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1、復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控應(yīng)急預(yù)案7篇復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控應(yīng)急預(yù)案1春節(jié)假期已結(jié)束,為有效預(yù)防、及時(shí)控制公司新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發(fā)生及蔓延,規(guī)范疫情應(yīng)急處理工作,最大限度地降低和消除因疫情給公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)造成的負(fù)面影響,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的順利進(jìn)行,做到“早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早處置”,切實(shí)維護(hù)保護(hù)公司員工的身體健康與生命安全,現(xiàn)根據(jù)黨中央、國(guó)務(wù)院工作部署,按照省市政府相關(guān)規(guī)定,依據(jù)*市關(guān)于做好春節(jié)復(fù)工后疫情防控工作相關(guān)工作的通知和*經(jīng)濟(jì)技術(shù)開區(qū)的相關(guān)要求,結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本方案。一、指導(dǎo)思想以*市公司企業(yè)復(fù)工要求為指導(dǎo),嚴(yán)格按照要求規(guī)定辦理復(fù)工審批手續(xù),切實(shí)做好我司新型冠狀病毒感染的肺炎
2、防控工作,及時(shí)有序地開展疫情發(fā)生時(shí)的應(yīng)急處理工作,最大程度地減少新型冠狀病毒感染的肺炎對(duì)公司職工造成的危害,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。二、防控原則按照統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、及時(shí)反應(yīng)、協(xié)調(diào)一致、規(guī)范措施的指導(dǎo)原則,做到“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療”,防范疫情傳播,保障防控成效,維護(hù)正常工作生活秩序。防控工作在單位疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。三、疫情防控時(shí)間復(fù)工之日(*月*日)至政府通知解除之日四、組織領(lǐng)導(dǎo)成立企業(yè)防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組:建立健全突發(fā)事件組織機(jī)構(gòu),成立防止新型冠狀病毒感染防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一指揮協(xié)調(diào)*有限公司防止新型冠狀病毒感染的防控工作組長(zhǎng):*(總經(jīng)理)副組長(zhǎng):*來*(副經(jīng)理)成
3、員:*米*(部門負(fù)責(zé)人)下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)日常防控事務(wù)處理機(jī)構(gòu):辦公*室冰主*任有:*(限公司主管生產(chǎn)的副總經(jīng)理)成員2020:*年2月日日常防控事務(wù)工作在公司領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各組分工合作,緊密配合,迅速、高效、有序地開展工作。(一)應(yīng)急救援小組由*同志任組長(zhǎng),*、*、*為成員,負(fù)責(zé)職工生病后的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)、指揮、救援等工作。(二)后勤保障小組由*同志任組長(zhǎng),*、*為成員,負(fù)責(zé)事前、事中事后的物資、資金保障和善后處理等工作。(三)宣傳報(bào)告小組由*同志任組長(zhǎng),*、*為成員,負(fù)責(zé)提高職工對(duì)傳染病的認(rèn)知水平,增強(qiáng)自我防護(hù)知識(shí)。并及時(shí)傳達(dá)企業(yè)的防控要求,及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)報(bào)表。(四)秩序維護(hù)小組由*同志任組長(zhǎng),
4、*、*、*、*為成員。負(fù)責(zé)公司秩序的穩(wěn)定。五、防控范圍本公司區(qū)域內(nèi),含工廠(自建、租賃)、宿舍(自建公租房)、食堂等。六、防控措施(一)復(fù)工前1、企業(yè)員工活動(dòng)臺(tái)賬。了解員工身體健康狀況、員工所在地疫情情況、是否屬于疑似病人或密切接觸人員、是否接觸湖北地區(qū)人員情況。2、員工上班通知安排(對(duì)監(jiān)控對(duì)象應(yīng)推遲上班)3、準(zhǔn)備好相關(guān)消毒物資器材(附清單,特別要求口罩?jǐn)?shù)量達(dá)到3天使用量,要有紅外線測(cè)溫儀、消毒物資等具體數(shù)據(jù))4、工人進(jìn)廠前對(duì)場(chǎng)地預(yù)先消毒安排情況。對(duì)各個(gè)辦公室、會(huì)議室、員工休息室、廁所等重點(diǎn)區(qū)域和場(chǎng)所進(jìn)行每日消毒。5、緊急隔離場(chǎng)所準(zhǔn)備。緊急隔離場(chǎng)所準(zhǔn)備(二)復(fù)工后1、防疫知識(shí)培訓(xùn)安排。防疫知識(shí)
5、培訓(xùn)安排2、體溫測(cè)量安排。制作體溫測(cè)量登記表,專人負(fù)責(zé)3、戴口罩安排。專人負(fù)責(zé)口罩發(fā)放及配戴檢查安排,制作發(fā)放登記表,做好每日臺(tái)賬。4、消毒措施安排。制作消毒作業(yè)情況登記表,專人負(fù)責(zé)做好公司整體環(huán)境清潔整治工作,做到日常通風(fēng)換氣,保持室內(nèi)空氣流通;對(duì)各個(gè)辦公室、會(huì)議室、員工休息室、廁所等重點(diǎn)區(qū)域和場(chǎng)所進(jìn)行每日消毒。5、洗手設(shè)施安排。在洗手間、衛(wèi)生間均放置消毒液、洗手液、紙巾用品,要求公司人員進(jìn)公司時(shí)進(jìn)行洗手、消毒。6、用餐、洗浴、上廁安排7、空調(diào)及保暖設(shè)備管理安排。做到每日消毒、日常通風(fēng)換氣,人離斷電,保持室內(nèi)空氣流通。8、垃圾處理措施。公司內(nèi)部制作廢舊口罩回收箱定點(diǎn),每天對(duì)公司產(chǎn)生的垃圾及時(shí)
6、清掃處理,并對(duì)存放點(diǎn)做好消毒。(專人負(fù)責(zé))9、外來人員、車輛、物資登記管理措施。制作各類表格。公司嚴(yán)格控制外來人員進(jìn)入公司,對(duì)進(jìn)出人員車輛進(jìn)行詳細(xì)檢查與登記。(專人負(fù)責(zé))七、工作要求(一)要采取多種方式,提高相關(guān)人員對(duì)疫情的正確認(rèn)識(shí),積極預(yù)防,力爭(zhēng)將疫情消滅于萌芽階段。(二)做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,關(guān)乎生命與社會(huì)穩(wěn)定大局,任何部門和個(gè)人面對(duì)疫情發(fā)生時(shí),都要認(rèn)真妥善處置,不能互相搪塞、推諉,更不能置之不理,任由事態(tài)發(fā)展,確保各項(xiàng)預(yù)防措施落實(shí)到位。(三)研究對(duì)策,妥善處理。在處置疫情時(shí),要服從疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一調(diào)度,全力配合當(dāng)?shù)匦l(wèi)生防疫部門做好疫情防控工作,防止疫情的擴(kuò)大和
