何為人生的價值

1、何為人生的價值？德魯克說：價值不能從自身尋找，而應(yīng)存在于外部。就像一個企業(yè)組織，它的價值衡量應(yīng)看它給社會多少的奉獻(xiàn)，它給顧客的需求滿足帶來了什么價值。于價值而言，自身給不出任何正確的答案。你說呢，何為人生？何為人生的價值?這兩個看似簡單且好似有點滑稽的問題，其實是極其嚴(yán)肅的。如果你從未思考過這些問題，那么你的人生軌跡很可能就會成為放牛娃放牛r掙錢r娶媳婦r生娃r(nóng)放牛的另一個拷貝版本了。其實，不管面對多少復(fù)雜的問題，只要遵循大處著眼，小處著手的原則，也很快就能理出一條清晰的思路。我們不妨從以下角度來檢視一下自己的人生價值：1、我要/我能為社會，企業(yè)和組織團(tuán)隊創(chuàng)造些什么2、我要/我能為父母，妻子，

2、孩子，家庭創(chuàng)造些什么3、我要/我能為認(rèn)識的和不認(rèn)識的朋友創(chuàng)造些什么你能為他人創(chuàng)造的愈多，你的價值愈大，這是廣義的，不僅僅指金錢和物質(zhì)，還包括你的思想、理念、知識、技能、關(guān)心、關(guān)心、關(guān)愛等等。所有有形的無形的，只要有補(bǔ)益，有建設(shè)性，都是有價值的。改變自己，你就會改變世界。打開心智的屏障，你就會發(fā)現(xiàn)一片充滿陽光朝氣的新天地做事之前先做人，千真萬確，一點不假，這個問題讓我們來做一個簡單的加減算術(shù)題就明白了：你的一輩子我就算你80歲，已經(jīng)高于中國人的平均壽命了，你該滿意了吧，我可沒有折你陽壽啊，在這80年中每時每刻你都在做人，這一點沒有異議，沒有不同意見的吧，一旦不用做人了，也就意味生命的終結(jié)；做事可

3、不一樣，算你20歲出來工作做事，至IJ60歲退休，工作40年，每天上班8小時，再減去雙休日、五一、國慶、春節(jié)，請請病假事假什么的，真正工作做事的時間我看也就是八九年這樣，就算十年吧，做人與做事的時間比就是80:10,孰重孰輕，一目了然，所以，先會做人，再會做事。不管做人在先，還是做事在后，有一點可以確認(rèn)的就是，一個人一旦來到這個世界，首先應(yīng)當(dāng)確立自己為人處事的基本調(diào)性，選擇自己的生命哲學(xué)和人生態(tài)度，我認(rèn)為包括以下一個中心兩個基本點：一個中心：老老實實做人；踏踏實實做事；干干凈凈賺錢。兩個基本點:同理心：推己及人，換位思考，己所不欲，勿施于人責(zé)任心：人生就是角色，角色就是責(zé)任，責(zé)任就是價值。對于

4、一個中心：老老實實做人；踏踏實實做事；干干凈凈賺錢。在這里我要重申就是：做人做事要老實誠信，就是這么簡單！又懶又傻的美國人一個中國記者在美國采訪期間，在超市花5美元購得一袋大蝦，覺得很值，告訴他的同事，而同事曰：你真是*,我只需5美分.原來，他將鹽的條形碼撕下貼在大蝦上.在只認(rèn)條形碼不認(rèn)貨的機(jī)器收款機(jī)上，用5美分的鹽價即可以買5美元的大蝦.美國人不會查嗎？”記者迷惑問道.怎么會，美國人又懶又傻！他們才不會想到哩！”同事頗有些洋洋得意老教授的一聲嘆息中國學(xué)生去國外留學(xué)前，常常需要找一位教授先寫一封推薦信.20世紀(jì)80年代，我在上面簽上自己的名字，對方學(xué)校就會認(rèn)可；90年代早期，簽名之外，還要蓋上

