員工個人任務入職申請書

1、第 頁員工個人任務入職申請書員工個人任務入職申請書1 敬愛的領導： 歲月荏苒，時間如梭，舊的一年即將過去，新的一年就要來臨。我在公司領導及各位同事的支持與援助下，嚴格要求自己，根據公司的要求，基本完成了自己的本職工作。在企業(yè)不斷改革的推動下，我認識到不被淘汰就要不斷學習，更新理念，提高自我的素養(yǎng)和業(yè)務技術水平，以適應新的形勢的需要。現(xiàn)就個人一年來的工作狀況做以下總結： 一、工作思想 積極貫徹公司領導關于公司進展的一系列重要指示，忠于公司、忠于股東、老實守信、愛崗敬業(yè)、團結進取，進一步轉變觀念，改革創(chuàng)新，面對競爭日趨激烈的房地產市場，強化核心競爭力，開展多元化經營經過努力和拼搏，使公司持續(xù)的進展

2、。 全面加強學習，努力提高自身業(yè)務素養(yǎng)水平。作為一名宣揚銷售人員肩負著上級領導和同事給予的重要職責與使命，公司的銷售計劃及宣揚方案需要我去制定并實施。因此，我非常著重房產銷售理論的學習和管理技能的培育。留意用科學的方法指導自己的工作，規(guī)范自己的言行，樹立劇烈的責任感和事業(yè)心，不斷提高自己的業(yè)務技能和管理技能。 二、在開發(fā)公司的日常工作 我于年初進入公司以來，在公司開發(fā)部工作。在公司領導，主管領導及各位同事及各位同事的援助下，我對公司各項規(guī)章制度和辦事流程有了清晰地了解，也從部門領導和其他同事身上學到了許多新的知識，我的工作技能也由此得到很大提高。 進入公司一個月時間里，我主要負責開發(fā)公司的有關

3、文件的保管，收發(fā)登記及文字處理等工作，并參與了李培莊商住小區(qū)的拆遷工作及李培莊商住小區(qū)的圖紙會審。在公司各部門領導的正確指導和各部門同事的親密協(xié)作下，我能按時優(yōu)質完成領導布置的各項工作，同時積極的對李輝莊周邊樓盤進行市場調查，為公司的售房工作墊定了基礎，保證了公司各項宣揚推廣活動的順當進行。 在這期間我主要做了以下工作： 1、依據公司各月的會議精神，制定銷售的月銷售計劃。 2、策劃李培莊小區(qū)的宣揚工作，制定出宣揚方案，報領導審批后實施。 3、辦理售房合同，負責開發(fā)公司的文件文字處理，保管資料的收發(fā)登記。 4、參與李培莊拆遷工作及合同的管理。 5、進行社會調查，接待客戶，對客戶保持聯(lián)系。 三、通

4、過這段時間在公司的工作與學習，我學到了許多。作為公司的售房宣揚人員有以下幾點設想： 首先，銷售宣揚人員的工作，銷售人員需要做到對銷售流程的遵守，并掌握整個銷售環(huán)節(jié)。 1、銷售掌握表?？梢灾庇^的顯示全部樓盤的銷售進展狀況，并以制度銷售改進策略，做好，絕不能向客戶透露。 2、來電、來客的登記。填寫客戶資料表。無論成交與否，每接待一組客戶后，立即填寫客戶資料表。填寫的重點是客戶的聯(lián)絡方式和個人資訊?？蛻魧Ξa品的要求條件，成交或未成交的緣由。依據客戶成交的可能性，將其分類為：A、很有盼望B、有盼望C、一般D、盼望渺茫，以便日后有重點地追蹤詢訪。 3、銷售登記。管理和登記銷售的狀況，包括認購資料認購合同

