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1、 PAGE 1 PAGE 81目 錄一、安全全組織管管理標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn) 33 二、安全全管理制制度標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn) 44 安委會(huì)會(huì)會(huì)議制度度 44 安全專題題會(huì)會(huì)議議制度 6安全例會(huì)會(huì)制度 8安全檢查查制度 10隱隱患排查查管理制制度 12安全教育育培訓(xùn)制度度 144動(dòng)態(tài)監(jiān)控控管理制制度 15道路交通通事故管管理制度度 166旅客安全全告知制制度 18安全生產(chǎn)產(chǎn)基礎(chǔ)檔檔案制度度 199安全生產(chǎn)產(chǎn)值班制制度 20應(yīng)急救援援制度 221安全生產(chǎn)產(chǎn)事故應(yīng)應(yīng)急處置置制度 224 安全隱患患報(bào)告和和舉報(bào)獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)制度度 266安全生產(chǎn)產(chǎn)考核辦辦法 227安全生產(chǎn)產(chǎn)年度考考核與獎(jiǎng)獎(jiǎng)罰制度度 288安全生產(chǎn)產(chǎn)費(fèi)用提提取和使使用制
2、度度 300三、駕駛駛?cè)藛T管管理制度度標(biāo)準(zhǔn)332駕駛駛員管理理制度 32客運(yùn)駕駛駛員聘用用制度 34客運(yùn)駕駛駛?cè)藣徢扒芭嘤?xùn)制制度 336客運(yùn)駕駛駛?cè)税踩逃?、培?xùn)及及考核制制度 377機(jī)動(dòng)車駕駕駛安全全操作規(guī)規(guī)程 38客運(yùn)駕駛駛?cè)藦臉I(yè)業(yè)行為定定期考核核制度 411客運(yùn)駕駛駛?cè)诵畔⑾n案管管理制度度 422客運(yùn)駕駛駛?cè)苏{(diào)離離和辭退退制度 443客運(yùn)駕駛駛?cè)税踩嬲]制制度 44防止客運(yùn)運(yùn)駕駛?cè)巳似隈{駕駛制度度 455四、車輛輛管理制制度標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn) 446車輛技術(shù)術(shù)安全管管理制度度 466包車安全全管理制制度 47車輛安全全技術(shù)狀狀況檢測(cè)測(cè)和年度度審驗(yàn)、檢驗(yàn)制制度 49營(yíng)運(yùn)車輛輛牌證統(tǒng)統(tǒng)一管理理,
3、建立立派車單單制度 550營(yíng)運(yùn)車輛輛技術(shù)檔檔案制度度 511車輛日常常檢查制制度 52車輛、設(shè)設(shè)施、設(shè)設(shè)備安全全管理制制度 53五、道路路交通事事故處理理應(yīng)急預(yù)預(yù)案 54六、突發(fā)發(fā)公共事事件道路路運(yùn)輸應(yīng)應(yīng)急預(yù)案案 566七、安全全責(zé)任標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)化體體系 588領(lǐng)導(dǎo)崗位位安全責(zé)責(zé)任 58部門責(zé)任任人崗位位安全責(zé)責(zé)任 61安全科科科員安全全責(zé)任 663其他崗位位科員安安全責(zé)任任 64八、道路路運(yùn)輸事事故應(yīng)急急處置預(yù)預(yù)案 65九、安全全基礎(chǔ)管管理臺(tái)賬賬標(biāo)準(zhǔn) 677安委會(huì)會(huì)會(huì)議記錄錄表 669安全檢查查記錄表表 770運(yùn)輸事故故登記表表 771隱患登記記記錄表表 72重大隱患患驗(yàn)收表表 73車輛保險(xiǎn)險(xiǎn)登記
4、表表 744駕駛員安安全信息息記錄表表 775駕駛員崗崗前安全全培訓(xùn)紀(jì)紀(jì)錄表 77駕駛員安安全學(xué)習(xí)習(xí)記錄表表 788違章、肇肇事駕駛駛員再培培訓(xùn)記錄錄表 779管理人員員安全培培訓(xùn)記錄錄表 880車輛基本本狀況登登記表 81一、安全全組織管管理標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)為了進(jìn)一一步落實(shí)實(shí)公司安安全管理理職責(zé),加強(qiáng)公公司安全全管理,建立和和完善安安全管理理組織保保障體系系,落實(shí)實(shí)安全管管理責(zé)任任,減少少或杜絕絕種類安安全事故故的發(fā)生生,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)公司經(jīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展展目標(biāo),特制定定安全組組織體系系管理標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)。 第一條 健全的的安全管管理組織織體系。企業(yè)成成立安全全生產(chǎn)委委員會(huì),主要負(fù)負(fù)責(zé)人任任安全生生產(chǎn)委員員會(huì)主任任,副職職
5、領(lǐng)導(dǎo)任任副主任任,有關(guān)關(guān)部門負(fù)責(zé)責(zé)人定期期研究本本單位的的安全管管理工作作,綜合合、協(xié)調(diào)調(diào)本單位位的安全全工作。安全生生產(chǎn)委員員會(huì)下設(shè)設(shè)辦事機(jī)機(jī)構(gòu),辦辦事機(jī)構(gòu)構(gòu)要切實(shí)實(shí)履行職職責(zé),督督辦安全全生產(chǎn)委委員會(huì)所所議定的的事項(xiàng)。第二條 建立安安全監(jiān)督督管理工工作機(jī)構(gòu)構(gòu)。企業(yè)業(yè)的每一一管理層層級(jí)均設(shè)設(shè)立安全全管理機(jī)機(jī)構(gòu),并并配備與與安全管管理相適適應(yīng)的專專職工作作人員,負(fù)責(zé)本本單位或或?qū)蛹?jí)的的安全管管理工作作,并組組織開展展安全檢檢查。第三條 落實(shí)工工作機(jī)構(gòu)構(gòu)安全工工作經(jīng)費(fèi)費(fèi)。保障障安全管管理工作作所必需需的工作作經(jīng)費(fèi),將安全全工作經(jīng)經(jīng)費(fèi)納入入預(yù)算,落實(shí)預(yù)預(yù)算工作作經(jīng)費(fèi),保證安安全管理理活動(dòng)有有序開展
6、展。 第四條 逐步改改善安全全工作機(jī)機(jī)構(gòu)的辦辦公條件件。根據(jù)據(jù)安全工工作機(jī)構(gòu)構(gòu)基本的的需要,逐步配配置辦公公電腦、照相機(jī)機(jī)、攝像像機(jī),座座機(jī)電話話、傳真真、打印印機(jī)及必必要的交交通工具具。二、安全全管理制制度標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)安委會(huì)會(huì)會(huì)議制度度為了加強(qiáng)強(qiáng)公司的的安全管管理,提提高綜合合管理安安全的能能力,及及時(shí)溝通通公司各各方面的的安全信信息,分分析安全全管理存存在的問問題,研研究對(duì)策策措施,互相配配合、互互相支持持,形成成齊抓共共管的合合力,搞搞好公司司的安全全生產(chǎn)工工作,結(jié)結(jié)合公司司安全管管理實(shí)際際情況,特制定定本制度度。第一條 安全生生產(chǎn)委員員會(huì)是綜綜合協(xié)調(diào)調(diào)公司安安全工作作的議事事機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)研研究
7、、協(xié)協(xié)調(diào)安全全管理工工作。 第二條 安委會(huì)會(huì)會(huì)議由由安委會(huì)會(huì)主任或或委托分分管安全全的領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)主持,會(huì)議原原則每月月召開一一次。具具體時(shí)間間由公司司安保部部通知,遇特殊殊情況可可臨時(shí)召召開。安安委會(huì)原原則上全全體成員員都應(yīng)參參加,因因故不能能參加的的,應(yīng)向向會(huì)議主主持人請(qǐng)請(qǐng)假。 第三條 安委會(huì)會(huì)會(huì)議的的職責(zé)。認(rèn)真貫貫徹“預(yù)防為為主、安安全第一一、綜合合治理”的安全全方針;組織學(xué)學(xué)習(xí)上級(jí)級(jí)有關(guān)安安全管理理的文件件;研究究全年的的安全管管理目標(biāo)標(biāo)和主要要工作任任務(wù);協(xié)協(xié)調(diào)本單單位各部部門的安安全管理理工作,統(tǒng)一安安全管理理思想。會(huì)議討討論議定定的事項(xiàng)項(xiàng),成員員單位應(yīng)應(yīng)認(rèn)真組組織貫徹徹落實(shí)。第四條 建
