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幼兒園后勤年工作總結(優(yōu)選16篇)名目第1篇2023幼兒園后勤年終工作總結第2篇幼兒園后勤年終工作總結2023第3篇2023年幼兒園后勤年度個人工作總結范文第4篇2023年幼兒園后勤年度工作總結范文第5篇2023幼兒園后勤年度工作總結第6篇幼兒園后勤年終工作總結第7篇2023幼兒園后勤年度工作總結范文第8篇幼兒園后勤年度總結范例第9篇2023年幼兒園后勤年度工作總結第10篇2023年幼兒園后勤年終工作總結范文第11篇2023幼兒園后勤年終總結范文第12篇幼兒園后勤年終工作總結范文第13篇后勤部工作總結:幼兒園后勤年終總結第14篇幼兒園后勤年度工作總結第15篇精選幼兒園后勤年度工作總結第16篇幼兒園后勤年度工作總結范文范例
【第1篇】2023幼兒園后勤年終工作總結
轉瞬一個學期又是尾聲,本學期我們后勤團隊連續(xù)結合我園實際狀況,連續(xù)以“服務”為宗旨,以促進幼兒進展為工作目標,做好各項工作?;仡櫼粚W期的后勤工作,現(xiàn)將工作總結如下:
一、優(yōu)化后勤隊伍,提升服務意識
1.本學期新進4名保育員,我們組織保育員師徒結對,以老帶新的方法,由已經有肯定工作閱歷的保育員以及保育員組長帶領指導新成員一日生活環(huán)節(jié)操作,并根據《保育員工作細則》進行各環(huán)節(jié)工作,關心新保育員快速熟識工作內容,適應本崗位。
2.我們始終把后勤人員的培訓工作擺在后勤工作的首位,不斷加強業(yè)務學習。雖然本學期組織的培訓次數(shù)不多,但是都是圍繞實際工作狀況有針對性地定期開展學習活動,例如食堂人員本學期進行的了“食品安全學問學習”、“如何使食品加工制作規(guī)范”等業(yè)務學問培訓;保育員是“新保育員崗前培訓”“幼兒園獎懲制度學習”“師德師風學習”“桌子清潔、消毒的方法實操學習”等等業(yè)務學問培訓;同時每月定期召開后勤會議,總結優(yōu)點和反饋近階段工作中的不足以便提高工作質量。
二、扎實衛(wèi)生保健工作,保障幼兒健康
1.保健員每天堅持仔細晨檢,嚴格執(zhí)行晨檢制度,晨檢時注意“一問、二看、三摸、四查五記錄”,發(fā)覺問題準時處理,并仔細做好各項記錄。準時把握生病幼兒的狀況;做好藥品登記,按時為幼兒服藥。每天進班認真觀看幼兒,照看每位患病幼兒吃藥。發(fā)覺有病情變化的幼兒,準時與家長聯(lián)系,并作好適當?shù)淖o理工作,范文寫作如關心測量體溫等,同時做好相關的記錄。堅持晨檢與一日觀看相結合,并做到有記錄、有分析、有措施,努力以微笑的服務、熱忱的工作態(tài)度贏得家長的信任。
2.加強各類衛(wèi)生傳染消毒工作規(guī)范化管理,嚴格開展消毒程序、消毒時間的掌握并做好記錄。本學期我園根據xx市衛(wèi)生保健規(guī)范園創(chuàng)建的指標,逐一攻克各項工作難點、排查訂正工作盲點,例如餐桌的消毒方法、擦手毛巾掛鉤的間距問題、傳染病患兒回園管理方法、被褥洗曬問題等等,更加注意細節(jié)地深化開展衛(wèi)生保健工作。
同時本學期我園全體師幼都非常注意傳染病防治工作,面對各種盛行的傳染病,例如結核病、諾如病毒、流感等,都準時做好了預防與宣教工作,后勤人員也是特別仔細地自覺地落實各項預防性消毒工作,大部分家長也是非常協(xié)作這項工作的開展,當然也存在個別家長的不協(xié)作,通過班級老師以及保健員的努力,家長也未消失非常過激的行為,總之這塊工作本學期總體是安全度過的了。
3.對于特別兒童管理這一塊,我園連續(xù)開展個案管理。本學期體弱兒有1人,肥胖兒5有人。另外,我園每月進行生長發(fā)育指標的測定與評價,實行相關措施進行矯治,同時與家長取得聯(lián)系進行宣教。
三、夯實食堂管理,強化規(guī)范操作
本學期食堂分管人員與保健員結合衛(wèi)生大檢查工作,每周進食堂進行排查,并結合值日老師驗收食品原料反饋的狀況準時綻開食堂爭論會議,解決各種實際工作過程中的問題。例如食堂人員個人衛(wèi)生與健康日檢問題、食堂用具色系管理問題、食品留樣登記問題、食堂衛(wèi)生區(qū)域劃分、食品原材料驗收、食堂倉庫管理問題等等。心得體會力爭四保證一杜絕:保質保量選購幼兒食品,保證幼兒養(yǎng)分膳食合理烹調,杜絕食物中毒事故的發(fā)生。
四、關注財務新政策,做好選購與修理,完善資產管理
本學期,總務和財務協(xié)作度有肯定提升,資金規(guī)范使用意識都有所進步。本學期,財務主辦連續(xù)仔細方案資金預算,并依據決算要求合理提出資金使用建議,學期末我園各類經費基本上都得到合理使用。同時,我們始終繃緊財務管理安全繩,嚴格執(zhí)行財務制度,做好規(guī)范收費,落實幼兒伙食賬目和代管費的公示制度,每月按時進行清算小結與公示。
另外,保管室這邊每月仔細做好物品的出入庫登記、盤點清算、按需選購,做到定期清點與核對各班以及辦公室的資產狀況,督促加強保管與修理工作,降低損壞與流失,本學期在大家的共同協(xié)作下,我園的物品使用率和管理意識都進一步提升,修理類的如水電、器械、電腦、打印機、空調、消毒柜、洗衣機、監(jiān)控等等各類物品設備的癱瘓報廢率基本處于比較正常的狀態(tài),即多是基本自然報廢的狀況,未消失操作不當或人為有意損壞等現(xiàn)象,不足的地方就是公廁、食堂排污管道因原始管道圖紙缺漏,都是邊摸索邊疏通,再加后期疏通器具還未到達,可能要遺留至下學期開學前期進行疏通;還有就是大段幼兒的白邊條紅色運動服由于暑期換班季個別班級可能沒做好班級對接工作或是隨班帶來帶去的習慣,過程中有消失服裝流失的現(xiàn)象,在接下來的學期工作中,保管室這邊也會逐步加強細節(jié)管理。
總之,本學期我們在幼兒園里人事資源如此緊急的狀況下,酷貓寫作后勤團隊能夠以樂觀樂觀、團結的精神狀態(tài)圓滿地完成了各項瑣碎工作,這是值得確定的。當然也還存在著很多有待進步的地方,例如對食堂人員的業(yè)務學問培訓應更加系統(tǒng)一些,保健員的指導功能性應賜予更加突顯一些,特別兒童膳食管理實施問題等等,這些工作將在下學期中連續(xù)不斷完善,做的更好。
2023幼兒園后勤年終工作總結
【第2篇】幼兒園后勤年終工作總結2023
幼兒園后勤年終工作總結2023本學年在園主任的領導下,后勤工作連續(xù)以教育指導《綱要》和《幼兒園工作規(guī)程》為指導,圍繞幼兒園的中心工作,對比xx市幼托機構衛(wèi)生、安全的標準,全體后勤人員以團結、協(xié)作、友好的精神,仔細完成了各項工作?,F(xiàn)總結如下:
一、重視后勤人員的思想學習,提高他們的服務意識
本學年在園主任的重視下,我們有方案的堅持加強了對后勤人員的政治思想和業(yè)務的學習,每月定期召開一次后勤人員工作會議,學習內容以《幼托機構衛(wèi)生保健工作手冊》為主,在學習的同時仔細對比職責要求,總結和分析工作中的得失,確定了后勤人員工作上進步和成果,指出工作中存在的問題,提出改進的看法和方法。通過學習后勤人員的服務意識得到的提高,用她們的話說,工作不分貴賤,后勤崗位雖不起眼,但它直接關系到幼兒園每個孩子的健康,少了就不行。由于對工作的重要性有了進一步的明確,本學年后勤服務的質量有的新的提高。
二、珍愛幼兒生命,提高衛(wèi)生保健水平
幼兒教育在提高幼兒的生存、愛護和進展水平方面擔負著重大的責任,我們本著保教并重的方針盡最大的努力做好幼兒的保育工作,創(chuàng)設并不斷完善衛(wèi)生、健康、安全的教育環(huán)境。
1、安全管理方面,本學年我們一如既往地重視和加強了安全防護和安全教育工作,全園上下始終將幼兒的生命和健康視為首要。詳細做法:每月一次由尹師傅對大型玩具、電器設備、班級設施及食堂等進行了全面的檢查,每次有檢查記錄,發(fā)覺問題做到準時修理或上報。嚴格接送制度,又一次為每個家庭制作了安全接送卡,并督促門衛(wèi)把好大門關。為了避開接送是的擁擠,我們轉變的統(tǒng)一放學的時間。結合健康活動,要求各班老師加強重視對幼兒的安全學問教育,提高幼兒的安全意識。每周的衛(wèi)生工作檢查都有園領導親臨,由于全園人員的安全防范意識加強了,酷貓寫作本學年無任何意外損害事故的發(fā)生。
2、幼兒健康管理方面,本學年園領導在老師緊缺的狀況下,確保了專職保健老師。并連續(xù)由有保健老師負責班級老師協(xié)作,仔細做好每天晨間檢查工作,把好幼兒安全健康入園的第一關,并依據保健要求,本學年重視了對患病兒的全日觀看,嚴格了對藥物的管理,于保健老師和班級老師共同填寫好全日觀看記錄和幼兒服藥記錄。秋季尤其在“手口足病”流行期,進行了加強性消毒工作,對個別患兒做好了隔離。使各班的發(fā)病率掌握到最低,也使得各班幼兒因病缺勤率降至最低。
