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1、市場(chǎng)部崗位職責(zé)(10篇)溫馨提示:本文是筆者精心整理編制而成,有很強(qiáng)的的實(shí)用性和參考性,下載完成后可以直接編輯,并根據(jù)自己的需求進(jìn)行修改套用。市場(chǎng)部崗位職責(zé) 第一篇:1、市場(chǎng)總監(jiān)(CMO)直接上司:總經(jīng)理主要工作:根據(jù)市場(chǎng)信息的變化為公司制定長(zhǎng)遠(yuǎn)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略規(guī)劃以及月度市場(chǎng)推廣計(jì)劃(促銷(xiāo)等手段)并負(fù)責(zé)配合銷(xiāo)售總監(jiān)推廣實(shí)施?!緧徫宦氊?zé)】協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體發(fā)展計(jì)劃以及戰(zhàn)略目標(biāo)(銷(xiāo)售目標(biāo)財(cái)務(wù)目標(biāo));為公司供給準(zhǔn)確的行業(yè)定位, 及時(shí)供給市場(chǎng)信息反饋;制定和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃(依據(jù)市場(chǎng)需求的變化, 要提出合理化提議);依據(jù)市場(chǎng)變化要隨時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略與營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)術(shù)(包括產(chǎn)品價(jià)格的調(diào)整等),
2、并組織相關(guān)人員理解最新產(chǎn)品知識(shí)與市場(chǎng)知識(shí)的培訓(xùn);制定公司品牌管理與發(fā)展策略, 維護(hù)公司品牌;管理、監(jiān)督和控制公司市場(chǎng)經(jīng)費(fèi)用使用情景。【職位要求】(市場(chǎng)總監(jiān)不僅僅策劃本事、戰(zhàn)略規(guī)劃本事強(qiáng)還要具有項(xiàng)目組織實(shí)施的團(tuán)隊(duì)指揮本事)對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有深刻認(rèn)知, 有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知本事、敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的本事;密切的媒體合作關(guān)系, 具備型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理本事;工作努力, 進(jìn)取進(jìn)取, 職責(zé)心強(qiáng);高度的工作熱情, 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神, 出色的人際溝通本事、團(tuán)隊(duì)建設(shè)本事、組織開(kāi)拓本事;較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變本事。2、市場(chǎng)經(jīng)理直接上司:市場(chǎng)總監(jiān)主要工作:組織部門(mén)人員完成市場(chǎng)策劃工作, 監(jiān)督管理銷(xiāo)售部門(mén)的工作進(jìn)度。
3、【崗位職責(zé)】組織編制公司年、季、月度銷(xiāo)售計(jì)劃及銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算, 并監(jiān)督實(shí)施(為銷(xiāo)售部設(shè)計(jì)指標(biāo));組織公司產(chǎn)品和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品在市場(chǎng)上銷(xiāo)售情景的調(diào)查, 綜合客戶(hù)的反饋意見(jiàn), 組織市場(chǎng)調(diào)查分析, 市場(chǎng)機(jī)會(huì)開(kāi)拓和合作伙伴開(kāi)發(fā);撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告, 提交公司管理層;編制與銷(xiāo)售直接相關(guān)的廣告宣傳計(jì)劃, 提交總經(jīng)理辦公室;制定本部門(mén)相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情景;對(duì)下屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核;組織建立銷(xiāo)售情景統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬, 定期報(bào)送財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)部?!韭毼灰蟆繉?duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻認(rèn)知;有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知本事, 敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的本事;有密切的媒體合作關(guān)系, 具備型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理本事;工作努力
4、, 進(jìn)取進(jìn)取, 良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織本事;高度的工作熱情, 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變本事。3、市場(chǎng)策劃主管直接上司:市場(chǎng)部經(jīng)理主要工作:為公司制定戰(zhàn)略規(guī)劃并書(shū)寫(xiě)所有的型策劃文案(以整合營(yíng)銷(xiāo)策劃為主、渠道管理為主)、負(fù)責(zé)公司長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司年度、季度、月度的所有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃工作【崗位職責(zé)】研究市場(chǎng)的宏觀方面的信息, 包含市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)、國(guó)家與地方政策變化及趨勢(shì)等, 并收集產(chǎn)品與市場(chǎng)信息;設(shè)計(jì)、建立與維護(hù)公司產(chǎn)品品牌的定位, 設(shè)計(jì)與實(shí)施具體市場(chǎng)方案;組織、編制型市場(chǎng)規(guī)劃、設(shè)計(jì)方案;編寫(xiě)方案設(shè)計(jì)報(bào)告、實(shí)施方案報(bào)告;獨(dú)立完成廣告策劃案、品牌推廣方案;指導(dǎo)制作各種宣傳材料、產(chǎn)
