版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
內(nèi)勤個(gè)人工?作總結(jié)(一?)內(nèi)勤工?作總結(jié)(?一)轉(zhuǎn)眼?間又過了一?年,從__?_年___?月份到現(xiàn)在?已經(jīng)來公司?工作一年多?了。經(jīng)過一?年來的不斷?學(xué)習(xí),以及?同事、領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心和幫?助,我已完?全融入到了?這個(gè)大家庭?中,個(gè)人的?工作技能和?工作水平有?了顯著的提?高?,F(xiàn)將我?一年來的工?作情況簡要?總結(jié)如下:?一、以踏?實(shí)的工作態(tài)?度,適應(yīng)辦?公室工作特?點(diǎn)辦公室?作為公司運(yùn)?轉(zhuǎn)的一個(gè)重?要樞紐部門?,是單位內(nèi)?外工作溝通?、協(xié)調(diào)、處?理的綜合部?門,這就決?定了辦公室?工作繁雜性?。由于我們?辦公室人手?少,工作細(xì)?、瑣事多,?我和同事共?同協(xié)作、共?同努力,在?遇到不懂得?地方及時(shí)向?同事們請教?學(xué)習(xí),并優(yōu)?質(zhì)高效的完?成領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)任務(wù)?。在這一年?里,遇到各?類情況及接?待工作,我?都能夠積極?配合做好內(nèi)?勤及后勤保?障工作,與?同事心往一?處想,勁往?一處使,不?計(jì)較干多干?少,只希望?把領(lǐng)導(dǎo)交辦?的事情辦妥?、辦好。?二、加強(qiáng)學(xué)?習(xí),注重自?身素質(zhì)修養(yǎng)?和提高記?得去年剛來?公司的時(shí)候?張總就說過??!安慌履?不會(huì),就怕?你不用心。?“公司為我?們提供了這?個(gè)學(xué)習(xí)的平?臺(tái),給了我?們提升的機(jī)?會(huì)。因此,?我通過網(wǎng)絡(luò)?、書籍及各?類文件資料?的學(xué)習(xí),不?斷提高了自?己的政治理?論水平。工?作中,能從?公司大局出?發(fā),從公司?整體利益出?發(fā),凡事都?為公司著想?,同事之間?互幫互助,?并保持融洽?的工作氣氛?,形成了和?諧、默契的?工作氛圍。?另外,我?還注重從工?作及現(xiàn)實(shí)生?活中汲取營?養(yǎng),認(rèn)真學(xué)?習(xí)文秘寫作?、客戶接待?、檔案管理?等相關(guān)業(yè)務(wù)?知識。同時(shí)?,虛心向領(lǐng)?導(dǎo)、同事請?教學(xué)習(xí),取?長補(bǔ)短,來?增強(qiáng)服務(wù)意?識和大局意?識。對辦公?室工作,能?夠提前思考?,對相關(guān)工?作都能做到?計(jì)劃性強(qiáng)、?可操作性強(qiáng)?、落實(shí)快捷?等。三、?堅(jiān)持做事先?做人,努力?做好日常工?作,熱心為?同事及客戶?服務(wù)為了?做好日常工?作,熱心為?同事及客戶?服務(wù),我做?了下面的努?力:1、?出勤方面,?每天都能提?前十到二十?分鐘到達(dá)辦?公室,做好?上班前的相?關(guān)工作準(zhǔn)備?,并能及時(shí)?打掃辦公室?整個(gè)衛(wèi)生,?為同事及領(lǐng)?導(dǎo)創(chuàng)造良好?的工作環(huán)境?。2、收?發(fā)___、?傳真方面,?能夠做到文?件的篩選、?登記的詳細(xì)?、重要的及?時(shí)以及處理?的情況掌握?。3、紙?張文檔、電?子文檔的歸?檔整理方面?。在工作中?,我特別注?意對紙張資?料的整理和?保存,將有?用的及時(shí)保?存、歸檔,?對于沒用的?及時(shí)銷毀。?因?yàn)楹芏辔?字性工作都?是電腦作業(yè)?,所以我在?電腦中建立?了個(gè)人工作?資料檔案庫?。并于每周?星期五把工?作過的資料?集中整理,?分類保存,?做好備份,?以便今后查?找。4、?關(guān)系處理方?面,在工作?上能做到主?動(dòng)補(bǔ)位。并?能與同事之?間加強(qiáng)溝通?,密切配合?,互相支持?,保證整體?工作不出現(xiàn)?紕漏。在工?作中我自己?確定了一條?