7、蔓延。新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處理結(jié)束后,要及時(shí) HYPERLINK /zlist-85-1.html t _blank 總結(jié)經(jīng)驗(yàn),對(duì)在處置過程中暴露出的問題,要研究防范措施,預(yù)防疫情的再度發(fā)生。復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控應(yīng)急預(yù)案2為維護(hù)公眾生命安全和身體健康,落實(shí)省突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng)要求,有效防止新型冠狀病毒感染的肺炎疫情擴(kuò)散和蔓延,結(jié)合常熟實(shí)際,特制定新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間工業(yè)企業(yè)復(fù)工規(guī)范,其他類型企業(yè)根據(jù)實(shí)際情況參照?qǐng)?zhí)行。一、企業(yè)復(fù)工條件(一)防控機(jī)制到位企業(yè)要成立由主要負(fù)責(zé)人帶頭的疫情防控工作組,制訂新型冠狀病毒感染的肺炎防控應(yīng)急預(yù)案,明確企業(yè)疫情防控應(yīng)急流程、具體人員和工作
8、職責(zé),確保企業(yè)疫情防控主體責(zé)任落實(shí)到位。結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和員工來源地,制定復(fù)工生產(chǎn)實(shí)施方案,原則上常熟籍員工和春節(jié)期間留常的外地員工先行復(fù)工,外地回常員工分批次復(fù)工,重點(diǎn)疫情地區(qū)員工暫不回常復(fù)工。防控責(zé)任要細(xì)化落實(shí)到車間、班組,明確各級(jí)責(zé)任人。(二)員工排查到位復(fù)工前核查登記每名員工前兩周的涉疫相關(guān)情況,包括是否來自或去過疫情重點(diǎn)地區(qū)、是否接觸過疫情重點(diǎn)地區(qū)人員,是否接觸過新型冠狀病毒感染的肺炎病例。對(duì)存在上述情況的,企業(yè)要落實(shí)措施,嚴(yán)格執(zhí)行集中點(diǎn)隔離、居家隔離或在企業(yè)宿舍隔離14天的剛性要求,確保員工無感染癥狀方可參加復(fù)工。相關(guān)信息由企業(yè)專門負(fù)責(zé)人按要求向?qū)俚匕鍓K報(bào)備。(三)教育培訓(xùn)到位
9、復(fù)工前必須做好員工防控知識(shí)培訓(xùn),確保每名員工掌握疫情防控期間注意事項(xiàng)和操作規(guī)程。培訓(xùn)原則上采用微信、小程序、短信、宣傳冊(cè)等形式,盡量減少集中式會(huì)議。(四)物資儲(chǔ)備到位企業(yè)要做好口罩、測(cè)溫計(jì)、消毒水等疫情防控物資保障及發(fā)放工作,物資儲(chǔ)備不少于3天用量。有條件的企業(yè)要設(shè)置獨(dú)立的留觀室。(五)廠區(qū)管理到位提早對(duì)廠區(qū)內(nèi)車間、食堂、員工集體宿舍、電梯等公共場(chǎng)所和人員聚集場(chǎng)所的設(shè)施設(shè)備開展通風(fēng)消毒,并按規(guī)定加強(qiáng)安全、消防和環(huán)保管理。(六)企業(yè)承諾到位企業(yè)要向?qū)俚卣峤黄髽I(yè)防疫工作承諾書。具備上述六個(gè)復(fù)工條件的,企業(yè)向?qū)俚卣岢鰪?fù)工申請(qǐng),經(jīng)屬地政府審核同意后方可復(fù)工生產(chǎn)。屬地政府要履行屬地管理責(zé)任。二、
10、企業(yè)復(fù)工后防控規(guī)范(一)日常預(yù)防控制1.利用企業(yè)宣傳欄等方式開展新型冠狀病毒防治知識(shí)健康宣教。2.按照日常清潔及預(yù)防性消毒規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行通風(fēng)和消毒制度。每日用消毒水對(duì)工作場(chǎng)所(辦公室設(shè)備、門把手和電梯按鈕等)、生活區(qū)(含食堂、宿舍) 等進(jìn)行全面消毒,不留死角。3.落實(shí)晨檢制度和健康申報(bào)制度,督促員工佩戴口罩并做好個(gè)人防護(hù),對(duì)員工每日上崗前和離崗時(shí)進(jìn)行體溫監(jiān)測(cè),有發(fā)熱、咳嗽等癥狀者,應(yīng)由企業(yè)專人送至就近發(fā)熱門診診治,并及時(shí)將異常情況向?qū)俚卣畧?bào)告。4.開展手部衛(wèi)生教育,倡導(dǎo)員工養(yǎng)成經(jīng)常洗手的好習(xí)慣。各類場(chǎng)所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機(jī)。5.企業(yè)在國(guó)家重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng)期間嚴(yán)格實(shí)
11、行封閉式管理。6.企業(yè)要督促員工在非工作時(shí)間嚴(yán)格遵守蘇州市疫情防控指揮部“五要五不要”要求,不參加公眾活動(dòng)、不串門會(huì)客、不造謠傳謠、不接觸野生動(dòng)物。7.設(shè)置口罩等防護(hù)廢棄物的專用收集桶,實(shí)行專人管理。8.門衛(wèi)設(shè)置健康監(jiān)測(cè)點(diǎn),訪客一律測(cè)體溫,無異常方可進(jìn)入廠區(qū)。如發(fā)現(xiàn)異常,應(yīng)立即報(bào)屬地政府。9.加強(qiáng)對(duì)廚房的日常消毒,廚師要健康上崗并做好日常防護(hù)。具備條件的企業(yè)盡量采用配餐制,分散就餐。10.企業(yè)在防疫期間,暫時(shí)取消或控制人數(shù)參加集體活動(dòng)或會(huì)議,盡量減少或停止差旅出行。(二)出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染患者1.疑似患者應(yīng)立即戴上口罩就醫(yī)。2.及時(shí)由企業(yè)專人送至發(fā)熱門診就診,報(bào)屬
12、地政府,并協(xié)助開展相關(guān)調(diào)查處置工作。3.若被診斷為新型冠狀病毒的肺炎患者,其密切接觸者應(yīng)接受14天醫(yī)學(xué)觀察。復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控應(yīng)急預(yù)案3個(gè)人注意事項(xiàng)1.盡量避免參加密閉或通風(fēng)條件不好的聚會(huì)和集體活動(dòng),外出請(qǐng)佩戴好防護(hù)口罩;2.乘坐交通工具或在其他人員密集的場(chǎng)所時(shí),自覺佩戴口罩,盡量避免近距離(1米以內(nèi))與人面對(duì)面的交談;3.拒吃野味;4.生食煮熟煮透;5.進(jìn)入公司和回家后馬上用肥皂清洗雙手(特別是雙手指縫和手腕部分);6.保證營(yíng)養(yǎng)充分,好好休息不熬夜,保持鍛煉,提高免疫力;7.如健康出現(xiàn)異常,就近選擇正規(guī)醫(yī)院就診時(shí)請(qǐng)做到:(1)就診人員和陪同人員均佩戴口罩,如無口罩請(qǐng)?jiān)诳人詴r(shí)用紙巾或袖子捂住口鼻
