母嬰護(hù)理師簡(jiǎn)介文案范文共5篇

母嬰護(hù)理師簡(jiǎn)介文案范文第一篇月嫂加盟，月嫂培訓(xùn)，月嫂公司二胎政策下，子多福月嫂加盟，月嫂連鎖店，月嫂培訓(xùn)班，月嫂免費(fèi)培訓(xùn)加盟,重慶國(guó)家月嫂免費(fèi)培訓(xùn)，勞動(dòng)局免費(fèi)培訓(xùn)月嫂，月嫂行業(yè)火爆。月嫂加盟可以說就是月嫂連鎖，準(zhǔn)確的講是月嫂公司加盟，月嫂品牌的加盟。比如【重慶子多?！吭律┕臼且粋€(gè)老品牌，是月嫂加盟行業(yè)眾多的成功品牌之一，月嫂加盟是指參加某一月嫂服務(wù)團(tuán)體戓組織?？赏卣沟皆律┕荆艺袠I(yè)，月子中心和產(chǎn)后恢復(fù)等商業(yè)領(lǐng)域，指坐月子的商業(yè)品牌代理加盟項(xiàng)目。月嫂加盟就是該企業(yè)組織，或者說加盟連鎖總公司與加盟店二者之間的持續(xù)契的關(guān)系。根據(jù)契約，必須提供一項(xiàng)獨(dú)特的商業(yè)特權(quán)，并加上(月嫂人員培訓(xùn)、月嫂公司組織架構(gòu)、月嫂公司經(jīng)營(yíng)管理、月嫂服務(wù)商品供銷)的方面的無(wú)條件協(xié)助。而月嫂加盟店也需付出相對(duì)的報(bào)償，比如加盟費(fèi)用等。月嫂加盟特許經(jīng)營(yíng)的經(jīng)營(yíng)形式種類有很多，依出資比例與經(jīng)營(yíng)方式大概可以分為月嫂公司自愿加盟、月嫂公司委托加盟與月嫂公司特許加盟。1特點(diǎn)：選擇月嫂公司，月子會(huì)所，家政公司2形式：自愿月嫂加盟，委托月嫂加盟，特許月嫂加盟，免費(fèi)月嫂加盟3選擇月嫂公司自己要加盟哪個(gè)品牌，這個(gè)子多福品牌的管理體系，這個(gè)月嫂公司的技術(shù)如何，月嫂這個(gè)行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，自己對(duì)母嬰護(hù)理行業(yè)有無(wú)興趣，開月嫂公司競(jìng)爭(zhēng)大不大，打聽你周圍有多少家月嫂公司。4考察子多福品牌的口碑好不好。5注意：月嫂公司商標(biāo)注冊(cè)，月嫂公司證支付方式，月嫂公司供貨價(jià)格，月嫂公司商圈保障，月嫂公司禁止條款，月嫂公司管理規(guī)章，月嫂公司關(guān)于違約，月嫂公司糾紛處理，加盟月嫂公司簽訂要正式，加盟月嫂公司終止之處理，月嫂公司合同存檔6加盟月嫂公司失敗原因，月嫂公司加盟資金調(diào)度。7．月嫂加盟者要向子多福月嫂公司品牌商交付一定的有償費(fèi)用，通常包括一次性加盟費(fèi)，銷售額或毛利提成等。8．子多福月嫂公司品牌商是縱向關(guān)系，各個(gè)月嫂加盟者之間無(wú)橫向關(guān)系。月嫂加盟的形式有以下幾種1，月嫂公司自愿加盟是指?jìng)€(gè)別單一商店自愿采用同一品牌的經(jīng)營(yíng)方式及負(fù)擔(dān)所有經(jīng)營(yíng)費(fèi)用，這種方式通常是個(gè)別經(jīng)月嫂公司，家政中介，其它相關(guān)的營(yíng)者向(子多福月嫂公司品牌商)繳交一筆固定金額的月嫂加盟指導(dǎo)費(fèi)用(通稱月嫂加盟費(fèi))，由子多?？偛拷虒?dǎo)經(jīng)營(yíng)的知識(shí)再開設(shè)月嫂公司，或者加盟商原有店鋪經(jīng)過子多福月嫂公司品牌商總部指導(dǎo)改成子多福連鎖總部規(guī)定的經(jīng)營(yíng)方式。通常這樣的月嫂加盟方式每年還必須繳交固定的月嫂公司經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)費(fèi)用給子多福月嫂公司品牌商，子多福總部也會(huì)派員指導(dǎo)。此種方式的優(yōu)點(diǎn)是月嫂加盟商可以獲得全部大多數(shù)的利潤(rùn)而不需與子多?？偛糠窒恚矡o(wú)百分之百的義務(wù)需聽從子多?？偛康闹甘?，但缺點(diǎn)是總部因此可以不負(fù)責(zé)任，往往指導(dǎo)也較松散，此外店的經(jīng)營(yíng)品質(zhì)也不容易受到控制。