3、食堂飲食管理方面,本學年在學校領導的重視下,首先在食堂人員上作了調整,其次我們又依據他們的各自狀況作了職責分工,使他們真正起到了各取所長,各投其好的作用。為了保證孩子足夠的養(yǎng)分量,保健老師嚴格根據幼兒養(yǎng)分標準仔細制定好每周食譜,做到配餐養(yǎng)分科學化、飯菜合理多樣化,增加了幼兒的進食量。本學年與往年同期相比,谷類食品的用量增大了。
4、環(huán)境衛(wèi)生管理方面,我們始終以xx市示范性幼兒園衛(wèi)生合格標準為目標,明確園內后勤工作人員各崗位職責,衛(wèi)生區(qū)域的劃分也依據各人所長,分工到人,責任到人,堅持每周一次檢查,并每次于園領導親臨檢查,確保了孩子生活在一個清潔衛(wèi)生的環(huán)境里。
三、工作總結圍繞幼兒園的中心工作,幫助園領導努力做好了如下工作
1、部分教室地板和墻面進行的油漆和粉刷。保**了幼兒活動和生活環(huán)境的安全和干凈。
2、做好了各類愛好班的收費工作和愛好班材料的購置工作,保**愛好班正常準時的開展。
3、食堂人員結構作了新的調整和分工,保**食堂工作的正常行轉。并準時增加食堂用品。
4、依據幼兒嬉戲活動的需要,準時調整好了現(xiàn)有活動室,并將嬉戲材料作了記錄,以便流失。
6、添置部分衛(wèi)生清潔用具,保**后源充備。
7、為順當舉辦“迎新獻愛心”慶元旦活動,做好了籌備工作。
8、幫助會計做好了幼兒****費的結算工作。以上總結是幼兒園后勤工作中的一部分,更多的內容和責任將促使我們在今后的工作中不斷反思和完善,以期盼更多的收獲。
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【第3篇】2023年幼兒園后勤年度個人工作總結范文
隨著幼兒園管理工作的實施,一學期來,在園部的直接領導下,后勤人員樂觀開展工作,全力服務于教學,充當教學一線的頑強后盾。為發(fā)揚成果、更好地做好今后的工作,現(xiàn)將幼兒園后勤工作總結如下:
一、加強學習,提高素養(yǎng)。
每月保育員參與一次各種形式的學習活動,有保育員一日工作支配、怎樣消毒玩具等,教育后勤人員要以幼兒園的需要為己任,做好教學工作方案,喜愛自己的工作崗位,做到自尊、自愛、自強、全心全意地為老師和幼兒服務。仔細學習先進的技術技能,讓每位后勤人員都能跟上時代的步伐,提高服務育人的質量。整個幼兒園的安全工作是一切工作的保障,全部后勤工作均以這宗旨綻開工作。
二、明確職責,優(yōu)質服務。
我們幼兒園的后勤隊伍,依據工作的性質,可分為保健、保育、門衛(wèi)三大塊,由于人員配備不齊,所以有時候都是一身兼幾職。
保育工作要求細致,通過不斷總結溝通,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,提高服務水平。在每月的保育員工作會議上,請工作時間較長的阿姨介紹自己覺得做的較好的工作亮點,要求工作時間較短的阿姨講詳細的操作方法,分析她們的操作是否正確,相互取長補短。12月份,太倉市婦保所檢查了我園的衛(wèi)生保育工作,阿姨流利的回答,齊全的資料,干凈的環(huán)境給她們留下了良好的印象。
門衛(wèi)的主要職責是“看好自己的門,管好自己的人”,常常檢查門衛(wèi)的來客登記盤問制度的落實狀況,嚴禁社會閑雜人員進入校內,以確保幼兒園正常的教學秩序。
后勤服務的宗旨是為一線老師、幼兒做好一切服務工作,深化班級,了解老師的心聲,開學時支配好各班級的課桌凳、床位、學習用品等,平常任勞任怨,為全部活動做好物品、場地、音響多媒體等預備工作。特殊是本學期創(chuàng)建省示范幼兒園,老師需要東西了領,沒了出去買;環(huán)境布置了,加班;整理資料了,奉獻了自己的休息日,最忘不了的是跟王劍玫付園長冒著大雨餓著肚子在常熟購買物品。另外加強幼兒園財產的保管,期初、末作好核對清查工作,削減不必要的損失,節(jié)省開支。倉庫鑰匙專人管理,進出物資均登記到冊。能節(jié)省的節(jié)省,為幼兒園節(jié)支做出了貢獻。
三、重抓安全工作,做好學校安全工作方案,保證孩子健康成長。
1.領導重視,熟悉到位。幼兒園將連續(xù)建立健全由園主任為第一責任人的學校安全工作領導小組,特地成立了安全工作領導小組,園主任沈英組長,王劍玫任副組長,組員由保健老師項秋芳和3名班級組長組成。形成園主任直接領導,定期對全體教職工進行安全教育,增加教職工的責任感。并組織全體教職工仔細學習上級轉發(fā)的各種安全教育、安全檢查等文件,讓大家明確到安全工作是人命關天的大事,安全工作人人有責,使教職工在思想上對安全工作高度重視,齊抓共管,為全園師生營造一個安全、寧靜、和諧、健康的學習和工作環(huán)境。
2.保教并重,加強一日活動的管理。晨檢是一日活動的開端,因此,我們每天做到一問二看三摸四查,防止幼兒將危急物品和傳染病帶到幼兒園。晨檢中對發(fā)覺問題的幼兒準時與家長聯(lián)系,妥當處理,對服藥的幼兒要問清緣由,杜絕服錯藥物。老師在組織活動時,不管是集體活動、分散嬉戲,還是午餐、午睡、盥洗,都能做到眼明、嘴靈、手快、腳勤,隨時發(fā)覺擔心全因素,準時加以引導,以防事故發(fā)生。有使用剪刀時、玩大型玩具時、午睡上床時、收取玩具時、搬椅子時、放學發(fā)衣服等時消失的安全問題,老師眼觀六路,耳聽八方,準時發(fā)覺并實行了必要的引導措施,杜絕了許多損害事故的發(fā)生。孩子離園是一天中安全事故多發(fā)環(huán)節(jié),為了孩子的安全,放學時,老師能依據本班的實際狀況,仔細檢查接送卡,核對把關,特別狀況必需由家長事前說明并供應足信憑證。
3.堅持實行領導值班制,負責督促檢查幼兒園的日常教學秩序、管理秩序和午餐、午睡、安全等。
4.日常修理準時化。對老師報來的修理項目能夠準時匯報學??倓詹浚贸鎏幚矸椒?,除特別狀況外,做到當天通知修理部門,不留問題過夜。
綜上所述,本學期后勤本著務實、勤儉的工作態(tài)度,與老師們同心協(xié)力,為創(chuàng)建省示范性試驗幼兒園做出了應有的努力。以后還要加強學習,不斷總結,做好下半年工作方案,進一步提升服務水平。
【第4篇】2023年幼兒園后勤年度工作總結范文
隨著幼兒園管理工作的實施,一學期來,在園部的直接領導下,后勤人員樂觀開展工作,全力服務于教學,充當教學一線的頑強后盾。為發(fā)揚成果、更好地做好今后的工作,現(xiàn)將幼兒園后勤工作總結如下:
一、加強學習,提高素養(yǎng)
每月保育員參與一次各種形式的學習活動,有保育員一日工作支配、怎樣消毒玩具等,教育后勤人員要以幼兒園的需要為己任,做好教學工作方案,喜愛自己的工作崗位,做到自尊、自愛、自強、全心全意地為老師和幼兒服務。仔細學習先進的技術技能,讓每位后勤人員都能跟上時代的步伐,提高服務育人的質量。整個幼兒園的安全工作是一切工作的保障,全部后勤工作均以這宗旨綻開工作。
二、明確職責,優(yōu)質服務
我們幼兒園的后勤隊伍,依據工作的性質,可分為保健、保育、門衛(wèi)三大塊,由于人員配備不齊,所以有時候都是一身兼幾職。
保育工作要求細致,通過不斷總結溝通,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,提高服務水平。在每月的保育員工作會議上,請工作時間較長的阿姨介紹自己覺得做的較好的工作亮點,要求工作時間較短的阿姨講詳細的操作方法,分析她們的操作是否正確,相互取長補短。xx月份,xx市婦保所檢查了我園的衛(wèi)生保育工作,阿姨流利的回答,齊全的資料,干凈的環(huán)境給她們留下了良好的印象。
門衛(wèi)的主要職責是“看好自己的門,管好自己的人”,常常檢查門衛(wèi)的來客登記盤問制度的落實狀況,嚴禁社會閑雜人員進入校內,以確保幼兒園正常的教學秩序。
后勤服務的宗旨是為一線老師、幼兒做好一切服務工作,深化班級,了解老師的心聲,開學時支配好各班級的課桌凳、床位、學習用品等,平常任勞任怨,為全部活動做好物品、場地、音響多媒體等預備工作。特殊是本學期創(chuàng)建省示范幼兒園,老師需要東西了領,沒了出去買;環(huán)境布置了,加班;整理資料了,奉獻了自己的休息日,最忘不了的是跟xxx園長冒著大雨餓著肚子在常熟購買物品。另外加強幼兒園財產的保管,期初、末作好核對清查工作,削減不必要的損失,節(jié)省開支。倉庫鑰匙專人管理,進出物資均登記到冊。能節(jié)省的節(jié)省,為幼兒園節(jié)支做出了貢獻。
三、重抓安全工作,做好學校安全工作方案,保證孩子健康成長
