幼兒園績效考核細(xì)則

1、幼兒園教師績效考核細(xì)則為促進(jìn)本園健康、 快速發(fā)展，調(diào)動(dòng)廣大教職工的工作積極性， 強(qiáng)化管理，切實(shí)提高保教保育質(zhì)量，特制訂以下考核辦法，采用 總分 100 分制，教師按每一條認(rèn)真履行職責(zé)。、考勤（ 20 分）1、上班不遲到。遲到 5 分鐘以內(nèi)扣 1 分，10 分鐘以內(nèi)扣 2分，以此類推。中途無故離開幼兒每次扣 1 分。遲到 4 次視同 1天事假。每天實(shí)行簽到制度，保衛(wèi)每天在簽到簿上做好記錄，按 月統(tǒng)計(jì)。2、請假：無論病、事、公假、調(diào)班，均需向辦公室請假，自己安排好課務(wù)，經(jīng)同意方可離園。不得事后請假，不得私自委 托他人上班，否則作事假處理。3、請病假每天 0.5 分，事假每天扣 1 分。事假全學(xué)期累

2、計(jì) 超過半個(gè)月， 在本學(xué)期考核總分中扣 5 分。參加繼續(xù)教育請假或 大型活動(dòng)請假以事假計(jì)算。4、每人每學(xué)期可以調(diào) 2 天班，不影響滿勤；用完后視為請 假。5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動(dòng)等不參加每次扣 1 分。開學(xué)、 期末、 重大集會(huì)、例會(huì)等活動(dòng)期間請假加倍扣分。6、婚、喪、產(chǎn)假等按國家有關(guān)規(guī)定處理。1 、思想品德：（ 20 分）1）愛崗敬業(yè)、 愛生如子，自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范 。2）關(guān)心他人，主動(dòng)幫助同事。3）談吐文明，同志之間團(tuán)結(jié)合作，背后不議論他人，搬弄是非，不鬧無原則糾紛，用事實(shí)說話。體罰和變相體罰幼兒。服從領(lǐng)導(dǎo)分工，配合做好有關(guān)園務(wù)工作，以全園大局為重。進(jìn)班不穿高跟鞋、留長指甲、披發(fā)。上班時(shí)

3、間使用普通話，違者每次 0.5 分。上班時(shí)間不做任何與教育教學(xué)無關(guān)的事。上班時(shí)間堅(jiān)守崗位，不擅離職守，串崗、干私活、睡覺等。以上如有違反， 每次扣 1 分，如因工作失誤， 家長每反映一次，查實(shí)扣 2 分。2、教育教學(xué)：（ 40 分）1）認(rèn)真學(xué)習(xí)幼兒教育規(guī)程和幼兒教育指導(dǎo)綱要，鉆研業(yè)務(wù)，熟悉教材。 （2 分）積極參加園內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)，主動(dòng)、大 膽發(fā)表自己的觀點(diǎn)。（ 2 分）2）周計(jì)劃由周一早班老師填寫并于上午之前上墻。（1分）3）教案要求字跡清楚、目標(biāo)明確、過程詳細(xì)。（1 分）教案每周五下午班老師于放學(xué)前自行交到保教主任辦公室， 逾期視為不交。（ 1 分）4）按周計(jì)劃認(rèn)真上課，組織幼兒活動(dòng)。不得私自

4、調(diào)課，如發(fā)現(xiàn)不上課或放任自由一次扣 2 分，上課期間不得離開課堂， 發(fā) 現(xiàn)一次扣 1 分。5）積極參加教研活動(dòng)， 完成教研課題或教研活動(dòng)任務(wù)。 （2分），每學(xué)期至少上 1 節(jié)公開示范課（ 2 分），認(rèn)真聽課、 評課， 互聽互評不少于 10 節(jié)。（2 分）6）每月 25 日前交學(xué)習(xí)心得、隨筆或個(gè)案分析、反思一篇，逾期視為不交。（ 1 分）7）每學(xué)期按時(shí)交計(jì)劃、總結(jié)。（ 1 分）8）積極參加園內(nèi)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，競賽、集會(huì)等。（2分）態(tài)度認(rèn)真，準(zhǔn)備充分，輔導(dǎo)盡力，追求創(chuàng)新。（ 2 分）敷衍 失職，不加分。9）積極組織幼兒晨間活動(dòng)，開展豐富多彩的區(qū)角游戲。1 分）10 ）每天保證幼兒的戶外活動(dòng)時(shí)間，