工作原則,?屬于自己的?工作要保?質(zhì)保量完成?,不屬于自?己的工作范?圍的配合其?他人員能完?成的也要按?時(shí)完成,做?到了主動(dòng)、?熱情。四?、嚴(yán)格要求?自己,時(shí)刻?警醒在工?作中,我努?力從每一件?事情上進(jìn)行?總結(jié),不斷?摸索,掌握?方法,提高?工作效率和?工作質(zhì)量,?因?yàn)樽约哼€?是新同志,?在為人處事?、工作經(jīng)驗(yàn)?等方面經(jīng)驗(yàn)?還不足,在?平時(shí)工作和?生活中,我?都能夠做到?虛心向同事?學(xué)習(xí)、請教?,學(xué)習(xí)他們?的長處,反?思自己不足?,不斷提高?自己。我時(shí)?刻提醒自己?,要誠懇待?人,態(tài)度端?正,積極想?辦法,無論?大事小事,?我都要盡最?大能力去做?。在平時(shí)時(shí)?刻要求自己?,必須遵守?公司規(guī)章制?度從打掃衛(wèi)?生等小事做?起,嚴(yán)格要?求自己。以?不求有功、?但求無過信?念,來對待?所有事情。?五、存在?的不足1?、在本職工?作中還不夠?認(rèn)真負(fù)責(zé),?崗位意識還?有待進(jìn)一步?提高。不能?嚴(yán)格要求自?己,工作上?存在自我放?松的情況。?由于辦公室?的工作繁雜?,處理事情?必須快、精?、準(zhǔn)。在這?方面,我還?有很多不足?,有時(shí)候工?作不在狀態(tài)?,遺漏一些?重要事情,?對自我管理?方面做的不?到位。2?、對工作程?序掌握不充?分,對自身?工作熟悉不?全面,對整?體工作缺少?前瞻性和責(zé)?任心,致使?自己在工作?中偶爾會(huì)遇?到手忙腳亂?的情況,甚?至?xí)霈F(xiàn)一?些不該出現(xiàn)?的錯(cuò)誤。?3、缺少細(xì)?心,辦事不?夠謹(jǐn)慎。文?秘工作是相?對簡單但又?繁多的工作?,這就要求?我必須細(xì)心?有良好的專?業(yè)素質(zhì),思?路縝密。在?這方面,我?還不夠細(xì)心?,時(shí)有粗心?大意、做事?草率、做事?不夠謹(jǐn)慎考?慮不周全的?情況。六?、今后努力?的方向1?、今后在工?作中還需多?向領(lǐng)導(dǎo)、同?事虛心請教?學(xué)習(xí),要多?與大家進(jìn)行?協(xié)調(diào)、溝通?,從大趨勢?、大格局中?去思考、去?謀劃、取長?補(bǔ)短,提高?自身的工作?水平。2?、必須提高?工作質(zhì)量,?要具備強(qiáng)烈?的事業(yè)心、?高度的責(zé)任?感。在每一?件事情做完?以后,要進(jìn)?行思考、總?結(jié),真正使?本職工作有?計(jì)劃、有落?實(shí)。尤其是?要找出工作?中的不足,?善于自我反?省。內(nèi)勤?工作總結(jié)?(二)我?于___年?0___月?份任職于_?__公司,?在任職期間?,我非常感?謝公司領(lǐng)導(dǎo)?及各位同事?的支持與幫?助。在公司?領(lǐng)導(dǎo)和各位?同事的支持?與幫助下,?我很快融入?了我們這個(gè)?___當(dāng)中?,成為這大?家庭的一員?,在工作模?式和工作方?式上有了重?大的突破和?改變,在任?職期間,我?嚴(yán)格要求自?己,做好自?己的本職工?作。現(xiàn)將上?半年的工作?總結(jié)如下:?一、銷售?部辦公室的?日常工作:?作為__?_公司的銷?售內(nèi)勤,我?深知崗位的?重工性,也?能增強(qiáng)我個(gè)?人的交際能?力。銷售部?內(nèi)勤是一?個(gè)承上啟下?、溝通內(nèi)外?、協(xié)調(diào)左右?、聯(lián)系八方?的重要樞紐?,把握市場?最新購機(jī)用?戶資料的收?集,為銷售?部業(yè)務(wù)人員?做好保障。?在一些文件?的整理、分?期買賣合同?的簽署、銀?行按揭合同?的簽署及所?需的資料(?剛剛開通)?、用戶的回?款進(jìn)度、用?戶逾期欠款?額、售車數(shù)?量等等都是?一些有益的?決策文件,?面對這些繁?瑣的日常事?務(wù),要有頭?有尾,自我?增強(qiáng)協(xié)調(diào)工?作意識,這?半年來基本?上做到了事?事有著落。?二、分期?買賣合同、?銀行按揭合?同的簽署情?況:在簽?署分期分期?買賣合同時(shí)?,對于我來?說可以說是?游刃有余。?但是在填寫?的數(shù)據(jù)和內(nèi)?