基層獸醫(yī)技術(shù)推廣的瓶頸及對(duì)策探討

1、基層獸醫(yī)技術(shù)推廣的瓶頸及對(duì)策討論基層獸醫(yī)技術(shù)推廣的瓶頸及對(duì)策討論一直以來(lái)，畜牧業(yè)在我國(guó)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)中占據(jù)一定地位，畜牧養(yǎng)殖是當(dāng)前基層群眾創(chuàng)收增收的一個(gè)重要途徑。伴隨市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷開展，我國(guó)基層畜牧養(yǎng)殖的規(guī)模越來(lái)越大，畜禽種類和數(shù)量也不斷增加，這就對(duì)獸醫(yī)技術(shù)有了更高需求1。但當(dāng)前基層獸醫(yī)技術(shù)推廣存在獸醫(yī)根底不完備、保障機(jī)制不健全、新型畜禽病癥增加等瓶頸，在一定程度上阻礙了畜牧業(yè)的開展。因此，必須探究打破瓶頸，促進(jìn)獸醫(yī)技術(shù)推廣的對(duì)策。一、基層獸醫(yī)技術(shù)推廣的意義在我國(guó)，獸醫(yī)技術(shù)的推廣和應(yīng)用主要是在基層。而基層獸醫(yī)站是畜禽動(dòng)物的防疫工作的主體，是制定和落實(shí)動(dòng)物疫病防控制度、對(duì)策的關(guān)鍵，更是政府為基層群眾提供

2、畜禽養(yǎng)殖中的獸醫(yī)技術(shù)效勞的執(zhí)行者。獸醫(yī)技術(shù)推廣工作質(zhì)量上下直接關(guān)系到基層畜牧業(yè)能否穩(wěn)定、安康開展，也關(guān)系到基層獸醫(yī)部門的效勞可否有效落實(shí)?；诖耍仨氈匾暫图訌?qiáng)基層獸醫(yī)技術(shù)的推廣。二、當(dāng)前基層獸醫(yī)技術(shù)推廣中的瓶頸一基層獸醫(yī)根底不完備在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，我國(guó)基層畜牧獸醫(yī)站根本采取自主經(jīng)營(yíng)形式，政府及相關(guān)部門對(duì)獸醫(yī)站根底建立重視度和投入力度不夠，使得大局部獸醫(yī)站未能有完備的根底設(shè)施，主要表現(xiàn)為醫(yī)療設(shè)備未能及時(shí)更新、獸藥無(wú)法及時(shí)配送、臨床工作空間小等，以致于基層獸醫(yī)技術(shù)無(wú)法及時(shí)、有效的推廣。二推廣保障機(jī)制不健全現(xiàn)階段，在基層獸醫(yī)技術(shù)推廣中，尚未建立必要的保障機(jī)制，主要表現(xiàn)為推廣費(fèi)用無(wú)保障、推廣方案缺乏

3、合理性、政府重視度不夠等，這就使推廣工作無(wú)序開展，缺乏機(jī)制保障。此外，當(dāng)前獸醫(yī)技術(shù)人員逐步走向市場(chǎng)本文由論文聯(lián)盟.Ll.搜集整理化，他們的利益難以得到保障，受社會(huì)壓力影響一些獸醫(yī)技術(shù)人員轉(zhuǎn)做其他行業(yè)，使得獸醫(yī)人才難以補(bǔ)充進(jìn)來(lái)，導(dǎo)致基層獸醫(yī)站技術(shù)人員缺乏，這就直接阻礙到獸醫(yī)技術(shù)的推廣。三新生畜禽病變類型增加近年來(lái)，隨著基層畜禽養(yǎng)殖規(guī)模和數(shù)量的增加，新的畜禽病變也不斷出現(xiàn)，比方：禽傳染性支氣管炎、雞禽下蛋綜合征、禽流感、豬流感等逐步增加。此外，非特異性新城疫、非典型禽流感、馬利克病等也顯著增加。這就給基層獸醫(yī)防治工作量大幅增加，再因一些獸醫(yī)站技術(shù)人員缺乏，而無(wú)更多精力和時(shí)間開展獸醫(yī)技術(shù)推廣2。而新

4、畜禽病變類型的增加，也使獸醫(yī)技術(shù)推廣方面的難度顯著提升，這在一定程度上阻礙推廣工作開展。三、推進(jìn)基層獸醫(yī)技術(shù)推廣良好開展的可行性對(duì)策一建立獸醫(yī)技術(shù)推廣管理機(jī)制應(yīng)將中央級(jí)別的畜牧獸醫(yī)管理機(jī)構(gòu)納入到國(guó)家農(nóng)業(yè)部機(jī)構(gòu)中，省級(jí)以下獸醫(yī)管理機(jī)構(gòu)那么由當(dāng)?shù)卣凑毡镜貐^(qū)畜禽養(yǎng)殖和畜牧業(yè)開展的實(shí)際確定，同時(shí)要嚴(yán)格按照相關(guān)程序上報(bào)。上級(jí)管理部門對(duì)基層獸醫(yī)部門有指導(dǎo)責(zé)任。各級(jí)別獸醫(yī)管理部門對(duì)畜禽動(dòng)物的防疫工作有指導(dǎo)、監(jiān)管職責(zé)，應(yīng)強(qiáng)化基層獸醫(yī)技術(shù)推廣的行政管理。二健全基層獸醫(yī)技術(shù)推廣機(jī)制要確?；鶎有竽莲F醫(yī)站能有序、有效的進(jìn)展技術(shù)推廣，確保養(yǎng)殖戶能及時(shí)得到獸醫(yī)技術(shù)效勞，關(guān)鍵在于健全推廣機(jī)制。詳細(xì)要做好這兩點(diǎn)：1.制定

