倉庫管理實(shí)習(xí)心得體會

倉庫管理實(shí)習(xí)心得體會倉庫治理實(shí)習(xí)心得體會1

從我對學(xué)習(xí)和實(shí)訓(xùn)來看，我們完成了這次的實(shí)訓(xùn)任務(wù)，以前對于自己的專業(yè)，我還是深感迷茫，不知道自己在學(xué)校學(xué)到了什么學(xué)問，但通過這次模擬實(shí)習(xí)，使我們對倉儲這門課程有了全新的熟悉，把握了一些比擬實(shí)際的操作技巧，加深了我們對倉儲作業(yè)流程的理解，同時我們也知道了自己以后往哪方面進(jìn)展，在校生應(yīng)當(dāng)要把握哪些學(xué)問，才更有利于我們的就業(yè)。在實(shí)訓(xùn)中，讓我意識到團(tuán)隊(duì)合作的重要性，動手操作力量的必要性和物流理論學(xué)問對物流根本環(huán)節(jié)的指導(dǎo)作用，詳細(xì)把握了一些關(guān)于倉儲治理系統(tǒng)操作的學(xué)問。

此次實(shí)習(xí)對我來說是真的收獲不少，從中也收獲了樂趣。讓我懂得了物流過程中的又一個重要環(huán)節(jié)。為我以后的實(shí)踐奠定了堅(jiān)實(shí)的根底。也積存了很多倉儲治理的閱歷。同時也存在一些狀況，實(shí)訓(xùn)是我們大學(xué)的必修課，不是活動課。不要把實(shí)訓(xùn)當(dāng)成選修課那樣去對待。要真正的去參加進(jìn)去，真正的去實(shí)踐。這樣才能熟識它。才能在以后的工作中去應(yīng)用，去接近工作。現(xiàn)在的學(xué)習(xí)是在為以后打根底，把自己培育成為一名真正的物流者。

倉庫治理實(shí)習(xí)心得體會2

炎炎夏日列日當(dāng)頭。正是由于有這樣的環(huán)境，正激起了我要在暑假參與社會實(shí)踐的決心。我要看看我能否在惡劣的環(huán)境中有力量依靠自己的又手和大腦維持自己的生存，同時，也想通過親身體驗(yàn)社會實(shí)踐讓自己更進(jìn)一步了解社會，在實(shí)踐中增長見識，熬煉自己的才能，培育自己的韌性，更為重要的是檢驗(yàn)一下自己所學(xué)的東西能否被社會所用，自己的力量能否被社會所成認(rèn)。想通過社會實(shí)踐，找出自己的缺乏和差距所在。

那么，我的社會實(shí)踐活動就從我的找工作拉開了序幕。一開頭，對自己手工藝期望很高，沒有月薪一千不干。經(jīng)過艱難的找尋工作，許多的地方的聘請都要有工作閱歷的優(yōu)先，一聽說我沒有閱歷就跟我說“這樣吧，你回去等消息吧，假如需要的詳，我會通知你的”。經(jīng)過屢次面試的失敗，我總結(jié)了自己失敗的緣由。主要有兩個方面的緣由。一個方面是自己眼高手低，自己根本自身素養(yǎng)沒有到達(dá)肯定的水平，五個方面是自己沒有給自己一個很好的定位，沒有找準(zhǔn)自己的位置?？偨Y(jié)了以前的失敗的教訓(xùn)，擺正好自己的位置，社會實(shí)踐只要有工作，能供飯吃，任何苛刻都干。最終最終在家四周的一個倉庫找到了一個清書的工作，工資才700每月。

剛開頭的時候心理極不平衡。心想從小到大讀了這么多的書，家里花了那么多的錢把我培育長大成人，就去幫人家做雜工，心理及不平橫。原來就是嗎?我怎么著也是個大學(xué)生，被一些只有小學(xué)文話的人指喚過來指喚過去的，的確心理上很不舒適。但是，人總是要適應(yīng)自己自下而上的環(huán)境，我不想一開頭就干不下去了，不行，我肯定要堅(jiān)持下去。要在自己的工作的環(huán)境中讓自己的工作做的很輕松，首先行把自己同領(lǐng)導(dǎo)和同事之間的關(guān)系搞好。因此我只好臨時避其鋒芒。盡快地熟識自己所在的工作環(huán)境。

在打工的這段時間里工作特別的單調(diào)，每天都是清書，搬書，沒任何變化，我只好苦中作樂，和同事們一起談天，聽聽他們的生活瑣事，學(xué)習(xí)他們怎么做這單調(diào)的工作，很快我就適應(yīng)了這里的工作和這里的生活，那些同事大都是大叔大伯級人物都很照看我，雖說都是很簡潔的工作，他們都仔細(xì)的教我，很快和他們都處得很好了，我也應(yīng)為做事很勤快，肯動腦子，得到了主管的好評，心里有種說不出的舒適，在這日子單調(diào)但是真的很充實(shí)，這些處世之道是在我學(xué)習(xí)生活中無法體會到的。

休息的時候，我也主動找我們的領(lǐng)導(dǎo)和同事虛心地向他們請教和學(xué)習(xí)，工作的大師傅和我說：“我知道你是大學(xué)生有大志向，想做大事，但是你千萬不要小看做小事，大事都是由小事積存起來的，做大事的本事也是由做小事的本事不斷地積存而成的，不積小流無以成江海;不積跬步無以致辭千里。”他為我指出了工作中的許多錯誤和缺點(diǎn)，我也始終很虛心地請教大師傅還對我說:“我看一個人怎么樣并不是看他學(xué)歷、文憑怎么樣，關(guān)鍵是看此人做事是否勤快踏實(shí)。年輕人不要怕吃苦，年輕人就行能挑大梁，年輕人的時候不吃苦，莫非到老了再吃苦嗎?”