13、,并避免用手直接擦拭口水、鼻涕等分泌物。(2)盡量避免搭乘擁擠的公共汽車、地鐵,搭乘交通工具時(shí)盡量打開車窗進(jìn)行自然通風(fēng)。前往醫(yī)院過程如需幫助請(qǐng)致電120或12320。(3)到達(dá)醫(yī)院后馬上前往預(yù)檢分診臺(tái),告知醫(yī)護(hù)人員自己的旅行經(jīng)歷和癥狀,并聽從醫(yī)護(hù)人員指引就診。(4)配合相關(guān)醫(yī)務(wù)人員開展調(diào)查、隔離和消毒等處置措施。疫情監(jiān)控機(jī)制1、落實(shí)晨檢制度和報(bào)告制度,明確各事業(yè)部傳染病疫情的報(bào)告人,負(fù)責(zé)傳染病的監(jiān)控與報(bào)告工作。2、春節(jié)返廠后,公司南門、東門每天對(duì)進(jìn)入廠區(qū)人員進(jìn)行體溫測(cè)量,對(duì)超過37.5或有可疑癥狀者禁止進(jìn)入廠區(qū)。各科室負(fù)責(zé)人每天都要掌握的員工的出勤和身體健康情況,對(duì)因病缺崗的員工,要掌握病情病
14、因,對(duì)體溫超過37.5或有可疑癥狀者要密切觀察,實(shí)行疫情快報(bào)制度,及時(shí)上報(bào)行政后勤部,行政后勤部匯總后再報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組。對(duì)緩報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)者,要追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。疫情應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制一旦發(fā)現(xiàn)新型冠狀病毒疫情,馬上啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,做出應(yīng)急響應(yīng)。1、身體不適匯報(bào)機(jī)制,啟動(dòng)日?qǐng)?bào)告和零報(bào)告制度,實(shí)行24小時(shí)值班制度,每天各部門領(lǐng)班、科長(zhǎng)、經(jīng)理掌握部門人員的身體情況,如有發(fā)熱、咳嗽或感冒癥狀,立即上報(bào)到人力行政處陸立偉,加強(qiáng)公司疫情通報(bào)。2、嚴(yán)格執(zhí)行出入廠門管理制度,控制廠外人員進(jìn)入廠區(qū)。必要時(shí)實(shí)行封閉式廠區(qū)管理,嚴(yán)格控制外來人員進(jìn)入廠區(qū)。3、發(fā)現(xiàn)疑似新型冠狀病毒疫情時(shí),及時(shí)與衛(wèi)生疾控部門聯(lián)系,加強(qiáng)對(duì)發(fā)熱病人
15、的追蹤管理。車間、辦公室、食堂、宿舍等公共場(chǎng)所必須加強(qiáng)通風(fēng)換氣,并做好消毒工作。4、開展針對(duì)性的健康教育,印發(fā)宣傳資料,在廠區(qū)張貼宣傳標(biāo)語和宣傳畫,提高員工的自我防護(hù)意識(shí)和防護(hù)能力,外出和進(jìn)入公共場(chǎng)所要采取必要的防護(hù)措施。5、如果疫情加重時(shí),要全面掌握和控制人員的流動(dòng)情況,所有員工外出必須向所在部門請(qǐng)假,報(bào)行政后勤部備案。外出員工和去疫區(qū)的人員返廠后,必須進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察。對(duì)缺勤者要逐一登記,及時(shí)查明缺勤原因。發(fā)現(xiàn)異常者勸其及時(shí)就醫(yī)或在家醫(yī)療觀察,暫停上班。6、在疫情加重時(shí),不得組織員工參加各類培訓(xùn)、會(huì)議等大型集體活動(dòng),調(diào)整大型活動(dòng)和會(huì)議的時(shí)間。每日公布廠區(qū)疫情防控工作的情況。必要時(shí)報(bào)請(qǐng)工作領(lǐng)導(dǎo)小
16、組同意,實(shí)施全面或部分停廠。7、摸排核查、信息反饋工作,各部門經(jīng)理/處長(zhǎng)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)春節(jié)假期員工去向,反饋到人力資源部;人力資源部依據(jù)反饋信息篩查出有出入湖北、接觸過武漢人的員工,通知員工采取自行隔離措施。8、關(guān)于假期有到湖北境內(nèi)員工及與武漢人密切接觸者管理,請(qǐng)主動(dòng)申報(bào)到各部門經(jīng)理/處長(zhǎng),自行采取隔離14天,確定沒有被傳染新型冠狀病毒后方可進(jìn)入公司。以下情形立即報(bào)告疫情防控小組1.有以下情形者及時(shí)上報(bào):本人或家人出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳、胸悶等不適癥狀;本人或家人接觸過各地確診或疑似病例,或接觸過有確診或疑似病例的醫(yī)院/醫(yī)生;1月13日后本人或親朋來自或去過武漢(含武漢周邊地區(qū))的。特別提醒:有以上情
17、況的員工安排進(jìn)行14天的隔離觀察(去過湖北的,從離開湖北日算起;與來自湖北的親朋好友密切接觸的,從密切接觸的最后一天算起)。2.公司區(qū)域內(nèi),有來自疫區(qū)的人員和車輛,要立即報(bào)告。返廠上班時(shí)間鑒于目前的疫情,經(jīng)公司研究決定原定于初六開始部份工序開工生產(chǎn)的,現(xiàn)在延后開工,原則上所有人員會(huì)根據(jù)國(guó)家、政府要求延期到2月3日(如再有變更,再另行通知),部分管理干部根據(jù)公司統(tǒng)一安排提前到崗做好相關(guān)部署工作。溫馨提示員工返工第一天進(jìn)入公司分別在東門、南門由行政后勤工作人員發(fā)放口罩。因近期口罩購(gòu)買非常困難,公司依據(jù)疫情情況再通知口罩發(fā)放方式,同時(shí)倡導(dǎo)大家自行準(zhǔn)備口罩進(jìn)行防護(hù)。非冠肺炎擴(kuò)散能力極強(qiáng),且潛伏期較長(zhǎng),
18、對(duì)病毒研究還不夠清楚,病毒存在變異風(fēng)險(xiǎn),所以請(qǐng)不要掉以輕心,不造謠、不傳謠、不信謠。我們一起同舟共濟(jì),保護(hù)好自己及家人,并將此傳達(dá)給家人!感謝您的支持與配合,祝您及家人健康平安,百毒不侵。復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控應(yīng)急預(yù)案4為及時(shí)有效地預(yù)防、控制和撲滅新冠病毒疫情,最大程度地減輕機(jī)關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后疫情對(duì)我鎮(zhèn)公眾健康造成的危害,保持經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展,保障員工及家人的身體健康安全,依據(jù)應(yīng)急法、重大疫情應(yīng)急條例、省機(jī)關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工疫情防控指南(1.0版)、市突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案和國(guó)家、省市有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我鎮(zhèn)防控實(shí)際,制定本預(yù)案。一、工作原則(一)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分類管理,快速反應(yīng),果斷處置,預(yù)防為主,群