5、品說(shuō)明書(shū)、銷(xiāo)售支持材料等?!韭毼灰蟆渴煜す井a(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)行情;能夠獨(dú)立組織制定市場(chǎng)規(guī)劃、市場(chǎng)銷(xiāo)售策略、產(chǎn)品拓展等工作;有型項(xiàng)目的市場(chǎng)拓展和銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)及商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn);熟練操作辦公軟件;獨(dú)立工作本事和團(tuán)隊(duì)合作精神;具有較強(qiáng)的表達(dá)、理解與公關(guān)本事;進(jìn)取主動(dòng)、性格開(kāi)朗、講效率、樂(lè)于理解挑戰(zhàn)。4、市場(chǎng)拓展經(jīng)理(主管)直接上司:市場(chǎng)部經(jīng)理主要工作:公司市場(chǎng)策劃部型活動(dòng)策劃的實(shí)際實(shí)施與指導(dǎo)工作(負(fù)責(zé)公司長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司年度、季度、月度的所有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃的指導(dǎo)實(shí)施工作)【崗位職責(zé)】規(guī)劃、組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)公司市場(chǎng)策劃及廣告業(yè)務(wù);把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài), 制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實(shí)施;組織落實(shí)市場(chǎng)運(yùn)作的
6、年度、月度計(jì)劃;定期提交市場(chǎng)拓展情景報(bào)告和市場(chǎng)分析報(bào)告;組織實(shí)施試銷(xiāo)售, 建立價(jià)格體系;協(xié)調(diào)與市場(chǎng)拓展部合作、開(kāi)展工作的所有公司內(nèi)與公司外的人際關(guān)系。【職位要求】對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻認(rèn)知;有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知本事, 敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的本事;具備業(yè)務(wù)規(guī)劃本事;熟練操作辦公軟件;優(yōu)秀的口頭及書(shū)面表達(dá)本事。5、促銷(xiāo)主管直接上司:市場(chǎng)部經(jīng)理主要工作:書(shū)寫(xiě)促銷(xiāo)計(jì)劃, 并監(jiān)督實(shí)施促銷(xiāo)計(jì)劃(以節(jié)日促銷(xiāo), 現(xiàn)場(chǎng)終端促銷(xiāo)為主)【崗位職責(zé)】根據(jù)公司整體規(guī)劃, 組織實(shí)施年度、季度、月度以及節(jié)假日的各種促銷(xiāo)活動(dòng);擬訂各種促銷(xiāo)方案, 并監(jiān)督各種促銷(xiāo)方案的實(shí)施與效果評(píng)估;指導(dǎo)監(jiān)督各區(qū)域市場(chǎng)促銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃的擬訂和實(shí)
7、施, 制定各市場(chǎng)促銷(xiāo)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的申報(bào)細(xì)則以及審批程序, 并對(duì)該項(xiàng)程序予以監(jiān)督;設(shè)計(jì)、發(fā)放、管理促銷(xiāo)用品;協(xié)調(diào)各區(qū)域進(jìn)行銷(xiāo)量的分析并提出推進(jìn)計(jì)劃;制定不一樣時(shí)期, 不一樣促銷(xiāo)活動(dòng)的各項(xiàng)預(yù)算, 并依據(jù)預(yù)算控制促銷(xiāo)經(jīng)費(fèi)的使用。【職位要求】具備良好的客戶(hù)意識(shí)以及業(yè)務(wù)拓展本事;熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)行情;熟練操作辦公軟件;獨(dú)立工作本事強(qiáng), 有必須領(lǐng)導(dǎo)本事;出色的表達(dá)本事和說(shuō)服力, 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;學(xué)習(xí)本事強(qiáng), 有職責(zé)心。6、公關(guān)主管直接上司:市場(chǎng)部經(jīng)理主要工作:主持制定與執(zhí)行市場(chǎng)公關(guān)計(jì)劃, 監(jiān)督實(shí)施公關(guān)活動(dòng)【崗位職責(zé)】主持制定和執(zhí)行市場(chǎng)公關(guān)計(jì)劃, 配合公司項(xiàng)目策劃公司對(duì)外的各項(xiàng)公關(guān)活動(dòng);監(jiān)督實(shí)施
8、市場(chǎng)公關(guān)活動(dòng), 與有關(guān)部門(mén)企業(yè)進(jìn)行良好的溝通;定期提交公關(guān)活動(dòng)報(bào)告并對(duì)市場(chǎng)整體策略供給提議;開(kāi)展公眾關(guān)系調(diào)查, 并及時(shí)調(diào)整公關(guān)宣傳政策;向外部公眾宣傳解釋公司有關(guān)情景, 策劃主持重要的公關(guān)專(zhuān)題活動(dòng), 協(xié)調(diào)處理各方面的關(guān)系;建立和維護(hù)公共關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)、公關(guān)文檔;參與制定及實(shí)施公司新聞傳播計(jì)劃, 實(shí)施新聞宣傳的監(jiān)督和效果評(píng)估;供給市場(chǎng)開(kāi)拓及促銷(xiāo)、聯(lián)盟、展會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等方面的公關(guān)支持, 協(xié)助接待公司來(lái)賓。【職位要求】對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻認(rèn)知;有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知本事, 有敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的本事;較強(qiáng)的語(yǔ)言和文字表達(dá)本事;熟練操作辦公軟件;高度的工作熱情, 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變
9、本事, 優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)本事, 極強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)本事。7、廣告企劃主管直接上司:市場(chǎng)部經(jīng)理主要工作:策劃設(shè)計(jì)廣告、制作廣告、CI設(shè)計(jì)實(shí)施以及終端POP美工等。【崗位職責(zé)】開(kāi)發(fā)和維護(hù)公司與政府有關(guān)機(jī)構(gòu)、合作伙伴之間的關(guān)系;組織企業(yè)各種資格認(rèn)證、技術(shù)鑒定、政府科研基金申請(qǐng)申報(bào)、各種榮譽(yù)申報(bào)等工作;協(xié)助組織公司市場(chǎng)活動(dòng);協(xié)助創(chuàng)立企業(yè)品牌, 傳播企業(yè)文化;主持公司媒體公關(guān)活動(dòng), 制定并組織執(zhí)行媒體公關(guān)活動(dòng)計(jì)劃;負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)品牌廣告信息的搜集、整理, 行業(yè)推廣費(fèi)用的分析, 主持制定產(chǎn)品不一樣時(shí)期的廣告策略, 制定年、季、月度廣告費(fèi)用計(jì)劃;正確地選擇廣告公司, 督導(dǎo)廣告及制作代理公司的工作;進(jìn)行廣告檢測(cè)與統(tǒng)
