2023年銀行員工自我鑒定范文

第9頁共9頁2023年?銀行員工自?我鑒定范文?經(jīng)過20?0___年?的崗位調(diào)整?，我本人被?聘任為“8?級執(zhí)行會計?師”，在新?的崗位面前?，我一再告?戒自己盡快?找準位置、?___，因?為營業(yè)室不?允許有無所?事事的人。?卸掉了部分?管理方面的?擔子，我把?精力集中到?抓前臺業(yè)務(wù)?和產(chǎn)品營銷?上，尤其是?對儲蓄存款?及相關(guān)新產(chǎn)?品的營銷，?更是緊抓不?敢松懈。進?入200_?__年，通?過認真學習?領(lǐng)會我行的?一系列職工?大會、中層?干部會議及?我行的第一?次“經(jīng)營分?析會議”的?會議精神，?新___屆?領(lǐng)導班子超?常規(guī)、跳躍?式發(fā)展的嶄?新思路，既?激發(fā)了營業(yè)?室全體人員?的工作熱情?，同時也拓?寬了我本人?的工作思路?。“求生存?”壓力變成?了動力.在?勞動競賽中?以求生存、?促發(fā)展為主?題，不斷加?大工作力度?，在充分挖?掘各方面潛?力的基礎(chǔ)上?，針對實際?情況，站在?快速發(fā)展的?高度上，我?和營業(yè)室主?任客觀分析?了面對存款?增量份額與?其它行的差?距，在會計?主管的指導?下詳細制定?了工作計劃?和方案，切?實遵循行黨?總支確立的?“大發(fā)展、?大市場、大?營銷”的工?作思路，在?土地補償資?金歸集、職?工買斷資金?代發(fā)、收復(fù)?失去的代發(fā)?工資陣地、?集團企業(yè)工?資源頭上及?來兗投資商?找突破點，?鞏固擴大了?營業(yè)室的客?戶群體。營?業(yè)室作為核?算主體行，?是全行各項?工作的樞紐?，是全行會?計核算的中?心。要提高?我行的會計?管理水平和?會計核算質(zhì)?量，必須從?營業(yè)室的會?計基礎(chǔ)工作?抓起。按照?內(nèi)部控制制?度的要求，?通過對營業(yè)?室不同崗位?、不同業(yè)務(wù)?種類進行認?真分析，重?新制定和細?化了崗位職?責，調(diào)整了?輪崗制度，?嚴格了操作?流程，制定?了錢箱現(xiàn)金?管理辦法、?錢箱單證管?理辦法、證?券業(yè)務(wù)管理?辦法、憑證?整理裝訂辦?法、會計差?錯考核辦法?等一系列管?理規(guī)定。明?確專人對錢?箱現(xiàn)金、單?證、重點會?計科目及帳?戶進行實時?監(jiān)控，確保?出現(xiàn)問題，?及時發(fā)現(xiàn)，?及時解決。?同時通過制?定二次分配?辦法，將營?業(yè)室人員的?績效工資與?業(yè)務(wù)量、存?款任務(wù)完成?、核算質(zhì)量?、服務(wù)質(zhì)量?、勞動紀律?等內(nèi)容相結(jié)?合，打破了?分配上的“?小鍋飯”“?小平均”，?促進了各項?任務(wù)目標的?完成和服務(wù)?質(zhì)量、核算?質(zhì)量的提高?。此外我?本人積極投?入到吸存增?儲的熱潮中?去，班上談?存款、班下?跑存款，以?自身的行動?啟發(fā)引導前?臺柜員提高?存款意識、?指標意識。?并和同志們?總結(jié)了“新?客戶以服務(wù)?吸引，老客?戶用感情穩(wěn)?固”這一經(jīng)?驗，___?月份一個2?00___?年存入營業(yè)?室1000?美圓的老年?客戶___?遺忘，我先?后___次?上門為其辦?理掛失解掛?手續(xù)，該客?戶非常感動?，將其他銀?行的各種存?款都轉(zhuǎn)存到?營業(yè)室來。?為了提高自?身和營業(yè)室?人員的業(yè)務(wù)?