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文檔簡介
1、,.自驅(qū)力讀后感(醫(yī)務(wù)人員)1以前總認(rèn)為能把自己本職工作做好的人,都是稱職的。但讀了自驅(qū)力這本書之后,思想上有了很大的轉(zhuǎn)變, 這本書精辟的闡述了工作精神即工作態(tài)度的問題。它告訴我們應(yīng)該怎樣面對工作, 工作最終目的以及應(yīng)該怎樣去工作, 需要保持一種什么樣的態(tài)度。一、為醫(yī)院工作,更為自己工作。我們總認(rèn)為是為醫(yī)院工作, 漫不經(jīng)心地 “建造”自己的生活, 不是積極行動,而是消極應(yīng)付。等我們驚覺自己的處境,早已深固在自己建造的“房子”里。我們不能做老木匠,而要做一個“洗馬桶最優(yōu)秀的人”。工作是為了內(nèi)心的滿足,因?yàn)闈M足而為愿望全力以赴, 愿望為了工作與醫(yī)院一同成長, 這本身不是一種目標(biāo),而是一種態(tài)度。 我
2、們在工作中不要抱怨有些患者是多么的難纏, 而應(yīng)該尋找如何自我改進(jìn)的方法。 工作不要僅僅以分內(nèi)之事為己任, 對于上級安排的額外工作不應(yīng)該抱怨而是主動去做。 不要管別人做的怎么樣, 事情一到自己手里就要把它做的完美無缺。時刻保持斗志,在工作中不斷地鍛煉自己,充實(shí)自己,做一名員工不應(yīng)該抱有“我必須為醫(yī)院做什么”的想法,而是應(yīng)該多想“我能為醫(yī)院做什么 ?”二、工作態(tài)度決定一切一件事情能不能做好, 并不取決于我們的能力, 而是取決于我們的信念, 應(yīng)該有積極進(jìn)取的心態(tài)和更上一層樓的決心。 “三個砌磚人”的故事告訴我們,工作態(tài)度決定我們的工作成就。 有些人覺得我們護(hù)理工作卑微而不尊重它, 我們應(yīng)該愛我們眼下
3、的工作, 一旦心情愉快起來就會全身心投入。 一個人的工作態(tài)度折射著人生態(tài)度, 而人生態(tài)度決定一個人的成就。 不管我們的工作怎么的卑微, 我們都當(dāng)臨之以一種藝術(shù)家的精神。 世界上沒有卑微的工作, 只有卑微的工作態(tài)度,只有要全力以赴的去做,再惡心的工作也會變成最出色的工作。三、把平法的事做的不平凡其實(shí)我們都是平凡的人, 做著平凡的事,但是只要我們下定決心, 全力以赴,每天付出更多的熱情和汗水, 平凡的事也能做出不平凡的成績。 為了實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)大的目標(biāo),必須恪盡職守、爭分奪秒、精益求精、盡善盡美。如果你想生活賦予你什么,必須先付出, 我們應(yīng)該時刻找尋如何自我改進(jìn)的方法, 以及醫(yī)院缺少病源的原因,不斷地改善
4、自己的行為、態(tài)度、舉止和自己的人格。;.,.四、讓自己跑起來去工作就是去跑起來, 這是一個優(yōu)秀員工之所以優(yōu)秀的內(nèi)在原因。 “去跑起來”使人自信,使人充分發(fā)揮主動性, “去跑起來”也會帶動其他人跟隨你一起跑起來,形成團(tuán)隊(duì)和組織的巨大向心力, 從而使整個醫(yī)院煥發(fā)一種自主自發(fā)的精神力量。只要我們堅(jiān)持跑起來, 總有一天理想的種子會長成參天大樹, 我們的醫(yī)院也會成為令我們驕傲的醫(yī)院。五、工作是良心問題工作不是為了生存,而是要把個人的生活賦予意義, 把一己的生活賦予光彩。護(hù)理工作多數(shù)人認(rèn)為瑣碎乏味, 但患者的康復(fù)是我們最大的心愿, 也是最終目的。世界旅館業(yè)大王希爾頓從洗馬桶做起, 他堅(jiān)定不移的人生信念表現(xiàn)
5、為他強(qiáng)烈的自驅(qū)力 : “就算一輩子洗馬桶,也要做一個洗馬桶最出色的人。”我們?yōu)槭裁床荒茏鲆粋€最出色的護(hù)士 ?工作是人生不可或缺的一部分, 如果要從工作中得到樂趣,首先不要讓自己變成工作的奴隸,而是把自己變成工作的主人??傊则?qū)力魅力在于他讓人們的工作是為了自己, 是為了內(nèi)心的滿足, 是把工作當(dāng)成一種樂趣,再也不是一種謀生的手段。我們護(hù)理這個職業(yè)雖然很普通,但是也可以作出不平凡的貢獻(xiàn),自驅(qū)力的魅力在于它會使人自覺自愿去尋找機(jī)會,發(fā)揮創(chuàng)造力。自驅(qū)力讀后感(醫(yī)務(wù)人員)2美國作家凱普的 自驅(qū)力一書,從各個角度并通過許多成功的典范告訴我們一個道理 : 世界上沒有卑微的工作,只有卑微的心態(tài),態(tài)度決定高度。