打工完畢后，倉庫主管給了我一些教導(dǎo)，他說：“一個人在他的學(xué)生時代最重要的是學(xué)習(xí)東本，增長見識，熬煉力量，尤其在大學(xué)學(xué)習(xí)時候，選用暑期時間參于社會實(shí)踐活動是一個很好的熬煉時機(jī)，賺錢不是主要的，作為學(xué)生，能賺多少錢，等你畢業(yè)了有的是賺錢的時機(jī)，然后他給我說了他讀書時的事，他說他讀書的時候，也是求知欲特別劇烈，想方設(shè)法地想多學(xué)點(diǎn)學(xué)問，放假的時候，常常往全國各地跑，不為別的，就為了增長見識?！?/p>

倉庫治理實(shí)習(xí)心得體會3

實(shí)習(xí)一個月了，最大的體會就是學(xué)到了許多，感受也很深。

首先熟悉到了一個企業(yè)的經(jīng)營治理，對企業(yè)的各方面都有一些了解了，如企業(yè)治理制度、架構(gòu)、運(yùn)作流程等等。各個部門之間也有著肯定的聯(lián)系，常常會與其他部門的同事打交道，所以在工作中不僅熟悉到本部門的人，還熟悉了許多其他部門的人，在與其他同事相處、打交道時也讓我學(xué)習(xí)到了人與人之間的溝通和相處。熟悉的人多了，與其他同事一起工作、交談、吃飯等等都會感到開心。固然，在工作中確定會消失不開心的事情，如有時由于一些誤會或者什么緣由的，會消失一些不同意見的，后來都會漸漸的經(jīng)過溝通和相互了解而解決了。

其次是學(xué)會了如何工作。作為下屬，要把上司安排的工作仔細(xì)的做好，當(dāng)遇到不懂的肯定要問，不行以不懂裝懂，要準(zhǔn)時的問上司或其他同事，要把不懂的弄清晰，而且要懂得下次操作。在工作中也學(xué)會了不斷的學(xué)習(xí)，不僅學(xué)習(xí)工作內(nèi)的東西，還學(xué)習(xí)其他的對工作有用的東西。當(dāng)做錯事情的時候固然不少地上司的批判，在這時候我不會對上司表示不滿，由于你做錯事就是你的不對，上司批判你是對的，我不僅學(xué)會了仔細(xì)承受批判，而且學(xué)會了在這次的錯誤中找出問題的緣由，分析緣由，要時刻警覺自己不能下次再犯同樣的錯誤。另外在部門中與上司和同事們的相處也融洽，由于我清晰在工作中會遇到許多不懂的地方，所以跟他們相處融洽很重要，有助于我工作的順當(dāng)進(jìn)展。然而，我也在工作中學(xué)會了怎樣分析問題、解決問題、對事情的應(yīng)變等

等各種力量。由于踏足社會，在工作中許多事情都要自己去嘗試去解決的，不會再像以前有教師的教育，所以許多時候都需要去自己獨(dú)力的解決，自己在工作中學(xué)會獨(dú)力的學(xué)習(xí)、解決是很重要的。

經(jīng)過這一個月的實(shí)習(xí)，我學(xué)到了許多以前在書本上學(xué)不到的東西，也得到了肯定的工作閱歷，為我以后真正踏足社會、真正工作打下了根底，以及提高了我以后找工作的競爭優(yōu)勢。總之，這次的實(shí)習(xí)對我來說獲益匪淺。

倉庫治理實(shí)習(xí)心得體會4

在注塑部實(shí)習(xí)完畢之后，公司安排我到倉庫進(jìn)展實(shí)習(xí)，剛剛開頭不是很理解這種實(shí)習(xí)挨次，漸漸在倉庫實(shí)習(xí)之后才有所了解。倉庫在任何公司都是至關(guān)重要的一環(huán)，不容出錯的一環(huán)。

在倉管工作中熟識自己不內(nèi)行的產(chǎn)品才是現(xiàn)在最根本的工作任務(wù)，是自己適應(yīng)工作的要求、提高辦事效率的需要，也是為能夠隨時進(jìn)入其他部門學(xué)習(xí)的一個根本工作技能。其實(shí)倉庫的工作說簡潔是簡潔，但是簡潔的工作也有簡單之處，說簡潔是由于倉庫總的說起來無非就是收獲、存儲、發(fā)貨。簡單，是由于存儲的方式方法，原料、產(chǎn)品的分類等等。

