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第40頁共40頁工程處財務(wù)管理科副科長竟聘演講稿范文工程處財務(wù)管理科副科長竟聘演講稿范文。工程處財務(wù)管理科副科長竟聘演講稿范文各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:大家好!個人簡歷本人1967年出生,*預(yù)備黨員,助理會計師。1985年從事會計工作,期間擔(dān)任過工程會計、財務(wù)主管,1997年任工程總會計師,2000年在財務(wù)科任副科長至今。2023年通過了天津大學(xué)工商管理專業(yè)本科的考試。根本條件符合副科長競聘要求。5競聘優(yōu)勢1、熱愛本職工作,有良好的職業(yè)道德和工作熱情、很強的責(zé)任感和事業(yè)心。2、自參加工作以來,在工程負責(zé)過會計方面的所有崗位,對工程處工程財務(wù)管理情況比較理解,可以很好的與工程財務(wù)總監(jiān)溝通。3、熟悉財務(wù)會計制度及相關(guān)法律法規(guī),對財務(wù)報表本錢核算等一系列財務(wù)核算程序比較精通。具有扎實的專業(yè)理論知識、較寬的知識面和豐富的工作經(jīng)歷。在財務(wù)管理方面綜合素質(zhì)較強。4、虛心好學(xué),求學(xué)上進,經(jīng)常利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識,不斷進步自身素質(zhì),可以利用自己所掌握的財務(wù)管理知識、會計軟件知識和多年從事會計工作的經(jīng)歷協(xié)助搞好財務(wù)科的工作。5主要業(yè)績從事財務(wù)工作沒有什么驚天動地的大事,也沒有特殊的業(yè)績,但在平凡的崗位上也能做出成績來:參加工作至今,分別從事過平雙公路、濟青高速公路、河北107工程、____大橋、河北307國道等工程的財務(wù)管理工作,積累了可貴的工作經(jīng)歷。口才訓(xùn)練演講稿范文:工程處財務(wù)管理科副科長竟聘演講稿口才訓(xùn)練演講稿范文:工程處財務(wù)管理科副科長竟聘演講稿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:大家好!個人簡歷本人1967年出生,*預(yù)備黨員,助理會計師。1985年從事會計工作,期間擔(dān)任過工程會計、財務(wù)主管,1997年任工程總會計師,2000年在財務(wù)科任副科長至今。2023年通過了天津大學(xué)工商管理專業(yè)本科的考試。根本條件符合副科長競聘要求。5競聘優(yōu)勢1、熱愛本職工作,有良好的職業(yè)道德和工作熱情、很強的責(zé)任感和事業(yè)心。2、自參加工作以來,在工程負責(zé)過會計方面的所有崗位,對工程處工程財務(wù)管理情況比較理解,可以很好的與工程財務(wù)總監(jiān)溝通。3、熟悉財務(wù)會計制度及相關(guān)法律法規(guī),對財務(wù)報表本錢核算等一系列財務(wù)核算程序比較精通。具有扎實的專業(yè)理論知識、較寬的知識面和豐富的工作經(jīng)歷。在財務(wù)管理方面綜合素質(zhì)較強。4、虛心好學(xué),求學(xué)上進,經(jīng)常利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識,不斷進步自身素質(zhì),可以利用自己所掌握的財務(wù)管理知識、會計軟件知識和多年從事會計工作的經(jīng)歷協(xié)助搞好財務(wù)科的工作。5主要業(yè)績從事財務(wù)工作沒有什么驚天動地的大事,也沒有特殊的業(yè)績,但在平凡的崗位上也能做出成績來:參加工作至今,分別從事過平雙公路、濟青高速公路、河北107工程、____大橋、河北307國道等工程的財務(wù)管理工作,積累了可貴的工作經(jīng)歷。1995年任財務(wù)主管后更加嚴格要求自己,因工作出色1997年被處聘任為____工程總會,在職期間,積極參與管理,尤其在資金管理方面做了大量的工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)與業(yè)主結(jié)算、核對、索要工程款。同時狠抓會計根底工作,以《標(biāo)準(zhǔn)》為標(biāo)準(zhǔn),踏踏實實把根底工作做到位,____工程的根底工作至今仍是公司的典范,這里也浸透著我的一份汗水??诓庞?xùn)練演講稿范文在衡水工程擔(dān)任財務(wù)總會期間,會同工程領(lǐng)導(dǎo)及各部門負責(zé)人對河北307國道的本錢效益情況做了比較詳細的預(yù)測,根據(jù)預(yù)測,結(jié)合工程實際情況,做出了比較完善的本錢控制方案,超額完成了處下達的各項經(jīng)濟指標(biāo),受到總部及工程領(lǐng)導(dǎo)的肯定和好評。2000年到財務(wù)科工作時,正是公司喬遷新辦公樓之際,我和財務(wù)科的一名會計人員把天津工程處成立至今的帳本、憑證,整理、編號、歸檔,沒有喪失過一本資料。為進步工作效率,我參加了用友公司的軟件培訓(xùn),并使之在實際工作中得以運用。固定資產(chǎn)管理一直是比較棘手的問題,我發(fā)現(xiàn)用友帳套在管理方面更適宜我單位,因此我將公司600多臺資產(chǎn)重新建立卡片,劃分類別,利用了整整二個星期完成了這工程工作。當(dāng)然這些都是我應(yīng)該做的,對待任何工作我也只是埋頭苦干,從不計較得失,一切從公司整體利益出發(fā)。在財務(wù)科工作三年有余,和科室人員贏得了許多的榮譽:連續(xù)兩年獲得處文明科室稱號,連續(xù)三年獲局會計報表第一名,根底工作也得到總公司提名表揚,我本人也屢次被評為公司積極分子。5工作設(shè)想財務(wù)副科長在本科室起著舉足輕重的作用,既是領(lǐng)導(dǎo)的左膀右臂,也是科長和科員之間的紐帶。職務(wù)主要是協(xié)助科長處理日常科務(wù),負責(zé)全處會計人員的后續(xù)教育及年檢換證工作;國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)的變更及年檢;會計憑證、報表的審核;監(jiān)視本錢費用、固定資產(chǎn)的核算;辦理銀行保函等。內(nèi)容非常煩瑣,要有十足的耐心和十二分的恒心。我做事認真、工作細心的性格特點很適宜這樣的工作,我也有信心做好這項工作。本次參加競聘財務(wù)副科長崗位,假設(shè)公司領(lǐng)導(dǎo)和職工同志們根據(jù)我的專業(yè)技術(shù)程度、工作才能、工作業(yè)績等各方面的情況予以認可,我將認真負責(zé)、盡心盡力,地做好本職工作;努力抑制自身缺點和缺乏,進步組織協(xié)調(diào)才能,進步自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)才能;把工作做到點上,扎到實處,做出實效。