三重一大決策制度執(zhí)行情況報(bào)告

1、三重一大決策制度執(zhí)行情況報(bào)告“三重一大”，即：重大問(wèn)題決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資決策、大額資金使用?！爸卮笫马?xiàng)決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排、大額資金的使用，必須經(jīng)集體討論做出決定”的。三重一大的落實(shí)情況怎么樣?下面一起去看看三重一大決策制度執(zhí)行情況報(bào)告吧三重一大決策制度執(zhí)行情況報(bào)告各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好!“三重一大”決策制度是新形勢(shì)下民主集中制的具體表現(xiàn)形式，是構(gòu)建懲預(yù)體系的重要組成部分。*黨委堅(jiān)決執(zhí)行“三重一大”決策制度，并將“三重一大”決策制度的落實(shí)作為從根本上預(yù)防和治理腐敗的重點(diǎn)工作來(lái)抓，在新一屆黨政班子的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實(shí)“三重一大”決策制度的各項(xiàng)規(guī)定，不斷完善監(jiān)督管理體系，用制度規(guī)

2、范權(quán)力運(yùn)行，為全力打造百萬(wàn)畝綠色水稻強(qiáng)*和北方一流綠色旅游名鎮(zhèn)提供了政治保障。現(xiàn)將我*“三重一大”決策制度落實(shí)情況匯報(bào)如下：一、從教育入手，提高民主決策意識(shí)*從抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)教育入手，增強(qiáng)各級(jí)黨政班子成員民主決策意識(shí)。20*年年初*黨委就將“三重一大”決策制度作為各級(jí)中心理論組的學(xué)習(xí)內(nèi)容，九月份，又專(zhuān)門(mén)制定下發(fā)了關(guān)于認(rèn)真組織學(xué)習(xí)中共中央關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)國(guó)有企業(yè)貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度的意見(jiàn)的通知，并要求各級(jí)黨組織對(duì)“三重一大”決策制度進(jìn)行重點(diǎn)學(xué)習(xí)，查找在“三重一大”決策制度執(zhí)行方面存在的不足，提出整改措施。同時(shí)，*黨委還利用各種載體進(jìn)行宣傳教育活動(dòng)，通過(guò)正反兩方面宣傳教育工作，使各級(jí)黨政班子成員

3、從思想上深刻認(rèn)識(shí)到“三重一大”決策制度是中央懲治腐敗的重要措施，是我黨集體領(lǐng)導(dǎo)的基本內(nèi)容，是科學(xué)民主決策的具體體現(xiàn)，更是保證*經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展的關(guān)鍵。努力提升廉潔從政、正確運(yùn)用手中權(quán)利的思想認(rèn)識(shí)水平，提升思想政治素質(zhì)，提升監(jiān)督和被監(jiān)督意識(shí)。二、構(gòu)建重大決策體系，完善科學(xué)決策機(jī)制近年來(lái)，我*深入實(shí)施“三三六十”總體發(fā)展戰(zhàn)略，正步入全面發(fā)展的“快車(chē)道”，隨之而來(lái)面臨著比以往更多“重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排、大額度資金運(yùn)作”的敏感問(wèn)題。此時(shí)，“三重一大”決策制度更彰顯出其重要性，只有根據(jù)*實(shí)際情況，構(gòu)建“三重一大”決策制度體系，完善科學(xué)決策機(jī)制，才能為*各項(xiàng)事業(yè)又好又快的發(fā)展奠定成功的基石

4、。我*曾建立了涉及各個(gè)層面、各項(xiàng)業(yè)務(wù)循環(huán)的一系列規(guī)章制度，這些制度在歷史上為*的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和經(jīng)營(yíng)管理發(fā)揮了重要作用，但有些已經(jīng)不能適應(yīng)當(dāng)前形勢(shì)的發(fā)展需求，為了規(guī)范決策行為，提高決策水平，防范決策風(fēng)險(xiǎn)，*按上級(jí)要求開(kāi)展了反腐倡廉“制度建設(shè)年”活動(dòng)，對(duì)2000年以來(lái)的制度進(jìn)行了梳理，對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子八項(xiàng)建設(shè)制度、*貨幣資金管理實(shí)施細(xì)則*財(cái)務(wù)管理辦法、財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)工作標(biāo)準(zhǔn)、*一事一議管理辦法、等制度予以保留，清理廢棄制度*項(xiàng)，200*年以來(lái)制定了*后備干部管理辦法、機(jī)關(guān)行政管理辦法（試行）、*基層單位水田管理員管理辦法、*差旅費(fèi)管理辦法*建立領(lǐng)導(dǎo)干部電子廉政的暫行規(guī)定等制度，這些制度對(duì)“重大決策、重要人

