會計專業(yè)實習(xí)報告-總結(jié)報告模板

1、會計專業(yè)實習(xí)報告XX年4月20日，我選擇了 XX，從此便開啟了我事業(yè)的航程，一顆懸浮的 心也終于安定了下來。作為一名初出茅廬的應(yīng)屆畢業(yè)生， 我只是在課堂上汲取了 的相關(guān)理論知識，實踐經(jīng)驗是相當(dāng)?shù)那啡钡?，實?xí)是開展工作的基礎(chǔ)，同時也是 讓新員工更快的融入公司的階梯，所以實習(xí)是勢在必行。按照我所在的公司XX的慣例，實習(xí)是的第一階段就是到車間去了解公司的生產(chǎn)流程，對我們財務(wù)人員 來說會對公司的整體運轉(zhuǎn)有一個大致的了解， 尤其是在核算成本會計時有很大的 幫助，一如張經(jīng)理說的沒有車間實習(xí)經(jīng)驗就容易造成閉門造車。于是乎在23 日，在張經(jīng)理和人事部門的安排下，我的實習(xí)一階段一一車間實習(xí)拉開了帷幕。 現(xiàn)在 實

2、習(xí)已經(jīng)進行周多了，現(xiàn)在我簡單的發(fā)表一下上周我實習(xí)過程中的所見所聞所 感。本次實習(xí)涉及到三個車間，即貼片車間、插件車間及組件車間。三周的實 習(xí)對應(yīng)三個車間。第一周的主要任務(wù)就是對二樓的貼片車間的一些操作流程進行 一個簡單的了解和掌握一些操作。車間的領(lǐng)班將貼片車間作了一個概括性的講解 之后，開始安排崗位讓我們實際操作。我們上任的第一個崗位是刷錫，教我的那 位師傅跟我同齡，但是他在那個崗位上已經(jīng)從事了一年多了， 可以說對刷錫這一 塊了如指掌了，或許是同齡的緣故，他沒有顯得特別的拘謹，而是十分耐心的仔 細的教我。他一邊從容的工作，一邊對每個刷錫過程中應(yīng)該注意的事項告訴我， 例如，錫膏的領(lǐng)取是在錫膏回溫

3、四小時之后才開始啟用，鋼要每刷三次板就清洗一次鋼板（但是他也說不是那么死板的，他說只要你覺得在不會造成短路情況下， 可以自己適當(dāng)調(diào)整清洗鋼的間隔次數(shù)），而錫膏的領(lǐng)取原則采取的是會計中被摒 棄了的先進先出法基于這些理論和仔細觀察，我開始刷錫了，固定主板之后，很機械的按下start按鈕，機器就自動操作刷錫了，從右往左，從左往右來回各刷一次之后就完成機器的操作，剩下的就是我們?nèi)斯z查是否存在移位的 短路的現(xiàn)象，即使是細小的移位了也要調(diào)節(jié)鋼的位置，短路了就要用清洗夜把刷 好的板清洗干凈，洗板水是一種很容易揮發(fā)的化學(xué)制品， 清洗的過程中最好是不 要滴到手上去，會對皮膚有傷害，所以最好是戴好手套。當(dāng)檢查沒

4、有移位和短路 的現(xiàn)象之后把刷好的板放到傳送帶上去整個刷錫過程就完成了。我在這個工作崗位操作了一個上午，我問師傅每天都是這樣簡單機械的操作的么， 師傅說有的時 候還要換鋼，不同的主板要用不用的鋼，所用的錫也不一樣，他接下來的一天將 要刷的板用的就是紅錫，而洗鋼用紅錫是很麻煩的一件事，要清洗的十分干凈， 并且叫我過一天再去看刷紅錫。接著我順著傳送帶來到了加熱爐，刷好錫的主板 經(jīng)過這個爐的加熱出來之后，就來到了手工貼片步驟，手工貼片看起來很容易， 以至于我只是在那里看了很久，然后就問了那些員工那是什么零件，他們告訴我 那些都是已經(jīng)燒好了程序的ic （什么叫燒程序這是之后道了那個工作去才知道 了，燒i

5、c就是將電腦里編好的程序錄入這些ic中，其實就是類似我們把資料拷進存儲卡中）是有方向的，標(biāo)有方向的，,大小不一的ic在他們手中很輕松的就貼上去了，但是其實這些都 以最小的圓點或者缺口來判斷方向。 其實后面了解到很多材料都是 例如電容和電阻，在后面的插件時都要仔細的區(qū)分； 有的還是有大 小的，在那些細小的材料上都有標(biāo)識的，專業(yè)人士可以根據(jù)電阻上的彩色環(huán)心算出電阻的大小，電容也有其獨特的數(shù)字標(biāo)記，前兩位數(shù)表示數(shù)量，后面 剩下的那個數(shù)字表示乘以十的幾次方。 后面當(dāng)我回到貼片程序進行操作時，發(fā)現(xiàn) 自己在貼片時手會不有自主的發(fā)抖，猶豫不決很難下手，每每發(fā)抖總會將ic移回顧位，或者造成尚未融化的錫膏短路，

6、 所以不僅嚴(yán)重影響了質(zhì)量還影響了數(shù)量， 這 時一旁的小師傅急了，一個勁得催我快點，我實在不行，就退位讓賢了，后來小 師傅才將實情告訴我，自動貼片箱里要是沒有及時主板， 就會影響到產(chǎn)能，主管 就會拿他試問了并且扣他的工資。 我只好作罷，就在旁邊看看了。整個smt貼片 車間還涉及到爐前查板、烙鐵、扭螺絲、爐后查板等工序，這里就不再一- 了，這些也都是貌似很容易，而要做好就不是那么簡單了，唯有孰能生巧。其實，在車間實習(xí)的這一周中，真的體會到了不少記得剛?cè)嵙?xí)時，有跟 室友肖助理討論過是腦力勞動辛苦還是體力勞動辛苦的問題，當(dāng)時肖助理說體力 勞動更辛苦，我的答案是不相上下。而經(jīng)過實習(xí)之后，我覺得其實應(yīng)該

7、是根據(jù)個 人的情況而定，個人是否與該崗位相匹配，例如說讓一個會扭螺絲的員工去研發(fā) 部編寫程序是一種痛苦，因為不會；而讓研發(fā)部的人從事扭螺絲也是一種折磨， 因為他會有懷才不遇、不得志的感覺，兩者都是心靈上的折磨。孫姐有言：幸福 是跟喜歡的人做喜歡的事！我們從事的工作就是盡量是自己所長且所向往的， 這 樣就不會覺得生活枯燥很乏味了。 但是無論怎么樣，心態(tài)才是最重要的，此時的 所短和不得志并不代表無法改變，試問哪一個人今日的成績不是一步步艱辛的走 出來的呢？有期待有行動的人的生活就會更美好些。其二是，在以“十年同風(fēng)雨。十年話未來”為主題的茶話會上孫姐有跟我們分享了 XX在起步階段時的艱辛歷程，確實，一個公司要像滾雪球一樣成長起 來，不容易，需要付出很多的汗水和多大的堅持。 現(xiàn)在公司已經(jīng)成長到一定的規(guī) 模了，仿佛是上了一條自動化得路了，其實不然，不同的階段會不同的跳站和機 遇，公司不能止步不前，那么就會面臨著人員分配，資源配置，技術(shù)提升等方面 的問題，尤其是現(xiàn)在擺在我們面前的就是上市的任務(wù)，能否成功上市對XX來說是一次極大的蛻變。所以謹慎的走好每一步，才不會脫離軌道，古語云：“差之 毫厘，失之千里”。對于公司的一員來說