收貨是工作的首要任務(wù)，發(fā)錯貨、賬目錯亂，會給后續(xù)工作帶來很大壓力，會使公司利益與形象受損。所以要看好實(shí)物、對精確料號，提高留意力，確保在第一個環(huán)節(jié)上就做到百分百的正確無誤；另外還需要了解倉庫當(dāng)日入庫的貨品，多關(guān)注倉庫的信息，以確保倉庫是否有足夠的庫存。

單純的揀貨，包貨，發(fā)貨，似乎沒有什么技術(shù)含量，會給人一種枯燥無味的感覺。但既然公司安排自己負(fù)責(zé)這一職位，那就是公司對我們的信任，給我們學(xué)習(xí)的時機(jī)。所以我們應(yīng)當(dāng)抱著一種感恩的心去完成自己的工作，竭盡全力完成它，不斷提高自己的效率。

倉庫的.一切工作不行能走捷徑或一蹴而就，許多都看似小事，偏偏小事都是一環(huán)扣一環(huán)支撐起全部工作流程得以順暢、正確。

在倉庫實(shí)習(xí)的這段時間，也對倉庫所存在的問題有肯定的了解，一是倉庫治理方面，倉庫在運(yùn)作過程中有一套自己的運(yùn)作流程，但是倉管及公司其他部門在實(shí)際運(yùn)作中并沒有依據(jù)倉庫制度進(jìn)展運(yùn)作治理。二是各部門與倉庫的協(xié)作協(xié)作還不夠默契，存在著比擬大的協(xié)作問題。三是倉庫存儲的物料有些沒有相對應(yīng)的物料卡及料號，不便于倉庫治理員入庫與出庫，不便于物料治理。

因而我覺得，倉庫治理必需堅(jiān)持既定治理方法，程序步驟都應(yīng)根據(jù)倉庫的運(yùn)作治理規(guī)定，不能跳過任何步驟，無論是企業(yè)內(nèi)部入庫出庫還是供給商出入庫。要做好一份工作，就應(yīng)當(dāng)遵守工作既定的規(guī)章，打破了規(guī)章就簡單破壞這種平衡，很難做好工作。

倉庫治理實(shí)習(xí)心得體會5

我在進(jìn)展庫房治理的工作中體會到，庫房治理的最大難點(diǎn)就是對人的治理。庫房治理員的任務(wù)是對庫房里的物資進(jìn)展統(tǒng)計(jì)，清查，保管，這就盼望治理員要有良好的素養(yǎng)和責(zé)任心。庫房是每天人員流淌最多的地方，人員冗雜。還有庫房治理員要對庫房的環(huán)境進(jìn)展整理，設(shè)備的擺放，還有清掃工作都要由庫房治理員來做。對于治理人員來說要做到面面俱到可不是件簡單的事情。而上級領(lǐng)導(dǎo)所要做的就是對庫房治理人員進(jìn)展治理，而如何治理就是一個很大的難點(diǎn)。

而我公司的領(lǐng)導(dǎo)小組對人員治理制定的制度可謂是嚴(yán)禁而且有秩序，堅(jiān)持每天將個人工作和檢查結(jié)果進(jìn)展公示、講評，通過對幾個員工間的橫向比擬，使員工在治理中的缺乏和差距準(zhǔn)時暴露，適時整改，促進(jìn)了班組工作水平提升。領(lǐng)導(dǎo)小組在庫房衛(wèi)生的治理中，本著“內(nèi)外兼修”的原則，對庫房外圍重點(diǎn)檢查日常垃圾存放；對庫區(qū)內(nèi)重點(diǎn)檢查物品的定位存放；對設(shè)備衛(wèi)生重點(diǎn)檢查是否到達(dá)養(yǎng)護(hù)要求。領(lǐng)導(dǎo)小組每天有檢查，日日有催促，使庫容庫貌有了明顯的改觀。

庫房治理還有一點(diǎn)比擬難的是一旦存取貨的單位比擬多時就很簡單造成混亂，這就需要庫房治理員要有足夠的急躁，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，以及很好的觀看力量。在存取貨物時簡單引起貨物的喪失，或是由于領(lǐng)貨單位多領(lǐng)貨是由于統(tǒng)計(jì)消失錯誤，一旦消失這種錯誤時肯定要準(zhǔn)時查找，核對領(lǐng)料單找出錯誤所在。不然在月末做統(tǒng)計(jì)報(bào)表的時候簡單造成賬實(shí)不符。

通過實(shí)習(xí)，我驗(yàn)證和穩(wěn)固充實(shí)所學(xué)的理論學(xué)問，加深了對相關(guān)內(nèi)容的理解，接觸課堂以外的實(shí)踐學(xué)問，加深了解了對本專業(yè)的需要。培育了獨(dú)立進(jìn)展資料收集和解決問題的力量，拓寬了視野，增長了見識，體驗(yàn)到社會競爭的殘酷，而更多的是盼望自己在工作中積存各方面的閱歷，充分展現(xiàn)自我的個人價(jià)值和人生價(jià)值。為實(shí)現(xiàn)自我的抱負(fù)和光明的前程努力。