10、計(jì), 及時(shí)進(jìn)行廣告、公關(guān)活動(dòng)的效果評(píng)估?!韭毼灰蟆繉?duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻認(rèn)知;熟悉業(yè)務(wù)策劃活動(dòng)程序;熟悉企業(yè)項(xiàng)目投標(biāo)、競(jìng)標(biāo)流程及運(yùn)作者優(yōu)先研究。8、產(chǎn)品主管直接上司:市場(chǎng)部經(jīng)理主要工作:主要工作是了解同類(lèi)產(chǎn)品的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)以及根據(jù)市場(chǎng)信息的變化膽設(shè)想未來(lái)產(chǎn)品的發(fā)展趨勢(shì)(暢想未來(lái)產(chǎn)品, 為生產(chǎn)部門(mén)供給設(shè)計(jì)思路)【崗位職責(zé)】制定競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、行業(yè)信息、公司產(chǎn)品信息等市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃, 全面展開(kāi)市場(chǎng)調(diào)研工作;分析總結(jié)調(diào)研信息, 確定調(diào)研結(jié)果, 為公司的總體戰(zhàn)略制定供給相關(guān)依據(jù);策劃、組織市場(chǎng)活動(dòng), 安排公司產(chǎn)品宣傳, 并反饋總結(jié)所有信息、收集和應(yīng)用產(chǎn)品市場(chǎng)信息;策劃新品的上市和已有產(chǎn)品的更新?lián)Q代, 包括:計(jì)劃
11、的制定、實(shí)施, 廣告創(chuàng)意, 宣傳文章的撰寫(xiě)及活動(dòng)的策劃、實(shí)施;協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)的銷(xiāo)售工作, 維護(hù)供方關(guān)系?!韭毼灰蟆渴煜に诋a(chǎn)業(yè)、行業(yè)的生產(chǎn)過(guò)程;具備宏觀規(guī)劃本事, 優(yōu)秀的信息分析本事;具備較強(qiáng)的口頭及書(shū)面溝通本事和商務(wù)洽談本事;具有較強(qiáng)的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)本事;進(jìn)取主動(dòng)、靈活應(yīng)變、認(rèn)真負(fù)責(zé);溝通協(xié)調(diào)本事強(qiáng);工作態(tài)度認(rèn)真, 能在較的壓力下堅(jiān)持良好工作狀態(tài), 作風(fēng)踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)。9、市場(chǎng)調(diào)研主管直接上司:市場(chǎng)部經(jīng)理主要工作:制定、實(shí)施各項(xiàng)市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃以及市場(chǎng)調(diào)研項(xiàng)目, 為相關(guān)部門(mén)人員供給所需的市場(chǎng)信息支持?!緧徫宦氊?zé)】制定市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃, 組織策劃市場(chǎng)調(diào)研項(xiàng)目;建立健全營(yíng)銷(xiāo)信息系統(tǒng), 為本部門(mén)和其他部門(mén)供
12、給信息決策支持;協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理制定各項(xiàng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃;組織進(jìn)行宏觀環(huán)境及行業(yè)狀況調(diào)研, 對(duì)企業(yè)內(nèi)部營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境、消費(fèi)者及用戶(hù)調(diào)研;制作調(diào)研報(bào)告, 并向管理層供給提議;收集各類(lèi)市場(chǎng)情報(bào)及相關(guān)行業(yè)政策與信息?!韭毼灰蟆渴炀氄莆照{(diào)研方法與分析工具;熟練使用各種統(tǒng)計(jì)分析軟件;熟練掌握市場(chǎng)研究項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、管理、研究和客戶(hù)服務(wù);熟練操作辦公軟件;有敏銳的市場(chǎng)眼光;具有獨(dú)立的工作本事、良好的人際交往本事與團(tuán)隊(duì)合作精神;進(jìn)取主動(dòng)、性格開(kāi)朗、講求效率、樂(lè)于理解挑戰(zhàn)。溝通協(xié)調(diào)本事強(qiáng);工作態(tài)度認(rèn)真, 能在較的壓力下堅(jiān)持良好工作狀態(tài), 作風(fēng)踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)。市場(chǎng)部崗位職責(zé) 第二篇:1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略, 編制年度市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃,
13、報(bào)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)審批后執(zhí)行2、組織所屬人員開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研工作, 及時(shí)掌握市場(chǎng)信息3、按照市場(chǎng)推廣計(jì)劃組織市場(chǎng)推廣活動(dòng), 審核市場(chǎng)推廣方案4、定期組織市場(chǎng)公關(guān)、廣告宣傳、促銷(xiāo)等活動(dòng)5、根據(jù)企業(yè)財(cái)務(wù)制度的規(guī)定, 及時(shí)編制市場(chǎng)拓展各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算, 并控制相關(guān)費(fèi)用的支出, 節(jié)儉企業(yè)管理成本6、負(fù)責(zé)與外部媒體、政府機(jī)關(guān)及相關(guān)社會(huì)機(jī)構(gòu)建立良好的合作關(guān)系7、具體負(fù)責(zé)企業(yè)品牌的推廣及品牌運(yùn)作工作8、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部?jī)?nèi)部管理工作9、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的工作市場(chǎng)部崗位職責(zé) 第三篇:1、全面計(jì)劃、安排、管理市場(chǎng)部工作。2、制定年度營(yíng)銷(xiāo)策略和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃。3、協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部與其他部門(mén)之間的合作關(guān)系。4、制定市場(chǎng)部的工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則及獎(jiǎng)勵(lì)制
14、度。5、指導(dǎo)、檢查、控制本部門(mén)各項(xiàng)工作的實(shí)施。6、配合人力資源部對(duì)市場(chǎng)人員的培訓(xùn)、考核、調(diào)配。7、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場(chǎng)規(guī)劃與預(yù)算。8、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行公關(guān)及促銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃, 計(jì)劃安排年、季、月及專(zhuān)項(xiàng)市場(chǎng)推廣策劃。9、制定廣告策略, 包括年、季、月及特定活動(dòng)的廣告計(jì)劃。10、對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測(cè)和分析, 并為產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)及投放市場(chǎng)做出準(zhǔn)備。11、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃。12、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行新產(chǎn)品上市計(jì)劃和預(yù)算。13、制定各項(xiàng)費(fèi)用的申報(bào)及審核程序。市場(chǎng)部崗位職責(zé) 第四篇:一、負(fù)責(zé)公司年度收入、發(fā)展、欠費(fèi)等經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的預(yù)算、分解、下達(dá)并分季、月、周、天組織執(zhí)行。二、負(fù)責(zé)執(zhí)行市公司、縣公司營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、分
