財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)班講義0101

13/13第一章總論【思維導(dǎo)圖】

【考情分析】?本章主要講述財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)知識(shí)，是非重點(diǎn)章節(jié)。涉及的題型有單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題和判斷題,主要考點(diǎn)包括企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)理論、利益沖突的協(xié)調(diào)、財(cái)務(wù)管理體制和財(cái)務(wù)管理環(huán)境。預(yù)計(jì)２012年的考分在5分左右。?最近四年本章考試題型、分值分布題型２01１20102０092００8單選題3題３分４題4分—1題1分多選題２題4分2題4分－－判斷題3題3分１題1分－—計(jì)算題-—-綜合題－－—合計(jì)8題10分７題9分0題0分1題1分【本章主要考點(diǎn)】

1.財(cái)務(wù)管理各種目標(biāo)及其優(yōu)缺點(diǎn)?２．利益沖突的協(xié)調(diào)?3．財(cái)務(wù)管理體制的模式及其選擇

４。財(cái)務(wù)管理的經(jīng)濟(jì)環(huán)境、金融環(huán)境第一節(jié)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)

一、財(cái)務(wù)管理目標(biāo)理論?（一）利潤(rùn)最大化觀點(diǎn)假定企業(yè)財(cái)務(wù)管理以實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大為目標(biāo)衡量指標(biāo)利潤(rùn)

利潤(rùn)＝收入－成本費(fèi)用優(yōu)點(diǎn)企業(yè)追求利潤(rùn)最大化,就必須講求經(jīng)濟(jì)核算、加強(qiáng)管理,改進(jìn)技術(shù),提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，降低產(chǎn)品成本。這些措施都有利于企業(yè)資源的合理配置,有利于企業(yè)整體經(jīng)濟(jì)效益的提高。缺點(diǎn)1．沒(méi)有考慮利潤(rùn)的實(shí)現(xiàn)時(shí)間和資金時(shí)間價(jià)值

2。沒(méi)有考慮風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題

3．沒(méi)有反映創(chuàng)造的利潤(rùn)與投入資本之間的關(guān)系

4?？赡軐?dǎo)致短期財(cái)務(wù)決策傾向,影響企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展（二）股東財(cái)務(wù)最大化觀點(diǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理以實(shí)現(xiàn)股東財(cái)富最大為目標(biāo).衡量指標(biāo)股東財(cái)富(股票數(shù)量×股票價(jià)格）

【提示】在上市公司，股東財(cái)富是由其所擁有的股票數(shù)量和股票市場(chǎng)價(jià)格兩方面來(lái)決定.在股票數(shù)量一定時(shí)，股票價(jià)格達(dá)到最高，股東財(cái)富也就達(dá)到最大。優(yōu)點(diǎn)１．考慮了風(fēng)險(xiǎn)因素?2.在一定程度上能避免企業(yè)追求短期行為

３。對(duì)上市公司而言，比較容易量化，便于考核和獎(jiǎng)懲缺點(diǎn)１．通常只適用于上市公司?2.股價(jià)受眾多因素影響，股價(jià)不能完全準(zhǔn)確反映企業(yè)財(cái)務(wù)管理狀況

3．它強(qiáng)調(diào)得更多的是股東利益，而對(duì)其他相關(guān)者的利益重視不夠(三)企業(yè)價(jià)值最大化觀點(diǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理行為以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的價(jià)值最大為目標(biāo)衡量指標(biāo)【企業(yè)價(jià)值】

企業(yè)價(jià)值可以理解為企業(yè)所有者權(quán)益的市場(chǎng)價(jià)值，或者是企業(yè)所能創(chuàng)造的預(yù)計(jì)未來(lái)現(xiàn)金流量的現(xiàn)值。優(yōu)點(diǎn)１．考慮了報(bào)酬的取得時(shí)間，并用時(shí)間價(jià)值的原理進(jìn)行了計(jì)量?２?？紤]的風(fēng)險(xiǎn)與報(bào)酬的關(guān)系

３．能克服企業(yè)在追求利潤(rùn)上的短期行為

4.用價(jià)值代替價(jià)格，克服了過(guò)多受外界市場(chǎng)因素的干擾,有效地規(guī)避了企業(yè)的短期行為缺點(diǎn)1。企業(yè)的價(jià)值過(guò)于理論化，不易操作