倉庫治理實(shí)習(xí)心得體會6

實(shí)習(xí)是一種對用人單位和實(shí)習(xí)生都有益的人力資源制度安排。對承受實(shí)習(xí)生的單位而言，是進(jìn)展儲藏人力資源的措施，可以讓其低本錢、大范圍的選擇人才，培育和發(fā)覺真正符合用人單位要求的人才，亦可以作為用人單位的_手段，讓更多的社會成員（照實(shí)習(xí)生）了解用人單位的文化和理念，從而增加社會對該組織的認(rèn)同感并贏得聲譽(yù)。對學(xué)生而言，實(shí)習(xí)可以使每一個學(xué)生有更多的時機(jī)嘗試不同的工作，扮演不同的社會角_，逐步完成職業(yè)化角_的轉(zhuǎn)化，發(fā)覺自己真實(shí)的潛力和興趣，以奠定良好的事業(yè)根底，也為自我成長豐富了閱歷，促進(jìn)整個社會人才資源的優(yōu)化配置。

作為學(xué)生，作為剛步出象牙塔步入社會的學(xué)生，作為一個沒有工作閱歷的學(xué)生，能夠進(jìn)入公司實(shí)習(xí)，是自己人生的一大幸事。通過實(shí)習(xí)了解了社會，了解了公司，跟了解了自己，從而為確立自己的人生目標(biāo)跨向了一大步。為自己的抱負(fù)而奮斗吧！加油！加油！加油！

倉庫治理實(shí)習(xí)心得體會7

實(shí)習(xí)是一種對用人單位和實(shí)習(xí)生都有益的人力資源制度安排。對承受實(shí)習(xí)生的單位而言，是進(jìn)展儲藏人力資源的措施，可以讓其低本錢、大范圍的選擇人才，

培育和發(fā)覺真正符合用人單位要求的人才，亦可以作為用人單位的公關(guān)手段，讓更多的社會成員（照實(shí)習(xí)生）了解用人單位的文化和理念，從而增加社會對該組織的認(rèn)同感并贏得聲譽(yù)。對學(xué)生而言，實(shí)習(xí)可以使每一個學(xué)生有更多的時機(jī)嘗試不同的工作，扮演不同的社會角色，逐步完成職業(yè)化角色的轉(zhuǎn)化，發(fā)覺自己真實(shí)的潛力和興趣，以奠定良好的事業(yè)根底，也為自我成長豐富了閱歷，促進(jìn)整個社會人才資源的優(yōu)化配置。

作為學(xué)生，作為剛步出象牙塔步入社會的學(xué)生，作為一個沒有工作閱歷的學(xué)生，能夠進(jìn)入公司實(shí)習(xí)，是自己人生的一大幸事。通過實(shí)習(xí)了解了社會，了解了公司，跟了解了自己，從而為確立自己的人生目標(biāo)跨向了一大步。為自己的抱負(fù)而奮斗吧！

還有就是在就業(yè)心態(tài)上我也有很大的轉(zhuǎn)變，以前我總想找一份適合自己愛好，并且專業(yè)對口的工作?？涩F(xiàn)在我們都知道找工作很難，要專業(yè)對口更難，許多東西我們初到社會才接觸、才學(xué)習(xí)。所以我現(xiàn)在要建立起先就業(yè)再擇業(yè)的就業(yè)觀。應(yīng)盡快學(xué)會在社會上獨(dú)立，敢于參與與社會競爭，敢于承受社會壓力，使自己能夠在社會上快速成長?？偟膩碚f，作為一個快要畢業(yè)的大學(xué)生，無論是在今后的工作或是生活中，實(shí)習(xí)都將成為我人生中一筆重要的資本。

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不管在哪個行業(yè)，哪個崗位工作，最根本的是愛崗敬業(yè)。作為一個倉庫治理員也是一樣，既然選擇了這個崗位，那么就敬重他，尊敬他，由于他也會在你的人生經(jīng)受中畫下精彩的一筆。再一個就是責(zé)任心，對自己的工作要仔細(xì)，負(fù)責(zé)，有事業(yè)心和責(zé)任感。這是最根本的職業(yè)道德，也是企業(yè)對員工最根本的要求。

倉庫，是企業(yè)核心的一局部。貨源的供給以及生產(chǎn)原材料的供應(yīng)，都在于倉庫的運(yùn)作，由此可見倉庫的重要性。我一個從門外漢到熟識流程，獨(dú)立操作，稍有心得。

對于倉庫的原料信息要隨時把握。熟識把握每個原料規(guī)劃期的生產(chǎn)消耗狀況，猜測規(guī)劃期的原料需求量規(guī)律。了解每個原料的訂貨、到貨時間。過早的補(bǔ)充原料會造成原料的積壓和占用倉庫的空間，甚至?xí)绊懙狡髽I(yè)的資金周轉(zhuǎn)。過晚的補(bǔ)充原料就會造成生產(chǎn)的的被動。所以猜測規(guī)劃期的原料需求量很重要。

