2022年狠抓落實“百日攻堅”競賽工作方案_第1頁
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文檔簡介

1、2022年狠抓落實“百日攻堅”競賽工作方案一、指導思想緊扣縣委縣政府工作重心,以“五化聯(lián)動”為戰(zhàn)略路徑,以“融市入?!睘閼?zhàn)略方向,以“3+3+1”為戰(zhàn)略重點,以“誠簡和廉”為價值導向,進一步統(tǒng)一思想、聚焦重點、提振信心、狠抓落實,努力建設“五大”,確保實現(xiàn)“保三爭二”年度目標任務。二、競賽時間_年_月_日開始至_月_日結(jié)束。三、競賽單位4大條線、5大指揮部、_個村、_個部門四、競賽目標1、順利完成_版小康目標,完成脫貧攻堅工作任務。2、實現(xiàn)“保三爭二”年度目標任務。3、為年終“選人用人”搭建平臺。4、為_年工作打基礎。五、競賽內(nèi)容(一)賽重點1、招商引資。完成億元以上工業(yè)項目開工_個,簽約_個

2、,意向性_個;完成_萬元以上工業(yè)項目開工_個,簽約_個,竣工_個,意向性_個。2、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。積極打造特色工作、亮點工作、品牌工作,力爭各項工作有創(chuàng)新、有特色、有亮點、全縣有位置。3、指標貢獻。超前完成縣各項考核指標任務,確保考核得滿分。(二)賽難點1、開展土地股份合作。積極引導、規(guī)范操作,動員廣大群眾以土地承包經(jīng)營權(quán)入股成立合作社,不斷提高土地產(chǎn)出效益,帶動群眾增收致富。2、村級_經(jīng)濟增收。積極探索,創(chuàng)新機制,以農(nóng)業(yè)農(nóng)村創(chuàng)新項目發(fā)展為契機,大力發(fā)展村級_經(jīng)濟,實現(xiàn)村_經(jīng)濟增收年年有增長。3、妥善處理歷史問題。依法辦事,以人為本,始終堅持合理訴求及時解決,不合理訴求耐心解釋,無理要求依法打擊,不

3、斷化解歷史遺留問題。4、村支部建設。繼續(xù)做好全鎮(zhèn)12村支部的提檔升級工作。5、城鄉(xiāng)掛鉤、拆遷安置等難點工作。(三)賽常規(guī)1、信訪工作。做好矛盾糾紛的排查化解,重點人員的落實穩(wěn)控,確保全鎮(zhèn)范圍內(nèi)信訪工作穩(wěn)定。2、土地確權(quán)。確保_月底全鎮(zhèn)發(fā)證率_%以上。3、區(qū)域供水。創(chuàng)新思路,扎實工作,快速推進,確保_月底前讓廣大群眾喝上同水源、同管網(wǎng)、同服務的安全水、放心水。4、計生、政法、環(huán)境整治等常規(guī)工作。六、競賽規(guī)則(一)點、線、面兩兩對決制(二)勝負評價機制1、村居、鎮(zhèn)直機關(guān)各組比賽評價:一方得分超過合格線,且高于另一方,為勝出;比賽雙方得分均超過合格線,且得分相同,為平局;比賽雙方得分均低于合格線,為

4、淘汰,雙方均不得參與相關(guān)獎項評選表彰。2、三套班領(lǐng)導比賽評價:三套班領(lǐng)導總分為_分,具體由四部分組成,具體如下:(1)大項目引進得分占_%;(2)所定片區(qū)村得分占_%;(3)所掛鉤聯(lián)系組得分占_%;(4)五大指揮部工作推進情況得分占_%。比賽結(jié)束后,得分高的一方,勝出;得分相同的,平局。七、結(jié)果運用“百日攻堅”競賽中表現(xiàn)突出的個人,黨委政府優(yōu)先給位置、給平臺,具體如下:1三套班領(lǐng)導:優(yōu)先推薦提拔2股級干部(不分性質(zhì)):優(yōu)先推薦為后備干部3村黨總支書記:優(yōu)先到鎮(zhèn)部門掛職、優(yōu)先推薦為縣“兩代表一委員”。4辦事員:優(yōu)先安排股級崗位。八、具體措施(一)加強領(lǐng)導,明確責任。成立“百日攻堅”競賽工作領(lǐng)導小組,其它領(lǐng)導班子成員任副組長,部門負責人、各村黨總支書記為小組成員。各單位要對照各自目標,進一步細化分解、明確責任,確保實現(xiàn)“保三爭二”年度目標。(二)強化落實,確保進度。各單位要集中人力物力財力,精心_“百日攻堅”競賽各項工作。主要負責人要多深入現(xiàn)場督查會辦,多牽頭協(xié)調(diào)解決問題,踐行在一線攻堅破難,在一線解決問題,在一線體現(xiàn)成效的“一線理念”,力爭提前完成各項目標任務。(三)加強督查,嚴格考核。建立

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