2。對(duì)于非上市公司，只能對(duì)企業(yè)進(jìn)行專門(mén)的評(píng)估才能確定其價(jià)值，而在評(píng)估企業(yè)的資產(chǎn)時(shí)，由于受評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)估方式的影響,很難做到客觀和準(zhǔn)確【提示】近年來(lái)，隨著上市公司數(shù)量的增加，以及上市公司在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中地位、作用的增強(qiáng)，企業(yè)價(jià)值最大化目標(biāo)逐漸得到了廣泛認(rèn)可。

（四）相關(guān)者利益最大化觀點(diǎn)股東作為企業(yè)的所有者，在企業(yè)中承擔(dān)著最大的權(quán)利義務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)和報(bào)酬，但是債權(quán)人、員工、企業(yè)經(jīng)營(yíng)者、客戶、供應(yīng)商和政府也為企業(yè)承擔(dān)著風(fēng)險(xiǎn)。

因此，在確定企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)時(shí),不能忽視這些相關(guān)利益群體的利益.衡量指標(biāo)相關(guān)者利益（指標(biāo)體系)具體內(nèi)容

優(yōu)點(diǎn)１．有利于企業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展?２。體現(xiàn)了合作共贏的價(jià)值理念?3。這一目標(biāo)本身是一個(gè)多元化、多層次的目標(biāo)體系,較好的兼顧了各利益主體的利益

4．體現(xiàn)了前瞻性和現(xiàn)實(shí)性的統(tǒng)一。缺點(diǎn)過(guò)于理想化，且無(wú)法操作【提示】

（1)相關(guān)者利益最大化是企業(yè)財(cái)務(wù)管理最理想的目標(biāo)。但是鑒于該目標(biāo)過(guò)于理想化，且無(wú)法操作，本書(shū)后述章節(jié)仍采用企業(yè)價(jià)值最大化作為財(cái)務(wù)管理的目標(biāo).

（２)目標(biāo)之間的聯(lián)系?

【例·單選題】（２0１1考題）下列各項(xiàng)中,符合企業(yè)相關(guān)者利益最大化財(cái)務(wù)管理目標(biāo)要求的是（)。

A.強(qiáng)調(diào)股東的首要地位

Ｂ.強(qiáng)調(diào)債權(quán)人的首要地位

Ｃ。強(qiáng)調(diào)員工的首要地位?Ｄ.強(qiáng)調(diào)經(jīng)營(yíng)者的首要地位［答疑編號(hào)32３3０1010１］?『正確答案』Ａ

『答案解析』相關(guān)者利益最大化目標(biāo)強(qiáng)調(diào)股東首要地位，并強(qiáng)調(diào)企業(yè)與股東之間的協(xié)調(diào)關(guān)系，所以本題的正確答案為A。?【例·多選題】(2011考題)在某公司財(cái)務(wù)目標(biāo)研討會(huì)上，張經(jīng)理主張“貫徹合作共贏的價(jià)值理念,做大企業(yè)的財(cái)富蛋糕”;李經(jīng)理認(rèn)為“既然企業(yè)的績(jī)效按年度考核,財(cái)務(wù)目標(biāo)就應(yīng)當(dāng)集中體現(xiàn)當(dāng)年利潤(rùn)指標(biāo)”；王經(jīng)理提出“應(yīng)將企業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定的發(fā)展放在首位，以便創(chuàng)造更多的價(jià)值"。上述觀點(diǎn)涉及的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)有()。

Ａ。利潤(rùn)最大化

B。企業(yè)規(guī)模最大化

C.企業(yè)價(jià)值最大化

D．相關(guān)者利益最大化［答疑編號(hào)3233０1０10２］?『正確答案』ACD?『答案解析』張經(jīng)理的觀點(diǎn)體現(xiàn)的是相關(guān)者利益最大化；李經(jīng)理的觀點(diǎn)體現(xiàn)的是利潤(rùn)最大化;王經(jīng)理的觀點(diǎn)體現(xiàn)的是企業(yè)價(jià)值最大化。所以本題選ＡCD。?【例·判斷題】（2０11考題）就上市公司而言，將股東財(cái)富最大化作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的缺點(diǎn)之一是不容易被量化.（）[答疑編號(hào)32３301010３］?『正確答案』×?『答案解析』對(duì)于上市公司而言,在股票數(shù)量一定的時(shí)，股票的價(jià)格達(dá)到最高,股東財(cái)富也就達(dá)到最大,股東財(cái)富最大化目標(biāo)比較容易量化,便于考核和獎(jiǎng)懲。?【例·單選題】(201０考題）某公司董事會(huì)召開(kāi)公司戰(zhàn)略發(fā)展討論會(huì)，擬將企業(yè)價(jià)值最大化作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo),下列理由中，難以成立的是().?A。有利于規(guī)避企業(yè)短期行為

