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文檔簡(jiǎn)介

1、手房門店管理制度一、考勤制度細(xì)則:1、 本店員工保持 24 小時(shí)手機(jī)聯(lián)絡(luò)通暢; 員工每日上下班必須簽到、并如實(shí)進(jìn)行考勤表登記; 員工必須先到公司后方可外出辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù); 如果特殊情況下不能 按時(shí)到公司者,或下班未能按時(shí)返公司者,均需要提前通知店長(zhǎng),店長(zhǎng)批 準(zhǔn)后方可。2、員工完成工作考核細(xì)則:(1) 有效A客戶必須每3天跟進(jìn)1次;(登記的客戶必須寫清來(lái)源)( 2)房源必須 7 天回訪 1 次;( 3)每人每月開發(fā) 30 條真實(shí)有效新房源;如能開發(fā)出新樓盤名單則可免 除本月此項(xiàng)要求;(4) 每人每天必須完成一組房源有效實(shí)勘;要求有室內(nèi)圖片6 張,園區(qū)圖 2 張;(5) 每人每月必須完成 20 組真

2、實(shí)帶看;( 6)每人每天必須完成房源有效回訪跟進(jìn) 5 條;7)每人每天下班前必須寫工作總結(jié)和第二天工作計(jì)劃;備注: 以上 7條如不按時(shí)完成者,第一次罰加班完成,第二次罰款 20 元, 第三次(第三次以上 ) 者罰款 50元。3、上班時(shí)間細(xì)則:上下班時(shí)間:春季( 3、4、5月) 8:306:00 ,值班到 7:30 下班夏季( 6、7、8月) 8:306:00 ,值班到 9:00 下班秋季( 9、10月)8:306:00 ,值班到 7:30 下班冬季(11、12、1、2月)9:306:00 ,值班到 7:00 下班 午休時(shí)間為 12:0013:45 ,當(dāng)日值班人員不能離店(如有帶看或其他 事情,

3、則確定好代替人員);4、上班必須簽到,遲到 5 分鐘之內(nèi)者罰款 5元,遲到 20分鐘以內(nèi)者罰款10元,遲到 20 分鐘以上者按曠工半天處理;5、公司所有員工不得代替他人簽到,違者罰款 50 元;6、一個(gè)月 2 天休息時(shí)間,不允許 2 天以上連休,如連休 2 天以上按事假處理,任何員工不得無(wú)故請(qǐng)假,如請(qǐng)假應(yīng)獲店長(zhǎng)批準(zhǔn),申請(qǐng)病假需要有病假 單,申請(qǐng)事假必須提前一天,不提前請(qǐng)假?zèng)]來(lái)上班者視為曠工,曠工一天 扣三天工資,超過(guò)兩次直接辭退;二、日常管理制度1、值班人員每天提前 15 分鐘到崗, 8:30 分準(zhǔn)時(shí)進(jìn)入前臺(tái)值班;2、值班人員負(fù)責(zé)當(dāng)日店內(nèi)及店面門前衛(wèi)生,做到清潔、整齊; 3、值班人員負(fù)責(zé)接待進(jìn)

4、店客戶,登記房源及需求,并登記到電腦系統(tǒng)里;4、值班人員下班前將所有店內(nèi)及店面衛(wèi)生打掃完畢, 關(guān)閉所有電源后方可離店;5、所有進(jìn)入本店人員不管是否是客戶,值班人員必須先打招呼說(shuō)“您好!”。 備注:發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不合格,第二天繼續(xù)打掃衛(wèi)生。6、值班人員若外出必須經(jīng)店長(zhǎng)同意,并安排人員代替值班后方可離開,值 班人員外出期間所有新增房源及客戶均屬替值人員;7、經(jīng)紀(jì)人應(yīng)按時(shí)參加公司的早會(huì)及夕會(huì),無(wú)故不參加者,違反者每人每次罰款 5 元;早會(huì)內(nèi)容:安排當(dāng)日工作;夕會(huì)內(nèi)容:總結(jié)一天工作;備注:如發(fā)現(xiàn)虛假帶看,第一次警告;第二次直接辭退;8、經(jīng)紀(jì)人每天必須在網(wǎng)站上發(fā)布房源信息 10 條以上;9、經(jīng)紀(jì)人外出看房必須

5、簽看房確認(rèn)單,不簽者,每次罰款 50 元;(待定)10、帶看前做好準(zhǔn)備工作(包括:提前找好房子的具體位置,了解房屋概 況及稅費(fèi)情況,帶好看房確認(rèn)單,及房主和客戶的聯(lián)系電話,提前 10 分鐘到達(dá)約定地點(diǎn)。);11、本公司所有員工不得私自與客戶簽訂協(xié)議,走私單,經(jīng)發(fā)現(xiàn)直接辭退, 扣除當(dāng)月工資;三、店面店規(guī)1、電腦使用制度:(1)禁止安裝與工作內(nèi)容無(wú)關(guān)的軟件,不得利用本單位電腦玩游戲,及其 他與工作無(wú)關(guān)的事情;不得瀏覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)站網(wǎng)頁(yè);(2)電腦屬公司重要財(cái)產(chǎn)和精密設(shè)備,更關(guān)乎工作的重要工具之一,其軟 件、硬件及其相關(guān)物品應(yīng)妥善保管、正確使用、定期使用、定期檢查、并 要定期殺毒;備注:未經(jīng)允許安

6、裝無(wú)關(guān)軟件、工作時(shí)間上網(wǎng)瀏覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)站網(wǎng) 頁(yè)、打游戲、聊天者,經(jīng)發(fā)現(xiàn)第一次警告,第二次罰款 20 元,累計(jì)三次以 上罰款 100 元。2、電話使用制度:(1)接聽電話是自報(bào)“您好!這里是鑫正房產(chǎn)”結(jié)束通話時(shí)要說(shuō)再見 ”;2) 與客戶溝通時(shí)要語(yǔ)言簡(jiǎn)捷、利落、表達(dá)清楚。(3)不允許利用公司電話聊私話, 經(jīng)發(fā)現(xiàn)第一次警告, 第二次罰款 50元, 累計(jì)三次以后不得在使用公司電話辦理一切業(yè)務(wù);3、辦公用品管理制度:(待定) ( 1) 領(lǐng)取辦公用品需登記;( 2) 領(lǐng)取合同、定金條需備案登記;簽完后必須上交,無(wú)論是否簽單成 功必須上交,違者罰款 100 元;( 4) 所有費(fèi)用款項(xiàng)交接必須登記簽字備案;4、店面形象制度:( 1) 窗明幾凈,桌面整潔、前臺(tái)接待區(qū)隨時(shí)保持整潔;( 2) 在前臺(tái)人員必須行為規(guī)范,不得趴伏在前臺(tái),任何員工不得在前臺(tái) 吃零食;( 3) 非工作人員不得進(jìn)入接待桌內(nèi),未經(jīng)允許不得進(jìn)入員工辦公區(qū)。( 4) 所有員工不得穿著奇裝怪服、不得濃妝艷抹、佩戴夸張首飾上班;( 5) 店內(nèi)為工作場(chǎng)所,不得嬉笑、打鬧、大聲喧嘩,本店員工禁止店內(nèi) 吸煙,工作時(shí)間禁止喝酒(包括午休時(shí)間在內(nèi));5、資源保密及歸屬問(wèn)題:( 1) 經(jīng)紀(jì)人在職期間資源歸經(jīng)紀(jì)人及店內(nèi)共同所有;( 2) 當(dāng)天新增資源不需當(dāng)天登入系

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