我對上崗后的工作設(shè)想概括如下:發(fā)揚傳統(tǒng)的工作作風(fēng),繼續(xù)把會計根底工作放在首位;抓好全處會計人員的繼續(xù)教育工作;大力加強固定資產(chǎn)核算的管理;協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)推行全面預(yù)算管理;與工程財務(wù)總監(jiān)親密配合,搞好本錢控制。協(xié)助開發(fā)科搞好開發(fā)投標(biāo)工作。工程處財務(wù)管理科科長竟聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!非常感謝你們能給我這個參與競聘的時機,今天我所競聘的是處科科長職位。本人于年畢業(yè)于湖南省長沙交通學(xué)院,學(xué)歷本科,所學(xué)專業(yè)是工程財務(wù),自參加工作以來一直在本公司從事財務(wù)工作,先后擔(dān)任過工程財務(wù)主管、公司監(jiān)察審計科長副科長以及財務(wù)科科長職務(wù),競聘前任職財務(wù)科科長,政治相貌為中國____預(yù)備黨員,專業(yè)職稱為高級會計師,并于××年獲得國際注冊內(nèi)部審計師的執(zhí)業(yè)資格。主要業(yè)績自參加工作以來,歷經(jīng)財務(wù)各個崗位的工作,因此,具有了較好的專業(yè)功底和豐富的理論經(jīng)歷,特別是經(jīng)歷過長期專業(yè)理論之后,原創(chuàng):第四;積極應(yīng)對新時期的諸多挑戰(zhàn),在新階段的工作中不斷錘煉自己,努力調(diào)整自己的知識構(gòu)造和專業(yè)視野,進步個人綜合素質(zhì),為科室其他成員做好典范??傊?,假設(shè)這次競聘成功,我一定會加倍珍惜,在不斷進步自身修養(yǎng)素質(zhì)的同時,帶著財務(wù)科全體同事,將我處財務(wù)管理程度提升到一個新的高度?!爸挥懈偁幉艜膭钭约翰粩噙M步”,有了今天這樣的一次時機,即使不能留任,也是優(yōu)勝劣汰的自然選擇,說明我自身條件與該職務(wù)的要求有些差距,我會冷靜地承受這個事實,也會為工程處感到由衷的快樂,我相信可以勝任這一職務(wù)的必將是工程處最優(yōu)秀、最能勝任該職位的人員,這是工程處的收獲,也是這次競聘改革的目的所在,而我本人也將借此時機好好反省一下自已的弱項,并在今后的工作中積極尋求新的開展時機。財務(wù)管理科科長竟聘演講稿財務(wù)管理科科長竟聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!今天,非??鞓纺苷旧线@個競爭上崗演講稿臺,我所要競聘的是工程處財務(wù)管理科科長職位。首先,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)多年來的信任與支持,也感謝組織提供這次珍貴的鍛煉時機。我叫,歲,于年畢業(yè)于,學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)是,自參加工作的十幾年來,我一直在本公司從事財務(wù)工作,先后擔(dān)任過工程財務(wù)主管、公司監(jiān)察審計科長副科長以及財務(wù)科科長職務(wù),現(xiàn)任財務(wù)科科長。我今天參與競聘最大的優(yōu)勢是,我歷經(jīng)財務(wù)各個崗位的工作,具有非常好的專業(yè)功底和豐富的理論經(jīng)歷,特別是經(jīng)歷過長期專業(yè)理論之后,養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風(fēng),為人正直,積極向上,工作中思維嚴謹活潑,工作效率較高,并具有較好的語言表達才能和一定的組織協(xié)調(diào)才能,能獨立處理問題,因此無論在哪個工作崗位,我認為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個原因是因為我熱愛財務(wù)工作,因為熱愛,所以我很勤奮,對工作很投入,因此也獲得了一些成績,主持審計工作時,我處審計工作屢次被局審計處評為先進,主持財務(wù)科工作三年來,在總會的領(lǐng)導(dǎo)下,包括財務(wù)總監(jiān)委派、內(nèi)部資金市場、網(wǎng)上銀行、預(yù)算管理方法等在內(nèi)的一系列財務(wù)管理方法的出臺在局內(nèi)各兄弟公司也是居于前列的,會計根底工作近三年都被局財務(wù)處評為先進單位第一名,并得到了相應(yīng)的物資獎勵,工程處內(nèi)部也曾獲得兩個年度的文明科室稱號,雖然這些成績是過去的,不能代表一切,但是在這里,我仍然可以自信地說:我是財務(wù)管理科科長職位的最正確人選。財務(wù)管理是企業(yè)管理的一個重要組成部分,是有關(guān)資金的獲得和有效使用的管理工作,這次機構(gòu)改革,特意將原有的財務(wù)科更名為財務(wù)管理科,突出管理二字,領(lǐng)導(dǎo)的意圖是不言而喻的,因此假設(shè)這次競聘成功的話,我想我身上的擔(dān)子會很重,壓力會較大,所以此次報名與上次相比,我更慎重一些,假設(shè)我能留任,我想我的主要工作思路是:第一、強化資金管理工作。資金管理是財務(wù)管理的核心,近兩年來,我處財務(wù)一直在做積極的嘗試,包括內(nèi)部結(jié)算帳戶、網(wǎng)上銀行、內(nèi)部資金市場、工程款支付審批等措施的出臺和施行,獲得了一定的成效,但我想,廊坊資金一天不能回位,我處資金緊張的壓力便難以得到有效緩解,因此加速回收應(yīng)收帳款、慎重拓寬融資渠道將是財務(wù)科今后較長一段時期內(nèi)的重點工作。第二、突出財務(wù)管理的三項職能,即費用控制職能、會計信息決策職能、預(yù)算管理職能,資金預(yù)算和部門費用預(yù)算管理今年已經(jīng)起步,但是還沒有形成完好的流程,今后財務(wù)科還將進一步浸透預(yù)算管理的意識,擴大預(yù)算部門的編制范圍,細化預(yù)算編制內(nèi)容,通過逐步浸透,最終形成全員參與、全過程、全方位的預(yù)算管理格局,到達嚴格按預(yù)算控制支出的目的;強化會計信息決策職能是指在完善會計根底工作的同時,進一步進步會計信息質(zhì)量,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供更加全面、更為系統(tǒng)的會計信息資料;費用控制職能需要結(jié)合預(yù)算管理工作來做,不再多說,而對工程的本錢管理工作,我處于去年推行的效益清算制度,其積極效果較為明顯,今后財務(wù)科還將進一步加大此項工作的力度。第三、提升會計崗位職能,優(yōu)質(zhì)高效完成財務(wù)各項業(yè)務(wù)工作。