實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)教學(xué)管理規(guī)定-兩年制高等職業(yè)教育汽車運(yùn)用與維修

1、實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)教學(xué)管理規(guī)定實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)教學(xué)是高等職業(yè)技術(shù)教育的重要教學(xué)環(huán)節(jié)，為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生技能的訓(xùn)練，培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際、分析問題、解決問題的能力，不斷提高實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量，特制定本規(guī)定。一、實(shí)驗(yàn)課教學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)是為配合理論學(xué)習(xí)而設(shè)置的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)，其基本任務(wù)是：對(duì)學(xué)生進(jìn)行基本實(shí)驗(yàn)方法和技能的訓(xùn)練，通過實(shí)驗(yàn)培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度，分析問題、解決問題的能力及創(chuàng)新意識(shí)。實(shí)驗(yàn)課教學(xué)按“開放式”模式組織實(shí)施，并作如下規(guī)定：1、課程負(fù)責(zé)人依據(jù)課程教學(xué)大綱所規(guī)定的實(shí)驗(yàn)內(nèi)容提出實(shí)驗(yàn)成績考核辦法及要求。2、授課教師應(yīng)將實(shí)驗(yàn)教學(xué)指南（如何上實(shí)驗(yàn)課、時(shí)間安排、預(yù)約方式）及時(shí)通告學(xué)生并在教學(xué)過程

2、中指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗(yàn)前的準(zhǔn)備工作（預(yù)約登記、確定實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目等）。3、實(shí)驗(yàn)教師應(yīng)妥善安排學(xué)生實(shí)驗(yàn)，提前做好實(shí)驗(yàn)前準(zhǔn)備工作，并做好實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)及成績考核工作。指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)時(shí)不得遲到早退，否則按教學(xué)事故處理。4、所有實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目，尤其對(duì)難度較大的實(shí)驗(yàn)，指導(dǎo)人員應(yīng)于實(shí)驗(yàn)前試作，并認(rèn)真分析試作中出現(xiàn)的問題。5、學(xué)生實(shí)驗(yàn)要提前預(yù)約，實(shí)驗(yàn)室根據(jù)學(xué)生預(yù)約和教學(xué)情況，確定實(shí)驗(yàn)時(shí)間并及時(shí)通知。6、學(xué)生必須按約定的時(shí)間到實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行實(shí)驗(yàn)，不得遲到。遲到時(shí)間超過10分鐘以上者，不得進(jìn)行本次實(shí)驗(yàn)，該次實(shí)驗(yàn)成績以零分計(jì)。若遲到三次以上者（含三次），實(shí)驗(yàn)成績不及格。學(xué)生因病（須醫(yī)院證明）、事（須經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)）假缺做的實(shí)驗(yàn)必須另約時(shí)間予以補(bǔ)

3、做。實(shí)驗(yàn)成績不及格，不得參加相應(yīng)理論課的考試。沒有完成必做實(shí)驗(yàn)的，實(shí)驗(yàn)成績記為不及格。7、學(xué)生在實(shí)驗(yàn)中應(yīng)獨(dú)立操作，指導(dǎo)人員要巡視指導(dǎo)，對(duì)學(xué)生實(shí)驗(yàn)中遇到的問題，應(yīng)多從方法上給予指導(dǎo)，引導(dǎo)學(xué)生獨(dú)立解決問題。8、有實(shí)驗(yàn)總結(jié)或報(bào)告要求的，學(xué)生要按規(guī)定的時(shí)間完成。教師要按要求認(rèn)真審查學(xué)生的實(shí)驗(yàn)報(bào)告，不合格者，要根據(jù)具體情況令其重做，或重寫報(bào)告，并計(jì)入成績考核。9、實(shí)驗(yàn)應(yīng)根據(jù)學(xué)生實(shí)際操作水平，實(shí)驗(yàn)報(bào)告質(zhì)量及工作態(tài)度等進(jìn)行全面考核。10、考核結(jié)束，實(shí)驗(yàn)教師應(yīng)及時(shí)將成績報(bào)送有關(guān)理論教師，并將實(shí)驗(yàn)成績不及格名單報(bào)送教務(wù)處。理論教師必須依據(jù)有關(guān)規(guī)定將實(shí)驗(yàn)成績納入課程總成績，并將實(shí)驗(yàn)成績不及格學(xué)生名單列入到取消該課