19、防群控。機(jī)關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后如果發(fā)生新冠病毒疫情,要在鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一指揮下,負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)復(fù)工后疫情應(yīng)急處置工作。各職能部門要迅速作出反應(yīng),采取果斷措施,按照“早、快、嚴(yán)、小”的原則迅速處置,嚴(yán)格消毒,徹底滅源,隔離封鎖,溯源追蹤,及時(shí)控制和撲滅突發(fā)新冠病毒疫情。各村(社區(qū))和機(jī)關(guān)企事業(yè)單位按照預(yù)案規(guī)定,在各自的職責(zé)范圍內(nèi)做好疫情應(yīng)急處置有關(guān)工作。(二)落實(shí)各項(xiàng)預(yù)防措施,做好人員、技術(shù)、物資和設(shè)備的應(yīng)急儲(chǔ)備工作,并根據(jù)需要開展應(yīng)急演練。開展機(jī)關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后疫情監(jiān)測(cè)、預(yù)警預(yù)報(bào)和應(yīng)急演練,及時(shí)做好人防、物防、技防等工作,對(duì)復(fù)工后各類可能引發(fā)新冠病毒疫情的情況及時(shí)分析評(píng)估、適時(shí)預(yù)測(cè),做到疫情
20、早發(fā)現(xiàn)、快行動(dòng)、嚴(yán)處理、不留隱患。機(jī)關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后疫情應(yīng)急處理工作要依靠群眾,全員防疫,動(dòng)員一切資源,做到群防群控、聯(lián)防聯(lián)控、穩(wěn)防穩(wěn)控。二、組織機(jī)制和責(zé)任主體(一)組織機(jī)制。我鎮(zhèn)成立機(jī)關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后新冠病毒疫情應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)長(zhǎng)任組長(zhǎng),其他副職領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng),成員由鎮(zhèn)防控辦、經(jīng)貿(mào)辦、應(yīng)急辦、食安辦、衛(wèi)生辦、衛(wèi)生院、勞保所、民政辦、派出所、林業(yè)站、畜牧站、黨辦、紀(jì)委監(jiān)察辦負(fù)責(zé)人組成。鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位,都要接受統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一指揮、統(tǒng)籌協(xié)調(diào),并各司其責(zé),確保政令暢通,共同做好復(fù)工后疫情應(yīng)急處置工作。鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鎮(zhèn)防控辦,主任由鎮(zhèn)防控辦主任兼任,具體
21、負(fù)責(zé)督導(dǎo)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后開展員工排查、監(jiān)測(cè)隔離、衛(wèi)生消毒、宣傳教育、廠區(qū)(辦公區(qū))管理、物資保障、餐飲安全等工作,組織精干力量開展應(yīng)急處置,強(qiáng)化系統(tǒng)內(nèi)、部門間、鎮(zhèn)域內(nèi)各單位信息共享和聯(lián)防聯(lián)控,全面貫徹落實(shí)鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組的其他指示。(二)責(zé)任主體。機(jī)關(guān)企事業(yè)單位承擔(dān)法人主體責(zé)任,應(yīng)自覺履行第一責(zé)任人職責(zé),組織成立各專門工作小組,制定細(xì)化措施,明確工作職責(zé),確保防控責(zé)任落實(shí)到人到崗到區(qū)域。衛(wèi)生院承擔(dān)疫情防控指導(dǎo)責(zé)任,負(fù)責(zé)制定防控工作規(guī)范。指導(dǎo)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位做好消毒、通風(fēng)和個(gè)人防護(hù)工作。指導(dǎo)開展多種形式的健康教育、防控知識(shí)培訓(xùn)。指導(dǎo)開展復(fù)工人員排查情況報(bào)告、日常健康監(jiān)測(cè)以及出現(xiàn)相關(guān)癥狀病
22、例后的處置。派出所。負(fù)責(zé)復(fù)工后的疫點(diǎn)封鎖、疫源追蹤,加強(qiáng)疫點(diǎn)社會(huì)治安管理、安全保衛(wèi)和信訪維穩(wěn)工作。協(xié)助優(yōu)先運(yùn)送應(yīng)急處置疫情的人員、物資、藥品和器械。維護(hù)復(fù)工后疫點(diǎn)交通秩序,必要時(shí)進(jìn)行交通管制。對(duì)不配合防控應(yīng)急處置工作人員的違法行為予以上線嚴(yán)肅懲處。各村(社區(qū))協(xié)助鎮(zhèn)黨委、政府落實(shí)基礎(chǔ)疫情防控責(zé)任,實(shí)施“網(wǎng)格化”管理,對(duì)轄區(qū)人群開展逐戶排查,建立排查檔案,同時(shí)配合機(jī)關(guān)企事業(yè)單位、衛(wèi)生院做好復(fù)工人員隨訪和居家隔離觀察等工作。其他職能部門,在各自職責(zé)范圍內(nèi)配合做好復(fù)工應(yīng)急處置工作,各司其職,各盡其責(zé)。三、應(yīng)急管理(一)報(bào)告制度1.機(jī)關(guān)企事業(yè)單位擬復(fù)工復(fù)產(chǎn),各單位負(fù)責(zé)人向鎮(zhèn)防控應(yīng)急處置辦報(bào)備,經(jīng)審核符
23、合復(fù)工條件后,簽署法律責(zé)任承諾書,方可復(fù)工復(fù)產(chǎn)。2.單位組織復(fù)工人員認(rèn)真填寫個(gè)人健康信息報(bào)告表,掌握真實(shí)準(zhǔn)確健康信息,不得瞞報(bào)、漏報(bào)。3.單位組織復(fù)工人員上崗前進(jìn)行體溫測(cè)量,如實(shí)登記,并實(shí)行健康日?qǐng)?bào)告制度,由單位匯總后報(bào)鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置辦,附送衛(wèi)生院。4.單位實(shí)行外來人員體溫檢測(cè)和來訪登記制度,對(duì)發(fā)熱和異常癥狀的來訪人員及時(shí)向鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置辦和衛(wèi)生院分別報(bào)告,并做好應(yīng)急隔離。(二)排查管理1.單位要構(gòu)建與村(社區(qū))、衛(wèi)生院信息共享機(jī)制,每個(gè)單位都要確定一名疫情防控聯(lián)絡(luò)員。鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置辦牽頭,村(社區(qū))、衛(wèi)生院與各單位疫情防控聯(lián)絡(luò)員建立微信工作群。2.單位要配合派出所、移動(dòng)分公司、衛(wèi)生院,利用大
