīng)穿著統(tǒng)壹藍色短袖 襯衫,春秋季穿著統(tǒng)壹白色長袖襯衫。保持襯衣和外衣清潔,不應(yīng)有 明顯的污漬和灰塵,特別是衣領(lǐng)、袖口的清潔。4. 男員工穿著深色長褲,長褲應(yīng)束皮帶,襯衫應(yīng)束于長褲內(nèi)。男員工 上下班不得穿短褲、背心

2、。5. 深色長褲應(yīng)配深色皮鞋,鞋面保持干凈、光亮,不宜配運動鞋;工 作期間不得穿拖鞋和拖鞋式?jīng)鲂?. 女員工提倡穿職業(yè)裝。二)整潔儀容1. 男員工的發(fā)型發(fā)式做到整齊、清潔, 長度以不過耳為好;不蓄胡須, 養(yǎng)成每日剃胡須的好習(xí)慣。2. 注意口腔和牙齒清潔,保持個人良好衛(wèi)生習(xí)慣。3. 女員工佩戴首飾得當(dāng)、得體,可化淡妝。不宜涂深色指甲油。4. 勤洗手,不留長指甲,保持指甲清潔。5. 出席正式場合,衣服穿著要得體,符合禮儀。三)端莊儀態(tài)1. 站姿端正,精神飽滿。2. 于工作場所或社交場合,坐姿端正、自然、大方,坐時雙腿不要搖 晃抖動。3. 行走時抬頭挺胸,倆眼平視前方;上下樓梯、行走盡量靠右;多人

3、 行走時,不要勾肩搭背。二、行為舉止壹)遵章守紀1. 愛公司,愛崗位,愛同事。2. 遵守紀律,服從工作分配,不遲到、早退。3. 遵守廉潔從業(yè)和保密規(guī)定。二)標(biāo)準行為1. 保持辦公室安靜,說話宜輕聲,不大聲喧嘩。2. 非工作需要不擅自離開崗位,不串崗。3. 如需外出,應(yīng)向部門主管請假,同時應(yīng)于部門“去向板”上寫明去 向。4. 保持辦公室物品擺放整齊,辦公用品及文件資料占用桌面壹般不超過 1/3 ,離開辦公室應(yīng)將椅子放回原位。5. 工作時間不做和和工作無關(guān)的事 (如不見和工作無關(guān)的書籍、 雜志, 不打游戲或于網(wǎng)上瀏覽和工作無關(guān)的網(wǎng)頁) 。6. 工作時間不吃零食、打瞌睡、閑聊。辦公桌上不放水果等食品

4、7. 商量工作盡可能不影響他人辦公8. 遵守值日生制度,做好辦公室清潔衛(wèi)生工作。9. 下班時,將燈、電腦、空調(diào)等電器和門窗關(guān)閉后離室。10. 員工之間或和客人相遇時應(yīng)有禮貌 (如應(yīng)微笑或點頭示意; 于通道、 走廊和上級、女士相遇,應(yīng)主動讓路) 。11. 不于辦公大樓內(nèi)喧嘩; 進入他人辦公室以輕敲三下為宜, 征得對方 允許后進入。12. 于食堂就餐時要有序排隊。 按個人食欲相配飯菜, 不要浪費。 就餐 時保持桌面整潔,餐后將餐具放到指定地點。13. 文明乘坐電梯, 按規(guī)定先出后進;讓客人、上級和女士先行,超載 時,主動讓出。14. 進入電梯后,靠按鈕邊的員工應(yīng)主動幫助他人按好相對應(yīng)的樓層按 鈕。

5、15. 電梯內(nèi)不大聲說話,不得吸煙,不得亂扔果皮紙屑等雜物。16. 遵守交通規(guī)則,機動車嚴禁無證和酒后駕駛,駕車時不打手機。17. 廠區(qū)內(nèi)按規(guī)定車速行駛,保持車輛之間的安全距離, 不要亂鳴喇叭, 駕乘車輛請系好安全帶。18. 天雨路滑、路有積水,倆車交會,應(yīng)減速慢行;夜間不隨意打開遠 光燈。19. 車輛停放于指定場所,且按車位依次停放。20. 乘坐和車卡相匹配的班車,主動出示證件,主動刷卡或購票。21. 乘車按順序先下后上,不要擁擠。22. 于車廂內(nèi)不大聲喧嘩。23. 自覺保持車廂衛(wèi)生, 車廂內(nèi)嚴禁吸煙、 不吃堅果類零食, 不亂拋果 皮紙屑等雜物。24. 自覺愛護車廂內(nèi)設(shè)施,下車時主動關(guān)好車窗