素質(zhì)，保證?我行會計核?算質(zhì)量，我?們制定了詳?細的培訓計?劃和文件傳?閱學習制度?，利用業(yè)余?時間___?營業(yè)室人員?進行會計業(yè)?務(wù)、會計法?規(guī)學習和職?業(yè)道德教育?，此外，我?還積極參加?行里舉辦的?統(tǒng)一業(yè)務(wù)培?訓，學習中?，注重實效?，不走過場?，使自己的?業(yè)務(wù)知識趨?向全面，業(yè)?務(wù)操作更加?熟練規(guī)范。?（范本）?2、以身作?則，努力學?習內(nèi)控制度?，提高工作?效率。2?00___?年本人和營?業(yè)室主任在?分管行長、?會計主管的?要求及指導?下嚴格按照?內(nèi)控制度的?要求，研究?不同業(yè)務(wù)量?、不同業(yè)務(wù)?種類的崗位?設(shè)置和勞動?組合形式，?重新制定細?化了會計崗?位職責，嚴?格了操作流?程，并根據(jù)?不同的營業(yè)?人員經(jīng)辦的?業(yè)務(wù)權(quán)限，?確定相應(yīng)的?職責。同時?，根據(jù)上級?行的要求和?我行各網(wǎng)點?的實際情況?，今年先后?參與制定了?錢箱現(xiàn)金管?理辦法、錢?箱單證管理?辦法、證券?業(yè)務(wù)管理辦?法及憑證裝?訂管理辦法?、會計差錯?考核辦法等?一系列規(guī)章?制度，進一?步規(guī)范各網(wǎng)?點帳務(wù)，使?我行的核算?手續(xù)更加嚴?密，業(yè)務(wù)辦?理程序更加?安全科學，?做到了相互?制約、職責?分明。強化?了內(nèi)部控制?，提高了工?作效率。在?日常工作中?，通過主動?觀察和總結(jié)?，發(fā)現(xiàn)問題?和業(yè)務(wù)操作?中不合理的?地方，都能?及時給主任?和主管匯報?，并能及時?給柜員和網(wǎng)?點提醒，起?到了警示建?議作用。?3、努力提?高自身服務(wù)?和業(yè)務(wù)素質(zhì)?。優(yōu)質(zhì)文?明服務(wù)是金?融行業(yè)永恒?的話題，但?如何落實行?動上，徹底?改變我行社?會形象，營?業(yè)室全體人?員確實動了?一番腦筋。?一是擺正位?置，靠服務(wù)?贏得客戶，?靠客戶吸收?存款，靠存?款保住飯碗?。消除了思?想上的松懈?和不足，徹?底更新了觀?念，以客戶?滿意為標準?，自覺規(guī)范?自己的行為?，認真落實?我行各項服?務(wù)措施。二?是把業(yè)務(wù)技?術(shù)和熟練程?度作為衡量?服務(wù)水平尺?度，苦練基?本功，加快?業(yè)務(wù)辦理的?速度，避免?失誤，把握?質(zhì)量。雖然?我們營業(yè)室?盡心盡力的?搞服務(wù)，但?是，因各種?因素，營業(yè)?室的服務(wù)質(zhì)?量仍是不盡?人意。三是?努力學習新?業(yè)務(wù)知識大?力拓展業(yè)務(wù)?營業(yè)室的業(yè)?務(wù)領(lǐng)域，創(chuàng)?造良好的發(fā)?展環(huán)境。對?于我本人來?講，盡力做?到了“三個?服務(wù)”。一?是給客戶服?好務(wù)，由于?我主要任務(wù)?是分管前臺?，柜員幾乎?每天都有不?好處理的業(yè)?務(wù)和客戶介?紹給我，本?著“客戶就?是___”?的意識，每?次我都能圓?滿的讓客戶?滿意而歸，?有一些較難?處理的事情?，我都是帶?著禮物主動?上門，最終?看到的都是?客戶滿意的?笑臉。就這?樣，有的客?戶甚至已經(jīng)?和我交上了?朋友，也成?為了建行的?忠實客戶。?二是給本營?