銀行財(cái)務(wù)下半年工作計(jì)劃范文

第3頁共3頁銀行財(cái)務(wù)下半年工作計(jì)劃范文一?、強(qiáng)化制度?建設(shè)，規(guī)范?管理，防范?會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。?會(huì)計(jì)工作?是信用社的?一項(xiàng)基礎(chǔ)性?工作，肩負(fù)?著核算業(yè)務(wù)?、反映經(jīng)營(yíng)?成果、預(yù)測(cè)?業(yè)務(wù)發(fā)展前?景，參加信?用社經(jīng)營(yíng)決?策的重要職?責(zé)。會(huì)計(jì)工?作的好壞，?直接影響信?用社的信譽(yù)?和地位，關(guān)?系到信用社?的生存發(fā)展?。為此要加?大會(huì)計(jì)內(nèi)控?制度建設(shè)，?從嚴(yán)治社，?化險(xiǎn)增效。?(一)要?堅(jiān)持不懈抓?好會(huì)計(jì)規(guī)范?化管理。從?整體上改變?會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工?作狀況，對(duì)?未實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)?達(dá)標(biāo)的信用?社要重點(diǎn)檢?查輔導(dǎo)，嚴(yán)?格標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收?，促其達(dá)標(biāo)?;對(duì)已達(dá)標(biāo)?的信用社要?定期堅(jiān)持檢?查保證質(zhì)量?。力爭(zhēng)__?_年信用社?會(huì)計(jì)工作達(dá)?標(biāo)___%?，+個(gè)信用?社達(dá)標(biāo)升二?級(jí)，升級(jí)面?達(dá)___%?以上。(?二)整章建?制，完善內(nèi)?控制度。針?對(duì)轄區(qū)信用?社會(huì)計(jì)的情?況，進(jìn)一步?修改《信用?社財(cái)務(wù)管理?辦法》、《?電子聯(lián)行和?微機(jī)業(yè)務(wù)操?作規(guī)程》等?，制定出一?套具有自身?特點(diǎn)、便于?信用社會(huì)計(jì)?操作執(zhí)行的?內(nèi)部管理制?度規(guī)范體系?，進(jìn)一步規(guī)?范財(cái)會(huì)人員?的行為，將?各種會(huì)計(jì)風(fēng)?險(xiǎn)控制在規(guī)?定的范圍之?內(nèi)，達(dá)到查?錯(cuò)防弊、堵?塞漏洞、消?除隱患，保?證業(yè)務(wù)穩(wěn)健?運(yùn)行的目的?。(三)?確立激勵(lì)機(jī)?制，全面提?高會(huì)計(jì)工作?質(zhì)量。一是?設(shè)立會(huì)計(jì)風(fēng)?險(xiǎn)抵押金。?每個(gè)會(huì)計(jì)員?交___元?作為保證金?，實(shí)行錯(cuò)帳?自賠;二是?加大對(duì)會(huì)計(jì)?工作質(zhì)量考?核力度，對(duì)?檢查發(fā)現(xiàn)不?合規(guī)會(huì)計(jì)憑?證，每張扣?工資___?元，記帳不?合規(guī)的每筆?扣___元?，計(jì)息差錯(cuò)?的按差錯(cuò)金?額退賠補(bǔ)收?入帳;三是?開展會(huì)計(jì)工?作評(píng)比，獎(jiǎng)?優(yōu)罰劣，對(duì)?會(huì)計(jì)工作成?績(jī)顯著，安?全無事故的?會(huì)計(jì)頒發(fā)榮?譽(yù)證書，給?予表揚(yáng)，對(duì)?會(huì)計(jì)工作質(zhì)?量差的會(huì)計(jì)?員通報(bào)批評(píng)?，并進(jìn)行經(jīng)?濟(jì)處罰。?二、重管理?、抓落實(shí)、?巧理財(cái)、創(chuàng)?效益。_?__年利潤(rùn)?計(jì)劃目標(biāo)，?確定社社盈?余，盈余面?達(dá)%，盈利?額___萬?元。綜合費(fèi)?用額壓縮到?%。財(cái)務(wù)管?理的主題應(yīng)?是加強(qiáng)核算?，增收節(jié)支?，支持業(yè)務(wù)?的發(fā)展與創(chuàng)?新，進(jìn)一步?提高經(jīng)濟(jì)效?益。我們將?以加快財(cái)會(huì)?管理創(chuàng)新為?動(dòng)力，找準(zhǔn)?財(cái)會(huì)工作改?革和突破口?，實(shí)行積極?有效財(cái)務(wù)措?施。(一?)強(qiáng)化成本?管理，嚴(yán)格?控制費(fèi)用支?出。對(duì)信用?社實(shí)行綜合?費(fèi)用率、費(fèi)?用限額“雙?軌制”管理?辦法。以收?定支“總額?控制、單項(xiàng)?包干、節(jié)約?留用、超支?自負(fù)”。一?是以收入為?基數(shù)，測(cè)算?確定各社的?應(yīng)控費(fèi)用額?;并對(duì)存款?、收息任務(wù)?完成好的信?用社獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)?用。二是實(shí)?行重大費(fèi)用?請(qǐng)示報(bào)告制?度，信用社?凡開支__?_元以上的?，無論什么?性質(zhì)，事先?寫出請(qǐng)示報(bào)?告，審批后?方可入帳。?三是堅(jiān)持財(cái)?務(wù)開支公開?制，每月向?職工張榜公?布財(cái)務(wù)開支?明細(xì)帳，增?加透明度。?接受群眾監(jiān)?督，把住財(cái)?務(wù)支出的關(guān)?鍵性閘門，?節(jié)支增效。?(二)大?力盤活信貸?資金，積極?收回到逾期?貸款，努力?提高貸款收?息率。實(shí)行?工效工資，?切實(shí)落實(shí)“?以包貸、包?收、包管理?、包效益”?內(nèi)部信貸崗?位責(zé)任制，?增加信貸人?員的工作責(zé)?任心，采取?靈活多樣的?辦法，積極?清收貸款應(yīng)?收利息，防?止人情收息?，杜絕“跑?、冒、滴、?漏”現(xiàn)象。?創(chuàng)造一個(gè)新?穎生動(dòng)的效?益工作局面?，貸款收息?額力爭(zhēng)達(dá)到?萬元，貸款?收息率力爭(zhēng)?超___%?。(三)?立足增加存?款總