4、程考試資格名單之中。11、實(shí)驗(yàn)教學(xué)文件，資料交實(shí)訓(xùn)中心留存。二、實(shí)訓(xùn)教學(xué)實(shí)訓(xùn)教學(xué)是集中一段時(shí)間（一般為一周以上）對(duì)學(xué)生進(jìn)行素質(zhì)培養(yǎng)和技能訓(xùn)練的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)。 實(shí)訓(xùn)教學(xué)的基本任務(wù)是：根據(jù)大綱的要求，對(duì)學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)和專項(xiàng)技能進(jìn)行規(guī)范而嚴(yán)格的訓(xùn)練，達(dá)到教學(xué)目標(biāo)規(guī)定的要求。1、實(shí)訓(xùn)開始三周前，專業(yè)指導(dǎo)教師應(yīng)制定符合教學(xué)大綱要求的實(shí)訓(xùn)計(jì)劃和詳細(xì)的進(jìn)程時(shí)間安排。實(shí)訓(xùn)計(jì)劃安排中每天必須保證六個(gè)小時(shí)的教學(xué)時(shí)間，每個(gè)教學(xué)時(shí)段的內(nèi)容及教學(xué)形式必須落實(shí)。如遇重疊班實(shí)訓(xùn)，要作出合理安排，教師指導(dǎo)操作實(shí)踐時(shí)間應(yīng)不少于總教學(xué)時(shí)間的60%。如不能保證實(shí)訓(xùn)時(shí)間，則按實(shí)際的教學(xué)時(shí)間折算工作量。2、實(shí)訓(xùn)主講教師應(yīng)認(rèn)真?zhèn)湔n，每

5、天教學(xué)至少要有一份教案，并在設(shè)備、儀器、工量具、材料、圖紙等方面，作好充分而細(xì)致的準(zhǔn)備，在實(shí)訓(xùn)結(jié)束后，交教學(xué)單位作資料留存。3、實(shí)訓(xùn)過程中，參加指導(dǎo)的教師應(yīng)做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，耐心細(xì)致。凡遲到、提前下課、中途離崗、無教案指導(dǎo)等，按學(xué)院的有關(guān)教學(xué)違紀(jì)或教學(xué)事故處理。4、要根據(jù)學(xué)生實(shí)訓(xùn)成績?cè)u(píng)定辦法制定相應(yīng)的實(shí)訓(xùn)技能考核標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)實(shí)訓(xùn)的過程進(jìn)行全面的考核，給出成績。5、實(shí)訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)生應(yīng)有實(shí)訓(xùn)小結(jié)或?qū)嵱?xùn)報(bào)告，教師應(yīng)根據(jù)學(xué)生實(shí)訓(xùn)報(bào)告，實(shí)訓(xùn)過程按學(xué)生實(shí)訓(xùn)成績?cè)u(píng)定辦法評(píng)定成績。本辦法自下發(fā)之日?qǐng)?zhí)行，解釋權(quán)屬教務(wù)處。學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理辦法（試行）根據(jù)教育部教高200616號(hào)文件精神，為加強(qiáng)學(xué)生的生產(chǎn)實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐，高

6、等職業(yè)院校要保證在校生至少有半年時(shí)間到企業(yè)等用人單位頂崗實(shí)習(xí)。我院教學(xué)計(jì)劃安排學(xué)生有一學(xué)期結(jié)合專業(yè)到企業(yè)進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)，使學(xué)生能夠盡快適應(yīng)企業(yè)實(shí)際崗位的要求，獲得一定的實(shí)際工作經(jīng)歷，有助于學(xué)生順利就業(yè)。為了加強(qiáng)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期間的管理，努力提高頂崗實(shí)習(xí)的教學(xué)質(zhì)量，特制定本辦法：一、頂崗實(shí)習(xí)的組織與管理1 學(xué)院成立頂崗實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組組長由主管教學(xué)副院長擔(dān)任，成員由教務(wù)處、學(xué)生工作處、招生就業(yè)指導(dǎo)處、團(tuán)委、實(shí)訓(xùn)中心及各教學(xué)系部主要領(lǐng)導(dǎo)組成。其主要職責(zé)是：根據(jù)國家相關(guān)法律、法規(guī)及高等學(xué)校學(xué)生管理的有關(guān)規(guī)定制訂頂崗實(shí)習(xí)的管理辦法；研究處理頂崗實(shí)習(xí)過程中出現(xiàn)的重大問題。下設(shè)管理辦公室，辦公室主任由教務(wù)處處長兼