1、領導重視,熟悉到位。幼兒園將連續(xù)建立健全由園主任為第一責任人的學校安全工作領導小組,特地成立了安全工作領導小組,園主任xx組長,xxx任副組長,組員由保健老師xxx和3名班級組長組成。形成園主任直接領導,定期對全體教職工進行安全教育,增加教職工的責任感。并組織全體教職工仔細學習上級轉發(fā)的各種安全教育、安全檢查等文件,讓大家明確到安全工作是人命關天的大事,安全工作人人有責,使教職工在思想上對安全工作高度重視,齊抓共管,為全園師生營造一個安全、寧靜、和諧、健康的學習和工作環(huán)境。
2、保教并重,加強一日活動的管理。晨檢是一日活動的開端,因此,我們每天做到一問二看三摸四查,防止幼兒將危急物品和傳染病帶到幼兒園。晨檢中對發(fā)覺問題的幼兒準時與家長聯(lián)系,妥當處理,對服藥的幼兒要問清緣由,杜絕服錯藥物。老師在組織活動時,不管是集體活動、分散嬉戲,還是午餐、午睡、盥洗,都能做到眼明、嘴靈、手快、腳勤,隨時發(fā)覺擔心全因素,準時加以引導,以防事故發(fā)生。有使用剪刀時、玩大型玩具時、午睡上床時、收取玩具時、搬椅子時、放學發(fā)衣服等時消失的安全問題,老師眼觀六路,耳聽八方,準時發(fā)覺并實行了必要的引導措施,杜絕了許多損害事故的發(fā)生。孩子離園是一天中安全事故多發(fā)環(huán)節(jié),為了孩子的安全,放學時,老師能依據本班的實際狀況,仔細檢查接送卡,核對把關,特別狀況必需由家長事前說明并供應足信憑證。
3、堅持實行領導值班制,負責督促檢查幼兒園的日常教學秩序、管理秩序和午餐、午睡、安全等。
4、日常修理準時化。對老師報來的修理項目能夠準時匯報學??倓詹浚贸鎏幚矸椒?,除特別狀況外,做到當天通知修理部門,不留問題過夜。
綜上所述,本學期后勤本著務實、勤儉的工作態(tài)度,與老師們同心協(xié)力,為創(chuàng)建省示范性試驗幼兒園做出了應有的努力。以后還要加強學習,不斷總結,做好下半年工作方案,進一步提升服務水平。
【第5篇】2023幼兒園后勤年度工作總結
本學期的后勤工作在落實園務工作方案有關精神要求時,進一步樹立服務思想,緊緊圍繞園整體工作支配,樂觀協(xié)作保教工作的開展,始終以優(yōu)質的服務為目標,腳踏實地完成了各項后勤工作任務,全面提高了后勤服務質量。
一、指導思想
后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,在上級領導的關懷支持和老師們的樂觀協(xié)作下,仔細貫徹《幼兒園教育指導綱要》精神,抓好后勤工作,保障供應,做到責任明確,分工到人,切實做好幼兒安全、衛(wèi)生保健、財務工作、食堂工作、門衛(wèi)工作及園內環(huán)境管理工作等。
二、詳細工作與措施
(一)做好財產、財務管理工作
1、堅持勤儉辦園的方針,合理利用有限資金,盡量做好二次利用,為幼兒園辦實事,辦好事。
2、做好學年度的預算、決算的審核、檢查監(jiān)督工作,嚴格財務制度和財經制度。
3、嚴格財務制度,分工明確,一切財經支出都必需在園長的統(tǒng)一支配下進行,每張fa.票都必需由園長簽字,每學期對財務賬目審查一次。
4、會計堅持每月上報結算報表,使園長能把握資金狀況,合理支配資金。
(二)事務工作方面
1、準時做好教學用品、辦公用品和教玩具的選購工作和更新工作,并依據本園的特點,做好各班的教學用品和環(huán)境布置材料。
2、做好幼兒園的修理工作,常常檢查決明子沙池、海洋球室、幼兒超市和幼兒各種玩具。消退擔心全因素,幼兒園的門窗、班級臥房、玻璃、自來水、電等準時修理。
3、做好幼兒園的衛(wèi)生保健工作,對幼兒的玩具、被子和寢室常常消毒。并做到消毒有記錄。各班老師要協(xié)作保健醫(yī)生做好工作。
4、關懷幼兒生活,辦好食堂。
(1)要常常深化食堂檢查工作,要求嚴格執(zhí)行食堂工作制度和衛(wèi)生制度,全心全意為全園師生服務。
(2)召開膳食委員會,接受家長委員提議,改進幼兒食譜。每天午餐做到熱菜熱飯,做到養(yǎng)分搭配,價廉物美,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心。
(3)做好開水的供應工作,充分利用各班的茶水桶,讓幼兒隨時喝水。
(4)搞好食堂的衛(wèi)生工作,生熟分開,杜絕一切不衛(wèi)生因素,培育幼兒良好的進餐習慣。
(三)搞好園舍建設,創(chuàng)設美麗環(huán)境
加強幼兒園的衛(wèi)生環(huán)境管理。整個校內內外分工到人,生活老師負責,做到一日一小掃,一周一大掃,保證干凈潔凈,窗明幾凈,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,各種用具擺放整齊,保潔區(qū)無雜物。
(四)加強后勤員工隊伍建設,努力規(guī)范化管理
1、連續(xù)加強員工的思想工作,引導他們堅固樹立以保教為中心、提高服務意識,樹立工作仆人翁精神。
2、結合后勤各崗《崗位職責》及工作考核制度,每月評比服務之星獎優(yōu)罰劣,激發(fā)后勤人員工作的樂觀性與主動性,提高工作質量。
3、加強后勤人員業(yè)務學習,定期組織后勤人員學習幼兒園的規(guī)章制度及幼兒園消失的一些案例和防范措施;特殊是幼兒園衛(wèi)生消毒、食品安全、注意理論聯(lián)系實際,堅固樹立服務第一。
2、堅持勤儉辦園的原則,樂觀提倡節(jié)省水、電、煤氣、材料等,削減鋪張。
3、愛惜園內設施設備,仔細做好各類檢修工作,對小型修理工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節(jié)省修理經費開支。
4、定期檢查各班室的資產狀況,督促加強保管,降低損壞與流失,強調二次利用。期初保管人員將班級、各辦公室財產進行全面清查核對,建立了完整臺帳,使園各種設備做到賬目清楚,查閱便利;每月保管員仔細進行資產的清理核對工作。
三、加強衛(wèi)生與安全管理,提高操作規(guī)范化
1、層層簽訂責任書。明確各自的職責,貫徹一崗雙責的原則,做到職責明確。
2、連續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作,堅持衛(wèi)生保潔工作,確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生干凈有序。
3、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導,保持廚房的清潔,刀、案板、盆、筐、抹布等廚房用具洗刷潔凈并按要求消毒,同時把好進貨關,杜絕不潔食品進校內,預防食物中毒及腸道傳染病的發(fā)生。
4、進一步增加了門衛(wèi)管理,把好接送制度關,提高安全責任意識。嚴格對外訪人員一律根據規(guī)定進行登記,嚴格要求家長協(xié)作入園、離園幼兒務必出示接送卡,并刷卡方能接送,對托付他人的須向老師說明事由,同時在接孩子時電話與家長確認后方可接送,杜絕幼兒亂接現(xiàn)象。
5、連續(xù)切實做好消防安全工作,強化安全責任,堅持以防為主,消退隱患,做到安全第一。
6、加大管理力度。將校內周邊環(huán)境、監(jiān)控活動納入了常規(guī)工作,并由行政督促相關管理人員仔細落實,上、放學時門口行政人員幫助安全疏通道路。
四、協(xié)作幼兒園各項活動,做好后勤工作
本學期中,幼兒園開展了重陽節(jié)感恩、敬老活動;開展家長開放日,組織親子一日游活動;開展親自運動會;參與安海鎮(zhèn)保育員技能競賽。我們后勤人員極力協(xié)作園里進行各項活動,滿意活動的需求、相關事宜聯(lián)系等。
五、存在問題及今后努力改進的方向
本學期后勤本著務實、勤儉的工作態(tài)度,在園長的領導下,與老師們同心協(xié)力,仔細、踏實地完成了各項工作,我們雖然取得肯定成果,但是也還存在一些不足;以后還要加強學習,加強管理力度,不斷總結,進一步提升服務水平。
【第6篇】幼兒園后勤年終工作總結
幼兒園后勤年終工作總結
轉瞬一個學期又是尾聲,本學期我們后勤團隊連續(xù)結合我園實際狀況,連續(xù)以“服務”為宗旨,以促進幼兒進展為工作目標,做好各項工作?;仡櫼粚W期的后勤工作,現(xiàn)將工作總結如下:
一、優(yōu)化后勤隊伍,提升服務意識
1、本學期新進4名保育員,我們組織保育員師徒結對,以老帶新的方法,由已經有肯定工作閱歷的保育員以及保育員組長帶領指導新成員一日生活環(huán)節(jié)操作,并根據《保育員工作細則》進行各環(huán)節(jié)工作,關心新保育員快速熟識工作內容,適應本崗位;
2、我們始終把后勤人員的培訓工作擺在后勤工作的首位,不斷加強業(yè)務學習。雖然本學期組織的培訓次數(shù)不多,但是都是圍繞實際工作狀況有針對性地定期開展學習活動,例如食堂人員本學期進行的了“食品安全學問學習”、“如何使食品加工制作規(guī)范”等業(yè)務學問培訓;保育員是“新保育員崗前培訓”“幼兒園獎懲制度學習”“師德師風學習”“桌子清潔、消毒的方法實操學習”等等業(yè)務學問培訓;同時每月定期召開后勤會議,總結優(yōu)點和反饋近階段工作中的不足以便提高工作質量。