閱歷是一點(diǎn)一滴積存下來的，冰凍三尺非一日之寒，只有不斷的學(xué)習(xí)，提升自我，不管在哪個行業(yè)，哪個崗位都能做得精彩。

倉庫治理實(shí)習(xí)心得體會9

實(shí)習(xí)是每一個大學(xué)畢業(yè)生必需擁有的一段經(jīng)受，他使我們在實(shí)踐中了解社會，讓我們學(xué)到了許多在課堂上根本就學(xué)不到的學(xué)問，也翻開了視野，長了見識，為我們以后進(jìn)一步走向社會打下堅(jiān)實(shí)的根底，實(shí)習(xí)是我們把學(xué)到的理論學(xué)問應(yīng)用在實(shí)踐中的一次嘗試。我想，作為一名馬上畢業(yè)的大學(xué)生，建立自身的十年進(jìn)展規(guī)劃已迫在眉睫，不是嗎？信奉在哈佛廣為流傳的一句話：ifyoucandreamit，youcanmakeit！實(shí)習(xí)已經(jīng)完畢，我也該開頭新的生活了。

雖然工作很累，但是學(xué)到了許多東西，我突然覺得以前聽別人說在大學(xué)里只是學(xué)思維的方法有那么點(diǎn)道理，其實(shí)在學(xué)校學(xué)的是用的上的，只是時間的問題，越到后來就越需要理論水平，只是當(dāng)我們到了那個需要理論水平的時候已經(jīng)把學(xué)校學(xué)的東西都還給了教師，又要重新揀起來！所以大家還是要邊工作邊穩(wěn)固自己的_學(xué)問?。∪怂龅降拿恳欢谓?jīng)受都是彌足寶貴，就象馬上遠(yuǎn)離我們的校園生活，許多人卻沒有很好的把握，若干年之后，同學(xué)聚會，方才覺察，此時原本占在同一起跑線上的我們，已然在人生的路上拉開了距離。

最終作為一名馬上畢業(yè)的大學(xué)生，我想說細(xì)心與急躁都是重要的一課，人的一生也是不斷追求的過程，遇跌倒時也應(yīng)在第一時間爬起來，再努力、再奔馳，就像風(fēng)箏一樣，永久都在努力奔馳、放飛，縱然線斷失離，亦放手騰飛。

倉庫治理實(shí)習(xí)心得體會10

倉儲治理是對倉庫及倉庫內(nèi)的物資所進(jìn)展的治理，是倉儲機(jī)構(gòu)為了充分利用所具有的倉儲資源供應(yīng)高效的倉儲效勞所進(jìn)展的規(guī)劃、組織、掌握和協(xié)調(diào)過程。詳細(xì)來說，倉儲治理包括倉儲資源的獲得、倉儲商務(wù)治理、倉儲流程治理、倉儲作業(yè)治理、保管治理、安全治理多種治理工作及相關(guān)的操作。

倉儲治理的內(nèi)涵是隨著其在社會經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中的作用不斷擴(kuò)大而變化。倉儲治理，即庫管，是指對倉庫及其庫存物品的治理。倉儲系統(tǒng)是企業(yè)物流系統(tǒng)中不行缺少的子系統(tǒng)。物流系統(tǒng)的整體目標(biāo)是以最低本錢供應(yīng)令客戶滿足的效勞，而倉儲系統(tǒng)在其中發(fā)揮著重要作用。倉儲活動能夠促進(jìn)企業(yè)提高客戶效勞水平，增加企業(yè)的競爭力量?，F(xiàn)代倉儲治理已從靜態(tài)治理向動態(tài)治理進(jìn)展，產(chǎn)生了根本性的變化。

從某種意義上講，倉儲治理在物流治理中占據(jù)著核心的地位。從物流的進(jìn)展史可以看出，物流的討論最初是從解決“牛鞭效應(yīng)”開頭的，即在多環(huán)節(jié)的流通過程中，由于每個環(huán)節(jié)對于需求的猜測存在誤差，因此隨著流通環(huán)節(jié)增加，誤差被放大，庫存也就越來越偏離實(shí)際的最終需求，從而帶來保管本錢和市場風(fēng)險(xiǎn)的提高。解決這個問題的思路，從討論合理的安全庫存開頭，到轉(zhuǎn)變流程，建立集中的配送中心，以致到轉(zhuǎn)變生產(chǎn)方式，實(shí)行訂單生產(chǎn)，將靜態(tài)的庫存治理轉(zhuǎn)變?yōu)閯討B(tài)的JIT配送，實(shí)現(xiàn)降低庫存數(shù)量和周期的目的。在這個過程中，盡管倉庫越來越集中，每個倉庫掩蓋的效勞范圍越來越大，倉庫吞吐的物品越來越多，操作越來越簡單，但是倉儲的周期越來越短，本錢不斷遞減的趨勢始終沒有轉(zhuǎn)變。倉儲是物流各環(huán)節(jié)之間存在不均衡性的表現(xiàn)，倉儲也正是解決這種不均衡性的手段。倉儲環(huán)節(jié)集中了上下游流程整合的全部沖突，倉儲治理就是在實(shí)現(xiàn)物流流程的整合。假如借用運(yùn)籌學(xué)的語言來描述倉儲治理在物流中的地位，可以說就是在運(yùn)輸條件為約束力的狀況下，尋求最優(yōu)庫存(包括布局)方案作為掌握手段，使得物流到達(dá)總本錢最低的目標(biāo)。在很多詳細(xì)的案例中，物流的整合、優(yōu)化實(shí)際上歸結(jié)為倉儲的方案設(shè)計(jì)與運(yùn)行掌握。