8、立安安委會(huì)辦辦事機(jī)構(gòu)構(gòu),負(fù)責(zé)責(zé)安委會(huì)會(huì)會(huì)議的的籌備工工作,負(fù)負(fù)責(zé)向安安委會(huì)成成員單位位通知會(huì)會(huì)議時(shí)間間、會(huì)議議地點(diǎn),收集需需安委會(huì)會(huì)集體討討論的議議題機(jī)構(gòu)構(gòu),負(fù)責(zé)責(zé)草擬安安委會(huì)會(huì)會(huì)議紀(jì)要要,負(fù)責(zé)責(zé)督辦安安委會(huì)議議定的事事項(xiàng)。 第五五條 安安委會(huì)會(huì)會(huì)議的主主要內(nèi)容容。1、傳達(dá)達(dá)和學(xué)習(xí)習(xí)國(guó)務(wù)院院、省政政府、市市政府、特區(qū)及及交通、安監(jiān)部部門有關(guān)關(guān)安全生生產(chǎn)工作作的文件件,組織織貫徹落落實(shí)上級(jí)級(jí)部門安安全管理理的工作作要求和和有關(guān)領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于于安全管管理工作作的指示示。2、通報(bào)報(bào)本地區(qū)區(qū)、本行行業(yè)的安安全情況況,分析析安全工工作存在在的問題題,研究究解決的的辦法和和對(duì)策,提出下下階段的的安全工工作目標(biāo)
9、標(biāo)。3、分析析本系統(tǒng)統(tǒng)的安全全生產(chǎn)事事故和其其他生產(chǎn)產(chǎn)領(lǐng)域的的典型事事故,查查找事故故原因,舉一反反三,研研究防范范措施。4、聽取取有關(guān)成成員單位位報(bào)告上上一次安安委會(huì)會(huì)會(huì)議工作作任務(wù)的的落實(shí)情情況。第六條 安委會(huì)會(huì)辦事機(jī)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)責(zé)將會(huì)議議研究的的問題、采取的的措施、各單位位的工作作任務(wù),形成會(huì)會(huì)議紀(jì)要要,印發(fā)發(fā)給成員員單位。負(fù)責(zé)督督促、檢檢查安委委會(huì)討論論議定的的事項(xiàng),保證各各項(xiàng)工作作任務(wù)落落到實(shí)處處。 安全專題題會(huì)會(huì)議議制度為切實(shí)落落實(shí)公司司安全管管理,研研究和解解決生產(chǎn)產(chǎn)或管理理過程中中出現(xiàn)的的突出問問題或矛矛盾,加加強(qiáng)安全全管理的的協(xié)調(diào)、配合,保障安安全生產(chǎn)產(chǎn)和安全全監(jiān)管工工作順利利開
10、展,特制定定本安全全專題會(huì)會(huì)會(huì)議制制度。第一條 安全專專題會(huì)議議是針對(duì)對(duì)公司當(dāng)當(dāng)前安全全生產(chǎn)或或管理存存在的突突出問題題召開的的專門會(huì)會(huì)議。專專題會(huì)議議由分管管安全的的領(lǐng)導(dǎo)和和相關(guān)部部門參加加,分析析和研究究當(dāng)前存存在的突突出問題題,共商商解決問問題的辦辦法或措措施。 第二條 安全管管理工作作機(jī)構(gòu)負(fù)負(fù)責(zé)安全全專題會(huì)會(huì)議的組組織和協(xié)協(xié)調(diào)工作作。負(fù)責(zé)責(zé)收集安安全專題題會(huì)議的的議題,提出參參會(huì)單位位的建議議,向分分管安全全的領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)請(qǐng)示會(huì)會(huì)議的時(shí)時(shí)間、會(huì)會(huì)議的地地點(diǎn)、參參會(huì)的人人員,擬擬發(fā)會(huì)議議通知。第三條 安全專專題會(huì)議議主要研研究公司司安全管管理存在在的突出出問題。會(huì)議由由分管安安全的領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)決定定
11、。 第四條 安全專專題會(huì)議議由分管管安全的的領(lǐng)導(dǎo)主主持或其其委托安安全管理理工作機(jī)機(jī)構(gòu)的負(fù)負(fù)責(zé)人主主持。參參加專題題會(huì)議的的人員應(yīng)應(yīng)做好會(huì)會(huì)議發(fā)言言準(zhǔn)備。第五條 安全專專題會(huì)議議研究議議定的事事項(xiàng),有有關(guān)責(zé)任任單位要要按照會(huì)會(huì)議的要要求認(rèn)真真貫徹落落實(shí),并并將貫徹徹落實(shí)情情況報(bào)安安全管理理工作機(jī)機(jī)構(gòu)備案案。第六條 安全專專題會(huì)要要形成會(huì)會(huì)議紀(jì)要要,安全全管理工工作機(jī)構(gòu)構(gòu)負(fù)責(zé)將將會(huì)議研研究的問問題、采采取的措措施、各各單位的的責(zé)任等等內(nèi)容形形成會(huì)議議紀(jì)要,并負(fù)責(zé)責(zé)督促、協(xié)調(diào)、檢查會(huì)會(huì)議的落落實(shí)情況況。安全例會(huì)會(huì)制度1、公司司安全生生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)組每月月召開一一次安全全例會(huì),時(shí)間為為每月的的第一周周。
12、 22、安全全例會(huì)由由安全生生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)組組長(zhǎng)長(zhǎng)負(fù)責(zé)召召集并決決定開會(huì)會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)。 3、安全例例會(huì)由安安全生產(chǎn)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組組全體成成員及全全體駕駛駛員參加加,參會(huì)會(huì)人員實(shí)實(shí)行簽到到。例會(huì)內(nèi)容容: (1)傳傳達(dá)國(guó)家家、省市市及主管管部門關(guān)關(guān)于安全全生產(chǎn)的的形勢(shì)、會(huì)議、文件精精神; (2)聽取各各部門、有關(guān)崗崗位的工工作匯報(bào)報(bào); (3)對(duì)對(duì)本單位位表現(xiàn)出出的突出出安全隱隱患進(jìn)行行通報(bào)、分析,安排相相應(yīng)的整整改措施施; (4)對(duì)對(duì)發(fā)生的的安全生生產(chǎn)事故故進(jìn)行分分析,研研究對(duì)有有關(guān)責(zé)任任人員的的處理; (55)對(duì)下下階段安安全生產(chǎn)產(chǎn)工作進(jìn)進(jìn)行安排排。 55、會(huì)議議由安全全員負(fù)責(zé)責(zé)記錄,會(huì)議記記錄妥善善保管
13、。 六、安安全培訓(xùn)訓(xùn)和教育育學(xué)習(xí)制制度 為加強(qiáng)強(qiáng)公司安安全生產(chǎn)產(chǎn)管理,提高安安全管理理、駕駛駛?cè)藛T的的安全生生產(chǎn)意識(shí)識(shí)和規(guī)范范操作水水平,減減少安全全隱患,預(yù)防事事故發(fā)生生,特制制定本制制度。 1、公公司每年年結(jié)合實(shí)實(shí)際制訂訂安全培培訓(xùn)和教教育學(xué)習(xí)習(xí)計(jì)劃。 2、安全培培訓(xùn)和教教育學(xué)習(xí)習(xí)工作由由公司安安全領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)組負(fù)責(zé)責(zé)組織。 3、安全培培訓(xùn)和教教育學(xué)習(xí)習(xí)由安全全生產(chǎn)領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)組全全體成員員及全體體駕駛員員參加,參加人人員實(shí)行行簽到制制度,請(qǐng)請(qǐng)假人員員事后必必須補(bǔ)課課。 44、安全全培訓(xùn)和和教育學(xué)學(xué)習(xí)的形形式: (1)派人外外出參加加有關(guān)組組織的培培訓(xùn); (2)邀請(qǐng)有有關(guān)部門門領(lǐng)導(dǎo)或或?qū)<疫M(jìn)進(jìn)行培訓(xùn)訓(xùn)
14、; (3)公公司自行行組織對(duì)對(duì)有關(guān)安安全知識(shí)識(shí)的集中中學(xué)習(xí); (44)現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)觀摩教教育學(xué)習(xí)習(xí)。 55、安全全培訓(xùn)和和教育學(xué)學(xué)習(xí)的內(nèi)內(nèi)容: (1)安全生生產(chǎn)法、道路交交通安全全法、消消防法、道路運(yùn)運(yùn)輸條例例等法律律法規(guī); (22)各崗崗位的安安全操作作規(guī)程; (33)典型型事故的的案例分分析警示示教育; (44)事故故應(yīng)急處處理及現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)自救救知識(shí); (55)其他他安全內(nèi)內(nèi)容。 6、安安全培訓(xùn)訓(xùn)和教育育學(xué)習(xí)應(yīng)應(yīng)每月組組織一次次,全年年教育學(xué)學(xué)習(xí)時(shí)間間累計(jì)不不少于220小時(shí)時(shí)。 77、每半半年組織織一次安安全知識(shí)識(shí)或應(yīng)用用操作的的考試考考核,考考試考核核不合格格者停崗崗培訓(xùn)或或解聘。 8、安全培培訓(xùn)
