駕校安全責任管理制度匯編

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上冠星駕校安全責任管理制度前 言安全管理是駕校管理工作的關鍵環(huán)節(jié)，“關愛生命、安全第一、預防為主”，始終是駕校做好教職人員安全教育活動和安全隱患排查治理工作的指導思想。為了嚴格落實安全管理制度的重要性，加強駕校的安全管理，完善安全與教育體系，提高教職員工的安全意識，確保教學安全，駕校專門對原來的安全管理規(guī)定進行了修訂修改，經(jīng)整理后進一步完善。希望全體教職人員遵章守法，服從管理，自覺接受安全培訓，掌握安全技能全面提升企業(yè)安全管理水平，促進駕校健康有序地發(fā)展。（目 錄）1、 駕校安全管理制度2、 安全員崗位責任制3、 安全會議制度4、 車輛調(diào)度制度5、 車輛管理制度6、 安

2、全行車檢查制度7、 車輛維修保養(yǎng)規(guī)定8、 駕駛員、教練員安全教育制度9、 教練員崗位責任制10、 駕駛訓練管理制度11、 訓練場管理制度12、 訓練場地安全預案13、 消防安全管理制度14、 燃氣和電氣設備的檢查和制度15、 校長崗位職責16、 教練員崗位職責17、 理論教學負責人崗位職責18、 實操教練員崗位職責19、 財務管理制度20、 學員管理制度21、 學員投訴受理及責任倒查制度22、 學員檔案管理制度23、 培訓預約、結業(yè)考試制度24、 誠信承諾制度25、 事故處理經(jīng)濟賠償規(guī)定26、 衛(wèi)生管理制度27、 食堂管理制度28、 門衛(wèi)崗位責任制駕校安全管理制度一、為貫徹落實道路交通安全法，

3、堅持“安全第一、預防為主”方針，增強駕校教練員、駕駛員安全行車的責任意識，確保人身和車輛安全，制訂本制度。二、認真執(zhí)行道路交通安全法，嚴格遵守交通法規(guī)，自覺謹慎駕駛，做到依法行駛、文明行駛、安全行駛。三、定期組織安全人員每月進行一次道路安全檢查，針對教練員、駕駛員在行車訓練中存在的不安全因素及時進行安全教育，把不安全的因素消滅在萌芽中。四、自覺服從駕校的統(tǒng)一調(diào)度和管理，積極參加學院、駕校及上級有關部門組織的各項安全教育活動，牢固樹立安全第一意識。五、自覺愛護養(yǎng)護車輛，認真做好“三檢”（出車前、出車中、出車后車輛檢查），確?！八牧肌保ㄖ苿?、轉向、燈光、信號良好），“兩潔”（車容整潔、車內(nèi)整潔）。

4、六、嚴格遵守安全駕駛操作規(guī)程，隨帶駕駛證、行駛證及相關有效證件。駕車時不準閑談、吸煙、吃零食、接（打）手機，不準穿拖鞋駕駛車輛，嚴禁酒后駕車。駕車時系好安全帶，自覺做到禮讓三先（先慢、先讓、先停）。七、禁止將車輛交給外單駕駛員和無證人員駕駛。未經(jīng)批準，不得隨意駕駛外單車輛。八、消防器材及設施有專人負責保管，誰保管誰負責，定期檢查，保證有效，加強對滅火器具的保護管理，確保其性能良好，并做到器隨車走，并做好檢查更換記錄。九、嚴禁車輛載易燃、易爆和腐蝕性物品。十、定期對車輛實行保養(yǎng)檢查制度，確保運行車輛始終處于技術狀況完好，按規(guī)定對車輛進行年檢年審工作。十一、作好車輛事故的處理工作，對事故的經(jīng)過、調(diào)

5、查、及交警部門的處理意見要記錄在案，及時上報學院領導，并對責任者提出處理意見。十二、建立健全行車安全管理基礎臺帳，不得漏記、誤記，保證安全管理的嚴肅性和完整性，定期組織本單位的年度大檢查，成立安檢小組。安全員崗位責任制一、在校長的領導下，抓好本單位的安全教育及安全預防工作。二、 認真貫徹執(zhí)行“道路交通法”，按時檢查“安全法的執(zhí)行情況，檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時處理，不能處理的及時向領導反映。三、 負責駕校新聘工作人員的安全教育和全體人員的安全學習教育。四、 經(jīng)常檢查各種安全設施的完好情況，做到一旦發(fā)現(xiàn)事故既能使用。五、負責本單位安全措施的制定，消防器材配備、管理、檢查更換。六、做好事故登記上報工