7、任。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理頂崗實(shí)習(xí)教學(xué)過程中的具體問題。2各教學(xué)系成立以系主任為組長的頂崗實(shí)習(xí)管理專門小組，負(fù)責(zé)本系學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)工作。同時(shí)各專業(yè)成立以專業(yè)負(fù)責(zé)人為組長的頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組。二、頂崗實(shí)習(xí)中各方主要職責(zé)（一）頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組職責(zé)1負(fù)責(zé)與企業(yè)、行業(yè)的聯(lián)系，拓寬學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)和就業(yè)崗位的渠道，落實(shí)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)崗位。2與企業(yè)合作制訂本專業(yè)頂崗實(shí)習(xí)實(shí)施計(jì)劃并組織實(shí)施。3實(shí)習(xí)前，負(fù)責(zé)召開本專業(yè)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)工作動(dòng)員會(huì)并進(jìn)行安全教育及企業(yè)技術(shù)保密教育，向?qū)W生宣傳頂崗實(shí)習(xí)的意義、目的、計(jì)劃安排等。4與企業(yè)聯(lián)系，聘任企業(yè)人員作為頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的指導(dǎo)教師。5負(fù)責(zé)頂崗實(shí)習(xí)資料收集、整理、歸檔。（二）企業(yè)及企業(yè)指導(dǎo)教師

8、的職責(zé)1企業(yè)是學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期間的管理者，安排企業(yè)人員具體負(fù)責(zé)學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)期間的指導(dǎo)工作。2企業(yè)指導(dǎo)人員具體落實(shí)學(xué)校和企業(yè)共同制訂的實(shí)習(xí)計(jì)劃，做好學(xué)生的安全教育工作。3負(fù)責(zé)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期間的考勤、業(yè)務(wù)考核、實(shí)習(xí)鑒定等工作，并填寫學(xué)生工作經(jīng)歷證明中的相關(guān)內(nèi)容。（三）學(xué)校指導(dǎo)教師（由系實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組按照每班2-3名配備）的職責(zé)1負(fù)責(zé)聯(lián)系學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)崗位。2協(xié)助企業(yè)指導(dǎo)人員對(duì)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和組織管理，每月至少一次與企業(yè)指導(dǎo)人員、學(xué)生進(jìn)行溝通、交流，幫助學(xué)生解決頂崗實(shí)習(xí)中存在的問題。并及時(shí)向頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組通報(bào)學(xué)生實(shí)習(xí)情況。3指導(dǎo)學(xué)生填寫工作經(jīng)歷證明相關(guān)內(nèi)容并做好學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)完成后成績的評(píng)定及成績錄入

9、工作。（四）頂崗實(shí)習(xí)班級(jí)班主任職責(zé)1負(fù)責(zé)聯(lián)系班級(jí)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)崗位；2負(fù)責(zé)與學(xué)生聯(lián)系與溝通，通報(bào)就業(yè)信息；3負(fù)責(zé)協(xié)助學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期間突發(fā)事件的處理；4協(xié)助購買意外傷害保險(xiǎn)。（五）頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的職責(zé)1主動(dòng)聯(lián)系企業(yè)落實(shí)實(shí)習(xí)崗位，了解企業(yè)要求；2自覺遵守國家法律和法規(guī)，樹立公民意識(shí)，遵守企業(yè)的規(guī)章制度，不做有損企業(yè)形象和學(xué)院聲譽(yù)的事情；3聽從企業(yè)指導(dǎo)人員安排，努力提高職業(yè)素養(yǎng)，培養(yǎng)獨(dú)立工作能力，提高專業(yè)技能，完成各項(xiàng)工作任務(wù)；4認(rèn)真做好頂崗實(shí)習(xí)工作記錄。三、頂崗實(shí)習(xí)中有關(guān)事項(xiàng)的處理1頂崗實(shí)習(xí)是專業(yè)教學(xué)計(jì)劃中規(guī)定的一門必修課程，其成績?cè)u(píng)定由指導(dǎo)教師根據(jù)學(xué)生與企業(yè)簽訂的協(xié)議、工作經(jīng)歷證明評(píng)定合格與否，合格