財務(wù)科日常事務(wù)較多,包括:出納報銷、會計核算、財務(wù)報告、固定資產(chǎn)管理、各類保函、稅收、預(yù)算編制等等,如何較好地完成這些工作,我想首先應(yīng)建立明確的崗位職責(zé),充分利用有限的人力資,合理分工各項業(yè)務(wù)。其次要制定嚴格的崗位工作標(biāo)準(zhǔn),并將職責(zé)落實到位,建立部門工資獎懲方法也是確保業(yè)務(wù)質(zhì)量進步的強有力措施。第四、積極應(yīng)對新時期的諸多挑戰(zhàn),在新階段的工作中不斷錘煉自己,努力調(diào)整自己的知識構(gòu)造和專業(yè)視野,進步個人綜合素質(zhì),為科室其他成員做好典范。總之,假設(shè)這次競聘成功,我一定會加倍珍惜,在不斷進步自身修養(yǎng)素質(zhì)的同時,帶著財務(wù)科全體同事,將我處財務(wù)管理程度提升到一個新的高度。只有競爭才會鼓勵自己不斷進步,有了今天這樣的一次時機,即使不能留任,也是優(yōu)勝劣汰的自然選擇,說明我自身條件與該職務(wù)的要求有些差距,我會冷靜地承受這個事實,也會為工程處感到由衷的快樂,我相信可以勝任這一職務(wù)的必將是工程處最優(yōu)秀、最能勝任該職位的人員,這是工程處的收獲,也是這次競聘改革的目的所在。對我本人來說,不管是否競聘成功,我都將當(dāng)成人生的一次珍貴經(jīng)歷,一定會對照其他參與競聘的同事,好好反省自已的缺乏,我想這將為我以后的工作給予更好的參考,我也將認認真真的干好每一項工作,請大家給予我支持與鼓勵,謝謝大家!工程處開發(fā)科副科長竟聘演講稿工程處開發(fā)科副科長竟聘演講稿我叫xxx年齡xx〔個人介紹〕。個人業(yè)績我自參加工作以來,勤奮工作,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,多年來始終堅持在施工消費第一線,從事施工現(xiàn)場技術(shù)質(zhì)量管理工作。目前我已經(jīng)可以組織路基工程、路面工程、橋涵工程的施工消費和技術(shù)管理,以及編制和審定施工技術(shù)方案。我非常注重綜合素質(zhì)的培養(yǎng)和進步,英語通過了六級,計算機通過了二級,專業(yè)根底扎實,比較熟悉工程力學(xué)、構(gòu)造設(shè)計原理及高等數(shù)學(xué)、線性規(guī)劃、數(shù)理統(tǒng)計等。可以進展具有一定深度的英譯翻譯工作,可以使用計算機軟件進展工程計算、構(gòu)造分析^p以及設(shè)計繪圖等。對于競聘市場開發(fā)科副科長,我認為具備以下條件:1.專業(yè)根底扎實,對路基工程、路面工程、橋涵工程等有一定的現(xiàn)場施工技術(shù)管理經(jīng)歷,可以編制和審定施工技術(shù)方案。2.平時注重英語知識的學(xué)習(xí)及英語綜合才能的培養(yǎng),有一定的英語筆譯才能,可以進展技術(shù)資料、投標(biāo)商務(wù)及施工組織設(shè)計的翻譯工作,有利于參與世行貸款工程乃至于國際工程的建立。3.可以純熟使用計算機軟件進展構(gòu)造設(shè)計和文字處理。4.工作態(tài)度嚴謹認真,責(zé)任心強,有團隊精神。我的缺乏之處是:目前尚沒有正式從事過概預(yù)算工作;雖然能進展英語資料的翻譯工作,自己也一直堅持學(xué)習(xí),但沒有在英語環(huán)境中鍛煉過,這方面還有所欠缺。工作設(shè)想首先,做好施工組織設(shè)計的編制和審定工作。自2023年6月1目起。公路工程國內(nèi)招投標(biāo)文件范本按新版執(zhí)行,增加了工程建立強迫性標(biāo)準(zhǔn)以及國家新頒的水泥和鋼筋等標(biāo)準(zhǔn)和環(huán)境保護、水土保持、與綠化工程等面的內(nèi)容,而且字數(shù)限定在30000字之內(nèi),并作為評標(biāo)時的參考因素之一,而我們以前的施組一般都在五萬字以上。因此,對我們的施工組織設(shè)計提出了新的要求?!?〕文字精煉,構(gòu)造合理、內(nèi)容完好。做到精、達、雅。對有明確要求的方案、方法、工序、施工保證措施及必須說明的事項,都要明晰明了地反響在文字說明中?!?〕重點突出,特色鮮明對主要工程工程的施工方案,關(guān)鍵工程和難點工程的施工方案、方法及其措施要進展有詳細的闡述,著重于公路建立行業(yè)質(zhì)量通病的防治。為了表達出我單位的特點和優(yōu)勢,從人員保證、機械保證、材料保證、質(zhì)量保證、平安保證、文明施工、環(huán)境保護等方面有針對性的編制施工創(chuàng)優(yōu)方案。增強施工組織設(shè)計環(huán)節(jié)的競爭實力?!?〕進步標(biāo)書外觀質(zhì)量。從文字排版,圖表繪制,顏色設(shè)置,增加書簽等方面著手進步標(biāo)書的質(zhì)量,做到整潔美觀且方便翻閱。2.按照新標(biāo)準(zhǔn)、新規(guī)程及每個投標(biāo)工程的詳細情況,對以前的施工工法、技術(shù)方案進展修改。提早做好與投標(biāo)相關(guān)的資料搜集整理工作,尤其是我們尚沒有成熟工藝的工程工程。3.嘗試開發(fā)施工組織設(shè)計的成套軟件。我以前學(xué)過BASIC、FOSBASE、FOXpROC,AUTOCAD,C語言等,并且通過了程序語言的二級考試,我一直有這樣的設(shè)想,就是利用程序語言編制一套施工組織設(shè)計的軟件系統(tǒng),從而可以大大進步工作效率。4.加強施工技術(shù)方案與投標(biāo)預(yù)算的溝通。使機械設(shè)備、人工、材料的投入做到一致、統(tǒng)一。加強對編制投標(biāo)概預(yù)算技巧的學(xué)習(xí)和純熟應(yīng)用。5.加強外語應(yīng)用才能的培養(yǎng),進步翻譯程度和質(zhì)量,搜集相關(guān)資料,為進步在世行工程和國際工程中的競爭實力做好知識儲藏。6.加強團隊合作,嚴于律已,寬以待人,努力形成良好的工作氣氛。發(fā)揮集體智慧的優(yōu)勢,促進市場開發(fā)工作的進一步開展。工程處質(zhì)量平安科副科長竟聘演講稿各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,同事們大家好:這次我們處對機關(guān)崗位實行公開競爭,對于調(diào)動廣闊干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性,鼓勵年輕干部全面開展,安康成長,具有重要作用。我有幸參加質(zhì)量平安科副科長的竟聘。我將珍惜這次進步自己、鍛煉自己的時機。在這里對我自己進展介紹,我叫杜林宇,1969年生人,大專文化,中國____黨員。在1989年參加工作,曾在工程從事機修工、工程文書、勞資等工作,2023年回機關(guān)安??