5、自己的印章;90年代后期，推薦書上的內(nèi)容更加豐富了，除了簽名，蓋章外，還要求蓋系，院或大學(xué)的騎縫章，人家才買帳；到了21世紀(jì),這些都不算了，外國大學(xué)在收到推薦信之后，通常還會發(fā)一封函給推薦教授，以確認(rèn)教授是否真的推薦了此人！唉，我們常常抱怨外國人辦事復(fù)雜，其實很多麻煩是咱們自己惹出來的.怪不得別人??！諸如此類的例子，無論是報紙上，還是你我現(xiàn)實生活中，俯首可拾比比皆是。許多理論界的學(xué)者，對目前的道德淪喪，表現(xiàn)出憂心忡忡，物以稀為貴，也許正因為世風(fēng)日下老實誠信就表現(xiàn)為更難能可貴了，從而更彰顯價值。有一次聽現(xiàn)任美國太陽微系統(tǒng)副總裁的拉杜爾講了一個這樣的親身經(jīng)歷：我的第一位上司（那時我16歲，做劇院看

6、門人），教給我工作的基本道理：要老實；她聘用看門人的工資標(biāo)準(zhǔn)是每小時45美分，但第一次發(fā)工資時，她總是按每小時50美分發(fā)放，如果你告訴她發(fā)錯了”她就會繼續(xù)聘用，而且以后的薪水仍會按每小時50美分發(fā)，如果你隱而不報，就會失去這份工作。不老實的人經(jīng)常在生活中自己欺騙自己，我一直都在偏激而固執(zhí)的認(rèn)為那些習(xí)慣性的不老實不誠信的人是不會成功的，隨著時間的推移，閱人無數(shù)，更加證明和堅定了我的看法，可悲的是：這種人似乎還很多，對自己不老實，對他人不誠信，把生活當(dāng)成傻瓜，這些人首先不會找到一條切實可行的路，虛幻中的路其實是沒有路，欺騙思想的導(dǎo)向就是指給你一條不可行或不存在的路，這注定是失敗的；有欺騙思想的人，

7、就像玻璃屋中的老鼠，看似前途光明，其實是走投無路。對于兩個基本點的同理心：推己及人，換位思考，己所不欲，勿施于人。意思就是：你想人家怎樣對待你，你就怎樣對待他人，常說己所不欲，勿施于人的換位思考，可能不太好理解，通俗的打一個粗俗的比方：你不想別人泡你的老婆，那么你就不要去泡人家的老婆，話雖然說得有點難聽，但道理就是這么直白明了簡單。第二個基本點是責(zé)任心。責(zé)任心是人生在世為人處事最基本最本質(zhì)的底線要求，因為人生在世短短的幾十年，需要經(jīng)歷和充擔(dān)許多不同的角色：為人孩童，為人兄妹，為人學(xué)生，為人同學(xué)，為人配偶，為人父母，為人職工，為人下屬，為人同事，為人伙伴，為人上司，為人祖輩等等，顯而易見，一個角

8、色就意味一份責(zé)任，每一個不同的角色都有不同的責(zé)任，人生就是角色，角色就是責(zé)任，責(zé)任就是價值，做好每一個角色的標(biāo)準(zhǔn)其實就是完成該角色所必須承擔(dān)的責(zé)任：對父母負(fù)責(zé)，對兄妹負(fù)責(zé)，對老師負(fù)責(zé)，對同學(xué)負(fù)責(zé)，對配偶負(fù)責(zé)，對孩子負(fù)責(zé)，對公司負(fù)責(zé)，對上司負(fù)責(zé)，對同事負(fù)責(zé)，對伙伴負(fù)責(zé)，對下屬負(fù)責(zé)，對兒孫負(fù)責(zé)。責(zé)任是與生俱來的，責(zé)任是無時不有，無處不在的，就像現(xiàn)在面對在座的三千多人聽眾，我拿了公司的出場費培訓(xùn)費，我不好好講認(rèn)真講，我不知無不言言無不盡，就是不負(fù)責(zé)任的！你呢，坐在這里公司還給你記考勤，公司還在給你發(fā)工資，你不好好聽認(rèn)真聽，也是不負(fù)責(zé)任的！從那么好的現(xiàn)場氛圍秩序和大家的認(rèn)真程度完全可以看出，我們是有責(zé)