10、的學(xué)生由學(xué)校在學(xué)生“工作經(jīng)歷證明”上簽章，并記入學(xué)分，未參加頂崗實(shí)習(xí)或?qū)嵙?xí)成績不合格者不予畢業(yè)。2頂崗實(shí)習(xí)前由學(xué)生所在系或?qū)W生本人與企業(yè)簽訂統(tǒng)一制定的實(shí)習(xí)協(xié)議書一式三份，實(shí)習(xí)單位，學(xué)生本人和學(xué)生所在系各一份，同時(shí)由學(xué)校統(tǒng)一辦理師生人身意外保險(xiǎn)。3因特殊情況需要提前頂崗實(shí)習(xí)的，應(yīng)持實(shí)習(xí)單位證明函，填寫武漢船舶職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生提前實(shí)習(xí)申請(qǐng)表，經(jīng)系審查和系領(lǐng)導(dǎo)審批后方可離校（申請(qǐng)表交系辦留存）。未經(jīng)批準(zhǔn)而離校的，按曠課處理。4參加學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的企業(yè)指導(dǎo)人員由系聘請(qǐng)為學(xué)院的兼職教師，并納入系的兼職教師庫管理。5允許和支持學(xué)生自主選擇頂崗實(shí)習(xí)單位或自主創(chuàng)業(yè)，但必須服從系統(tǒng)一管理。學(xué)生不得以自主實(shí)習(xí)和自主

11、創(chuàng)業(yè)為由，從事非法傳銷或其他違法違紀(jì)活動(dòng)。自主實(shí)習(xí)和自主創(chuàng)業(yè)學(xué)生應(yīng)當(dāng)提出書面申請(qǐng)（需家長簽字）和實(shí)習(xí)單位接收證明材料（含單位地址、聯(lián)系人、聯(lián)系方式等），經(jīng)班主任確認(rèn)后報(bào)系頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組審核和系領(lǐng)導(dǎo)審批。6各班班主任和實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師應(yīng)當(dāng)做好登記工作，并與學(xué)生保持經(jīng)常性的聯(lián)系。學(xué)生應(yīng)當(dāng)及時(shí)將自己的最新聯(lián)系方式（手機(jī)、電話、電子信箱、QQ等）告訴班主任和實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。7、學(xué)生實(shí)習(xí)期間遇到問題或發(fā)生重大事件應(yīng)及時(shí)與班主任聯(lián)系，由系實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組與實(shí)習(xí)單位協(xié)商解決。對(duì)于出現(xiàn)下列情況之一者，學(xué)校將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。（1）無理取鬧直接與實(shí)習(xí)單位發(fā)生沖突者；（2）不遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，給實(shí)習(xí)單位

12、造成較壞的影響和財(cái)產(chǎn)損失者；（3）違反社會(huì)公德，有損學(xué)校聲譽(yù)者。 本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行，由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)實(shí)施細(xì)則為了加強(qiáng)對(duì)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)工作的管理，確保頂崗實(shí)習(xí)的教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)武漢船舶職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理辦法（武船院發(fā)200797號(hào)），特制定本細(xì)則。1頂崗實(shí)習(xí)是專業(yè)教學(xué)計(jì)劃中規(guī)定的一門必修課程，按每周1個(gè)學(xué)分共計(jì)18個(gè)學(xué)分，頂崗實(shí)習(xí)原則上安排在教學(xué)計(jì)劃中的第六學(xué)期，包括寒暑假在企業(yè)實(shí)習(xí)。其成績由指導(dǎo)教師根據(jù)學(xué)生與企業(yè)簽訂的協(xié)議、工作經(jīng)歷證明、實(shí)習(xí)單位鑒定、實(shí)習(xí)內(nèi)容及實(shí)習(xí)效果等環(huán)節(jié)按優(yōu)秀、良好、中等、及格和不及格五級(jí)評(píng)定。成績及格及以上的學(xué)生由學(xué)校在學(xué)生“工作經(jīng)歷證明”上簽