B.有利于量化考核和評(píng)價(jià)?C.有利于持續(xù)提升企業(yè)獲利能力

D。有利于均衡風(fēng)險(xiǎn)與報(bào)酬的關(guān)系[答疑編號(hào)3２3３0101０４]

『正確答案』B?『答案解析』以企業(yè)價(jià)值最大化作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo)，具有以下優(yōu)點(diǎn):（１）考慮了取得報(bào)酬的時(shí)間，并用時(shí)間價(jià)值的原理進(jìn)行了計(jì)量;（２）考慮了風(fēng)險(xiǎn)與報(bào)酬的關(guān)系；(3)將企業(yè)長(zhǎng)期、穩(wěn)定的發(fā)展和持續(xù)的獲利能力放在首位,能克服企業(yè)在追求利潤(rùn)上的短期行為;（4）用價(jià)值代替價(jià)格，克服了過(guò)多受外界市場(chǎng)因素的干擾，有效地規(guī)避了企業(yè)的短期行為。

【例·單選題】（2０09考題）下列各項(xiàng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)中，能夠同時(shí)考慮資金的時(shí)間價(jià)值和投資風(fēng)險(xiǎn)因素的是().?A．產(chǎn)值最大化

B。利潤(rùn)最大化?C.每股收益最大化

Ｄ。企業(yè)價(jià)值最大化［答疑編號(hào)32３3010105]?『正確答案』D

『答案解析』企業(yè)價(jià)值最大化同時(shí)考慮了資金的時(shí)間價(jià)值與投資風(fēng)險(xiǎn)因素.?二、利益沖突的協(xié)調(diào)?將相關(guān)者利益最大化作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo),其首要任務(wù)是要協(xié)調(diào)相關(guān)者的利益關(guān)系，化解他們之間的利益沖突。?協(xié)調(diào)沖突需要把握的原則：盡可能使企業(yè)相關(guān)者的利益分配在數(shù)量上和時(shí)間上達(dá)到動(dòng)態(tài)的協(xié)調(diào)平衡。

在所有的利益沖突中,所有者和經(jīng)營(yíng)者、所有者和債權(quán)人的利益沖突又至關(guān)重要。

【例·單選題】（2０10考題）某上市公司針對(duì)經(jīng)常出現(xiàn)中小股東質(zhì)詢管理層的情況,擬采取措施協(xié)調(diào)所有者與經(jīng)營(yíng)者的矛盾。下列各項(xiàng)中,不能實(shí)現(xiàn)上述目的的是（)。

Ａ。強(qiáng)化內(nèi)部人控制

Ｂ．解聘總經(jīng)理

C．加強(qiáng)對(duì)經(jīng)營(yíng)者的監(jiān)督

D。將經(jīng)營(yíng)者的報(bào)酬與其績(jī)效掛鉤［答疑編號(hào)323３01020１]?『正確答案』A

『答案解析』所有者與經(jīng)營(yíng)者利益沖突的協(xié)調(diào)，通?？梢圆扇∫韵路绞浇鉀Q：（1）解聘;（２）接收；（3）激勵(lì).

【例·單選題】(20０8考題）下列各項(xiàng)中，能夠用于協(xié)調(diào)企業(yè)所有者與企業(yè)債權(quán)人矛盾的方法是（）.

A.解聘?Ｂ.監(jiān)督?Ｃ．激勵(lì)?D。停止借款［答疑編號(hào)323３010２02］?『正確答案』Ｄ?『答案解析』為協(xié)調(diào)所有者與債權(quán)人的矛盾，通?？梢圆捎玫姆绞桨ǎ海?）限制性借債;(2）收回借款或停止借款。?【例·判斷題】（2001考題）在協(xié)調(diào)所有者與經(jīng)營(yíng)者矛盾的方法中，“接收”是一種通過(guò)所有者來(lái)約束經(jīng)營(yíng)者的方法。(）［答疑編號(hào)323３０１０２0３］

『正確答案』×

『答案解析』在協(xié)調(diào)所有者與經(jīng)營(yíng)者矛盾的方法中，“解聘”是一種通過(guò)所有者來(lái)約束經(jīng)營(yíng)者的方法;“接收"是一種通過(guò)市場(chǎng)來(lái)約束經(jīng)營(yíng)者的方法。第二節(jié)財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)?財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)是企業(yè)財(cái)務(wù)管理的工作步驟與一般工作程序。一般而言,企業(yè)財(cái)務(wù)管理包括以下環(huán)節(jié):

