2023年移動公司員工半年工作總結(jié)

第5頁共5頁2023年?移動公司員?工半年工作?總結(jié)一、?領(lǐng)導重視，?責任落實?上半年來，?移動公司從?點滴抓起，?從制度建設?和思想建設?入手，防微?杜漸，為公?司的改革發(fā)?展保駕護航?。公司領(lǐng)導?班子高度重?視廉政建設?工作，通過?開展健全_?__機構(gòu)，?加強警示教?育、制度建?設和監(jiān)督檢?查等工作，?構(gòu)建了長效?的懲防體系?。（一）?高度重視、?機構(gòu)健全、?人員到位?成立了以公?司領(lǐng)導為組?長、副組長?，各部門負?責人為成員?的黨風廉政?建設領(lǐng)導小?組。公司紀?檢監(jiān)察機構(gòu)?健全，人員?配備到位。?（二）分?工明確、責?任落實_?_年初，公?司在布置生?產(chǎn)經(jīng)營工作?的同時，對?黨風廉政建?設和___?__工作做?出專門部署?，明確領(lǐng)導?班子和各級?領(lǐng)導干部的?責任范圍和?責任內(nèi)容，?市公司總經(jīng)?理和各縣分?公司、市公?司各部門_?__簽訂《?黨風廉政責?任書》、《?廉潔從業(yè)承?諾書》來強?化落實。?（三）加強?教育、增強?自律公司?堅持“教育?在先，預防?為主”的方?針，認真_?__廣大黨?員干部和關(guān)?鍵崗位的員?工學習《中?國共產(chǎn)黨紀?律處分條例?》等___?倡廉文件和?省、市公司?的規(guī)章制度?，觀看《“?立黨為公、?執(zhí)政為民”?先進事跡報?告》電教片?及省___?宣傳教育室?攝制的反面?典型案例警?示教育片等?。（四）?加強機關(guān)干?部作風建設?。公司按?照“八個方?面”良好風?氣的要求，?全面加強思?想作風、學?風、工作作?風、領(lǐng)導作?風、干部生?活作風建設?，弘揚追求?卓越、__?_平庸、積?極向上的新?風正氣，抵?制不思進取?、無所作為?的歪風邪氣?，切實改進?機關(guān)干部的?作風。（?五）加強班?子自身的_?__倡廉學?習公司班?子成員嚴格?要求自己，?公司黨委理?論學習中心?組上半年內(nèi)?開展了多次?黨風廉政建?設專題學習?活動。二?、完善制度?，嚴格要求?公司認真?制定和完善?內(nèi)部各項規(guī)?章制度，并?切實加以落?實，使管理?工作向精細?化、規(guī)范化?邁進，管理?水平得到進?一步提升，?夯實了廉政?建設的基礎?。近年來，?公司在廉政?建設方面出?臺了《移動?公司構(gòu)建懲?治和預防_?__體系實?施細則》等?一系列規(guī)章?制度。公司?將黨風廉政?建設納入各?部門和部門?負責人年度?績效考核，?促進了公司?黨風廉政建?設制度的落?實。三、?加強監(jiān)督，?狠抓落實?（一）堅持?“三重一大?”民主決策?。公司對?重大決策、?重要人事任?免、重大事?項安排、大?額資金運作?等關(guān)系到公?司發(fā)展的重?大事項堅持?實行民主集?中制，在系?統(tǒng)和辦公場?所進行公示?，同時在年?度工作會、?職代會上對?這些重大事?項進行公布?，使廣大員?工參與民主?管理、民主?監(jiān)督的水平?進一步提高?。（二）?規(guī)范招投標?管理公司?對工程建設?、物品采購?、業(yè)務宣傳?等重大項目?均實行規(guī)范?的招投標管?理。一是按?照費用支出?額度進行分?級管理：五?萬元以下項?目進行詢價?、議價，五?萬元以上項?目進行招投?標管理；二?是所有項目?均通過審批?，各相關(guān)部?門會簽；三?是屬于招標?項目全部實?行招標，非?招標項目實?行詢價議價?；四是由綜?合辦公室、?財務部、人?力資源部、?市場經(jīng)營部?、建設維護?部等相關(guān)人?員組成開標?小組，一般?按同質(zhì)低價?原則擇標。?四、加強?效能監(jiān)察?（一）__?年公司重點?對咨詢服務?管理項目進?行了效能監(jiān)?察檢查及整?改。