24、數(shù)據(jù)核查、分析研判等手段,開展人員行蹤和健康信息篩查。3.單位負(fù)責(zé)組織排查并填報(bào)復(fù)工人員疫情排查統(tǒng)計(jì)表。4.對(duì)沒有離開地區(qū)且沒有與確診病例、疑似病例接觸史的人員,經(jīng)體溫檢測(cè)合格的正常復(fù)工。5.對(duì)沒有離開地區(qū)但有與確診病例、疑似病例接觸史的人員,外地區(qū)抵人員有與確診病例或疑似病例密切接觸史的,實(shí)施集中隔離醫(yī)學(xué)觀察。6.有省外非湖北旅居史但沒有與確診病例、疑似病例接觸史的人員,實(shí)行居家單獨(dú)隔離14天,由單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施,由衛(wèi)生院、村(社區(qū))配合監(jiān)管和檢測(cè)。7.有省外非湖北旅居史但沒有與確診病例、疑似病例接觸史的人員,凡經(jīng)我鎮(zhèn)及上級(jí)疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組確認(rèn)的重大項(xiàng)目參與人員和其他重點(diǎn)人群,由單位組織篩查
25、,篩查結(jié)果沒有問題的正常上崗。8.從湖北抵人員,雖沒有發(fā)熱癥狀,仍需實(shí)施集中隔離醫(yī)學(xué)觀察。10.從湖北抵人員,有發(fā)熱癥狀的,直接交由市醫(yī)院發(fā)熱門診收治。(三)隔離管理1.單位要為不具備居家隔離條件的人員提供隔離條件,要按照疫情防控要求設(shè)置臨時(shí)隔離室,并做好隔離期間人員生活保障和心理疏導(dǎo)工作。2.單位無法提供居家隔離條件的,可以到市金河賓館隔離觀察,或由各村(社區(qū))與員工簽訂“居家隔離協(xié)議”,隔離觀察14天無異常后方可復(fù)工。3.村(社區(qū))負(fù)責(zé)為轄區(qū)外出務(wù)工人員開具外出務(wù)工證明。(四)用餐管理1.疫情防控期間,原則上暫停食堂集體就餐,倡導(dǎo)推行盒飯制,避免員工集中用餐。2.對(duì)確有安排食堂集中就餐需要
26、的,嚴(yán)格加強(qiáng)就餐安全管理,實(shí)施分餐制,提倡分時(shí)段進(jìn)餐、食堂分批次供應(yīng)份餐,避免人員聚集,原則上就餐人員保持1.5米安全距離,并向鎮(zhèn)食安辦報(bào)備審核。3.食堂和餐飲工作人員必須嚴(yán)格落實(shí)行業(yè)衛(wèi)生管理要求,特別是必須全程佩戴口罩。4.單位要每日對(duì)就餐場(chǎng)所及相關(guān)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行嚴(yán)格消毒,并建立消毒登記制度。5.單位要保證食堂安全衛(wèi)生,保持食品加工、包裝、儲(chǔ)存等場(chǎng)所環(huán)境整潔,確保食材不受污染。6.單位要嚴(yán)格落實(shí)餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范,確保不發(fā)生食品安全事件。(五)防護(hù)管理1.單位要做好復(fù)工前的防護(hù)物資準(zhǔn)備,包括但不限于口罩、酒精、洗手液等防護(hù)用品,原則上配備紅外線測(cè)溫儀等。2.單位要對(duì)辦公場(chǎng)所、生產(chǎn)車間、衛(wèi)
27、生間、員工宿舍等區(qū)域和樓梯扶手、門把手等公共設(shè)施定期進(jìn)行規(guī)范消毒,做好封閉場(chǎng)所通風(fēng)換氣,原則上不使用暖風(fēng)或空調(diào)。保持環(huán)境清潔,設(shè)置廢棄口罩垃圾箱,對(duì)垃圾及時(shí)分類清理。3.單位要督促員工在公共場(chǎng)所全程佩戴口罩,鼓勵(lì)步行或乘坐私家車上下班,原則不乘坐客運(yùn)車輛。4.單位要做好員工防護(hù)知識(shí)培訓(xùn),提升員工自身健康管理能力。5.原則上不召開人員集中的會(huì)議,盡量采用網(wǎng)絡(luò)視頻會(huì)議方式。(六)宣教管理1.單位要開展疫情防控知識(shí)宣傳教育,主動(dòng)聯(lián)系衛(wèi)生院,利用電子顯示屏、微信公眾號(hào)、橫幅標(biāo)語、宣傳板、工作群、短信通知等多種方式,宣傳新冠肺炎防控知識(shí)。2.單位要組織工作人員利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)、國(guó)家衛(wèi)生健康委網(wǎng)站等平臺(tái),學(xué)習(xí)
28、疫情防控知識(shí),提高疫情防控意識(shí)。3.單位黨組織要主動(dòng)發(fā)聲,正面引導(dǎo)工作人員不傳謠不信謠。四、應(yīng)急處置1.單位要建立疫情防控應(yīng)急管理方案,明確責(zé)任、明確流程,加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)研判和隱患排査,做到“一事一方案”、“一點(diǎn)一對(duì)策”。2.員工上班后如發(fā)現(xiàn)身體異常,如發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀,必須立刻通過班組、車間或辦公室,以及單位負(fù)責(zé)人,立即上報(bào)鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置辦和衛(wèi)生院,由衛(wèi)生院立刻進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)消毒或安排員工及時(shí)到衛(wèi)生院檢測(cè),必要時(shí)由衛(wèi)生院使用專用救護(hù)車,做好隔離防護(hù),送往市醫(yī)院發(fā)熱門診收治。3.單位要提高新冠病毒感染的肺炎病例的診斷和報(bào)告意識(shí),固定專人負(fù)責(zé),對(duì)于不明原因發(fā)熱、咳嗽等癥狀的病例,要注意詢問發(fā)
29、病前14天內(nèi)的行動(dòng)軌跡,了解本人近期有無赴疫區(qū)的旅居史、有無與哺乳動(dòng)物、禽類的接觸史,尤其是野生動(dòng)物的接觸史,以及有無與類似病例的密切接觸史。4.單位排查出的員工與疑似病例、確診病例密切接觸者,先行隔離,單位負(fù)責(zé)人第一時(shí)間上報(bào)鎮(zhèn)防控辦和衛(wèi)生院,按照操作規(guī)程,由鎮(zhèn)防控辦和衛(wèi)生院分別上報(bào),根據(jù)市防控指揮部確定具體應(yīng)急處置措施,配合做好密切接觸員工的追蹤和管理。五、相關(guān)要求(一)統(tǒng)一認(rèn)識(shí),提高站位。各村(社區(qū)),各企業(yè)和各有關(guān)單位,要高度重視復(fù)工后的疫情應(yīng)急處置工作,扛起疫情防控主體責(zé)任,持續(xù)強(qiáng)化防大疫、打大仗的思想準(zhǔn)備,以嚴(yán)之又嚴(yán)、細(xì)之又細(xì)、實(shí)之又實(shí)的要求,切實(shí)做到“早監(jiān)測(cè)、早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離
30、、早診療”,以防疫情在我鎮(zhèn)輸入、蔓延、輸出和控制疫病傳播,確保我鎮(zhèn)新冠肺炎疫情防控工作穩(wěn)定有序進(jìn)行。(二)預(yù)防為主,突出實(shí)效。復(fù)工后的機(jī)關(guān)企事業(yè)單位要實(shí)事求是提供疫情防控期間安全風(fēng)險(xiǎn)防范情況,以及企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)有關(guān)情況,精準(zhǔn)查改存在的問題,進(jìn)一步查缺補(bǔ)漏,堅(jiān)持預(yù)防為主,采取環(huán)境整治、消毒滅源、強(qiáng)制檢疫、強(qiáng)化堵源、疫情觀測(cè)和重點(diǎn)員工24小時(shí)監(jiān)管等綜合措施,確保復(fù)工后疫情的防控工作落到實(shí)處。(三)嚴(yán)肅紀(jì)律,落實(shí)責(zé)任。各職能部門要加強(qiáng)監(jiān)管,督促落實(shí)各項(xiàng)職責(zé),重點(diǎn)督導(dǎo)復(fù)工后的機(jī)關(guān)企事業(yè)單位在疫情的預(yù)防、報(bào)告、調(diào)查、控制和處理過程中有無謊報(bào)瞞報(bào)、玩忽職守、失職、瀆職等違紀(jì)違法行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),絕不姑息,嚴(yán)肅