月嫂公司委托加盟與月嫂公司自愿加盟相反，月嫂加盟商加入時(shí)只需支付一定費(fèi)用，月嫂公司經(jīng)營(yíng)店面設(shè)備器材與經(jīng)營(yíng)技術(shù)皆由子多?？偛刻峁?，因此月嫂公司的所有權(quán)屬于子多?？偛?，加盟商只擁有經(jīng)營(yíng)管理的權(quán)利，利潤(rùn)必須與子多?？偛糠窒?，也必須百分之百的聽從子多?？偛恐甘尽４朔N方式的優(yōu)點(diǎn)是風(fēng)險(xiǎn)極小，月嫂加盟主商須負(fù)擔(dān)創(chuàng)業(yè)的大筆費(fèi)用，子多?？偛恳獏f(xié)助經(jīng)營(yíng)也要分擔(dān)經(jīng)營(yíng)的成敗，但缺點(diǎn)是月嫂加盟商自主性小，利潤(rùn)的多數(shù)往往都要上交子多?？偛?。2、月嫂特許加盟介于上述兩種月嫂加盟方式之間，通常月嫂加盟商與子多?？偛恳餐謸?dān)設(shè)立公司的費(fèi)用，其中公司的租金裝潢多由加盟商負(fù)責(zé)，生產(chǎn)設(shè)備由子多福總部負(fù)責(zé)，此種方式月嫂加盟商也需與子多?？偛糠窒砝麧?rùn)，子多?？偛繉?duì)加盟商也擁有控制權(quán)，但因加盟商也出了相當(dāng)?shù)馁M(fèi)用。因此加盟商得到的利潤(rùn)較高，對(duì)于月嫂公司的形式也有部分的建議與決定權(quán)力。日本多數(shù)便利商店體系皆采此種方式經(jīng)營(yíng)。3、月嫂公司免費(fèi)加盟這種方式在市場(chǎng)很少，這種方式不收取任何月嫂加盟費(fèi)用，這種方式月嫂加盟商是無(wú)任何實(shí)際權(quán)利，所有月嫂公司的經(jīng)營(yíng)管理權(quán)由子多福總部控制?？偛恳怨緞?chuàng)造利潤(rùn)的百分之幾分配給加盟商作為收入。這種加盟方式的最大優(yōu)點(diǎn)就是安全性高，月嫂和管理人員可調(diào)動(dòng)性強(qiáng)。母嬰護(hù)理師簡(jiǎn)介文案范文第二篇高級(jí)月嫂，高級(jí)催乳師，高級(jí)育嬰師班招生啦全**嬰學(xué)員的總結(jié):聰明人先打聽哪里教的好！外行人先打聽哪里最便宜！專業(yè)始終是領(lǐng)先的優(yōu)勢(shì)！價(jià)格是決定價(jià)值的主要因素！10月份高級(jí)月嫂班火熱報(bào)名中一、30%的產(chǎn)婦護(hù)理內(nèi)容(1、孕婦及產(chǎn)婦護(hù)理、2、孕婦月子餐膳食營(yíng)養(yǎng)與飲食搭配3、產(chǎn)褥期保健知識(shí)及相關(guān)護(hù)理知識(shí))二、70%的新生兒護(hù)理內(nèi)容(1、新生兒護(hù)理及撫觸操、主被動(dòng)操2、嬰幼兒沐浴及嬰幼兒沐浴后護(hù)理3、常見嬰幼兒疾病預(yù)防與護(hù)理等專業(yè)知識(shí)4、各類喂養(yǎng)知識(shí))三、100%的案例分析、入戶流程、風(fēng)險(xiǎn)防控和溝通力提升內(nèi)容母嬰護(hù)理師簡(jiǎn)介文案范文第三篇月嫂的工作內(nèi)容：1、照顧產(chǎn)婦坐月子。包括幫產(chǎn)婦擦身體、觀察惡露，清洗媽媽大部分衣物；2、為產(chǎn)婦做乳房護(hù)理。月嫂需依據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)幫助產(chǎn)婦通乳，解決乳房脹痛，教會(huì)媽媽們?nèi)绾吻鍧嵢榉亢碗p手后擠奶或進(jìn)行乳房撫觸，教會(huì)產(chǎn)婦正確的哺喂**；3、月嫂負(fù)責(zé)產(chǎn)婦的月子營(yíng)養(yǎng)餐和催乳湯水。在保證母乳的產(chǎn)量和質(zhì)量的同時(shí)，防止媽媽營(yíng)養(yǎng)過剩的飲食而急速發(fā)胖；4、可以協(xié)助產(chǎn)婦做產(chǎn)后恢復(fù)操。產(chǎn)后恢復(fù)操促進(jìn)子宮復(fù)原、惡露出并幫助產(chǎn)婦體型的復(fù)原；5、可以常常與產(chǎn)婦交流育兒心得，預(yù)防產(chǎn)婦得產(chǎn)后抑郁。