6、作，發(fā)生事故后，必須在幾小時內(nèi)報學院安全部門遠距離不得超過48小時。七、經(jīng)常參加道路訓練檢查，糾正違章行為，統(tǒng)計駕駛員、教練員的行駛公里，總結安全行車的經(jīng)驗，提高駕駛員的整體素質(zhì)。八、負責本校的駕駛員、教練員及車輛的年度檢查，審驗駕駛證、行車證。九、對本校安全管理負責，是安全管理的負責人。十、有權制止駕駛員、教練員一切違章行為，在緊急情況下可停止其工作，然后報告有關領導。十一、負責本校事故的調(diào)查、分析、處理，提出預防、整改措施。對肇事的責任人有提出處理意見權。安全會議制度一、為了加強駕校的安全工作和推進安全管理，特制定安全會議制度。 駕校的安全會議在每周一的上午9:00召開。要求教練員、駕駛員

7、以及所有工作人員參加。二、安全工作會議必須人員到齊，不準缺勤，遲到、早退。三、參加安全會議的人數(shù)必須達到95%以上。四、認真?zhèn)鬟_上級有關安全工作的文件、會議精神和指示。五、對各部門提出目前存在的問題及隱患，制定具體的整改措施。六、討論駕校安全工作計劃、修改規(guī)章制度，并討論有建設性的建議。七、總結前一段安全工作，布置下階段安全工作計劃以及其他安全工作任務。八、必須認真做好會議記錄。九、組織全年的安全大檢查會議，落實安排到人。車輛調(diào)度制度一、為更合理使用車輛，提高用車效率，加強車輛及車輛調(diào)度的統(tǒng)一管理。二、駕駛員應服從調(diào)度員的安排，不斷提高服務態(tài)度和服務質(zhì)量，準時到達值班地點。三、調(diào)度員負責對教練

8、車、領導工作用車等進行適當?shù)能囕v調(diào)配，保證各項工作順利進行。四、調(diào)度員必須合理的分配車輛，隨時掌握車輛動態(tài)，以保證生產(chǎn)及領導的工作用車。五、調(diào)度員必須認真負責各種資料、臺帳必須填寫清楚、齊全、準確，并填寫行車日記，實事求是。六、負責辦理車輛年審、證照、保險、規(guī)費繳納等事項。車輛管理制度為使駕校車輛能持久的保持良好的技術狀況，延長使用壽命，從而保證駕校圓滿完成任務，特制定教練車管理制度如下： 1、車輛三檢制度 教練每日例行三檢：一是出車前由教練員帶領學員對車輛的水、機油、電的三查和燈光、喇叭、傳動、制動、輪胎氣壓六檢；二是教練中停車檢查，以檢查上述部位為主，并檢查發(fā)動機、傳動機構、行路機械是否有

9、異常變化，并予排除；三是收車后上檢車臺，進行全面檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)的一般故障和隱患隨時以小修的方式予以排除，并做好衛(wèi)生整潔的清理。 2、車輛維護制度 根據(jù)教練車行駛里程或摩托小時及日常的檢查情況制定車輛維修重點和保養(yǎng)計劃，一保以堅固、潤滑為主，附帶小修；二保除包括一保的全部內(nèi)容以外加各總成的外部檢查，并對各總成的各種潤滑油進行補充，確保教練車保持良好的技術狀況。 3、車輛的使用制度 教練員應在每天起動前帶學員做車輛安全檢查示范，進行三檢六查，合格后方可上車教練，學員耐心聽從教練員宣布當日的教練科目和注意的操作要領，虛心聽從教練員指出的違章操作和駕駛失誤、失控現(xiàn)象，確保教練車使用合理化、規(guī)范化。

10、三、教練車的使用 1、教練車必須達到牌證齊全，性能良好，并有交通部門規(guī)定的統(tǒng)一教練車標識。 2、未經(jīng)批準，不準挪用教練車進行客貨運輸。 3、與培訓無關的人員不準乘坐教練車。4、教練必須在規(guī)定的路線進行訓練。 四、教練車的維護 1、教練車堅決實行日常維護，一級維護和二級維護等。2、日常維護由教練員負責。 3、一級維護由教練員協(xié)助學校修理廠進行。4、二級維護由學校修理廠負責。5、教練車維護內(nèi)容按照交通部門的規(guī)定。6、教練車維護后要認真填寫車輛技術檔案。 五、教練車檢查 1、教練車檢查是對教練車的車容、安全性能、安全狀況及使用情況的人工檢查。 2、檢查內(nèi)容：車容車貌、轉向、別動、燈光的技術狀況、滅火

11、器、副制動踏板、副后視鏡使用性能。 3、教練車檢查采取教練員自檢、訓練隊內(nèi)教練車互檢、學校安全部門抽檢的方法。 4、教練員堅持訓練前、訓練中和訓練后“三檢”制，訓練隊每月組織一次互檢，學校每季度組織一次抽檢。 5、檢查中發(fā)現(xiàn)故障及時排除，確保教練車安全。安全行車檢查制度一、出車前檢查1擦拭玻璃、清潔車身、檢查有無漏油、漏水、漏氣現(xiàn)象及時處理，檢查燃油、機油液、冷卻液是否加足。2檢查輪胎氣壓是否正常；3檢查方向盤、離合器，制動踏板自由行程情況；4檢查電動機有無異響,電動機各部位工作是否正常;5檢查燈泡是否完好;6查看上班行車記錄，是否有行車故障，如有故障，嚴禁出車。二、行車時檢查1注意車輛行駛狀

