八~十級教學(xué)科研崗位設(shè)置管理與聘用實施方案

1、PAGE PAGE 6八十級教學(xué)科研崗位設(shè)置管理與聘用實施方案動物科技學(xué)院一、崗位職責(zé)（一）基本崗位職責(zé)忠誠于黨的教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，為人師表，教書育人，恪守職業(yè)道德，維護學(xué)校榮譽，勇于創(chuàng)新，能夠承擔(dān)并完成受聘崗位工作。（二）具體崗位職責(zé)1八級崗位（1）積極參與學(xué)科建設(shè)、專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)或教學(xué)團隊建設(shè)工作。（2）教學(xué)工作聘期內(nèi)年度教學(xué)工作量不少于額定工作量（學(xué)校規(guī)定的缺額部分可以由教科研超額部分折算），能較好地完成相關(guān)教學(xué)環(huán)節(jié)工作，教學(xué)質(zhì)量綜合測評結(jié)果為合格以上，其中每學(xué)年需承擔(dān)1門以上本科生課程，且在聘期內(nèi)系統(tǒng)地承擔(dān)過1門本科專業(yè)基礎(chǔ)課或?qū)I(yè)核心課的教學(xué)任務(wù)。參與組織和指導(dǎo)教學(xué)實習(xí)、畢業(yè)生

2、產(chǎn)實習(xí)以及指導(dǎo)畢業(yè)論文設(shè)計等工作。（3）教科研工作積極參與本學(xué)科相關(guān)教科研課題研究，融入相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域，在聘期內(nèi)年度教科研工作量不低于50分（學(xué)校規(guī)定的缺額部分可以由教學(xué)工作量超額部分折算），且聘期內(nèi)業(yè)績成果須具備下列條件第項中的一項:主持橫向項目總到賬經(jīng)費5萬元以上；或作為骨干（前三名）參加三類以上科研項目2項以上。以第一作者在三類以上期刊上發(fā)表科研論文2篇以上，或發(fā)表教研論文1篇以上。符合七級以上崗位職責(zé)規(guī)定的聘期業(yè)績成果條件中任意一條。（4）社會服務(wù)工作積極參與單位組織的各類形式的科技服務(wù)和產(chǎn)學(xué)研合作活動。（5）其他工作積極參加專業(yè)實踐鍛煉，且在聘期內(nèi)實踐鍛煉時間不少于3個月。根據(jù)工作需要

3、，擔(dān)任學(xué)生班主任等學(xué)生管理工作。2九級崗位（1）積極參與學(xué)科建設(shè)、專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)或教學(xué)團隊建設(shè)工作。（2）教學(xué)工作聘期內(nèi)年度教學(xué)工作量不少于額定工作量（學(xué)校規(guī)定的缺額部分可以由教科研超額部分折算），能較好地完成相關(guān)教學(xué)環(huán)節(jié)工作，教學(xué)質(zhì)量綜合測評結(jié)果為合格以上，其中每學(xué)年承擔(dān)1門以上本科生課程。參與組織和指導(dǎo)教學(xué)實習(xí)、畢業(yè)生產(chǎn)實習(xí)以及指導(dǎo)畢業(yè)論文設(shè)計等工作。（3）教科研工作積極參與本學(xué)科相關(guān)教科研課題研究，融入相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域，在聘期內(nèi)年度教科研工作量不低于40分（學(xué)校規(guī)定的缺額部分可以由教學(xué)工作量超額部分折算），且聘期內(nèi)業(yè)績成果須具備下列條件第項中的一項:主持橫向項目總到賬經(jīng)費3萬元以上；或作

4、為骨干（前三名）參加三類科研項目1項以上。以第一作者在三類以上期刊上發(fā)表科研論文1篇以上，或在公開出版的期刊上發(fā)表教研論文1篇以上。符合八級以上崗位職責(zé)規(guī)定的聘期業(yè)績成果條件中任意一條。（4）社會服務(wù)工作積極參與單位組織的各類形式的科技服務(wù)和產(chǎn)學(xué)研合作活動。（5）其他工作積極參加專業(yè)實踐鍛煉，且在聘期內(nèi)實踐鍛煉時間不少于4個月。根據(jù)工作需要，擔(dān)任學(xué)生班主任等學(xué)生管理工作。3十級崗位（1）積極參與學(xué)科建設(shè)、專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)或教學(xué)團隊建設(shè)工作。（2）教學(xué)工作聘期內(nèi)年度教學(xué)工作量不少于額定工作量（學(xué)校規(guī)定的缺額部分可以由教科研超額部分折算），能較好地完成相關(guān)教學(xué)環(huán)節(jié)工作，教學(xué)質(zhì)量綜合測評結(jié)果為合格

