2022年×市先進性教育活動學習動員階段工作總結

1、高品質文檔2022年×市先進性教育活動學習動員階段工作總結 綏化市現有基層黨委492個，黨總支420個，黨支部7020個，黨員187458名。參與第一批學習訓練活動的單位共有1813個,基層黨組織2454個,黨員39810人，占黨員總數的21.2%。根據中央精神和省委部署，我市保持共產黨員先進性訓練工作從1月23日啟動以來，在省委督導組的細心指導下，經全市各級黨組織的共同努力，較好地完成了學習動員階段的各項工作任務，并取得了明顯成效。 1、強化領導，落實責任，切實保證了真抓實學。一是建立了強有力的領導組織和工作機構。市縣兩級分別成立了以黨委主要負責人為組長的領導小組，并抽調得力干部組

2、建了辦公室和督導組，形成了強有力的領導體系和工作體系。目前，市縣兩級先進性訓練活動辦公室共抽調干部340人，其中市委先進性訓練活動辦公室抽調干部51人(有處級干部20人)。共派督導組99個，抽調干部326人，其中市委派出13個督導組，抽調52名干部(有處級干部22人)。二是對開展先進性訓練活動進行了仔細謀劃。中央保持共產黨員先進性訓練活動電視電話會議召開后，市委馬上召開常委會議就貫徹落實中央精神進行專題討論。此后，又相繼召開3次常委會議、5次領導小組會議、4次第一責任人會議和1次工作推動會議，緊密結合綏化實際，對全市先進性訓練活動及每個階段、每個環(huán)節(jié)的工作仔細討論，細心謀劃，努力從思想熟悉上進

3、一步深化，從目標要求上進一步細化，從推動措施上進一步強化。在此基礎上制定形成了綏化市開展先進性訓練活動總體支配意見、第一批活動方案和市委常委參與訓練活動方案。其中，在總體支配意見中，我們確定了“五個明顯提高、五個更加突出”的學習訓練活動目標；在實施方案中，我們提出了進行“八個專題”訓練、開展“六次大型活動”的詳細要求。上述目標和要求，既充分體現了上級精神，又切合本地實際，增加了訓練活動的針對性和實效性。三是落實了嚴明的工作責任。從建立健全相關責任制度入手，在全市形成了一把手負總責、一級抓一級、層層抓落實的工作格局。特殊是就落實抓先進性訓練活動第一責任人責任問題，市委明確提出了“第一責任人要全力

4、落實第一位政治任務”的要求。訓練活動開頭后，又以市委先進性訓練活動領導小組名義下發(fā)了致全市第一責任人的一封公開信，進一步嚴厲紀律，嚴明責任，嚴格要求。依據市委提出的“三個親自、四個帶頭”要求，全市各級一把手仔細履行職責，樂觀開展工作，為全市先進性訓練活動健康開展供應了重要保證。 2、廣泛宣揚，深化發(fā)動，努力營造了深厚的輿論氛圍。一是層層進行動員部署。市委于1月23日召開了先進性訓練活動動員大會，全市近18萬名黨員收聽收看了實況直播。1月28日前，各縣（市）區(qū)委和市直第一批訓練活動的單位普遍召開了動員會議。2月3日前，全市基層黨組織的動員部署工作全面結束。春節(jié)后，市委又對先進性訓練工作進行再動員

5、、再部署。通過深化宣揚發(fā)動，使廣闊黨員對先進性訓練的重要性、必要性及目標要求、方法步驟、時間支配有了充分熟悉和精確把握。二是實行多種形式搞好宣揚。市縣兩級通過在報紙、廣播電視、互聯(lián)網開拓專欄專題，在機關集中辦公地點和主要街道張貼標語、懸掛過街旗、印發(fā)封公開信，創(chuàng)辦先進性訓練活動簡報和信息專報，舉辦先進性訓練大型圖片展等形式，不斷加大輿論宣揚力度，營造深厚氛圍，使訓練活動逐步深化人心。據統(tǒng)計，市縣兩級通過新聞媒體播發(fā)消息1500多條，編發(fā)簡報和信息專報300多期，張貼標語、懸掛過街旗近3000幅，發(fā)送紅色短息5000多條。三是大面積培訓學習骨干。在訓練活動預備期間和啟動之初，我們實行市縣鄉(xiāng)三級聯(lián)

