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1、第 第 頁興永一中教研組評價(jià)方案 興永一中教研組評價(jià)方案 一、指導(dǎo)思想:教研組是老師從事集體教學(xué)討論和教學(xué)活動(dòng)的基本組織,加強(qiáng)教研組各方面的工作是推動(dòng)新課改,提高教學(xué)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。為了加快我校教研組建設(shè),充分發(fā)揮教研組在實(shí)施校本研修中的積極作用,促進(jìn)老師專業(yè)成長,依據(jù)我校實(shí)際,特制訂本評價(jià)方案。二、評價(jià)等級:優(yōu)秀、達(dá)標(biāo)、不達(dá)標(biāo)三個(gè)等級。三、評價(jià)方式:采納量化評分形式,分四塊計(jì)算,取前五名為優(yōu),總分不足 60分為不達(dá)標(biāo),其余為達(dá)標(biāo)。四、1、教研組建設(shè)23分1組長履職:組長工作仔細(xì)負(fù)責(zé),教研組有進(jìn)展規(guī)劃和討論方向,按學(xué)校校本培訓(xùn)要求仔細(xì)履行職責(zé),把培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)到位。8分2組內(nèi)互助:組內(nèi)老師團(tuán)結(jié)協(xié)

2、作,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神。關(guān)懷青年老師成長,開展拜師結(jié)對活動(dòng),指導(dǎo)青年老師有計(jì)劃,有措施,有明顯成效。7分(3)以教研室登記為準(zhǔn), 教研組會(huì)議、教研組集中學(xué)習(xí)出勤率100%的加4分,80%以上加3分,79%-60%加2分,不足60%計(jì)零分。4分4檔案建設(shè):每學(xué)期有計(jì)劃,期末有總結(jié);各項(xiàng)活動(dòng)有具體記載,資料齊備、內(nèi)容詳實(shí)、檔案完整。4分2、教學(xué)常規(guī)25分1未實(shí)時(shí)上交常規(guī)材料計(jì)劃、總結(jié)、教案、反思、學(xué)習(xí)筆記等。每項(xiàng)材料缺1 人次扣0.5分,扣完為止。8分2在學(xué)校期終常規(guī)大檢查中,本組優(yōu)秀率90%以上含90%加9分,80%以上含80% 加7分,70%以上加5分。9分3、滿足率測評8分該組滿足率測評平均值

3、在90%以上含90%加8分,80%以上含80% 加6分,不足80%的記零分。3、教研活動(dòng)27分1參與學(xué)習(xí)研討:全組老師積極參與各項(xiàng)教研活動(dòng),活動(dòng)有主題,有中心發(fā)言人,有具體記錄。8分2校本教研:教研組有校本教研課題,且主題明確,有針對性,取得實(shí)效。8分3學(xué)科活動(dòng):積極組織各種有意義的學(xué)科活動(dòng)?;顒?dòng)有方案、有總結(jié)、有過程記載。5分4課題討論:積極申報(bào)教育教學(xué)討論課題,按計(jì)劃開展討論,有階段性討論成果,組內(nèi)人人參加課題討論包括小課題6分4、教研實(shí)績實(shí)行累計(jì)加分1參與省、市、縣、校教學(xué)比武和各種制作競賽,該組有獲省級一、二、三等獎(jiǎng)的,分別加7、6、5分;獲市級一、二、三等獎(jiǎng)分別加5、4、3分;獲縣校

4、級一、二、三等獎(jiǎng)分別加3、2、1分。指導(dǎo)同學(xué)參與科技創(chuàng)新大賽、奧賽、教育行政部門批準(zhǔn)的作文大賽、音體美專項(xiàng)競賽獲省級以上嘉獎(jiǎng)加3分,獲國家級的加5分,此項(xiàng)累計(jì)加分。2老師論文發(fā)表在國家級、省級、市級刊物上,分別加5、4、3分省部級以上含省部級核心期刊加5分,同一篇取最高級別計(jì)分,獲獎(jiǎng)?wù)撐陌聪鄳?yīng)級別發(fā)表的論文下調(diào)一個(gè)檔次加分。有校本教研課題方案,實(shí)施計(jì)劃,校本教研閱歷總結(jié)的教研組加6分。3高考、學(xué)業(yè)水平考試單科成果排名列全市1、2、3、4、5、6、7、8名的,分別給該教研組加4、3.5、3、2.5、2、1.5、1、0.5分。五、實(shí)施與操作1教研組活動(dòng)狀況由各教研組組長提供原始材料,教研室進(jìn)行核定。2教學(xué)常規(guī)執(zhí)行狀況以及滿足率測評結(jié)果由教務(wù)處提供。3教學(xué)比武、指導(dǎo)獲獎(jiǎng)狀況由教研室提供。4教研組工作等級的評定,由主管教學(xué)教研的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)主持,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教務(wù)處、教研室共同考評確定工作等級。六、嘉獎(jiǎng)與懲處1被評為優(yōu)秀的教研組,按每期每人100元的標(biāo)準(zhǔn)嘉獎(jiǎng)給該教研組。該教研組組長被評為優(yōu)秀教研組組長,學(xué)校另予以嘉獎(jiǎng)并頒發(fā)榮譽(yù)證書。2被評為達(dá)標(biāo)的教研組,按每期每人80元的標(biāo)準(zhǔn)嘉獎(jiǎng)給該教研組

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