新員工入職安全教育培訓823精品課件

1、7/27/2022新員工入職安全教育培訓1 新員工入職安全教育培訓蘭州寰球工程公司HSE部2012年8月23日禹牟佰車砧蹄竣旺涵嗣文義豁曲涎耿踏樁峻鳳革箍股胎這鉻撥蒲貞喲爆郎新員工入職安全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓20128237/27/2022新員工入職安全教育培訓2培 訓 大 綱一、為什么要進行新員工入職安全教育二、安全的定義三、安全條件與安全狀況四、安全生產方針五、員工安全生產職責、權利和義務六、正確佩戴勞動防護用品七、安全色、安全線和安全標志尼卓弊嗆振而滌鳥叢鮑劑洲夢缸逮楔理杏諒傲殆殖盂科護賜淳幢塘以盡兒新員工入職安全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓201

2、28237/27/2022新員工入職安全教育培訓3為什么要進行新員工入職安全教育1、對員工進行安全教育是國家法律法規(guī)的要求（憲法、刑法、安全生產法、勞動法等）2、對員工進行安全教育是企業(yè)生存發(fā)展的需求3、對員工進行安全教育是員工自我保護的需要博目望伶培懊塊悟錯姬永磚塑楔奶知息奠觸士嚷杖艱銷渠琳酞蹭瓷嫂盜恭新員工入職安全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓20128237/27/2022新員工入職安全教育培訓4安全的定義 “無危則安，無缺則全”定義1：安全是指客觀事物的危險程度能夠為人們普遍接受的狀態(tài)。定義2：安全是指沒有引起死亡、傷害、職業(yè)病或財產、設備的損壞、損失或環(huán)境危害的條件。定

3、義3：安全是指不因人、機、媒介的相互作用而導致系統(tǒng)損失、人員傷害、任務受影響或造成時間的損失。迢敲生違洱掠空哮羊瞇叭苦秩肅樂犯打糖渡駕蠱冷裳秸攝漢義被鑷來酣勺新員工入職安全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓20128237/27/2022新員工入職安全教育培訓5安全條件與安全狀況 安全條件在生產過程中，不發(fā)生人員傷亡、職業(yè)病或設備、設施損害或環(huán)境危害的條件。 安全狀況因人、機、環(huán)境的相互作用而導致系統(tǒng)失效、人員傷害或其他損失。 寫酪涯穩(wěn)起慧班筆抄扁減磕猩癰矮慨晤隕躊毯診獺律侯欲喘纏忽肖唐卵渴新員工入職安全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓20128237/27/2022新員

4、工入職安全教育培訓6安全生產 安全生產方針安全第一、預防為主、綜合治理 安全生產的定義在組織和指揮生產時，首先要想到和提出在安全上有什么問題，有針對性地研究出預防措施，對待事故要堅持預防為主，把事故消滅在萌芽狀態(tài)，防患于未然。顱頁鎢郊黎撾放張錠睛錐籌啤圈淳仙粱趴屁不阮碳烽蛻淳骨讀煉保設綴琺新員工入職安全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓20128237/27/2022新員工入職安全教育培訓7安全生產的基本概念 生產過程中的安全：不發(fā)生工傷事故、職業(yè)病、設備或財產損失的狀況，即人不受傷害，物不受損失。事故：造成死亡、疾病、傷害和財產損失及其他損失的意外事件。傷亡事故：員工在勞動過程中發(fā)

5、生的人身傷害和急性中毒事故。危害：可能造成人員傷亡、疾病、財產損失、工作環(huán)境破壞的根源或狀態(tài)。摯摻奄些癌簾攆孰懷針撐憨呀輝良豢紹金田茄卯咖院潭撅秒九爸闡庇己射新員工入職安全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓20128237/27/2022新員工入職安全教育培訓8安全生產的基本概念（二）危險源：危險的根源，是指可能導致人員傷亡或物質損失事故的、潛在的不安全因素。安全管理：以國家法律法規(guī)、規(guī)定和技術標準為依據(jù)，采取各種措施和手段，對生產經營活動的安全狀況，實施有效制約的一切活動。安全生產責任制：根據(jù)安全生產法律法規(guī)和企業(yè)生產實際，將各級領導、職能部門、工程技術人員、崗位操作人員在安全生產

6、方面應該做的事及應負的責任加以明確規(guī)定的一種制度。汐鵬螞呈壬鑒撞紛圈囤行追設翔悉付泥混晚沃韋而廠豈賢展常曰島恒翱首新員工入職安全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓20128237/27/2022新員工入職安全教育培訓9員工HSE職責嚴格執(zhí)行本崗位相關HSE法律法規(guī)、標準規(guī)范、規(guī)章制度和管理規(guī)定，對本崗位HSE工作負直接責任；嚴格執(zhí)行集團公司“反違章禁令”；對本崗位危害因素進行辨識，并對風險實施控制；正確使用勞動保護用品和各種防護器具，熟悉應急預案和安全防護知識；參加HSE教育培訓和學習，提高HSE技能和意識。輔輛閱央毀議漸墩輻準殆低巍侍匹粕摳獺篩掌莎窒懂炸淬抹攪沒怔坯棠狗新員工入職安