6、,調(diào)節(jié)座椅恢復(fù)正位。 三)優(yōu)化環(huán)境1. 不隨地吐痰。2. 不亂扔垃圾。3. 遵守禁煙規(guī)定,不游動吸煙。4. 不亂吐口香糖。5. 不隨意踐踏草坪、亂摘花木。6. 鞋帶上帶有臟東西,應(yīng)清理后再進入室內(nèi);需要時, 穿上鞋套進入。7. 不亂張貼、亂涂寫。8. 不亂停放自行車、助動車等非機動車輛。四)講究禮儀1. 電話禮儀 :1)電話聲響,即時應(yīng)答。2 )接聽電話先說“您好,請講! ”或“請講!”,交談時語氣平和,態(tài) 度熱忱,提倡講普通話;如對方要找的人不于時,應(yīng)說: “對不起,× ××不于,您有事情需要轉(zhuǎn)告嗎?”3)撥打電話時,請說:“您好,我是××”

7、,必要時可報單位名稱及自 己負責(zé)的工作范圍。4)通話時盡量不使用免提鍵;妥善處理來電,壹般不將電話隨意轉(zhuǎn)給他人;傾聽對方講話,不要隨意打斷;通話中斷或因故不能馬上接 聽對方電話,事后應(yīng)給予關(guān)照。5 )通話完畢應(yīng)說“再見” ,注意輕放。2. 會議禮儀:1)出席會議應(yīng)提前到達會場。2)認真傾聽發(fā)言,做好記錄;不私下議論,不打瞌睡;會前應(yīng)關(guān)閉 手機或?qū)⑵湔{(diào)至振動檔。3)如確有急事,中途離席壹般需向會議主持人說明情況后,輕輕離 場。4)大會不準吸煙,其他會議不提倡吸煙。5 )散會后,將礦泉水瓶帶出會場。3. 會客禮儀 :1)會客應(yīng)注意儀表儀容。2)主人、上級、女士主動伸出手,客人、下級、男士再相迎握手

8、。3)會客時應(yīng)帶好名片,雙手遞上,文字應(yīng)朝向?qū)Ψ?,且主動自我?紹。4)客人來訪,應(yīng)自始至終有人陪同。5)會談時,應(yīng)認真聽取對方的發(fā)言,不要隨意打斷,手機應(yīng)調(diào)至振 動檔,若中途需要接聽電話,應(yīng)向?qū)Ψ奖硎厩敢狻?)客人離開時,應(yīng)禮貌地送至門口或電梯口,且主動向客人表示道 別。五)文明語言1. 提倡于公共場合講普通話2. 路遇同事和客人,應(yīng)主動打招呼“您好” 。3. 要求別人幫助時,應(yīng)說“麻煩您” 、“不好意思”等。4. 表示謝意時,應(yīng)說“謝謝” 。5. 表示歉意時,應(yīng)說“對不起” 、“請原諒”等。6. 得到他人致謝時,應(yīng)說“不用謝” 、“不客氣”等。7. 得到他人致歉時,應(yīng)說“沒關(guān)系”等。8. 道別時,可說“保持聯(lián)系” 、“請走好”、“再見”等。 三、考核規(guī)定壹)安環(huán)部檢查組人員組成 湯惠琦、卞轉(zhuǎn)蘭、劉桂蓮。二)考核內(nèi)容1. 員工的不文明行為、不規(guī)范行為。2. 員工的著裝規(guī)范、辦公室行為規(guī)范、電話禮儀和會客禮儀3. 現(xiàn)場 5S 執(zhí)行情況。 三)具體考核辦法1. 員工素質(zhì)養(yǎng)成考核采用 100 分制。2. 對重點考核的陋習(xí),每查實壹次扣當(dāng)事人 1 分,。3. 凡被指揮部督察隊查實問題的扣當(dāng)事人 2 分。4. 凡被公司督察隊查實問題的扣當(dāng)事人 4 分。5. 每月 1 日前

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