二、扎實衛(wèi)生保健工作,保障幼兒健康
1、保健員每天堅持仔細晨檢,嚴格執(zhí)行晨檢制度,晨檢時注意“一問、二看、三摸、四查五記錄”,發(fā)覺問題準時處理,并仔細做好各項記錄。準時把握生病幼兒的狀況;做好藥品登記,按時為幼兒服藥。每天進班認真觀看幼兒,照看每位患病幼兒吃藥。發(fā)覺有病情變化的幼兒,準時與家長聯(lián)系,并作好適當?shù)淖o理工作,如關心測量體溫等,同時做好相關的記錄。堅持晨檢與一日觀看相結合,并做到有記錄、有分析、有措施,努力以微笑的服務、熱忱的工作態(tài)度贏得家長的信任;
2、加強各類衛(wèi)生傳染消毒工作規(guī)范化管理,嚴格開展消毒程序、消毒時間的掌握并做好記錄。本學期我園根據xx市衛(wèi)生保健規(guī)范園創(chuàng)建的指標,逐一攻克各項工作難點、排查訂正工作盲點,例如餐桌的消毒方法、擦手毛巾掛鉤的間距問題、傳染病患兒回園管理方法、被褥洗曬問題等等,更加注意細節(jié)地深化開展衛(wèi)生保健工作。同時本學期我園全體師幼都非常注意傳染病防治工作,面對各種盛行的傳染病,例如結核病、諾如病毒、流感等,都準時做好了預防與宣教工作,后勤人員也是特別仔細地自覺地落實各項預防性消毒工作,大部分家長也是非常協(xié)作這項工作的開展,當然也存在個別家長的不協(xié)作,通過班級老師以及保健員的努力,家長也未消失非常過激的行為,總之這塊工作本學期總體是安全度過的了;
3、對于特別兒童管理這一塊,我園連續(xù)開展個案管理。本學期體弱兒有1人,肥胖兒5有人。另外,我園每月進行生長發(fā)育指標的測定與評價,實行相關措施進行矯治,同時與家長取得聯(lián)系進行宣教。
三、夯實食堂管理,強化規(guī)范操作
本學期食堂分管人員與保健員結合衛(wèi)生大檢查工作,每周進食堂進行排查,并結合值日老師驗收食品原料反饋的狀況準時綻開食堂爭論會議,解決各種實際工作過程中的問題。例如食堂人員個人衛(wèi)生與健康日檢問題、食堂用具色系管理問題、食品留樣登記問題、食堂衛(wèi)生區(qū)域劃分、食品原材料驗收、食堂倉庫管理問題等等。力爭四保證一杜絕:保質保量選購幼兒食品,保證幼兒養(yǎng)分膳食合理烹調,杜絕食物中毒事故的發(fā)生。
四、關注財務新政策,做好選購與修理,完善資產管理
本學期,總務和財務協(xié)作度有肯定提升,資金規(guī)范使用意識都有所進步。本學期,財務主辦連續(xù)仔細方案資金預算,并依據決算要求合理提出資金使用建議,學期末我園各類經費基本上都得到合理使用。同時,我們始終繃緊財務管理安全繩,嚴格執(zhí)行財務制度,做好規(guī)范收費,落實幼兒伙食賬目和代管費的公示制度,每月按時進行清算小結與公示。
另外,保管室這邊每月仔細做好物品的出入庫登記、盤點清算、按需選購,做到定期清點與核對各班以及辦公室的資產狀況,督促加強保管與修理工作,降低損壞與流失,本學期在大家的共同協(xié)作下,我園的物品使用率和管理意識都進一步提升,修理類的如水電、器械、電腦、打印機、空調、消毒柜、洗衣機、監(jiān)控等等各類物品設備的癱瘓報廢率基本處于比較正常的狀態(tài),即多是基本自然報廢的狀況,未消失操作不當或人為有意損壞等現(xiàn)象,不足的地方就是公廁、食堂排污管道因原始管道圖紙缺漏,都是邊摸索邊疏通,再加后期疏通器具還未到達,可能要遺留至下學期開學前期進行疏通;還有就是大段幼兒的白邊條紅色運動服由于暑期換班季個別班級可能沒做好班級對接工作或是隨班帶來帶去的習慣,過程中有消失服裝流失的現(xiàn)象,在接下來的學期工作中,保管室這邊也會逐步加強細節(jié)管理。
總之,本學期我們在幼兒園里人事資源如此緊急的狀況下,后勤團隊能夠以樂觀樂觀、團結的精神狀態(tài)圓滿地完成了各項瑣碎工作,這是值得確定的。當然也還存在著很多有待進步的地方,例如對食堂人員的業(yè)務學問培訓應更加系統(tǒng)一些,保健員的指導功能性應賜予更加突顯一些,特別兒童膳食管理實施問題等等,這些工作將在下學期中連續(xù)不斷完善,做的更好。
【第7篇】2023幼兒園后勤年度工作總結范文
一、幼兒安全健康入園的第一關,并依據保健要求,本學期重視了對患病兒的全日觀看,嚴格了對藥物的管理,于保健老師和班級老師共同填寫好全日觀看記錄和幼兒服藥記錄。秋季尤其在'手口足病'流行期,進行了加強性消毒工作,對個別患兒做好了隔離。使各班的發(fā)病率掌握到最低,也使得各班幼兒因病缺勤率降至最低。
1、食堂飲食管理方面,本學期在學校領導的重視下,首先在食堂人員上作了調整,其次我們又依據他們的各自狀況作了職責分工,使他們真正起到了各取所長,各投其好的作用。為了保證孩子足夠的養(yǎng)分量,保健老師嚴格根據幼兒養(yǎng)分標準仔細制定好每周食譜,做到配餐養(yǎng)分科學化、飯菜合理多樣化,增加了幼兒的進食量。本學期與往年同期相比,谷類食品的用量增大了。
2、環(huán)境衛(wèi)生管理方面,我們始終以福安試驗園衛(wèi)生合格標準為目標,明確園內后勤工作人員各崗位職責,衛(wèi)生區(qū)域的劃分也依據各人所長,分工到人,責任到人,堅持每周一次檢查,并每次于園領導親臨檢查,確保了孩子生活在一個清潔衛(wèi)生的環(huán)境里。
二、圍繞幼兒園的中心工作,幫助園領導努力做好了如下工作:
1、本學期將二層樓的兩個活改造和墻壁的粉刷。保證了幼兒活動和生活環(huán)境的安全和干凈。
2、食堂人員結構作了新的調整和分工,保證食堂工作的正常行轉。并準時增加食堂用品。在廚房購置一臺炊飯車,寢室添做20架兒童床及4架空調等。
3、依據幼兒嬉戲活動的需要,準時調整好了現(xiàn)有活動室,并將嬉戲材料作了記錄,以便流失。
4、添置部分衛(wèi)生清潔用具,保證后源充備
5、期末計做好了幼兒代辦費的結算工作。
以上總結是幼兒園后勤工作中的一部分,更多的內容和責任將促使我們在今后的工作中不斷反思和完善,以期盼更多的收獲。
【第8篇】幼兒園后勤年度總結范例
本學期幼兒園的后勤工作在園領導的關懷和支持下,本著園本實際狀況,努力為幼兒服務,為老師服務,為教育服務,腳踏實地完成了又一學期的后勤工作任務。
一、加強后勤人員思想學習,提高服務意識。
本學期在園領導的重視下,我們有方案地堅持加強對后勤人員的政治思想和業(yè)務學習,堅持兩周一次后勤組學習,兩周一次三大員業(yè)務學習活動。通過學習,后勤人員的服務意識得到了提高,用她們的話說,工作不分貴賤,后勤崗位雖不起眼,但它直接關系到幼兒園每個孩子的健康,少了就不行,懂得了,作為一名后勤人員要以幼兒園的需要為己任,喜愛自己的工作崗位,做到自尊、自愛、自強,全心全意地為老師和幼兒服務。如本學期后勤組全體人員團結協(xié)作講奉獻,制作了大量的戶外活動器具,豐富了幼兒戶外活動內容,提高了幼兒活動愛好。又如,為保障幼兒每天有足夠的運動時間,園領導調整了雨天幼兒運動場地,為此,三大員遇到雨天得把運動器具搬至規(guī)定生活樓三樓或后走廊,大家也能理解并很快適應熟識總之,本學期后勤服務質量有了新的提高。
二、加強三大員管理培訓,堅持規(guī)范操作。
本學期,我們仔細開展形式多樣的業(yè)務學習和培訓,針對工作崗位、工作性質及工作中遇到的問題,開展專題學習爭論,加強自培、注意學習,提升三大員隊伍整體素養(yǎng):
(一)養(yǎng)分員工作:
為進一步規(guī)范我園食堂管理,全面提升食堂衛(wèi)生、品質和效率,保證食品衛(wèi)生安全,確保幼兒在我園健康生活,我園按上級部門的要求,樂觀開展“六t實務”現(xiàn)場管理創(chuàng)建工作,為此,三位養(yǎng)分員根據“六t”規(guī)范,學習、整改、反思、提高,工作態(tài)度、工作質量都得到了提升。
1、指導、檢查養(yǎng)分員規(guī)范操作。個人衛(wèi)生、健康日檢等;生熟分開—標記清晰、操作規(guī)范;清潔消毒—餐具、抹布的清洗消毒;食品留樣—時間、數(shù)量、標記。
2、加強養(yǎng)分室管理(質量驗收、進出貨的臺帳、原料加工、餐用具清洗消毒、專間操作人員特別衛(wèi)生、食堂場所、設施、設備工具規(guī)范使用等要符合常規(guī)要求)。
3、食品衛(wèi)生突出一個“嚴”字。保質保量選購幼兒食品,以新奇、優(yōu)質、衛(wèi)生為原則。保證幼兒養(yǎng)分膳食合理烹調。細心選料、合理洗滌和切配、合理的烹調。保證幼兒膳食的合適溫度,健全各項衛(wèi)生制度,環(huán)境、飲食衛(wèi)生、規(guī)范操作。每天就餐觀看,準時把握信息反饋,了解幼兒飯菜質量。