12、況，如有異動、異味，應立即下車檢查，嚴禁開故障車；2檢查轉向裝置和腳制動裝置的工作情況；3. 檢查儀表和信號裝置的工作情況。三、收車檢查1.清潔車身外部駕駛室，收拾好攜帶物品，檢查車身狀況；2.收車時將車輛停放到位，關閉所有電路系統(tǒng)；3.檢查胎壓，清除胎間及表面異物，檢查鋼板彈簧有無損壞，檢查各轉動體系有無過熱現(xiàn)象；4.檢查有無漏油、漏水、漏氣現(xiàn)象及時處理；5.做好行車記錄。車輛維修保養(yǎng)規(guī)定一、車輛必須保持車容整潔，技術狀況良好。二、發(fā)生故障應及時排除。三、嚴格遵守操作規(guī)程，正確使用工具、器具、量具，及時增補燃油，按二級維護標準更換潤滑油，有效防止機械故障。四、車輛需送修應事先向主管人員匯報，

13、以鑒定批準后，在指定修理。五、修理工要鉆研修理技術，嚴格修理工藝，汽車總成更換由分管校長核實，超過500元，由校領導集體研究。車輛大修，必須先書面報告，由修理工、隊長、分管校長集體鑒審后再修理，小部件損壞，確需更換，由修理工、隊長共同鑒定，指定人購買，由分管校長簽字報銷。減少車輛返修率，降低單車核算指數(shù)。六、能正確判斷車輛故障，及時、準確地排除故障。七、車輛的日常清潔和一般保養(yǎng)應由教練員和學員一并進行。八、車輛停放要按規(guī)定的土方依次停放，需在其他地方停放時，先征得學校領導批準同意，并注意安全。車輛如因保管不善損壞或配件丟失，按規(guī)定由停放人賠償。駕駛員、教練員安全教育制度一、組織駕駛員、教練員認

14、真學習道路交通安全法規(guī)法則 ，樹立良好的職業(yè)道德，增強安全意識，積極參加安全教育和培訓學習。 二、堅持每月一次的安全教育活動，及時傳達學院和交通管理部門有關安全的指示精神，認真總結安全行車的經(jīng)驗和典型事故的教訓，不斷增強安全防范意識。 三、因工作需要，安全教育活動不在的駕駛員、教練員要自覺參加所在地交警隊舉辦的安全教育活動。四、嚴禁酒后開車，嚴禁將車交他人駕駛，嚴禁公車私用。五、組織駕駛員、教練員進行一些典型的事故案例分析教育，認真吸取他人的教訓，警示駕駛員、教練員要文明行車，嚴守規(guī)則，確保安全。六、每年組織駕駛員、教練員進行崗位培訓，并進行道路交通法規(guī)和安全行車常識的實際、理論測試。七、全體

15、駕駛員、教練員對駕校組織的各項安全教育活動必須參加，無特殊情況一律不得請假、缺席。 八、定期組織駕駛員、教練員開展業(yè)務技能比武競賽，對優(yōu)勝者給予一定的表彰獎勵。 九、做好各項安全培訓教育的臺帳記錄。教練員崗位責任制1、遵守校紀校規(guī)，以身作則、言傳身帶，嚴格執(zhí)行道路交通安全法和各項安全操作規(guī)程。2、熟悉教規(guī)教材，領會教學原理和教學大綱，總結教學經(jīng)驗，不斷提高自身的理論實際教學水平。3、保證車輛技術狀況始終處于良好狀態(tài)，保證人車出勤率，在訓練中未經(jīng)隊長同意，不準將車開回和辦與訓練無關的事。4、愛護學員，搞好師徒關系，構建和諧的培訓氛圍。5、在訓練中一視同仁，不徇私情，不準向?qū)W員吃、拿、卡、要，不準

16、辱罵、體罰學員。6、服從領導的調(diào)動、指揮，遇有在訓練中不能解決的問題，及時向校領導匯報。7、必須按規(guī)定的地點路線進行訓練，動用車輛必須請示領導同意，擅自離開訓練地點和路線要嚴格處理。8、把好安全第一關，消除一切不安全因素，在訓練中無特殊情況，不準離開駕駛室，確保學員的安全駕駛操作。9、在起步、停車時要嚴格遵守“人不上齊車不走，車不停穩(wěn)人不下”的安全規(guī)定，行駛中避免緊急制動，確保安全訓練。駕駛訓練管理制度為確保培訓質(zhì)量，加強駕駛訓練過程中的安全管理，特作如下規(guī)定：一、駕駛訓練必須制訂詳細計劃，教練員、學員必須遵守訓練管理制度，場內(nèi)駕駛訓練時，必須在教練指導下進行，嚴禁學員單獨訓練。二、場內(nèi)駕駛訓