13、章，并記入學(xué)分，未達(dá)到頂崗實(shí)習(xí)學(xué)分或?qū)嵙?xí)成績不及格者不予畢業(yè)。2招生就業(yè)處負(fù)責(zé)與來院招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)同時(shí)集中簽訂學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議。并從2009年開始，學(xué)生的就業(yè)協(xié)議中加上頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議選項(xiàng)。3. 已經(jīng)簽訂就業(yè)協(xié)議且簽約單位要求學(xué)生提前上崗實(shí)習(xí)的學(xué)生或參加“訂單”培養(yǎng)的學(xué)生必須到相應(yīng)的用人單位進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)，否則不予計(jì)算學(xué)分。對(duì)于還未簽訂就業(yè)協(xié)議或已經(jīng)簽訂就業(yè)協(xié)議而單位不要求提前上崗實(shí)習(xí)的學(xué)生，由各系按專業(yè)集中組織或?qū)W生本著專業(yè)對(duì)口、鍛煉自我的原則選擇實(shí)習(xí)單位。學(xué)院附屬工廠、工程訓(xùn)練中心、實(shí)訓(xùn)中心及圖書館可以作為學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的最后接收單位，各系比例控制在其畢業(yè)生人數(shù)的5%以內(nèi)。4學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的

14、單位聯(lián)系與落實(shí)實(shí)行劃片統(tǒng)一協(xié)調(diào)和管理：即按照全國地域分成5片：中南片（湖北、湖南、河南、四川、重慶）、華東片（上海、浙江、江蘇、安徽、江西）、華南片（廣東、廣西、福建、海南、貴州、云南）、華北片（河北、山東、陜西、山西、北京等）及東北片（黑龍江、遼寧、吉林、內(nèi)蒙等）。五個(gè)系各負(fù)責(zé)一片（每年輪換一次），成立協(xié)調(diào)小組協(xié)調(diào)落實(shí)頂崗實(shí)習(xí)事務(wù)（2009年中南片機(jī)械系、華北片動(dòng)力系、華南片船舶系、華東片電子系、東北片經(jīng)管系）。各協(xié)調(diào)小組統(tǒng)一受學(xué)院頂崗實(shí)習(xí)管理辦公室領(lǐng)導(dǎo)，各系各專業(yè)外出聯(lián)系及檢查須事先向協(xié)調(diào)小組申請(qǐng)，由學(xué)院頂崗實(shí)習(xí)管理辦公室統(tǒng)一安排。5 學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期間指導(dǎo)教師指導(dǎo)費(fèi)用原則上按照同一個(gè)實(shí)習(xí)單

15、位20個(gè)學(xué)生以上的可以考慮支付，支付對(duì)象主要是實(shí)習(xí)單位人力資源部門，如果人數(shù)超過30人可以考慮支付給實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師。具體支付辦法及要求按照人事處外聘及兼職教師課酬支付辦法處理。6為了確保學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的教學(xué)質(zhì)量，凡在武漢市外的單位進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生原則上實(shí)習(xí)期間不得在學(xué)校寢室住宿。職業(yè)技能鑒定及職業(yè)資格考試管理規(guī)定（試行）為適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，進(jìn)一步完善職業(yè)技能鑒定工作，根據(jù)勞動(dòng)部頒布的職業(yè)技能鑒定規(guī)定和湖北省職業(yè)技能鑒定實(shí)施辦法（試行），結(jié)合我院實(shí)際情況，制定本規(guī)定。 一、組織與管理（一）鑒定對(duì)象申報(bào)1、職業(yè)技能鑒定對(duì)象為全院在冊(cè)學(xué)生。2、各系部根據(jù)教學(xué)計(jì)劃的安排和湖北省職業(yè)技能鑒定