5、按規(guī)定保證幼兒適度活動(dòng)量，注意幼兒安全，使幼兒在有趣的游戲中成長（1 分）。11 ）每月 15 日前更換家園聯(lián)系欄，要求結(jié)合教學(xué)需要，內(nèi)容新穎（ 2 分，逾期酌情減分）。12 ）不斷收集廢舊材料， 制作增添幼兒玩具， 每學(xué)期人手3 件。（ 10 分）如少于一定量，酌情扣分。13 ）每學(xué)期至少舉行一次家長會(huì)和家長開放日活動(dòng)， 多 1 14 ）每學(xué)期教學(xué)論文不少于 1篇。（2 分）次加 1 分，每月月底前上交家園聯(lián)系記錄本（ 1 分）。15 ）每月認(rèn)真填寫各項(xiàng)表冊，并隨時(shí)接受檢查。（ 1 分）3、安全管理（ 10 分）1）出現(xiàn)事故及時(shí)上報(bào)辦公室，（ 1 分）隱瞞不報(bào)的家長反映加倍扣分。2）一般事故

6、：破皮、流血、起包、抓傷等由保健室處理。1 分）3）重大事故：縫針、骨折、燙傷、丟失、咬傷、死亡的必須報(bào)辦公室，辦公室再視情節(jié)上報(bào)。（ 3 分）本班幼兒發(fā)生意外的，老師必須打電話或親自上門看望。4）將危險(xiǎn)物品放在幼兒易拿取的地方，造成事故。（2分）5）由于當(dāng)班教師擅自離崗或不負(fù)責(zé)任造成的事故，情況屬實(shí)，由本人承擔(dān)一切后果。（ 2 分）6）妥善保管幼兒的衣物和本班的設(shè)備、用具，遺失和損耗的向辦公室匯報(bào)，學(xué)期結(jié)束清點(diǎn)本班財(cái)產(chǎn)。（1 分）4、衛(wèi)生保?。海?10 分）1）幼兒進(jìn)園，認(rèn)真進(jìn)行晨檢，用微笑面對每一位幼兒。1 分）每周定期剪指甲，促進(jìn)幼兒良好衛(wèi)生習(xí)慣的養(yǎng)成（ 1分）。當(dāng)班老師認(rèn)真記好幼兒姓名

7、、藥名、數(shù)量，如發(fā)現(xiàn)一4）禁止幼兒帶零食進(jìn)園，教育幼兒不吃過期食品。教育幼兒不亂扔紙屑、果殼。（ 1 分）5）各班認(rèn)真填寫消毒記錄表，每月底交到保健室。（1分）每天消毒桌椅、 門把手， 經(jīng)常保持活動(dòng)室內(nèi)空氣的流通。 （1 分）定時(shí)拆洗和翻曬幼兒的被褥，隨機(jī)檢查。漏一次扣 1 分。6）保持園內(nèi)衛(wèi)生，教室衛(wèi)生由本班老師負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)不衛(wèi)生情況，每次扣 1 分，每天最多扣 3 分。7）下午離園前為幼兒整理衣褲。（ 1 分）三、獎(jiǎng)勵(lì)：1、全學(xué)期出滿勤， 5 分。2、幼兒安全無事故，全學(xué)期安全 5 分。5、4、3。3、積極參加教育教研，每上一次公開課獲獎(jiǎng)，縣級一、二三等獎(jiǎng)分別是 3、2、1 分，在州級優(yōu)質(zhì)