（二?）加強財務?動態(tài)（范本?）管理監(jiān)控?，定期和不?定期的對縣?分公司以及?各部門進行?審計、檢查?，發(fā)現(xiàn)管理?問題及時加?以解決。?（三）推進?以過程控制?為核心的全?面預算管理?事前預測、?事中監(jiān)督、?事后分析，?為經(jīng)營決策?提供信息。?（四）建?立并完善了?內(nèi)控制度，?對贈機、贈?卡、積分兌?獎等業(yè)務加?強稽核，起?到了較好的?監(jiān)督作用。?五、開好?___會?黨委召開了?黨風廉政專?題___會?，討論公司?廉政建設及?班子自身廉?潔自律。通?過交換意見?，溝通思想?，開展批評?和自我批評?，增強團結(jié)?、加強__?_領(lǐng)導，不?斷改進領(lǐng)導?方法，提高?領(lǐng)導水平。?六、重視?信訪查案?公司堅持信?訪必查制度?，做到人民?來信件件有?落實。對人?民來信中提?出的問題，?不管是否存?在都加以重?視，認真防?范，確保以?后也不發(fā)生?。七、落?實企務公開?公司成立?企務公開工?作領(lǐng)導小組?，指導企務?公開工作，?提出實施意?見，監(jiān)督檢?查制度落實?，審議擬定?公開的形式?和內(nèi)容。?（一）召開?了企務公開?暨職工代表?座談會，就?物資采購制?度、工程建?設招投標等?制度的建立?與執(zhí)行情況?進行了公開?報告，增強?了工作透明?度，較好地?體現(xiàn)了員工?參與企業(yè)管?理的知情權(quán)?和監(jiān)督權(quán)。?（二）_?__了省、?市兩級職工?代表前往縣?分公司和鄉(xiāng)?鎮(zhèn)營業(yè)部開?展巡視活動?。（三）?積極拓寬企?務公開渠道?。充分利用?局域網(wǎng)、報?刊、企務公?開欄等多種?載體，創(chuàng)新?企務公開形?式，豐富企?務公開內(nèi)容?。（四）?構(gòu)建溝通平?臺，拓寬企?務公開領(lǐng)域?。擴大企務?公開座談會?等活動的參?與員工人數(shù)?和層面，拓?寬企務公開?的覆蓋面。?（五）以?職代會為主?要載體，完?善職代會制?度。___?職工代表述?職，提高職?工代表參政?議政水平。?八、開展?廉政建設責?任制檢查?移動公司制?定了廉政建?設責任制檢?查辦法，嚴?格按照黨風?黨建考核要?求對各單位?的廉政建設?情況進行監(jiān)?督檢查，并?及時發(fā)文通?報相關(guān)情況?。九、廉?潔從業(yè)（?一）創(chuàng)建廉?潔文化公?司在年度工?作會議、企?業(yè)文化宣講?和服務文化?建設實施過?程中，始終?將對領(lǐng)導干?部和廣大黨?員同志的廉?潔從業(yè)教育?貫穿其中，?使各級領(lǐng)導?人員和廣大?員工高度認?同企業(yè)廉潔?文化理念，?自覺樹立廉?潔從業(yè)意識?，提高拒腐?防變能力。?（二）班?子以身作則?公司領(lǐng)導?班子能夠嚴?格履行黨風?廉政建設和?_____?工作責任制?，自覺接受?群眾監(jiān)督。?領(lǐng)導班子成?員不但自己?身體力行，?而且還能嚴?格管好自己?的下屬及親?友，公司領(lǐng)?導、中層及?其直系親屬?沒有開辦代?理點，物品?采購、工程?建設等項目?嚴格實行招?投標制度，?近年來未出?現(xiàn)因班子瀆?職引發(fā)的重?大事故和重?大財產(chǎn)損失?。（三）?嚴格遵守財?經(jīng)紀律、嚴?查“小金庫?”、“帳外?帳”公司?建立了內(nèi)部?審計制度，?加強財務動?態(tài)（范本）?管理監(jiān)控，?定期和不定?期的對縣分?公司及各部?門進行審計?、檢查，并?按照規(guī)定嚴?格了財務支?出報銷審核?程序；完成?了固定資產(chǎn)?清查盤點，?切實從制度?上防范和規(guī)?避了違規(guī)違?紀風險。?十、下半年?工作打算?（一）加大?對干部、員?工的思想道?德教育力度?和強化政治?思想工作。?（二）加?強黨支部的?思想作風建?設和