5、，產權資料，付款資料。 4、換、退房管理。在銷售過程中換、退房的緣由，理由以及處理方法和結果。 5、催交欠款。處理銷售過程中的樓款催交處理。 6、成交客戶資料管理。登記已成交客戶具體資料，方便公司營銷人員有第一手資料，對客戶進行分析，從而限度提高對客戶的服務。 7、換戶。需換戶者，在定購房屋欄內，填寫換戶后的戶別、面積、總價，并注明何戶換何戶，收回原定單;應補金額及簽約金假設有改變，以換戶后的戶別為主;其他內容同原定單。 8、退戶。遇到退戶狀況，應分析退戶緣由，明確是否可以退戶，報現(xiàn)場管理人員或更高一級主管確認后，辦理退戶手續(xù)，結清相關款項，將作廢合同收回留存?zhèn)浒?，有關資金移轉事項，均須由雙方

6、當事人簽名認定;假設有爭議無法解決時，可提請仲裁機構調解或人民法院裁決。 9、加大宣揚力度通過以下幾種方式：1)、傳播媒體報紙電視。2)、戶外媒體戶外看板(位置：李輝莊的主要干道，主要客源鋼司職工、中加職工、銀龍職工及鄉(xiāng)鎮(zhèn)生意人和在市區(qū)工作的人員)網絡、出租車、公交車、公交站臺(可在其車體做噴繪廣告，或車內顯注位置做小張的粘貼廣告，站牌上小型海報宣揚)，內容主要以開盤為主。3)、印刷媒體 四、工作中的不足 第一，售房銷售對我而言是一個新的崗位，很多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高。 第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調的不是非常到位;第三，自己的專業(yè)知識

7、及理論水平非常有限不能很好完成自己的工作任務。 在今后的工作里，自己決心仔細提高業(yè)務、工作水平，為公司經濟的進展，貢獻自己應當貢獻的能量。我想我應努力做到： 1、加強學習，拓寬知識面;努力學習房產專業(yè)知識、物業(yè)專業(yè)知識和相關法律常識。 2、加強對房地產進展脈絡、走向的了解，加強四周環(huán)境、同行業(yè)進展的了解、學習。 3、遵守公司內部規(guī)章制度，維護公司利益，積極為公司制造更高價值，力爭取得更大的工作成果。 以上是我的工作基本狀況，經過一段時間的熬煉，我已經達到了轉剛要求，在此我提出轉正申請，請求領導給我一個為*效力的機會。 此致 敬禮! 申請人： _年_月_日 員工個人任務入職申請書2 敬愛的_領導

8、： 您好! 我是_月_日入職的_，入職以后在_部門從事_工作，作為一名剛剛從高校之中走出的懵懂同學，在這段試用期里工作上能夠做到兢兢業(yè)業(yè)，在與同事相處時也能夠做到和諧友好。并且我也在這段時間里感慨于我們公司之中那暖和融洽的工作生活氛圍，想要進取地學習我們公司的文化，理解我們公司的理念，想要徹底的從試用期的新員工轉正為我們公司正式的一員，更好的融入我們公司這個大家庭之中。 再來到我們公司之前，我一向在想我能不能適應公司的工作，能不能盡快的從同學轉型為一名合格的工，這種擔憂一向持續(xù)到我進入公司為止。可是在進入公司以后，我跟著部門的前輩們一齊工作學習，認真地觀測他們工作的動作，并且進取地上網進行相關

9、的搜尋，實在不懂的也積累起來一齊向部門前輩們請教。這樣的行為不僅僅沒有太多的打攪大家的工作，也讓我提高得飛速，受到了部門內大家的贊頌和好感。 在應對領導布置下來的工作時，假如時間充分的話我也會自我一點一點的思考，不斷地改善將工作做好，不是自我本領上的確不足無法獨自完成任務時就不會特意去懇求各位同事的幫忙，給自我養(yǎng)成一個多思考多學習的工作好習慣。 當然，我作為一個剛剛步入工作社會的小年輕，確定是有許多事情涌現(xiàn)問題的，可是我有盡力的去彌補，加上各位領導和同事的幫襯，雖然少不了一頓教訓，可是我仍舊有著足夠的收獲，保證我以后也不會在犯下重復的錯誤。 此刻，經過了這幾個月的努力適應和工作，我此刻已經能夠