4、、嚴格執(zhí)行食品驗收制度。把好食品購買關、進貨關、烹飪關、分餐關,做到萬無一失。對環(huán)境表面、工作人員的手、熟食盛器、毛巾、餐具等嚴把食品進貨關,嚴禁不符合衛(wèi)生要求的食品進入園內。(對數(shù)量不足、價格不符、質量有問題的一律按要求償還)。杜絕食物中毒事故的發(fā)生。
5、定期進班了解幼兒進餐狀況,樂觀主悅耳取大家看法,開展多種形式的伙委會,改善幼兒伙食,提高烹飪水平。
6、加強養(yǎng)分室、配菜間、食具、餐具、抹布的消毒工作,食品冰箱定期清洗,留洋菜按要求存放,貼好標簽,放在指定的位置。
7、定期進班了解幼兒進餐狀況并做好記錄,樂觀主悅耳取大家看法,開展多種形式的伙委會,改善幼兒伙食,提高烹飪水平。
(二)保育員工作:
1、消毒工作突出一個“全”字,指導保育員各類物品清潔保管、消毒方法,物品消毒記錄以及幼兒生活護理,如幼兒午睡時特別兒童的記錄。指導老師工作有重點:全日觀看指導、特別幼兒與體弱兒護理。日常工作,深化操作第一線,對保育員、養(yǎng)分員提出專業(yè)指導,并隨時協(xié)商溝通工作中遇到的問題,使理論指導和實踐操作得到有效的互動提升。
2、針對本園實際問題,開展崗位競賽、互幫互學,談體會等活動。定期檢查做到有檢查、有記錄、有反饋、有改進措施和復查工作。
3、開展“開展我的閱歷大家談”業(yè)務溝通。。
4、以課題引領三大員專業(yè)化進展,依據我園保健工作中存在的實際問題,在園長的親自掛帥和指導下開展保健課題討論“幼兒園保育員隊伍專業(yè)化進展的策略討論:”一學期中先后開展了生活老師午餐活動配班、幼兒自主點心活動配班、幼兒戶外活動配班。相互觀摩、結對帶教、技能競賽、撰寫案例等促進了生活老師專業(yè)化的進展。觀摩研討中園長親自參與指導,圍繞生活老師如何與班主任老師親密協(xié)作、依據小中大幼兒不同年齡特點,怎樣去顧及每個孩子不同需求與差異、如何去關注體弱兒等綻開樂觀爭論。同時對存在的問題也提出了指導性看法。
5、鞏固生活老師的專業(yè)學問,針對實際問題,組織崗位練兵活動,結合活動加強崗位責任意識,進一步規(guī)范生活老師專場指導,提高生活老師的組織幼兒生活活動的力量。
6、進一步完善保育業(yè)務培訓活動,嘗試收集撰寫案例,利用案例的討論講評,推動保育工作的創(chuàng)新。開展保育工作專題討論,從真正意義上做到“愛護孩子”。
三、不斷改善幼兒園硬件設施,優(yōu)化教育環(huán)境
1、我園是一所老園所,硬件設施陳舊。本學期,我園投入較多資金,為每個班級添置了衣帽架、自然角架、茶水桶、液晶電視機,更換了全部窗簾在六t創(chuàng)建過程中,還有很多硬件條件不夠完善。園領導在我園經費特別緊急的條件下,對食堂的一些硬件設施設備進行了完善與添置。如把雙向開門保潔柜嵌入墻體,使消毒保潔使用成一體;食堂后場地搭建陽光棚,使清潔工具有了一個潔凈干凈的家,原料進貨驗收放置不再懼怕風雨;倉庫里添置了食品儲物箱、米桶、不銹鋼貨架;粗加工間添置了不同顏色的各類籃子便于取放;烹飪間添置了滅火毯、防燙手套等安全防護物品等等。園領導的大力支持在物質條件上保障了創(chuàng)建工作的順當進行。為保證幼兒學習嬉戲等的開展,我們又投入資金,給每個孩子添置了儲物籃、小社會、創(chuàng)意室等活動場所條件都得到改善。
2、做好暑期增加工程修理工作。由于客觀緣由,本學期我園增加工程始終到12月初結束。
在這期間,我們能加強管理,保證工程不影響教育教學。
3、努力做好教養(yǎng)工作的后勤保障,做好辦公用品、教學用具、日常用品的添置等。本著勤儉節(jié)省,花小錢多辦事,使有限的經費和財物發(fā)揮更大效益原則,能自己做的就不請修理人員,在保安人員的協(xié)作下完成門鎖、水籠頭等修換工作,發(fā)覺問題都能準時趕處處理。為幼兒園教育教學的正常開展供應有力保障。
四、嚴格規(guī)范實行財產管理,仔細完成固定資產校產登記
如資產驗收入賬、資產報廢工作等,做到每月與財務核實資產,嚴格做到帳帳相符、帳實相符;對幼兒園各項設施設備定期檢查,做好保養(yǎng)維護工作,強化維護意識,努力延長校產使用壽命,保證了幼兒園各項工作有序進行。
五、切實加強安全工作
保障幼兒園師生生命安全、財產安全本學期的安全工作,在做好幼兒園常規(guī)工作的同時,重點是世博安保工作。在世博會召開期間,我園仔細學習并樂觀落實上級主管部門有關安全工作的指示精神與要求,健全各項安全工作制度,切實加強幼兒園安全管理,加強排查,努力消退各種擔心全隱患,開展各種豐富多彩的安全教育活動,增加了師生安全意識和防范力量。在各方的協(xié)作努力下,世博召開期間幼兒園各項工作順當安全開展,無一安全事故發(fā)生(詳見安全工作總結)
六、工作中的閱歷教訓及主要問題
1、后勤科學化管理工作還不夠,特殊是“細節(jié)”關注不夠且不能持之以恒。如午睡室床鋪整理等,下學期要加強。
2、“六t”實務食堂現(xiàn)場管理需常態(tài),要經得起“回頭看”。
3、后勤人員學習活動內容和形式不夠豐富。
“全心全意為幼兒服務,為家長服務”是我們后勤人員永久不變的主題。在以后的工作中我們要連續(xù)發(fā)揚奉獻精神,吃苦在先,為幼兒園整體進展貢獻力氣。
【第9篇】2023年幼兒園后勤年度工作總結
隨著新年鐘聲的接近,20xx年即將過去,回顧這一年我在工作崗位上悄悄無私的工作,盡自己所能做好各項工作。現(xiàn)在,我把這個學期的工作做如下小結:
一、政治思想方面
我樂觀參與園內的后勤組業(yè)務學習,提高思想素養(yǎng)和服務意識,通過學習我增加了服務意識,提高了食堂操作規(guī)范力量,明確崗位工作職責,做好食堂安全衛(wèi)生工作,確保幼兒和教工的飲食安全。
二、師德修養(yǎng)方面本學期我的工作消失了全新的挑戰(zhàn),在這段過去的時間里,承蒙學校領導重用,感謝學校培育,從本學期開頭我擔當了食堂組長,負責對食堂工作的開展與落實。由于本學期工作的特別化,食堂人員從3人減到2人,而且人員又有新的調動,新進來的蔣阿姨對食堂工作不熟識,一切都要從零學起,我作為一名養(yǎng)分組長更有責任去指導她,讓她從不懂到懂,從不熟識到熟識。為了讓食堂的各項工作落實到實處,我與蔣阿姨兩人,不斷完善自我,不斷總結閱歷,不斷提高自身素養(yǎng),使本學期食堂的全面工作有了實質上的提升,把食堂的全面工作推向了一個新的層次,為學校進展供應了更好的后勤服務保障。
三、工作方面
1、在這一般平凡的崗位中,我深知自己的責任重大,由于幼兒養(yǎng)分膳食和飲食安全是幼兒園的重要內容,只有做好這些工作,才能保證幼兒獲得足夠的養(yǎng)分,健康進展。本學期我本著衛(wèi)生、安全、富有養(yǎng)分、利于消化的總要求,每周依據保健老師制定養(yǎng)分食譜,做到品種多樣,搭協(xié)作理并保證按量供應。為了提高伙食質量,我在菜肴的搭配、烹飪上下功夫,保證幼兒吃飽吃好,同時還為體弱兒童增加了養(yǎng)分菜、肥胖菜。每天進入班級巡察幼兒進餐狀況,了解食物是否符合幼兒的口味,發(fā)覺問題準時改正。在飲食衛(wèi)生方面,我嚴格把關驗收關,發(fā)覺配送來的原料有變質的一律退回給配菜公司,同時由保健老師嚴格督促養(yǎng)分員,嚴格根據預防性消毒及烹調加工的要求進行日常操作,每天做好食物留樣,并做好了留樣登記。因此,在我的共同努力下,本學期沒有發(fā)生過一起食物事故。本學期區(qū)疾控中心來園進行食品采樣和個人衛(wèi)生采樣,我們幼兒園均為合格。
2、本學期我高度重視衛(wèi)生安全工作,加強檢查、準時反潰。每天嚴格執(zhí)行各項制度。把好食品的選購、驗收、入倉、烹飪、分發(fā)等各個環(huán)節(jié)的安全衛(wèi)生關。嚴格按規(guī)程操作各類設備,不違章違規(guī)操作。常常檢查食堂設備的運行狀況,確保設備安全運行,設備消失異
常馬上向總務匯報。嚴格做好食品的加工關。對所加工食品做到煮熟煮透,盡可能做到色香味俱佳。嚴格做到生熟分開,用專用工具、專用冰箱存放食品。仔細做好食堂內外的衛(wèi)生。每天做好食堂烹飪間、操作間、熟食間、餐廳等及食堂外場地等場所的清潔衛(wèi)生工作,始終保持整齊清潔。
3、每天做好消毒工作。餐具必需做到一清、二涮、三沖、四消毒,消毒后的餐具存放在保潔廚中。嚴禁使用未消毒餐具及加工用具。養(yǎng)分員根據一條龍操作程序進行,每天操作前做好養(yǎng)分員二次更衣室和進入熟食間的“三白”和手的消毒的檢查。加強食堂倉庫的管理,進出貨準時登記,保證幼兒攝鹽量、攝油量等不超標。幼兒園食堂的安全衛(wèi)生管理工作直接關系到孩子們的健康與幼兒園的穩(wěn)定進展。在今后的工作中,我們會不斷探究實踐,不斷總結反思,將食品衛(wèi)生工作納入日常重點工作范疇,更精彩地完善各項工作!