茝氖缕桨补芾砉ぷ?,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心、支持、幫助下,自己在思想上、工作上都獲得了新的進步。借此時機,向所有關(guān)心、支持我成長的領(lǐng)導(dǎo)和同志,表示衷心感謝!在工作期間,1997年交通部電視中專路橋?qū)I(yè)畢業(yè),2023年5月獲得中國____中央黨校經(jīng)濟管理專業(yè)大專畢業(yè)資格,現(xiàn)就讀于中央黨校河北分校法律專業(yè)本科班。于1998年通過社會考試獲得勞動經(jīng)濟初級職稱,2000年被聘為助理經(jīng)濟師。5TOp競聘優(yōu)勢l競爭這個崗位的優(yōu)勢:1、對工作認真負責(zé)并且非常熱愛這項工作,對這項工作有一定的理解,具有工作經(jīng)歷。2、思路明晰,思想活潑,處理事務(wù)果斷。3、由于對計算機的使用具有一定的根底,可以充分利用網(wǎng)絡(luò)來進展管理工作。個人業(yè)績自參加工作以來,服從領(lǐng)導(dǎo)分配,從事過機修、工程文書、勞資等工作,在工作中努力工作認真學(xué)習(xí),積極做好本職工作。在2023年北京交通管理局提出北京車輛必須購置北京養(yǎng)路費否那么不辦理任何車務(wù)手續(xù)的情況下,局平安處在年初又提出屬地管理的概念,即局屬各單位自行解決車務(wù)問題,為解決問題我采取了多種渠道多種途徑來解決的方式,在不影響處各單位施工消費的前提下,將全處的30多部車輛審驗完畢。我處共有保定駕駛員86名,處在各種不同的崗位,假設(shè)本人自己審驗將影響施工消費并產(chǎn)生一筆不小的費用,為此我聯(lián)絡(luò)保定車管所為我單位駕駛員進展集體審驗,經(jīng)過協(xié)商統(tǒng)一辦理了審驗,這樣做既不影響施工消費又為企業(yè)節(jié)約了一筆不小的費用。我認為我們的工作還存在以下幾個方面的缺乏:1、我單位由于工作性質(zhì),長期以來政令不暢,發(fā)布的文件或通知到工程以后得不到認真的貫徹執(zhí)行,尤其是平安工作在處屬各下級單位都沒有得到足夠的重視,工程管理者平安意識冷淡,致使各項管理工作不能做到程序化、秩序化。2、我單位工作的不穩(wěn)定性也決定了人員的不確定性,平安人員更是如此,以前通過獲得上崗資格證的人員累計為15名,而如今從事平安工作的人員還不到百分之五十。在有就是有程度、有才能的人員以從事安保工作為跳板,從事一段時間以后就到更好的崗位工作,比方辦公室主任等。3、保衛(wèi)工作沒有受到足夠的重視,一般情況都是平安保衛(wèi)一旦挑,平安保衛(wèi)在施工中起著同等重要的作用,無論哪方面出現(xiàn)問題都會給企業(yè)造成損失,最近發(fā)生的治安綜合治理問題就是保衛(wèi)工作未能根據(jù)有關(guān)的法律進展有效處理造成的。4、交通平安工作包括交通平安和車務(wù)管理,而車管工作存在潛在的隱患,由于我單位一直延續(xù)下來的管理機制,致使交通平安工作不能主動地去管理車輛,而只能被動的承受公安交通管理局的管理,各種車輛審驗手續(xù)受到制約,一是車輛從購置到報廢,這一過程車管工作只能對車輛年審管理,而不能參與到詳細管理中,牌照的辦理和牌照的注銷必須由公安交通管理局辦理,這樣就造成兩層別離;二是工程管理者的隨機性比較大,他認為該車輛不能使用就不再參與審驗,不管使用年限如何,但車輛管理必須遵照《中華人民共和國道路交通管理條例》的規(guī)定執(zhí)行。比方2023年委托審驗的北京吉普問題,安??瓶紤]該車從外地回津?qū)忩灥母鳂淤M用和對工作的影響辦理了異地委托,但到工程后,工程回絕辦理,這樣我單位就受到公安交通管理局的經(jīng)濟處分和通報處理,這些損失都是不必要發(fā)生的。諸如此類問題還有很多,在此就不一一列舉了。5TOp工作設(shè)想基于上述問題我談?wù)勎覍ζ桨补芾砉ぷ鞯脑O(shè)想:1、由于我對計算機的使用有一定的根底,因此我將利用我掌握的計算機知識和工程處網(wǎng)絡(luò)的建成,充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的功能,做到積極宣傳各種平安知識,將檢查工作的照片、宣傳材料上網(wǎng)發(fā)布,讓更多的人理解當(dāng)時的情況,充分發(fā)揮以人為本的理念,依靠職工進展管理。再有將進一步宣傳《平安消費法》,讓各級領(lǐng)導(dǎo)充分認識到平安工作的重要性,對平安工作重視起來。對平安管理工作的有關(guān)制度充分理解和做到遵照平安管理制度去操作,杜絕平安事故的發(fā)生。工程經(jīng)理部是施工消費的根本單位,是平安消費的前線指揮部,工程平安管理狀況直接影響到全局。工程經(jīng)理是企業(yè)法人代表在工程工程管里中的委托人,是工程平安消費的第一責(zé)任人。因此要以工程經(jīng)理負責(zé)制為中心,杜絕重大傷亡事故為目的,強化全員、全過程、全方位的平安管理;要健全和落實各級人員的平安消費責(zé)任制,建立嚴密的平安管理網(wǎng)絡(luò);要從強化平安根底建立入手,健全和完善各項平安。搞好現(xiàn)場平安控制,堅持標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),科學(xué)組織施工,及時發(fā)現(xiàn)和治理事故隱患,保證工程施工平安消費有序可控。認真執(zhí)行QHSE管理體系文件,貫徹到工程,加強監(jiān)視檢查,查出隱患落實到人、規(guī)定時間進展整改,并上網(wǎng)公布,讓大家進展監(jiān)視,整改后及時復(fù)查。讓大家從思想上行動上領(lǐng)會平安工作的重要性。再有就是不斷的研究新問題、新情況,制定有針對性、預(yù)見性的平安管理規(guī)章制度與措施。建立一套適宜我處特點的平安管理機制,即:以企業(yè)法人平安責(zé)任和各級平安責(zé)任制為主體的平安運行機制;逐級負責(zé)為根本的自我調(diào)整機制;以專職平安監(jiān)視為主渠道和專群結(jié)合的監(jiān)視保障機制;以平安教育和將成為內(nèi)容的鼓勵機制,從而共同構(gòu)成一個組織健全、縱向到底、橫向到邊的平安管理網(wǎng)絡(luò)和職責(zé)明晰,集平安、監(jiān)視、反響、調(diào)整、鼓勵等功能于一體的互相聯(lián)絡(luò)、互相作用和互相協(xié)調(diào)的有效平安管理運行機制。實現(xiàn)平安工作制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、秩序化的管理。2、平安人員的流失是由多方面的原因造成的,主要是因為:有的人員綜合素質(zhì)低經(jīng)過一段工作后工程領(lǐng)導(dǎo)認為其不適宜這項工作,有的人員是因為工作才能強,對工作認真,領(lǐng)導(dǎo)安排作更重要的工作。