下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
年河南特崗考試結構化面試各題型全攻略(二)河南特崗考試結構化面試各題型全攻略(二)
四、組織管理協調力量問題
1.課堂管理類問題
課堂管理是老師對課堂的整體把握,是保證教學過程順當進行不行或缺的。此類問題設置的情景多是在課堂教學過程中發(fā)生,因此考生要留意,實行的措施多為臨時性的安撫或壓制。
例如:你在上課時,發(fā)覺一位同學趴在桌子上睡著了,你會怎么處理?為什么?
參考答案:
首先,我特別理解同學上課睡覺,由于中同學的學習壓力真的很大,很大一部分同學都睡眠不足,真的是眼皮不受支配地就閉住了,對于這樣的事,我不會動怒。我會給他五分鐘的休息時間,五分鐘過后,若他還沒有爬起來聽課,我會很無意地叫他起來回答問題,一般就可以關心他們糊涂了?;蚴亲叩剿磺埃】鬯淖雷?,并示意其留意聽課。另外,對于同學上課睡覺的問題,在實習期間,我說:"知道大家特別的辛苦,你們可以小睡一下,但要在我看不見的時候,比如我扭頭寫字的時候',同學們就笑了,睡覺的同學也爬起來連續(xù)聽課了。其實,老師可以在課堂上多設置一些提問,或是講個小笑話,好的一節(jié)課應當是有緊有松,有動有靜。老師要多做反省,是不是自己的課不夠精彩,好好備課,讓自己的課精彩精彩更精彩!
2.班主任工作類問題
學校教育是以班集體為單位來進行的,學校教育的各項工作,都跟班主任有關系,班主任既要關懷同學的學習狀況,教育同學明確學習目的,端正學習態(tài)度,把握正確學習方法,養(yǎng)成良好學習習慣,增加創(chuàng)新意識和學習力量;又要進行有效的班集體管理,保證學校各項教育工作的順當進行。例如:假如你是班主任老師,在班級管理方面,請說明民主管理方式與管理方式各有何利弊得失?你將實行哪一種領導方式?
參考答案:
在班級管理中,民主管理方式敬重同學的主動性,注意發(fā)揮同學的作用,全員參加班級管理,群策群力。式管理方式是以班主任為班級管理的中心,同學一切行悅耳指揮。這兩種班級管理方式各有利弊。
假如我是班主任,就分學段打算實行何種管理方式。如剛接手一個班級,應先采納式管理方式,在工作中了解同學的差異,做好同學的狀況調查,為同學自主管理做好示范,隨后漸漸培育同學,建立民主化的管理制度,采納民主管理方式。
五、人際溝通力量問題
1.與同學溝通類問題
老師不僅要傳授同學學問,更要教會同學如何為人處事。老師不僅要關注同學的學習,更要關懷同學身心的進展。平常與同學多做溝通。對于與同學溝通一類的問題,在回答中應體現以下幾點原則:
(1)公平地與同學交往對話;
(2)公正、客觀地評價同學;
(3)理解同學,關懷愛惜同學;
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 營養(yǎng)咨詢在慢性病預防中的角色-洞察分析
- 益生菌在過敏性疾病中的應用-洞察分析
- 藥物療效與毒性評估-洞察分析
- 網絡社區(qū)參與度提升-洞察分析
- 虛擬現實與零售營銷策略-洞察分析
- 污染物遷移轉化機制-第2篇-洞察分析
- 采購合同風險問題識別與管理策略3篇
- 采購合同會審制度的案例研究3篇
- 采購委托書合同3篇
- 采購合同樣本的日語3篇
- DB31-T 405-2021 集中空調通風系統衛(wèi)生管理規(guī)范
- 福建省泉州市各縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政村村莊村名明細及行政區(qū)劃代碼
- PE 電熔焊接作業(yè)指導書
- 計算書-過濾器(纖維)
- 《有機波譜分析》期末考試試卷及參考答案
- 地源熱泵維修規(guī)程
- 雙塊式無砟軌道道床板裂紋成因分析應對措施
- FZ∕T 62044-2021 抗菌清潔巾
- 全級老年大學星級學校達標評價細則
- 模具維護保養(yǎng)PPT課件
- 《新媒體文案寫作》試卷4
評論
0/150
提交評論