31、處理,觸犯刑律的,依法追究刑事責(zé)任。復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控應(yīng)急預(yù)案5要建立“一人一檔”健康檔案預(yù)案提出,企業(yè)要依據(jù)相關(guān)情況確定疫情可能發(fā)生的區(qū)域、場(chǎng)所或重點(diǎn)人員,其中集中辦公、生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)區(qū)域、食堂、生活區(qū)等人員集中聚集區(qū)域和進(jìn)出人員、車輛、物流是重點(diǎn)防控環(huán)節(jié)。在疫情排查上,企業(yè)員工要建立“一人一檔”健康檔案。員工每天要報(bào)告健康情況、工作和生活行動(dòng)路線,落實(shí)“健康碼”應(yīng)用,同時(shí)報(bào)告家庭成員健康情況,企業(yè)對(duì)外出工作人員、設(shè)施、車輛以及就醫(yī)、臨時(shí)采購(gòu)生活用品的行為要及時(shí)報(bào)告,準(zhǔn)確登記。在企業(yè)的人員、貨物出入口,要設(shè)置疫情防控檢查點(diǎn),對(duì)所有進(jìn)入企業(yè)人員進(jìn)行體溫檢查,電子健康碼查看,健康登記,并采取必要的消毒
32、措施,如發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等疑似癥狀,及時(shí)采取臨時(shí)隔離措施,并向企業(yè)指揮部報(bào)告情況。集體宿舍原則上每間不超6人企業(yè)工作場(chǎng)所、集中居住區(qū)要環(huán)境清潔,原則上不使用中央空調(diào),保持室內(nèi)空氣流通。確需使用空調(diào),應(yīng)當(dāng)確保供風(fēng)安全充足,所有排風(fēng)直接排到室外,不使用空調(diào)時(shí)應(yīng)當(dāng)關(guān)閉回風(fēng)通道。在消殺防控措施方面,預(yù)案提出,工作場(chǎng)所、宿舍、食堂、電梯、升降機(jī)、安全通道、衛(wèi)生間、洗手池、通勤工具等公共區(qū)域、設(shè)備設(shè)施應(yīng)由專人負(fù)責(zé)定期消毒,每天消毒不少于2次。員工集體宿舍原則上每間不超過6人,人均不少于2.5平方米。同時(shí),提倡網(wǎng)上辦公,盡量減少會(huì)議;室內(nèi)工作場(chǎng)所每天要至少通風(fēng)2次,每次半小時(shí)以上,單個(gè)崗位人員間隔距離應(yīng)盡量保
33、持在1.5米以上。復(fù)工復(fù)產(chǎn)前防疫物資應(yīng)儲(chǔ)備不少于7天正常用量預(yù)案強(qiáng)調(diào)企業(yè)員工要建立“一人一檔”健康檔案,加強(qiáng)疫情排查和消殺防控,按應(yīng)急預(yù)案做好應(yīng)急物資、場(chǎng)所、人員準(zhǔn)備,并做好應(yīng)急預(yù)案演練。企業(yè)要在復(fù)工復(fù)產(chǎn)前做好生活交通、經(jīng)費(fèi)物資保障,復(fù)工復(fù)產(chǎn)前防疫物資應(yīng)儲(chǔ)備不少于7天正常用量。為便于企業(yè)學(xué)習(xí)掌握應(yīng)對(duì)措施,預(yù)案還附有企業(yè)新冠肺炎疫情防控應(yīng)急處置要點(diǎn)、突發(fā)疫情應(yīng)急響應(yīng)流程示意圖等簡(jiǎn)明扼要說明。企業(yè)出現(xiàn)病例或疫情傳播,應(yīng)立即隔離其工作崗位和宿舍,并根據(jù)醫(yī)學(xué)觀察情況進(jìn)一步封閉其所在的辦公室、車間、經(jīng)營(yíng)區(qū)域等工作單元以及員工宿舍樓等生活場(chǎng)所。出現(xiàn)1例病例,企業(yè)應(yīng)視情況依法輪休或局部停工停產(chǎn),并與其它場(chǎng)所
34、、單元封閉隔開,最大程度減少員工集中,分散防護(hù)。復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控應(yīng)急預(yù)案6親愛的奧士康家人們:新年好!為了進(jìn)一步響應(yīng)國(guó)家及湖南省的號(hào)召,切實(shí)做好2019新型冠狀病毒(nCoV)疫情防控工作,避免病毒進(jìn)一步的擴(kuò)散與傳播,以及保障您與家人的生命安全和身體健康,現(xiàn)就公司復(fù)工復(fù)產(chǎn)有關(guān)事宜通知如下:個(gè)人注意事項(xiàng)1.盡量避免參加密閉或通風(fēng)條件不好的聚會(huì)和集體活動(dòng),外出請(qǐng)佩戴好防護(hù)口罩;2.乘坐交通工具或在其他人員密集的場(chǎng)所時(shí),自覺佩戴口罩,盡量避免近距離(1米以內(nèi))與人面對(duì)面的交談;3.拒吃野味;4.生食煮熟煮透;5.進(jìn)入公司和回家后馬上用肥皂清洗雙手(特別是雙手指縫和手腕部分);6.保證營(yíng)養(yǎng)充分,好好休
35、息不熬夜,保持鍛煉,提高免疫力;7.如健康出現(xiàn)異常,就近選擇正規(guī)醫(yī)院就診時(shí)請(qǐng)做到:(1)就診人員和陪同人員均佩戴口罩,如無口罩請(qǐng)?jiān)诳人詴r(shí)用紙巾或袖子捂住口鼻,并避免用手直接擦拭口水、鼻涕等分泌物。(2)盡量避免搭乘擁擠的公共汽車、地鐵,搭乘交通工具時(shí)盡量打開車窗進(jìn)行自然通風(fēng)。前往醫(yī)院過程如需幫助請(qǐng)致電120或12320。(3)到達(dá)醫(yī)院后馬上前往預(yù)檢分診臺(tái),告知醫(yī)護(hù)人員自己的旅行經(jīng)歷和癥狀,并聽從醫(yī)護(hù)人員指引就診。(4)配合相關(guān)醫(yī)務(wù)人員開展調(diào)查、隔離和消毒等處置措施。疫情監(jiān)控機(jī)制1、落實(shí)晨檢制度和報(bào)告制度,明確各事業(yè)部傳染病疫情的報(bào)告人,負(fù)責(zé)傳染病的監(jiān)控與報(bào)告工作。2、春節(jié)返廠后,公司南門、東門
36、每天對(duì)進(jìn)入廠區(qū)人員進(jìn)行體溫測(cè)量,對(duì)超過37.5或有可疑癥狀者禁止進(jìn)入廠區(qū)。各科室負(fù)責(zé)人每天都要掌握的員工的出勤和身體健康情況,對(duì)因病缺崗的員工,要掌握病情病因,對(duì)體溫超過37.5或有可疑癥狀者要密切觀察,實(shí)行疫情快報(bào)制度,及時(shí)上報(bào)行政后勤部,行政后勤部匯總后再報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組。對(duì)緩報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)者,要追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。疫情應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制一旦發(fā)現(xiàn)新型冠狀病毒疫情,馬上啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,做出應(yīng)急響應(yīng)。1、身體不適匯報(bào)機(jī)制,啟動(dòng)日?qǐng)?bào)告和零報(bào)告制度,實(shí)行24小時(shí)值班制度,每天各部門領(lǐng)班、科長(zhǎng)、經(jīng)理掌握部門人員的身體情況,如有發(fā)熱、咳嗽或感冒癥狀,立即上報(bào)到人力行政處陸立偉,加強(qiáng)公司疫情通報(bào)。2、嚴(yán)格執(zhí)行出入廠