四、成果方面
在保育方面我做到嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,把好食品驗收、做好食品留樣、入倉分發(fā)等各個環(huán)節(jié)的衛(wèi)生關;嚴格做好食品加工關,對全部食品做到煮熟煮透,生熟分開;嚴格做好餐具消毒工作;平常做到精打細算,杜絕鋪張,節(jié)省用水、用電、用液化氣等其他物品。
五、不足之處
操作柜里的物品擺放不夠整齊,制作點心的技能還有待于提高。盼望在今后的工作中不斷提高、不斷改進,做一個優(yōu)秀的養(yǎng)分員。
成果只代表過去,我在將來的日子里還要連續(xù)努力,讓自己的工作越做越好。
【第10篇】2023年幼兒園后勤年終工作總結范文
本學期,我園后勤工作在上級領導和園長的的指導下,連續(xù)堅持“后勤工作服務于教育教學工作、服務于師生生活”的原則,盡心盡力做好后勤服務工作?,F(xiàn)將這學期本部的主要工作匯報如下:
1、食堂安全制度與管理
配備有專職或兼職的食品衛(wèi)生管理人員。食堂各種制度(責任分工、崗位責任制等)、衛(wèi)生許可證齊全,全部從業(yè)人員持有有效健康證和衛(wèi)生學問培訓合格證上崗。食堂工作人員留意個人衛(wèi)生(無長發(fā)、長指甲、戴戒指,工作期間穿工作服、戴口罩,無帶病上崗等)。食品加工場所分區(qū)合理,操作間應設有防蠅、防塵、防鼠及空氣消毒設施。油罐、煤氣管道用做到定期檢查,防止泄漏措施完善,食堂內保持環(huán)境衛(wèi)生、潔凈、干凈,每次供餐后進行清掃,保持空氣新奇,地面、桌椅清潔衛(wèi)生。廢棄物的存放設施符合衛(wèi)生要求,食堂每頓飯菜48小時留樣并有記錄,堅持進行每月自查,結合自查結果有整改記錄。
2、安全保衛(wèi)工作
開學初后勤部各個崗位簽署安全責任書。聘請合格門衛(wèi)、保安。門衛(wèi)值班仔細負責,建立校外人員入校的登記制度,來訪登記記錄完整。禁止無關人員和校外機動車入內,禁止將非教學用易燃易爆物品、有毒物品、管制器械、動物等危急物品帶入校內。學校每天有值班人員、值班記錄和意外事情處理記錄完整。學校安裝監(jiān)控設備,重點部門和部位,防火防盜設施完好有效。堅持每月安全工作會議和安全隱患排查會議并有記錄。
3、選購工作
(1)執(zhí)行選購制度,選購過程中不僅要考慮到價格因素,更要最大限度的節(jié)省成本,做到貨比三家;
(2)每天對選購食品進行驗收,過磅,若發(fā)覺食品不足斤或劣質要準時與供應商聯(lián)系要求退換貨,同時要有全部供應商的營業(yè)執(zhí)照及衛(wèi)生許可證復印件,并與供應商簽訂選購合約。
(3)食堂食品定點選購,選購的全部食品均有索證,食品原料選購有進貨臺賬;
(4)對園內活動等需要的材料準時購買。
(5)做好物品管理的常規(guī)工作。堅持勤儉持園,對各部門所需物品,定時、定量供應物品,年底對全部財產進行清點。
4、完善辦園設施,優(yōu)化育人環(huán)境
(1)學期初,準時做好校產登記工作,學期末做好財產的清查工作,保證設施設備的保管和正常使用;實行報修制度,修理并做好登記。負責指導學校公共財產、公共設施的管理、維護和調配。做好校舍修理改造、設備添置和校內整治工作。
(2)強化安全意識,對校舍進行安全檢查工作,包括消防、校舍、校內設施設備等內容。同保衛(wèi)科一起對學校消防用滅火器作定期檢查,并制作卡片登記,并對部分到期滅火器進行充粉處理,確保正常使用。對學校各項設施設備檢查,確保安全,做好保養(yǎng)工作,延長使用壽命,提高使用效率。檢查中發(fā)覺的水電設施、消防設施損壞、門窗玻璃、屋面、墻體瓷磚等破損等能準時修理,對校內、校舍設施設備進行檢修、清潔,包括對校舍通道、欄桿、門窗、水電設施等檢查維護、環(huán)境整治及清潔衛(wèi)生工作;準時支配好教室用品,調配好課凳桌;準時檢修電教設備等。
5、衛(wèi)生工作
(1)校內清潔:校內道路、公共場所保持干凈,樓道樓梯、扶手、欄桿潔凈;綠化隔離帶無積存垃圾。校內公共場所設有垃圾筒。四周無散落垃圾和積留污水,無惡臭。
(2)室內干凈:教學辦公用房保持干凈潔凈,辦公室擺設整齊清潔,采光通風良好。教室布置規(guī)范,課桌椅擺放整齊,有較深厚的班級文化氛圍。校舍管理規(guī)范,內務清潔,門窗完整。
(3)學校廁所衛(wèi)生:公廁(含幼兒洗手間)內墻面、門窗無污跡,無亂涂亂畫,地面無積水,便槽(池)潔凈,管道保持通暢。廁所采光照明和通風良好,無明顯臭味。
6、衛(wèi)生保健工作
(1)值班和晨檢老師仔細做好晨檢工作,疾病預防工作。
(2)每天供應足夠飲用水,保證每個幼兒飲用。
(3)保育員做好每天衛(wèi)生消毒管理工作,并做好消毒記錄。
(4)擬訂食譜,確保幼兒養(yǎng)分綜合,確保幼兒健康成長
(5)每周做好一餐兩點自查工作,并有記錄。
(6)建立師生體檢檔案
7、做好學校各種活動的后勤服務
包括幼兒表演,各種教研活動,培訓會議、各類競賽,家長會,講座等的后勤服務。
今后努力的方向:
1、后勤各部門要加強內部管理,合理分工,協(xié)調好其他部門工作。
2、加大對用電、用水、校舍、安全、飲食、衛(wèi)生抽查力度,把各項工作做實、做細、做到位。
3、增加后勤服務保障意識,努力提高服務態(tài)度,力求在最短的時間內解決大家的問題及困難,為教育教學做好后勤保障。
努力提高后勤工作水平,從規(guī)范化走向精細化。我們有信念做好園內的后勤保障工作,爭取使我園的后勤工作再上一個新臺階。
【第11篇】2023幼兒園后勤年終總結范文
兩個月的實習生活,使我更深刻地了解到一名幼兒老師的工作;更深刻地了解和把握了這一年齡階段幼兒的身心進展特點;同時也熟悉到了作為一名幼兒老師,除了做好幼兒的教育工作外,如何做好與保育員、其他老師及家長的合作、協(xié)調工作也具有同樣重要的地位。
以前我比較注意于對有關幼兒身心進展特點及幼兒教育理論的學習,經常忽視了對幼兒生活常規(guī)的關注。這次實習第一次完整地觀看了幼兒的一日生活,發(fā)覺其實訓練幼兒的生活常規(guī),培育他們的行為習慣及自理力量也是一項重要的任務,一門值得重視的學問。要會利用機會對幼兒進行隨機教育,把有方案的教育和隨機教育相結合。日常生活的突發(fā)大事都成為老師培育幼兒良好行為習慣的機會。
在實習初期的時候,有閱歷的老師告知我,不行以幫小伴侶處理生活中的瑣事,假如有小伴侶遇到什么不會的,做不了的,只可以急躁引導他們去完成。假如幫他們做了,后果就是他們永久都不能學會自己的事情自己做,不能養(yǎng)成良好的行為習慣。經過一段時間的實習,覺得其實幼兒老師的心中應當有一把尺,就是老師堅守的原則,這些原則的動身點和終點都應是進展和提高幼兒的力量。
小伴侶們都特別天真可愛,我很喜愛和他們玩。我會趁做操前的這個機會和他們玩成一片,和他們談天。我試著讓自己變成小伴侶,融入他們的生活,但這樣卻并不代表小伴侶會聽我的命令做事。緣由就是我沒有真正以一個老師的身份和他們說話,命令他們做事。有一次,我答應他們,他們吃完午飯就讓他們在操場自由活動。但由于那天突然有急事所以他們吃完午飯后就讓保育老師帶他們上去睡覺了。下午上班,有個小伴侶說:老師你不是說我們吃完中午飯就讓我們去操場玩的嗎?我覺得很慚愧,我沒有說到做到,失信于幼兒了,我想是不行能令幼兒信服的。我嚴肅地向他們道了歉,并告誡自己今后要做到真正地敬重幼兒,對幼兒要講信用。
在實習期間,的感受就是抱負與現(xiàn)實的差距很大。當我寫好一份教案,仔細地在腦海模擬幾次上課的流程和情景后,我以為那節(jié)課可以上的很好了,但事實卻不是這樣。上課時間的把握,各個步驟的連接,幼兒心情的調動,課堂秩序的維持等不確定的因素,對老師的組織力量和掌握力量提出了比我想象中更高的要求。而這些也是我以后要留意和提高的。