9、任心的，我們是負(fù)責(zé)任的！做好自己的角色，承擔(dān)這個角色必需的責(zé)任，才能表達(dá)自己的價值，否則就是霸著茅坑不拉屎的窩囊廢。我在為新入職的銷售人員做培訓(xùn)時，就會著重強(qiáng)調(diào)這一點，強(qiáng)化每一個人的責(zé)任心。因為銷售人員一般要兩三個月才回公司做一次述職報告，平時都分布在全國各地，為他們灌輸和確立強(qiáng)烈的責(zé)任心更是必不可少的。我會說，過幾天，你們就要出差了，只要你們夠膽，完全可以拿著公司的工資，拿著公司的外勤差旅補(bǔ)貼，整天在賓館睡覺，不要緊，我一點也不在乎，因為三個月你也只不過花了公司一萬多塊錢，相當(dāng)于有時偶爾我吃狠一點的一頓飯錢，公司還是花得起這點小錢的；但是，對你來說完全不一樣，你這樣干，很可能就會失去這份工作

10、，你可能會說，失去這份工作不要緊，東家不打打西家，你說的一點都沒有錯，這些都不是問題的核心，關(guān)鍵在于你養(yǎng)成一個怎樣的人生態(tài)度和工作習(xí)慣，今天你可以用這樣的態(tài)度來面對我們公司的這份工作，明天你完全可以用同樣的態(tài)度面對其它公司的工作，這才是最致命的，我損失陪上的只不過是區(qū)區(qū)一萬塊錢和一個局部市場三個月時間，而你呢，可能會陪上你的一生！要知道要明白，在漫漫人生路上，公司上司也罷，父母朋友也罷，別人的作用就像一張被子，要溫暖被窩，一定是要依靠自己的體溫！只有自己才能拯救自己，人生是操之在我的；自助之人，天助之。天作孽，尤可活，自作孽，不可活。一個中心兩個基本點的為人處事原則：老老實實做人，踏踏實實做事

11、，干干凈凈賺錢；同理心：推己及人，換位思考，己所不欲，勿施于人；責(zé)任心：人生就是角色，角色就是責(zé)任，責(zé)任就是價值；不是說寫在紙上掛在墻上人人講夭夭講月月講就能夠辦得到的，必須在每一個人的大腦中導(dǎo)入人性光芒的亮點，那就是自律！上帝會看得見的！公元前460年,希臘雕塑家菲迪亞斯（phidias）為雅典當(dāng)局完成了著名作品雅典娜頭戴戰(zhàn)盔，肩披鎧甲，手托勝利女神，挺身佇立，氣宇軒昂.可是雅典市的會計官卻拒絕了對他的支薪.拒絕理由是他把雕像的后面雕刻得和正面一樣美麗，沒有人能看到這雕像的反面！”菲迪亞斯當(dāng)時反駁說：你錯了，上帝會看見的”不夠規(guī)格的蝦周末，我隨一位在奧大利亞土生土長的華人去悉尼附近海域捕撈魚

12、蝦.每撒下一網(wǎng)，總有收獲，可每次網(wǎng)拉上來后，那位華人總是挑揀一番，將其中的大部分蝦蟹扔回大海.我迷惑不解：好不容易打上來，為啥扔回去？”那華人假設(shè)無其事地答道：在澳大利亞，每個出海捕撈魚蝦的公民都知道，只有符合國家規(guī)定尺寸的魚蝦才可以捕撈.'我道：這在公海，誰也管不著你啊.華人淡淡一笑：果久了你就會知道，在澳大利亞，不是什么都非要別人來提醒催促的?！比蹠匆姷?quot;，言簡意駭；不是什么都非要別人來提醒催促的”，令人深思。創(chuàng)立300多年的北京同仁堂大門口上有一副對聯(lián)寫道一一修和無人見，存心有天知，正所謂的頭上三尺有神明，懸在我們頭上的神明又是什么呢？那就是高度自律。首先，不管何時