37、門管理制度,控制廠外人員進(jìn)入廠區(qū)。必要時(shí)實(shí)行封閉式廠區(qū)管理,嚴(yán)格控制外來人員進(jìn)入廠區(qū)。3、發(fā)現(xiàn)疑似新型冠狀病毒疫情時(shí),及時(shí)與衛(wèi)生疾控部門聯(lián)系,加強(qiáng)對(duì)發(fā)熱病人的追蹤管理。車間、辦公室、食堂、宿舍等公共場(chǎng)所必須加強(qiáng)通風(fēng)換氣,并做好消毒工作。4、開展針對(duì)性的健康教育,印發(fā)宣傳資料,在廠區(qū)張貼宣傳標(biāo)語和宣傳畫,提高員工的自我防護(hù)意識(shí)和防護(hù)能力,外出和進(jìn)入公共場(chǎng)所要采取必要的防護(hù)措施。5、如果疫情加重時(shí),要全面掌握和控制人員的流動(dòng)情況,所有員工外出必須向所在部門請(qǐng)假,報(bào)行政后勤部備案。外出員工和去疫區(qū)的人員返廠后,必須進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察。對(duì)缺勤者要逐一登記,及時(shí)查明缺勤原因。發(fā)現(xiàn)異常者勸其及時(shí)就醫(yī)或在家醫(yī)療觀
38、察,暫停上班。6、在疫情加重時(shí),不得組織員工參加各類培訓(xùn)、會(huì)議等大型集體活動(dòng),調(diào)整大型活動(dòng)和會(huì)議的時(shí)間。每日公布廠區(qū)疫情防控工作的情況。必要時(shí)報(bào)請(qǐng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,實(shí)施全面或部分停廠。7、摸排核查、信息反饋工作,各部門經(jīng)理/處長(zhǎng)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)春節(jié)假期員工去向,反饋到人力資源部;人力資源部依據(jù)反饋信息篩查出有出入湖北、接觸過武漢人的員工,通知員工采取自行隔離措施。8、關(guān)于假期有到湖北境內(nèi)員工及與武漢人密切接觸者管理,請(qǐng)主動(dòng)申報(bào)到各部門經(jīng)理/處長(zhǎng),自行采取隔離14天,確定沒有被傳染新型冠狀病毒后方可進(jìn)入公司。以下情形立即報(bào)告疫情防控小組1.有以下情形者及時(shí)上報(bào):本人或家人出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳、胸悶等不適
39、癥狀;本人或家人接觸過各地確診或疑似病例,或接觸過有確診或疑似病例的醫(yī)院/醫(yī)生;1月13日后本人或親朋來自或去過武漢(含武漢周邊地區(qū))的。特別提醒:有以上情況的員工安排進(jìn)行14天的隔離觀察(去過湖北的,從離開湖北日算起;與來自湖北的親朋好友密切接觸的,從密切接觸的最后一天算起)。2.公司區(qū)域內(nèi),有來自疫區(qū)的人員和車輛,要立即報(bào)告。返廠上班時(shí)間鑒于目前的疫情,經(jīng)公司研究決定原定于初六開始部份工序開工生產(chǎn)的,現(xiàn)在延后開工,原則上所有人員會(huì)根據(jù)國(guó)家、政府要求延期到2月3日(如再有變更,再另行通知),部分管理干部根據(jù)公司統(tǒng)一安排提前到崗做好相關(guān)部署工作。復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控應(yīng)急預(yù)案71總則11編制目的為有
40、效預(yù)防、及時(shí)控制復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)新冠肺炎疫情的發(fā)生及蔓延,規(guī)范疫情應(yīng)急處置工作,保護(hù)企業(yè)員工的身體健康與生命安全,最大限度地降低消除因疫情給企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)造成的經(jīng)濟(jì)損失和不良影響,特制定本預(yù)案。1.2編制依據(jù)中華人民共和國(guó)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法中華人民共和國(guó)傳染病防治法企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控措施指南(國(guó)發(fā)明電20204號(hào))甘肅省人民政府突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案關(guān)于加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的緊急通知(甘應(yīng)急發(fā)電20202號(hào))關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中疫情防控工作的通知(甘疫防辦明電發(fā)202030號(hào))甘肅省新冠肺炎疫情省級(jí)三級(jí)應(yīng)急響應(yīng)防控指導(dǎo)意見(甘疫防辦明電發(fā)202044號(hào))1.3適用范圍本
41、預(yù)案適用于我省各類生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)期間新冠疫情防控指導(dǎo)工作,企業(yè)可結(jié)合當(dāng)?shù)匾咔榉揽匦蝿?shì)和各自生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際,進(jìn)一步細(xì)化完善,對(duì)照實(shí)施。1.4工作原則統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé);預(yù)防為主、防治結(jié)合;快速反應(yīng)、果斷處置;依法防控、規(guī)范有序。2企業(yè)疫情風(fēng)險(xiǎn)分析2.1疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)依據(jù)企業(yè)人員構(gòu)成及流動(dòng)情況,重點(diǎn)從以下方面判定疫情傳染源及傳播途徑:企業(yè)職工前往或途徑疫區(qū)被感染。企業(yè)職工接觸被感染人員導(dǎo)致被感染。外來人員攜帶病源導(dǎo)致感染。其他病原載體進(jìn)入企業(yè)導(dǎo)致感染。2.2新冠肺炎風(fēng)險(xiǎn)特性2.2.1此次新冠肺炎特性為一種新型冠狀病毒(屬)感染導(dǎo)致的肺部炎癥,新冠肺炎命名為COVID-19。2.2.2根據(jù)國(guó)家
42、衛(wèi)生健康委員會(huì)劃分,本次新冠肺炎疫情為乙類疫情,按最高管理等級(jí)甲類管理。2.2.3臨床表現(xiàn)主要為發(fā)熱、乏力,呼吸道癥狀以干咳為主,并逐漸出現(xiàn)呼吸困難,重癥患者嚴(yán)重者除快速進(jìn)展為急性呼吸窘迫綜合征、膿毒癥休克、難以糾正的代謝性酸中毒和出凝血功能障礙外,還可出現(xiàn)多器官功能衰竭。2.2.4愈后情況:絕大多數(shù)病患愈后情況良好,少數(shù)患者病情危重,甚至死亡,病情危重者以老弱為主。2.3疫情可能發(fā)生的區(qū)域、地點(diǎn)及重點(diǎn)防控區(qū)域企業(yè)依據(jù)人員流動(dòng)情況、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)確定疫情可能發(fā)生的區(qū)域、地點(diǎn)及重點(diǎn)防控區(qū)域,應(yīng)將人員、貨物進(jìn)出環(huán)節(jié)作為重點(diǎn)防控區(qū)域。2.4事件分級(jí)2.4.1企業(yè)未發(fā)現(xiàn)病例。指企業(yè)人員(含供應(yīng)商、物流、
