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第5頁共5頁公司高管2?022年度?工作總結(jié)范?文時光飛?逝,彈指之?間,__年?已接近尾聲?,回首過去?的一年,內(nèi)?心不禁感慨?萬千……時?間如梭,又?將跨過一個?年度之坎。?作為基層?管理者,成?本是公司的?關(guān)鍵之一,?對成本管理?水平的要求?應(yīng)不斷提升?,對采購瓶?箱、到各部?門生產(chǎn)的使?用更應(yīng)加以?控制?;?顧即將過去?的這一年,?在公司領(lǐng)導(dǎo)?的正確領(lǐng)導(dǎo)?下,我們的?工作著重于?公司的經(jīng)營?方針、宗旨?和效益目標?上,緊緊圍?繞公司提出?的重點展開?工作,緊跟?公司各項工?作部署。在?核算、管理?方面做了應(yīng)?盡的責(zé)任。?透視昨天?,工作的風(fēng)?風(fēng)雨雨時時?在眼前隱現(xiàn)?,但我們卻?必須面對現(xiàn)?實,不僅僅?要能做的到?工作時埋下?頭去忘我地?工作,還要?能在回過頭?的時候,對?工作的每一?個細節(jié)進行?檢查核對,?對工作的經(jīng)?驗進行總結(jié)?分析,從怎?樣節(jié)約時間?,如何提高?效率,盡量?使工作程序?化、系統(tǒng)化?、條理化、?流水化!從?而在百尺桿?頭,___?,達到新層?次,進入新?境界,創(chuàng)新?為了更好地?做好今后的?工作,總結(jié)?經(jīng)驗、吸取?教訓(xùn),必將?有利于自己?的前行。?回首過去,?是為了更好?地面向未來?。為了總結(jié)?經(jīng)驗,發(fā)揚?成績,克服?不足,現(xiàn)將?__年的工?作做如下簡?要回顧和總?結(jié)一、回?首__1?、我們正生?活在服務(wù)經(jīng)?濟時代。服?務(wù)已滲透到?生活中的諸?多細節(jié),每?個人既是享?受服務(wù)的“?客戶”,又?是為“客戶?”提供服務(wù)?的個體。正?因如此,我?們的工作也?應(yīng)該更完善?以為生產(chǎn)服?務(wù)為中心,?來為生產(chǎn)提?供更快捷、?高效、優(yōu)質(zhì)?的服務(wù)。實?實在在做人?做事,是我?們秉承的理?念,盡我們?的全力去滿?足每一個生?產(chǎn)細節(jié)的要?求.確保了?__年生產(chǎn)?旺季瓶箱供?應(yīng),順利完?成了生產(chǎn)任?務(wù).2、?能嚴格執(zhí)行?公司倉庫保?管制度,防?止收發(fā)瓶箱?差錯出現(xiàn)。?入庫及登帳?,檢驗不合?要求瓶源不?準入庫;做?到以公司利?益為重,愛?護公司財產(chǎn)?,不監(jiān)守自?盜。3、?合理安排瓶?箱在倉庫內(nèi)?的存放次序?。按產(chǎn)品種?類、規(guī)格、?等級分區(qū)堆?碼,不得混?和亂堆,隨?著成套瓶區(qū)?和回退瓶區(qū)?堆位劃線完?工,使各堆?位擺放比以?前更加整齊?,保持庫區(qū)?的整潔簡潔?。4、積?極配合財務(wù)?部和采購部?。負責(zé)定期?對倉庫產(chǎn)品?盤點清倉,?做到帳、物?、卡三者相?符。能真正?掌握材料的?進、出、存?的工作流程?,同時也真?正做到了物?盡其用,人?盡其才的作?用。積極?配合財務(wù)部?門做好倉庫?庫存的盤點?工作,保證?庫存報表的?每天上交時?間和數(shù)據(jù)的?準確性,真?實性。_?__、__?年塑箱損壞?嚴重,塑箱?的管理權(quán)限?在瓶箱庫,?可是使用塑?箱的是(瓶?箱庫,包裝?車間,成品?庫).其中?大部損壞應(yīng)?該是瓶箱庫?叉車司機供?箱在通道推?擠壞,倒一?次瓶至少損?壞7━__?_個塑箱,?包裝車間在?卸垛是摔壞?塑箱,塑箱?卡在鏈道上?,包裝車間?的員工是用?棍打塑箱,?洗620m?l瓶時碼垛?機亂碼時把?塑箱擠壞,?成品庫轉(zhuǎn)運?塑箱瓶時損?壞一些.瓶?箱庫缺少對?塑箱使用的?監(jiān)管.每?天的工作中?都有很多問?題發(fā)生,我?們有必要做?到要善于發(fā)?現(xiàn)問題,把?握問題,并?在第一時間?去解決,來?提升自身的?業(yè)務(wù)能力。?二、展望?__在恪?守以往取得?的成績和好?的工作方法?外,爭取在?__年能改?善去年的不?足,使工作?再上一個新?的臺階,特?在此列出如?下的倉庫_?_年工作計?劃和工作目?標1、加?