15、客戶(hù)群、區(qū)域、專(zhuān)業(yè)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查、細(xì)分, 實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展、存量堅(jiān)持等工作三、負(fù)責(zé)實(shí)施話(huà)費(fèi)、欠費(fèi)追收管理工作, 各類(lèi)套餐的推廣、渠道建設(shè)等工作, 對(duì)欠費(fèi)率負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)政企、家庭、個(gè)人等客戶(hù)群營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)工作。五、負(fù)責(zé)計(jì)費(fèi)、調(diào)帳、查詢(xún)及營(yíng)帳系統(tǒng)數(shù)據(jù)管理等工作。六、負(fù)責(zé)綜合營(yíng)業(yè)服務(wù)規(guī)范、質(zhì)量、用戶(hù)資料管理等工作。七、負(fù)責(zé)農(nóng)村外包管理工作。八、負(fù)責(zé)號(hào)碼百事通、商務(wù)領(lǐng)航等轉(zhuǎn)型業(yè)務(wù), 增值業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展工作。九、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)宣傳策劃及廣告工作。十、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工績(jī)效評(píng)價(jià)工作。十一、負(fù)責(zé)客戶(hù)投訴回訪(fǎng)及挽留工作, 對(duì)離網(wǎng)率負(fù)責(zé)。十二、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)分析報(bào)表制作及會(huì)議召開(kāi)。十三、負(fù)責(zé)各類(lèi)報(bào)表的收集上報(bào)。十四、負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情報(bào)收
16、集上報(bào), 并策反異網(wǎng)用戶(hù), 防止被搶。十五、負(fù)責(zé)本部門(mén)安全生產(chǎn)和防火等工作。十六、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工培訓(xùn)綜合管理考核工作。十七、負(fù)責(zé)各類(lèi)終端管理、電話(huà)卡、號(hào)碼管理等工作。十八、完成領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)交辦的其他工作。市場(chǎng)部崗位職責(zé) 第五篇:市場(chǎng)部經(jīng)理崗位職責(zé)1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略, 編制年度市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃, 報(bào)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)審批后執(zhí)行2、組織所屬人員發(fā)展市場(chǎng)調(diào)研工作, 及時(shí)控制市場(chǎng)信息3、按照市場(chǎng)推廣計(jì)劃組織市場(chǎng)推廣活動(dòng), 審核市場(chǎng)推廣方案4、定期組織市場(chǎng)公關(guān)、廣告宣傳、促銷(xiāo)等活動(dòng)5、根據(jù)企業(yè)財(cái)務(wù)制度的劃定, 及時(shí)編制市場(chǎng)拓展各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算, 并控制相關(guān)費(fèi)用的支出, 節(jié)儉企業(yè)管理本錢(qián)6、負(fù)責(zé)與外部媒體、政府機(jī)關(guān)及相關(guān)社
17、會(huì)機(jī)構(gòu)建立良好的合作關(guān)系7、具體負(fù)責(zé)企業(yè)品牌的推廣及品牌運(yùn)作工作8、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部?jī)?nèi)部管理工作9、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的工作。市場(chǎng)部崗位職責(zé) 第六篇:1、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì), 建立和完善營(yíng)銷(xiāo)信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。2、搜集行業(yè)信息, 異常是競(jìng)爭(zhēng)品牌產(chǎn)品的性能、價(jià)格、競(jìng)爭(zhēng)手段等情報(bào)的收集、整理和分析;3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研, 掌握消費(fèi)者購(gòu)買(mǎi)心理和行為, 為公司市場(chǎng)活動(dòng)供給決策依據(jù)4、制訂公司品牌戰(zhàn)略、營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略和產(chǎn)品企劃策略;5、制訂公司業(yè)務(wù)短、中、長(zhǎng)期目標(biāo);6、做出銷(xiāo)售預(yù)測(cè), 提出未來(lái)市場(chǎng)的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃;7、新產(chǎn)品上市規(guī)劃;8、參與制定產(chǎn)品價(jià)格;9、為重投標(biāo)活動(dòng)和工程咨詢(xún)出謀劃策;10、整理分析
18、公司各業(yè)務(wù)部門(mén)的業(yè)務(wù)資料信息。市場(chǎng)部崗位職責(zé) 第七篇:1、組織編制公司年、季、月度銷(xiāo)售計(jì)劃及銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算, 并監(jiān)督實(shí)施。2、組織公司產(chǎn)品和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品在市場(chǎng)上銷(xiāo)售情景的調(diào)查, 綜合客戶(hù)的反饋意見(jiàn), 撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告, 提交公司管理層。3、編制與銷(xiāo)售直接相關(guān)的廣告宣傳計(jì)劃, 提交總經(jīng)理辦公室。4、組織下屬人員做好銷(xiāo)售合同的簽訂、履行與管理工作, 監(jiān)督銷(xiāo)售人員做好應(yīng)收賬款的催收工作。5、制定本部門(mén)相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情景。6、組織對(duì)公司客戶(hù)的售后服務(wù), 與技術(shù)部門(mén)聯(lián)絡(luò)以取得必要的技術(shù)支持。7、對(duì)下屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核。8、組織下屬人員建立銷(xiāo)售情景統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬, 定期報(bào)送財(cái)務(wù)統(tǒng)
