2023國家開放大學(xué)電大專科《社會(huì)福利與保障》期末試題及答案(試卷號(hào):2245)_第1頁
2023國家開放大學(xué)電大??啤渡鐣?huì)福利與保障》期末試題及答案(試卷號(hào):2245)_第2頁
2023國家開放大學(xué)電大??啤渡鐣?huì)福利與保障》期末試題及答案(試卷號(hào):2245)_第3頁
2023國家開放大學(xué)電大專科《社會(huì)福利與保障》期末試題及答案(試卷號(hào):2245)_第4頁
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1、第7頁 共7頁2023國家開放大學(xué)電大??粕鐣?huì)福利與保障期末試題及答案試卷號(hào):22452023國家開放大學(xué)電大??粕鐣?huì)福利與保障期末試題及答案試卷號(hào):2245 一、單項(xiàng)選擇題每題2分,共計(jì)20分 1最早的以法律形式確定的社會(huì)救助制度是英國于1601年公布的( )。 A國民救助法 B補(bǔ)充救助法 C伊麗莎白濟(jì)貧法 D國民保險(xiǎn)法 2.我國古代的( )是尊崇“民本、仁政”的社會(huì)福利思想。 A. 墨家 B. 道家 C. 法家 D. 儒家 3社會(huì)救助體系不包括( )。 A. 貧困救助 B疾病救助 C災(zāi)害救助 D法律援助 4我國連續(xù)多年進(jìn)步企業(yè)退休人員根本養(yǎng)老金,屬于社會(huì)保障中的( )。 A社會(huì)保險(xiǎn) B社會(huì)

2、救助 C社會(huì)福利 D優(yōu)撫安置 5社會(huì)保障程度直接關(guān)系著社會(huì)成員的生活程度,因此社會(huì)保障程度要( A. 高于經(jīng)濟(jì)、社會(huì)開展程度 B與經(jīng)濟(jì)、社會(huì)開展程度相適應(yīng) C低于經(jīng)濟(jì)、社會(huì)開展程度 D快于經(jīng)濟(jì)、社會(huì)開展程度 6世界各國主要社會(huì)保障管理形式中不包含( )管理形式。 A集中 B分散 C集散結(jié)合 D集散別離 7優(yōu)撫待遇的程度是使優(yōu)撫對(duì)象的生活水準(zhǔn)( )。 A到達(dá)社會(huì)平均程度 B高于社會(huì)平均程度 C低于社會(huì)平均程度 D沒有明確的標(biāo)準(zhǔn) 8對(duì)武漢特大洪水災(zāi)害的救助屬于( )。 A自然災(zāi)害救助 B社會(huì)災(zāi)害救助 C重大災(zāi)難救助 D社會(huì)互助 9我國率先出臺(tái)城市居民最低生活保障制度的城市是( )。 A北京 B上海

3、 C深圳 D廣州 10.社區(qū)效勞產(chǎn)生的頭是睦鄰組織運(yùn)動(dòng)和( )。 A政府提供效勞 B社會(huì)機(jī)構(gòu)提供效勞 C居民自治 D慈善組織會(huì)社運(yùn)動(dòng) 二、多項(xiàng)選擇題每題2分,共計(jì)10分 11基金制社會(huì)保險(xiǎn)基金籌資形式缺點(diǎn)的是( )。 A基金貶值風(fēng)險(xiǎn)較大 B基金營運(yùn)存在風(fēng)險(xiǎn) C互濟(jì)性較弱 D難以應(yīng)付人口老齡化挑戰(zhàn) E可能誘發(fā)代際之間的矛盾 12.我國社會(huì)保障管理當(dāng)前面臨的主要問題是( )。 A缺乏統(tǒng)一管理 B政事不分 C責(zé)權(quán)不明確 D企業(yè)社會(huì)負(fù)擔(dān)過重 E管理人員素質(zhì)較低 13.工傷保險(xiǎn)的給付原那么是( )。 A無責(zé)任補(bǔ)償原那么 B雇主責(zé)任補(bǔ)償原那么 C風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)、互助互濟(jì)原那么 D雇主過失補(bǔ)償原那么 E個(gè)人不繳費(fèi)

4、原那么 14.與其他社會(huì)保障制度相比,社會(huì)救助制度的特殊性表如今( )。 A義務(wù)的單向性 B目的的明確性 C目的的低層次性 D手段的多樣性 E對(duì)象的限制性 16.我國社會(huì)福利制度的內(nèi)容體系中的老年福利包括( )。 A住房福利政策 B老年人的物質(zhì)生活福利 C老年人的醫(yī)療保健 D老年人的文化效勞設(shè)施 E職工福利 三、判斷題正確的打,錯(cuò)誤的打。共計(jì)20分 17. 社會(huì)保障程度隨著社會(huì)、經(jīng)濟(jì)的開展而變化,既可以進(jìn)步也可以降低。( ) 18. 西方最早以法律形式確定的社會(huì)救助制度伊麗莎白濟(jì)貧法是德國公布的。( ) 19醫(yī)療保險(xiǎn)的保障對(duì)象是繳納了醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的人。( ) 20. 必須是非本人原因此失業(yè)的人才