雖然在當(dāng)今社會中，我們可以看到很多案例，來證明倉儲治理在物流治理甚至在整個企業(yè)運(yùn)作過程中不行代替的重要作用。但在一般的中小型企業(yè)中，倉儲治理的低位還有待于提高，對庫存優(yōu)化概念的熟悉也有待于進(jìn)一步提升。

我所實(shí)習(xí)的單位是一家中小型企業(yè)，主要經(jīng)營毛紗。當(dāng)我走進(jìn)該公司的倉庫時，與想象中的倉庫很大區(qū)分。由于生產(chǎn)的產(chǎn)品種類繁多，數(shù)量很大，所以整個倉庫很擁擠，很凌亂。常常在發(fā)貨之前，要經(jīng)過很長時間的查找，鋪張了端詳?shù)娜肆?。而且這種狀況不簡單對貨物進(jìn)展日常維護(hù)也帶來很大的困難。使得許多原料和產(chǎn)品受到霉變，潮濕變質(zhì)等很大的損失。倉庫進(jìn)出貨的困難也降低了整個企業(yè)運(yùn)作的速率。

這一狀況也凸顯出了我國倉儲治理中存在的問題。

1.倉庫數(shù)量大，但布局不夠合理。由于各行業(yè)各部門為了滿意各自的需要，紛紛建立自己的倉庫，導(dǎo)致倉庫數(shù)量眾多，他們都在經(jīng)濟(jì)集中地區(qū)和交通便利的地方建立倉庫，以至于倉儲布局極不合理，造成了局部地區(qū)倉儲大量剩余和局部地區(qū)倉儲力量缺乏的兩極分化局面。

2.倉儲技術(shù)進(jìn)展不平衡，許多企業(yè)對提高倉庫作業(yè)自動化、機(jī)械化的熟悉缺乏。一些大型企業(yè)的現(xiàn)代化倉庫擁有特別先進(jìn)的倉儲設(shè)備，包括各種先進(jìn)的裝卸

搬運(yùn)設(shè)備、高層貨架倉庫等。而許多倉庫作業(yè)照舊靠人工操作。這種倉儲技術(shù)方面進(jìn)展的不平衡狀態(tài)，嚴(yán)峻地影響著我國倉儲行業(yè)整體的運(yùn)作效率。

3.倉儲人才缺乏，倉儲治理人才更不多。進(jìn)展倉儲行業(yè)，既需要把握肯定專業(yè)技術(shù)的人才，也需要擅長操作的運(yùn)用型人才，更需要倉儲治理型人才，而我國目前這幾方面的人才都很匱乏。

為此，企業(yè)應(yīng)當(dāng)盡早地意識到倉儲治理的重要地位和當(dāng)前有待于改善的現(xiàn)狀。加強(qiáng)和改善我國倉儲治理的對策和措施。

1.加強(qiáng)倉儲根底設(shè)施建立。要加大投入力度，努力提升現(xiàn)有倉庫的根底設(shè)施，不斷改造陳舊老化的倉庫，更新使用現(xiàn)代化的倉儲設(shè)備。既要借鑒國內(nèi)外的先進(jìn)閱歷和技術(shù)，又要結(jié)合各地區(qū)的實(shí)際狀況，不能貪大貪多，形成科學(xué)合理的倉儲設(shè)施網(wǎng)絡(luò)。

2.加快引入競爭機(jī)制，建立統(tǒng)一、公正有序的現(xiàn)代倉儲市場體系。為保障倉儲業(yè)的安康進(jìn)展，就要標(biāo)準(zhǔn)市場秩序，加快引入競爭機(jī)制，建立統(tǒng)一開放、公正競爭、標(biāo)準(zhǔn)有序的現(xiàn)代倉儲體系。

3.加強(qiáng)倉儲資源的整合，完善倉儲標(biāo)準(zhǔn)化體系。我國不同行業(yè)的倉儲企業(yè)的儲運(yùn)設(shè)施不能共用，影響了企業(yè)合理統(tǒng)籌倉儲資源的力量。為適應(yīng)現(xiàn)代物流要求，要加強(qiáng)資源整合，建立倉儲網(wǎng)絡(luò)。倉儲標(biāo)準(zhǔn)化不僅是為了實(shí)現(xiàn)倉儲環(huán)節(jié)和其他環(huán)節(jié)的親密協(xié)作，也是倉儲內(nèi)部提高作業(yè)效率的有效手段。所以倉儲企業(yè)要不斷完善其標(biāo)準(zhǔn)化體系。