19、計(jì)部。9、完成直屬上級(jí)或總經(jīng)理交辦的其他工作。市場(chǎng)部崗位職責(zé) 第八篇:(一)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)1營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)的職責(zé)(1)在總經(jīng)理授權(quán)下, 全面管理公司營(yíng)銷(xiāo)工作并直接向公司總經(jīng)理報(bào)告并理解其領(lǐng)導(dǎo)。(2)規(guī)劃并組織執(zhí)行公司總體市場(chǎng)和銷(xiāo)售戰(zhàn)略, 收集營(yíng)銷(xiāo)信息, 分析市場(chǎng)趨勢(shì), 負(fù)責(zé)組織制訂公司的營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略與年度、月度計(jì)劃, 保證全面完成公司目標(biāo)任務(wù)。(3)組織擬訂營(yíng)銷(xiāo)中心機(jī)構(gòu)設(shè)置和內(nèi)部管理方案, 提高管理效率。(4)協(xié)調(diào)營(yíng)銷(xiāo)中心與公司其他部門(mén)的工作關(guān)系, 制訂營(yíng)銷(xiāo)資金使用計(jì)劃、產(chǎn)品供應(yīng)計(jì)劃, 降低營(yíng)銷(xiāo)成本, 提高存貨周轉(zhuǎn)率, 加速資金流轉(zhuǎn)。(5)結(jié)合營(yíng)銷(xiāo)實(shí)際情景, 對(duì)營(yíng)銷(xiāo)人員進(jìn)行思想教育和業(yè)務(wù)指導(dǎo), 提高營(yíng)銷(xiāo)人員素
20、質(zhì), 建設(shè)一支過(guò)硬的營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍。(6)負(fù)責(zé)向總經(jīng)理報(bào)告營(yíng)銷(xiāo)工作開(kāi)展情景, 聽(tīng)取意見(jiàn)并理解監(jiān)督。(7)負(fù)責(zé)考核營(yíng)銷(xiāo)中心各部門(mén)負(fù)責(zé)人以及各駐外辦事處負(fù)責(zé)人的工作績(jī)效和工作本事。(8)執(zhí)行公司關(guān)于營(yíng)銷(xiāo)工作的決策。2營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)的日常營(yíng)銷(xiāo)管理工作(1)在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下, 組織制訂公司營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃和具體的戰(zhàn)略目標(biāo)、戰(zhàn)術(shù)措施, 并在總經(jīng)理審批后負(fù)責(zé)實(shí)施, 對(duì)各期營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃及利潤(rùn)目標(biāo)的完成負(fù)直接職責(zé)。(2)負(fù)責(zé)按公司的營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)向下屬各部門(mén)進(jìn)行任務(wù)的分解, 并經(jīng)常進(jìn)行進(jìn)度監(jiān)控和調(diào)整, 為下屬解決工作中的困難, 確保營(yíng)銷(xiāo)各項(xiàng)計(jì)劃的完成。(3)及時(shí)掌握目標(biāo)市場(chǎng)的信息, 定期進(jìn)行市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)的分析及目標(biāo)消費(fèi)群需
21、求分析和預(yù)測(cè), 組織擬訂各種營(yíng)銷(xiāo)策劃和策略方案, 在總經(jīng)理審批后負(fù)責(zé)組織實(shí)施, 使產(chǎn)品適銷(xiāo)對(duì)路和銷(xiāo)售渠道的暢通。(4)負(fù)責(zé)組織目標(biāo)市場(chǎng)的分析, 擬訂市場(chǎng)拓展計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃, 制訂各品牌代理商的評(píng)審標(biāo)準(zhǔn), 保證銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)的健康。(5)組織做好客戶(hù)服務(wù)工作、物流供應(yīng)工作和銷(xiāo)售資金回收工作, 協(xié)調(diào)好下屬員工和客戶(hù)的關(guān)系, 使企業(yè)在市場(chǎng)上堅(jiān)持良好的形象和獲得夢(mèng)想的經(jīng)濟(jì)效益。(6)負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工的考勤和業(yè)績(jī)考評(píng), 據(jù)其工作態(tài)度和業(yè)績(jī)進(jìn)行表?yè)P(yáng)、批評(píng)直至向人力資源部提出獎(jiǎng)罰提議及調(diào)動(dòng)和任免的提議。(7)負(fù)責(zé)按公司的職權(quán)范圍對(duì)部門(mén)及員工的出差和各種費(fèi)用的開(kāi)支進(jìn)行審核, 確保資金使用的合理性。(8)負(fù)責(zé)每季訂
22、貨會(huì)的計(jì)劃(包括工作計(jì)劃和費(fèi)用計(jì)劃), 組織、指揮和協(xié)調(diào)工作, 確保目標(biāo)任務(wù)的順利完成。(9)負(fù)責(zé)擬訂下屬各部門(mén)的業(yè)績(jī)考評(píng)方案和獎(jiǎng)罰方案, 由人力資源部負(fù)責(zé)全公司總體平衡, 由總經(jīng)理審批后執(zhí)行。(10)負(fù)責(zé)對(duì)下屬的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo), 進(jìn)取提高下屬的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì), 強(qiáng)調(diào)職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神, 發(fā)揮快速戰(zhàn)斗本事, 增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。(11)負(fù)責(zé)組織經(jīng)營(yíng)有關(guān)信息的收集、分析、整理和報(bào)告, 使各級(jí)管理者及時(shí)準(zhǔn)確地掌握企業(yè)內(nèi)外的經(jīng)營(yíng)狀況, 明確市場(chǎng)需求和變化, 經(jīng)營(yíng)思想緊跟時(shí)代步伐, 從而使各部門(mén)的管理者和員工更好地理解和配合公司的經(jīng)營(yíng)運(yùn)作策略和措施, 提高戰(zhàn)斗力。(12)負(fù)責(zé)每月定期向總經(jīng)理提交所管轄
23、工作的書(shū)面總結(jié)報(bào)告、匯報(bào)、分析和提出措施。日常工作中出現(xiàn)非正常問(wèn)題, 必須及時(shí)向總經(jīng)理請(qǐng)示和匯報(bào), 做好縱向和部門(mén)間橫向的協(xié)調(diào)溝通, 并隨時(shí)指導(dǎo)下屬部門(mén)的工作。3與各部門(mén)的協(xié)調(diào)管理(1)與產(chǎn)品研發(fā)、財(cái)務(wù)、生產(chǎn)等部門(mén)密切配合, 確保營(yíng)銷(xiāo)工作的順利開(kāi)展。(2)配合公司總經(jīng)理處理好與當(dāng)?shù)卣髀毮懿块T(mén)的關(guān)系。(3)督促市場(chǎng)部經(jīng)理、平面設(shè)計(jì)主管選擇好廣告公司、制作公司, 合理進(jìn)行廣告投放, 配合好客戶(hù)共同策劃促銷(xiāo)活動(dòng), 并監(jiān)督形象廣告的執(zhí)行情景。(4)配合銷(xiāo)售部經(jīng)理, 組織拓展主任、零售主任對(duì)各自所負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶(hù)選擇、銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)的建立工作, 處理好客戶(hù)和顧客的投訴、退貨以及商業(yè)單位的關(guān)系。(5)協(xié)助財(cái)務(wù)