5、事任免、重大項(xiàng)目安排、大額度資金運(yùn)作”做了具體規(guī)定，使*和基層單位在“三重一大”事項(xiàng)上有章可循，為提高決策水平，預(yù)防腐敗提供了科學(xué)的制度體系。20*年，*對(duì)機(jī)關(guān)公務(wù)費(fèi)用制度進(jìn)行了改革，擬定了*招待費(fèi)、會(huì)費(fèi)管理辦法和*機(jī)關(guān)車(chē)量及交通費(fèi)管理辦法，按“費(fèi)用統(tǒng)籌管理，來(lái)賓對(duì)口接待，手續(xù)一事一辦，費(fèi)用按月結(jié)算，超支自行負(fù)責(zé)”的原則控制公務(wù)費(fèi)用，取消了職務(wù)消費(fèi)貨幣化，不再以現(xiàn)金形式發(fā)放交通費(fèi)、招待費(fèi)，實(shí)行統(tǒng)一管理、統(tǒng)一結(jié)算的方法。并將此制度納入了監(jiān)督日程。、強(qiáng)化制度執(zhí)行力，提升廉政公信力制度的生命力在于執(zhí)行，*黨委、特別是新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子，把“三重一大”決策制度的執(zhí)行、落實(shí)作為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的頭等大事來(lái)抓，采

6、取多種方式提升*廉潔的公信力。一是堅(jiān)持用“四會(huì)”制度進(jìn)行民主決策。開(kāi)好黨政班子聯(lián)席會(huì)議、黨委會(huì)、*辦公會(huì)、職工代表大會(huì)，既有民主又有集中。對(duì)*改革及重大決策的事項(xiàng)，由全體班子成員討論形成擬定方案;對(duì)有關(guān)人事調(diào)整、安排及*精神文明建設(shè)、思想政治等工作，由黨委會(huì)進(jìn)行研究;對(duì)*發(fā)展規(guī)劃、生產(chǎn)建設(shè)、經(jīng)營(yíng)管理、基礎(chǔ)投資等重大事項(xiàng)，由*長(zhǎng)辦公會(huì)討論研究;對(duì)*、*經(jīng)濟(jì)體制改革方案、*廠務(wù)公開(kāi)情況報(bào)告等*項(xiàng)報(bào)告,則在*職工代表大會(huì)上進(jìn)行測(cè)評(píng)、票決。我*新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子順民心、重民意，20*年職代會(huì)之前，將*長(zhǎng)工作報(bào)告、經(jīng)濟(jì)體制改革方案等重要材料印發(fā)到基層單位，不僅組織基層廣大職工認(rèn)真進(jìn)行討論，同時(shí)組織機(jī)關(guān)干部、

7、基層黨政主管、職工代表、個(gè)體業(yè)戶代表、外來(lái)種植戶代表五類(lèi)人員反復(fù)進(jìn)行座談，重點(diǎn)對(duì)*經(jīng)濟(jì)體制改革方案中提出的土地承包與分配等焦點(diǎn)問(wèn)題，進(jìn)行了認(rèn)真研究和討論，這種分批、分層召開(kāi)座談會(huì)，讓普通民眾參與重大決策的情況在*職代會(huì)歷史上還是首次，也因?yàn)榇伺e*的經(jīng)濟(jì)體制改革方案這一重大決策真正得到基層職工群眾的認(rèn)可。二是堅(jiān)持重要人事任免競(jìng)選、票決制。*黨委以德才兼?zhèn)錇闃?biāo)準(zhǔn)、以任人唯賢為目標(biāo)、以擇優(yōu)選拔為原則的用人方向，采用差額選任制、競(jìng)爭(zhēng)上崗制、票決制等方式進(jìn)行干部的選任和調(diào)整，嚴(yán)格按照*干部管理人員選拔任用辦法規(guī)定程序?qū)Ω刹窟M(jìn)行選拔和任用。20*年*從*人中公開(kāi)選拔綜治辦正科級(jí)專(zhuān)職副主任*人，從*人中先后