17、練時，只準學員在車庫的一側依次等候，不得竄車和竄位，不準站在駕駛室兩旁腳板上，更不得停在甲、乙?guī)斓倪M出口處。三、場內(nèi)駕駛訓練時，學員只準用一檔和倒檔進行訓練，場內(nèi)牽車由教練員負責。四、場內(nèi)訓練時，必須保持車輛、場地清潔衛(wèi)生。每天下班后，清掃車輛場地。五、道路駕駛訓練時，教練員必須檢查特有裝置和設備是否齊全、有效，車箱內(nèi)不得放置其他物品和乘搭非學員。六、道路駕駛訓練時，教練員必須檢查特有裝置和設備是否齊全、有效，車箱內(nèi)不得放置其他物品和乘搭非學員。七、嚴格按規(guī)定時間、路線進行訓練，不得擅自改變訓練計劃。八、教練車列入訓練時，必須保持足夠的安全距離，沒有特殊情況，教練車之間不得相互超車。九、教練車

18、在道路訓練時，車速平均保持在25公里/小時，最高車速不得超過40公里/小時。十、在駕駛訓練過程中，學員不得穿高跟鞋、托鞋、戴墨鏡、戴手套、抽煙。教練員和學員嚴禁酒后進行教練和訓練。凡違反上述有關規(guī)定所發(fā)生的事故和造成的損失，按其情節(jié)輕重和損失大小，分別給予警告、賠償、處罰或辭退，并報請車管所注銷駕駛證（教練證）或?qū)W習證等處分。訓練場地管理制度一、教練場地主要用于學員場地訓練，教練車停放及學員場地考核，必須保證車場秩序良好，訓練安全，并配備必要的安全消防設備。二、非教練車輛一律不得私自駛入教練場地，更不允許影響正常訓練。三、教練車每天訓練結束后，由教練員按指定位置停放整齊，并關好車門，升好玻璃，

19、并把鑰匙交到辦公室指定的位置。四、教練員下班以后，不得私自把教練車開出教練場，如果違反規(guī)定，出事以后由自己負責。五、教練員在上班時間開教練車辦自己的事情，如果出了事，由教練員負責。六、教練車在場地訓練時，教練員必須在場指揮，要嚴格遵守操作規(guī)程，保證訓練安全。場地訓練結束時，教練員要保持場地清潔衛(wèi)生。七、禁止任何人亂拆停放車上的機件等。八、教練員每天早上、上班各自檢查自己的教練車（水、機油、電解液、汽）等。九、教練員半途不允許支工資，到月底發(fā)工資，一分不欠。十、教練員在教學員時，要做到：講文明、講道德、講素質(zhì)、講禮貌。十一、讓每位學員學的開心，開的放心。十二、領導派車時，教練員必須服從領導安排。

20、訓練場地安全預案一、消防管理人員：副校長二、滅火人員：駕校值班人員、全體教練員負責對火災現(xiàn)場的人員進行安全疏散引導，保持疏散通道的安全暢通，切斷電源，啟動應急消防措施，有序地引導人員安全撤離火災現(xiàn)場。三、應急預案程序1、一旦訓練場地車輛發(fā)生火情，應迅速查明起火原因，在撲救的同時有序地引導學員安全撤離火災現(xiàn)場并及時打電話報火警119。2、撲救初起火災程序?；鹎榘l(fā)生后，本車教練員或在崗值班人員要立即取用本車滅火器撲救，本著誰在崗、誰負責的原則進行有效的撲救工作，同時有序地引導人員安全撤離火災現(xiàn)場并及時打電話報火警119。3、應急疏散程序。如果著火車輛難以控制火勢加大，立即組織教練員進行火場被困人員

21、疏散工作，通過安全大門（每個大門要有1名教練員），做到安全有序的撤離火災現(xiàn)場。四、職責任務1、根據(jù)起火的火情狀況，決策迅速啟動工作預案，組織相應撲火隊伍，進行火場自救，并擔負現(xiàn)場統(tǒng)一指揮，消防隊到場后，匯報火災性質(zhì)，移交現(xiàn)場指揮權，配合工作。2、安全員負責。提供救火器材，維護現(xiàn)場秩序，組織人員對火災現(xiàn)場復查，并協(xié)助公安消防部門進行火災現(xiàn)場的調(diào)動。五、工作要求1、消防安全工作預案是結合駕校的實際應采取的具體可行的措施而制定的，堅持“以人為本、安全第一”的思想，責任到人，工作到位，在確保安全情況下，將損失降到最小。堅持“預防為主、防消結合”的工作方針，一旦發(fā)生火災，要各負其責，密切配合，有效控制消