24、、商品部, 監(jiān)督和管理好倉(cāng)庫(kù)的貨物進(jìn)、出、存, 每月督促商品部做好當(dāng)月的進(jìn)、出、存月分析報(bào)表, 發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)追查處理。4營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)的權(quán)力(1)行使?fàn)I銷(xiāo)中心的市場(chǎng)和銷(xiāo)售任務(wù)的計(jì)劃分配權(quán)。(2)行使?fàn)I銷(xiāo)中心人員的定崗分區(qū)調(diào)動(dòng)權(quán)。(3)經(jīng)人力資源部審核后, 可行使?fàn)I銷(xiāo)中心內(nèi)經(jīng)理級(jí)別以下的招聘權(quán)。(4)經(jīng)人力資源部審核后, 可行使?fàn)I銷(xiāo)中心人員的考核和解聘、提議調(diào)離權(quán)。(5)制訂營(yíng)銷(xiāo)中心的各項(xiàng)費(fèi)用計(jì)劃, 經(jīng)財(cái)務(wù)部及總經(jīng)理審批后, 行使開(kāi)支及監(jiān)督使用權(quán)。(6)經(jīng)人力資源部審核并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后, 可行使?fàn)I銷(xiāo)中心人員的工資考核、獎(jiǎng)金分配、崗位福利及其他嘉獎(jiǎng)有關(guān)政策審定權(quán)。(7)行使促銷(xiāo)方案、品牌廣告建設(shè)的計(jì)劃、
25、審核權(quán)及執(zhí)行權(quán)。(8)行使售后、售前服務(wù)的處理和提議處理權(quán)。(9)行使?fàn)I銷(xiāo)中心財(cái)產(chǎn)的管理、控制保護(hù)權(quán)。(10)行使?fàn)I銷(xiāo)中心按銷(xiāo)售的所需貨源的計(jì)劃調(diào)度權(quán)。5營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)的職務(wù)要求(1)本科或?qū)R陨蠈W(xué)歷, 營(yíng)銷(xiāo)、廣告或經(jīng)濟(jì)相關(guān)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè), 年齡在2850歲。(2)至少3年以上行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn), 其中至少有2年以上從事同類(lèi)品牌相關(guān)管理職位經(jīng)驗(yàn)。(3)具備必須的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)本事, 熟悉電腦操作。(4)很強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)溝通本事和理解、分析、確定、表達(dá)、適應(yīng)本事。(5)有豐富的品牌推廣經(jīng)驗(yàn)和廣泛的行業(yè)客戶(hù)基礎(chǔ)。(6)擅長(zhǎng)組織管理, 有職責(zé)感, 團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)。(7)有型品牌管理經(jīng)驗(yàn)者或MBA優(yōu)先研究。(
26、二)市場(chǎng)部經(jīng)理1市場(chǎng)部經(jīng)理的職責(zé)市場(chǎng)部經(jīng)理直接向營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)報(bào)告并理解其領(lǐng)導(dǎo), 制訂營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃并付諸實(shí)施, 監(jiān)測(cè)其結(jié)果和改善措施等。其具體工作職責(zé)如下:(1)領(lǐng)導(dǎo)和組織部門(mén)內(nèi)部各成員共同制訂公司年度營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和整體市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作計(jì)劃。(2)制訂年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃和預(yù)算, 監(jiān)督投放過(guò)程并及時(shí)評(píng)估和調(diào)整。(3)管轄本部門(mén)內(nèi)部及與其他部門(mén)之間的合作關(guān)系。(4)與商品部、銷(xiāo)售部門(mén)協(xié)商, 結(jié)合市場(chǎng)情景做出合理的品牌推廣計(jì)劃。(5)與開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售部門(mén)協(xié)商, 結(jié)合市場(chǎng)情景做出合理和前瞻性個(gè)性品牌(產(chǎn)品)開(kāi)發(fā)計(jì)劃。(6)與銷(xiāo)售部門(mén)配合進(jìn)行分銷(xiāo)渠道及渠道政策設(shè)計(jì)與完善。(7)協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)實(shí)施整體市場(chǎng)推進(jìn)工作, 對(duì)過(guò)程及結(jié)果進(jìn)
27、行監(jiān)控與評(píng)估。(8)策劃與推廣顧客服務(wù)計(jì)劃(會(huì)員制計(jì)劃)和促銷(xiāo)活動(dòng), 對(duì)工作過(guò)程及結(jié)果進(jìn)行監(jiān)控與評(píng)估。(9)評(píng)定本部門(mén)工作及部?jī)?nèi)人員資信及其業(yè)績(jī)表現(xiàn), 并負(fù)責(zé)內(nèi)部人員調(diào)配。(10)招募、培訓(xùn)、培養(yǎng)市場(chǎng)推廣人員, 為公司發(fā)展儲(chǔ)備人才。2市場(chǎng)部經(jīng)理的職務(wù)要求(1)本科或?qū)R陨蠈W(xué)歷, 營(yíng)銷(xiāo)、廣告或經(jīng)濟(jì)相關(guān)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè), 年齡在2850歲。(2)至少3年以上行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn), 其中至少有1年以上從事同類(lèi)產(chǎn)品市場(chǎng)管理職位經(jīng)驗(yàn)。(3)具備必須的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)本事, 熟悉電腦操作。(4)很強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)溝通本事和理解、分析、確定、表達(dá)、適應(yīng)本事。(5)擅長(zhǎng)組織管理, 有職責(zé)感, 團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)。(6)有型
