行政部組織架構(gòu)及崗位說(shuō)明書(shū)

文檔來(lái)源為：從網(wǎng)絡(luò)收集整理.word版本可編輯.歡迎下載支持.18保潔保潔1趙紅霞注：崗位匹配度填寫(xiě)：“好”或“較好”或“一般”或“待提高”三、崗位說(shuō)明書(shū)1、行政部總監(jiān)崗位名稱(chēng)行政部總監(jiān)崗位定員1人所屬部門(mén)行政部直接上級(jí)總經(jīng)理直接卜級(jí)行政部經(jīng)理、采購(gòu)主管、車(chē)輛主管分管領(lǐng)導(dǎo)--任職條件學(xué)歷/專(zhuān)業(yè)：本科及以上學(xué)歷，管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)：有3年以上大中型企業(yè)行政管理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。專(zhuān)業(yè)知識(shí)/技能/素質(zhì)：.熟悉現(xiàn)代企業(yè)行政管理流程；.具備溝通與協(xié)調(diào)能力；.具備資源整合能力；.具備關(guān)系處理能力.擁有先進(jìn)的管理思維和處事方法。性別：不限年齡：30—50歲溝通關(guān)系內(nèi)部：公司各部門(mén)、各門(mén)店、各分公司外部：相關(guān)政府機(jī)構(gòu)、外聯(lián)公司、合作企業(yè)等職責(zé)概述：根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略要求，協(xié)助總經(jīng)理制定、修改公司各項(xiàng)相關(guān)制度并監(jiān)督執(zhí)行；與各部門(mén)協(xié)調(diào)溝通，協(xié)助總經(jīng)理及時(shí)處理各種問(wèn)題；督促行政部門(mén)日常工作管理。主要，作內(nèi)容：1組織制定行政部工作發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃與預(yù)算方案；2組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；3組織、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各項(xiàng)關(guān)系；4.參與公司決策會(huì)并決策；5.后勤服務(wù)、會(huì)務(wù)、資產(chǎn)、車(chē)輛、采購(gòu)管理的監(jiān)督與考核；6、對(duì)分公司行政指導(dǎo)、授權(quán)和考核7、對(duì)公司其他管理方面提出建議。

權(quán)限范圍：1、公司制度、公文、流程執(zhí)行監(jiān)督權(quán);2、公司行政事務(wù)的審批權(quán)；3、部門(mén)內(nèi)直接下屬的評(píng)估與考核權(quán)；4、總經(jīng)理授權(quán)的行使。2、行政部經(jīng)理崗位名稱(chēng)行政部經(jīng)理崗位定員1人所屬部門(mén)行政部直接上級(jí)行政部總監(jiān)直接卜級(jí)行政主管、文秘主管、資產(chǎn)主管、倉(cāng)庫(kù)副主管、保安分管領(lǐng)導(dǎo)--任職條件學(xué)歷/專(zhuān)業(yè)：本科及以上學(xué)歷，管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)：有1年以上大中型企業(yè)行政管理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。專(zhuān)業(yè)知識(shí)/技能/素質(zhì)：.了解現(xiàn)代企業(yè)管理，地方法規(guī)，較強(qiáng)的親和力，工作效率高，善于溝通協(xié)調(diào)及處理突發(fā)事件。較強(qiáng)的適應(yīng)環(huán)境能力和工作抗壓力、 執(zhí)行力，能夠不斷學(xué)習(xí)。.事務(wù)經(jīng)驗(yàn)豐富，文筆佳，能獨(dú)立撰寫(xiě)各項(xiàng)規(guī)章制度、合同文本及項(xiàng)目工作規(guī)劃熟悉制造類(lèi)公司內(nèi)部制作流程，能綜合運(yùn)用自身經(jīng)驗(yàn)和能力整合、優(yōu)化、 再造行政管理管理流程性別：不限年齡：28—35歲溝通關(guān)系內(nèi)部：公司各部門(mén)、各門(mén)店、各分公司外部：相關(guān)政府機(jī)構(gòu)、外聯(lián)公司、合作企業(yè)等職責(zé)概述：根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助行政總監(jiān)制定、修改公司各項(xiàng)相關(guān)制度并監(jiān)督執(zhí)行；與各部門(mén)協(xié)調(diào)溝通，協(xié)助行政總監(jiān)及時(shí)處理各種問(wèn)題；行政部門(mén)日常工作管理。