4.加快公共信息平臺的建立，實(shí)現(xiàn)倉儲信息化治理。要提高倉庫利用率、實(shí)現(xiàn)有效的庫存掌握，就要建立有效的信息網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)倉儲信息共享，積極推動企業(yè)倉儲治理信息化。運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)構(gòu)建公共信息平臺，實(shí)現(xiàn)公共信息網(wǎng)絡(luò)與倉儲網(wǎng)絡(luò)的有效結(jié)合，提升企業(yè)倉儲信息化水平。

5.引進(jìn)并培育倉儲專業(yè)人才，完善培訓(xùn)體系。人才是企業(yè)的重要資源，要進(jìn)展倉儲企業(yè)，就要有技術(shù)、治理等多方面的人才。倉儲企業(yè)要充分利用各種資源，積極從各高等院校引進(jìn)相關(guān)人才，并加強(qiáng)對物流企業(yè)從業(yè)人員的在職培訓(xùn)等，加大倉儲專業(yè)人才培育和培訓(xùn)的力度。

另外，倉庫作為一個企業(yè)是物流運(yùn)作主體，作為場地又是物流運(yùn)作載體。倉儲企業(yè)可以有三種方向選擇，一是倉儲企業(yè)向現(xiàn)代物流企業(yè)轉(zhuǎn)型，二是保持倉儲企業(yè)的性質(zhì)，但必需加以改造、提升，三是變成物流企業(yè)或生產(chǎn)與流通企業(yè)的配送中心。政府應(yīng)當(dāng)適時出臺有關(guān)政策加以正確引導(dǎo)。

倉儲業(yè)是早已存在的一個行業(yè)，對倉儲企業(yè)的有關(guān)政策也是明朗的，現(xiàn)在的問題是原有倉儲企業(yè)在向現(xiàn)代物流企業(yè)轉(zhuǎn)型過渡中，要賜予必要的鼓舞政策。這里涉及到市場準(zhǔn)入、土地政策、稅收政策、金融政策等等。比方總公司統(tǒng)一上稅與抵扣，為工業(yè)配套用的配送中心、中轉(zhuǎn)庫應(yīng)視為工業(yè)用地，推行以倉庫為抵押的倉單質(zhì)押等等。

要重視現(xiàn)有倉庫資源的整合，包括改造。這樣做，對國家有利，對企業(yè)有利，省投資也省土地，但要有政策，特殊是制造企業(yè)在物流外包后，倉庫沒有用，有的倉庫面積不少，裝備也可以，閑置是一種極大鋪張。

倉庫治理實(shí)習(xí)心得體會11

以下是個人在這一段時間工作中得到的體會。

1、在倉管工作中熟識自己不內(nèi)行的產(chǎn)品才是現(xiàn)在最根本的工作任務(wù)，是自己適應(yīng)工作的要求、提高辦事效率的需要，也是為能夠隨時進(jìn)入其他部門學(xué)習(xí)的一個根本工作技能。

2、揀貨是工作的首要任務(wù)，發(fā)錯貨、賬目錯亂，會給后續(xù)工作帶來很大壓力，會使公司利益與形象受損。所以要看好實(shí)物、對精確編碼，提高留意力，確保在第一個環(huán)節(jié)上就做到百分百的正確無誤;另外還需要了解倉庫當(dāng)日入庫的貨品，多關(guān)注倉庫的信息，以確保倉庫是否有足夠的庫存。

3、要用為公司效勞的理念去工作，把公司當(dāng)做是自己的家，融入到這個大家庭，齊心合力經(jīng)營好這個場所。

4、單純的揀貨，包貨，發(fā)貨，似乎沒有什么技術(shù)含量，會給人一種枯燥無味的感覺。但既然公司安排自己負(fù)責(zé)這一職位，那就是公司對我們的信任，給我們學(xué)習(xí)的時機(jī)。所以我們應(yīng)當(dāng)抱著一種感恩的心去完成自己的工作，竭盡全力完成它，不斷提高自己的效率。

5、倉庫的一切工作不行能走捷徑或一蹴而就，許多都看似小事，偏偏小事都是一環(huán)扣一環(huán)支撐起全部工作流程得以順暢、正確。

固然在實(shí)訓(xùn)中，我也遇到了許多的苦難，也曾一次次的受挫過，但也就是由于這樣，我又一遍遍的去查找解決的方式和途徑，使這些難題得以順當(dāng)解決，這個累積的過程，也就成了我實(shí)訓(xùn)期間珍貴的閱歷與財(cái)寶，信任對我以后的生活也會有很大的幫忙。

經(jīng)過這次實(shí)訓(xùn)，我信任，在以后的生活中，不管遇到什么樣的難題，只要始終保持這種心態(tài)與斗志，積極向上，我的人生肯定會有更大的收獲。

倉庫治理實(shí)習(xí)心得

在這短短一個月的實(shí)習(xí)時間里，通過店長及同事們的支持和幫忙，我對自己的工作職責(zé)有了明確的熟悉，對自己的崗位有了更深層次的了解，倉庫治理員的工作其實(shí)也就是要下好“本位棋”任何時候都來不得半點(diǎn)馬虎，唱不得半點(diǎn)高調(diào)，來不得絲毫幸運(yùn)，作為倉庫治理的一員，我深感自身責(zé)任重大，通過工作，我熟悉到幾點(diǎn)：