8、公開(kāi)招聘了作業(yè)站水田技術(shù)員*人、“110巡警”*人、街道城管員*人、雙老中心工作人員*人、醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員*人，基層單位出納*人。三是堅(jiān)持重大項(xiàng)目安排的黨政聯(lián)議制。我*對(duì)重大項(xiàng)目安排嚴(yán)格管理，建設(shè)項(xiàng)目不論規(guī)模大小，都要經(jīng)過(guò)黨委會(huì)、*長(zhǎng)辦公會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)進(jìn)行研究討論后制定實(shí)施方案。在建設(shè)過(guò)程中，*一方面外聘專(zhuān)業(yè)人員對(duì)建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行造價(jià)審計(jì)，否則，一律不得列決。另一方面，各基層單位黨組織在曬場(chǎng)等工程建設(shè)過(guò)程中派紀(jì)檢委員、職工代表對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，防止出現(xiàn)偽劣，確保工程保質(zhì)保量完成。對(duì)*200*年以來(lái)*個(gè)工程建設(shè)項(xiàng)目和20*年在建項(xiàng)目，特別是國(guó)投項(xiàng)目和擴(kuò)大內(nèi)需項(xiàng)目從項(xiàng)目決策，審批、實(shí)施和工程建設(shè)質(zhì)量、資

9、金管理等方面進(jìn)行了自查自糾。20*年*月*日順利通過(guò)*擴(kuò)內(nèi)需促發(fā)展聯(lián)合檢查組的檢查。四是堅(jiān)持大額資金使用聯(lián)審制。資金是企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的血脈，大額資金支出更應(yīng)該慎之又慎，*先后擬定、下發(fā)了*政府采購(gòu)管理操作規(guī)程、貨幣資金集中管理內(nèi)部控制辦法、*貨幣資金管理實(shí)施細(xì)則等制度，進(jìn)一步規(guī)范大額資金運(yùn)作機(jī)制。加強(qiáng)大額資金支出管理的有關(guān)規(guī)定規(guī)定，凡*大額資金使用的決策必須通過(guò)*黨政班子聯(lián)席會(huì)議或*長(zhǎng)辦公會(huì)議決定后執(zhí)行，日常管理由*計(jì)劃財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)。年初編制財(cái)務(wù)預(yù)算和大額度資金使用計(jì)劃，按月申請(qǐng)和使用資金，所有資金支出均執(zhí)行聯(lián)簽制度，所有資金支出業(yè)務(wù)經(jīng)辦人必須對(duì)業(yè)務(wù)的真實(shí)性負(fù)責(zé)，財(cái)務(wù)科對(duì)報(bào)銷(xiāo)票據(jù)的合規(guī)性進(jìn)行初審后

10、，按單位責(zé)任人、財(cái)務(wù)科長(zhǎng)、*長(zhǎng)的順序?qū)徍撕炁?、不斷完善監(jiān)督制度，發(fā)揮各種監(jiān)督職能作用“三重一大”決策制度是對(duì)權(quán)利運(yùn)行的制約和監(jiān)督的具體體現(xiàn)，用制度管權(quán)、管事、管人，是為了最大限度地減少腐敗現(xiàn)象滋生的土壤和條件。*新一屆黨政班子通過(guò)不斷完善和創(chuàng)新黨風(fēng)廉政制度建設(shè)，為*創(chuàng)建百萬(wàn)畝綠色水稻大*和北方一流旅游名鎮(zhèn)營(yíng)造清風(fēng)凈土。（一）建立領(lǐng)導(dǎo)干部電子廉政檔案，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為。*黨委按照“關(guān)口前移，超前防范”的總體工作思路，制定出臺(tái)了領(lǐng)導(dǎo)干部電子廉政檔案管理暫行辦法，建立*副*級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部電子廉政檔案*份。把領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶、子女與子女配偶使用*資源進(jìn)行耕地種植、林下經(jīng)營(yíng)、畜牧水產(chǎn)養(yǎng)殖等情況列入