15、和教教育學(xué)習(xí)習(xí)由安全全員負(fù)責(zé)責(zé)記錄,對(duì)學(xué)習(xí)習(xí)資料、培訓(xùn)講講義、試試卷及考考核資料料進(jìn)行歸歸檔保存存。安全檢查查制度 為了了進(jìn)一步步貫徹落落實(shí)國(guó)家家的安全全生產(chǎn)方方針、政政策、規(guī)規(guī)范和標(biāo)標(biāo)準(zhǔn),了了解安全全生產(chǎn)動(dòng)動(dòng)態(tài),及及時(shí)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)不安全全行為和和安全管管理的薄薄弱環(huán)節(jié)節(jié),糾正正違章作作業(yè),消消除不安安全因素素,深入入分析安全生產(chǎn)產(chǎn)形勢(shì),研究對(duì)對(duì)策,保保障安全全生產(chǎn),特制定定安全檢檢查制度度。第一條 安全檢檢查主要要檢查本本公司安安全措施施的落實(shí)實(shí)情況,督促安安全方針針、政策策、安全全管理規(guī)規(guī)章制度度、安全全操作規(guī)規(guī)程、安安全教育育培訓(xùn)等等項(xiàng)工作作在基層層得以落落實(shí)。 第二條條 安全全檢查分分綜合安
16、安全檢查查和專項(xiàng)項(xiàng)安全檢檢查。綜綜合安全全檢查由由安全管管理工作作機(jī)構(gòu)組組織,制制定綜合合安全檢檢查方案案,有關(guān)關(guān)部門參參加,對(duì)對(duì)安全生生產(chǎn)情況況進(jìn)行檢檢查。專專項(xiàng)安全全檢查由由相應(yīng)的的業(yè)務(wù)管管理部門門牽頭,制定專專項(xiàng)安全全檢查方方案,對(duì)對(duì)本業(yè)務(wù)務(wù)的安全全生產(chǎn)情情況進(jìn)行行檢查。第三條 安全檢檢查的范范圍。根根據(jù)國(guó)家家法律、法規(guī)的的規(guī)定,對(duì)本公公司生產(chǎn)產(chǎn)場(chǎng)所的的生產(chǎn)安安全情況況進(jìn)行檢檢查。第四條 在重要要活動(dòng)或或重大節(jié)節(jié)日前夕夕,根據(jù)據(jù)特區(qū)管管委會(huì)或或上級(jí)部部門的統(tǒng)統(tǒng)一部署署,組織織開展綜綜合安全全檢查。綜合安安全檢查查應(yīng)分別別由分管管業(yè)務(wù)的的領(lǐng)導(dǎo)帶帶隊(duì),到到所管轄轄的業(yè)務(wù)務(wù)范圍進(jìn)進(jìn)行安全全檢查
17、。第五條 不定期期的開展展專項(xiàng)安安全檢查查,對(duì)本本公司的的安全生生產(chǎn)情況況進(jìn)行全全面排查查。安全全檢查由由分管安安全的領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)隊(duì)或委托托相關(guān)部部門的負(fù)負(fù)責(zé)人帶帶隊(duì)開展展安全檢檢查。第六條 安全檢檢查的主主要內(nèi)容容。安全全檢查主主要是檢檢查生產(chǎn)產(chǎn)單位貫貫徹落實(shí)實(shí)國(guó)家安安全方針針、政策策、安全全管理、安全操操作規(guī)程程等安全全要求的的落實(shí)情情況。同同時(shí)檢查查生產(chǎn)場(chǎng)場(chǎng)所、設(shè)設(shè)備是否否符合安安全生產(chǎn)產(chǎn)的條件件。第七條 安全檢檢查采取取明查暗暗訪的方方式,深深入到基基層單位位和生產(chǎn)產(chǎn)場(chǎng)所進(jìn)進(jìn)行檢查查,獲得得安全生生產(chǎn)的真真實(shí)情況況,為制制定政策策或措施施提供參參考。第八條 安全檢檢查的重重點(diǎn)對(duì)象象。安全
18、全檢查的的重點(diǎn)是是安全管管理薄弱弱的單位位、經(jīng)常常發(fā)生事事故的單單位、容容易導(dǎo)致致重大事事故的生生產(chǎn)場(chǎng)所所。對(duì)重重點(diǎn)單位位或場(chǎng)所所的檢查查,每月月至少一一次,全全面掌握握重點(diǎn)場(chǎng)場(chǎng)所的安安全管理理情況。第九條 安全檢檢查要填填寫檢查查紀(jì)錄,檢查中中發(fā)現(xiàn)的的問題,要填寫寫以安安全檢查查隱患通通知書,指出出存在的的問題、提出整整改的建建議和整整改的時(shí)時(shí)限,通通知受檢檢單位負(fù)負(fù)責(zé)人,限期整整改。第十條 安全檢檢查中發(fā)發(fā)現(xiàn)重大大隱患,要研究究整改方方案,制制定整改改計(jì)劃和和安全防防護(hù)措施施,確保保重大隱隱患整治治前的安安全,有有效控制制隱患,避免事事故的發(fā)發(fā)生。 第十一一條 安安全檢查查小組應(yīng)應(yīng)將每次次
19、檢查的的情況,書面匯匯總交 安全管管理工作作機(jī)構(gòu),安全管管理工作作機(jī)構(gòu)整整理匯總總報(bào)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)閱示。第十二條條 妥善善保管安安全檢查查的資料料。安全全檢查的的資料分分年度保保存,以以備上級(jí)級(jí)部門的的檢查。隱患排查查管理制制度為了加強(qiáng)強(qiáng)隱患排排查治理理工作,提高隱隱患排查查的工作作質(zhì)量,及時(shí)消消除隱患患,制定定隱患排排查管理理制度。 第一一條 隱隱患是指指不具備備安全生生產(chǎn)的基基本條件件、工作作環(huán)境的的危險(xiǎn)狀狀態(tài)和管管理上的的缺陷,安全生生產(chǎn)缺乏乏基本保保障,可可能對(duì)人人的生命命安全或或財(cái)產(chǎn)安安全造成成危害。 一般隱患患是指導(dǎo)導(dǎo)致事故故的可能能性和危危害性較較小,能能夠立即即整改排排除的隱隱患。 重
20、大大事故隱隱患是指指導(dǎo)致事事故的可可能性和和危害性性較大,應(yīng)當(dāng)局局部或全全部停產(chǎn)產(chǎn)停業(yè),經(jīng)過專專項(xiàng)治理理方能解解除的隱隱患。 第二二條 安安全管理理工作機(jī)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)責(zé)本單位位隱患排排查治理理的組織織工作,指導(dǎo)本本單位的的隱患排排查治理理工作。排查出出來的一一般隱患患要進(jìn)行行登記,整治完完成后要要消號(hào),并報(bào)行行業(yè)管理理機(jī)構(gòu)備備案。重重大隱患患實(shí)行快快報(bào)制度度,重大大隱患的的危險(xiǎn)性性和危害害性經(jīng)行行業(yè)管理理機(jī)構(gòu)初初步認(rèn)可可,并報(bào)報(bào)市級(jí)行行業(yè)管理理機(jī)確認(rèn)認(rèn)。重大大隱患整整治后,應(yīng)經(jīng)行行業(yè)管理理部門驗(yàn)驗(yàn)收。第三條 重大大隱患報(bào)報(bào)告的內(nèi)內(nèi)容:隱隱患產(chǎn)生生的原因因及其現(xiàn)現(xiàn)狀、隱隱患整改改的責(zé)任任主體、責(zé)任領(lǐng)
21、領(lǐng)導(dǎo)、整整改方案案、完成成時(shí)限、經(jīng)費(fèi)落落實(shí)情況況。第四條 隱患整整改治理理。按照照“誰的隱隱患、誰誰治理”原則。一般隱隱患及時(shí)時(shí)整治或或限時(shí)整整治,重重大隱患患實(shí)行掛掛牌整治治。重大大隱患治治理實(shí)行行“五落實(shí)實(shí)”制度(落實(shí)責(zé)責(zé)任、整整治方案案、整治治措施、整治經(jīng)經(jīng)費(fèi)、保保障預(yù)案案)。 第五五條 一一般隱患患由企業(yè)業(yè)安全管管理機(jī)構(gòu)構(gòu)驗(yàn)收,驗(yàn)收合合格后銷銷號(hào),重重大隱患患的驗(yàn)收收由行業(yè)業(yè)管理部部門組織織專業(yè)技技術(shù)人員員、專家家對(duì)治理理情況進(jìn)進(jìn)行評(píng)估估,驗(yàn)收收合格后后銷號(hào)。第六條 安全管管理工作作機(jī)構(gòu)負(fù)負(fù)責(zé)隱患患排查的的匯總和和隱患整整治的統(tǒng)統(tǒng)計(jì)工作作。妥善善保管隱隱患排查查治理的的資料。隱患排排查
22、治理理的資料料分年度度保存,以備上上級(jí)部門門的檢查查。安全教育育培訓(xùn)制制度為了加強(qiáng)強(qiáng)企業(yè)的的安全管管理,逐逐步提高高管理人人員的安安全管理理意識(shí)和和駕駛員員的安全全操作技技能,減減少和避避免發(fā)生生道路運(yùn)運(yùn)輸事故故,特制制定安全全教育培培訓(xùn)制度度。第一條 企業(yè)的的安全管管理人員員和機(jī)動(dòng)動(dòng)車駕駛駛員每年年都應(yīng)參參加安全全培訓(xùn)學(xué)學(xué)習(xí)。企企業(yè)安全全管理人人員每年年學(xué)習(xí)不不少于112個(gè)小小時(shí),駕駕駛員每每月不少少于4個(gè)個(gè)小時(shí)。第二條 新上崗崗的普通通駕駛員員崗前安安全培訓(xùn)訓(xùn)不少于于16個(gè)個(gè)小時(shí),經(jīng)考核核合格方方可上崗崗。第三條 企業(yè)的的安全管管理人員員培訓(xùn)的的主要內(nèi)內(nèi)容有:國(guó)家安安全生產(chǎn)產(chǎn)的方針針、指出
23、出、法律律、法規(guī)規(guī)、規(guī)章章和標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn);安全全管理的的基本知知識(shí)、安安全生產(chǎn)產(chǎn)的專業(yè)業(yè)知識(shí);先進(jìn)的的安全管管理經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)等。第四條 駕駛員員安全教教育培訓(xùn)訓(xùn)的主要要內(nèi)容有有:道路路交通安安全法、車輛安安全技術(shù)術(shù)規(guī)范、駕駛員員的職業(yè)業(yè)道德、駕駛車車輛的安安全操作作規(guī)程、企業(yè)的的安全管管理規(guī)定定、分析析典型事事故案例例,吸取取事故教教訓(xùn)等。第五條 嚴(yán)格培培訓(xùn)紀(jì)律律。參加加安全培培訓(xùn)學(xué)習(xí)習(xí)的人員員必須本本人簽到到,不得得遲到、早退。因故不不能按時(shí)時(shí)參加培培訓(xùn)學(xué)習(xí)習(xí)的,必必須事前前請(qǐng)假,事后補(bǔ)補(bǔ)學(xué)。動(dòng)態(tài)監(jiān)控控管理制制度為了加強(qiáng)強(qiáng)營(yíng)運(yùn)車車輛安全全的動(dòng)態(tài)態(tài)管理,及時(shí)掌掌握車輛輛的運(yùn)行行狀態(tài),便于加加強(qiáng)安全全監(jiān)管,