打破產(chǎn)婦對(duì)獨(dú)立育兒的焦慮狀態(tài)和封閉型生活的抗拒心理，及時(shí)安撫產(chǎn)婦，避免產(chǎn)后抑郁的出現(xiàn)。6、給寶寶做日常護(hù)理，包括給寶寶洗澡、做撫觸、穿衣服和換洗尿布等。7、給寶寶日常的用具進(jìn)行消毒清洗。8、對(duì)寶寶日常出現(xiàn)的發(fā)熱、拉肚子、便秘做出觀察及護(hù)理，特殊情況一定要送醫(yī)院檢查。重慶月嫂多少錢一個(gè)月？母嬰護(hù)理師簡(jiǎn)介文案范文第四篇《昆明愛貝佳公司簡(jiǎn)介》《昆明愛貝佳母嬰護(hù)理服務(wù)有限公司》是北京愛貝佳總公司在昆明地區(qū)設(shè)立的分公司，在國(guó)家工商注冊(cè)，具有獨(dú)立法人資格，從事母嬰護(hù)理行業(yè)服務(wù)。公司根據(jù)社會(huì)的發(fā)展和目前城市家庭的需求，把西方婦女在產(chǎn)后母嬰護(hù)理的科學(xué)經(jīng)驗(yàn)與中國(guó)“坐月子”的傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合,通過長(zhǎng)期考查和研究，在昆明地區(qū)制定出一套為廣大孕產(chǎn)婦生產(chǎn)后家庭式的母嬰護(hù)理,并制定岀公司業(yè)務(wù)服務(wù)實(shí)操要求和標(biāo)準(zhǔn)。在護(hù)理期間同時(shí)借鑒國(guó)內(nèi)外和行業(yè)中比較先進(jìn)的嬰兒早期潛能開發(fā),如：蒙特梭利式的幼兒早期教育理念,在服務(wù)中推廣,為孕產(chǎn)婦和新生兒提供專業(yè)的產(chǎn)后月子護(hù)理以及產(chǎn)前咨詢，為孕婦產(chǎn)后早開奶，乳房護(hù)理，宣傳母乳喂養(yǎng)的好處，幫助產(chǎn)婦產(chǎn)后心理調(diào)節(jié)，產(chǎn)后形體恢復(fù)提供指導(dǎo)，如何按時(shí)為嬰兒撫觸，堅(jiān)持為嬰兒做被動(dòng)操，根據(jù)幼兒的情況進(jìn)行輔食添加和科學(xué)育養(yǎng)護(hù)理，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)的家庭母嬰護(hù)理服務(wù)。公司秉承“誠(chéng)信為本,服務(wù)至上”的服務(wù)理念,以“專業(yè)化、正規(guī)化、科學(xué)化；人性化”的企業(yè)宗旨,為廣大孕產(chǎn)婦提供安全.專業(yè).滿意的服務(wù),陪伴孕產(chǎn)婦和幼兒度過人生中最重要的時(shí)刻?？偣?000年-2009年先后被《中國(guó)家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)》評(píng)為“全**嬰服務(wù)機(jī)構(gòu)用戶滿意單位”、“中**嬰護(hù)理服務(wù)市場(chǎng)消費(fèi)者滿意十佳品牌”、“全國(guó)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”、“全國(guó)先進(jìn)服務(wù)單位”、2009年被批準(zhǔn)為“中國(guó)家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位”。擁有多年從事婦幼保健工作的資深顧問，以及一支經(jīng)驗(yàn)豐富高素質(zhì)家庭母嬰護(hù)理服務(wù)人員隊(duì)伍。昆明愛貝佳母嬰護(hù)理服務(wù)有限公司,長(zhǎng)期以來(lái)在昆明地區(qū)為需要母嬰護(hù)理的家庭提供著最優(yōu)質(zhì)、最科學(xué)的產(chǎn)后護(hù)理服務(wù)。公司有以下部門：護(hù)理咨詢部、客戶服務(wù)部、市場(chǎng)調(diào)研部、業(yè)務(wù)培訓(xùn)部、人事行政部、財(cái)務(wù)管理部。各部門職責(zé)分明，相互協(xié)作，互相配合，工作中嚴(yán)格執(zhí)行公司的章程,認(rèn)真落實(shí)好《公司崗位責(zé)任制度》和《公司服務(wù)程序規(guī)定》。