容同時(shí),要?慎之又慎,?我們都知道?合同具有法?律效力,一?旦數(shù)據(jù)和內(nèi)?容出現(xiàn)錯(cuò)誤?,將會(huì)給公?司帶來巨大?的損失,在?搜集用戶資?料時(shí)也比較?簡單(包括?:戶口本、?結(jié)婚證、_?__等證件?)。在簽署?銀行按揭合?同時(shí),現(xiàn)在?還比較生疏?,因?yàn)殂y行?按揭剛剛開?通,銀行按?揭和分期買?賣合同同樣?,在填寫的?數(shù)據(jù)和內(nèi)容?同時(shí),要慎?之又慎,按?揭合同更具?有法律效力?。但在辦理?銀行按揭的?過程當(dāng)中,?購機(jī)用戶的?按揭貸款資?料是一個(gè)重?工的組成部?分,公證處?公證、銀行?貸款資料、?福田公司存?檔、我公司?存檔資料。?這些程序是?很重要的,?如果不公證?。銀行不給?貸款。這些?環(huán)節(jié)是緊緊?相扣的,是?必不可少的?一部分。我?公司在存留?有戶檔案時(shí)?,我們?nèi)」?證處、銀行?、福田三方?的精華,我?們在辦理銀?行按揭貸款?方面還存在?一定的漏洞?,我相信隨?著銀行按揭?貸款的逐步?深入,我將?做得更好、?更完善。(?我建議__?_一次關(guān)于?銀行按揭貸?款的培訓(xùn),?這是我個(gè)人?的想法。)?三、及時(shí)?了解用戶回?款額和逾期?欠款額的情?況:作為?___公司?的銷售內(nèi)勤?,我負(fù)責(zé)用?戶的回款額?及逾期欠款?額的工作,?主要內(nèi)容是?針對逾期欠?款用戶,用?戶的還款進(jìn)?度是否及時(shí)?,關(guān)系到公?司的資金周?轉(zhuǎn)以及公司?的經(jīng)濟(jì)效益?,我們要及?時(shí)了解購機(jī)?用戶的工程?進(jìn)度,從而?加大催款力?度,以免給?公司造成不?必要的損失?,在提報(bào)《?客戶到期應(yīng)?收賬款明細(xì)?表》是,要?做到及時(shí)、?準(zhǔn)確,讓公?司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)?此表針對不?同的客戶做?出相應(yīng)的對?策,這樣才?能控制風(fēng)險(xiǎn)?。四、今?后努力的方?向:內(nèi)勤?工作總結(jié)?(三)時(shí)間?飛逝,半年?的時(shí)間一晃?而且。在各?位領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)?心栽培和提?供空間的發(fā)?展中,讓我?熟悉了公司?和部門的整?個(gè)操作流程?與部門和部?門直接的銜?接,同時(shí)還?增強(qiáng)了我個(gè)?人的交際能?力?;赝@?段時(shí)間,發(fā)?現(xiàn)自己在磨?煉中進(jìn)步,?在委屈中成?長。在工作?模式和工作?方式上有了?重大的突破?和改變。?近幾個(gè)月的?工作中,我?通過實(shí)踐學(xué)?到了許多汽?車銷售和銷?售內(nèi)勤的相?關(guān)知識,不?斷地學(xué)習(xí)?逐步提高了?自己的能力?。但是作為?新人,我深?深知道,自?己經(jīng)驗(yàn)還是?非常欠缺的?,需要不斷?地學(xué)習(xí)和磨?練。因此,?在后半年的?時(shí)間,我希?望通過磨練?不斷學(xué)習(xí)和?實(shí)踐,做好?個(gè)人工作計(jì)?劃,不斷增?加自己的經(jīng)?驗(yàn)和見識,?爭取使自己?的辦事能力?提到一個(gè)更?高的高速,?為公司多做?貢獻(xiàn)。首?先,在這半?年工作中,?工作遇到實(shí)?際問題的處?理能力有了?很大的提高?,同時(shí)對工?程機(jī)械車子?也有了更深?刻全面的了?解,而這些?通過實(shí)踐工?作所獲得的?能力,給自?己以后的工?作積累了寶?貴的經(jīng)驗(yàn),?有利于以后?的工作開展?。其次,?在工作中難?免會(huì)遇到各?式各樣的問?題和困難。?在遇到問題?時(shí),首先找?出問題的本?質(zhì),然后找?出最佳的方?法去解決問?題;在遇到?困難的時(shí)候?,不是一味?的去強(qiáng)調(diào)困?難的難度系?數(shù),而是用?積極的態(tài)度?去面對困難?,想辦法去?克服。在遇?到每一個(gè)有?問題、有困?難的事情,?努力去處理?它、克服它?。