22、除災害，降低傷亡。如果發(fā)生火災要判明性質(zhì)，電氣起火，要切斷電源；燃氣起火，關閉閥門，火災現(xiàn)場有可能發(fā)生爆炸危險時，要采取防防爆等措施，然后滅火。積極協(xié)助上級公安消防機構撲救火災。根據(jù)火災事故，查找原因，消除隱患，書寫整改措施及事故處理報告。消防安全管理制度一、消防安全教育培訓制度1、本駕校對新入校職工進行消防安全的職前教育培訓，培訓內(nèi)容包括：消防安全基本常識，滅火器及消防栓和操作使用等。2、對員工每年至少進行一次消防安全教育。3、本校每個季度對全體職工進行疏散演習，對義務消防員進行滅火演習專門培訓，使每個員工都能熟練，會使用滅火器材。4、本校的消防安全責任人，消防安全管理人，專兼職消防管理人員

23、，消防及職工應接受消防安全專門培訓。5、各工作人員應經(jīng)常展開消防安全教育，培訓工作應根據(jù)各工作部門的特點，進行針對性的教育。6、通過多種形式開展經(jīng)常性的消防安全宣傳教育。二、防火巡查檢查制度1、建立健全消防安全責任制和消防崗位消防安全責任制，明確各自職責，落實巡查檢查制度。2、檢查中發(fā)現(xiàn)火災隱患，檢查人員應填寫記錄，并按照規(guī)定，要求有關有人簽名，上報整改，消除隱患。3、對檢查中發(fā)現(xiàn)的火災隱患未按規(guī)定時間及時整改的,根據(jù)駕校規(guī)定給予處罰。三、安全疏散設施管理制度1、駕校內(nèi)的車庫、倉庫、宿舍、食堂的安全道口，疏散樓梯，疏散走道的寬度必須按規(guī)范設置。2、所有的疏散道口，樓梯，走道必須配置相應照明和疏

24、散標志。3、上班時應保證安全道口暢通，安全出口不得上鎖。4、車庫、倉庫應按規(guī)定存放物品不得堵塞通道。5、負責人應按規(guī)定定期檢查疏散標志和應急照明設施是否完好，發(fā)現(xiàn)損壞及時維修。四、消防設施器材維護管理制度1、本校的消防設施器材由相關責任人直接管理定期檢查檢測消防設施器材。2、消防設施：消防器材應定點存放，定人保養(yǎng)，定期檢查。3、對全校職工進行教育，要求職工愛護消防器材設施，對刻意破壞損壞消防設施、器材的行為，將要求賠償，并提出懲罰。4、按照機關團體企業(yè)事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定的要求設置符合國家規(guī)定的消防安全疏散標志和應急照明等消防設施及器材，并保持處于正常使用狀態(tài)。五、用火用電安全管理制度1、

25、嚴格實行用水用電的消防安全管理制度2、嚴禁隨意拉設電線，嚴禁超負荷用電、電氣線路設備安裝應由專門電工負責。3、工作人員下班后，該關閉的電源，應予關閉，否則下部將對責任人進行懲罰。4、禁止使用電熱棒，電磁爐等大功率電器。六、易燃易爆油料的管理制度1、易燃易爆危險物品應有專用的庫房，配備，必要的消防器材設施，倉庫人員必須由消防安全培訓合格的人員擔任。2、易燃易爆品應分類，分頂，分隔存放。 3、易燃易爆應在檢驗部門檢驗后方可入庫，出入庫應進行登記。 4、易燃易爆品存取應按安全操作規(guī)程執(zhí)行，倉庫工作人員堅守崗位，非工作人員不可隨意入內(nèi)。 5、易燃易爆品場所應根據(jù)消防要求采取防火防爆措施并做好防火防爆設

26、施的維護保養(yǎng)。滅火疏散應急預案為了及時滅火和疏散人員，避免造成人員的傷亡和財產(chǎn)損失，本校特制定此滅火和應急疏散預案演練制度：1、本校應加強滅火和應急疏散預案的制度工作，每年應對有關變更情況進行全面修訂。2、本校應按照滅火和應急疏散預案進行演練，每年演練不得少于二次。3、滅火和應急疏散預案包括：組織機構（滅火行動組、通訊聯(lián)絡組、疏散引導組、安全保護救護組）；報警和接警處置程序，應急疏散的組織程度和措施，撲救初起火災的程序和措施。燃氣和電氣設備的檢查和制度1、安裝和維修電氣設備必須由專門電工按規(guī)定進行實施新設、增設，更換電氣設備必須經(jīng)過主管部門檢驗合格后投入使用。2、電氣設備和線路要定期檢修，發(fā)現(xiàn)