業(yè)室的柜員?服好務(wù)，不?論柜員業(yè)務(wù)?、設(shè)備出現(xiàn)?了問題，我?都能主動解?決，柜員身?體不適、家?庭不順心，?我都能主動?關(guān)心和幫助?。三是給各?網(wǎng)點服好務(wù)?，因營業(yè)室?是全行業(yè)務(wù)?的中心樞紐?，我和各網(wǎng)?點的業(yè)務(wù)聯(lián)?系也較為頻?繁，工作中?不論網(wǎng)點因?設(shè)備問題或?業(yè)務(wù)問題找?到我，我都?能積極為他?們聯(lián)系或者?親自上門想?方設(shè)法的幫?助他們解決?。篇二:?銀行營業(yè)經(jīng)?理自我鑒定?從值班主?任轉(zhuǎn)換成營?業(yè)經(jīng)理的那?一刻起，我?心理便多了?一份沉甸甸?的不安與責?任感。因為?我的工作角?色從協(xié)助、?配合網(wǎng)點主?任到自己須?獨當一面去?處理網(wǎng)點的?所有業(yè)務(wù)、?會計核算和?控制，因此?覺得壓力大?了，肩上的?擔子也更重?了。為了?能更好地擔?負起營業(yè)經(jīng)?理的崗位職?責，加強事?中監(jiān)督，我?在緊張工作?之余，每天?都擠出時間?努力學習最?新的金融理?論和業(yè)務(wù)政?策，不斷提?高和完善自?身的業(yè)務(wù)水?平。在日常?的學習、工?作過程中，?以書本為師?、以專業(yè)部?門的能者為?師、以身邊?的員工為師?，學習他人?所長，補自?己所短，得?以熟練掌握?各項業(yè)務(wù)要?領(lǐng)，做到對?會計核算程?序心中有數(shù)?，從容應(yīng)對?網(wǎng)點日常工?作中發(fā)生的?各類問題。?在做好自身?業(yè)務(wù)學習的?同時，我還?針對網(wǎng)點不?同柜員的業(yè)?務(wù)素質(zhì)水平?，因人而異?，開展有針?對性的業(yè)務(wù)?指導，將自?己掌握的業(yè)?務(wù)技能和管?理經(jīng)驗傳授?給其他員工?。因為我始?終相信，打?造一個堅持?執(zhí)行制度、?能抑制操作?風險的團隊?，需要每一?個員工的參?與。您現(xiàn)在?閱讀的到文?章來自中國?人才指南網(wǎng)?我經(jīng)常和?網(wǎng)點負責人?、主任進行?業(yè)務(wù)上的溝?通，探討如?何規(guī)范柜員?的業(yè)務(wù)操作?。要求柜員?處理業(yè)務(wù)時?要操作定型?和堅持自我?復(fù)核，實施?重點檢查監(jiān)?督，促使柜?員養(yǎng)成良好?的業(yè)務(wù)操作?習慣。營業(yè)?經(jīng)理是會計?核算控制的?關(guān)鍵環(huán)節(jié)，?這也就要求?我在日常工?作中，必須?時刻保持警?惕和樹立風?險防范意識?。對容易發(fā)?生差錯的同?志，我不斷?提醒，使其?在工作中引?起重視;對?一些因業(yè)務(wù)?不熟而發(fā)生?差錯的同志?，就耐心幫?助其熟悉業(yè)?務(wù);對復(fù)雜?業(yè)務(wù)和有可?能出差錯環(huán)?節(jié)，就事先?做好預(yù)警工?作，到柜員?的崗位當面?指導。通過?嚴格規(guī)范操?作，實施重?點檢查監(jiān)督?，狠抓差錯?原因分析，?加強管理監(jiān)?督，培養(yǎng)柜?員養(yǎng)成良好?的業(yè)務(wù)操作?習慣。案?件防范是我?們會計結(jié)算?的永恒主題?，也是營業(yè)?經(jīng)理的首要?任務(wù)，把握?好風險點，?就能防范案?件的發(fā)生。?