我認為不管哪一項工作都應(yīng)有他的重要性,而平安工作是對法人直接負責(zé)的,培養(yǎng)一個平安工作人員是需要一定的時間和鍛煉的,更重要的是平安工作需要從事人員有豐富的工作經(jīng)歷,這樣才能及時發(fā)現(xiàn)和處理平安隱患,杜絕事故的發(fā)生。對人員加強管理,有方案的安排平安管理人員參加培訓(xùn),不斷進步人員自身的綜合素質(zhì)、減少人員流失,吸收一些綜合素質(zhì)高、責(zé)任心強的人員來從事這項工作。3、加強保衛(wèi)工作的力度,對從事人員加強法律知識的教育,做到依法處理各類突發(fā)的有關(guān)綜合治理的事件,對企業(yè)的杜絕發(fā)生不必要的損失。俗語說‘水火無情’,在消防工作中加強《消防法》的學(xué)習(xí)執(zhí)行,對消防器材嚴格管理,做到無過期的、無無效的器材,嚴查火災(zāi)隱患,火災(zāi)隱患一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即進展整改,杜絕火災(zāi)的發(fā)生。4、交通平安將對駕駛員和車輛加強管理,將駕駛員和車輛的信息量化,把數(shù)據(jù)錄入計算機進展統(tǒng)計,對全處的駕駛員和機動車輛進展統(tǒng)一管理,為正在操作各類車輛的人員統(tǒng)一辦理局平安處發(fā)放的內(nèi)部駕駛證,強化交通平安教育,杜絕非司機駕駛,將交通事故的發(fā)生減少到最低?;诠步煌ü芾砭謱囕v審驗工作的各項要求,加強與機械管理部門和部門等有關(guān)部門的內(nèi)部協(xié)作,處理好諸如養(yǎng)路費、車輛、車船使用稅等直接影響車輛審驗工作的問題,將審驗準(zhǔn)備工作做好,減少不必要的損失,杜絕漏審漏驗的發(fā)生。強化對《中華人民共和國道路交通管理條例》的宣傳學(xué)習(xí)工作,讓各級領(lǐng)導(dǎo)、駕駛員、車輛管理者增強交通平安管理的重要性,積極配合一年一度的審驗工作,使我們的管理工作更進一步。假設(shè)這次競爭成功,我將積極配合科長和全科同志一道,發(fā)揚愛崗敬業(yè)、勤勉好學(xué)、吃苦奉獻、開拓創(chuàng)新、求是務(wù)實、團結(jié)協(xié)作的精神,撲下身子、默默無聞,扎扎實實地做好各項工作,園滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。在工作和生活中,要突出做好兩點:一是加強自身修養(yǎng)。要不斷在認認真真學(xué)習(xí)上有新進步,進步本身業(yè)務(wù)才能,在踏踏實實做事上有新成效,在綜合素質(zhì)方面有新的打破。二是多向領(lǐng)導(dǎo)匯報,搞好與科室其他同事的協(xié)作配合,認真完成每一項工作。假設(shè)通過這次競爭,自己保持原地不動,我也會加倍努力,干好工作,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們放心!謝謝大家!工程處市場開發(fā)科副科長竟聘演講稿工程處市場開發(fā)科副科長竟聘演講稿工程處市場開發(fā)科副科長竟聘演講稿我叫×××,年齡:歲,民族:滿族,我競聘的崗位是市場開發(fā)科副科長我于年畢業(yè)于重慶交通學(xué)院路橋?qū)I(yè),年月至年月在津濱工程先后擔(dān)任過技術(shù)員、技術(shù)主管、試驗室主任等職務(wù),年月至××年月在梨溫高速公路標(biāo)擔(dān)任工區(qū)主任、工段長等職務(wù)。主要從事公路和橋梁的現(xiàn)場施工技術(shù)管理工作,并被評為年度公路一局優(yōu)秀青年專業(yè)技術(shù)干部。××年月至今在開發(fā)科及技術(shù)質(zhì)量科從事投標(biāo)商務(wù)、施工組織設(shè)計編制和投標(biāo)文件的翻譯工作。為了增強在施工組織設(shè)計環(huán)節(jié)的競爭實力,我從四月份開始將施工組織設(shè)計中的所有圖表繪制成彩頁,增加了有針對性的施工創(chuàng)優(yōu)方案,并按照最新施工標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及招標(biāo)文件的詳細要求對原有的工法進展了認真的修改。除了做好技術(shù)質(zhì)量管理及施工組織設(shè)計工作之外,我還對工程處銅陵至湯口標(biāo)、西昌至攀枝花標(biāo)兩個世行貸款工程的投標(biāo)文件進展了翻譯工作,抑制了時間短,缺少參考資料等各種不利因素,順利完成了翻譯任務(wù)。個人業(yè)績我自參加工作以來,勤奮工作,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,多年來始終堅持在施工消費第一線,從事施工現(xiàn)場技術(shù)質(zhì)量管理工作。目前我已經(jīng)可以組織路基工程、路面工程、橋涵工程的施工消費和技術(shù)管理,以及編制和審定施工技術(shù)方案。我非常注重綜合素質(zhì)的培養(yǎng)和進步,英語通過了六級,計算機通過了二級,專業(yè)基礎(chǔ)扎實,比較熟悉工程力學(xué)、構(gòu)造設(shè)計原理及高等數(shù)學(xué)、線性規(guī)劃、數(shù)理統(tǒng)計等。可以進展具有一定深度的英譯翻譯工作,可以使用計算機軟件進展工程計算、構(gòu)造分析^p以及設(shè)計繪圖等。對于競聘市場開發(fā)科副科長,我認為具備以下條件:.專業(yè)根底扎實,對路基工程、路面工程、橋涵工程等有一定的現(xiàn)場施工技術(shù)管理經(jīng)歷,可以編制和審定施工技術(shù)方案。.平時注重英語知識的學(xué)習(xí)及英語綜合才能的培養(yǎng),有一定的英語筆譯才能,可以進展技術(shù)資料、投標(biāo)商務(wù)及施工組織設(shè)計的翻譯工作,有利于參與世行貸款項目乃至于國際工程的建立。.可以純熟使用計算機軟件進展構(gòu)造設(shè)計和文字處理。.工作態(tài)度嚴謹認真,責(zé)任心強,有團隊精神。我的缺乏之處是:目前尚沒有正式從事過概預(yù)算工作;雖然能進展英語資料的翻譯工作,自己也一直堅持學(xué)習(xí),但沒有在英語環(huán)境中鍛煉過,這方面還有所欠缺。工作設(shè)想首先,做好施工組織設(shè)計的編制和審定工作。自××年月目起。公路工程國內(nèi)招投標(biāo)文件范本按新版執(zhí)行,增加了工程建立強迫性標(biāo)準(zhǔn)以及國家新頒的水泥和鋼筋等標(biāo)準(zhǔn)和環(huán)境保護、水土保持、與綠化工程等面的內(nèi)容,而且字數(shù)限定在字之內(nèi),并作為評標(biāo)時的參考因素之一,而我們以前的施組一般都在五萬字以上。原創(chuàng):因此,對我們的施工組織設(shè)計提出了新的要求。