8、課獲獎(jiǎng)分別是 優(yōu)秀論文省、市、縣級每篇分別 3、2、 1 分（同一篇只獎(jiǎng)最高 項(xiàng)不重復(fù)） 。指導(dǎo)學(xué)生獲得州、 縣一、 二、三等獎(jiǎng)每項(xiàng)分別加 3、分。2、1 分； 2.5 、2 、 1.5 分。園內(nèi)獲獎(jiǎng)分別是 2、1.5、14、參加各項(xiàng)活動(dòng)獲獎(jiǎng)的縣一、二、三等獎(jiǎng)的分別是3、2、1 分；州級 4、3、2 分；省級和國家級的 5、4、 3 分，同一項(xiàng)獲獎(jiǎng)的取最高獎(jiǎng)項(xiàng)。5 、按班額計(jì)算每多一名幼兒每學(xué)期總分加0.5 分。小班32 人；中班 40 人；大班 45 人；學(xué)前班 50 人）6、園長分?jǐn)?shù)按全園前三名的平均分計(jì)算。7、獲得家長好評，社會(huì)好評的，或在上級檢查中獲得高度評價(jià)的加 2 分。四、一票否決

9、制有下列情形之一者，當(dāng)月不得分。1、班級有重大安全事故發(fā)生，造成嚴(yán)重后果，家長上訪到上級 部門的。2、因嚴(yán)重體罰學(xué)生引起家長到縣級以上部門上訪的。3、受到教育局通報(bào)批評的。4 、無故拒收幼兒的。財(cái)會(huì)人員：（ 100 分）、考勤（ 20 分）1、上班不遲到。遲到 5 分鐘以內(nèi)扣 1 分，10 分鐘以內(nèi)扣 2分，以此類推。中途無故離開幼兒每次扣 1 分。遲到 4 次視同 1天事假。每天實(shí)行簽到制度，保衛(wèi)每天在簽到簿上做好記錄，按 月統(tǒng)計(jì)。2、請假：無論病、事、公假、調(diào)班，均需向辦公室請假，自己安排好課務(wù)，經(jīng)同意方可離園。不得事后請假，不得私自委 托他人上班，否則作事假處理。3、請病假每天 0.5

10、分，事假每天扣 1 分。事假全學(xué)期累計(jì) 超過半個(gè)月， 在本學(xué)期考核總分中扣 5 分。參加繼續(xù)教育請假或 大型活動(dòng)請假以事假計(jì)算。4、每人每學(xué)期可以調(diào) 2 天班，不影響滿勤；用完后視為請 假。5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動(dòng)等不參加每次扣 1 分。開學(xué)、 期末、 重大集會(huì)、例會(huì)等活動(dòng)期間請假加倍扣分。6、婚、喪、產(chǎn)假等按國家有關(guān)規(guī)定處理。二、考績（ 40 分）1 、思想品德：（ 20 分）1）愛崗敬業(yè)、 愛生如子，自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范 。2）關(guān)心他人，主動(dòng)幫助同事。3）談吐文明，同志之間團(tuán)結(jié)合作，背后不議論他人，搬弄是非，不鬧無原則糾紛，用事實(shí)說話。為重。體罰和變相體罰幼兒。服從領(lǐng)導(dǎo)分工，配合做好有關(guān)