對權(quán)限卡、?重空憑證、?印章、重要?物品等案件?易發(fā)部位每?天我都堅持?重點監(jiān)控，?重點檢查，?決不走過場?。把自己權(quán)?限卡的__?_保管好，?每次授權(quán)都?用一塊擋板?擋住___?。每月的案?防會議都認?真的和大家?一起總結(jié)網(wǎng)?點存在的不?足，提出整?改方案。加?強案例分析?，對自己和?員工進行警?示教育，杜?絕案件發(fā)生?。與慷慨?激昂、代表?著我行一線?營銷人員百?舸爭流般的?精彩的營銷?案例相比，?在營業(yè)經(jīng)理?身上，可以?看到的是另?外一種截然?不同的風采?――那就是?默默耕耘、?充滿自信。?我所在的網(wǎng)?點，營業(yè)經(jīng)?理是最忙碌?的一個。但?，忙而不能?亂，面對為?了堅持制度?而被個別客?戶誤解、中?傷，我們充?滿了自信。?因為我們肩?上承載著工?行的廣大客?戶、總省行?、市分行黨?委的信任。?業(yè)務(wù)我們沒?有理由不精?通，制度我?們沒有理由?不執(zhí)行。?當上營業(yè)經(jīng)?理以來，我?的快樂是網(wǎng)?點無差錯、?無案件發(fā)生??？嗟氖桥?工作中還存?在許多不足?，辜負了領(lǐng)?導的信任。?今后我將不?斷完善自己?，爭當一名?優(yōu)秀的營業(yè)?經(jīng)理。篇?三:銀行轉(zhuǎn)?正自我鑒定?我自__?_年___?月畢業(yè)于_?__財經(jīng)大?學后，加入?了農(nóng)行建東?支行，現(xiàn)實?習期滿一年?，下面將我?一年的學習?情況匯報如?下:我熱?愛農(nóng)行，工?作積極，認?真學___?省分行下發(fā)?的各種文件?，認真貫徹?執(zhí)行工行的?政策、方針?、決議，認?真學習貫徹?“三分一統(tǒng)?”的思想，?積極參與工?行的發(fā)展改?革。我先?后參加了一?個月的支行?業(yè)務(wù)培訓、?人行的反假?幣考試，并?取得了優(yōu)異?的成績。?我刻苦鍛煉?基本技能，?虛心學習，?勤學好問，?認真做好筆?記，下班后?苦練基本功?，努力學習?業(yè)務(wù)知識，?在個人儲蓄?、網(wǎng)上銀行?、基金、保?險、銀行卡?等方面我都?已有了比較?深人的學習?。在過去?的一年，我?一直在努力?，我為加入?農(nóng)行而自豪?。我信奉敬?業(yè)進取、追?求卓越、永?不言敗的精?神，我愿和?所有的伙伴?一起與農(nóng)行?共同發(fā)展。?篇四:銀?行員工實習?的自我鑒定?暑假期間?，我有幸來?到了中國工?商銀行雙流?縣支行進行?了為期一個?月的會計實?習，學到了?許多書本以?外的知識，?受益非淺。?下面是我對?銀行儲蓄存?款___制?進行的一點?簡單探討。?一、儲蓄?存款___?制的含義?儲蓄存款_?__制是指?居民在金融?機構(gòu)開戶和?辦理儲蓄業(yè)?務(wù)時，必須?出示有效_?__明，銀?行員工有義?務(wù)給予記錄?，并要求存?款人在存單?上留下自己?姓名的制度?。其根本宗?旨在于有效?保護個人利?益和維護國?家利益的前?提下，促進?金融體系在?公平、公正?、公開的基?礎(chǔ)上進行，?保證個人金?融資產(chǎn)的真?實性、合法?性。我國?建國五十年?來，儲蓄存?款制度一直?實行的是記?名(虛名)?儲蓄制度。?其記名可以?是真名、假?名、代碼亦?可以是親友?的名字。特?別是活期儲?蓄，銀行只?認存折不認?人，只要取?款人提供存?折出示印鑒?或輸對__?_(由取款?人開戶時約?定)銀行即?按折付款。?儲蓄存款_?__制是發(fā)?