27、問題及時報告，及時處理。3、燃氣和電氣設備的庫房，應嚴格按照消防規(guī)范要求采取防火、防爆，防靜電措施。4、對管理和使用設備的人員，本校定期進行教育培訓，以提高有關人員的消防安全知識。5、車庫及倉庫周圍的可燃物必須清除，如不能清除時應進行遮隔等安全措施加以保護。校長崗位職責1、在中心領導下，負責本部門的行政領導工作，領導駕校人員保質(zhì)保量完成各項工作任務。2、遵紀守法，嚴格執(zhí)行財務制度。3、主持主任辦公會、研究確定駕校的工作。4、強化駕駛安全管理，保證培訓短班安全結業(yè)。5、負責駕校各項規(guī)章制度的修訂與完善。6、負責駕校工作計劃和工作總結，并按上級要求進行匯報。7、負責組織對駕校各類人員的工作進行考核

28、；對駕校人員安全檢查和考勤工作，反映職工的建議和意見。8、負責駕校職工業(yè)務培訓工作和職業(yè)道德教育。9、負責開展有償服務項目和新的經(jīng)濟增長點的開發(fā)工作。10、完成學校交給的其它臨時工作任務。11、檢查、督促駕校人員堅守崗位，遵守各項制度、出車安全、準時、文明服務、車輛衛(wèi)生和車輛保養(yǎng)工作。12、組織落實安全學習、檢查活動。13、指導調(diào)度工作，協(xié)調(diào)好教練車與設備科的修理工作。14、檢查、督促駕校所有人員的工作。教練員崗位職責1、認真學習駕駛理論和業(yè)務技能。2、在駕校辦公室的領導下，負責本車學員的駕駛訓練及日常事務管理工作。3、遵守駕校的各種規(guī)章制度，為人師表，做到愛護學員關心學員，搞好團結。4、大膽

29、管理，嚴格按照訓練計劃實施各科目訓練，在教練過程中，認真負責，言傳身教，不保守，將自己的駕駛技能傳授給學員。5、不循私情，對學員一視同仁，不變相的吃、拿、卡、要。6、保持車輛技術狀況良好，做到出車前、途中和回場后的檢查，杜絕帶病車上路訓練。7、嚴格遵守道法的有關規(guī)定，在訓練過程中，不準搭乘學員以外的任何人和貨物。8、駕駛請示匯報，修車購材料經(jīng)批準后方可按規(guī)定定辦理。9、填寫好每天車輛行駛里程及行駛路線，做到所耗油料與行駛里程相符。10、組織實施各種規(guī)章制度，完成領導交給的其他工作任務。理論教學負責人崗位職責1、做好學校教學工作的組織安排，制定教學工作計劃，檢查與總結全校的教育教學工作，及時向校

30、長匯報計劃中各項工作的落實情況，疏通校長指揮教學的渠道。2、 根據(jù)教學計劃安排教練教學工作，審查教練的工作計劃，檢查教練執(zhí)行教學大綱、教學計劃情況、檢查教案、教材、掌握教學情況，幫助教練改進教學、提高質(zhì)量。3、 建立保管好教練教學業(yè)務檔案、車輛檔案、學員登記及各種培訓考核檔案。負責招生、編班、嚴格學員學籍管理。4、 加強計算機、電教設備的管理，定期組織教練員進行計算機、電教設備知識培訓。最大限度的發(fā)揮及作用。5、嚴格按照教學大綱規(guī)定的學時、內(nèi)容編制理論教學計劃組織教學，對學員進行理論培訓。能夠指導、使用多媒體軟件進行理論教學。6、不定期對理論教練員完成教學計劃、授課情況、教學日志填寫實施監(jiān)督檢

31、查評價。7、每學期對理論教練員的教學業(yè)績、教學質(zhì)量、執(zhí)行教學大綱等情況寫專題評估報告，提出改進措施和建議，作為學校對教練員教學質(zhì)量、信譽考核的依據(jù)。實操教練員崗位職責1、教練員應遵守學校的各項規(guī)章制度，加強自身修養(yǎng)，樹立良好的行業(yè)作風。2、上班期間不許喝酒，不得與學員賭博、酗酒，酗酒后不得上班，按曠工處理，造成事故自負。3、教練員必須在安全第一的前提下，按照實習方案逐項進行訓練，訓練時不得擅自離開車輛，離開后出現(xiàn)事故由教練員負責。4、在訓練中保證學員的人身安全，認真履行職責，規(guī)范學員技能的準確性，對學員提出的問題應做耐心詳細的講解，并做好學員出勤，對經(jīng)常曠課的學員應及時向總教練反映。5、保證學

32、校規(guī)定的學員上車訓練時間，不得無故遲到、早退，技能考試合格率達95%。6、平時做到車輛的“三勤”工作：即勤檢查、勤保養(yǎng)、勤清洗。對車輛嚴格管理，任何人未經(jīng)允許下不得隨便開車出校。7、要節(jié)約油料，每次訓練返校應檢查油箱油量，如需加油應在學員訓練之前加油。8、油票應妥善保管，一但丟失應及時向領導和加油站報失。確系丟失的可補發(fā)，油票當日當次有效。9、保管好各車輛及其修理用具，為保證訓練的需要，車輛的完好率應達到95%以上。分發(fā)的修理用具實習結束時及時上交，發(fā)生丟失由教練員負責賠償。10、本著節(jié)約的方針，在車輛維修中，舊件能修復的不用新件，不能修復的舊、廢件應妥善保管，以舊換新。11、嚴格管理車輛，防