在這整個(gè)?過程中,對?我自身而言?,都是一個(gè)?學(xué)習(xí)的過程?。解決問題?和克服困難?的同時(shí),自?己的綜合工?作能力,也?得到很大的?提高。由于?本部門剛成?立,人員又?有限,我一?個(gè)人需要兼?任多種角色?,同時(shí)我又?是第一次干?,所以很多?不懂得地方?我經(jīng)過上網(wǎng)?和請教一些?有經(jīng)驗(yàn)的同?事收集總結(jié)?了一下內(nèi)容?。內(nèi)勤工?作是一項(xiàng)綜?合協(xié)調(diào)、綜?合服務(wù)的工?作,具有協(xié)?調(diào)左右、聯(lián)?系內(nèi)外的紐?帶作用,內(nèi)?勤位輕責(zé)重?,既要完成?事務(wù)管理、?文書處理、?綜合情況、?填寫報(bào)表、?起草文件等?日常程序化?的工作,又?要完成領(lǐng)導(dǎo)?臨時(shí)交辦的?工作,還要?為領(lǐng)導(dǎo)出謀?劃策,積極?發(fā)揮參謀助?手作用,協(xié)?助領(lǐng)導(dǎo)做好?各方面的工?作。一個(gè)合?格的內(nèi)勤必?須具有強(qiáng)烈?的事業(yè)心、?高度的責(zé)任?感和求真務(wù)?實(shí)的工作態(tài)?度,具有較?高的政治素?質(zhì)和業(yè)務(wù)能?力,熟悉業(yè)?務(wù)和內(nèi)勤工?作,具有較?寬的知識面?和合理的知?識結(jié)構(gòu)以及?嚴(yán)謹(jǐn)干練的?工作作風(fēng)、?任勞任怨的?獻(xiàn)身精神和?淡泊名利的?思想境界。?篇二:內(nèi)勤?人員工作總?結(jié)個(gè)人工?作總結(jié)公?司籌建初期?到現(xiàn)在已經(jīng)?一個(gè)多月了?,按照公司?工作職能?分工,我主?要負(fù)責(zé)內(nèi)勤?工作,在副?總經(jīng)理的領(lǐng)?導(dǎo)下,在運(yùn)?營部經(jīng)理的?親自帶領(lǐng)下?,在公司各?部門領(lǐng)導(dǎo)、?同事的幫助?和關(guān)懷下,?開展如下工?作:一、?加強(qiáng)學(xué)習(xí),?努力提高自?身素質(zhì)堅(jiān)?持把加強(qiáng)學(xué)?習(xí)作為提高?自身素質(zhì)的?關(guān)鍵措施。?在工作中,?緊緊把握“?理論聯(lián)系實(shí)?際”這一主?線,努力把?知識用到工?作實(shí)踐當(dāng)中?,豐富閱歷?,擴(kuò)展視野?,使自己盡?快地適應(yīng)當(dāng)?前工作。積?極參加公司?_____?活動(dòng),認(rèn)真?學(xué)___公?司下發(fā)的相?關(guān)書籍和公?文寫作,規(guī)?范日常行為?禮儀,認(rèn)真?記錄每天的?工作內(nèi)容,?堅(jiān)持每天一?小結(jié),每周?一總結(jié),提?高自身素質(zhì)?。今后的工?作中進(jìn)一步?加強(qiáng)學(xué)習(xí),?邊學(xué)習(xí)邊思?考邊總結(jié),?深化學(xué)習(xí)效?果,經(jīng)常對?自己所做的?工作進(jìn)行反?思總結(jié)、汲?取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)?,增強(qiáng)理性?思維,提高?素質(zhì)能力。?二、嚴(yán)于?律己,不斷?加強(qiáng)作風(fēng)建?設(shè)嚴(yán)格遵?守辦公室的?各項(xiàng)制度,?謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的?指示和批評?并付諸于實(shí)?際,不遲到?,不早退,?不曠工。做?事要謹(jǐn)慎認(rèn)?真,向領(lǐng)導(dǎo)?匯報(bào)的材料?要仔細(xì)檢查?,日常工作?要記錄并及?時(shí)上報(bào);待?人處事要有?禮貌,對待?同事要坦誠?寬容;嚴(yán)肅?辦公室紀(jì)律?,工作不懈?怠,不玩游?戲、不閑聊?、不做與工?作內(nèi)容無關(guān)?的事情;思?想積極向上?,努力維護(hù)?公司形象,?以嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)?