我把在實習期間的點點滴滴串聯(lián)起來,在這一個多學期的時間里,我的觀念,我的心態(tài),我的力量在漸漸地發(fā)生變化,從中也領悟到作為一名新老師,肯定要戒驕戒躁,要時刻以一種學習的態(tài)度來對待自己的工作,注意閱歷的積累,注意觀看有閱歷的老師是如何上課的,并借鑒她們好的方面,不斷提升自己的力量。這是一個成長的過程,也是必經的過程,假如自己的態(tài)度虛心,觀看認真,汲取得當,那么,就肯定能夠取得進步,得到提高和進展。
而且,新老師還應當留意建立老師的個人魅力和樹立一個良好的形象。這就必需從自己的技能技巧、人格等方面下工夫。與幼兒的距離,建立自己的個人魅力,技能技巧也是一個很好的途徑。同時,還應當要做到言而有信。只有敬重幼兒才能令幼兒敬重自己,樹立良好的形象。有一位有閱歷的幼兒老師說:“老師樹立形象要做到說一不二,對幼兒提出的要求要幼兒必需做到。當然這些要求不是過份的。例如,在活動中,有活動規(guī)章;在嬉戲中,有嬉戲規(guī)章,老師必需在微小處樹立威信。假如在微小處不留意,那更不用說在別的地方了。樹立威信不是讓幼兒怕你,而是提出的要求必需遵守?!笨梢?,在建立個人魅力和樹立良好形象方面,要留意的是生活中的點滴和微小之處,要講求原則和急躁,而不是靠幾節(jié)勝利的課,由于這并不是短時間內可以做到的。
【第12篇】幼兒園后勤年終工作總結范文
幼兒園后勤年終工作總結范文
幼兒園的后勤工作本就是一件不太上得了臺面的服務性工作,事情雜而散,可謂是“剪不斷,理還亂”。但本學年在園主任的領導下,后勤工作連續(xù)以教育指導《綱要》和《幼兒園工作規(guī)程》為指導,圍繞幼兒園的中心工作,對比xx市幼托機構衛(wèi)生、安全的標準,全體后勤人員以團結、協(xié)作、友好的精神,仔細完成了各項工作?,F(xiàn)簡潔總結如下:
一、重視后勤人員的思想學習,提高他們的服務意識
本學年在園主任的重視下,我們有的堅持加強了對后勤人員的政治思想和業(yè)務的學習,每月定期召開一次后勤人員工作會議,學習內容以《幼托機構衛(wèi)生保健工作手冊》為主,在學習的同時仔細對比職責要求,總結和分析工作中的得失,確定了后勤人員工作上進步和成果,指出工作中存在的問題,提出改進的看法和方法。通過學習后勤人員的服務意識得到的提高,用她們的話說,工作不分貴賤,后勤崗位雖不起眼,但它直接關系到幼兒園每個孩子的健康,少了就不行。由于對工作的重要性有了進一步的明確,本學年后勤服務的質量有的新的提高。
二、珍愛幼兒生命,提高衛(wèi)生保健水平
幼兒教育在提高幼兒的生存、愛護和進展水平方面擔負著重大的責任,我們本著保教并重的方針盡最大的努力做好幼兒的保育工作,創(chuàng)設并不斷完善衛(wèi)生、健康、安全的教育環(huán)境。
1、安全管理方面,本學年我們一如既往地重視和加強了安全防護和安全教育工作,全園上下始終將幼兒的生命和健康視為首要。詳細做法:每月一次由尹師傅對大型玩具、電器設備、班級設施及食堂等進行了全面的檢查,每次有檢查記錄,發(fā)覺問題做到準時修理或上報。嚴格接送制度,又一次為每個家庭制作了安全接送卡,并督促門衛(wèi)把好大門關。為了避開接送是的擁擠,我們轉變的統(tǒng)一放學的時間。結合健康活動,要求各班老師加強重視對幼兒的安全學問教育,提高幼兒的安全意識。每周的衛(wèi)生工作檢查都有園領導親臨,由于全園人員的安全防范意識加強了,本學年無任何意外損害事故的發(fā)生。
2、幼兒健康管理方面,本學年園領導在老師緊缺的狀況下,確保了專職保健老師。并連續(xù)由有保健老師負責班級老師協(xié)作,仔細做好每天晨間檢查工作,把好幼兒安全健康入園的第一關,并依據保健要求,本學年重視了對患病兒的全日觀看,嚴格了對藥物的管理,于保健老師和班級老師共同填寫好全日觀看記錄和幼兒服藥記錄。秋季尤其在“手口足病”流行期,進行了加強性消毒工作,對個別患兒做好了隔離。使各班的發(fā)病率掌握到最低,也使得各班幼兒因病缺勤率降至最低。
3、食堂飲食管理方面,本學年在學校領導的重視下,首先在食堂人員上作了調整,其次我們又依據他們的各自狀況作了職責分工,使他們真正起到了各取所長,各投其好的作用。為了保證孩子足夠的養(yǎng)分量,保健老師嚴格根據幼兒養(yǎng)分標準仔細制定好每周食譜,做到配餐養(yǎng)分科學化、飯菜合理多樣化,增加了幼兒的進食量。本學期與往年同期相比,谷類食品的用量增大了。
4、環(huán)境衛(wèi)生管理方面,我們始終以蘇州市示范性幼兒園衛(wèi)生合格標準為目標,明確園內后勤工作人員各崗位職責,衛(wèi)生區(qū)域的劃分也依據各人所長,分工到人,責任到人,堅持每周一次檢查,并每次于園領導親臨檢查,確保了孩子生活在一個清潔衛(wèi)生的環(huán)境里。
三、圍繞幼兒園的中心工作,幫助園領導努力做好了如下工作
1、部分教室地板和墻面進行的油漆和粉刷。保**了幼兒活動和生活環(huán)境的安全和干凈。
2、做好了各類愛好班的收費工作和愛好班材料的購置工作,保**愛好班正常準時的開展。
3、食堂人員結構作了新的調整和分工,保**食堂工作的正常行轉。并準時增加食堂用品。
4、依據幼兒嬉戲活動的需要,準時調整好了現(xiàn)有活動室,并將嬉戲材料作了記錄,以便流失。
5、添置部分衛(wèi)生清潔用具,保**后源充備。
6、為順當舉辦“迎新獻愛心”慶元旦活動,做好了籌備工作。
7、幫助會計做好了幼兒****費的結算工作。
以上總結是幼兒園后勤工作中的一部分,更多的內容和責任將促使我們在今后的工作中不斷反思和完善,以期盼更多的收獲。
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【第13篇】后勤部工作總結:幼兒園后勤年終總結
隨著幼兒園管理工作的實施,一學期來,在園部的直接領導下,后勤人員樂觀開展工作,全力服務于教學,充當教學一線的頑強后盾。為發(fā)揚成果、更好地做好今后的工作,現(xiàn)將幼兒園后勤工作總結如下:
一、加強學習,提高素養(yǎng)。
每月保育員參與一次各種形式的學習活動,有保育員一日工作支配、怎樣消毒玩具等,教育后勤人員要以幼兒園的需要為己任,做好教學工作方案,喜愛自己的工作崗位,做到自尊、自愛、自強、全心全意地為老師和幼兒服務。仔細學習先進的技術技能,讓每位后勤人員都能跟上時代的步伐,提高服務育人的質量。整個幼兒園的安全工作是一切工作的保障,全部后勤工作均以這宗旨綻開工作。
二、明確職責,優(yōu)質服務。
我們幼兒園的后勤隊伍,依據工作的性質,可分為保健、保育、門衛(wèi)三大塊,由于人員配備不齊,所以有時候都是一身兼幾職。
保育工作要求細致,通過不斷總結溝通,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,提高服務水平。在每月的保育員工作會議上,請工作時間較長的阿姨介紹自己覺得做的較好的工作亮點,要求工作時間較短的阿姨講詳細的操作方法,分析她們的操作是否正確,相互取長補短。12月份,太倉市婦保所檢查了我園的衛(wèi)生保育工作,阿姨流利的回答,齊全的資料,干凈的環(huán)境給她們留下了良好的印象。
門衛(wèi)的主要職責是“看好自己的門,管好自己的人”,常常檢查門衛(wèi)的來客登記盤問制度的落實狀況,嚴禁社會閑雜人員進入校內,以確保幼兒園正常的教學秩序。
后勤服務的宗旨是為一線老師、幼兒做好一切服務工作,深化班級,了解老師的心聲,開學時支配好各班級的課桌凳、床位、學習用品等,平常任勞任怨,為全部活動做好物品、場地、音響多媒體等預備工作。特殊是本學期創(chuàng)建省示范幼兒園,老師需要東西了領,沒了出去買;環(huán)境布置了,加班;整理資料了,奉獻了自己的休息日,最忘不了的是跟王劍玫付園長冒著大雨餓著肚子在常熟購買物品。另外加強幼兒園財產的保管,期初、末作好核對清查工作,削減不必要的損失,節(jié)省開支。倉庫鑰匙專人管理,進出物資均登記到冊。能節(jié)省的節(jié)省,為幼兒園節(jié)支做出了貢獻。