33、止汽配件的丟失，以及人為損壞，出現(xiàn)問題，責任自負。12、春秋防火季節(jié)，嚴禁教練員、實習學員攜帶火種、在野外吸煙，違反制度造成后果的由教練員和本人承擔法律責任。財務管理制度一、財務按照“公開透明、民主監(jiān)督、互相制約、嚴格審核、增收節(jié)支”的原則進行管理。二、收據(jù)由專人保管使用，定期核帳，按目上報，收費使用規(guī)定收據(jù)，收款時必須當面開具收據(jù)，不準借故不開或打白條。三、現(xiàn)金必須在指定銀行、專用帳號內(nèi)存取，不準挪用、轉借、私存、帳面余額與現(xiàn)金存款相符，一月一次清庫審核。四、汽車培訓費按物價核定標準，由指定工作人員收取，非財會人員不準參與收費。經(jīng)辦人無權少收、欠收或免收。五、重大支出項目，由分管校長提出書面

34、意見，校長辦公會討論，按計劃、預算、審批、決算、審計、核銷程序辦理。分管校長經(jīng)手的支出，經(jīng)校長審批。六、暫借公差，由分管校長審批，回校三天后，務必與財務室結帳，特殊情況借支，不得超過本人工資，逾期不還由財務在本人工資中硬性扣除，外單位借款一律回絕，誰同意誰還款，并追究財務室的責任。七、嚴格控制各項支出，車輛維修、燃料管理、財務的添置、電話費使用一律按有關規(guī)定執(zhí)行。學員管理制度為了加強對學員的管理，保證學員的學習效率，提高教學質(zhì)量確保全體學員按期結業(yè)，取得優(yōu)異成績，特制訂本制度：一、學員必須樹立明確的訓練指導思想，良好的學習態(tài)度，善于思考，刻苦用功，各科成績要達到訓練大綱標準；努力做一名有理想、

35、守紀律、道德、技術精的合格駕駛員。二、尊重學校領導和教練員，服從管理，一切行動聽指揮。嚴格請銷假制度。如有特殊情況經(jīng)校汽訓辦批準。擅自離開學校，考試不及格者，學校概不負責。不得曠課、遲到、早退，要按時交納培訓經(jīng)費，不拖欠他人錢物。三、要遵紀守法，文明禮貌，團結同志，為人正直，作風正派，嚴格遵守學校各項規(guī)章制度，嚴禁打架斗毆、賭博、酗酒、調(diào)戲婦女等違法行為。四、自學遵守道路交通管理條例，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，按規(guī)范要實施訓練，愛護車輛，搞好保養(yǎng)，不準擅自開動教練車，嚴禁酒后駕駛車輛。五、學員入學后，統(tǒng)一編班，民主選出正、副班長，各班長依次值勤、協(xié)助學校搞好管理。學習期間發(fā)現(xiàn)年齡、文化、身體不符合條件

36、的學員或不適宜做駕駛員工作者，除勸其退學外，并按章收旨。六、積極參加學校組織的集體活動，輪流打掃學校室內(nèi)外衛(wèi)生，經(jīng)常保持教室、寢室整齊清潔。七、愛護學校公物、設施、器材，損失、丟失要照價賠償。八、凡違反本校規(guī)定，要教育批評，違反治管理處罰條例規(guī)定，依法進行處理。九、凡違反上述規(guī)定和發(fā)生交通事故的，視情節(jié)輕重，依照道路交通管理條例和治安處罰條例給予處罰。學員投訴受理及責任倒查制度一、學員對學校培訓方面的工作有意見，可以通過書面或口頭形式向?qū)W校領導進行反映。二、學員對教練員的下列行為可以投訴：教練員有吃、拿卡、要行為之一的；體罰學中、不認真執(zhí)教、態(tài)度粗暴的；車上帶無關培訓人員的；違反學校其它管理規(guī)

37、定的。三、投訴方式：可以向?qū)W校領導直接面談或書面反映，也可將投訴內(nèi)容寫好后投入舉報箱。四、學校對學員的每一件投訴必須受理，在校長辦公會上進行研究，交付有關領導進行核實處理。五、對學校培訓工作方面的意見，經(jīng)核實后，學校必須拿出整改辦法對學員回復。六、對教練員的違紀行為，由學校分管領導進行核實后，分別進行教育批評、警告、罰款、辭退等處分。七、對教練員因教學方面的過失而引發(fā)的交通責任事故，學校將按事故發(fā)生的原因進行責任倒查，并按有關規(guī)定進行。學員檔案管理制度一、為規(guī)范駕校的檔案管理，增強駕校檔案的實用性和有效性，特制定本制度。二、歸檔范圍:駕校的學員擋案、員工人事檔案、通知等具有參考價值的文件資料。