要求自己。?同時(shí)積極學(xué)?習(xí)領(lǐng)導(dǎo)為人?處事的方法?,以領(lǐng)導(dǎo)為?榜樣,做?一個(gè)既能為?領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)解?憂的好員工?。三、進(jìn)?一步起強(qiáng)化?學(xué)習(xí)意識?在提高能力?上下功夫,?把學(xué)習(xí)作為?武裝和提高?自己的首要?任務(wù),樹立?與時(shí)俱進(jìn)的?學(xué)習(xí)理念,?養(yǎng)成勤于學(xué)?習(xí),勤于思?考的良好習(xí)?慣。在工作?中善于總結(jié)?,不斷進(jìn)步?。根據(jù)形勢?的發(fā)展和工?作的需要,?完善自己,?展現(xiàn)自己。?遇到困難不?低頭,不逞?一時(shí)之勇,?要知道:天?下事有難易?乎。為之,?則難者亦易?矣;不為,?則易者亦難?矣。四、?進(jìn)一步端正?工作態(tài)度?保持樂觀的?態(tài)度,不以?物喜,不以?己悲,不因?一時(shí)得意而?忘乎所以,?也不因一時(shí)?失意而妄自?菲薄,保持?一顆平常的?心,微笑面?對每一天。?謹(jǐn)記:態(tài)度?決定一切。?五、下一?步開展工作???篇三?:內(nèi)勤個(gè)人?工作總結(jié)?內(nèi)勤個(gè)人工?作總結(jié)于?___年_?__月到幸?福路街道辦?工作以來,?在做好日常?工作的同時(shí)?,按照街道?辦的工作分?工,負(fù)責(zé)做?好本職工作?。認(rèn)真學(xué)習(xí)?相關(guān)理論和?業(yè)務(wù)知識,?努力做好每?項(xiàng)工作。?回顧一年來?所走過的路?程,經(jīng)歷的?許多事情值?得我思考和?總結(jié)?,F(xiàn)將?___年的?工作總結(jié)如?下:一、?認(rèn)真學(xué)__?_的政策法?律,在思想?認(rèn)識上和_?__保持一?致。在日?常工作中多?讀書,看報(bào)?,關(guān)心國家?大事。街道?辦作為政府?的派出機(jī)構(gòu)?,工作服務(wù)?對象是駐市?各單位和廣?大市民群眾?,我們的言?行舉止在某?種程度上代?表著政府的?形象。如何?做好服務(wù)工?作,是我們?工作的重點(diǎn)?,學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)?各項(xiàng)政策,?用政策嚴(yán)格?拓展我們的?工作是十分?必要的。尤?其在市民群?眾的工作中?,讓來者明?白政策要求?,滿意而歸?,就是要求?我們“吃透?”相關(guān)規(guī)定?條款。二?、不斷提高?業(yè)務(wù)技能,?認(rèn)真做好本?職工作。?在街道辦事?處我主要分?管內(nèi)勤工作?,收到政府?和師、兵文?件及時(shí)登記?、傳閱、歸?檔。對于要?業(yè)務(wù),按照?街道辦領(lǐng)導(dǎo)?的批示,及?時(shí)將文件送?達(dá)到負(fù)責(zé)具?體人員的手?中?!耙皇?一記”,“?件件事情有?落實(shí)”。?街道辦的工?作“點(diǎn)多面?廣”,涉及?的層面也多?,要做好日?常的工作,?要求我們要?有清醒的頭?腦,處理問?題要學(xué)習(xí)“?十個(gè)手指彈?鋼琴”,分?清主次和輕?重緩急。每?次收到工作?要求性的文?件,及時(shí)請?領(lǐng)導(dǎo)批示,?并做好登記?,送達(dá)辦事?人員手中。?對于一般性?的文件,及?時(shí)傳閱,歸?檔。嚴(yán)格按?照公文處理?規(guī)定和保密?原則,保管?好每封文件?。公章管?理,嚴(yán)格按?照《公章管?理》規(guī)定。?領(lǐng)導(dǎo)批示,?用章登記的?原則,妥善?安全的管理?好街道辦的?行政公章。?公文、通?知輸入等工?作處理中,?認(rèn)真遵守行?文規(guī)范,排?版輸入,并?及時(shí)將街道?辦外發(fā)文件?、通知?dú)w檔?保存。街?道辦事處外?發(fā)文件、通?知,嚴(yán)格按?照發(fā)文規(guī)定?要求辦理。?按照公文處?理單,做好?領(lǐng)導(dǎo)批示,?起草人,效?核人,發(fā)文?日期,發(fā)文?對象,發(fā)文?數(shù)量等,認(rèn)?真做好記錄?。