16、實(shí)施辦法規(guī)定的申報(bào)條件選擇工種、級(jí)別申報(bào)。并于每年5月底將下一學(xué)年的職業(yè)技能班級(jí)、人數(shù)、工種匯總報(bào)教務(wù)處。3、鑒定對(duì)象申請(qǐng)參加職業(yè)技能鑒定，均須真實(shí)填寫中華人民共和國職業(yè)技能鑒定申報(bào)表一式二份，并附身份證復(fù)印件，教務(wù)處對(duì)鑒定對(duì)象進(jìn)行資格審查后，按工種和級(jí)別對(duì)鑒定對(duì)象分類統(tǒng)計(jì)，填寫職業(yè)技能鑒定考生分類統(tǒng)計(jì)表報(bào)省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心。（二）成績認(rèn)定與證書核發(fā)1、根據(jù)鄂政發(fā)200623號(hào)文件規(guī)定，取得職業(yè)院校學(xué)歷證書的畢業(yè)生，參加與所學(xué)專業(yè)相關(guān)的中級(jí)以下(含中級(jí))職業(yè)技能鑒定時(shí)，免除理論考試。職業(yè)院校辦理中級(jí)以下(含中級(jí))職業(yè)資格理論免考手續(xù)時(shí)，須向鑒定中心提交畢業(yè)生的學(xué)籍注冊(cè)表或?qū)W生證原件。操作技

17、能考核由省鑒定中心統(tǒng)一組織，合格者可獲得相應(yīng)的職業(yè)資格證書。2、技術(shù)等級(jí)證書由勞動(dòng)部統(tǒng)一印制，省勞動(dòng)行政部門核發(fā)，為樹立技術(shù)等級(jí)證書的權(quán)威性，確保鑒定質(zhì)量，省勞動(dòng)廳將建立證書查詢系統(tǒng)，便于用人單位查詢和社會(huì)監(jiān)督。二、職業(yè)技能鑒定監(jiān)考守則1、監(jiān)考人員必須認(rèn)真維護(hù)考場(chǎng)紀(jì)律，以高度的責(zé)任心完成考場(chǎng)監(jiān)督，檢查任務(wù)，保證考試的順利進(jìn)行。2、監(jiān)考人員應(yīng)在考試預(yù)備鈴響前30分鐘到教務(wù)處領(lǐng)取試卷，在領(lǐng)取試卷和考場(chǎng)情況記載表時(shí)，要檢查試卷袋的密封以及所標(biāo)注的科目和數(shù)量是否符合要求。3、監(jiān)考人員進(jìn)入試場(chǎng)后，要檢查各座位（或工位）的考號(hào)編排有無差錯(cuò)，座位及周圍有無紙片；檢查用于考核操作的物品數(shù)量和擺放是否符合要求，

18、公用的設(shè)備和設(shè)施是否完備。4、考試預(yù)備鈴響后，監(jiān)考人員應(yīng)及時(shí)組織考生憑準(zhǔn)考證入場(chǎng)并督促考生將不準(zhǔn)帶入試場(chǎng)的物品存入在指定地點(diǎn)。5、入場(chǎng)完畢。監(jiān)考人員應(yīng)宣布考試的科目和時(shí)間，重申考場(chǎng)規(guī)則和注意事項(xiàng)，試卷應(yīng)當(dāng)眾啟封后分發(fā)并提醒考生檢查試卷或工位的技術(shù)條件以及按要求填寫姓名和考號(hào)。6、考試開始鈴響后，監(jiān)考人員應(yīng)審核考生準(zhǔn)考證的照片、印鑒和考號(hào)是否有誤。開考30分鐘后，收回缺考的試卷或工件并在考場(chǎng)情況記載表上作好記錄。7、考試期間，監(jiān)考人員應(yīng)巡視考場(chǎng)。發(fā)現(xiàn)考生有違反考場(chǎng)規(guī)則的行為應(yīng)及時(shí)制止并予以批評(píng)或警告，對(duì)考生的作弊行為要留下證據(jù)。考生違規(guī)違紀(jì)的情況均應(yīng)認(rèn)真準(zhǔn)確地填寫在考場(chǎng)情況記載表內(nèi)并簽字負(fù)責(zé)。8、監(jiān)考人員巡視考場(chǎng)時(shí)，不得解釋或暗示試題的題意和內(nèi)容。考場(chǎng)發(fā)生重大問題或突發(fā)事件時(shí)，應(yīng)注意維護(hù)正常的考場(chǎng)秩序并立即向考場(chǎng)負(fù)責(zé)人員報(bào)告。9、考試結(jié)束鈴響時(shí)，監(jiān)考人員應(yīng)立即指令考生停止考試并組織考生有秩序地離開試場(chǎng)?？忌藞?chǎng)后整理、裝訂和