一、不因小事而不為。小事是大事的根底，倉庫的每一件小事都與大事有著密不行分的關(guān)聯(lián)，只有小事做好了，大事才能更好的完成，進(jìn)入倉庫工作依靠，我深刻體會到這一點(diǎn)。工作千萬不能馬虎，馬虎大意，掉以輕心，這方面我做的還不夠，記得許多時候入庫時都把數(shù)量搞錯了，也有把價(jià)錢弄錯的，導(dǎo)致收銀員沒法收錢，數(shù)量上消失錯誤供貨商把我找了，重新給他補(bǔ)的貨，這樣的問題、錯誤我消失過許多，在今后的工作中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格要求自己。

二、不因雜事而亂為。倉庫工作頭緒許多，任務(wù)瑣碎繁雜，剛開頭接觸倉庫工作的時候許多東西都不會，就消失了事倍功半的效果，時間長了漸漸捉摸出來哪該為哪該不為，哪些該做哪些不該做，該請示的要請示，該反應(yīng)的要反應(yīng)，不該做的也絕不能做，不因事難而怕為。

三、鎮(zhèn)靜應(yīng)對每件事。要胸有主見，對難纏的供貨商肯定不能聽他們的，肯定要讓供貨商聽我們的，只有這樣，才能處理好事情，不然的話，假如供貨商都把貨放的亂七八糟也不給擺貨，那么超市工作人員就會埋怨我，不擺完貨就走留個爛攤子，肯定不能唯唯喏喏，震得住供貨商才是最好的方法，同時也要仔細(xì)負(fù)責(zé)，絕不能丟手不管。

四、超前運(yùn)籌求主動。不管做什么事都要主動，主動幫助才顯示出人的品德與素養(yǎng)，彰顯當(dāng)代大學(xué)生的良好風(fēng)范與高尚品德。

五、堅(jiān)持從學(xué)習(xí)入手，提高業(yè)務(wù)力量經(jīng)過一個月的實(shí)踐學(xué)習(xí)。我深刻熟悉到萬事開頭難，什么事都要有嘗試，都要有開頭，都要有經(jīng)過，都要有失敗，經(jīng)受了在金膳林超市的倉庫治理工作之后，我明白了許多事情看起來很簡潔，但與我們的想象是有很大差距的。通過這從三月二十一號到四月十七號短短不到一個月的實(shí)習(xí)，我更深的懂得如何與人溝通和與人交往處事，以后能讓自己更好更快得融入社會這個大家庭。

倉庫治理實(shí)習(xí)心得體會12

雖然實(shí)習(xí)時間只有一周，每天都在做差不多的工作，但還是學(xué)習(xí)了不少學(xué)問。首先，結(jié)合實(shí)踐了解了倉庫治理的根本理論，熟悉了倉庫治理的重要性，學(xué)習(xí)了倉庫治理的原則和留意事項(xiàng)。其次，進(jìn)一步加深了對企業(yè)各個方面的熟悉和了解，尤其是加深了對公司整個物資購置和治理的流程及其各個環(huán)節(jié)的熟悉；在和一些同事的溝通過程中，也從他們身上學(xué)到了很多各個方面學(xué)問。

在實(shí)習(xí)中，我也遇到過許多的苦難，也曾受到過挫折，但也就是由于這樣，我又一遍遍的去查找解決的方式和途徑，使這些難題得以順當(dāng)解決，這個累積的過程，也就成了我實(shí)習(xí)期間珍貴的閱歷與財(cái)寶，信任對我以后的生活也會有很大的幫忙。經(jīng)過這一周的實(shí)習(xí)，我信任，在以后的生活中，不管遇到什么樣的難題，只要始終保持這種良好心態(tài)與斗志，積極向上，我的人生肯定會有更大的收獲。作為一名剛步出校門，步入社會的大學(xué)生，作為一個欠缺工作閱歷的學(xué)生，能夠進(jìn)入桂林市鐘聲電器有限公司，是自己人生的一大幸事。通過實(shí)習(xí)了解了社會，了解了公司，了解了自己，從而為確立自己的人生目標(biāo)跨向了一大步。

倉庫治理實(shí)習(xí)心得體會13

通過這一段時間的倉管實(shí)習(xí)，讓我更深刻的熟悉到了倉管員的特點(diǎn)以及作用。看到了四周同事們敬業(yè)的工作態(tài)度和融洽的工作氣氛，讓我感受到能在這個集體中工作是件開心的事情。而自己各方面的素養(yǎng)也在親身實(shí)踐倉管員的過程中得到提高

以下是個人在這一段時間工作中得到的體會。

1、在倉管工作中熟識自己不內(nèi)行的產(chǎn)品才是現(xiàn)在最根本的工作任務(wù)，是自己適應(yīng)工作的要求、提高辦事效率的需要，也是為能夠隨時進(jìn)入其他部門學(xué)習(xí)的一個根本工作技能。

2、揀貨是工作的首要