認(rèn)真執(zhí)行?發(fā)文規(guī)定,?發(fā)到駐市單?位皆做好簽?收登記。全?年街道辦事?處共收文_?__份;街?道辦事處發(fā)?文___份?;協(xié)助市政?府各部門發(fā)?文___份?次;街道辦?事處外發(fā)通?知等文字性?文稿___?份。在做?好街道辦事?處內(nèi)勤工作?的同時(shí),按?照街道辦轄?區(qū)分片管理?,我負(fù)責(zé)大?學(xué)路與軍墾?大道東側(cè)片?區(qū)。對于片?區(qū)管理工作?,認(rèn)真督促?片區(qū)內(nèi)駐市?單位按照“?門前三包”?工作的要求?,做好環(huán)衛(wèi)?公保潔、綠?化、秩序等?多項(xiàng)工作。?加強(qiáng)片區(qū)和?單位的聯(lián)系?,增強(qiáng)服務(wù)?意識。在?桃源集中整?治工作中,?積極配合街?道辦的整體?工作,上門?給每個(gè)商戶?經(jīng)營者宣傳?,使每位業(yè)?主支持解決?整治工作并?主動(dòng)配合工?作。在做?好日常案頭?業(yè)務(wù)的同時(shí)?,加強(qiáng)片區(qū)?街道的巡查?工作,積極?與街面經(jīng)營?個(gè)體戶聯(lián)系?,督促引導(dǎo)?其按照市政?府“門前三?包”工作的?要求,加強(qiáng)?門面四周的?衛(wèi)生保潔工?作。__?_年度“_?__爾之夜?”廣場文化?文藝演出活?動(dòng),街道辦?事處負(fù)責(zé)本?轄區(qū)內(nèi)的各?駐市單位_?__和協(xié)調(diào)?工作。為做?好每場的演?出工作,街?道辦事處全?體人員,全?力以赴積極?與轄區(qū)各駐?市單位協(xié)調(diào)?,按照文藝?演出的具體?要求,考慮?到細(xì)節(jié)的需?要,認(rèn)真做?到每場演出?各有特色,?且每場演出?安全順利進(jìn)?行。___?年全年除奧?運(yùn)期間特殊?原因,共演?出___場?。三、今?后工作。?___年在?街道辦事處?工作中,學(xué)?到了很多知?識,通過直?接或參與工?作也取得一?定的工作經(jīng)?驗(yàn),與街道?辦事處各位?同事共事從?他們樸實(shí)的?工作作風(fēng)中?,我學(xué)到了?很多工作方?法,工作經(jīng)?驗(yàn),更為可?貴的是學(xué)到?了敬業(yè)精神?。在今后?的工作中,?要認(rèn)真做到?:1、學(xué)?習(xí)政策法律?,業(yè)務(wù)理論?知識,不斷?提高自身素?質(zhì),增強(qiáng)工?作水平和工?作能力。?2、國家大?事,多讀書?看報(bào),不斷?提升自己和?政治素養(yǎng),?為黨和國家?的(范本)?事業(yè)添磚加?瓦。3、?同事,向有?經(jīng)驗(yàn)的老同?志學(xué)習(xí),認(rèn)?真聽取他們?的工作意見?,積極加強(qiáng)?和駐市各單?位的聯(lián)系,?了解市民的?心聲,解決?不了的及時(shí)?向上級反饋?。認(rèn)真為市?民和各單位?服務(wù)好。?(轉(zhuǎn)載于。?內(nèi)勤個(gè)人工?作總結(jié))。?4、學(xué)習(xí)?,汲取新知?識,用新的?思維,新的?理念,不斷?創(chuàng)新自己的?工作。用實(shí)?際行動(dòng)踐行?科學(xué)發(fā)展觀?。(1)?(2)。篇?四:辦公室?內(nèi)勤工作總?結(jié)___?年辦公室內(nèi)?勤工作總結(jié)?回顧加入?___有限?公司的這幾?個(gè)月,我先?后擔(dān)任了辦?公室接待和?辦公室內(nèi)勤?兩個(gè)工作崗?位,本人遵?循公司的總?體工作思路?和工作計(jì)劃?,以為所有?員工提供良?好的物質(zhì)條?件和優(yōu)質(zhì)的?工作環(huán)境為?重點(diǎn),在工?作中堅(jiān)持以?“服務(wù)”為?宗旨,強(qiáng)化?自身的工作?素質(zhì),提高?辦事的實(shí)效?性。后因公?司工作需要?轉(zhuǎn)為辦公室?內(nèi)勤一職,?制訂了內(nèi)勤?工作計(jì)劃,?避免內(nèi)勤保?障缺位而影?響工作的正?常進(jìn)行。對?照辦公室內(nèi)?勤工作職責(zé)?和考核標(biāo)準(zhǔn)?,我盡自身?最大能力做?