11、園務(wù)工作，以全園大局進(jìn)班不穿高跟鞋、留長指甲、披發(fā)。上班時(shí)間使用普通話，違者每次 0.5 分。上班時(shí)間不做任何與教育教學(xué)無關(guān)的事。上班時(shí)間堅(jiān)守崗位，不擅離職守，串崗、干私活、睡覺等。以上如有違反， 每次扣 1 分，如因工作失誤， 家長每反映一次，查實(shí)扣 2 分。2、財(cái)會(huì)工作（ 20 分）做好月報(bào)表、年報(bào)表，按時(shí)向有關(guān)部門報(bào)送。 （2 分） 每月 1 日至 25 日收取幼兒生活費(fèi)，無拖欠現(xiàn)象。 （2 分） 及時(shí)登記明細(xì)賬，科目準(zhǔn)確，賬賬相符。 （2 分） 幼兒伙食賬目每月結(jié)算一次。 （2 分） 編制幼兒園年度的經(jīng)費(fèi)預(yù)算，嚴(yán)格執(zhí)行上級主管部門批準(zhǔn)的計(jì)劃和預(yù)算，分析預(yù)算的執(zhí)行情況和效果。 （2 分）

12、按時(shí)按要求組織好幼兒園收費(fèi)、退費(fèi)、發(fā)放工資等工作。分）教職工詢問的問題要耐心地給予解答。 （ 1 分）8）樹立好窗口形象，熱情迎來送往家長、幼兒和來賓來客。分）9）參與幼兒園膳食管理，做好食堂會(huì)計(jì)工作，每月結(jié)出盈虧。10)11)11)認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)委派的其他兼職工作。 （ 2 分）2 分） 落實(shí)財(cái)務(wù)安全措施，防火、防盜，進(jìn)出要上鎖。 （1 分） 按時(shí)做好學(xué)期財(cái)務(wù)工作計(jì)劃和總結(jié)，并上交存檔。 （2 分）三、衛(wèi)生保健（ 20 分）1）定期檢查炊事人員，廚房炊具食品衛(wèi)生情況，確保飲食衛(wèi)生。2 分）2）制定四季帶量食譜， 每周制定適合兒童年齡特點(diǎn)的食譜。 （2 分）3）盡量自制點(diǎn)心，做到品種多樣，搭配合

13、理，按量供給，烹調(diào)色 香味好。（2 分）4）凡出現(xiàn)受傷情況， 應(yīng)及時(shí)送往醫(yī)院， 并及時(shí)向園長匯報(bào)。（2 分）2 分）5）嚴(yán)禁向幼兒供應(yīng)有毒、有害、腐爛、變質(zhì)、過期食品。6）認(rèn)真接受衛(wèi)生、防疫、質(zhì)監(jiān)、上級工作人員對食堂的檢查，凡 有不合要求之處扣 1 分。7）定期檢查幼兒活動(dòng)室及臥室經(jīng)常通風(fēng)換氣， 地面桌椅干凈整齊， 消滅四害。（ 2 分）8）利用多種形式廣泛開展健康教育活動(dòng)。 （2 分）9），認(rèn)真做好一摸：有否發(fā)燒；二看：咽部、皮膚和精神；三問： 飲食、睡眠、大小便情況；四查：有無攜帶不安全物品，發(fā)現(xiàn)問題及 時(shí)處理。（1 分）10 ）貫徹“預(yù)防為主”方針，按年齡及季節(jié)完成防疫部門布置的預(yù)防接種

14、工作，預(yù)防接種率達(dá)百分之百。 （ 2 分）11 ）幼兒園建立各種突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。 （2 分）四、檔案管理：（ 10 分）1）園內(nèi)各項(xiàng)制度上墻，組織健全，檔案資料明確管理。2）所有園內(nèi)物品實(shí)行登記制度， 任何人借閱、 使用必須登記， 及時(shí)歸還。3）各種資料、表冊要及時(shí)上交，遲交、漏交扣分或不給分。4）整理好每月各班上交的各項(xiàng)表冊，并分類歸檔。5）做好上級下達(dá)的各項(xiàng)文字案頭工作，材料分類歸檔。以上工作每項(xiàng) 2 分，視工作情況酌情扣分。五、安全管理（ 10 分）四、一票否決制有下列情形之一者，當(dāng)月不得分。1、班級有重大安全事故發(fā)生，造成嚴(yán)重后果，家長上訪到上級 部門的。2、因嚴(yán)重體罰學(xué)生引起家長到