達國家早已?實行的一項?金融制度，?也是絕大多?數(shù)發(fā)展中國?家實行的金?融制度.?二、___?要實儲蓄存?款___制?我國現(xiàn)行?的儲蓄存款?記名制可以?說從源頭上?造成了一系?列社會經(jīng)濟?問題，已經(jīng)?妨礙了改革?開放的進程?，到了積重?難返的地步?。1、儲?蓄存款加快?增長現(xiàn)象下?掩蓋了觸目?驚心的社會?財富轉(zhuǎn)移。?截止___?年___月?末，我國商?業(yè)銀行儲蓄?存款總額(?本外幣全折?人民幣)達?___萬億?元。我國居?民儲蓄存款?是呈幾何級?數(shù)增長的，?___年，?我國居民儲?蓄存款余額?僅___億?元,___?年突破__?_萬億元,?___年突?破___萬?億元,t_?__年突破?___萬億?元，到__?_年末更是?達___萬?億元，而僅?僅半年,_?__年__?_月末已達?___萬億?元。___?年以來，我?國GDP增?長率雖然走?上了快速增?長的通道，?最高的年份?是___年?的___%?，最低的年?份是___?年的___?%，從__?_年到__?_年，算術(shù)?平均數(shù)也僅?___%,?GDP的增?長與儲蓄存?款增長不同?步，這說明?兩點，一是?國民收入的?分配過份向?個人傾斜。?二是有些個?人收入已經(jīng)?不國民收入?，而是直接?國有資產(chǎn)的?流失。2?、稅收征管?困難，偷逃?稅款嚴重。?納稅是公民?的義務(wù)，但?在現(xiàn)實條件?下，能偷逃?稅賦成了個?人的本事，?對不少財務(wù)?管理人員來?說，逃稅倒?成了其義務(wù)?，我國個人?所得稅規(guī)占?人均GDP?的比重大約?在___%?左右，遠低?于發(fā)展中國?家平均水平?的___%?，稅源流失?過多，根源?在于我國的?現(xiàn)行儲蓄存?款制度根本?無法支持個?人所得稅的?征收和監(jiān)管?，而存款制?度的不完善?，不利于建?立公民的信?用體系，不?能明確個人?對國家應(yīng)盡?的義務(wù)，無?法通過稅收?杠桿調(diào)節(jié)居?民收入差距?和___，?緩解___?，使國家集?中力量辦大?事。3、?使我國的相?關(guān)調(diào)整政策?無所適從，?實施效果大?打折扣。比?如，針對我?國內(nèi)需不旺?、消費疲軟?的狀況，國?家出臺了一?系列刺激消?費的政策，?如連續(xù)下調(diào)?利率、鼓勵?消費信貸、?征收儲蓄利?息所得稅、?增加公務(wù)員?和事業(yè)單位?人員工資收?入、刺激教?育消費等等?，但這些政?策實施效果?很不明顯，?___因為?儲蓄存款記?名制掩蓋了?___，立?法和行政機?構(gòu)很難對癥?下藥，對少?部分暴富階?層的人士來?說(據(jù)非_?__資料，?這部分僅占?存款人數(shù)_?__%的階?層控制了約?___%以?上的儲蓄存?款總額)，?收入只是數(shù)?字的增加減?少，錢對他?們來說幾輩?子也花不完?，該有的都?有了，因此?他們對刺激?消費的政策?很麻木。?4、個人信?用制度無法?建立起來。?市場經(jīng)濟就?是信用經(jīng)濟?，一切經(jīng)濟?關(guān)系要靠信?用來維系，?沒有好的信?用制度，就?會產(chǎn)生“交?易冷淡”和?“投資鎖定?”現(xiàn)象，由?于互不信任?，交易方式?會向現(xiàn)金交?易和以貨易?貨等原始的?刻板的方式?滑落，“銀?行惜貸、企?業(yè)惜投、個?人惜借”的?悲觀情緒彌?漫，造成經(jīng)?濟活力日益?下降，宏觀?調(diào)控政策難?以發(fā)揮