5、科學(xué)、合理的推廣工作方案。該方案的制定，需要獸醫(yī)站按照本地畜禽養(yǎng)殖實(shí)際，結(jié)合國(guó)情來(lái)制定，明確技術(shù)推廣的切入點(diǎn)和需求點(diǎn)，以提供推廣工作效率。一方面，要制度合理的推廣經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，拓展經(jīng)費(fèi)來(lái)源，不單單依靠政府財(cái)政，獸醫(yī)站應(yīng)深化市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)，吸引更多社會(huì)資金，也可和規(guī)模養(yǎng)殖場(chǎng)合作，確保推廣經(jīng)費(fèi)充足，加大技術(shù)推廣的信息化建立，建立專業(yè)推廣網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，以確保推廣工作有序開展。另一方面，要明確推廣人員的職責(zé)，制定應(yīng)急方案，每名技術(shù)人員負(fù)責(zé)一區(qū)，對(duì)推廣中的問題及時(shí)進(jìn)展解決3。2.制定全面、有效的監(jiān)管機(jī)制。在實(shí)際推廣工作中，假如推廣人員出現(xiàn)問題，可按照制度給予相應(yīng)的懲辦，以增強(qiáng)推廣人員的責(zé)任意識(shí)和效勞意識(shí)。另外，應(yīng)

6、建立推廣監(jiān)管小組，對(duì)推廣人員開展動(dòng)態(tài)監(jiān)管，確保推廣工作有序開展，也提升他們的主動(dòng)性。3.完善基層獸醫(yī)站基層設(shè)施基層獸醫(yī)站要更好的開展獸醫(yī)技術(shù)推廣工作，須有完善的設(shè)施。一方面，要健全基層獸醫(yī)站。?動(dòng)物防疫法?對(duì)基層獸醫(yī)站的建立有明確要求和規(guī)定。疫病防控、免疫管理、疫情報(bào)告等最為根本的職責(zé)，在獸醫(yī)技術(shù)推廣中必須明確，嚴(yán)格落實(shí)。另一方面，要積極引進(jìn)和培養(yǎng)獸醫(yī)人才，更好的充實(shí)到基層獸醫(yī)站中，為推廣工作奠定人員基層。此外，政府應(yīng)充分重視基層獸醫(yī)技術(shù)推廣工作，并加大投入力度，給予推廣人員更好的待遇保障，以吸引更多人才進(jìn)入到基層獸醫(yī)站。最為重要的要加大資金投入，配置必要的獸醫(yī)技術(shù)研發(fā)設(shè)備，拓展技術(shù)推廣途徑，

7、不斷壯大基層獸醫(yī)技術(shù)推廣隊(duì)伍。四重視推廣人員綜合素質(zhì)提升在新時(shí)期，基層獸醫(yī)技術(shù)推廣工作必須適應(yīng)經(jīng)濟(jì)和畜牧業(yè)開展的需要，雖說(shuō)推廣工作不能即時(shí)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)等效益，但這是保障畜牧業(yè)可持續(xù)開展的重要措施。獸醫(yī)技術(shù)推廣人員是最為關(guān)鍵的一個(gè)要素，他們的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能程度直接關(guān)系到畜牧業(yè)，特別是對(duì)農(nóng)村畜牧業(yè)有重大影響，因此必須重視和強(qiáng)化推廣人員的專業(yè)技能與職業(yè)素養(yǎng)。這就需要做好這幾點(diǎn)：一是嚴(yán)格選用技術(shù)推廣人才，須通過獸醫(yī)專業(yè)知識(shí)及技能考核才可選用，并要獲得執(zhí)業(yè)資格，否那么一律不得選用，確保基層獸醫(yī)技術(shù)推廣工作良好開展，增強(qiáng)養(yǎng)殖戶的信心。二是要對(duì)既有獸醫(yī)推廣人員開展定期培訓(xùn)、教育，讓他們能及時(shí)掌握新的先進(jìn)的獸醫(yī)理論知識(shí)、技能，提升他們的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，并鼓勵(lì)推廣人員自學(xué)，要和獸醫(yī)診治工作充分結(jié)合，以充實(shí)自身的專業(yè)知識(shí)。三、結(jié)語(yǔ)總而言之，畜牧業(yè)在我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)建立和開展中有發(fā)揮著重要作用，