24、預(yù)防運(yùn)運(yùn)輸事故故的發(fā)生生,特制制定本規(guī)規(guī)定。第一條 本企業(yè)業(yè)的高速速公路客客運(yùn)車輛輛、超長(zhǎng)長(zhǎng)客運(yùn)車車輛、危危險(xiǎn)貨物物運(yùn)輸?shù)鹊溶囕v必必須安裝裝GPSS終端設(shè)設(shè)備,加加強(qiáng)運(yùn)行行車輛的的動(dòng)態(tài)監(jiān)監(jiān)督管理理。第二條 公司建建立GPPS監(jiān)控控平臺(tái),值班人人員加強(qiáng)強(qiáng)對(duì)高速速公路客客運(yùn)車輛輛、超長(zhǎng)長(zhǎng)客運(yùn)車車輛、危危險(xiǎn)貨物物運(yùn)輸車車輛的動(dòng)動(dòng)態(tài)監(jiān)管管,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)超速、越線等等違規(guī)行行為,要要立即通通知駕駛駛員改正正。第三條 客運(yùn)車車輛在高高速公路路的最高高時(shí)速不不得超過過1000公里,普通公公路不得得超過770公里里,有限限速標(biāo)志志的,車車速不得得超過標(biāo)標(biāo)志指導(dǎo)導(dǎo)的速度度。第四條 安全部部門每周周對(duì)GPPS監(jiān)控控平臺(tái)
25、紀(jì)紀(jì)錄的數(shù)數(shù)據(jù)進(jìn)行行分析,對(duì)于違違章、違違規(guī)的行行為,按按照公司司的規(guī)定定進(jìn)行處處理。第五條 安全部部門每月月在公安安信息網(wǎng)網(wǎng)平臺(tái)查查詢本企企業(yè)駕駛駛員的交交通違章章情況,及時(shí)掌掌握駕駛駛員的違違規(guī)信息息,加強(qiáng)強(qiáng)駕駛員員的教育育和事故故的預(yù)控控工作。第六條 駕駛駛員要自自覺維護(hù)護(hù)好GPPS終端端設(shè)備,發(fā)現(xiàn)設(shè)設(shè)備有異異常情況況,及時(shí)時(shí)向公司司有關(guān)部部門報(bào)告告,不得得故意損損壞,逃逃避監(jiān)督督。第七條 駕駛駛員有意意關(guān)閉GGPS或或故意損損壞GPPS終端端設(shè)備,影響GGPS終終端正常常工作,公司將將給予11002000元的經(jīng)經(jīng)濟(jì)處罰罰。 第八條條 安安全部門門要認(rèn)真真核實(shí)人人民群眾眾投訴的的交通違違
26、章舉報(bào)報(bào),一經(jīng)經(jīng)核實(shí)清清楚,按按照有關(guān)關(guān)規(guī)定進(jìn)進(jìn)行處理理。道路交通通事故管管理制度度為了加強(qiáng)強(qiáng)道路交交通生產(chǎn)產(chǎn)事故的的管理,規(guī)范交交通事故故等級(jí)、事故報(bào)報(bào)告、應(yīng)應(yīng)急響應(yīng)應(yīng)、事故故分析,根據(jù)有有關(guān)規(guī)定定,特制制定事故故管理制制度第一條 事故是是指本單單位的客客運(yùn)車輛輛在道路路運(yùn)輸過過程中發(fā)發(fā)生人身身死亡或或財(cái)產(chǎn)損損失的事事件。第二條 根據(jù)事事故的危危害后果果,道路路交通事事故分為為特別重重大事故故、重大大事故、較大事事故和一一般事故故四個(gè)等等級(jí):特別重大大交通事事故:發(fā)發(fā)生一次次死亡330人以以上事故故或造成成嚴(yán)重財(cái)財(cái)產(chǎn)損失失的運(yùn)輸輸事故;重大交通通事故:發(fā)生一一次死亡亡1029人人事故或或造成
27、重重大財(cái)產(chǎn)產(chǎn)損失的的運(yùn)輸事事故; 較大交通通事故:發(fā)生一一次39人死死亡或重重傷3人人以上的的事故或或造成較較大財(cái)產(chǎn)產(chǎn)損失的的運(yùn)輸事事故;一般交通通事故:發(fā)生一一次死亡亡122人事故故。第三條 安全管管理工作作機(jī)構(gòu)負(fù)負(fù)責(zé)道路路運(yùn)輸死死亡事故故的匯總總、統(tǒng)計(jì)計(jì)和分析析。第四條 事故報(bào)報(bào)告。發(fā)發(fā)生道路路交通事故故,應(yīng)在在1小時(shí)時(shí)內(nèi)向行行業(yè)管理理部門和和安全生生產(chǎn)綜合合監(jiān)管部部門報(bào)告告事故的的基本情情況和處處置情況況,并作作好事故故登記,24小小時(shí)內(nèi)書書面報(bào)告告。第五條 事故報(bào)報(bào)告的主主要內(nèi)容容。事故發(fā)生生時(shí)間、地點(diǎn)、單位、當(dāng)事人人員;事故發(fā)生生的簡(jiǎn)要要情況、事件經(jīng)經(jīng)過,傷傷亡人數(shù)數(shù)和初步步的經(jīng)濟(jì)濟(jì)
28、損失情情況;事故發(fā)生生后的應(yīng)應(yīng)急響應(yīng)應(yīng)及采取取的措施施情況。第六條 發(fā)生一一般等級(jí)級(jí)以上的的事故,要在第第一時(shí)間間啟動(dòng)應(yīng)應(yīng)急響應(yīng)應(yīng),趕到到事故現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng),參參加事故故的先期期救援工工作,配配合政府府積極做做好事故故的善后后處理工工作。第七條 總結(jié)應(yīng)應(yīng)急響應(yīng)應(yīng)及救援援工作的的經(jīng)驗(yàn)教教訓(xùn),完完善應(yīng)急急響應(yīng)方方案,提提高救援援能力。表彰事事故應(yīng)急急響應(yīng)和和救援的的先進(jìn)個(gè)個(gè)人,增增強(qiáng)工作作信心。第八條 按照“四不放放過”的原則則,認(rèn)真真分析事事故原因因,總結(jié)結(jié)事故教教訓(xùn),舉舉一反三三,制定定防范措措施,加加強(qiáng)監(jiān)管管,防止止同類事事故再次次發(fā)生。第九條 追究事事故責(zé)任任。根據(jù)據(jù)事故的的直接原原因和間間接原因
29、因,分析析事故的的管理責(zé)責(zé)任,按按照有關(guān)關(guān)規(guī)定追追究管理理責(zé)任。旅客安全全告知制制度 一,安全告告知范圍圍 對(duì)所所有乘車車旅客。 二、安全告告知內(nèi)容容 (一)車輛外外部噴印?。赫迟N貼司機(jī)電電話、監(jiān)監(jiān)督電話話、客運(yùn)運(yùn)企業(yè)名名稱、核核定載客客人數(shù)等等。 (二)車廂內(nèi)內(nèi)部粘貼貼:客運(yùn)運(yùn)企業(yè)名名稱、企企業(yè)舉報(bào)報(bào)電話、公安舉舉報(bào)電話話、系好好安全帶帶標(biāo)語等等。 (三三)發(fā)車車前的安安全告知知 11、嚴(yán)禁禁攜帶危危險(xiǎn)品上上車 22、系好好安全帶帶 33、所乘乘班車行行駛線路路 44、途中中的休息息時(shí)間和和休息地地點(diǎn) 55、旅客客其它不不安全行行為 三、安全告告知監(jiān)督督機(jī)制 (一一)公司司成立值值班室、專門
30、用用于受理理各類投投訴、舉舉報(bào)事件件。 (二二)值班班室要及及時(shí)處理理各類旅旅客投訴訴,實(shí)時(shí)時(shí)反饋處處理情況況。對(duì)不不能第一一時(shí)間處處理的問問題,及及時(shí)上報(bào)報(bào)公司領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo),以以免事態(tài)態(tài)擴(kuò)大造造成影響響及損失失。 (三三)堅(jiān)持持有訴必必查,違違章必究究的原則則,認(rèn)真真落實(shí)投投訴、舉舉報(bào)事件件,確保保監(jiān)督機(jī)機(jī)制正常常有序進(jìn)進(jìn)行。安全生產(chǎn)產(chǎn)基礎(chǔ)檔檔案制度度 為建建立公司司車輛技技術(shù)信息息化管理理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)車車輛全過過程監(jiān)督督,完善善營(yíng)運(yùn)車車輛技術(shù)術(shù)管理,推動(dòng)企企業(yè)發(fā)展展,特制制定本制制度。 一、嚴(yán)格按按檔案管管理要求求建立健健全各種種基礎(chǔ)資資料檔案案,實(shí)行行一車一一檔,檔檔案資料料做到真真實(shí)、有有效、