【第14篇】幼兒園后勤年度工作總結
轉瞬一個學期又是尾聲,本學期我們后勤團隊連續(xù)結合我園實際狀況,連續(xù)以“服務”為宗旨,以促進幼兒進展為工作目標,做好各項工作?;仡櫼粚W期的后勤工作,現(xiàn)將工作總結如下:
一、優(yōu)化后勤隊伍,提升服務意識
1.本學期新進4名保育員,我們組織保育員師徒結對,以老帶新的方法,由已經有肯定工作閱歷的保育員以及保育員組長帶領指導新成員一日生活環(huán)節(jié)操作,并根據《保育員工作細則》進行各環(huán)節(jié)工作,關心新保育員快速熟識工作內容,適應本崗位。
2.我們始終把后勤人員的培訓工作擺在后勤工作的首位,不斷加強業(yè)務學習。雖然本學期組織的培訓次數(shù)不多,但是都是圍繞實際工作狀況有針對性地定期開展學習活動,例如食堂人員本學期進行的了“食品安全學問學習”、“如何使食品加工制作規(guī)范”等業(yè)務學問培訓;保育員是“新保育員崗前培訓”“幼兒園獎懲制度學習”“師德師風學習”“桌子清潔、消毒的方法實操學習”等等業(yè)務學問培訓;同時每月定期召開后勤會議,總結優(yōu)點和反饋近階段工作中的不足以便提高工作質量。
二、扎實衛(wèi)生保健工作,保障幼兒健康
1.保健員每天堅持仔細晨檢,嚴格執(zhí)行晨檢制度,晨檢時注意“一問、二看、三摸、四查五記錄”,發(fā)覺問題準時處理,并仔細做好各項記錄。準時把握生病幼兒的狀況;做好藥品登記,按時為幼兒服藥。每天進班認真觀看幼兒,照看每位患病幼兒吃藥。發(fā)覺有病情變化的幼兒,準時與家長聯(lián)系,并作好適當?shù)淖o理工作,如關心測量體溫等,同時做好相關的記錄。堅持晨檢與一日觀看相結合,并做到有記錄、有分析、有措施,努力以微笑的服務、熱忱的工作態(tài)度,贏得家長的信任。
2.加強各類衛(wèi)生傳染消毒工作規(guī)范化管理,嚴格開展消毒程序、消毒時間的掌握并做好記錄。本學期我園根據溫州市衛(wèi)生保健規(guī)范園創(chuàng)建的指標,逐一攻克各項工作難點、排查訂正工作盲點,例如餐桌的消毒方法、擦手毛巾掛鉤的間距問題、傳染病患兒回園管理方法、被褥洗曬問題等等,更加注意細節(jié)地深化開展衛(wèi)生保健工作。同時本學期我園全體師幼都非常注意傳染病防治工作,面對各種盛行的傳染病,例如結核病、諾如病毒、流感等,都準時做好了預防與宣教工作,后勤人員也是特別仔細地自覺地落實各項預防性消毒工作,大部分家長也是非常協(xié)作這項工作的開展,當然也存在個別家長的不協(xié)作,通過班級老師以及保健員的努力,家長也未消失非常過激的行為,總之這塊工作本學期總體是安全度過的了。
3.對于特別兒童管理這一塊,我園連續(xù)開展個案管理。本學期體弱兒有1人,肥胖兒5有人。另外,我園每月進行生長發(fā)育指標的測定與評價,實行相關措施進行矯治,同時與家長取得聯(lián)系進行宣教。
三、夯實食堂管理,強化規(guī)范操作
本學期食堂分管人員與保健員結合衛(wèi)生大檢查工作,每周進食堂進行排查,并結合值日老師驗收食品原料反饋的狀況準時組開食堂爭論會議,解決各種實際工作過程中的問題。例如食堂人員個人衛(wèi)生與健康日檢問題、食堂用具色系管理問題、食品留樣登記問題、食堂衛(wèi)生區(qū)域劃分、食品原材料驗收、食堂倉庫管理問題等等。力爭四保證一杜絕:保質保量選購幼兒食品,保證幼兒養(yǎng)分膳食合理烹調,杜絕食物中毒事故的發(fā)生。
四、關注財務新政策,做好選購與修理,完善資產管理
本學期,總務和財務協(xié)作度有肯定提升,資金規(guī)范使用意識都有所進步。本學期,財務主辦連續(xù)仔細方案資金預算,并依據決算要求合理提出資金使用建議,學期末我園各類經費基本上都得到合理使用。同時,我們始終繃緊財務管理安全繩,嚴格執(zhí)行財務制度,做好規(guī)范收費,落實幼兒伙食賬目和代管費的公示制度,每月按時進行清算小結與公示。另外,保管室這邊每月仔細做好物品的出入庫登記、盤點清算、按需選購,做到定期清點與核對各班以及辦公室的資產狀況,督促加強保管與修理工作,降低損壞與流失,本學期在大家的共同協(xié)作下,我園的物品使用率和管理意識都進一步提升,修理類的如水電、器械、電腦、打印機、空調、消毒柜、洗衣機、監(jiān)控等等各類物品設備的癱瘓報廢率基本處于比較正常的狀態(tài),即多是基本自然報廢的狀況,未消失操作不當或人為有意損壞等現(xiàn)象,不足的地方就是公廁、食堂排污管道因原始管道圖紙缺漏,都是邊摸索邊疏通,再加后期疏通器具還未到達,可能要遺留至下學期開學前期進行疏通;還有就是大段幼兒的白邊條紅色運動服由于暑期換班季個別班級可能沒做好班級對接工作或是隨班帶來帶去的習慣,過程中有消失服裝流失的現(xiàn)象,在接下來的學期工作中,保管室這邊也會逐步加強細節(jié)管理。
總之,本學期我們在幼兒園里人事資源如此緊急的狀況下,后勤團隊能夠以樂觀樂觀、團結的精神狀態(tài)圓滿地完成了各項瑣碎工作,這是值得確定的。當然也還存在著很多有待進步的地方,例如對食堂人員的業(yè)務學問培訓應更加系統(tǒng)一些,保健員的指導功能性應賜予更加突顯一些,特別兒童膳食管理實施問題等等,這些工作將在下學期中連續(xù)不斷完善,做的更好。
【第15篇】精選幼兒園后勤年度工作總結
幼兒園后勤年度工作總結
幼兒園的后勤工作本就是一件服務性工作,事情雜而散,可謂是“剪不斷,理還亂”。但本學期在園領導的領導下,后勤工作連續(xù)以教育指導《綱要》和《幼兒園工作規(guī)程》為指導,圍繞幼兒園的中心工作,對比幼托機構衛(wèi)生、安全的標準,全體后勤人員以團結、協(xié)作、友好的精神,仔細完成了各項工作。現(xiàn)簡潔總結如下:
一、重視后勤人員的思想學習,提高他們的服務意識。
本學期在園領導的重視下,我們有方案的堅持加強了對后勤人員的政治思想和業(yè)務的學習,每月定期召開一次后勤人員工作會議,學習內容以《幼托機構衛(wèi)生保健工作手冊》為主,在學習的同時仔細對比職責要求,總結和分析工作中的得失,確定了后勤人員工作上進步和成果,指出工作中存在的問題,提出改進的看法和方法。通過學習后勤人員的服務意識得到的提高,用她們的話說,工作不分貴賤,后勤崗位雖不起眼,但它直接關系到幼兒園每個孩子的健康,少了就不行。由于對工作的重要性有了進一步的明確,本學期后勤服務的質量有的新的提高。
二、珍愛幼兒生命,提高衛(wèi)生保健水平。
幼兒教育在提高幼兒的生存、愛護和進展水平方面擔負著重大的責任,我們本著保教并重的方針盡最大的努力做好幼兒的保育工作,創(chuàng)設并不斷完善衛(wèi)生、健康、安全的教育環(huán)境。
1、安全管理方面,本學期我們一如既往地重視和加強了安全防護和安全教育工作,全園上下始終將幼兒的生命和健康視為首要。詳細做法:每月一次對大型玩具、電器設備、班級設施及食堂等進行了全面的檢查,發(fā)覺問題做到準時修理或上報。嚴格接送制度,又一次為每個家庭制作了安全接送卡,并督促門衛(wèi)把好大門關。為了避開接送是的擁擠,我們轉變的統(tǒng)一放學的時間。結合健康活動,要求各班老師加強重視對幼兒的安全學問教育,提高幼兒的安全意識。每周的衛(wèi)生工作檢查都有園領導親臨,由于全園人員的安全防范意識加強了,本學期無任何意外損害事故的發(fā)生。
2、幼兒健康管理方面,本學期園領導在老師緊缺的狀況下,并連續(xù)由老師負責,仔細做好每天晨間檢查工作,把好幼兒安全健康入園的第一關,并依據保健要求,本學期重視了對患病兒的全日觀看,嚴格了對藥物的管理,于保健老師和班級老師共同填寫好全日觀看記錄和幼兒服藥記錄。秋季尤其在“手口足病”流行期,進行了加
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