學生會主席離職工作報告

1、敬重的各位領導，各位同學們大家好！首先，我受第三屆學生會全體成員托付向大家做院學生會2022-2022學年工作報告。請審議。保定科技職業(yè)學院第三屆院學生會全體學生干部自去年六 任勞任怨的工作作風，使院學生會的各項工作都有條不紊的進 行，取得一些成績并得到了寬闊師生的認可。展了很多安康有益，豐富多彩的課外活動。2022年5月，開展了909月，學期開頭，院學生會全體成員響應學院號召樂觀主動投1009志愿者活動，如我們長期堅持的“3.15你的權益，我們共同的責1煙頭垃圾和去除校園小廣告等活動。生活環(huán)境。帶到一個的領域中去。園的角角落落，體會著很多別的學生可能不曾體會到的酸甜苦 也始終在等待著很多人，

2、等待著那些同樣年輕、朝氣蓬在過去的時間里，我們學生會做了很多工作，取得了一些2來的閱歷，我對下一屆學生會提出如下建議:一加強學生會制度建設，提高學生會工作效能。生會正規(guī)化建設。掩蓋面和提高學生會工作效能作為兩個集中力氣解決的重大問 性、主動性、制造性。完善各部、跨部門例會制度，提高學生會革，保證外聯(lián)、財務、審批有章可依；連續(xù)加強文藝部、體育部定期活動、人才選拔、活動分工等各項的制度建設和完善；連續(xù)意為同學們效勞；深化宣傳部宣傳導向、宣傳分工制度；加強網(wǎng)3完善各個部門的制度化建設，實現(xiàn)部門工作的標準化和程序化，和諧團結的學生組織。人為本、統(tǒng)籌兼顧的科學進展觀，優(yōu)化學生會治理體制，更好的制度，加強

3、對學生會干部的監(jiān)視力度，嚴峻懲治不負責任、不履得的成績得到充分確實定；嚴峻請準假制度，杜絕人數(shù)缺乏、擅生會成員，將學生會建設成治理科學化、民主化、標準化的學院的原則，有責必有權的原則。加快干部培育步伐，強化學生干部和保障學生會成員的權益，增加組織分散力和戰(zhàn)斗力。任免上，4格?？荚u上，完善對組織成員的標準和督導機制，一方面保證將處分供給依據(jù)。請假、準假上，嚴格請假、準假程序，提高學生會成員組織性、紀律性。未請假、請假不符合程序、未得到準假均視為曠到、早退、遲到行為，確保簽到、考評制度有章可循。獎懲上，堅決落實獎懲制度，激發(fā)組織成員工作熱忱、標準組織會的威望，穩(wěn)固學生會的正規(guī)化組織地位?；顒娱_展程

4、序優(yōu)質(zhì)多樣性、廣泛參與性、教育感染性、創(chuàng)進展性將作為我們工作的重點。提升學生會在學院、學生中間的地位和號召力。在活動開展上，我們要保精品，創(chuàng)品。在前屆和本屆院學生會人的困難努力下，院學生會已創(chuàng)出了一系列優(yōu)秀的例如迎晚會、拓展活動開展的途徑和渠道，努力擴大活動的掩蓋面和影響力，多搭建同學們樂于參與的平臺，通過文藝、體育、學習、消遣等5動的主角，增加活動實效。爭取開展針對全體同學的活動如“首對性的活動。使以人為本的科學進展觀切實貫徹于學生工作中，是增加校際、院系學生會溝通。樂觀聯(lián)合系學生會舉學生組織工作出路。四是嚴格活動的籌劃、審批和總結。鼓舞全體學生會成推優(yōu)供給依據(jù)。嚴格活動審批程序的同時為保障活動的順當進 嚴格預算、明確分工、清楚責任；活動后，要準時總結活動利弊得失，并上交總結報告，為完善以后的活動供給閱歷和教訓。五有重點的推動學生會各部門自身建設6提高辦公室成員的紀律性。前提和依據(jù)。職責。重點是監(jiān)管學生會的財務、紀律狀況;方案以及年度、學期工作打算的執(zhí)行狀況;保障各項治理制度的有效執(zhí)行。另一方切實提高尤其是學生會成員的紀律性和良好的工作作