31、完完整。 二、檔案基基礎(chǔ)資料料管理信信息,必必須實(shí)現(xiàn)現(xiàn)從購置置到退出出市場(chǎng)的的全過程程監(jiān)督,及時(shí)進(jìn)進(jìn)行更新新,確保保檔案資資料完整整性。 三、檔案資資料由專專人負(fù)責(zé)責(zé)管理,且要實(shí)實(shí)行分類類存檔保保管,嚴(yán)嚴(yán)防損害害。 四,檔案資資料借出出必須辦辦理相關(guān)關(guān)登記手手續(xù),經(jīng)經(jīng)公司主主要領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)審批同同意后方方可借閱閱。 五、車輛推推出市場(chǎng)場(chǎng)后,檔檔案保存存不少于于一年。安全生產(chǎn)產(chǎn)值班制制度 為了了保證安安全生產(chǎn)產(chǎn)正常有有序進(jìn)行行,對(duì)營(yíng)營(yíng)運(yùn)客車車運(yùn)行的的特殊情情況而采采取的特特殊辦法法,特制制定安全全生產(chǎn)值值班制度度, 一、節(jié)假日日期間,公司領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)帶頭頭值班。除正常常工作外外,由值值班領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)具體負(fù)負(fù)責(zé)監(jiān)督
32、督檢查停停車場(chǎng)、車輛運(yùn)運(yùn)行情況況,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)問題及及時(shí)解決決,發(fā)生生事故交交接具體體負(fù)責(zé)人人,值班班期間發(fā)發(fā)生的失失誤或無無故不到到場(chǎng)者,造成的的損失與與當(dāng)事人人共同承承擔(dān)。 二、公司需需要值班班的崗位位,實(shí)行行全天候候值班制制度,隨隨時(shí)掌握握車輛的的運(yùn)行狀狀況,調(diào)調(diào)整班次次,發(fā)生生行車事事故及時(shí)時(shí)通報(bào)主主管領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)或值班班領(lǐng)導(dǎo),協(xié)調(diào)好好外站點(diǎn)點(diǎn)營(yíng)運(yùn)公公司和車車輛的關(guān)關(guān)系,保保證車輛輛正常運(yùn)運(yùn)行,安安排加班班車次和和駕駛員員的調(diào)配配,發(fā)生生的失誤誤承擔(dān)相相應(yīng)的責(zé)責(zé)任。 三、安全檢檢查組不不得擅自自離崗,車輛隨隨到隨檢檢,不得得帶病出出站,嚴(yán)嚴(yán)格合格格證的簽簽發(fā),做做到誰檢檢查誰負(fù)負(fù)責(zé),車車輛發(fā)生生問
33、題采采取倒查查原則,發(fā)生失失誤承擔(dān)擔(dān)相應(yīng)的的責(zé)任。應(yīng)急救援援制度 為為積極應(yīng)應(yīng)對(duì)可能能發(fā)生的的交通事事故,預(yù)預(yù)防和最最大程度度的減少少生命財(cái)財(cái)產(chǎn)損失失,高效效有序的的組織開開展事故故搶險(xiǎn)救救援工作作,盡快快恢復(fù)公公里運(yùn)輸輸正常持持續(xù),根根據(jù)國(guó)家家法律法法規(guī)和公公司相關(guān)關(guān)管理制制度,特特制定本本制度。 一一、指導(dǎo)導(dǎo)思想和和基本原原則 11、根據(jù)據(jù)“安全第第一、預(yù)預(yù)防為主主、綜合合治理”的方針針,確保保一旦發(fā)發(fā)生突發(fā)發(fā)事件,道路運(yùn)運(yùn)輸機(jī)構(gòu)構(gòu)能以最最快的速速度、最最高的效效能,實(shí)實(shí)施救援援,最大大限度的的減少人人員傷亡亡和財(cái)產(chǎn)產(chǎn)損失,把突發(fā)發(fā)事件的的危害降降到最低低點(diǎn)。 22、堅(jiān)持持科學(xué)規(guī)規(guī)劃、全全
34、面防范范、快速速反應(yīng)、統(tǒng)一指指揮、分分級(jí)負(fù)責(zé)責(zé)、協(xié)同同應(yīng)對(duì)、措施果果斷、局局部利益益服從全全局利益益的原則則。 二二、當(dāng)發(fā)發(fā)生交通通事故時(shí)時(shí),發(fā)生生事故的的部門在在迅速采采取應(yīng)急急措施的的同時(shí),立即向向上級(jí)主主管部門門進(jìn)行匯匯報(bào),必必要時(shí)可可以越級(jí)級(jí)上報(bào)。采取一一切應(yīng)急急安全控控制措施施,充分分發(fā)揮集集體的力力量和智智慧,竭竭盡全力力,最大大限度地地避免和和減少人人員傷亡亡和財(cái)產(chǎn)產(chǎn)損失,防止事事態(tài)擴(kuò)大大,減少少社會(huì)影影響,盡盡快恢復(fù)復(fù)運(yùn)輸生生產(chǎn)。 在在處理交交通事故故的過程程中,各各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)要親自自指揮,各部門門、各科科室要充充分發(fā)揮揮管理職職能作用用,明確確自身責(zé)責(zé)任和權(quán)權(quán)利,密密切合作作,
35、團(tuán)結(jié)結(jié)協(xié)作,各司其其職,各各負(fù)其責(zé)責(zé)。凡是是工作失失誤,措措施不力力等原因因而影響響事故處處理工作作的,要要嚴(yán)肅追追究責(zé)任任人和有有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)責(zé)任。 三三、指揮揮組織 為有有效組織織實(shí)施突突發(fā)事件件中道路路運(yùn)輸應(yīng)應(yīng)急保障障工作,按照“統(tǒng)一領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)統(tǒng)一指揮揮、統(tǒng)一一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一救救援”的原則則,明確確責(zé)任與與任務(wù),最大效效率的開開展突發(fā)發(fā)事件道道路運(yùn)輸輸應(yīng)對(duì)工工作。公公司特成成立領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)小組。 (一一)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)小組組組成: 組組長(zhǎng): 待待任命 副副組長(zhǎng): 待任任命 副副組長(zhǎng): 待任任命 成成員為各各部門、各科室室負(fù)責(zé)人人,領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)小組下下設(shè)辦公公室,由由安全科科長(zhǎng)張定定權(quán)任辦辦公室主主任。 (二)領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)
36、小組組職責(zé) 統(tǒng)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)有關(guān)應(yīng)應(yīng)急保障障工作。負(fù)責(zé)監(jiān)監(jiān)督指導(dǎo)導(dǎo)管理部部門制定定應(yīng)急保保障預(yù)案案及預(yù)案案演練,負(fù)責(zé)指指派相關(guān)關(guān)人員趕趕赴相關(guān)關(guān)地區(qū)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)導(dǎo)和協(xié)調(diào)調(diào)救援中中的有關(guān)關(guān)保障工工作。 四四、急救救的工作作程序及及要求 11、發(fā)生生事故后后、值班班人員或或相關(guān)負(fù)負(fù)責(zé)人必必須最快快的時(shí)間間將事故故概況及及初步判判斷的原原因匯報(bào)報(bào)公司主主要領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo);不能能判明原原因時(shí),應(yīng)立即即將事故故現(xiàn)場(chǎng)如如實(shí)匯報(bào)報(bào)。 22、事故故報(bào)告內(nèi)內(nèi)容如下下: (1)事事故發(fā)生生的事件件、車次次、區(qū)間間(線名名、公里里)、線線路條件件、事故故相關(guān)單單位和人人員。 (2)發(fā)發(fā)生事故故的車輛輛種類、車次、型號(hào)、部位及及運(yùn)
37、行速速度等。 (3)旅旅客人數(shù)數(shù),傷亡亡人數(shù)、性別、年齡及及救助情情況。 (4)載載貨情況況、易燃燃、易爆爆等危險(xiǎn)險(xiǎn)貨物情情況。 33、救護(hù)護(hù)和醫(yī)療療 按照醫(yī)療療救護(hù)最最近就醫(yī)醫(yī)、先重重后輕、先人后后物的原原則進(jìn)行行救護(hù)和和現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)衛(wèi)生處置置。及時(shí)時(shí)協(xié)調(diào)有有關(guān)醫(yī)療療救護(hù)、醫(yī)療專專家、特特種藥品品和特種種救治裝裝置進(jìn)行行支援。 44、應(yīng)急急人員的的安全防防護(hù) 發(fā)發(fā)生交通通事故,事故現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)存有有危及人人生安全全的物品品時(shí),對(duì)對(duì)進(jìn)入現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)關(guān)人員,要根據(jù)據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)實(shí)際情況況,發(fā)放放必要的的防護(hù)裝裝備和用用品。 55、群眾眾的安全全防護(hù) 根根據(jù)事故故的實(shí)際際情況,由指定定專人具具體負(fù)責(zé)責(zé)指揮疏疏散現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)