公司的月嫂均來(lái)自不同的家庭和不同的人群,主要以下崗女工和農(nóng)村婦女居多,目前公司有員工有475人,均在30-50歲之間,她們大部份屬文化偏低年齡偏大難于就業(yè)的婦女,公司建立以人為本的人力資源開發(fā)和人力管理制度，通過市、縣勞動(dòng)局和人力資源市場(chǎng)統(tǒng)一招聘下崗職工和失業(yè)婦女，行使有計(jì)劃的勞務(wù)用工計(jì)劃。招聘時(shí)，認(rèn)真對(duì)應(yīng)聘人員提供的身份證明材料進(jìn)行核查，證明材料包括戶口簿和居委會(huì)(或村委會(huì))證明，幫助應(yīng)聘人員填寫好《求職人員資料登記表》。由于母嬰服務(wù)是進(jìn)入家庭的服務(wù)，直接關(guān)系被服務(wù)者的家庭安全保障。因此，為確保為顧客提供健康可靠的服務(wù)，公司建立了相應(yīng)的安全機(jī)制，制定了嚴(yán)格的服務(wù)人員崗前體檢程序。體檢項(xiàng)目包括：婦科；內(nèi)科；血壓；胸透；肝功能5項(xiàng)、多種性病檢查；等等。從業(yè)人員上崗之前必須到本行業(yè)指定的醫(yī)院進(jìn)行身體檢查，取得《健康證明》后方可上崗服務(wù),公司建立人力的培訓(xùn)在于加速母嬰家庭護(hù)理服務(wù)業(yè)的職業(yè)化進(jìn)程，引導(dǎo)培訓(xùn)對(duì)象將母嬰家庭護(hù)理服務(wù)視為一種職業(yè)，同時(shí)具備月嫂職業(yè)所需的道德規(guī)范、知識(shí)以及技能。公司不斷完善的培訓(xùn)體系，以確保培訓(xùn)質(zhì)量，將課堂講授與場(chǎng)景實(shí)踐、經(jīng)驗(yàn)交流相結(jié)合，全面提高服務(wù)人員綜合素質(zhì)。培訓(xùn)的員工都有著做母親的閱歷,對(duì)母嬰之事有豐富的經(jīng)驗(yàn).為讓她們更有耐心和愛心,再進(jìn)行職業(yè)道德.職業(yè)修養(yǎng).業(yè)務(wù)技能專業(yè)化學(xué)習(xí)培訓(xùn),幫助她們免費(fèi)培訓(xùn),安排上崗,為社會(huì)婦女再就業(yè)拓寬了一條道,為減輕社會(huì)就業(yè)壓力提供一種新興家庭服務(wù)行業(yè),在實(shí)現(xiàn)公司誠(chéng)實(shí)守信的服務(wù)中，公司受到國(guó)內(nèi)電視媒體以及報(bào)刊的宣傳和報(bào)道，《健康報(bào)》和《京華時(shí)報(bào)》兩報(bào)刊對(duì)公司進(jìn)行過報(bào)道。中央教育電視臺(tái)專門對(duì)公司進(jìn)行“月嫂培訓(xùn)”專題采訪和連續(xù)播出。由于服務(wù)做到細(xì)心周到，耐心細(xì)致。接受服務(wù)的客戶多人給公司送感謝信、表?yè)P(yáng)函以及錦旗。面對(duì)諸多的榮譽(yù)，公司感到驕傲又默默奉獻(xiàn)，希望不斷擴(kuò)大公司的聲譽(yù)，成為母嬰護(hù)理行業(yè)的優(yōu)秀公司，今后，將在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的促動(dòng)下，不斷整合資源、創(chuàng)建品牌、更新母嬰服務(wù)新理念、提高公司的服務(wù)質(zhì)量和竟?fàn)幜?把愛貝佳公司做成家庭母嬰護(hù)理服務(wù)行業(yè)的知名品牌。母嬰護(hù)理師簡(jiǎn)介文案范文第五篇雇用(甲方)：身份證號(hào)碼：月嫂(乙方)：身份證號(hào)碼：(甲方)有雇用母嬰護(hù)理員(簡(jiǎn)稱月嫂)方面的需求，(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù)，并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)平等協(xié)商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：1、服務(wù)期限：年月日起至年月日止，共計(jì)天。2、服務(wù)費(fèi)用：甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi)共計(jì)人民幣元，簽訂本合同之日起甲方向乙方預(yù)交定金元整，余款在服務(wù)終止日全額付清。