〔〕文字精煉,構(gòu)造合理、內(nèi)容完好。做到“精、達、雅”。對有明確要求的方案、方法、工序、施工保證措施及須說明的事項,都要明晰明了地反響在文字說明中?!病持攸c突出,特色鮮明對主要工程工程的施工方案,關(guān)鍵工程和難點工程的施工方案、方法及其措施要進展有詳細的闡述,著重于公路建立行業(yè)質(zhì)量通病的防治。為了表達出我單位的特點和優(yōu)勢,從人員保證、機械保證、材料保證、質(zhì)量保證、平安保證、文明施工、環(huán)境保護等方面有針對性的編制施工創(chuàng)優(yōu)方案。增強施工組織設(shè)計環(huán)節(jié)的競實力?!病尺M步標(biāo)書外觀質(zhì)量。從文字排版,圖表繪制,顏色設(shè)置,增加書簽等方面著手進步標(biāo)書到整潔美觀且方便翻閱。.按照新標(biāo)準(zhǔn)、新規(guī)程及每個投標(biāo)工程的詳細情況,對以前的施工工法、技術(shù)方案進展修改。提早做好與投標(biāo)相關(guān)的資料搜集整理工作,尤其是我們尚沒有成熟工藝的工程工程。.嘗試開發(fā)施工組織設(shè)計的成套軟件。原創(chuàng):我以前學(xué)過、、×,,語言等,并且通過了程序語言的二級考試,我一直有這樣的設(shè)想,就是利用程序語言編制一套施工組織設(shè)計的軟件系統(tǒng),從而可以大大進步工作效率。.加強施工技術(shù)方案與投標(biāo)預(yù)算的溝通。使機械設(shè)備、人工、材料的投入做到一致、統(tǒng)一。加強對編制投標(biāo)概預(yù)算技巧的學(xué)習(xí)和純熟應(yīng)用。.加強外語應(yīng)用才能的培養(yǎng),進步翻譯程度和質(zhì)量,搜集相關(guān)資料,為進步在世行工程和國際工程中的競爭實力做好知識儲藏。.加強團隊合作,嚴于律已,寬以待人,努力形成良好的工作氣氛。發(fā)揮集體智慧的優(yōu)勢,促進市場開發(fā)工作的進一步開展。工程處人力資科副科長竟聘演講稿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:大家好!首先自我介紹一下:我叫××,生于〔……個人簡介……〕。非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次公開競聘的時機,今天,我要競聘的是人力資科副科長崗位。我要參與競聘的理由是:1、首先我熱愛黨,擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),不斷進步自己的政治覺悟,堅持政治學(xué)習(xí),××年參加了中國*。2、我認為我身體安康,能勝任本崗位的工作。人力資科是一個職能科室,負責(zé)人力資管理、勞開工資管理、職工教育、專業(yè)技術(shù)干部管理、干部管理及考核、人事檔案管理、內(nèi)部勞務(wù)市場管理、三項統(tǒng)籌管理等工作。十幾年來我沒有因自己所負責(zé)的人事工作影響過消費,沒有出現(xiàn)過大的過失,能圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),積累了豐富的經(jīng)歷。3、我熱愛本崗位的工作,愛崗敬業(yè)。由于自己十幾年來一直從事本專業(yè)的工作,對本職工作有特殊的感情,工作中刻苦鉆研,勤勤懇懇,任勞任怨,從不怕費事,熱心為消費、為職工效勞,從沒有因個人及家庭原因影響過工作。曾兩次被評為優(yōu)秀黨員、一次被評為先進工作者、一次被評為文明職工,兩次被評為工會積極分子、連續(xù)兩年被評為塘沽區(qū)統(tǒng)計工作先進個人等稱號?!扒谇趹┳鍪拢ぬ崒嵶鋈恕背蔀槲业囊回灩ぷ髯黠L(fēng)。4、能秉公辦事,堅持原那么,貫徹執(zhí)行上級的各項方針政策。我始終認為我是一個很講原那么的人,我不做違犯原那么的事,對于領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)我執(zhí)行過程中對事不對人,不管是誰,我都一視同仁,實事求是,作為一名企業(yè)管理干部、一名黨員我覺得就應(yīng)該把堅持原那么秉公辦事作為自己的行為準(zhǔn)那么,道德標(biāo)準(zhǔn)。5、熟悉本專業(yè)的法律、方針、政策、法規(guī)。我在干好本職工作的同時,還積極主動學(xué)習(xí)了專業(yè)知識、相關(guān)的法律、法規(guī)知識,熟悉勞動法、經(jīng)濟法、公司法、工會法、民法等,從而使自己在工作中能依法辦事,知法守法,并用相關(guān)的專業(yè)知識和法律知識指導(dǎo)自己的工作,進步自己的業(yè)務(wù)程度。6、熟悉本單位的人力資情況;我對我單位的人力資情況非常熟悉,對人力資的調(diào)入調(diào)出情況,甚至每個人的情況我都熟悉。對我單位的人員總數(shù)、專業(yè)技術(shù)人員數(shù)、高工、工程師人數(shù)、學(xué)歷情況我也了如指掌。我還對今后5年的職稱評審情況做了預(yù)測。掌握這些情況我認為對我處的人力資管理是有幫助的。7、宜于與人溝通,樂于為大家效勞,團結(jié)同事,有團隊精神;我性格開朗,對人熱情,人力資工作是一個繁瑣的工作,接觸的人多,但我任何時候都是以飽滿的熱情待人,不厭其煩地解釋工作中工程或職工個人的有關(guān)問題,熱心幫助認識和不認識人,和周圍的同事團結(jié)一致,創(chuàng)造一個輕松和諧的工作環(huán)境。平時我熱心工益活動,積極參加各種組織活動。8、積極進取,堅持學(xué)習(xí)專業(yè)知識和其他知識,不斷進步自身素質(zhì)。對于學(xué)習(xí)我從沒有放松過,虛心向別人學(xué)習(xí),不恥下問,積極參加局里、處里組織的各種培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)我開拓了視野,增長了才干,并把理論應(yīng)用于實際工作,進步了辦事效率。9、能純熟操作office辦公軟件、photoshop等軟件。能純熟地上網(wǎng)、收發(fā)郵件。二、缺點和缺乏:我脾氣急躁性格直爽,心直口快,有時說話不注意方式,可能會得罪人,在坐的各位假設(shè)我有得罪的地方,我在這里以誠懇的態(tài)度說聲“對不起,請多多包涵”今后要努力改正。假設(shè)我能競聘上人事科副科長,我會當(dāng)好配角,協(xié)助科長在以下幾個方面做好人力資管理工作:1、進一步加強企業(yè)人力資管理工作。我認為人是消費力中最活潑的因素,人力資是企業(yè)資中最重要的資,做好人事工作,我認為就是管好人用好人,以人為本,積極推進人事制度的改革,逐步建立相關(guān)的制度。我單位近幾年技術(shù)干部有辭職深造的、有跳槽的、有調(diào)走的造成了人才流失,這已成為擺在人力資管理中的一個課題。