主要，作內(nèi)容：1協(xié)助制定行政部工作發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃與預(yù)算方案；2協(xié)助制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；3督促、指導(dǎo)下屬進(jìn)行資產(chǎn)類(lèi)管理、后勤服務(wù)、考勤、采購(gòu)、庫(kù)管及行政規(guī)范管理等；4負(fù)責(zé)公司法務(wù)管理；5負(fù)責(zé)匯總行政部直接T屬的工作報(bào)表，落實(shí)評(píng)估與考核；6公司及部門(mén)制度的制定、完善、與流程梳理優(yōu)化；7、負(fù)責(zé)公向職能部門(mén)溝通協(xié)調(diào)與公關(guān)外聯(lián)工作；8、負(fù)責(zé)公司的安全管理工作9對(duì)公司其他管理方面提出建議;權(quán)限范圍：1、公司制度、公文、流程執(zhí)行監(jiān)督權(quán)；2、公司行政事務(wù)的審批權(quán)；3、部門(mén)內(nèi)直接下屬的評(píng)估與考核權(quán)；4、權(quán)限范圍內(nèi)部門(mén)人員報(bào)銷(xiāo)的審核審批權(quán);5、行政總監(jiān)授權(quán)的行使。3、行政主管崗位名稱(chēng)行政主管崗位定員1人所屬部門(mén)行政部直接上級(jí)行政部經(jīng)理直接卜級(jí)保潔分管領(lǐng)導(dǎo)--任職條件學(xué)歷/專(zhuān)業(yè)：大專(zhuān)以上學(xué)歷，管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)或其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)：兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷專(zhuān)業(yè)知識(shí)/技能/素質(zhì)：.溝通協(xié)調(diào)能力.組織控制能力.熟練把握行政管理流程.文書(shū)的撰寫(xiě)能力性別：不限年齡：25—40歲溝通關(guān)系內(nèi)部：公司各部門(mén)、各門(mén)店、各分公司職責(zé)概述：.確保辦公環(huán)境與辦公秩序管理順利進(jìn)行；.辦公用品及服裝管理；.ABC類(lèi)問(wèn)題界定；4、安全與衛(wèi)生的管理之責(zé)；5.行政部經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)的工作之責(zé)。主要工作內(nèi)容：1、崗位資金預(yù)算與費(fèi)用管控2、工服、低值易耗品、辦公用品等管理；3、日常安全與衛(wèi)生的監(jiān)督檢查；4、宿舍與鑰匙管理5、本崗位所規(guī)定的工作報(bào)表的編制及制度的優(yōu)化或修訂工作;6、店面及行政部門(mén)ABC類(lèi)問(wèn)題界定7、會(huì)議室管理8新員工入職手續(xù)辦理及員工離職交接9、部門(mén)固定資產(chǎn)管理10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作權(quán)限范圍：1、日常行政監(jiān)督、監(jiān)察權(quán)；2、職責(zé)范圍內(nèi)的審批權(quán)；3、領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的行使。4、文秘主管崗位名稱(chēng)文秘主管崗位定員1人所屬部門(mén)行政部直接上級(jí)行政經(jīng)理直接卜級(jí)--分管領(lǐng)導(dǎo)--任職條件學(xué)歷/專(zhuān)業(yè)：大專(zhuān)以上學(xué)歷，管理類(lèi)或其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)：一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)/技能/素質(zhì)：.溝通協(xié)調(diào)能力.組織控制能力.熟練把握后勤服務(wù)管理流程.文書(shū)的撰寫(xiě)能力性別：不限年齡：25—40歲溝通關(guān)系內(nèi)部：公司各部門(mén)、各門(mén)店、各分公司職責(zé)概述：.保障各類(lèi)證照、公章有效、使用合規(guī)；.確保各類(lèi)檔案歸檔、合理使用；.后勤保障；.行政部經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)的工作之責(zé)。主要工作內(nèi)容：1、公司公章、證照管理2、各類(lèi)證照的檢、審工作；3、公司各類(lèi)發(fā)文工作、各類(lèi)檔案的整理與歸檔工作；4、駕駛員加班、里程績(jī)效結(jié)算、工資發(fā)放統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作；5、后勤服務(wù)工作（車(chē)船票、餐飲客房等預(yù)訂、餐飲客房、辦公室、倉(cāng)庫(kù)宿舍、培訓(xùn)中心、通訊費(fèi)用、物業(yè)等費(fèi)用結(jié)算）；6、考勤管理與出差費(fèi)用審核；7、通訊錄管理8、各類(lèi)品牌創(chuàng)建及企業(yè)資質(zhì)申報(bào)管理9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。權(quán)限范圍：1、日常后勤服務(wù)的稽核權(quán)；2、職責(zé)范圍內(nèi)的審批權(quán)；3、領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的行使。