6、動等方式，以市縣黨干校為主陣地，共培訓領導骨干和學習骨干近2萬人次，基本達到了每個基層黨委有3名骨干，每個支部有1名骨干。訓練活動開頭后，又通過召開各種匯報會、推動會和座談會，對各地各部門的主要領導和主管領導做進一步培訓，使各級學習骨干切實發(fā)揮了組織者、宣揚者、實踐者的作用。四是深化基層進行宣揚發(fā)動。在各級領導干部中開展“走千個支部、訪萬名黨員”活動，共深化支部1200多個，走訪黨員和群眾15000多名，通過深化基層和黨員群眾，宣揚開展先進性訓練活動的重要意義，進一步調動了廣闊黨員群眾的參加熱忱。同時，全市各級黨員領導干部建立訓練活動聯(lián)系點982個，每名黨員領導干部深化聯(lián)系點2次以上，通過以點

7、帶面做好思想發(fā)動工作，提高了廣闊黨員樂觀參加先進性訓練活動的政治熱忱。 3、細心組織，嚴格要求，始終堅持了學習培訓的高標準高質量。一是細化流程，確保完成規(guī)定學時。從市 級領導班子到基層黨支部，分別制定了集中專題輔導及報告會流程、領導班子中心組學習流程、領導干部深化聯(lián)系點及參與組織生活流程、基層黨支部集中學習流程、督導組工作流程等五個層面集中學習培訓工作流程，把集中學習培訓的任務分降落實到每個支部、每個學時，努力讓每名黨員都清晰每天學什么，怎么學，學到什么程度。在學習動員階段，圍繞學深學好必讀篇目和重點內容，市縣兩級分別支配了包括保持共產黨員先進性、形勢任務訓練、優(yōu)秀共產黨員事跡、加強執(zhí)政力量建

8、設、依法民主從政、落實科學進展觀等方面的專題輔導報告和學習爭論。市委常委及市級領導干部集中學習平均達到25次以上，其中，中心組集中學習14次。市縣舉辦千人以上大型集中專題輔導報告會累計60多場次，參與學習的黨員干部達7萬人次。以支部為單位組織集中學習平均16次以上，觀看電教片8次以上。特殊是在“集中學習周”期間，市委制定了市委常委和市級黨員領導干部參與集中學習周日程支配，從3月7日至11日，每天利用半天時間集中封閉學習，集中學習達到了15學時。通過實行上述措施，第一批參與訓練活動領導干部達到了45學時，一般黨員達到40學時以上。二是多措并舉，確保全員參加。嚴明白學習制度，要求在職在崗黨員必需無

9、條件參與集中學習訓練活動；對因工作或其它緣由不能保證學時的，準時進行補課；對無正值理由缺席的，嚴厲批判訓練。同時，實行敏捷多樣的方法，樂觀為特別類型黨員參與訓練活動制造條件。在外地能回來的流淌黨員、身體條件允許的離退休黨員都必需參與黨組織的集中訓練活動；對不能回來的流淌黨員、行動不便的年老體弱黨員，登記造冊，確定聯(lián)系人，“郵學”或“送學”上門；對短時間難以取得聯(lián)系的黨員，將其組織關系轉移到社區(qū)黨組織或其他相關黨組織，待取得聯(lián)系后參與第二批、第三批學習訓練活動。目前，全市參與學習的黨員達到39658名，占第一批參與先進性訓練活動黨員總數的99.6%；其中參與學習的特別類型黨員8921人，占特別類

10、型黨員總數的98.32%。三是活化形式，確保學習效果。主要實行了領導干部帶頭學、專題報告集中學、帶著問題深化學、典型示范引導學、警示訓練反思學、開展研討溝通學、豐富載體推動學、走進群眾互動學、因人施教幫帶學、制定制度督促學等10種方式，切實提高了學習質量。其中,在利用電化訓練手段方面,共制作了3大類23套系列輔導光盤，向基層下擺1.1萬張，收到了易于組織、利于接受、便于學習的良好效果。在發(fā)揮典型示范作用方面,注意發(fā)覺和挖掘主題實踐活動中的“閃光點”，在連續(xù)宣揚優(yōu)秀村支部書記佘樹德先進事跡基礎上，培育樹立了劉慶森、李勇、唐德明、才德福等優(yōu)秀共產黨員，在綏化電視臺、綏化日報推出“學、創(chuàng)、樹”欄目，