3、服務(wù)內(nèi)容：a.科學(xué)、合理安排產(chǎn)婦膳食，平衡營(yíng)養(yǎng)，促進(jìn)產(chǎn)后康復(fù)及乳汁分泌；b.指導(dǎo)產(chǎn)婦實(shí)行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂；c.指導(dǎo)產(chǎn)婦進(jìn)行乳房按摩與護(hù)理，防止乳房下垂、松馳；指導(dǎo)產(chǎn)婦產(chǎn)后運(yùn)動(dòng)；d.協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔，做好會(huì)陰沖洗及傷口護(hù)理，防止細(xì)菌感染；e.舒解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒，減輕產(chǎn)婦操勞，盡快恢復(fù)健康；f.隨時(shí)對(duì)產(chǎn)婦的身體狀況觀察、記錄。a.科學(xué)、合理健康喂養(yǎng)嬰兒，保證嬰兒健康的營(yíng)養(yǎng)需要；b.安撫哭鬧嬰兒，呵護(hù)入眠等；c.為嬰兒洗澡、按摩、撫觸，增加與bb的情感交流，促進(jìn)嬰兒健康發(fā)育，及時(shí)為嬰兒更換衣物、尿布等；d.做好臍部護(hù)理，臀部護(hù)理，保持干爽，防止感染；e.隨時(shí)對(duì)嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。f.培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣。洗衣(產(chǎn)婦及嬰兒)、買菜、煮飯、打掃衛(wèi)生等日常家務(wù)。二、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)(1)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi)，安排乙方工作；(2)甲方有權(quán)要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。(1)按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi)；(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助；(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。3、乙方的權(quán)利(1)甲方增加服務(wù)內(nèi)容以外的工作，乙方有權(quán)要求增加適當(dāng)?shù)膱?bào)酬；(2)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排。4、乙方的義務(wù)(1)嚴(yán)格按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù)；(2)在工作時(shí)，乙方需愛護(hù)甲方的財(cái)物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。三、在合同期內(nèi)，乙方有下列情況之一時(shí)，甲方有權(quán)立即終止合同，并按工作天折算費(fèi)用給乙方：1、違反國(guó)家法律、法規(guī)；2、不服從甲方合理工作安排的；3、未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離崗；4、被證明有偷盜行為的；5、不能勝任相應(yīng)工作的；6、身體有病，不能繼續(xù)從事月嫂工作的。四、在合同期內(nèi)，甲方有下列情況之一時(shí)，乙方有權(quán)立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費(fèi)用：1、甲方的工作安排違反國(guó)家法律、法規(guī)；2、甲方以任何理由對(duì)乙方實(shí)施搜身、扣押錢