38、群眾,防止發(fā)發(fā)生人員員傷亡。 現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)業(yè)要注意意安全,嚴(yán)禁違違章指揮揮,違章章操作,堅(jiān)決杜杜絕二次次事故的的發(fā)生,要安排排專人注注意過往往車輛及及群眾的的安全。安全生產(chǎn)產(chǎn)事故應(yīng)應(yīng)急處置置制度 為了了加強(qiáng)交交通安全全運(yùn)輸工工作,確確保人民民群眾生生命和財(cái)財(cái)產(chǎn)安全全,根據(jù)據(jù)國(guó)家相相關(guān)法律律法規(guī)和和公司相相關(guān)規(guī)章章制度,特制定定本制度度。 一、救援領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組組: 組長(zhǎng)長(zhǎng): 待待任命 副組組長(zhǎng): 待任任命 成員員為各部部門、各各科室負(fù)負(fù)責(zé)人。領(lǐng)導(dǎo)小小組下設(shè)設(shè)辦公室室,由安安全科長(zhǎng)長(zhǎng)張定權(quán)權(quán)任辦公公室主任任。 二、職責(zé)分分工: 組長(zhǎng)長(zhǎng):負(fù)責(zé)責(zé)全面指指揮工作作。 副組組長(zhǎng):負(fù)負(fù)責(zé)具體體工作,協(xié)助組組長(zhǎng)做
39、好好督查落落實(shí)工作作,協(xié)調(diào)調(diào)好各方方面的工工作。 組員員:負(fù)責(zé)責(zé)交通事事故中疏疏散人員員,保護(hù)護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)、人生生安全、行李及及貴重物物品,及及時(shí)通知知交通警警察和保保險(xiǎn)公司司,負(fù)責(zé)責(zé)交通事事故車輛輛組織和和乘客的的分流,傷員的的運(yùn)送工工作。進(jìn)進(jìn)行值班班,將有有關(guān)情況況及時(shí)上上報(bào),并并負(fù)責(zé)建建立登記記工作。 三、工作原原則: 1、各小組組成員必必須接受受統(tǒng)一指指揮、統(tǒng)統(tǒng)一安排排、積極極參加各各類事故故的應(yīng)急急處置。 2、領(lǐng)導(dǎo)小小組組長(zhǎng)長(zhǎng)不在崗崗時(shí)、副副組長(zhǎng)自自動(dòng)替補(bǔ)補(bǔ)、承擔(dān)擔(dān)應(yīng)急工工作的領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)責(zé)。 33、發(fā)生生事故后后,所有有成員一一律停止止休假,積極參參加應(yīng)急急工作。 44、各成成員要盡盡
40、責(zé)盡職職、傳遞遞溫暖、無私奉奉獻(xiàn)、全全心全意意做好應(yīng)應(yīng)急工作作。 四四、工作作程序:1、領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)小組在在接到應(yīng)應(yīng)急救援援電話后后,首先先弄清事事故現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)及周圍圍地理情情況,立立即召集集救援小小組所有有成員,通報(bào)事事故現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)情況,商議事事故救援援方案。、2、救援援方案確確定后,及時(shí)組組織成員員,攜帶帶救援設(shè)設(shè)施趕赴赴現(xiàn)場(chǎng)全全力組織織救援。3、如需需增加救救援設(shè)施施設(shè)備,及時(shí)上上報(bào)到救救援領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)小組辦辦公室,及時(shí)與與相關(guān)人人員聯(lián)系系、增補(bǔ)補(bǔ)調(diào)運(yùn)并并請(qǐng)求公公司增援援。五、救護(hù)護(hù)和醫(yī)療療;事故發(fā)生生后、按按照公司司的應(yīng)急急預(yù)案中中確定的的醫(yī)療救救護(hù)方法法和原則則,迅速速聯(lián)系醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)構(gòu),配合合協(xié)助醫(yī)醫(yī)療
41、部門門開展緊緊急現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)處理和和醫(yī)療救救護(hù)。安全隱患患報(bào)告和和舉報(bào)獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)制度度 為為消除各各類事故故隱患,保障廣廣大人民民群眾的的生命、財(cái)產(chǎn)安安全,增增強(qiáng)和鼓鼓勵(lì)員工工對(duì)安全全生產(chǎn)的的參與意意識(shí),根根據(jù)國(guó)家家法律法法規(guī)和公公司相關(guān)關(guān)管理制制度的規(guī)規(guī)定,特特制定本本制度。 一一、對(duì)安安全生產(chǎn)產(chǎn)事故、隱患提提倡實(shí)名名舉報(bào),便于及及時(shí)核實(shí)實(shí)、查處處和消除除隱患。舉報(bào)人人要求保保密的,工作人人員應(yīng)為為其保密密。 二二、本公公司區(qū)域域內(nèi)存在在的安全全生產(chǎn)隱隱患,任任何個(gè)人人均有權(quán)權(quán)舉報(bào)。 三三、安全全生產(chǎn)事事故、隱隱患舉報(bào)報(bào)實(shí)行精精神與物物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)勵(lì)相結(jié)合合,根據(jù)據(jù)貢獻(xiàn)的的大小,實(shí)行通通報(bào)表揚(yáng)揚(yáng)、公司司記功
42、、物資獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)和升升職等。 四四、安全全生產(chǎn)事事故、隱隱患舉報(bào)報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)由由辦公室室具體負(fù)負(fù)責(zé)實(shí)施施。實(shí)行行一事一一評(píng)、一一獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)資資金由公公司列支支。 五五、公司司辦公室室要對(duì)員員工舉報(bào)報(bào)的各類類安全生生產(chǎn)事故故、隱患患盡快組組織核查查,對(duì)查查實(shí)的事事故、隱隱患要迅迅速采取取措施,并督促促相關(guān)責(zé)責(zé)任單位位或責(zé)任任人限期期整改,確保人人員生命命、財(cái)產(chǎn)產(chǎn)安全。 六六、本辦辦法由公公司辦公公室負(fù)責(zé)責(zé)解釋。安全生產(chǎn)產(chǎn)考核辦辦法為了加強(qiáng)強(qiáng)企業(yè)安安全管理理,落實(shí)實(shí)安全生生產(chǎn)責(zé)任任,根據(jù)據(jù)國(guó)家法法律的有有關(guān)精神神,特制制定安全全生產(chǎn)考考核辦法法。第一條 安全生生產(chǎn)考核核根據(jù)完完成全年年安全生生產(chǎn)目標(biāo)標(biāo)和安全
43、全生產(chǎn)責(zé)責(zé)任的履履職情況況對(duì)公司司各部門門和個(gè)人人進(jìn)行考考核。安安全工作作績(jī)效突突出的,公司將將給予精精神獎(jiǎng)勵(lì)勵(lì)和物質(zhì)質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。第二條 部門安安全目標(biāo)標(biāo)的考核核主要指指標(biāo):交通安全全違法行行為的控控制情況況;道路運(yùn)輸輸死亡指指標(biāo)的控控制情況況;較大等級(jí)級(jí)事故的的控制情情況。公司的全全年安全全工作任任務(wù)完成成情況;第三條 安全生生產(chǎn)責(zé)任任的履職職考核內(nèi)內(nèi)容:貫徹法律律法規(guī),落實(shí)企企業(yè)安全全管理的的情況;階段性安安全工作作的開展展情況;全年安全全工作任任務(wù)組織織完成情情況;第四條 駕駛員員安全考考核主要要指標(biāo)全年安全全行駛里里程;全年交通通安全遵遵章守紀(jì)紀(jì)情況;道路交通通事故情情況; 全年安全全學(xué)習(xí)
44、情情況。第五條 全面完完成安全全管理目目標(biāo)和安安全工作作任務(wù)的的,公司司將分等等級(jí)給予予獎(jiǎng)勵(lì)。第六條 公司發(fā)發(fā)生一般般等級(jí)以以上運(yùn)輸輸責(zé)任事事故,將將按有關(guān)關(guān)規(guī)定追追究有關(guān)關(guān)人員的的責(zé)任。安全生產(chǎn)產(chǎn)年度考考核與獎(jiǎng)獎(jiǎng)罰制度度 為為了建立立安全生生產(chǎn)競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)機(jī)制,調(diào)動(dòng)安安全管理理的自覺覺性和主主動(dòng)性,推動(dòng)公公司安全全管理規(guī)規(guī)范化,特制定定本制度度。 一一、安全全生產(chǎn)公公司考核核制度 11、各部部門制定定各工種種的安全全生產(chǎn)責(zé)責(zé)任制,按照安安全管理理網(wǎng)絡(luò),層層簽簽訂安安全生產(chǎn)產(chǎn)目標(biāo)責(zé)責(zé)任書,并建建立相應(yīng)應(yīng)的考核核辦法。 22、公司司按照與與各部門門簽訂的的安全全生產(chǎn)目目標(biāo)責(zé)任任書及及公司目標(biāo)管管理責(zé)任
