就業(yè)退休醫(yī)保

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據(jù)報(bào)道，就業(yè)、退休、醫(yī)保，這幾個(gè)詞匯足以牽動(dòng)每個(gè)人的神經(jīng)，因?yàn)樗鼈兣c我們的生活有著休戚相關(guān)的聯(lián)系。人力資源和社會(huì)保障部今日實(shí)行的第三季度新聞發(fā)布會(huì)上，新聞發(fā)言人尹成基就“就業(yè)數(shù)據(jù)”、“退休是否延長(zhǎng)”、“北京醫(yī)保賬戶是否虧空”等社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了回應(yīng)。

熱點(diǎn)一：三季度我國(guó)宏觀經(jīng)濟(jì)處于下行狀態(tài)，為何我國(guó)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.1%與上季度持平？

人社部發(fā)布，前九個(gè)月，全國(guó)城鎮(zhèn)新增就業(yè)1014萬(wàn)人，完成了全年900萬(wàn)人目標(biāo)的110%.城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)436萬(wàn)人，完成全年500萬(wàn)人目標(biāo)的87%.人社部新聞發(fā)言人尹成基介紹，我國(guó)就業(yè)局勢(shì)保持基本穩(wěn)定。

尹成基：從每個(gè)月新增的.城鎮(zhèn)就業(yè)人數(shù)來(lái)看，是最近幾年同期最好的一個(gè)季度。盡管經(jīng)濟(jì)總的增長(zhǎng)速度有所放緩，但是在吸納就業(yè)、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)帶動(dòng)就業(yè)方面沒(méi)有帶來(lái)明顯影響。這是有質(zhì)量的健康的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行重要的表現(xiàn)。

下一步，人社部將會(huì)全面實(shí)施全國(guó)統(tǒng)一樣式的《就業(yè)失業(yè)登記證》，加快建設(shè)全國(guó)就業(yè)信息監(jiān)測(cè)平臺(tái)和全國(guó)聘請(qǐng)信息公共服務(wù)平臺(tái)，用這個(gè)平臺(tái)來(lái)保障供求雙方的就業(yè)均等化和制度化。

熱點(diǎn)二：有媒體報(bào)道，北京出現(xiàn)醫(yī)?；饚籼澘?，消息是否屬實(shí)？

醫(yī)?；鹳~戶假如出現(xiàn)虧空，看病報(bào)銷(xiāo)的錢(qián)怎么辦，這個(gè)消息一經(jīng)爆出便引起輿論嘩然。人社部新聞發(fā)言人尹成基反復(fù)向記者確認(rèn)了這個(gè)問(wèn)題后，回答道：

尹成基：不行能出現(xiàn)你所說(shuō)的那種賬戶支付沒(méi)有錢(qián)的問(wèn)題，在全國(guó)總體上，醫(yī)療保險(xiǎn)基金這項(xiàng)制度的設(shè)計(jì)本身是統(tǒng)籌和個(gè)人帳戶結(jié)合的制度，而且醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的確定還有一個(gè)原則，就是以收定支，略有結(jié)余，費(fèi)率是依據(jù)這個(gè)原則確定的。實(shí)際運(yùn)行的狀況，我們目前沒(méi)有發(fā)覺(jué)收不抵支，出現(xiàn)支付困難的狀況，總體上略有結(jié)余。

同時(shí)，尹成基提到，人社部正協(xié)作醫(yī)改進(jìn)行醫(yī)保相關(guān)改革，比照實(shí)行門(mén)診統(tǒng)籌、改革付費(fèi)方式、提高支付限額，這些政策會(huì)依據(jù)基金的承受實(shí)力來(lái)確定。

熱點(diǎn)三：上海市處級(jí)以上女干部現(xiàn)在退休年齡是60歲，這是我國(guó)退休年齡延長(zhǎng)的信號(hào)嗎？

尹成基回應(yīng)到，退休年齡的政策是由國(guó)家來(lái)統(tǒng)一規(guī)定、統(tǒng)一實(shí)施的。目前，上海實(shí)施了彈性的享受退休待遇的政策，可以選擇延遲、享受或者領(lǐng)取退休待遇。

尹成基：它不是對(duì)全部的人，是對(duì)有條件的，比如有專(zhuān)業(yè)技術(shù)的，管理人員，而且須要用人單位的同意，也須要員工自己主動(dòng)申請(qǐng)，這兩個(gè)條件同時(shí)具備才能延時(shí)退休。他們正在進(jìn)行試點(diǎn)，不是國(guó)家統(tǒng)一的退休政策。

尹成基稱(chēng)，我國(guó)的退休政策，會(huì)依據(jù)我國(guó)的人口問(wèn)題、就業(yè)狀況、不同利益群體的訴求全面地、慎重地探討。上海的退休待遇政策試點(diǎn)不是全國(guó)統(tǒng)一政