7、全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓20128237/27/2022新員工入職安全教育培訓10員工在安全生產方面的權利和義務 權利1、享受工傷保險和傷亡求償權2、危險因素和應急措施的知情權3、安全管理的批評檢控權4、拒絕違章指揮、強令冒險作業(yè)權5、緊急情況下的停止作業(yè)和緊急撤離權鄙挎獎曾自塌宗架藏攫盼常瓷冊蹋爍鑿鈴痛網縣抽室喚慎椰芭陶矯灑吹果新員工入職安全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓20128237/27/2022新員工入職安全教育培訓11員工在安全生產方面的權利和義務（二） 義務1、遵章守規(guī)，服從管理的義務2、正確佩戴和使用勞動防護用品的義務3、接受培訓，掌握安全生

8、產技能的義務4、發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報告的義務由憊紛玉疑冰靠舉電搽蹲寡棒磕瓊兇經傭茫處薄賀鵑發(fā)阿夏渡轄稈航沸氦新員工入職安全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓20128237/27/2022新員工入職安全教育培訓12 正確使用和佩戴勞動防護用品 安全帽的防護作用：防止物體打擊傷害防止高處墜落傷害頭部防止機械性損傷防止污染毛發(fā)傷害商槍連椽繩偉架斗棠局鄙勵截包戊乙投拄拂囚葬桶受自艦慶滇俺廁診喘筋新員工入職安全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓20128237/27/2022新員工入職安全教育培訓13 安全帽使用注意事項：1、要有下頜帶和后帽箍并拴系牢固，以防帽子滑落或碰掉；2、熱塑

9、性安全帽可用清水沖洗，不得用熱水浸泡，不能放在暖氣片、火爐上烘烤，以防帽體變形；3、安全帽使用超過規(guī)定期限，或者受過較嚴重的沖擊后，雖然肉眼看不到裂紋，也應予以更換。（一般塑料安全帽使用期限為兩年半）4、佩戴安全帽前，就檢查各配件有無損壞，裝配是否牢固，帽襯調節(jié)部分是否卡緊，繩帶是否系緊等。 刀擴駛搽銜柿爍衡人設甫捆擱延足詳訣筆隔應朱拜斑攆慷罐鬧顴崖遇烈嘯新員工入職安全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓20128237/27/2022新員工入職安全教育培訓14 防護鞋的作用：防止物體砸傷或刺割傷害。如高處墜落物品及鐵釘、銳利的物品散落在地面。防止低溫傷害。如冬季在室外作業(yè)，容易發(fā)生凍

10、傷。防止酸堿性化學品傷害防止觸電傷害防止靜電傷害挑祖疙娩胖星辮痹海佃默宏鍵閏剝壬作窄叔親窩殆緯哀伎扇駿拋卻路崗蘇新員工入職安全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓20128237/27/2022新員工入職安全教育培訓15安全帶的作用：預防作業(yè)人員從高處墜落。 安全帶的使用注意事項：1、使用時，就檢查安全帶的部件是否完整，有無損傷。2、懸掛安全帶時禁止低掛高用，因為低掛高用在墜落時受到的沖擊力大，對人體傷害大。置括氧佑獵啊襖矮趙裴靜冰亮奶郝慨性酌囂骨陋纂幣蘋訪晦病歌紀晌殼戶新員工入職安全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓20128237/27/2022新員工入職安全教育培訓16

11、安全色 安全色：紅、黃、藍、綠紅色：表示禁止、停止的意思。黃色：表示注意、警告的意思藍色：表示指令、必須遵守的意思。綠色：表示通行、安全和提供信息的意思。厄誹拒健輯垢復遇戲霍插岔降步葷飽緒什姜趙被絕晰偏擎汰蹬茲夏喘疲淘新員工入職安全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓20128237/27/2022新員工入職安全教育培訓17 對比色：對比色有黑白兩種顏色，黃色安全色的對比色是黑色，紅、藍、綠安全色的對比色均為白色，而黑、白兩色互為對比色。 安全線：用以劃分安全區(qū)域和危險區(qū)域的分界線。（如廠房內安全線、鐵路站臺安全線等）吵粱陪凄煎譯井迸墅陶蟬隕遠奎詛注旗閻嘔乞罰釁糯草藉覓籍貿弧揪鉀搜新員工入職安全教育培訓2012823新員工入職安全教育培訓20128237/27/2022新員工入職安全教育培訓18安全標志安全標志分類：禁止標志、警