11、檔案內(nèi)容，并將該項(xiàng)內(nèi)容列入基層單位20*年公開(kāi)范圍，并作為基層單位黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制重點(diǎn)考核檢查項(xiàng)目。同時(shí)，擬根據(jù)*經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，重新設(shè)計(jì)廉政檔案，使廉政檔案更具針對(duì)性和可操作性。這些措施，進(jìn)一步提高了土地發(fā)包工作的透明度，有利于監(jiān)督基層干部的從政行為，扼殺違紀(jì)違規(guī)苗頭。（二）制定黨風(fēng)廉政監(jiān)督員制度，發(fā)揮群眾監(jiān)督作用在加大對(duì)*“三重一大”事項(xiàng)監(jiān)督力度的同時(shí)，*黨委為進(jìn)一步完善監(jiān)督機(jī)制，20*年新制定下發(fā)了黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員制度實(shí)施方案，選聘群眾威信高、具有公信力的人員擔(dān)任*和基層單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員，負(fù)責(zé)對(duì)關(guān)系到職工群眾切身利益的事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督，負(fù)責(zé)對(duì)干部向職工群眾承諾的事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤、督促和

12、檢查。重點(diǎn)對(duì)土地發(fā)包情況，特別是干部家屬及親屬承包林地、草原、水面、土地情況，承包費(fèi)收繳、惠農(nóng)資金發(fā)放、后備干部推選、貧困戶低保評(píng)定、*各項(xiàng)政策落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督，負(fù)責(zé)對(duì)本單位工程建設(shè)、人事安排（更換服務(wù)人員、推選后備干部）、資產(chǎn)處置、疑難問(wèn)題處理、“一事一議”資金收支、單位大額資金（*000元以上）的使用情況進(jìn)行審核、監(jiān)督。黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員還具有對(duì)本單位落實(shí)各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督的職能，有權(quán)查閱所在單位提供涉及監(jiān)督事項(xiàng)的帳冊(cè)、會(huì)議記錄、合同等資料，參與監(jiān)督事項(xiàng)（黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi)事項(xiàng)）的研究討論會(huì)議。有權(quán)及時(shí)地向*紀(jì)委反饋本單位群眾對(duì)班子成員的意見(jiàn)和建議。（三）黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)考核與工

13、資掛鉤，獎(jiǎng)罰并舉。為保證“三重一大”決策制度的落實(shí)，*制定下發(fā)了基層單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)考核辦法，布置“三重一大”決策制度落實(shí)工作。與基層黨總支、黨支部簽訂“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀”，明確基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任和分工、機(jī)關(guān)和部門(mén)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，把土地承租、利費(fèi)收繳和使用等群眾關(guān)注的問(wèn)題放到考核重點(diǎn)，將責(zé)任制考核結(jié)果與基層黨政主管領(lǐng)導(dǎo)收入掛鉤，對(duì)考核優(yōu)秀的，全額發(fā)放黨政主管領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)險(xiǎn)收入，并獎(jiǎng)勵(lì)*元;考核合格的，不獎(jiǎng)不罰;考核不合格的，扣發(fā)黨政主管領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)險(xiǎn)收入的*%，并對(duì)其罰款*元。（四）規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，遏制腐敗滋生*黨委加大對(duì)涉及群眾利益、群眾重點(diǎn)關(guān)注問(wèn)題等重大事項(xiàng)進(jìn)行督查，取得了顯著的成效。20*年第*輪耕地承包，*采取了“一清、二限、三退、四?！贝胧鸩绞雇恋胤峙溱呌谙鄬?duì)合理。*對(duì)全場(chǎng)*個(gè)農(nóng)業(yè)單位的*份土地承包協(xié)議進(jìn)行了審核，近*余名干部和管理人員退出土地*萬(wàn)畝，有效防止了領(lǐng)導(dǎo)干部以地謀私現(xiàn)象，確保了土地承包工作的順利完成。對(duì)曾出現(xiàn)過(guò)違法違紀(jì)現(xiàn)象的單位，注重從制度建設(shè)方面查找存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)