如何留住人才這就要加強管理,培養(yǎng)和合理使用年輕技術(shù)干部,發(fā)揮他們的才干,從思想上、工作上、生活上關(guān)心他們,使他們有用武之地,做到感情留人,待遇留人。爭取和技術(shù)骨干面對面溝通或通過其他方式溝通,也是今年的一項重要工作,通過溝通,理解他們的思想動態(tài),理解他們的困難再把這些反響給領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。通過這些手段,來到達進步職工積極性的目的,使職工真正創(chuàng)造出比自身更大的價值,為企業(yè)做出更大的奉獻。2、工資管理方面我覺得要貫徹執(zhí)行國家和上級的各項方針政策對工程主要從宏觀方面進展管理,從總量上控制,實行產(chǎn)值利潤雙掛,每個季度或半年加強監(jiān)視、考核。發(fā)現(xiàn)問題及時解決。在局和處領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,積極推進工資改革,逐步在全處實行崗薪工資。3、對職工才能意識培訓(xùn)方面:我單位領(lǐng)導(dǎo)歷來非常重視,每年花費的培訓(xùn)經(jīng)費達50多萬元。這為我們做此這項工作提供了保證。今后培訓(xùn)工作要按照QHSE標(biāo)準(zhǔn)要求逐步完善,并制定各個崗位任職條件和考核方法,爭取各工程人員通過競聘上崗。逐步建立健全職工培訓(xùn)檔案。還有我處一些技術(shù)工種和特殊工種出現(xiàn)了斷檔現(xiàn)象,我認為這就要進展有針對性的培訓(xùn),使職工培訓(xùn)工作真正落到實處,不搞花架子,起到為企業(yè)服好務(wù)的目的。4、對統(tǒng)籌工作要認真負責(zé),做到細心,不出過失,按上級的要求保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。5、配合科長做好其他方面的工作。我積極參與這次改革,以平和的心態(tài)對待。假設(shè)我能競聘上此崗位,我會協(xié)助科長、團結(jié)科室其他同事,齊心協(xié)力為企業(yè)做出自己的奉獻,以一個*員的標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己,以高度負責(zé)的態(tài)度和百倍的熱情投入到工作中去,努力學(xué)習(xí)新知識,適應(yīng)當(dāng)前社會開展的需要。假設(shè)我落選了,我不會為此而消沉,我堅決服從領(lǐng)導(dǎo)的分配,積極支持改革。謝謝大家工程處財務(wù)科長竟聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!非常感謝你們能給我這個參與競聘的時機,今天我所競聘的是處財務(wù)管理科科長職位。本人于1990年畢業(yè)于湖南省長沙交通學(xué)院,學(xué)歷本科,所學(xué)專業(yè)是工程財務(wù)會計,自參加工作以來一直在本公司從事財務(wù)工作,先后擔(dān)任過工程財務(wù)主管、公司監(jiān)察審計科長副科長以及財務(wù)科科長職務(wù),競聘前任職財務(wù)科科長,政治相貌為中共預(yù)備黨員,專業(yè)職稱為高級會計師,并于2023年獲得國際注冊內(nèi)部審計師的執(zhí)業(yè)資格。自參加工作以來,歷經(jīng)財務(wù)各個崗位的工作,因此,具有了較好的專業(yè)功底和豐富的理論經(jīng)歷,特別是經(jīng)歷過長期專業(yè)理論之后,養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風(fēng),為人正直,積極向上,工作中思維嚴謹活潑,工作效率較高,并具有較好的語言表達才能和一定的組織協(xié)調(diào)才能,能獨立處理問題,因此無論在哪個工作崗位,我認為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個原因是因為我熱愛財務(wù)工作,因為熱愛,所以我很勤奮,對工作很投入,因此也獲得了一些成績,主持審計工作時,我處審計工作屢次被局審計處評為先進,主持財務(wù)科工作三年來,在總會的領(lǐng)導(dǎo)下,包括財務(wù)總監(jiān)委派、內(nèi)部資金市場、網(wǎng)上銀行、預(yù)算管理方法等在內(nèi)的一系列財務(wù)管理方法的出臺在局內(nèi)各兄弟公司也是居于前列的,會計根底工作近三年都被局財務(wù)處評為先進單位第一名,并得到了相應(yīng)的物資獎勵,工程處內(nèi)部也曾獲得兩個年度的文明科室稱號,雖然這些成績是過去的,不能代表一切,但是在這里,我仍然可以自信地說:我是財務(wù)管理科科長職位的最正確人選。財務(wù)管理是企業(yè)管理的一個重要組成部分,是有關(guān)資金的獲得和有效使用的管理工作,這次機構(gòu)改革,特意將原有的財務(wù)科更名為財務(wù)管理科,突出管理二字,領(lǐng)導(dǎo)的意圖是不言而喻的,因此假設(shè)這次競聘成功的話,我想我身上的擔(dān)子會很重,壓力會較大,所以此次報名與上次相比,我更慎重一些,假設(shè)我能留任,我想我的主要工作思路是:第一、強化資金管理工作。資金管理是財務(wù)管理的核心,近兩年來,我處財務(wù)一直在做積極的嘗試,包括內(nèi)部結(jié)算帳戶、網(wǎng)上銀行、內(nèi)部資金市場、工程款支付審批等措施的出臺和施行,獲得了一定的成效,但我想,廊坊資金一天不能回位,我處資金緊張的壓力便難以得到有效緩解,因此加速回收應(yīng)收帳款、慎重拓寬融資渠道將是財務(wù)科今后較長一段時期內(nèi)的重點工作。第二、突出財務(wù)管理的三項職能,即費用控制職能、會計信息決策職能、預(yù)算管理職能,資金預(yù)算和部門費用預(yù)算管理今年已經(jīng)起步,但是還沒有形成完好的流程,今后財務(wù)科還將進一步浸透預(yù)算管理的意識,擴大預(yù)算部門的編制范圍,細化預(yù)算編制內(nèi)容,通過逐步浸透,最終形成全員參與、全過程、全方位的預(yù)算管理格局,到達嚴格按預(yù)算控制支出的目的;強化會計信息決策職能是指在完善會計根底工作的同時,進一步進步會計信息質(zhì)量,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供更加全面、更為系統(tǒng)的會計信息資料;費用控制職能需要結(jié)合預(yù)算管理工作來做,不再多說,而對工程的本錢管理工作,我處于去年推行的效益清算制度,其積極效果較為明顯,今后財務(wù)科還將進一步加大此項工作的力度。第三:提升會計崗位職能,優(yōu)質(zhì)高效完成財務(wù)各項業(yè)務(wù)工作。