5、以上，且在聘期內(nèi)需承擔(dān)2門以上本科生課程。參與組織和指導(dǎo)教學(xué)實習(xí)、畢業(yè)生產(chǎn)實習(xí)以及指導(dǎo)畢業(yè)論文設(shè)計等工作。（3）教科研工作積極參與本學(xué)科相關(guān)教科研課題研究，融入相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域，在聘期內(nèi)年度教科研工作量不低于30分（學(xué)校規(guī)定的缺額部分可以由教學(xué)工作量超額部分折算），且聘期內(nèi)業(yè)績成果須具備下列條件第項中的一項:主持橫向項目總到賬經(jīng)費2萬元以上；或作為骨干參加三類科研項目1項以上。參與在二類以上期刊上發(fā)表科研論文2篇以上。符合九級以上崗位職責(zé)規(guī)定的聘期業(yè)績成果條件中任意一條。（4）社會服務(wù)工作積極參與單位組織的各類形式的科技服務(wù)和產(chǎn)學(xué)研合作活動。（5）其他工作積極參加專業(yè)實踐鍛煉，且在聘期內(nèi)實踐鍛煉時

6、間不少于6個月。根據(jù)工作需要，擔(dān)任學(xué)生班主任等學(xué)生管理工作。二、任職條件（一）講師八級崗位任職條件1.基本條件(1)受聘講師職務(wù)。(2)具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，有較扎實的理論基礎(chǔ)和專業(yè)基礎(chǔ)，為人師表，身心健康。2.任現(xiàn)職以來教育教學(xué)條件系統(tǒng)地承擔(dān)過1門及以上本科專業(yè)基礎(chǔ)課或?qū)I(yè)核心課的教學(xué)工作，并能較好地完成所授課程相關(guān)的教學(xué)環(huán)節(jié)，教學(xué)質(zhì)量綜合測評結(jié)果為良好。積極參與學(xué)科建設(shè)、專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)或教學(xué)團隊建設(shè)，開展相關(guān)教學(xué)研究。3.任現(xiàn)職以來科研等其他條件具備下列條件中的2項，可直聘上崗主持三類以上科研項目1項以上，且以第一作者在二類以上期刊上發(fā)表科研論文1篇以上；或主持四類以上科研

7、項目2項以上，且以第一作者在二類以上期刊上發(fā)表科研論文2篇以上。獲科研二類及其以上三等獎，或獲省級教學(xué)成果三等獎及其以上獎勵；或參加二類以上科研項目1項以上，且獲省級科研成果1項以上。以第一作者在二類以上期刊上發(fā)表科研論文2篇以上（其中SCI論文不少于1篇，且與不重復(fù)計算），或參編省級以上教材或著作1部。受聘講師職務(wù)滿5年，且已獲得博士學(xué)位。具備下列條件之一，可競聘上崗達(dá)到直聘條件中的任何1項。受聘講師職務(wù)滿2年，且已獲得博士學(xué)位；或受聘講師職務(wù)滿5年，且已獲得碩士學(xué)位。（二）講師九級崗位任職條件1.基本條件(1)受聘講師職務(wù)。(2)具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，有較扎實的理論基礎(chǔ)和專業(yè)基

8、礎(chǔ)，為人師表，身心健康。2.任現(xiàn)職以來教育教學(xué)條件承擔(dān)過1門及以上本科專業(yè)基礎(chǔ)課或?qū)I(yè)核心課的教學(xué)工作，并能較好地完成所授課程相關(guān)的教學(xué)環(huán)節(jié)，教學(xué)質(zhì)量綜合測評結(jié)果為良好。積極參與學(xué)科建設(shè)、專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)或教學(xué)團隊建設(shè)，開展相關(guān)教學(xué)研究。3.任現(xiàn)職以來科研等其他條件具備下列條件中的2項，可直聘上崗主持四類以上科研課題或5萬元以上的橫向課題1項以上，且以第一作者在二類以上期刊上發(fā)表科研論文1篇以上。達(dá)到講師八級崗位條件中的任何1項。受聘講師職務(wù)滿1年，且已獲得博士學(xué)位；或受聘講師職務(wù)滿4年，且已獲得碩士學(xué)位。具備下列條件之一，可競聘上崗達(dá)到直聘條件中的任何1項。受聘講師職務(wù)滿7年。（三）講師十級崗