28、市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者或MBA優(yōu)先研究。(三)廣告企劃經(jīng)理1廣告企劃經(jīng)理的職責(zé)廣告企劃經(jīng)理直接向市場(chǎng)部經(jīng)理(或營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān))報(bào)告并理解其領(lǐng)導(dǎo);制訂廣告宣傳計(jì)劃, 并付諸實(shí)施, 監(jiān)測(cè)其結(jié)果和改善措施。其具體工作職責(zé)如下:(1)依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃, 發(fā)展品牌的長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)和競(jìng)爭(zhēng)策略, 制訂品牌年度、季度及月度宣傳計(jì)劃。(2)負(fù)責(zé)整個(gè)品牌傳播的管理和監(jiān)控, 并與研發(fā)、設(shè)計(jì)和銷(xiāo)售部門(mén)溝通, 共同編制公司年度品牌傳播計(jì)劃預(yù)算。(3)做好與企業(yè)外部各政府機(jī)關(guān)、媒介和行業(yè)相關(guān)機(jī)構(gòu)的關(guān)系協(xié)調(diào)工作。(4)協(xié)助、督導(dǎo)廣告及制作代理公司工作。(5)協(xié)助廣告公司、設(shè)計(jì)人員及客戶(hù)制訂品牌推廣方案, 并負(fù)責(zé)實(shí)施和監(jiān)控。(6)指導(dǎo)、審批、監(jiān)
29、督各地區(qū)市場(chǎng)促銷(xiāo)計(jì)劃的制訂和實(shí)施。(7)協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)制訂各種廣告宣傳政策, 以加強(qiáng)銷(xiāo)售人員和客戶(hù)對(duì)該品牌的興趣和支持。2廣告企劃經(jīng)理的職位要求(1)本科或?qū)R陨蠈W(xué)歷, 廣告或營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。(2)至少有3年以上廣告工作經(jīng)驗(yàn), 其中至少有1年以上從事相關(guān)品牌廣告宣傳的工作經(jīng)驗(yàn)。(3)具備良好的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)本事, 熟練使用電腦, 熟悉廣告制作的各個(gè)環(huán)節(jié)(包括印刷、拍攝)等。(4)與各媒介、模特公司、影視制作公司關(guān)系良好。(5)有必須的組織管理經(jīng)驗(yàn), 有職責(zé)感, 團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng), 能吃苦。(6)具備良好的文字表達(dá)本事和溝通本事。(7)有型企業(yè)或廣州4A廣告公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先研究。(四)設(shè)計(jì)主任
30、1設(shè)計(jì)主任的職責(zé)設(shè)計(jì)主任直接向市場(chǎng)部經(jīng)理(營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān))報(bào)告并理解其領(lǐng)導(dǎo);依據(jù)公司產(chǎn)品(品牌)推廣計(jì)劃, 負(fù)責(zé)制訂相應(yīng)的VI、BI、SI規(guī)劃。其具體的職責(zé)如下:(1)制訂年度公司設(shè)計(jì)制作計(jì)劃。(2)負(fù)責(zé)公司各品牌CIS系統(tǒng)規(guī)劃及相應(yīng)品牌色彩應(yīng)用計(jì)劃、視覺(jué)應(yīng)用管理。(3)負(fù)責(zé)各專(zhuān)賣(mài)店、商場(chǎng)專(zhuān)柜的店面設(shè)計(jì)及相應(yīng)貨架、道具配置計(jì)劃。(4)負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)制作各種廣告、促銷(xiāo)活動(dòng)所需POP。(5)制作費(fèi)用預(yù)算與控制。(6)外協(xié)單位工作的督導(dǎo)。(7)負(fù)責(zé)各種推廣方案的實(shí)施, 并對(duì)方案的實(shí)施給予監(jiān)督, 對(duì)執(zhí)行效果進(jìn)行評(píng)估。(8)結(jié)合實(shí)際需要制訂貨架、道具、配件安全庫(kù)存量, 定期提交合理的貨架、道具需求計(jì)劃, 保證貨架、
31、道具的及時(shí)供應(yīng)。(9)嚴(yán)格控制網(wǎng)點(diǎn)貨架、道具配件的領(lǐng)用情景, 防止流失。(10)及時(shí)向各銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)傳達(dá)公司下發(fā)的安裝、裝修工藝文件及通知, 并按要求對(duì)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行指導(dǎo)。(11)對(duì)不貼合要求或違反公司規(guī)定的網(wǎng)點(diǎn)提出整改提議。經(jīng)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)撤銷(xiāo)的善后工作。(12)每月對(duì)制作費(fèi)用及各網(wǎng)點(diǎn)、客戶(hù)所需貨架、道具的賬目上報(bào), 并做好工作總結(jié)。2設(shè)計(jì)主任的任職要求(1)專(zhuān)以上學(xué)歷, 美術(shù)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。(2)至少有3年以上平面設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn), 其中至少有2年以上在品牌企業(yè)從事品牌設(shè)計(jì)推廣工作經(jīng)驗(yàn)。(3)熟悉PC及MAC操作, 熟練使用Photoshop、Freehand、Coreldraw等圖形處理軟件。(4)對(duì)裝修工
32、藝、材料及貨架制作有必須認(rèn)識(shí)。(5)創(chuàng)意好、概念新, 熟悉平面廣告制作的各個(gè)環(huán)節(jié)。(6)工作細(xì)心, 職責(zé)感強(qiáng)。(7)有型企業(yè)或國(guó)內(nèi)知名廣告公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先研究。(五)信息經(jīng)理1信息經(jīng)理的工作職責(zé)信息經(jīng)理直接向市場(chǎng)部經(jīng)理(營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān))報(bào)告并理解其領(lǐng)導(dǎo), 其具體工作職責(zé)如下:(1)建立健全公司營(yíng)銷(xiāo)信息系統(tǒng), 制訂內(nèi)部信息、市場(chǎng)情報(bào)收集、整理、分析、交流及保密制度。(2)對(duì)本公司產(chǎn)品月度、季度及年度進(jìn)銷(xiāo)存進(jìn)行查詢(xún)分析, 為本部門(mén)及公司領(lǐng)導(dǎo)供給銷(xiāo)售、生產(chǎn)決策依據(jù)。(3)對(duì)總部電腦信息系統(tǒng)進(jìn)行日常管理維護(hù)和數(shù)據(jù)輸入及傳輸, 并做好系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護(hù)、商品分類(lèi)維護(hù)、單品資料維護(hù)、經(jīng)銷(xiāo)商資料維護(hù)及管理等。(4)每
