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公司青年文明號(hào)發(fā)言稿精細(xì)管理?,讓“效益?”細(xì)胞發(fā)揮?效益─_?__煉化公?司催化車間?五班__?_年,我們?按照公司青?年文明號(hào)創(chuàng)?建的標(biāo)準(zhǔn),?在車間的領(lǐng)?導(dǎo)和支持下?,班組注意?抓管理,重?實(shí)效,從安?全、質(zhì)量、?設(shè)備、崗位?成才等方面?入手,通過?班組上下的?一致努力,?取得了一定?的成績(jī),同?時(shí)我們也深?深感到,作?為現(xiàn)代企業(yè)?的內(nèi)的班組?,必須要有?強(qiáng)大的生命?力,才能適?應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)日益?加強(qiáng)的需要?,因此我們?會(huì)在成績(jī)的?基礎(chǔ)上,繼?續(xù)努力,力?爭(zhēng)___,?___。?班組是企業(yè)?的細(xì)胞,是?企業(yè)效益的?實(shí)現(xiàn)點(diǎn)。搞?好班組管理?,讓每一個(gè)?“效益”細(xì)?胞發(fā)揮效益?,是實(shí)現(xiàn)企?業(yè)效益最大?化的根本保?證。多年來?,我們從各?方面入手,?逐漸把班組?建設(shè)成為一?支能打硬仗?、善打硬仗?的職工隊(duì)伍?,為實(shí)現(xiàn)裝?置的平穩(wěn)高?效生產(chǎn)和公?司效益的實(shí)?現(xiàn)提供了保?證?;仡?幾年來的工?作,我們主?要從三方面?做好班組的?各項(xiàng)工作。?一、加強(qiáng)?職工安全意?識(shí),確保裝?置安全生產(chǎn)?安全是最?大的效益。?我們始終圍?繞“安全第?一”這一主?題做好班組?的安全教育?工作。我們?充分利用好?班組的安全?活動(dòng)時(shí)間,?認(rèn)真___?班組人員學(xué)?習(xí)安全知識(shí)?,用事故匯?編中一些血?淋淋的實(shí)例?向他們敲響?警鐘,讓他?們明白,范?文寫作安全?生產(chǎn)不僅是?對(duì)國(guó)家、社?會(huì)、___?的負(fù)責(zé),同?時(shí)也是對(duì)自?己、對(duì)家人?的負(fù)責(zé),從?思想這一源?頭上引導(dǎo)他?們對(duì)安全的?高度重視,?絕不能出一?起安全事故?,使班組人?員的安全意?識(shí)得以加強(qiáng)?;其次,我?們大力加強(qiáng)?事故預(yù)案演?練工作,增?強(qiáng)職工的事?故處理能力?,并不定期?進(jìn)行消防演?習(xí)和防毒器?材的使用訓(xùn)?練,確保了?班組有較高?的安全預(yù)防?和處理能力?,從而也確?保了裝置和?公司的安全?生產(chǎn)。在生?產(chǎn)管理中,?我們主要以?落實(shí)崗位責(zé)?任制為重點(diǎn)?,緊扣制度?的落實(shí),加?強(qiáng)職工的主?人翁責(zé)任感?。特別是在?落實(shí)巡檢制?度上,我們?主要針對(duì)了?裝置運(yùn)行時(shí)?間長(zhǎng)、設(shè)備?腐蝕嚴(yán)重,?泄___多?等問題,著?重抓巡回檢?查制度的落?實(shí)。一年來?,通過班組?操作員的認(rèn)?真巡檢,避?免了多起安?全事故的發(fā)?生。如發(fā)現(xiàn)?二再外旋分?器泄漏、再?生器錐底磨?穿,臨界噴?嘴砂眼,e?c2301?管束破裂,?加料催化劑?線砂眼,e?2301內(nèi)?漏、尾氣線?穿孔,e5?002泄漏?等等事故隱?患幾十起,?避免了多起?非計(jì)劃停工?事件,心得?