38、三、駕校的檔案管理除學員檔案由招生業(yè)務部管理外,其余均由校長辦公室檔案室檔案管理員負責。四、檔案管理員必須保證駕校及各部門的原始資料及單據(jù)齊全完整、安全保密和使用方便。 五、資料的收集與整理1.駕校的歸檔資料實行“季度歸檔”及“年度歸檔”制度，即：每年的四、七、十和次年的一月和每年二月份為公司檔案資料歸檔期。2.在檔案資料歸檔期，由檔案管理員分別向各主管部門收集應該歸檔的原始資料。各主管部門經(jīng)理應積極配合與支持。3.凡應該及時歸檔的資料，由檔案管理員負責及時歸檔。4.各部門專用的收、發(fā)文件資料，按文件的密級確定是否歸檔。凡機密以上級的文件必須把原件放入檔案室。5.檔案管理員根據(jù)駕校的文書立卷歸

39、檔管理制度實施檔案歸檔整理。六、資料的分類與歸檔1.駕校檔案資料的分類依據(jù)文書立卷歸檔管理制度的有關規(guī)定執(zhí)行。2.駕校檔案資料的歸檔每年一次，屬于平時立卷歸檔的不在此規(guī)定范圍內(nèi)。七、檔案的借閱1.一般檔案的借閱經(jīng)辦公室主任同意,重要檔案的借閱經(jīng)分管校長同意;核心機密的檔案如人事檔案,重大經(jīng)濟合同或機密文件的借閱須經(jīng)校長或常務副校長同意并辦理借閱手續(xù)。2.檔案借閱者必須做到： 愛護檔案，保持整潔，嚴禁涂改。 注意安全保密，嚴禁擅自翻印、抄錄、轉借、遺失。八、檔案的銷毀1.駕校任何個人或部門非經(jīng)允許不得銷毀駕校檔案資料。2.當某些檔案到了銷毀期時，由檔案管理員填寫駕校檔案資料銷毀審批表交校長辦公室

40、主任審核經(jīng)校長批準后執(zhí)行。3. 經(jīng)批準銷毀的檔案，檔案管理員須認真核對，將批準的駕校檔案資料銷毀審批表和將要銷毀的檔案資料做好登記并歸檔。登記表永久保存。培訓預約、結業(yè)考試制度一、每星期五為學員培訓預約時間，學校嚴格按教學大綱規(guī)定的內(nèi)容及培訓學時培訓。二、培訓內(nèi)容及培訓學時達到要求后，由教務主任審核教學日志，填寫培訓記錄，預約考試。三、對培訓內(nèi)容及培訓學時不合要求的學員以及沒有參加培訓的學員，不予預約。四、各科目段的考核內(nèi)容要嚴格執(zhí)行大綱要求，由操作員及分管教學的領導執(zhí)行。五、學員經(jīng)考核后，由學校頒發(fā)結業(yè)證。六、培訓預約與考試應嚴格按規(guī)定程序辦理，任何人不得弄虛作假，如有違反，嚴肅處理。誠信承

41、諾制度一、學員至上、質(zhì)量至上、服務至上、安全至上、事事從學員滿意出發(fā)。二、全天候接待報名，無間斷安排培訓，節(jié)假日不休息，風雨天不停訓，處處為學員方便考慮。三、執(zhí)行物價政策，絕對保證不亂收費、高收費、搭車收費，堅決杜絕請吃送禮，時時為學員負擔著想。四、負責學訓時間達標，技術嫻熟，考試合格，駕證保證，件件為學員合格負責。五、保證學員報名放心、培訓無憂、生活舒暢、結業(yè)如愿，樣樣為學員培訓服務。事故處理經(jīng)濟賠償規(guī)定為了加強對教練員及教練車的嚴格管理，增強教練員的交通安全意識，減少事故的發(fā)生，降低車物損失，現(xiàn)結合道路交通事故處理辦法、教練員獎懲規(guī)定、學員管理規(guī)定，特制定本規(guī)定：一、凡發(fā)生責任事故的，扣除當月獎金并按下列條款給予處罰：1、發(fā)生交通事故的教練車、工作車，教練員及司機必須保護現(xiàn)場，應立即向?qū)W校及交警部門報告，積極配合事故調(diào)查處理部勘查現(xiàn)場，搶救傷者。擅自撤離現(xiàn)場或移動現(xiàn)場及未匯報者，造成被動局面，按條例規(guī)定應負事故的全部責任或主要責任的，經(jīng)濟損失在2000元以下的，扣發(fā)工資總額。5000元以上的（含2000元）