33、月向營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)供給準(zhǔn)確的各地(包括總部)各產(chǎn)品的庫(kù)存、銷(xiāo)量、銷(xiāo)售進(jìn)度等銷(xiāo)售報(bào)表。(5)每一天能及時(shí)反映各區(qū)域市場(chǎng)的要貨計(jì)劃資源分配計(jì)劃。(6)與營(yíng)銷(xiāo)財(cái)務(wù)做好銷(xiāo)售費(fèi)用的嚴(yán)格控制, 一旦出現(xiàn)情景, 及時(shí)向營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)反映。(7)隨時(shí)跟蹤業(yè)務(wù)流程, 做到應(yīng)收賬款的清晰控制。(8)及時(shí)了解反映控制各銷(xiāo)售層次的銷(xiāo)售情景和庫(kù)存量。2信息經(jīng)理的任職要求(1)本科及專(zhuān)以上學(xué)歷, 計(jì)算機(jī)應(yīng)用及相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。(2)至少2年以上企業(yè)信息管理工作經(jīng)驗(yàn)。(3)熟悉各種前臺(tái)POS系統(tǒng)和前后臺(tái)通信系統(tǒng)的模塊功能。(4)熟悉WindowsNT、IBMDBIIUDB系統(tǒng)。(5)熟悉ClientServer、BrowserServer
34、軟件結(jié)構(gòu)及分布式數(shù)據(jù)庫(kù)數(shù)據(jù)采集結(jié)構(gòu)。(6)具備良好的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)本事。(7)有必須的組織管理經(jīng)驗(yàn), 有職責(zé)感, 團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng), 能吃苦。(8)具備良好的文字表達(dá)本事和溝通本事。(9)有型企業(yè)同類(lèi)職務(wù)工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先研究。市場(chǎng)部崗位職責(zé) 第九篇:(1)負(fù)責(zé)通訊公司市場(chǎng)部相關(guān)業(yè)務(wù)流程的建設(shè)及完善。(2)負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的搜集、調(diào)研、整理及分析, 并傳遞至零售管理部、采購(gòu)配送中心及號(hào)源部等部門(mén)。(3)根據(jù)通訊公司的戰(zhàn)略規(guī)劃, 制定通訊公司市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略。(4)根據(jù)通訊公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略, 制定及變更廣告宣傳年度計(jì)劃, 并組織實(shí)施。(5)根據(jù)通訊公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略及年度計(jì)劃, 制定及變更促銷(xiāo)活動(dòng)年度計(jì)劃, 并組
35、織實(shí)施。(6)根據(jù)公司的營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略規(guī)劃, 構(gòu)成銷(xiāo)售渠道開(kāi)發(fā)、拓展的整體策略及年度計(jì)劃, 并組織實(shí)施。(7)負(fù)責(zé)連鎖店、賣(mài)場(chǎng)、合作營(yíng)業(yè)廳、社區(qū)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)及加盟商的拓展。(8)負(fù)責(zé)連鎖店、賣(mài)場(chǎng)新店選址、裝修以及開(kāi)業(yè)慶典的策劃和實(shí)施工作。(9)建立和維系與各生產(chǎn)廠家、商品包銷(xiāo)商的良好關(guān)系, 以獲取各類(lèi)優(yōu)勢(shì)資源, 收取廣告費(fèi)用或市場(chǎng)經(jīng)費(fèi)。(10)負(fù)責(zé)商品價(jià)格的管理, 確保公司商品價(jià)格體系的良性運(yùn)作。市場(chǎng)部崗位職責(zé) 第十篇:一、市場(chǎng)部職能:1實(shí)現(xiàn)企業(yè)銷(xiāo)售目標(biāo)。2制訂和實(shí)施銷(xiāo)售計(jì)劃。3銷(xiāo)售管理;銷(xiāo)售政策的制訂與施行, 銷(xiāo)售人員管理。4市場(chǎng)調(diào)研與市場(chǎng)預(yù)測(cè)。5策劃。6銷(xiāo)售工作的監(jiān)察與評(píng)估。二、市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé)1服從
36、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo), 及時(shí)完成下達(dá)任務(wù)。2全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)部日常管理工作。3制訂銷(xiāo)售政策和銷(xiāo)售計(jì)劃(年、季、月)。4組織和指導(dǎo)銷(xiāo)售人員的工作, 對(duì)銷(xiāo)售人員的業(yè)績(jī)進(jìn)行考評(píng)。5對(duì)銷(xiāo)售工作的監(jiān)察, 處理客戶(hù)問(wèn)題, 審核業(yè)務(wù)往來(lái)單位, 建立信息反饋制度負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。6定期總結(jié)工作, 并向廠長(zhǎng)提交工作報(bào)告。7市場(chǎng)開(kāi)發(fā)。8對(duì)工作中存在的不足進(jìn)行反思, 不斷調(diào)整銷(xiāo)售政策, 管理制度和銷(xiāo)售計(jì)劃。9領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查與市場(chǎng)預(yù)測(cè)、策劃等工作。10協(xié)調(diào)本部?jī)?nèi)部各部及本部與其他部的關(guān)系。11其他臨時(shí)性工作。三、市場(chǎng)部經(jīng)理助理職責(zé)1服從市場(chǎng)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo), 及時(shí)完成下達(dá)任務(wù)。2協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理處理日常管理工作。3協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理制訂銷(xiāo)售政策及
37、銷(xiāo)售管理制度。4審核業(yè)務(wù)往來(lái)單位。5對(duì)市場(chǎng)監(jiān)察、客戶(hù)問(wèn)題處理, 建立信息反饋制度, 市場(chǎng)調(diào)查與預(yù)測(cè)與策劃負(fù)有指導(dǎo)職責(zé)。6協(xié)調(diào)內(nèi)部各部與本部與其他部門(mén)的關(guān)系。7其他臨時(shí)性工作。四市場(chǎng)調(diào)查人員職責(zé)服從市場(chǎng)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo), 按要求完成下達(dá)任務(wù)。對(duì)本企業(yè)產(chǎn)品進(jìn)行調(diào)查:產(chǎn)品的功效、質(zhì)量、品牌、包裝、生產(chǎn)成本;目前執(zhí)行的價(jià)格政策和價(jià)格管理制度;產(chǎn)品的市場(chǎng)份額、銷(xiāo)量;廣告、推銷(xiāo)、公關(guān)策略和配銷(xiāo)渠道;供應(yīng)商調(diào)查及原輔料價(jià)格調(diào)查;營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估調(diào)查。對(duì)競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)的調(diào)查:產(chǎn)品的功效、質(zhì)量、品牌、包裝、生產(chǎn)成本;價(jià)格政策、促銷(xiāo)投入、配銷(xiāo)渠道、市場(chǎng)份額。國(guó)家政策法規(guī)導(dǎo)向、醫(yī)藥改革方向、調(diào)查。市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì), 總體特征調(diào)查。醫(yī)院、醫(yī)生、患者的需
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