體會(huì)為公司?的安全生產(chǎn)?提供了有力?保障。此外?,我們還借?公司“安康?杯”活動(dòng)開?展的契機(jī),?在班組中開?展以“爭(zhēng)當(dāng)?安全先進(jìn),?確保身邊無?事故”的班?組活動(dòng),使?得班組人員?主動(dòng)學(xué)習(xí)安?全知識(shí),班?組也堅(jiān)持班?前、班中班?后講安全,?并安排各種?事故預(yù)案演?練,極大的?提高了職工?的安全意識(shí)?和事故處理?能力,確保?車間的安穩(wěn)?生產(chǎn)。使得?車間自__?_年___?月開工至現(xiàn)?在,從未發(fā)?生過非計(jì)劃?停工事件,?創(chuàng)造了裝置?開工以來的?最好記錄,?達(dá)到了國(guó)內(nèi)?同行業(yè)間的?先進(jìn)水平。?二、理順?情緒,統(tǒng)一?思想,努力?優(yōu)化技術(shù)經(jīng)?濟(jì)指標(biāo)新?時(shí)期下,職?工的思想政?治工作更顯?得重要。于?是我們把統(tǒng)?一思想與認(rèn)?清形勢(shì)結(jié)合?起來,向職?工們講明公?司的效益與?我們大家息?息相關(guān),如?果公司效益?上不去,別?談年終兌現(xiàn)?獎(jiǎng),就是每?個(gè)月的工資?獎(jiǎng)金都成問?題,職工收?入必然下降?,公司名譽(yù)?也將因此而?受到影響,?所以只有確?保公司的安?全高效運(yùn)行?,才能出效?益,也才能?有我們自身?的利益。所?以當(dāng)前我們?應(yīng)把重點(diǎn)放?在搞好平穩(wěn)?生產(chǎn)上,努?力降低成本?,提高效益?,只有做到?了這些,才?能確保公司?的效益,從?而確保了我?們自身的利?益,可以說?,我們只有?這條路可走?,別無選擇?。通過思想?政治工作教?育,使職工?明白了道理?,把思想統(tǒng)?一到認(rèn)真做?好工作上,?搞好裝置的?安穩(wěn)運(yùn)行,?于是,困擾?職工的心結(jié)?解開了,班?組上下扭成?一股繩,勁?往一處使,?從而為一切?工作開辟了?道路。在?實(shí)際生產(chǎn)過?程中,讓職?工親身體驗(yàn)?效益就在自?己身邊,使?他們端正思?想,精心調(diào)?整操作,努?力改善產(chǎn)品?分布,提高?效益。同樣?加工原油,?范文內(nèi)容地?圖不同的操?作條件和方?法,將產(chǎn)生?不同的效果?,這在實(shí)際?操作過程中?體現(xiàn)的尤為?突出,職工?們天天對(duì)著?操作,因此?,他們是最?明白這種道?理的,因而?,我們緊緊?抓住這一最?有說服力的?方法,鼓勵(lì)?職工精心調(diào)?整操作。一?年來,通過?與車間及兄?弟班組的共?同努力,及?時(shí)跟蹤市場(chǎng)?行情,調(diào)整?生產(chǎn)方案,?在提高輕質(zhì)?油、液化氣?收率上,我?們通過加強(qiáng)?職工對(duì)mg?d新工藝的?學(xué)習(xí)和利用?,優(yōu)化操作?方案,取得?了很大成效?。如由于我?車間加工原?料變化大,?我們針對(duì)這?一情況,在?原料重、油?漿、干氣產(chǎn)?率高時(shí),采?取了新工藝?中加大緊冷?水注入量,?合理控制反?應(yīng)深度的方?法,抑制二?次反應(yīng),降?低了油漿、?干氣的產(chǎn)率?,提高了汽?柴油和液化?氣的收率;?同時(shí)我們要?求職工加強(qiáng)?操作監(jiān)盤力?度,根據(jù)產(chǎn)?品的質(zhì)量,?適當(dāng)提高分?餾塔的中部?溫度,多產(chǎn)?
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