2022年中小學(xué)課后服務(wù)工作方案

1、第4頁(yè) 共4頁(yè)2022年中小學(xué)課后效勞工作方案2022年中小學(xué)課后效勞工作方案 為實(shí)在做好我校學(xué)生放學(xué)后延時(shí)效勞工作，促進(jìn)學(xué)生安康、快樂(lè)、幸福成長(zhǎng)，幫助家長(zhǎng)解決無(wú)法按時(shí)接送孩子的難題，根據(jù)教育部辦公廳關(guān)于做好中小學(xué)生課后效勞工作的指導(dǎo)意見(jiàn)和省教育廳、省發(fā)改委、省財(cái)政廳、省人力資、社會(huì)保障廳關(guān)于全面推進(jìn)小學(xué)生課后效勞工作的指導(dǎo)意見(jiàn)文件要求，結(jié)合我校實(shí)際，經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議研究后，特制定“_學(xué)校課后效勞工作施行方案”。二、工作原那么 我校在課后效勞工作中應(yīng)堅(jiān)持以下原那么：1.堅(jiān)持學(xué)生自愿原那么。在家長(zhǎng)學(xué)生自愿的前提下，由家長(zhǎng)根據(jù)家庭所需向?qū)W校提出書(shū)面申請(qǐng)。2.堅(jiān)持公益效勞原那么。學(xué)生延時(shí)效勞應(yīng)充分遵

2、循公益性、效勞性原那么，不以營(yíng)利為目的。3.堅(jiān)持平安至上原那么。各班、小組加強(qiáng)平安教育，強(qiáng)化安保工作，做到有人監(jiān)管、有平安措施、有統(tǒng)一組織，確保師生平安。三、組織機(jī)構(gòu) 為確保放學(xué)后延時(shí)效勞工作可以扎實(shí)有效開(kāi)展，成立放學(xué)后延時(shí)效勞工作機(jī)構(gòu)。組長(zhǎng)：_ 副組長(zhǎng)：_ 成員：_ 四、詳細(xì)要求 (一)課后效勞對(duì)象課后效勞工作主要針對(duì)放學(xué)后家長(zhǎng)接送困難、在家無(wú)人照料的學(xué)生。(二)課后效勞時(shí)間課后效勞時(shí)間為學(xué)校工作日早上上課前、午間休息和下午放學(xué)后周四老師學(xué)習(xí)除外)，一般情況下冬季到17:00，夏季到17:30。(三效勞形式早間以巡視看護(hù)為主，組織早到校學(xué)生開(kāi)展晨間誦讀;午間以午間配餐和午休為主；下午放學(xué)后以

3、有組織的社團(tuán)活動(dòng)及其他學(xué)習(xí)活動(dòng)為主。(四)課后效勞內(nèi)容主要內(nèi)容有輔導(dǎo)學(xué)生有效完成作業(yè)，并進(jìn)展重點(diǎn)、難點(diǎn)的指導(dǎo)和輔導(dǎo)；帶著學(xué)生觀看具有教育意義的優(yōu)秀影片和學(xué)習(xí)資;在各個(gè)開(kāi)放書(shū)架、班級(jí)圖書(shū)角或是圖書(shū)館進(jìn)展自主閱讀;帶著學(xué)生參與各類科普、體育和娛樂(lè)游戲、社團(tuán)等活動(dòng)，也可以安排其它合適學(xué)生身心開(kāi)展的活動(dòng)育人課程。(五)課后效勞程序我校充分利用在管理、人員、場(chǎng)地、資等方面的優(yōu)勢(shì)，積極開(kāi)展課后效勞工作，堅(jiān)持學(xué)生家長(zhǎng)自愿的原那么，學(xué)校事先向家長(zhǎng)告知效勞方式、效勞內(nèi)容、平安保障措施等，建立效勞內(nèi)容公示、學(xué)生選擇、家長(zhǎng)申請(qǐng)、班級(jí)審核、校長(zhǎng)審定、學(xué)校組織施行的工作機(jī)制。由家長(zhǎng)向?qū)W校提出托管申請(qǐng)，學(xué)校審核申請(qǐng)并與家

4、長(zhǎng)簽訂相關(guān)協(xié)議書(shū)，明確雙方權(quán)利義務(wù)和責(zé)任分工。五、工作保障 (一)組織保障 1.成立領(lǐng)導(dǎo)小組課后看護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)由校長(zhǎng)擔(dān)任，分管德育副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，組員由學(xué)校行政班子成員，年級(jí)組長(zhǎng)組成。負(fù)責(zé)制定學(xué)校進(jìn)一步加強(qiáng)課后效勞工作方案，進(jìn)展學(xué)校“課后效勞”工作的統(tǒng)籌、安排與管理。2.成立家校聯(lián)動(dòng)小組家校聯(lián)動(dòng)小組組長(zhǎng)由分管德育副校長(zhǎng)擔(dān)任，組員由德育教誨、年級(jí)組長(zhǎng)、班主任組成。負(fù)責(zé)學(xué)生需求排摸，做好學(xué)校“課后效勞”的相關(guān)申請(qǐng)、審核，與家長(zhǎng)的溝通、聯(lián)絡(luò)等工作。嚴(yán)禁以任何方式強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫學(xué)生參加或不參加，杜絕拒不成認(rèn)家長(zhǎng)真實(shí)需求、無(wú)正當(dāng)理由拒不提供課后效勞現(xiàn)象。定期通過(guò)學(xué)生、家長(zhǎng)座談會(huì)等方式搜集學(xué)生、家長(zhǎng)

5、對(duì)課后效勞的意見(jiàn)建議，不斷進(jìn)步效勞效果。(二)經(jīng)費(fèi)保障 1.將延長(zhǎng)看護(hù)工作納入老師績(jī)效考核管理范疇。通過(guò)績(jī)效工資分配保障參與課后效勞的在職教職工的勞務(wù)所得，并將效勞態(tài)度、工作量納入教職工績(jī)效考核管理工作之中，多勞多得，優(yōu)績(jī)優(yōu)酬。2.看護(hù)工作所需的設(shè)備、維修、效勞等費(fèi)用由學(xué)校經(jīng)費(fèi)支出，不向參加的學(xué)生及其家長(zhǎng)收取任何費(fèi)用。(三)平安保障 1.完善平安管理制度和應(yīng)急預(yù)案，強(qiáng)化平安檢查和門(mén)衛(wèi)登記等管理制度。2.落實(shí)看護(hù)學(xué)生考勤、監(jiān)管、交接班制度，延長(zhǎng)看護(hù)期間，家長(zhǎng)不隨意進(jìn)校。3.實(shí)在消除場(chǎng)地、設(shè)施、消防、飲水衛(wèi)生、傳染病疫情、平安保衛(wèi)等方面的平安隱患。流行病傳染頂峰期、空氣污染、突發(fā)事件，出于學(xué)生平安考慮，學(xué)校及時(shí)調(diào)整活動(dòng)安排并告知家長(zhǎng)。4.看護(hù)人員對(duì)看護(hù)期間的平安負(fù)有第一責(zé)任，看護(hù)期間做到三個(gè)“關(guān)注”:學(xué)生有否無(wú)故缺席，學(xué)生參加看護(hù)期