5、車(chē)輛主管崗位名稱(chēng)車(chē)輛主管崗位定員1人所屬部門(mén)行政部直接上級(jí)行政總監(jiān)直接卜級(jí)駕駛員分管領(lǐng)導(dǎo)無(wú)任職條件學(xué)歷/專(zhuān)業(yè)：高中及以上學(xué)歷，車(chē)輛駕駛B照以上經(jīng)驗(yàn)：五年以上駕駛與車(chē)輛管理經(jīng)歷專(zhuān)業(yè)知識(shí)/技能/素質(zhì)：1、溝通與協(xié)調(diào)能力2、基本的管理能力3、駕駛技術(shù)過(guò)硬性別：不限年齡：25—40歲溝通關(guān)系內(nèi)部：公司各部門(mén)、各門(mén)店、各分公司職責(zé)概述：.保障公司車(chē)輛正常調(diào)度；.確保車(chē)輛及時(shí)維修、保養(yǎng)；.嚴(yán)格車(chē)輛使用費(fèi)用控制；.行政部經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)的工作之責(zé)。主要工作內(nèi)容：1、車(chē)輛年檢、保險(xiǎn)繳納工作；2、車(chē)輛維修保養(yǎng)及加油；3、車(chē)輛調(diào)度工作；4、車(chē)輛使用登記工作；5、駕駛員的管理6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。權(quán)限范圍：1、車(chē)輛合理調(diào)度權(quán)；2、所領(lǐng)導(dǎo)員工的評(píng)估與考核權(quán)；3、職責(zé)范圍內(nèi)的審批權(quán)；4、領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的行使。6、采購(gòu)主管崗位名稱(chēng)采購(gòu)主管崗位定員1人所屬部門(mén)行政部直接上級(jí)行政總監(jiān)直接卜級(jí)采購(gòu)專(zhuān)員分管領(lǐng)導(dǎo)無(wú)任職條件學(xué)歷/專(zhuān)業(yè)：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，物流、米購(gòu)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)：兩年以上采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)歷專(zhuān)業(yè)知識(shí)/技能/素質(zhì)：.溝通協(xié)調(diào)、詢價(jià)議價(jià)能力.市場(chǎng)調(diào)研與數(shù)據(jù)分析能力.各類(lèi)產(chǎn)品性能的基本把握能力.文書(shū)的撰寫(xiě)能力性別：不限年齡：25—40歲溝通關(guān)系內(nèi)部：公司各部門(mén)、各門(mén)店、各分公司職責(zé)概述：.保障公司各類(lèi)正常采購(gòu)；.確保各類(lèi)采購(gòu)的質(zhì)量；.嚴(yán)格控制產(chǎn)品的采購(gòu)成本；.行政部經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)的工作之責(zé)。主要工作內(nèi)容：1、各類(lèi)采購(gòu)的詢價(jià)工作；2、重大項(xiàng)目采購(gòu)的招投標(biāo)工作；3、適時(shí)的產(chǎn)品調(diào)研工作；4、供應(yīng)商關(guān)系的維護(hù)工作；5、采購(gòu)計(jì)劃編制與付款的跟進(jìn)；6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。7、采購(gòu)制度編制與流程修訂權(quán)限范圍：1、職責(zé)范圍內(nèi)的審批權(quán)；2、領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的行使。7、倉(cāng)庫(kù)主管崗位名稱(chēng)倉(cāng)庫(kù)主管崗位定員1人所屬部門(mén)行政部直接上級(jí)行政部經(jīng)理直接卜級(jí)倉(cāng)管、物流專(zhuān)員分管領(lǐng)導(dǎo)無(wú)任職條件學(xué)歷/專(zhuān)業(yè)：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，物流類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)：一年以上大中型企業(yè)的倉(cāng)儲(chǔ)、物流管理經(jīng)歷專(zhuān)業(yè)知識(shí)/技能/素質(zhì)：1、熟悉物流管理、供應(yīng)鏈管理的相關(guān)流程及知識(shí)；2、具備良好的計(jì)劃、管理、溝通和協(xié)調(diào)能力；3、責(zé)任心強(qiáng)，誠(chéng)信、細(xì)致，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。性別：不限年齡：25—40歲溝通關(guān)系內(nèi)部：公司各部門(mén)、各門(mén)店、各分公司職責(zé)概述：.