5、可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。( ) 21財(cái)政承受才能是確定城市居民最低生活標(biāo)準(zhǔn)的唯一根據(jù)。( ) 22. 扶貧是我國特有的社會(huì)救濟(jì)制度。( ) 23. 用一個(gè)家庭食物支出的比例來測(cè)定生活程度狀況的方法是市場(chǎng)菜籃法。( ) 24. 社會(huì)優(yōu)撫的對(duì)象是為社會(huì)做出特殊奉獻(xiàn)的那些人。( ) 25. 我國住房保障改革的目的是以最低住房保障制度為起點(diǎn),建立起低起點(diǎn)多層次的商品化兼福利政策形式的住房保障制度。( ) 26. 首次使用“社會(huì)保障”一詞的國家是英國。( ) 四、簡(jiǎn)答題每題10分,共計(jì)30分 27.簡(jiǎn)述養(yǎng)老保險(xiǎn)的特點(diǎn)。 答:養(yǎng)老保險(xiǎn)是世界各國普遍實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。具有以下特點(diǎn): (1)由國家立法,強(qiáng)迫

6、實(shí)行,企業(yè)單位和個(gè)人都必須參加,符合養(yǎng)老條件的人,可向社會(huì)保險(xiǎn)部門領(lǐng)取養(yǎng)老金;(2)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用來,一般由國家、單位和個(gè)人三方或單位和個(gè)人雙方共同負(fù)擔(dān),并實(shí)現(xiàn)廣泛的社會(huì)互濟(jì);(3)養(yǎng)老保險(xiǎn)具有社會(huì)性,影響很大,享受人多且時(shí)間較長(zhǎng),費(fèi)用支出龐大,因此,必須設(shè)置專門機(jī)構(gòu),實(shí)行現(xiàn)代化、專業(yè)化、社會(huì)化的統(tǒng)一規(guī)劃和管理。 (10分) 28.簡(jiǎn)述社會(huì)保障基金的投資風(fēng)險(xiǎn)。 答:按照現(xiàn)收現(xiàn)付制形式建立的社會(huì)保障基金,可以被認(rèn)為是非積累性的基金。從這個(gè)角度看,社會(huì)保障基金投資問題主要針對(duì)基金制和局部基金制籌資形式建立的社會(huì)保障基金而言。從投資的角度分析p ,積累性社會(huì)保障基金具有以下風(fēng)險(xiǎn): (1)利率風(fēng)險(xiǎn);(2

7、)通貨膨脹風(fēng)險(xiǎn);(3)替代率風(fēng)險(xiǎn);(4)基金管理風(fēng)險(xiǎn)。 10分 29.簡(jiǎn)述“福利危機(jī)”的表現(xiàn)。 答:(1)人口老齡化和失業(yè)人員數(shù)量激增,社會(huì)福利支出日益膨脹,但經(jīng)濟(jì)開展緩慢,赤字財(cái)政難以為繼。 (2)過度福利形成的制度惰性降低了人們的勞動(dòng)積極性,從而導(dǎo)致社會(huì)經(jīng)濟(jì)效率下降、企業(yè)本錢上升,最終影響社會(huì)經(jīng)濟(jì)開展。 10分 五、闡述題20分 30.闡述社會(huì)保障程度超度的不良影響。 答:社會(huì)保障程度超度是指社會(huì)保障支出增長(zhǎng)過快,超過國民經(jīng)濟(jì)能承受的程度,從而超過了應(yīng)有的適度程度。由于社會(huì)保障的剛性增長(zhǎng)的特征,社會(huì)保障程度超度是較為普遍的和容易發(fā)生的現(xiàn)象,西方興旺國家在本世紀(jì)70年代后出現(xiàn)所謂的“福利危機(jī)

8、”,便深入地說明了這一點(diǎn)。社會(huì)保障程度的超度會(huì)帶來一系列不良影響,而且超度的程度越高,這種影響也越大。詳細(xì)有以下影響: (1)社會(huì)保障支出增長(zhǎng)過快,加上人口老齡化總體趨勢(shì)和經(jīng)濟(jì)的周期性波動(dòng)往往導(dǎo)致社會(huì)保障的財(cái)務(wù)危機(jī),危及社會(huì)保障制度的生存與開展。 (2)國家往往在社會(huì)保障政策中扮演最后出場(chǎng)的角色,因此社會(huì)保障支付危機(jī)必然帶來政府赤字和債務(wù)增加,影響政府的信譽(yù),并最終轉(zhuǎn)嫁給下一代人承當(dāng)。 (3)過高的社會(huì)保障支出主要作為消費(fèi)性支出,對(duì)于資本積累產(chǎn)生擠出效應(yīng),造成社會(huì)經(jīng)濟(jì)的投資缺乏。 (4)社會(huì)保障程度起度引起雇主繳納社會(huì)保障稅費(fèi)增加,這些增加的人工本錢在不能完全轉(zhuǎn)嫁給消費(fèi)者承當(dāng)時(shí),必然引起消費(fèi)本錢上升,

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