45、任書中中的安全全考核指指標(biāo)進(jìn)行行考核。 33、公司司各級(jí)責(zé)責(zé)任書的的考核與與其他管管理指標(biāo)標(biāo)的考核核同時(shí)實(shí)實(shí)施,實(shí)實(shí)行定期期考核、年度總總評(píng)的辦辦法。 44、考核核實(shí)行:紀(jì)律考考核、安安全生產(chǎn)產(chǎn)考核、服務(wù)質(zhì)質(zhì)量考核核、貢獻(xiàn)獻(xiàn)大小考考核、理理論考核核等多種種形式進(jìn)進(jìn)行。 二二、安全全生產(chǎn)工工作獎(jiǎng)罰罰制度 11、公司司對(duì)安全全工作進(jìn)進(jìn)行時(shí)時(shí)時(shí)考評(píng),年終總總結(jié),一一票否決決。對(duì)年年終評(píng)選選的先進(jìn)進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)個(gè)人及優(yōu)優(yōu)秀駕駛駛員進(jìn)行行表彰獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)對(duì)發(fā)生責(zé)責(zé)任事故故或超過過考核指指標(biāo)的部部門取消消評(píng)優(yōu)資資格,責(zé)責(zé)任人按按規(guī)定嚴(yán)嚴(yán)肅處理理。 22、安全全責(zé)任實(shí)實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)責(zé)任追追究制。發(fā)生重重大事故故,
46、追究究直屬領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)和分分管領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)責(zé)任,發(fā)生瀆瀆職、失失職的責(zé)責(zé)任事故故,造成成損失,承擔(dān)相相應(yīng)賠償償責(zé)任。情節(jié)嚴(yán)嚴(yán)重者追追究其法法律責(zé)任任。 33、發(fā)生生事故的的責(zé)任人人由各單單位、各各部門自自行處理理,上報(bào)報(bào)公司辦辦公室。 4、做好安安全情況況和事故故上報(bào)工工作。發(fā)發(fā)生事故故及時(shí)向向安全科科進(jìn)行匯匯報(bào),不不得隱瞞瞞,對(duì)隱隱瞞不報(bào)報(bào)的加重重處罰。 5、對(duì)安全全防范檢檢查考評(píng)評(píng)措施進(jìn)進(jìn)行督促促檢查并并提出整整改措施施,將各各類事故故隱患,消滅在在萌芽狀狀態(tài)。 6、對(duì)積極極預(yù)防、見義勇勇為,在在重大事事故和事事件中能能挺身而而出,表表現(xiàn)突出出者,公公司給予予物質(zhì)獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)和登登記記功功。安全生產(chǎn)產(chǎn)費(fèi)用提
47、提取和使使用制度度 為了了搞好公公司的安安全費(fèi)用用管理工工作,保保障公司司的安全全費(fèi)用切切實(shí)落到到實(shí)處,維護(hù)企企業(yè)員工工的合法法權(quán)利,確保公公司生產(chǎn)產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)營(yíng)活動(dòng)正正常有序序的開展展。根據(jù)據(jù)中華華人民共共和國(guó)國(guó)國(guó)家安全全生產(chǎn)法法的各各項(xiàng)規(guī)定定,結(jié)合合本公司司實(shí)際情情況,特特制定本本制度。 一、按照國(guó)國(guó)家規(guī)定定,每年年提取公公司營(yíng)業(yè)業(yè)額的00.5作為公公司的安安全費(fèi)用用。專門門用于完完善和改改進(jìn)公司司安全生生產(chǎn)條件件的資金金,安全全生產(chǎn)費(fèi)費(fèi)用優(yōu)先先用于安安全技術(shù)術(shù)措施的的實(shí)施及及為滿足足和達(dá)到到安全生生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)而進(jìn)行行的整改改。 二、安全生生產(chǎn)費(fèi)用用要按照照“足額提提取、企企業(yè)統(tǒng)籌籌、規(guī)范范使用
48、”的原則則進(jìn)行管管理。企企業(yè)應(yīng)建建立安全全生產(chǎn)費(fèi)費(fèi)用臺(tái)賬賬,應(yīng)將將安全生生產(chǎn)費(fèi)用用納入財(cái)財(cái)務(wù)計(jì)劃劃,保證證專款專專用,并并督促合合理使用用。 三、安全生生產(chǎn)費(fèi)用用應(yīng)當(dāng)用用于以下下安全生生產(chǎn)事項(xiàng)項(xiàng): 1、安全技技術(shù)措施施工程建建設(shè); 2、安全設(shè)設(shè)施、設(shè)設(shè)備的更更新和維維護(hù); 3、安全生生產(chǎn)宣傳傳,培訓(xùn)訓(xùn)和教育育; 4、勞動(dòng)防防護(hù)用品品的配備備; 5、安全生生產(chǎn)檢查查和評(píng)估估的支出出; 6、安全生生產(chǎn)預(yù)警警,應(yīng)急急、演練練、救援援等的器器材、設(shè)設(shè)備和作作業(yè)人員員安全的的防護(hù)物物品的支支出; 7、重大危危險(xiǎn)源、事故隱隱患的評(píng)評(píng)估、監(jiān)監(jiān)控和整整改的支支出; 8、其它與與安全生生產(chǎn)有關(guān)關(guān)的費(fèi)用用支出。
49、四、總經(jīng)理理對(duì)安全全生產(chǎn)費(fèi)費(fèi)用全面面領(lǐng)導(dǎo)。審批安安全資金金投入計(jì)計(jì)劃、安安全費(fèi)用用提取、經(jīng)費(fèi)使使用等情情況的年年度報(bào)告告。 五、財(cái)務(wù)室室負(fù)責(zé)對(duì)對(duì)安全生生產(chǎn)費(fèi)用用的統(tǒng)一一管理,審核安安全費(fèi)用用的提取取、安全全費(fèi)用的的使用等等。根據(jù)據(jù)安全生生產(chǎn)年度度計(jì)劃,做好資資金的投投入和落落實(shí)工作作,建立立安全經(jīng)經(jīng)費(fèi)臺(tái)賬賬,確保保安全投投入及時(shí)時(shí)迅速。 六、安全生生產(chǎn)費(fèi)用用實(shí)行專專戶核算算,企業(yè)業(yè)應(yīng)當(dāng)按按規(guī)定范范圍安排排使用,不得挪挪用和擠擠占。年年度結(jié)余余資金轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)入下年年使用;安全生生產(chǎn)費(fèi)用用不足的的部分,按正常常成本費(fèi)費(fèi)用渠道道列支。 七、發(fā)現(xiàn)安安全費(fèi)用用支出人人擅自挪挪用安全全生產(chǎn)費(fèi)費(fèi)用的,公司將將按照
50、情情節(jié)嚴(yán)重重程度嚴(yán)嚴(yán)肅處理理。造成成嚴(yán)重后后果的,將追究究法律責(zé)責(zé)任。三、駕駛駛?cè)藛T管管理制度度標(biāo)準(zhǔn)駕駛員管管理制度度為了加強(qiáng)強(qiáng)駕駛員員的基礎(chǔ)礎(chǔ)管理,保障道道路運(yùn)輸輸安全,特制定定本企業(yè)業(yè)駕駛員員安全管管理規(guī)定定。第一條 凡在本本企業(yè)從從事駕駛駛崗位工工作的人人員,均均應(yīng)服從從本規(guī)定定的管理理。第二條 公司聘聘用的駕駕駛員,必須符符合上崗崗資格條條件。持持有效的的國(guó)家法法定機(jī)關(guān)關(guān)頒發(fā)的的準(zhǔn)駕車車型的駕駕駛證;持有道道路運(yùn)輸輸管理機(jī)機(jī)構(gòu)頒發(fā)發(fā)的道路路運(yùn)輸從從業(yè)資格格證;年年齡在22160歲歲(從事事高速公公路客運(yùn)運(yùn)車輛駕駕駛員年年齡在22155周周歲);經(jīng)企業(yè)業(yè)考核合合格頒發(fā)發(fā)的上崗崗證;身身體
51、健康康,職業(yè)業(yè)道德良良好;連連續(xù)三年年無道路路交通事事故死亡亡事故同同等責(zé)任任。第三條 新進(jìn)機(jī)機(jī)動(dòng)車駕駕駛員必必須經(jīng)公公司有關(guān)關(guān)部門對(duì)對(duì)其資格格進(jìn)行審審查,符符合條件件者,由由安全部部門派人人,對(duì)其其行車操操作技術(shù)術(shù)進(jìn)行考考核,觀觀察駕駛駛操作的的熟練程程度、遵遵章守紀(jì)紀(jì)和應(yīng)變變能力等等方面的的情況。第四條 新進(jìn)機(jī)機(jī)動(dòng)車駕駕駛員考考核合格格后,由由公司安安全部門門對(duì)其進(jìn)進(jìn)行崗前前安全培培訓(xùn)。培培訓(xùn)的主主要內(nèi)容容:企業(yè)業(yè)的安全全管理規(guī)規(guī)定、國(guó)國(guó)家的有有關(guān)運(yùn)輸輸安全是是法律、法規(guī)、駕駛員員的安全全操作規(guī)規(guī)程、營(yíng)營(yíng)運(yùn)線路路的道路路交通情情況等。第五條 新進(jìn)機(jī)機(jī)動(dòng)車駕駕駛員安安全培訓(xùn)訓(xùn)考試合合格后,企