11、集中報道優(yōu)秀共產黨員先進事跡，使廣闊黨員看得見、學得來，收到了明顯的訓練效果。在健全完善學習制度方面，制定并實施了集中學習、出席考勤、讀書筆記、學習溝通、定期考試和學習狀況通報等“六項制度”，為黨員按規(guī)定參與學習以及學深學好相關內容供應了保證。同時為深化學習效果，市委先進性訓練活動辦公室編印了系列培訓資料和幫助教材，涉及領導講話、工作方案、警示訓練、人物事跡、外地閱歷等方面內容。目前，已編印了11冊，印發(fā)33000本?？h（市）區(qū)和市直各部門也都依據需要，編印了先進性訓練學習資料，達到黨員人手一份。四是領導帶頭，確保學習組織到位。先進性訓練活動啟動以來，各級領導干部自覺堅持帶頭參與學習，帶頭輔導

12、講課，帶頭征求意見，帶頭搞好整改，收到良好的帶動效應。市委每名常委通過常委會議學習、參與中心組和專題輔導報告會集中學習平均22次，參與聯(lián)系點和所在支部學習平均5次，記學習筆試平均2萬字以上。特殊是綏化市委書記胡世英同志精確把握上級精神，自覺從嚴要求，始終堅持學習思索在前，討論部署在前，解決問題在前。無論工作如何繁忙，都堅持做到全面參加、全程參與。訓練活動開展以來，共參與所在支部學習3次，參與聯(lián)系點學習2次，常委會學習、中心組學習和專題輔導報告會22次。在各級領導干部的帶動和影響下，廣闊黨員的學習意識明顯增加，學習熱忱不斷高漲，在全市形成了深厚的學習氛圍。 4、突出重點，務求實效，真正做到了邊學

13、邊查邊改。一是廣泛征求意見，深化查擺揭示問題。到目前，全市共召開各類座談會737個，走訪黨員群眾12097人，征求群眾意見和建議3200條，梳理問題809個。僅市委就歸納梳理出加快項目開發(fā)建設、推動“兩風”建設、加強領導班子思想政治建設、加強對領導干部監(jiān)督、加速市區(qū)一體化進程等方面的意見和建議294條，其中，省委督導組反饋意見建議55條。二是建立解決問題臺帳，制定落實整改措施。對反映上來的問題，按部門和問題性質進行了仔細梳理分類，逐一進行登記，建立問題臺帳，明確承辦部門、包抓領導、整改時限和要求，作為重點列查，實行跟蹤督辦。前不久，對 省委督導組反饋的群眾關注的18個問題、各縣（市）區(qū)沖突突出

14、的20個問題、市直部門亟待解決的30個問題，向有關單位下發(fā)了整改問題督辦單，并通過新聞媒體向社會公示，接受廣闊群眾監(jiān)督，在社會上產生了較好的反響。三是實行“三制、五單”，推動問題立見立改。組建了問題整改督辦組，建立健全了“三制、五單”督辦機制，即實行了整改問題預報制、解決問題督辦制、整改問題公示制，以及揭擺問題預報單、解決問題報告單、問題整改督辦單、問題通報批判單、組織調整建議單。通過實行強有力的督辦整改措施，促進了問題及早整改，立見立改。目前，已下發(fā)問題整改督辦單786份，查擺出的問題已整改402個，其中，市委較好解決了推動項目開發(fā)建設、加強領導班子思想政治建設、弱勢群體生產生活等8個方面問

15、題；正在整改210個，拿出整改意見197個。比如，針對市區(qū)交通秩序問題，向市交警隊下發(fā)了問題整改督辦單，近期交通秩序有了較大的好轉；針對城區(qū)部分地方“臟、亂、差”問題，開展了“集中治理城市臟、亂、差會戰(zhàn)周”活動，使城市環(huán)境衛(wèi)生大為改觀，得到了人民群眾的好評；針對司法案件積案較多、久拖不決問題，已責成政法部門拿出整改意見，盡快結案。另有一些問題隨著先進性訓練活動的不斷深化正在逐步加以解決。 5、聯(lián)系實際，創(chuàng)新載體，不斷深化了主題實踐活動效果。一是深化開展了先進性要求大爭論。在先進性訓練活動中深化開展了以學先進理論、創(chuàng)一流業(yè)績、樹黨員形象為主要內容的“學、創(chuàng)、樹”主題實踐活動，通過實踐活動落實先進

16、性標準要求。在啟動學習階段，我們就下發(fā)了關于在全市保持共產黨員先進性訓練活動中開展新時期合格黨員標準要求爭論活動的支配意見和黨員先進性標準要求、不合格黨員的主要表現，緊密聯(lián)系各地各部門和黨員的思想、作風、工作實際，將大爭論活動作為重要環(huán)節(jié)和關鍵步驟，仔細組織實施，廣泛開展先進性要求大爭論，初步提煉了10個不同行業(yè)、不同類型黨員群體的先進性要求。如，農村黨員要努力實現“五型目標”，機關黨員要當好“七個模范”，企業(yè)黨員要爭做“五個能手”，社區(qū)黨員要爭當“五個骨干”，服務窗口單位黨員要爭創(chuàng)“五個標兵”，執(zhí)法執(zhí)紀單位黨員要樹立“五個形象”，民營企業(yè)經營者黨員要爭做“四個表率”，下崗職工黨員要做到“三個

