(勞動合同)派遣人員合同

1、派遣人員合同_（其總部設(shè)在 _，以下稱 “甲方 ”）與_（其總部設(shè)在_，以下稱 “乙方 ”），經(jīng)過友好協(xié)同，乙方同意為甲方在_國_項目提供勞務(wù)，為此與甲方簽訂本勞務(wù)合同。（一）合同目的本合同的目的：乙方根據(jù)本合同條款向甲方_人員和其他人員（以下稱為派遣人員），甲方向乙方支付報酬。為保證甲方項目的順利完成，雙方應(yīng)互相協(xié)作，認真執(zhí)行合同。（二）人員派遣 1應(yīng)按雙方商定的計劃派遣人員。甲方對所需派遣的人員應(yīng)提前兩個月用書面正式通知乙方。 乙方同意在派出前一個月向甲方提交派遣人員一覽表，包括姓名、出生年月日、工種、護照號碼及 _國申請入境所需要的資料 _。2乙方負責(zé)辦理乙方人員（從其居住國）的出境手續(xù)

2、，并承擔(dān)與此有關(guān)的各項費用。在_國的入境和居住手續(xù)由甲方辦理，并負擔(dān)與此有關(guān)的各項費用。3根據(jù)計劃的需要，派遣人員可以隨時增加或減少。4如需要增加派遣人員時，甲方同意提前兩個月向乙方總部提出派遣人員計劃。5如需要減少人員，則應(yīng)由雙方代表商定后實施。（三）準(zhǔn)備費甲方同意付乙方派遣人員的準(zhǔn)備費每人_元。準(zhǔn)備費應(yīng)在向乙方提交派遣計劃的同時電匯乙方_銀行 _帳號。（四）工資 1派遣人員的工資應(yīng)按附件中所商定的工資表支付。工資的計算應(yīng)從派遣人員離開乙方所在國 _機場之日起到離開 _國_機場之日止。乙方同意在安排航線時盡可能取最短路線，縮短時間。2派遣人員的基本工資 _。3基本工資以月計算，凡不滿一個月的

3、按日計算，日工資為月工資的25。4根據(jù) _國目前的經(jīng)濟情況，派遣人員基本工資每年應(yīng)增長15。（五）工作時間及加班1乙方人員的工作時間為每月_天，每周_天，每天 8 小時。2每周休假一天，具體休假日期可由雙方在現(xiàn)場安排。 3由于材料短缺、氣候條件等影響不能正常施工時，經(jīng)雙方協(xié)商可以臨時調(diào)整工作內(nèi)容。如因上述及其他因甲方原因造成停工時，甲方同意支付乙方人員的工資。4如工作需要并經(jīng)雙方同意，乙方人員可以加班。甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資： （1）平時加班工資為基本工資的 125； （2）平時夜間加班（22 點至次日晨 5 點）以及休假日加班，工資為基本工資的 150；（3）節(jié)目加班工資為基本工資的 2

4、00； （4）加班工資計算方法如下： （月基本工資 200 小時）×加班小時數(shù) ×加班工資的百分率； （5）上述加班工資和基本工資同時支付。（六）伙食1甲方同意向乙方提供廚房全套炊餐具及冷藏設(shè)備，由乙方自行辦理伙食。2甲方同意付給乙方每人每天_元的伙食費，包干使用。 3食堂用水、用電和燃料以及生活物資采購用車由甲方提供并支付費用。（七）節(jié)日和休假1所有乙方人員有權(quán)享有項目所在國的法定節(jié)日。2所有乙方人員在工作滿_個月后，應(yīng)享受20 天的回國探親假，其_國 _機場至 _機構(gòu)的往返機票由甲方支付。應(yīng)盡可能安排最短的航線。（八）旅費及交通1甲方負擔(dān)乙方人員從 _機場至工程現(xiàn)場之間

5、的往返旅費和航空公司招待之外的必須的食宿費，但乙方應(yīng)努力減少這項額外費用的開支。甲方同意支付乙方人員進入_國的入境費用（例如機場稅等）。2甲方負責(zé)提供乙方人員上下班的交通工具，同時也提供代表、工程師及其他管理人員的工作用車。 3乙方應(yīng)憑機票或收據(jù)（按購票當(dāng)日銀行公布的外匯牌價）向甲方結(jié)算。（九）稅金乙方人員應(yīng)在 _（其原居住國）交納的一切稅金由乙方負擔(dān)；乙方人員在_國交納的一切稅金由甲方負擔(dān)。（十）社會保險1乙方人員在合同有效期內(nèi)的人身保險，由乙方自行辦理。甲方同意支付派遣人員每人每月_元的人身保險費。2乙方人員在工地發(fā)生工傷，甲方只承擔(dān)其醫(yī)療費用，如發(fā)生死亡事故，乙方應(yīng)負擔(dān)所有的費用，包括善

6、后安葬和撫恤。3如乙方人員因工作事故或疾病死亡時，遺體運回其原居住國或就地埋葬，遺物運回其原居住國，一切有關(guān)費用由甲方負擔(dān)。4派遣人員經(jīng)醫(yī)生證明因疾病或工傷而缺勤30 天以內(nèi)者，發(fā)給基本工資；在 30 天和 90 天之間者發(fā)給基本工資的60；超過 90 天者則不發(fā)工資。（十一）醫(yī)療1乙方所有人員在 _國發(fā)生工傷或疾病時，其醫(yī)療及住院費由甲方支付。 2現(xiàn)場醫(yī)務(wù)室需用的常用藥品和器具，由乙方向甲方提出購置計劃，經(jīng)甲方同意后，由乙方在其本國或其他地方采購、費用由甲方支付。3乙方人員在 200 人之內(nèi)，配備醫(yī)生 _名，護士 _名。超過 200 人時，是否增加醫(yī)務(wù)人員，由雙方代表研究確定。（十二）勞保用品 甲方同意支付乙方派遣人員所有的勞動保護用品，包括每人每年兩套工作服、工作鞋、手套、眼鏡、安全帽、安全帶等。（十三）支付辦法1除機票費和準(zhǔn)備費全部支付美元外，甲方應(yīng)支付乙方的其他各項費用，均按80美元與 20_國_（幣種）的比例支付，如需改變這一比例，須經(jīng)雙方代表同意。2休假工資和應(yīng)付乙方的機票費應(yīng)于休假當(dāng)月之初支付。3乙方現(xiàn)場會計每月末編制派遣人員工資及其他各項費用表，包括基本工資、加班費、伙食費等項，經(jīng)甲方