財務(wù)科日常事務(wù)較多,包括:出納報銷、會計核算、財務(wù)報告、固定資產(chǎn)管理、各類保函、稅收、預(yù)算編制等等,如何較好地完成這些工作,我想首先應(yīng)建立明確的崗位職責(zé),充分利用有限的人力資,合理分工各項業(yè)務(wù)。其次要制定嚴格的崗位工作標(biāo)準(zhǔn),并將職責(zé)落實到位,建立部門工資獎懲方法也是確保業(yè)務(wù)質(zhì)量進步的強有力措施。第四;積極應(yīng)對新時期的諸多挑戰(zhàn),在新階段的工作中不斷錘煉自己,努力調(diào)整自己的知識構(gòu)造和專業(yè)視野,進步個人綜合素質(zhì),為科室其他成員做好典范??傊僭O(shè)這次競聘成功,我一定會加倍珍惜,在不斷進步自身修養(yǎng)素質(zhì)的同時,帶著財務(wù)科全體同事,將我處財務(wù)管理程度提升到一個新的高度。只有競爭才會鼓勵自己不斷進步,有了今天這樣的一次時機,即使不能留任,也是優(yōu)勝劣汰的自然選擇,說明我自身條件與該職務(wù)的要求有些差距,我會冷靜地承受這個事實,也會為工程處感到由衷的快樂,我相信可以勝任這一職務(wù)的必將是工程處最優(yōu)秀、最能勝任該職位的人員,這是工程處的收獲,也是這次競聘改革的目的所在,而我本人也將借此時機好好反省一下自已的弱項,并在今后的工作中積極尋求新的開展時機。我的演講完畢,謝謝大家!工程處財務(wù)科長竟聘演講稿范文尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!非常感謝你們能給我這個參與競聘的時機,今天我所競聘的是處財務(wù)管理科科長職位。個人簡歷:本人于xxxx年畢業(yè)于湖南省長沙交通學(xué)院,學(xué)歷本科,所學(xué)專業(yè)是工程財務(wù)會計,自參加工作以來一直在本公司從事財務(wù)工作,先后擔(dān)任過工程財務(wù)主管、公司監(jiān)察審計科長副科長以及財務(wù)科科長職務(wù),競聘前任職財務(wù)科科長,政治相貌為中共預(yù)備黨員,專業(yè)職稱為高級會計師,并于20xx年獲得國際注冊內(nèi)部審計師的執(zhí)業(yè)資格。主要業(yè)績:自參加工作以來,歷經(jīng)財務(wù)各個崗位的工作,因此,具有了較好的專業(yè)功底和豐富的理論經(jīng)歷,特別是經(jīng)歷過長期專業(yè)理論之后,養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風(fēng),為人正直,積極向上,工作中思維嚴謹活潑,工作效率較高,并具有較好的語言表達才能和一定的組織協(xié)調(diào)才能,能獨立處理問題,因此無論在哪個工作崗位,我認為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個原因是因為我熱愛財務(wù)工作,因為熱愛,所以我很勤奮,對工作很投入,因此也獲得了一些成績,主持審計工作時,我處審計工作屢次被局審計處評為先進,主持財務(wù)科工作三年來,在總會的領(lǐng)導(dǎo)下,包括“財務(wù)總監(jiān)委派”、“內(nèi)部資金市場”、“網(wǎng)上銀行”、“預(yù)算管理方法”等在內(nèi)的一系列財務(wù)管理方法的出臺在局內(nèi)各兄弟公司也是居于前列的,會計根底工作近三年都被局財務(wù)處評為先進單位第一名,并得到了相應(yīng)的物資獎勵,工程處內(nèi)部也曾獲得兩個年度的“文明科室”稱號,雖然這些成績是過去的,不能代表一切,但是在這里,我仍然可以自信地說:我是財務(wù)管理科科長職位的最正確人選。工作設(shè)想:財務(wù)管理是企業(yè)管理的一個重要組成部分,是有關(guān)資金的獲得和有效使用的管理工作,這次機構(gòu)改革,特意將原有的財務(wù)科更名為財務(wù)管理科,突出“管理”二字,領(lǐng)導(dǎo)的意圖是不言而喻的,因此假設(shè)這次競聘成功的話,我想我身上的擔(dān)子會很重,壓力會較大,所以此次報名與上次相比,我更慎重一些。假設(shè)我能留任,我想我的主要工作思路是:第一、強化資金管理工作。資金管理是財務(wù)管理的核心,近兩年來,我處財務(wù)一直在做積極的嘗試,包括“內(nèi)部結(jié)算帳戶”、“網(wǎng)上銀行”、“內(nèi)部資金市場”、“工程款支付審批”等措施的出臺和施行,獲得了一定的成效,但我想,廊坊資金一天不能回位,我處資金緊張的壓力便難以得到有效緩解,因此加速回收應(yīng)收帳款、慎重拓寬融資渠道將是財務(wù)科今后較長一段時期內(nèi)的重點工作。第二、突出財務(wù)管理的三項職能,即費用控制職能、會計信息決策職能、預(yù)算管理職能,資金預(yù)算和部門費用預(yù)算管理今年已經(jīng)起步,但是還沒有形成完好的流程,今后財務(wù)科還將進一步浸透預(yù)算管理的意識,擴大預(yù)算部門的編制范圍,細化預(yù)算編制內(nèi)容,通過逐步浸透,最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預(yù)算管理格局,到達嚴格按預(yù)算控制支出的目的;強化會計信息決策職能是指在完善會計根底工作的同時,進一步進步會計信息質(zhì)量,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供更加全面、更為系統(tǒng)的會計信息資料;費用控制職能需要結(jié)合預(yù)算管理工作來做,不再多說,而對工程的本錢管理工作,我處于去年推行的“效益清算制度”,其積極效果較為明顯,今后財務(wù)科還將進一步加大此項工作的力度。第三:提升會計崗位職能,優(yōu)質(zhì)高效完成財務(wù)各項業(yè)務(wù)工作。財務(wù)科日常事務(wù)較多,包括:出納報銷、會計核算、財務(wù)報告、固定資產(chǎn)管理、各類保函、稅收、預(yù)算編制等等,如何較好地完成這些工作,我想首先應(yīng)建立明確的崗位職責(zé),充分利用有限的人力資,合理分工各項業(yè)務(wù)。其次要制定嚴格的崗位工作標(biāo)準(zhǔn),并將職責(zé)落實到位,建立部門工資獎懲方法也是確保業(yè)務(wù)質(zhì)量進步的強有力措施。第四;積極應(yīng)對新時期的諸多挑戰(zhàn),在新階段的工作中不斷錘煉自己,努力調(diào)整自己的知識構(gòu)造和專業(yè)視野,進步個人綜合素質(zhì),為科室其他成員做好典范。總之,假設(shè)這次競聘成功,我一定會加倍珍惜,在不斷進步自身修養(yǎng)素質(zhì)的同時,帶著財務(wù)科全體同事,將我處財務(wù)管理程度提升到一個新的高度?!爸挥懈偁幉艜膭钭约翰粩噙M步”,有了
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