好各項(xiàng)本職?工作,較好?地履行了自?己的職責(zé)。?現(xiàn)將___?年工作總結(jié)?如下:一?、主要工作?情況(一?)重視公司?規(guī)章制度的?學(xué)習(xí),堅(jiān)定?工作信念,?明確公司的?企業(yè)宗旨。?響應(yīng)總指?揮的工作要?求,在辦公?室領(lǐng)導(dǎo)的_?__領(lǐng)導(dǎo)下?,針對公司?的企業(yè)文化?、規(guī)章制度?和辦公室工?作責(zé)任特點(diǎn)?,擠出時(shí)間?學(xué)習(xí)有關(guān)文?件、報(bào)告和?規(guī)章制度,?進(jìn)一步認(rèn)識?我們的企業(yè)?,進(jìn)而更加?熱愛并獻(xiàn)身?到事業(yè)中去?;明確自己?的工作職責(zé)?和范圍,用?以指導(dǎo)自己?的工作。時(shí)?刻牢記全心?全意為公司?領(lǐng)導(dǎo)和普通?員工服務(wù)的?宗旨,公道?正派,堅(jiān)持?原則,忠實(shí)?地做好本職?工作。(?二)加強(qiáng)業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí),提?高工作能力?,努力開展?實(shí)施工作計(jì)?劃,做好本?職工作。?重視學(xué)習(xí)業(yè)?務(wù)知識,積?極利用參加?會(huì)議和培訓(xùn)?等機(jī)會(huì)提高?自己的業(yè)務(wù)?能力。緊緊?圍繞本職工?作的重點(diǎn)學(xué)?習(xí)有關(guān)業(yè)務(wù)?、流程、技?術(shù)等知識?,努力做到?融匯貫通,?聯(lián)系實(shí)際。?在實(shí)際工作?中,豐富自?己,努力適?應(yīng)新要求、?新任務(wù)對本?職工作的要?求。1、?在擔(dān)任辦公?室接待一職?時(shí),隨同公?司領(lǐng)導(dǎo)去_?__參與了?與___設(shè)?計(jì)院的最終?簽約,承擔(dān)?了文員和后?勤服務(wù)事宜?,得到了領(lǐng)?導(dǎo)的相對肯?定同時(shí)也是?對自身能力?的一種鍛煉?和提高;?2、配合其?他各部門的?工作的需要?,做到隨叫?隨到,盡自?己最大的能?力做到解決?問題快、無?遺留問題;?3、加強(qiáng)?辦公用品、?設(shè)備入庫和?領(lǐng)用工作的?管理,解決?工作中先領(lǐng)?用后入庫的?錯(cuò)誤工作流?程,避免出?現(xiàn)工作失誤?,錯(cuò)誤改正?及時(shí)到位;?4、內(nèi)勤?管理繼續(xù)執(zhí)?行物品需求?計(jì)劃、物品?領(lǐng)用的有關(guān)?規(guī)定、使用?、維修、報(bào)?銷等相關(guān)制?度,有效地?規(guī)范了辦公?室內(nèi)勤管理?工作;5?、加強(qiáng)了倉?庫的分類管?理,使內(nèi)勤?管理工作更?加細(xì)致、規(guī)?范;6、?接受內(nèi)勤工?作后對原先?購入的電腦?、u盤、辦?公桌、辦公?椅、檔案柜?等辦公設(shè)備?、設(shè)施的數(shù)?量和領(lǐng)用情?況進(jìn)行了摸?底清查,所?有情況全部?登記、建帳?,管理日趨?完善;7?、加強(qiáng)司機(jī)?車輛使用、?保養(yǎng)維修和?油料考核工?作,做到有?制度、有程?序、有原則?、實(shí)事求是?規(guī)范有度;?8、及時(shí)?聯(lián)系通訊公?司,確保通?訊和網(wǎng)絡(luò)的?暢通,出現(xiàn)?問題及時(shí)維?修,服務(wù)到?位;9、?做好本部門?每個(gè)月的出?勤考核,做?到及時(shí)準(zhǔn)確?、實(shí)事求是?,對己對人?都嚴(yán)格要求?。但在請銷?假的程序、?要求的遵守?執(zhí)行過程中?仍有很多人?存在一定問?題,對自身?的這種違紀(jì)?行為不夠重?視,這些都?是在以后?工作中要嚴(yán)?加要求和改?進(jìn)的;1?0、為了加?強(qiáng)辦公室管?理我們還制?訂了《辦公?室人員工作?崗位職責(zé)范?圍》、《綜?合辦公室工?作考核辦法?》和其他各?類規(guī)章制度?、通知要求?,從而加強(qiáng)?規(guī)范了員工?的工作職責(zé)?和工作方法?;11、?加強(qiáng)管理,?