43、業(yè)務(wù)外包、派遣方等相關(guān)方,下同),未發(fā)現(xiàn)新冠肺炎確診病。2.4.2企業(yè)出現(xiàn)病例或暴發(fā)疫情。企業(yè)出現(xiàn)病例:是指企業(yè)人員出現(xiàn)1例新冠肺炎確診病例,尚未出現(xiàn)續(xù)發(fā)病例。暴發(fā)疫情:是指14天內(nèi)在小范圍(如一個(gè)車間、一個(gè)工地、一個(gè)辦公區(qū)域等)發(fā)現(xiàn)2例及以上確診病例,病例間可能存在因密切接觸導(dǎo)致的人際傳播或因共同暴露感染的可能性。2.4.3企業(yè)傳播疫情。指企業(yè)人員14天內(nèi)出現(xiàn)2例及以上感染來源不清楚的散發(fā)病例,或暴發(fā)疫情起數(shù)較多且規(guī)模較大,呈持續(xù)傳播態(tài)勢(shì)。企業(yè)可依據(jù)生產(chǎn)單元的關(guān)聯(lián)性、人員流動(dòng)特征等實(shí)際情況確定應(yīng)急響應(yīng)等級(jí),建議由多個(gè)獨(dú)立生產(chǎn)單元構(gòu)成的企業(yè)依據(jù)事件影響范圍和程度確定多個(gè)響應(yīng)等級(jí)。3組織體系及職
44、責(zé)3.1疫情防控領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)企業(yè)應(yīng)成立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的新冠肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組或指揮機(jī)構(gòu),確保疫情防控領(lǐng)導(dǎo)重視到位、宣傳教育到位、安排部署到位、對(duì)策措施到位、責(zé)任分工到位、投入保障到位、督促落實(shí)到位、防控成效到位。3.2疫情防控工作小組企業(yè)可單獨(dú)設(shè)立相應(yīng)的工作小組,也可由安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)牽頭,相關(guān)部門配合,結(jié)合疫情防控形勢(shì)和企業(yè)自身實(shí)際,組織成立綜合協(xié)調(diào)、健康監(jiān)測(cè)、消毒滅殺、應(yīng)急處置、信息報(bào)告、物資保障、生產(chǎn)指導(dǎo)、善后處置等相應(yīng)的職能小組,明確責(zé)任分工,完善對(duì)策方案、強(qiáng)化保障措施、規(guī)范工作流程、加強(qiáng)跟蹤督導(dǎo),有效落實(shí)各項(xiàng)疫情防控工作。4預(yù)防和準(zhǔn)備4.1疫情排查4.1.1企業(yè)要對(duì)包括外包施工單位、
45、外來務(wù)工人員在內(nèi)的全體人員進(jìn)行健康狀況排查,同時(shí),要詳細(xì)登記全員過去14天內(nèi)的出行活動(dòng)、是否前往或途徑重點(diǎn)疫區(qū)、是否接觸確診或疑似病例等情況,做好“一人一檔”建檔工作,并及時(shí)向企業(yè)及當(dāng)?shù)亟值?、社區(qū)疫情防控領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)報(bào)告排查情況。4.1.2凡重點(diǎn)疫區(qū)返企人員,要到本企業(yè)或當(dāng)?shù)蒯t(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行健康檢查,同時(shí)主動(dòng)自行隔離14天。出現(xiàn)發(fā)熱、呼吸道癥狀者,及時(shí)就近就醫(yī)排查,根據(jù)要求居家隔離或到指定地點(diǎn)集中隔離;及時(shí)排查其密切接觸者,并按規(guī)定采取相應(yīng)的隔離措施。4.1.3在企業(yè)人員、貨物出入口設(shè)置疫情防控檢查點(diǎn),對(duì)所有進(jìn)入企業(yè)人員健康檢查登記,如發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等疑似癥狀,及時(shí)采取臨時(shí)隔離措施,并向有關(guān)方面報(bào)告情
46、況。4.1.4外來辦事人員獲準(zhǔn)進(jìn)入企業(yè)后,應(yīng)盡量減少活動(dòng)范圍,由接待人員陪同到指定場(chǎng)所辦公、休息或就餐。4.2消殺防控4.2.1企業(yè)工作場(chǎng)所、集中居住區(qū)要環(huán)境清潔,保持室內(nèi)空氣流通。要按規(guī)定對(duì)辦公場(chǎng)所、衛(wèi)生間、生產(chǎn)設(shè)施、員工食堂、員工集體宿舍等場(chǎng)所每日消毒不少于2次,重點(diǎn)場(chǎng)所須配備廢棄口罩專用垃圾桶并每日消毒處理。4.2.2企業(yè)員工全程佩戴符合防疫要求的口罩,盡量減少集體性室內(nèi)活動(dòng),盡量避免員工集體用餐,可采取分時(shí)段進(jìn)餐,提倡網(wǎng)上辦公,盡量減少會(huì)議。4.3應(yīng)急準(zhǔn)備4.3.1企業(yè)應(yīng)采購(gòu)儲(chǔ)備必要的醫(yī)用口罩、KN90或KN95口罩,防護(hù)服(主要用以環(huán)衛(wèi)消毒)、防護(hù)眼鏡,75%酒精(脫脂棉)/84消毒
47、液,消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、紅外測(cè)溫儀、噴霧器、應(yīng)急藥品等防疫應(yīng)急物資。4.3.2企業(yè)應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,設(shè)置防疫專用的隔離觀察場(chǎng)所,房間應(yīng)具備良好的獨(dú)立通風(fēng)條件、獨(dú)立的衛(wèi)生間、可封閉管理的醫(yī)療廢物暫存設(shè)施。隔離觀察場(chǎng)所應(yīng)便于送診治療,有明顯標(biāo)識(shí)標(biāo)志。4.3.3企業(yè)應(yīng)安排責(zé)任心強(qiáng)、有一定醫(yī)學(xué)常識(shí)和醫(yī)護(hù)經(jīng)驗(yàn)的人員,負(fù)責(zé)隔離觀察場(chǎng)所的管理和看護(hù)工作,并邀請(qǐng)疾控機(jī)構(gòu)和專業(yè)醫(yī)務(wù)人員,重點(diǎn)針對(duì)健康監(jiān)測(cè)、醫(yī)學(xué)觀察、防疫物資使用、預(yù)防病毒傳染等內(nèi)容,對(duì)企業(yè)疫情防控人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。4.3.4企業(yè)加強(qiáng)與當(dāng)?shù)亟值?、社區(qū)溝通聯(lián)絡(luò),暢通信息渠道,每日向員工發(fā)布本地、本社區(qū)和本企業(yè)疫情信息。建立疫情防控日?qǐng)?bào)制度,各層級(jí)、各環(huán)節(jié)指定專人逐級(jí)上報(bào)當(dāng)日疫情防控情況,有事報(bào)情況,無事報(bào)平安。5應(yīng)急處置5.1病例發(fā)現(xiàn)發(fā)現(xiàn)本企業(yè)人員有發(fā)熱、干咳、乏力等疑似癥狀時(shí),發(fā)現(xiàn)者及時(shí)向企業(yè)疫情防控領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)報(bào)告。企業(yè)立即發(fā)布內(nèi)部預(yù)警通告。5.2病例隔離企業(yè)發(fā)現(xiàn)疑似新冠肺炎早期癥狀(如發(fā)熱、乏力、干咳等)和異常情況,立即將疑似病例送至企業(yè)隔離觀察場(chǎng)所單獨(dú)隔離。隔離觀察期間,隔離觀察對(duì)象
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