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1、關(guān)于*教育招生人員績(jī)效考核制度的通知為提升*教育招生人員績(jī)效，增強(qiáng)企業(yè)活力，提高工作效率，調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，特修訂此考核制度：總考核= 人數(shù)考核（注1）院校比例考核（注2）優(yōu)惠成本考核（注3）招生績(jī)效三重考核=（注1）x（注2）x（注3）相乘的規(guī)則。（注1）人數(shù)考核：季度報(bào)名人數(shù)底薪提成150人2.5元/人151-200人375元+（報(bào)名人數(shù)-150）x3/人201-250人375元+150+（報(bào)名人數(shù)-200）x3.5/人251-300人375元+150+175+（報(bào)名人數(shù)-250）x4/人301-350人375元+150+175+200+（報(bào)名人數(shù)-300）x4.5/人351-400人

2、375元+150+175+200+225+（報(bào)名人數(shù)-350）x5/人401-450人375元+150+175+200+225+250+（報(bào)名人數(shù)-400）x5.5/人451-500人375元+150+175+200+225+250+275+（報(bào)名人數(shù)-450）x6/人501-550人375元+150+175+200+225+250+275+300+（報(bào)名人數(shù)-500）x6.5/人551-600人375元+150+175+200+225+250+275+300+325+（報(bào)名人數(shù)-550）x7/人（注2）、院校比例考核（二） 院校招生目標(biāo)/學(xué)費(fèi)學(xué)費(fèi)比例考核>50萬1.2>30萬1.1>15萬1<15萬0.8（注3）、成本考核優(yōu)惠是指優(yōu)惠費(fèi)優(yōu)惠幅度人均成本考核10萬09萬X0.18萬X0.27萬X0.36萬X0.45萬X0.54萬X0.63萬X0.72萬 X0.

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