倉(cāng)庫(kù)的入出庫(kù)管理及各店面的物料管理，協(xié)調(diào)工作;.確保各類(lèi)數(shù)據(jù)及時(shí)有效的提交，為采購(gòu)提供依據(jù)；.確保倉(cāng)庫(kù)安全使用之責(zé)。主要工作內(nèi)容：1倉(cāng)庫(kù)的入庫(kù)出庫(kù)2倉(cāng)庫(kù)平時(shí)的5s管理3整理店面每月需求物料數(shù)據(jù)4跟蹤物料的到貨5監(jiān)督店面系統(tǒng)及時(shí)的記帳6每月月底盤(pán)點(diǎn)7每月將物料消耗及物料庫(kù)存匯報(bào)給各領(lǐng)導(dǎo)8、倉(cāng)儲(chǔ)管理制度與流程制定和完善權(quán)限范圍：1、職責(zé)范圍內(nèi)的審批權(quán)；2、領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)之權(quán)力行使。8、物流專(zhuān)員崗位名稱(chēng)物流專(zhuān)員崗位定員1人所屬部門(mén)行政部直接上級(jí)倉(cāng)庫(kù)主管直接卜級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo)無(wú)任職條件學(xué)歷/專(zhuān)業(yè)：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，物流類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；經(jīng)驗(yàn)：1年以上物流相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)；專(zhuān)業(yè)知識(shí)/技能/素質(zhì)：1、熟悉物流管理、供應(yīng)鏈管理的相關(guān)流程及知識(shí)；2、具備良好的計(jì)劃、管理、溝通和協(xié)調(diào)能力；3、責(zé)任心強(qiáng)，誠(chéng)信、細(xì)致，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。性別：不限年齡：23-38歲溝通關(guān)系內(nèi)部：公司各部門(mén)、各門(mén)店、各分公司職責(zé)概述：1、建立、健全、貫徹落實(shí)公司的物流管理制度及相關(guān)工作流程；2、管理物流供應(yīng)商以使貨物送達(dá)目標(biāo)客戶手中，并不斷提升客戶的服務(wù)水平3、對(duì)公司物流貨品、物流公司及物流配送網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行規(guī)劃和設(shè)計(jì)；4、能夠建立公司物流體系，并能規(guī)范物料收發(fā)貨流程，保證物流貨品的質(zhì)量和安全。主要工作內(nèi)容：1、集團(tuán)公司的收發(fā)貨的聯(lián)系與發(fā)放；2、每月底收發(fā)貨費(fèi)用的梳理與報(bào)銷(xiāo)；3、物流公司的關(guān)系維護(hù)與管理；4、協(xié)助倉(cāng)庫(kù)主管進(jìn)行相關(guān)工作；5、商品類(lèi)物流的協(xié)助；6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。權(quán)限范圍：1、職責(zé)范圍內(nèi)的審批權(quán)；2、領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)之權(quán)力行使。9、駕駛專(zhuān)員崗位名稱(chēng)駕駛專(zhuān)員崗位定員4人所屬部門(mén)行政部直接上級(jí)車(chē)輛主管直接卜級(jí)無(wú)分管領(lǐng)導(dǎo)無(wú)任職條件學(xué)歷/專(zhuān)業(yè)：初中以上學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)：3年以上B照車(chē)型駕駛工作經(jīng)驗(yàn)；專(zhuān)業(yè)知識(shí)/技能/素質(zhì)：1、熟練車(chē)輛駕駛2、基本了解車(chē)輛構(gòu)造、原理，熟悉簡(jiǎn)單維修保養(yǎng)3、責(zé)任心強(qiáng)，誠(chéng)信、細(xì)致，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。性別：男年齡：25—48歲溝通關(guān)系內(nèi)部：公司各部門(mén)、各門(mén)店、各分公司職責(zé)概述：1、按公司要求駕駛車(chē)輛2、定期對(duì)車(chē)輛進(jìn)行檢查與保養(yǎng)主要工作內(nèi)容：1、執(zhí)行所屬車(chē)輛駕駛?cè)蝿?wù)；2、車(chē)輛加油；3、車(chē)輛維修、保養(yǎng)的申請(qǐng)與實(shí)施;4、車(chē)輛使用數(shù)據(jù)登記；5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。權(quán)限范圍：1、職責(zé)范圍內(nèi)的審批權(quán)；2、領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)之權(quán)力行使。