15、縣級以上部門上訪的。3、受到教育局通報(bào)批評的。工會(huì)工作：（ 100 分）、考勤（ 20 分）1、上班不遲到。遲到 5 分鐘以內(nèi)扣 1 分，10 分鐘以內(nèi)扣 2分，以此類推。中途無故離開幼兒每次扣 1 分。遲到 4 次視同 1天事假。每天實(shí)行簽到制度，保衛(wèi)每天在簽到簿上做好記錄，按 月統(tǒng)計(jì)。2、請假：無論病、事、公假、調(diào)班，均需向辦公室請假，自己安排好課務(wù)，經(jīng)同意方可離園。不得事后請假，不得私自委 托他人上班，否則作事假處理。3、請病假每天 0.5 分，事假每天扣 1 分。事假全學(xué)期累計(jì) 超過半個(gè)月， 在本學(xué)期考核總分中扣 5 分。參加繼續(xù)教育請假或 大型活動(dòng)請假以事假計(jì)算。4、每人每學(xué)期可以調(diào)

16、 2 天班，不影響滿勤；用完后視為請 假。5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動(dòng)等不參加每次扣 1 分。開學(xué)、 期末、 重大集會(huì)、例會(huì)等活動(dòng)期間請假加倍扣分。6、婚、喪、產(chǎn)假等按國家有關(guān)規(guī)定處理。二、考績（ 40 分）1 、思想品德：（ 20 分）1）愛崗敬業(yè)、 愛生如子，自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范 。2）關(guān)心他人，主動(dòng)幫助同事。3）談吐文明，同志之間團(tuán)結(jié)合作，背后不議論他人，搬弄是非，不鬧無原則糾紛，用事實(shí)說話。4）體罰和變相體罰幼兒。服從領(lǐng)導(dǎo)分工，配合做好有關(guān)園務(wù)工作，以全園大局為重。進(jìn)班不穿高跟鞋、留長指甲、披發(fā)。上班時(shí)間使用普通話，違者每次 0.5 分。上班時(shí)間不做任何與教育教學(xué)無關(guān)的事。上班時(shí)間堅(jiān)守崗

17、位，不擅離職守，串崗、干私活、睡覺等。以上如有違反， 每次扣 1 分，如因工作失誤， 家長每反映一次，查實(shí)扣 2 分。2、工會(huì)工作（ 20 分）1）按時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和上級工會(huì)重要文件、會(huì) 議精神，結(jié)合幼兒園工會(huì)工作實(shí)際， 研究提出貫徹執(zhí)行的意見和措施。1 分）2）重大節(jié)日要組織豐富多彩，靈活多樣的活動(dòng)，并有文字和圖片 記錄。（ 2 分）每學(xué)期至少開展一次教工文體活動(dòng)。 （2 分） 對生重病住院的教職工進(jìn)行慰問。 （1 分）對教職員工出現(xiàn)家庭、鄰居嚴(yán)重不和及遇到突發(fā)事件進(jìn)行及時(shí)走訪，慰問并協(xié)調(diào)處理有關(guān)問題。 （1 分）加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)工作，收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。 （2 分） 熱心

18、為教職工辦實(shí)事辦好事，虛心聽取教職工的意見和要求，切實(shí)解決好實(shí)際問題，為廣大教職工排憂解難， 發(fā)揮好橋梁紐帶作用。2 分）8）每月撰寫一篇工作小結(jié)。 （2 分）9）每月與教職工談心一次并有記錄。 （2 分）10)后勤人員（ 20 分）1）每天做好食品的留樣工作。 （ 2 分）食堂工作人員必須持有效的健康證和衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格證。分）嚴(yán)格進(jìn)貨渠道，建立進(jìn)貨登記制度，并設(shè)置檔案。 （2 分） 加強(qiáng)伙食管理 ,冰箱管理,填寫有關(guān)登記表格 .（2 分） 嚴(yán)格按幼兒園作息時(shí)間表供應(yīng)飯菜，不提早、不延后開飯，每次 1 分。（6）做好廚具、餐具的清潔、消毒工作，保持食堂和包干地區(qū)的清 潔，要求門窗、地面、臺(tái)面