52、業(yè)頒頒發(fā)上崗崗證,客客運(yùn)管理理部門安安排上崗崗。第六條 在崗駕駕駛員每每月不少少于參加加1次企企業(yè)組織織的安全全學(xué)習(xí),每月安安全學(xué)習(xí)習(xí)時(shí)間不不得低于于4小時(shí)時(shí)。第七條 違章駕駕駛員的的管理。一年內(nèi)內(nèi)發(fā)生22次以上上嚴(yán)重交交通違章章(超載載20%以上或或一次超超載500%以上上)或一一個(gè)記分分周期內(nèi)內(nèi)違章記記分滿112分的的駕駛員員,必須須接受安安全再教教育,經(jīng)經(jīng)考試合合格方可可上崗。第八條 肇事駕駕駛員的的管理。駕駛員員發(fā)生一一般道路路交通負(fù)負(fù)同責(zé)以以上的事事故,由由安全科科對(duì)其教教育,進(jìn)進(jìn)行安全全談話,吸取事事故教訓(xùn)訓(xùn),總結(jié)結(jié)應(yīng)對(duì)經(jīng)經(jīng)驗(yàn)。發(fā)發(fā)生道路路交通運(yùn)運(yùn)輸死亡亡事故,由公司司召回接接受安
53、全全再教育育,組織織安全學(xué)學(xué)習(xí)。待待事故責(zé)責(zé)任明確確后,負(fù)負(fù)同等及及其以上上責(zé)任的的,由安安全科收收回上崗崗證,重重新安排排工作或或辭退。第九條 駕駛員員違反規(guī)規(guī)定,有有下列行行為之一一者,給給予5002000元的經(jīng)經(jīng)濟(jì)處罰罰:無故不參參加安全全學(xué)習(xí)和和安全培培訓(xùn);一月內(nèi)發(fā)發(fā)生一般般交通違違章3次次以上,嚴(yán)重交交通違章章1次以以上;發(fā)生道路路運(yùn)輸死死亡責(zé)任任事故的的;違反公司司運(yùn)營(yíng)線線路管理理規(guī)定,擅自超超越規(guī)定定的運(yùn)營(yíng)營(yíng)線路的的;擅自將車車輛交給給他人駕駕駛的;其他違反反公司安安全管理理規(guī)定的的行為。第十條 發(fā)生一一次死亡亡3人及及其以上上道路交交通運(yùn)輸輸事故的的駕駛員員,企業(yè)業(yè)辭退后后終身
54、不不聘用。客運(yùn)駕駛駛員聘用用制度為了加強(qiáng)強(qiáng)客運(yùn)駕駕駛員管管理,規(guī)規(guī)范其駕駕駛行為為。根據(jù)據(jù)公司實(shí)實(shí)際情況況,特對(duì)對(duì)公司所所有駕駛駛員實(shí)行行聘用上上崗制度度。 一一、由營(yíng)營(yíng)運(yùn)客車車的經(jīng)營(yíng)營(yíng)者向公公司提出出書面申申請(qǐng)。 二二、駕駛駛員攜帶帶駕駛證證、從業(yè)業(yè)資格證證原件及及復(fù)印件件到公司司安全科科報(bào)道,同時(shí)上上交交警警部門出出具的三年無無事故證證明原原件。 三三、安全全科核實(shí)實(shí)駕駛員員信息符符合公司司要求后后,對(duì)其其進(jìn)行路路面駕駛駛操作、行業(yè)相相關(guān)法律律法規(guī)、公司規(guī)規(guī)章制度度的培訓(xùn)訓(xùn)和考核核。 四四、經(jīng)考考核合格格后,進(jìn)進(jìn)行登記記備案。駕駛員員憑公司司辦理的的公示卡卡,方可可進(jìn)行報(bào)報(bào)班,參參與道路路
55、旅客運(yùn)運(yùn)輸(其其中試用用期三個(gè)個(gè)月)。1、公示示卡只有有安全科科有權(quán)辦辦理,即即辦理時(shí)時(shí)加蓋安安全科印印章。2、加蓋蓋公章后后方可做做為有效效證件使使用。3、駕駛駛員信息息必須真真實(shí)有效效。 五五、對(duì)沒沒有在公公司取得得許可的的駕駛員員,公司司實(shí)行誰誰放行誰誰負(fù)責(zé)的的管理制制度。 六六、對(duì)一一年內(nèi)有有酒后駕駕車記錄錄和一個(gè)個(gè)記分周周期扣滿滿分的、有超速速和超載載20以上的的、三年年內(nèi)發(fā)生生道路交交通事故故致人死死亡且負(fù)負(fù)同等以以上責(zé)任任的、一一年內(nèi)有有三次以以上違章章的駕駛駛員公司司不得錄錄用。 七、對(duì)所有有聘用駕駕駛員錄錄入公司司安全管管理信息息平臺(tái)。 八、此制度度的實(shí)施施對(duì)新?lián)Q換駕駛員員進(jìn)
56、行統(tǒng)統(tǒng)一管理理的同時(shí)時(shí),也是是對(duì)已經(jīng)經(jīng)從事多多年運(yùn)營(yíng)營(yíng)的駕駛駛員進(jìn)行行的一次次信息更更新??瓦\(yùn)駕駛駛?cè)藣徢扒芭嘤?xùn)制制度為了進(jìn)一一步規(guī)范范駕駛員員行為,提高安安全生產(chǎn)產(chǎn)意識(shí)和和技能水水平。全全面預(yù)防防和杜絕絕安全事事故的發(fā)發(fā)生,特特制定本本制度。 一一、客運(yùn)運(yùn)駕駛?cè)巳嗽偕蠉弽徢?,必必須學(xué)習(xí)習(xí)國(guó)家交交通安全全和安全全生產(chǎn)相相關(guān)的法法律法規(guī)規(guī),道路路交通安安全規(guī)范范以及公公司各項(xiàng)項(xiàng)規(guī)章制制度。 二二、學(xué)習(xí)習(xí)安全行行車知識(shí)識(shí),典型型交通事事故案例例警示教教育,安安全告知知知識(shí),應(yīng)急處處置知識(shí)識(shí),職業(yè)業(yè)道德,公司有有關(guān)安全全運(yùn)營(yíng)管管理規(guī)定定。 三三、提前前熟悉了了解客運(yùn)運(yùn)車輛性性能和客客運(yùn)線路路情況。
57、四四、培訓(xùn)訓(xùn)結(jié)束后后實(shí)行考考核,合合格上崗崗??瓦\(yùn)駕駛駛?cè)税踩逃⑴嘤?xùn)及及考核制制度 為了了加強(qiáng)和和規(guī)范公公司安全全工作,提高從從業(yè)人員員的整體體素質(zhì),特制定定本制度度。 一、客運(yùn)駕駕駛?cè)税舶踩逃?、培?xùn)訓(xùn): 1、安全科科負(fù)責(zé)對(duì)對(duì)駕駛?cè)巳说陌踩逃秃团嘤?xùn)工工作。 2、教育培培訓(xùn)包括括法律法法規(guī)、典典型交通通事故案案例警示示、技能能訓(xùn)練、應(yīng)急處處置、職職業(yè)道德德、公司司規(guī)章制制度等,無故不不參加者者將按照照公司規(guī)規(guī)定予以以處罰。 3、每月公公司開展展2次教教育培訓(xùn)訓(xùn),時(shí)間間分別為為每月115號(hào)、29號(hào)號(hào)。培訓(xùn)訓(xùn)對(duì)象為為公司客客運(yùn)駕駛駛員,每每次培訓(xùn)訓(xùn)時(shí)間不不少于11小時(shí)。 二、客運(yùn)駕駕
58、駛?cè)说牡目己耍?1、公司所所有客運(yùn)運(yùn)駕駛?cè)巳吮匦鑵⒓涌己撕恕?2、定期查查詢客運(yùn)運(yùn)駕駛員員的違法法違章和和事故信信息,及及時(shí)進(jìn)行行針對(duì)性性的教育育和處理理。 3、客運(yùn)駕駕駛?cè)私探逃c培培訓(xùn)考核核的相關(guān)關(guān)資料納納入公司司檔案,主要內(nèi)內(nèi)容包括括:教育育培訓(xùn)內(nèi)內(nèi)容、培培訓(xùn)時(shí)間間、培訓(xùn)訓(xùn)地點(diǎn)、授課人人、參加加培訓(xùn)人人員簽名名、安全全管理人人員簽名名、考核核情況等等,檔案案保存期期限不少少于3年年。機(jī)動(dòng)車駕駕駛安全全操作規(guī)規(guī)程 為了規(guī)規(guī)范機(jī)動(dòng)動(dòng)車駕駛駛員的操操作行為為,提高高駕駛員員預(yù)防道道路運(yùn)輸輸事故的的能力,特制定定本規(guī)定定。第一條 一般行行車安全全操作規(guī)規(guī)范:按照道路路上的標(biāo)標(biāo)線和交交通指揮揮信
59、號(hào)燈燈行車,服從交交通民警警的指揮揮,注意意交通安安全。駕駛車輛輛衣著整整潔,不不得穿拖拖鞋、高高跟鞋開開車。嚴(yán)格執(zhí)行行“車門未未關(guān)不起起步,車車未停穩(wěn)穩(wěn)不開門門”的規(guī)定定。車輛起步步前,注注意觀察察車輛剎剎車氣壓壓表、機(jī)機(jī)油表、水溫表表、油表表是否處處于正常常狀況,觀察左左右后視視鏡和前前方的障障礙情況況,起步步時(shí),剎剎車氣壓壓表不得得低于00.5MMPA。行徑陡坡坡、長(zhǎng)下下坡和濕濕滑道路路時(shí),嚴(yán)嚴(yán)禁脫擋擋熄火滑滑行,下下坡時(shí)應(yīng)應(yīng)保持安安全速度度,行徑徑城市繁繁華道路路或狹窄窄路段應(yīng)應(yīng)減速慢慢性,隨隨時(shí)準(zhǔn)備備停車。車輛轉(zhuǎn)彎彎時(shí)應(yīng)當(dāng)當(dāng)減速,并根據(jù)據(jù)彎道情情況,準(zhǔn)準(zhǔn)確把握握轉(zhuǎn)向角角度,充充分估計(jì)
60、計(jì)內(nèi)輪差差,嚴(yán)禁禁雙手離離開方向向盤。車輛停車車時(shí),應(yīng)應(yīng)提前減減速,不不得隨意意緊急制制動(dòng),造造成車內(nèi)內(nèi)乘客受受傷。第二條 車輛停停車操作作規(guī)范。車輛停車車應(yīng)當(dāng)靠靠公路右右邊允許許停車的的路段停停車,拉拉好手剎剎,開門門上下客客。收班后停停車應(yīng)關(guān)關(guān)閉車輛輛的總電電源,掛掛進(jìn)低速速擋,關(guān)關(guān)閉門窗窗,在有有坡度的的路段停停車需要要墊好三三角木。車輛運(yùn)行行中發(fā)生生故障,應(yīng)選擇擇安全適適當(dāng)?shù)穆仿范瓮\囓嚈z修,駕駛員員不能自自行排除除障礙,應(yīng)及時(shí)時(shí)報(bào)修,駕駛員員不得擅擅自離開開故障車車輛。第三條 車輛在在運(yùn)行中中發(fā)生火火情,應(yīng)應(yīng)立即關(guān)關(guān)閉發(fā)動(dòng)動(dòng)機(jī),迅迅速停車車,打開開車門,疏散乘乘客,取取下滅火火機(jī)向火
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