10、較好的完成領導和部門下達的工作任務了，回想起幾個月前的我那惶惶擔心的心境狀態(tài)實在是覺得有些好笑，此刻經過磨練的我已經與幾個月前的我有大不一樣了。當然這并不是說我就沒有提高空間了，只是作為試用期員工在工作上難免不比正式員工放心，有一些我覺得很有挑戰(zhàn)性的工作和任務我也想要嘗試一下，再者由于初入社會，在生活上也有著許很多多的掣肘和不便，花費也比較高，假如能夠轉正提高一些待遇的話想必能夠讓我將更多的精力和留意力從生活轉到工作上來。 所以還期望公司的領導能夠給我進一步提升和熬煉的機會，讓我成為我們_公司的一名正式員工，我將會以飽滿而又充足的精力完成心得挑戰(zhàn)和任務，與公司實現(xiàn)團體與個人之間的共同提高，共同

11、進展的目標。 此致 敬禮! _* 20_年_月_日 員工個人任務入職申請書3 敬愛的公司領導： 我于_年_月_*日進公司，依據公司的需要，目前擔負_*一職，并負責_工作。 本人工作仔細、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱忱;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和嫻熟的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作技能;責任感強，的確完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而親睦，協(xié)作各部分負責人勝利地完成各項工作;積極學習新知識、技能，著重自身進展和進步，平常利用節(jié)假日時間通過培訓學習，來進步自己的綜合素養(yǎng)，以期將來能學以致用，同公司共同進展、進步。 三個月來，我在公司領導和同

12、事們的熱心援助及關愛下取得了肯定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：一、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒著重約束自己;二、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和制造性不夠，離領導的要求還有肯定的間隔等等。 在今后的工作計劃和學習計劃中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信靠著自己高度的責任心和自信心，肯定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。 依據公司規(guī)章制度，試用職員在試用期滿*個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司申請：希看能依據我的工作技能、立場及表現(xiàn)給出合格評價，使我定期轉為正式員工。 來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)

13、精神、思想境界,還有在業(yè)務素養(yǎng)、工作技能上都得到了很大的進提升和進步，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美妙明天要靠大家的努力往制造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美妙明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，盼望上級領導批準轉正。 此致 敬禮! 申請人： _年_月_*日 員工個人任務入職申請書4 敬愛的領導： 本人于*年*月*日成為公司的試用員工，至今試用已滿*個月。初來公司，曾經很擔憂不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從生疏到熟識的轉變。 自從*月中旬進公司以來，我一貫在軍供站工地工作，當然監(jiān)理工作是我以前很

14、少接觸過的，但是領導和同事的耐煩指導，使我在較短的時間內適應了工地的工作環(huán)境，也熟識了作為監(jiān)理員所要做得事情。 在監(jiān)理工作過程中，我一貫嚴格要求自己，仔細實時做好監(jiān)理的本職工作;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷進步充盈自己，盼望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，新進職場，難免涌現(xiàn)一些小差小錯，這些經受也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似錯誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝總監(jiān)和同事對我的進職指引和援助，感謝他們對我工作中涌現(xiàn)的失誤的提示和指正。 經過這幾個月的學習，我現(xiàn)在已經能夠獨立處理一些簡約題目，熟識各種圖紙，對監(jiān)理分部分項工序作出判定和熟識。當然我還

15、有許多不足，處理問題的閱歷方面有待進步，團隊協(xié)作技能也需要進一步加強，需要不斷繼續(xù)學習來進步自己的技能。 在過去的*個月里我學到了許多，感悟了許多;看到工程能保證質量和進度順當進行，我深深地感到驕傲和驕傲，也更加?？匆砸幻絾T工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，表達自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛 煉自己、實現(xiàn)抱負的機會。我會用虛心的立場和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司制造價值，同公司一起展看美妙的將來! 此致 敬禮! 申請人： _年_月_日 員工個人任務入職申請書5 敬愛的領導： 您好!我自20_年_月_日進入注冊部，至今試用期已滿，依據公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為正式員工。 作為一個_*，處理工作事務難免生澀，但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從同學到職員的轉變。_年月中旬進入公司實習，原先在單光子工作學習了一段時間，在領導和同事的耐煩指導和援助下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟識了公司的整個操作流程。 自進入注冊部兩個月以來，我對于醫(yī)療器械注冊條例、醫(yī)療器械注冊管理方法方面已經熟識，