開源節(jié)流?資金是公司?的命脈。按?照總指揮的?要求,公司?內(nèi)勤工作要?有主動(dòng)性、?前瞻性、服?務(wù)性、科學(xué)?性、全局性?。做到物資?申購有計(jì)劃?、有審批、?有手續(xù)。加?強(qiáng)紙___?辦公耗材的?管理,使紙?___辦公?用品的消耗?大幅降低。?二、存在?不足一是?公司規(guī)章制?度和工作職?責(zé)學(xué)習(xí)雖有?一定的進(jìn)步?,但還是覺?得深度和廣?度還不夠,?很多員工學(xué)?后不很在實(shí)?際工作中遵?照執(zhí)行。二?是本職工作?需要有更好?的條理性和?規(guī)范性,從?而進(jìn)一步提?高自己的工?作能力。三?是工作中不?夠大膽,總?是在不斷學(xué)?習(xí)的過程中?改變工作方?法,缺少在?創(chuàng)新中去實(shí)?踐的積極性?。三、今?后努力方向?不斷加強(qiáng)?個(gè)人修養(yǎng),?自覺加強(qiáng)學(xué)?習(xí),努力提?高工作水平?,適應(yīng)今后?工作的需要?,揚(yáng)長避短?,發(fā)奮工作?,克難攻堅(jiān)?,力求把工?作做得更好?,樹立辦公?室的良好形?象??偨Y(jié)?人:___?二○___?年___月?___日?___年辦?公室內(nèi)勤工?作計(jì)劃安排?新年伊始?,萬象更新?。從___?年擔(dān)任辦公?室內(nèi)勤一職?開始,在公?司領(lǐng)導(dǎo)的指?揮及在各部?門的幫助和?支持下,堅(jiān)?持以“服務(wù)?”為宗旨,?做好統(tǒng)籌及?上傳下達(dá)工?作,把工作?想在前,做?在前,無論?是工作能力?,還是思想?素質(zhì)都有了?進(jìn)一步的提?高,較好地?完成了公司?辦公室內(nèi)勤?的工作任務(wù)?。現(xiàn)公司?土建和設(shè)備?采購等都在?按著計(jì)劃快?速
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五版車輛貸款保證合同規(guī)范樣本2篇
- 2024科技創(chuàng)新項(xiàng)目前期咨詢服務(wù)協(xié)議版
- 2024版權(quán)授權(quán)協(xié)議書范本
- 武漢警官職業(yè)學(xué)院《光學(xué)實(shí)驗(yàn)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 文山學(xué)院《設(shè)施園藝學(xué)實(shí)踐》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 2024版房屋出售委托協(xié)議3篇
- 二零二五年電子制造企業(yè)技術(shù)工人勞動(dòng)合同范本2篇
- 二零二五年度人工智能教育股份分紅與人才培養(yǎng)協(xié)議3篇
- 圖木舒克職業(yè)技術(shù)學(xué)院《別墅空間設(shè)計(jì)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 天津石油職業(yè)技術(shù)學(xué)院《工程力學(xué)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 高二物理競賽霍爾效應(yīng) 課件
- 金融數(shù)學(xué)-(南京大學(xué))
- 基于核心素養(yǎng)下的英語寫作能力的培養(yǎng)策略
- 現(xiàn)場安全文明施工考核評分表
- 亞什蘭版膠衣操作指南
- 四年級上冊數(shù)學(xué)教案 6.1口算除法 人教版
- DB32-T 3129-2016適合機(jī)械化作業(yè)的單體鋼架塑料大棚 技術(shù)規(guī)范-(高清現(xiàn)行)
- 6.農(nóng)業(yè)產(chǎn)值與增加值核算統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度(2020年)
- 人工挖孔樁施工監(jiān)測監(jiān)控措施
- 供應(yīng)商物料質(zhì)量問題賠償協(xié)議(終端)
- 物理人教版(2019)必修第二冊5.2運(yùn)動(dòng)的合成與分解(共19張ppt)
評論
0/150
提交評論