10、保安崗位名稱(chēng)白保（夜保）崗位定員3人所屬部門(mén)行政部直接上級(jí)行政部主管直接卜級(jí)無(wú)分管領(lǐng)導(dǎo)無(wú)任職條件學(xué)歷/專(zhuān)業(yè)：初中以上學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)：2年以上保安工作經(jīng)驗(yàn)；專(zhuān)業(yè)知識(shí)/技能/素質(zhì)：1、知曉基本的安全知識(shí)；2、基本了解消防程序；3、責(zé)任心強(qiáng)，誠(chéng)信、細(xì)致，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。性別：男年齡：25—55歲溝通關(guān)系內(nèi)部：公司各部門(mén)、來(lái)訪客人職責(zé)概述：1、按公司要求做好安保工作；2、做好險(xiǎn)情排除工作；3、確保總部各辦公室財(cái)產(chǎn)安全。主要工作內(nèi)容：1、執(zhí)行公司的保安任務(wù)；2、總部各部門(mén)定期巡視；3、安保設(shè)施設(shè)備的檢查檢修;4、安全知識(shí)的普及與宣傳；5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。權(quán)限范圍：1、職責(zé)范圍內(nèi)的審批權(quán)；2、領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)之權(quán)力行使。11、保潔崗位名稱(chēng)保潔崗位定員1人所屬部門(mén)行政部直接上級(jí)行政部主管直接卜級(jí)無(wú)分管領(lǐng)導(dǎo)無(wú)任職條件學(xué)歷/專(zhuān)業(yè)：初中以上學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)：1年以上保潔工作經(jīng)驗(yàn)；專(zhuān)業(yè)知識(shí)/技能/素質(zhì)：1、熟悉保潔流程2、基本了解保潔工具、保潔用品性能；3、責(zé)任心強(qiáng)，誠(chéng)信、細(xì)致，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。性別：女年齡：25—48歲溝通關(guān)系內(nèi)部：行政部、總部各部門(mén)職責(zé)概述：1、保障總部辦公區(qū)整潔衛(wèi)生；2、確?？偛啃l(wèi)生間清潔衛(wèi)生、無(wú)異味。主要工作內(nèi)容：1、定期對(duì)辦公區(qū)進(jìn)行保潔；2、定期清洗衛(wèi)生間；3、保潔工具、用品的申購(gòu)與維護(hù);4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。權(quán)限范圍：1、職責(zé)范圍內(nèi)的審批權(quán);2、領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)之權(quán)力行使。四、流程節(jié)點(diǎn)對(duì)接人行政經(jīng)理：潘燕1、制定行政部工作發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃與預(yù)算方案；2、制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；3、督促、指導(dǎo)下屬進(jìn)行資產(chǎn)類(lèi)管理、后勤服務(wù)、考勤、采購(gòu)、庫(kù)管、車(chē)輛及行政規(guī)范管理;4、負(fù)責(zé)公司法務(wù)及培訓(xùn)中心管理；5、負(fù)責(zé)匯總行政部直接下屬的工作報(bào)表，落實(shí)評(píng)估與考核；6、公司及部門(mén)制度的制定、完善、與流程梳理；7、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部職能部門(mén)溝通、協(xié)調(diào)和外聯(lián)公關(guān)工作8、對(duì)公司其他管理方面提出建議；行政主管：陳暉暉1、會(huì)議室管理；2、員工入職與離職手續(xù)辦理；3、宿舍與辦公室鑰匙管理；1、信件、報(bào)紙、郵件收發(fā)管理；2、安全與衛(wèi)生管理；3、辦公秩序與環(huán)境監(jiān)督與檢查；4、工作服、工號(hào)牌的入庫(kù)、發(fā)放、保管；5、辦公用品的申購(gòu)收集、入庫(kù)與發(fā)放與保管；6、職責(zé)范圍內(nèi)制度、流程制定與完善10、店面行政ABC類(lèi)問(wèn)題評(píng)估與判定文秘主管：王波波：1、員工福利、物業(yè)、宿舍、培訓(xùn)中心、辦公室、倉(cāng)庫(kù)費(fèi)用等對(duì)接；2、房、餐、車(chē)票、機(jī)票預(yù)定；文檔來(lái)源為文檔來(lái)源為:從網(wǎng)絡(luò)收集整理 .word版本可編輯 .歡迎下載支持1414文檔來(lái)源為 :從網(wǎng)絡(luò)收集整理 .word版本可編輯 .歡迎下載支持公章、證照的管理：檔案的收集與整理；公司各部門(mén)發(fā)文與制度管理；考勤、公出、出差、請(qǐng)假管理；通訊錄制作、更新與維護(hù)；駕駛員加班、出差統(tǒng)計(jì)出差費(fèi)用的核定；10、部門(mén)費(fèi)用