17、帶頭”，外出流淌黨員要增加“兩個意識”，離退休黨員要做到發(fā)揮余熱、老有所為。通過制定這些詳細標準，使廣闊黨員在思想上立起了先進性的“尺子”，在標準中找到了自已的“位子”，在實踐上明晰了發(fā)揮作用的“路子”，增加了訓練活動的針對性和實效性。二是豐富了主題實踐活動載體。詳細在十種不同類型黨員群體中開展了各具特色的實踐活動。如，在農村深化開展了“黨員服務區(qū)”活動；在機關開展了“勤政服務于民讓人民滿足、廉政取信于民讓人民放心”活動；在企業(yè)開展了“為黨旗增輝、為企業(yè)增效”活動；在社區(qū)開展了“黨員服務隊、義務服務員”活動；在服務窗口單位開展了“亮共產黨員身份、做優(yōu)質服務標兵”活動等等。通過探究發(fā)揮黨員先進性

18、作用的途徑和方法，調動和激發(fā)了廣闊黨員實踐“三個代表”重要思想的樂觀性、自覺性。三是廣泛組織了系列集中大型活動。針對不同行業(yè)、不同類型黨員特點，大力開展有規(guī)模、有聲勢、有影響、有特色的集中活動。圍繞察民情、解難題、辦實事，集中開展了“學雷鋒黨員義務服務日”活動；圍繞備春耕生產，集中開展了“黨員助農促農服務月”活動；圍繞增加黨員意識，集中開展了“重溫入黨誓詞、黨徽戴胸前、宗旨記心間”活動，全市參與第一批學習訓練的3萬多名黨員佩戴黨徽，走出機關、走上街頭、走進社區(qū)，針對群眾不夠滿足的城市環(huán)境衛(wèi)生、交通秩序、公共服務等問題，組織開展了大型集中整治活動。從3月3日開頭，全市實行市縣聯(lián)動的方式，集中開展

19、了“整治城市臟、亂、差會戰(zhàn)周”活動，在這次活動中，全市共發(fā)動黨員35000多人，出動車輛490多臺，設置詢問臺70多個，清理街道9多萬延長米，清除積雪、垃圾1.6萬多噸。為了豐富主題實踐活動內容，在全市巡回舉辦了“讓黨旗永久艷麗”大型圖片展，開展了“樹立新形象、永葆先進性”簽名活動，使全市萬名黨員受到了一次生動的黨史訓練和黨性訓練。 6、加強指導，嚴格把關，有力推動了各項工作落實。一是緊緊把握開展訓練活動的關鍵環(huán)節(jié)。我們堅持把思想發(fā)動、學習培訓、領導帶頭、邊學邊改和輿論宣揚等環(huán)節(jié)作為督查指導的重點，從流程設計、標準把關、人員調配、調研指導和檢查驗收等方面，仔細討論部署，不斷加強督導工作力度，確

20、保了各個環(huán)節(jié)的工作真正實施到位。先進性訓練活動啟動以來，共討論制定各種方案流程7個，下發(fā)指導性文件和明傳電報33個，召開督導組長會議8次，有力指導了活動的深化開展。二是不斷加大督查指導力度。在工作中，我們緊緊依靠省委督導組的細心指導開展工作，樂觀與省委督導組搞好協(xié)作，主動取得指導，共同研 究解決訓練活動中遇到的問題。省委督導組在把握方向、發(fā)覺問題、提高質量等方面賜予了我們強有力的指導，做了大量富有成效的工作，推動了我市訓練活動的開展。我們還強化了市派督導組對下的指導，通過跟蹤督辦、延長督辦、抽查與暗訪等多種方式，重點圍繞方案和工作流程的實施、工作問題的整改和群眾關懷問題的解決，仔細負責地開展工作。同時，嚴格實行了督導組例會制度、“一日一報”制度和“三單”督辦制度，規(guī)定督導組每天向市里報告工作進度，每周通過督導組組長例會集中反映基層工作狀況。三是仔細搞好檢查驗收工作。為確保學習動員階段工作堅持標準，保證質量，取得實效，我