13、何地都必須堅持自己為人處事的原則，不容許任何讓步，假設(shè)要人不知，除非己莫為，紙是包不住火的，用紙去包火，就是玩火，而大家都知道，玩火者必自焚！其次，在愈黑暗的地方，做愈光明的事。在上世紀(jì)八十年代改革開放初期，中國企業(yè)掀起一股引進(jìn)外資進(jìn)行合資熱潮，觀察財務(wù)報表，進(jìn)行商務(wù)談判這些都是必備項目，據(jù)說每一個來談判的外商成員都肩負(fù)著一項非常重要的秘密使命，而且這項工作是沒有列入議事日程的，也沒有方法列入議事日程，因為那項工作實在難登大雅之堂，說出來大家可能會認(rèn)為無聊透頂，覺得可笑，也可能會大吃一驚，那就是考察中方企業(yè)的廁所！也許你會認(rèn)為廁所有什么好看的，廁所有什么好考察的，動不動幾百萬上千萬過億美金的商

14、業(yè)項目和廁所有哪門子關(guān)系，真是莫名其妙。存在就是合理，人家這么做也就肯定事出有因了，因為他們認(rèn)為人們只有在最隱秘的地方人才會徹底退卻偽裝的面紗，表現(xiàn)出最真實的一面，反映出一個人的道德水平和精神境界！細(xì)致想一想，這種說法也是不無道理的，所以我就會要求我的職工不僅在公司上完洗手間要及時清洗，保持清潔衛(wèi)生，而且在外面酒家飯店酒吧大排檔用完人家的廁所也要如此，推而廣之，在夜深人靜的時候，用過的杜雷斯不要推窗而出順手丟棄，應(yīng)當(dāng)為它找到一個適當(dāng)?shù)臍w屬等等，諸如此類雞毛蒜皮的小事，千萬別勿以善小而不為，勿以惡小而為之，因為只有自我不斷正面強(qiáng)化執(zhí)行，才能養(yǎng)成一個良好的習(xí)慣，再長期堅持不懈，讓習(xí)慣才會成自然，成

15、了自然才能融入生命，融入生命才能成為精神道德人格特質(zhì)的一部分。一個人如何打造自身老實誠信的品格呢？只要遵循以下原則，你就可以煉就金剛不壞之身。1.對自己的老實不管何時何地，面對多大的誘惑，都只做自己該做的事，拿自己該拿的錢，可能在某些特定的場合，恪守老實誠信的原則，會吃些眼前的虧，但你要時刻提醒自己，吃虧就是占廉價，因為人品才是永恒的通行證。2.對他人的誠信君子一言，駟馬難追。不管面對誰，永遠(yuǎn)都不作不可兌現(xiàn)的承諾，如果事后只有百般的解釋，其實，狡辯永遠(yuǎn)是解決不了問題的，沒有任何建設(shè)性的，創(chuàng)造不了任何的價值，帶來的也許只是暫時的心里自慰和對他人永久的傷害，結(jié)下的是永遠(yuǎn)都解不開的梁子！御物任術(shù)，物

16、終不親，因為百術(shù)不如一誠。3.對企業(yè)的忠誠誠然，許多企業(yè)在對待職工的態(tài)度上都存在一種男人情節(jié)一一只許官家放火，不許百姓點燈。但這并不能阻礙你對企業(yè)的忠誠：組織的利益高于一切！恪守你對組織的承諾，達(dá)成組織對你的期許，有些人面對組織心存僥幸，企圖瞞夭過海，其實群眾的眼睛是雪亮的,假設(shè)要人不知，除非已莫為，因為紙絕不可能包得住火，而玩火者必自焚。4.有一顆堅強(qiáng)的心，抵御各種誘惑問題不在誘惑的大小，而在你心的定數(shù)和定力，永遠(yuǎn)不要超越和踐踏自己為人處事的底線和原則。南京市白下區(qū)寧中里105歲老人錢道康身體硬朗，頭腦清晰，思維敏捷，是遠(yuǎn)近聞名的健康老壽星，盡管經(jīng)濟(jì)并不寬裕，可面對價碼不斷攀升的保健品廠家請他做廣告，從不心動，說：我從來沒吃過保健品，不能說假話騙人”.還有，我有一位做機(jī)械進(jìn)口的朋友，費盡九牛二虎之力談成了一筆價值四十多萬美金的生意，但在剛簽訂合同后，發(fā)現(xiàn)另一家的設(shè)備更適合于客戶，而且價格更低，性價比極高，于是