強日常管理?工作。⑴?、加強對叉?車司機的入?職培訓(xùn),督?促操作人員?嚴格執(zhí)行《?叉車安全操?作規(guī)程》進?行安全操作?,確保操作?者的人身安?全。定期維?護保養(yǎng)設(shè)備?,減緩設(shè)備?的自然磨損?,杜絕因人?為操作使用?和維護保養(yǎng)?不當造成事?故,監(jiān)督叉?車各崗位操?作人員嚴格?按照各種規(guī)?范操作,對?主觀因素違?反操作規(guī)程?的人員予以?糾正。提升?在職叉車司?機的安全駕?駛意識,防?止出現(xiàn)安全?事故。⑵?、按規(guī)定時?間瓶箱進行?盤點,及時?核算出各生?產(chǎn)班所使用?瓶箱情況。?在月終報表?___給生?產(chǎn)主管、及?時指出各生?產(chǎn)班存在浪?費瓶子現(xiàn)象?,積極配合?各部門查找?瓶損非正常?損耗分析原?因。杜絕后?續(xù)再出現(xiàn)浪?費現(xiàn)象。爭?取做到低成?本高效益的?管理理念。?⑶、在緊?張的工作之?余,加強團?隊建設(shè),打?造一個業(yè)務(wù)?全面,工作?熱情高漲的?團隊。作為?一個管理者?,對下屬充?分做到發(fā)揮?他們的主觀?能動性及工?作積極性。?提高團隊的?整體素質(zhì),?樹立起開拓?創(chuàng)新、務(wù)實?高效的部門?新形象。?⑷、作為基?層管理者,?我充分認識?到自己既是?一個管理者?,更是一個?執(zhí)行者。要?想真正把公?司成本降低?,除了對員?工的合理安?排調(diào)動外,?還需要認真?實在培訓(xùn)員?工,首先要?以身作則,?這樣才能讓?自己的下屬?有榜樣看,?大家都能夠?主動形成節(jié)?約意識。?⑸、加強對?叉車司機的?駕駛技能培?訓(xùn),和安全?責(zé)任意識,?減少倒瓶率?,同時要對?包裝車間在?生產(chǎn)使用塑?箱過程監(jiān)管?,嚴禁把塑?箱做其它用?途使用,制?訂塑箱使用?管理規(guī)定,?責(zé)任到人,?加大對故意?損壞塑箱的?懲罰力度.?2、在倉?庫管理及數(shù)?據(jù)管理能力?上提高。?⑴、為提高?物料的管理?,對所有進?出倉物料必?須按倉庫管?理制度執(zhí)行?,對經(jīng)銷商?嚴格把關(guān)回?退瓶質(zhì)量和?數(shù)量。為確?保采購部、?生產(chǎn)部及銷?售部能及時?了解瓶箱庫?存情況,對?金蝶數(shù)據(jù)及?庫存日報表?需要實時錄?入。確保在?進出倉前查?詢并錄入相?關(guān)數(shù)據(jù)再收?發(fā)料,確保?數(shù)據(jù)的準確?性與及時性?。⑵、加?強對本部門?職員的培訓(xùn)?學(xué)習(xí),真正?掌握物料進?、出、存的?工作流程,?使他們真正?發(fā)揮技術(shù)骨?干和模范帶?頭作用,使?物品能起到?物流順利周?轉(zhuǎn),同時也?真正做到物?盡其用,人?盡其才的作?用,使其倉?庫管理工作?得到有效的?改進。積極?配合采購部?和銷售部,?對庫存呆滯?物品的積壓?進行整改,?避免原材物?料的浪費,?節(jié)約原材料?,處理部分?呆滯物品,?并改善倉庫?物品和堆放?位置的緊缺?現(xiàn)象,就能?給生產(chǎn)周轉(zhuǎn)?瓶箱轉(zhuǎn)運提?供了合理空?間。⑶、?重新對倉庫?庫位成套瓶?放置進行更?有效合理的?規(guī)劃,使成?套瓶擺放更?加整齊,盤?點更加方便?,塑造目視?倉儲管理.?三、瓶箱?庫提出的建?議車間生?產(chǎn)延時和生?產(chǎn)變動,應(yīng)?及時盡早通?知瓶箱庫,?瓶箱庫好合?理的安排叉?車司機上班?,避免在人?資源上的浪?費.今年每?周都有生產(chǎn)?改動不通知?瓶箱庫,瓶?箱庫和包裝?車間信息交?流優(yōu)化,才?能提高整個?生產(chǎn)效率。?總之,倉?庫能在現(xiàn)實?情況中不斷?的改善是離?不開各位領(lǐng)?導(dǎo)的悉心關(guān)?懷和指導(dǎo)及?各位同事的?大力支持和?配合,在揮?手昨天的時?刻,我們將?迎來新的一?年,對過去?取得的成績?,將不驕不?躁,腳踏實?地一步一個?腳印走下去?,對過去的?不足,將不?懈的努力爭?取做到最好?,我們將會?用行動來證?明我們的努?力,我們更?加清楚獲取?不是靠輝煌?的方式,而?是靠不斷的?努力。為
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