19、、水池必須保持干凈無油膩污垢，物品擺 放整齊無灰塵。（ 1 分）（7）注意個(gè)人衛(wèi)生，操作時(shí)穿工作服，不留指甲、不戴戒指。（ 分）工1 分）（8）廚房用具、刀、切肉板、盆、筐要做到生熟分開 ,廚房水槽、 作臺(tái)面、冰箱把手、抹布等做好衛(wèi)生消毒工作，每日清洗。（9）食品的洗切、加工必須遵守“一洗、二浸、三燙、四炒”的烹 飪程序 .（ 2 分）（10 ）每天負(fù)責(zé)清點(diǎn)各班幼兒人數(shù)，碗筷必須和幼兒人數(shù)相等。（ 2 分）（11）行政教學(xué)、考勤（ 20 分）1、上班不遲到。遲到 5 分鐘以內(nèi)扣 1 分，10 分鐘以內(nèi)扣 2分，以此類推。中途無故離開幼兒每次扣 1 分。遲到 4 次視同 1天事假。每天實(shí)行簽到制

20、度，保衛(wèi)每天在簽到簿上做好記錄，按月統(tǒng)計(jì)。2、請假：無論病、事、公假、調(diào)班，均需向辦公室請假，自己安排好課務(wù)，經(jīng)同意方可離園。不得事后請假，不得私自委托他人上班，否則作事假處理。3、請病、事假每天扣 1 分。事假全學(xué)期累計(jì)超過半個(gè)月，在本學(xué)期考核總分中扣 5 分。參加繼續(xù)教育請假或大型活動(dòng)請假 以事假計(jì)算。4、每人每學(xué)期可以調(diào) 1 天班，不影響滿勤；用完后視為請 假。5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動(dòng)等不參加每次扣 1 分。開學(xué)、 期末、 重大集會(huì)、例會(huì)等活動(dòng)期間請假加倍扣分。6、婚、喪、產(chǎn)假等按國家有關(guān)規(guī)定處理。二、考績（ 60 分）1 、思想品德：（ 20 分）1）愛崗敬業(yè)、 愛生如子，自覺遵守教師職

21、業(yè)道德規(guī)范 。2）關(guān)心他人，主動(dòng)幫助同事。3）談吐文明，同志之間團(tuán)結(jié)合作，背后不議論他人，搬弄是非，不鬧無原則糾紛，用事實(shí)說話。為重。覺等。體罰和變相體罰幼兒。服從領(lǐng)導(dǎo)分工，配合做好有關(guān)園務(wù)工作，以全園大局進(jìn)班不穿高跟鞋、留長指甲、披發(fā)。上班時(shí)間使用普通話，違者每次 0.5 分。上班時(shí)間不做任何與教育教學(xué)無關(guān)的事。上班時(shí)間堅(jiān)守崗位，不擅離職守，串崗、干私活、睡以上如有違反， 每次扣 1 分，如因工作失誤， 家長每反映一次，查實(shí)扣 2 分。行政教育教學(xué)：（40 分）2、1）定期進(jìn)班級看活動(dòng)，有計(jì)劃的指導(dǎo)。 （2 分）每月組織一次教研活動(dòng)，要有計(jì)劃、總結(jié)和實(shí)施方案。 （2 分） 認(rèn)真對各崗工作人員進(jìn)行考核， 并把結(jié)果公布在公示欄里。 （ 2分）為工作人員營造一個(gè)寬松愉悅的工作環(huán)境， 使每一位教職工愛園如家。（2 分）及時(shí)傳達(dá)上級文件精神，不漏傳、誤傳。 （2 分） 組織一次培訓(xùn)算 2 課時(shí)。（2 分） 每月