置業(yè)顧問聘用合同協(xié)議書范本

1、編號:置業(yè)參謀聘用合同甲方：乙方：簽訂日期：年M日甲方：地址：法定代表人：乙方置業(yè)參謀：身份證：現(xiàn)住址：根據(jù)?中華人民共和國合同法?、?市勞動合同條例?、勞動和社會保證部的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、老實信用的原那么,簽訂本合同,共同遵守.一、本合同期限采用以下方式：訂立有固定期限年自年月日至年月日止.二、工作內(nèi)容：1 1 置業(yè)參謀在充分發(fā)揮自己水平的根底上,開發(fā)房源及客戶,提供買賣雙方交易信息,促成買賣交易完成,利用公司培訓(xùn)的業(yè)務(wù)知識,根據(jù)公司提出的工作要求開展工作.2 2 保證把開發(fā)的房源及客戶信息通過公司平臺進行交易.交易從簽約開始由公司完成,置業(yè)參謀在交易中有提

2、供信息,必要協(xié)助,配合的義務(wù).保證交易順利進行.一公司權(quán)利和義務(wù)：1 1 合同簽訂就表示置業(yè)參謀同意并遵守公司的規(guī)章規(guī)定,接受公司工作安排.配合區(qū)域經(jīng)理和業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作調(diào)查和安排.及時向公司匯報工作,接受工作指示.2 2 公司安排置業(yè)參謀從事一定區(qū)域買賣房源及客戶開發(fā)工作,根據(jù)公司工作要求對置業(yè)參謀進行必要的職業(yè)技能培訓(xùn),根據(jù)合同附件約定的報酬支付給置業(yè)參謀.3 3 當置業(yè)參謀不能夠在一定時間內(nèi)完成公司要求的業(yè)績指標,由于房地產(chǎn)經(jīng)紀工作的區(qū)域性,工作時間的特殊性,公司有權(quán)單方面解除與置業(yè)參謀的勞動合同關(guān)系.并不承當有關(guān)的一切損失.4 4 置業(yè)參謀在公司規(guī)定的時間如果沒有完成公司規(guī)定的業(yè)績指標,

3、公司有權(quán)利終止與置業(yè)參謀簽訂的合同.如果以后置業(yè)參謀擁有房源及客戶只要通過公司平臺交易就根據(jù)本合同的約定處理.5 5 如果置業(yè)參謀違反公司規(guī)定或超出工作授權(quán)范圍以及在工作過程中由于自己的過失給公司和第三方造成損失的,損失由置業(yè)參謀個人承當.二置業(yè)參謀權(quán)利和義務(wù)1 1 置業(yè)參謀應(yīng)當積極按時參加有關(guān)公司組織的培訓(xùn),按時參加公司組織的工作會議.根據(jù)公司的要求置業(yè)參謀應(yīng)當努力提升職業(yè)技能,按崗位要求完成工作任務(wù).2 2 嚴格遵守合同約定的義務(wù),遵守公司業(yè)務(wù)開展中的規(guī)定.禁止以公司名義從事業(yè)務(wù)以外的任何工作,業(yè)務(wù)工作的開展必須在授權(quán)的范圍內(nèi),以公司許可的名義,根據(jù)公司授權(quán)的程序和方式工作.3 3 根據(jù)約

4、定的標準從公司處獲取報酬.置業(yè)參謀開展業(yè)務(wù)所需費用由置業(yè)參謀自行承當.在開展業(yè)務(wù)工作過程中由于自己的成心或者過失造成意外損失由置業(yè)參謀自行承當.4 4 置業(yè)參謀成心匯報虛假房源及客戶信息,或者瞞報房源及客戶信息,把開發(fā)的房源或者公司的房源通過自己私下交易,或者公司以外的交易平臺交易的,根據(jù)約定置業(yè)參謀應(yīng)當賠償公司的損失,情節(jié)嚴重的移交司法機關(guān)處理.5 5 置業(yè)參謀個人住址、身份信息、通訊方式等有關(guān)變化應(yīng)向公司及時提供.四、工作時間：除公司安排的必要培訓(xùn)工作交流時間外,置業(yè)參謀每天在售樓部工作五、勞動報酬：1 1、公司按以下方式,以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)帳形式支付置業(yè)參謀工資按完成工作計酬,具體報酬標準以

5、附件約定為準,報酬按稅前數(shù)額為標準.小時,每周休息2 2、公司發(fā)放報酬時間為每月號.六、社會保險：1 1、置業(yè)參謀以自由職業(yè)者參加社會保險、交納社會保險費.2 2、置業(yè)參謀所領(lǐng)取的勞動報酬中包含國家法律規(guī)定有關(guān)社會保險的費用.七、勞動合同的變更、解除和終止：1 1、經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以變更；一方當事人應(yīng)以書面形式將變更要求送交另一方,另一方日內(nèi)未做出書面答復(fù)的,視為同意變更本合同.2 2、除法定的條件外,雙方當事人約定解除勞動合同的條件如下：置業(yè)參謀違反公司原那么規(guī)定；沒有按時完成工作目標；不能有效承當房源及客戶開發(fā)工作,并不勝任其他工作安排；同業(yè)競爭侵害公司利益；泄露公司機密.3 3、除勞動合同期滿終止外,雙方約定終止勞動合同的條件如下：法律規(guī)定不可抗力情況出現(xiàn)；國家或者市房地產(chǎn)政策出