6、無獨(dú)有偶,梁啟超在敬業(yè)和樂業(yè)一文中也指出“敬業(yè)即是責(zé)任心” , 在當(dāng)今社會,敬業(yè)是指敬重自己的工作, 從內(nèi)心里將工作當(dāng)成自己的事, 其具體表現(xiàn)為忠于職守、盡職盡責(zé)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍、善始善終等職業(yè)道德,正如自驅(qū)力一書所寫,就算一輩子洗馬桶,也要做一個洗馬桶最出色的人 ! 這種對待工作的使命感和道德責(zé)任感, 在當(dāng)今社會更應(yīng)發(fā)揚(yáng)光大, 它是一種最基本的做人之道, 也是成就事業(yè)的重要條件。每個單位都需要腳踏實(shí)地工作的人才。 敬業(yè)精神是衡量員工的首要標(biāo)準(zhǔn), 因?yàn)樗P(guān)系到一個單位的生存與發(fā)展,它關(guān)系到員工的切身利益。;.,.敬業(yè)是一種美德, 樂業(yè)是一種境界。 “把枯燥的砌墻看做正在建造這世界上最偉大的
7、宮殿”,自驅(qū)力這本書告訴我們對待本職工作,應(yīng)常懷敬畏之心,專心、守職、盡責(zé),干一行、愛一行、鉆一行,盡心竭力、全身心地投入。要精其術(shù),不拘泥于以往的經(jīng)驗(yàn), 不照搬別人的做法, 不必做得最好, 力求做得更好,成為本行業(yè)的行家里手。 要竭其力,對待事業(yè)要有愚公移山的意志, 有老黃牛吃苦耐勞的精神, 著眼于大局, 立足于小事, 努力在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。要樂其業(yè),對工作有熱情、激情,始終保持良好的精神狀態(tài),把承受挫折、克服困難當(dāng)作是對自己人生的挑戰(zhàn)和考驗(yàn), 在克服困難、解決問題中提升能力和水平,在履行職責(zé)中實(shí)現(xiàn)自身的價值, 在對事業(yè)的執(zhí)著追求中享受工作帶來的愉悅和樂趣。敬業(yè)的人能從工作中學(xué)
8、到比別人更多的經(jīng)驗(yàn), 而這些經(jīng)驗(yàn)便是你向上發(fā)展的踏腳石,就算你以后換了地方, 從事不同的行業(yè), 你的敬業(yè)精神也必會為你帶來助力 ! 因此,把敬業(yè)變成習(xí)慣的人,從事任何行業(yè)都容易成功。養(yǎng)成敬業(yè)的習(xí)慣之后, 或許不能為你帶來可觀的好處, 但可以肯定的是, 如果你養(yǎng)成了一種“不敬業(yè)”的不良習(xí)慣,你的成就相當(dāng)有限,你的那種散漫、馬虎、不負(fù)責(zé)任的做事態(tài)度已深入你的意識與潛意識, 做任何事都會“隨便做一做”,結(jié)果可想而知。對工作的不負(fù)責(zé), 就是對自己人生的不負(fù)責(zé)。 敬業(yè)不僅是一種美德, 也是自己尊重自己的一種表現(xiàn)。 一個人在社會的環(huán)境中會受到來自各個方面的影響, 如何對待工作是必然遇到的問題, 而這個問題
9、的認(rèn)識和處理是否得當(dāng), 將對一個人的生活產(chǎn)生很大的影響。那些追逐名利的人,由于斤斤計(jì)較,往往會工作走型,做不好工作 ; 而只有忠誠敬業(yè)的人才有可能達(dá)到工作的頂點(diǎn)。就如自驅(qū)力中的希爾頓一樣 !如果你能忠誠敬業(yè),你就會充滿自信,面對任何困難,排除種種障礙,使工作獲得完滿成功。如果你能忠誠敬業(yè),你就會從小事做起,一步一個腳印,在工作中學(xué)習(xí),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),勝不驕、敗不餒,在成績面前會再找差距,在挫折面前會認(rèn)真總結(jié)教訓(xùn), 永遠(yuǎn)以積極的態(tài)度看待成功與失敗, 就能不斷成長進(jìn)步。如果你能忠誠敬業(yè), 你不會去計(jì)較報(bào)酬和名譽(yù), 不受周圍環(huán)境的干擾, 不受利誘,按照既定的目標(biāo),始終如一地做好你的工作。當(dāng)我們將敬業(yè)當(dāng)成一種習(xí)慣時,就能從全身心地投入工作的過程中找到快樂。作為一名醫(yī)務(wù)工作者, 當(dāng)患者在自己的精心治療下得以緩解,當(dāng)患者的臉上;.,.露出病愈后的微笑 ; 在亞健康人群普遍增多的今天,能用自己的所長,進(jìn)工廠進(jìn)社區(qū)進(jìn)農(nóng)村為大家送去防病治病的知識 ; 能用自己的所長通過網(wǎng)絡(luò)的平臺,弘揚(yáng)正氣、宣傳典型、宣傳醫(yī)院,何嘗又不是一種幸福呢 !敬業(yè)是一種美德, 一種習(xí)慣,一種人生態(tài)度, 我們每個人都有責(zé)任、 有義務(wù)、責(zé)無旁貸地去做好每一項(xiàng)工
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