第三節(jié)財(cái)務(wù)管理體制?一、財(cái)務(wù)管理體制的一般模式

財(cái)務(wù)管理體制的核心問(wèn)題：如何配置財(cái)務(wù)管理權(quán)限.模式含義特點(diǎn)集權(quán)型主要管理權(quán)限集中于企業(yè)總部，各所屬單位執(zhí)行企業(yè)總部的指令【優(yōu)點(diǎn)】?1.可充分展示其一體化管理的優(yōu)勢(shì),使決策的統(tǒng)一化、制度化得到有力的保證?２。有利于在整個(gè)企業(yè)內(nèi)部?jī)?yōu)化資源配置，有利于實(shí)行內(nèi)部調(diào)撥價(jià)格；有利于內(nèi)部采取避稅措施及防范匯率風(fēng)險(xiǎn)等

【缺點(diǎn)】?1。會(huì)使所屬單位缺乏主動(dòng)性、積極性,喪失活力

2．因?yàn)闆Q策程序相對(duì)復(fù)雜而失去適應(yīng)市場(chǎng)的彈性,喪失市場(chǎng)機(jī)會(huì)分權(quán)型企業(yè)內(nèi)部的管理權(quán)限分散于各所屬單位,各所屬單位在人、財(cái)、物、供、產(chǎn)、銷等方面有決定權(quán)【優(yōu)點(diǎn)】?１。有利于各所屬單位針對(duì)本單位存在的問(wèn)題及時(shí)作出有效決策，因地制宜的搞好各項(xiàng)業(yè)務(wù)

2．有利于分散經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，促使所屬單位管理人員和財(cái)務(wù)人員的成長(zhǎng)?【缺點(diǎn)】

各所屬單位大都從本位利益出發(fā)安排財(cái)務(wù)活動(dòng),缺乏全局觀念和整體意識(shí)，從而可能導(dǎo)致資金管理分散、資金成本增大、費(fèi)用失控、利潤(rùn)分配無(wú)序集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合型以企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為核心,將企業(yè)內(nèi)重大決策權(quán)集中于企業(yè)總部,而賦予各所屬單位自主經(jīng)營(yíng)權(quán)其實(shí)質(zhì)是集權(quán)下的分權(quán).

吸收了集權(quán)型和分權(quán)型體制的優(yōu)點(diǎn)，避免了二者各自的缺點(diǎn),從而具有較大的優(yōu)越性?！纠芜x題】某公司正在討論財(cái)務(wù)管理體制建立的問(wèn)題。一種觀點(diǎn)認(rèn)為，公司應(yīng)當(dāng)在重大問(wèn)題上采取集權(quán)方式統(tǒng)一處理，各所屬單位執(zhí)行各項(xiàng)指令,他們只對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)具有較大的自主權(quán)。根據(jù)該種觀點(diǎn)建立的財(cái)務(wù)管理體制屬于（).

Ａ。集權(quán)型

B．分權(quán)型?C.集權(quán)和分權(quán)結(jié)合型?D。以上都不是［答疑編號(hào)3233０１０３0１］

『正確答案』C

『答案解析』在集權(quán)與分權(quán)結(jié)合型下,企業(yè)對(duì)各所屬單位在所有重大問(wèn)題的決策與處理上高度集權(quán),各所屬單位則對(duì)日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)具有較大自主權(quán)。?【例·單選題】下列各項(xiàng)，不屬于集權(quán)型財(cái)務(wù)管理體制優(yōu)點(diǎn)的是（)。

A.有利于在整個(gè)企業(yè)內(nèi)部?jī)?yōu)化配置資源

B.有助于調(diào)動(dòng)各所屬單位的主動(dòng)性、積極性

Ｃ。有助于實(shí)行內(nèi)部調(diào)撥價(jià)格

Ｄ．有助于內(nèi)部采取避稅措施[答疑編號(hào)323３0１0302］?『正確答案』Ｂ?『答案解析』本題考核集權(quán)型財(cái)務(wù)管理體制的優(yōu)缺點(diǎn).集權(quán)型財(cái)務(wù)管理體制的優(yōu)點(diǎn)有:(１）有利于在整個(gè)企業(yè)內(nèi)部?jī)?yōu)化配置資源；（2)有利于實(shí)行內(nèi)部調(diào)撥價(jià)格；（3）有利于內(nèi)部采取避稅措施及防范匯率風(fēng)險(xiǎn)等.缺點(diǎn)是：集權(quán)過(guò)度會(huì)使各所屬單位缺乏主動(dòng)性、積極性，喪失活力,也可能因?yàn)闆Q策程序相對(duì)復(fù)雜而失去適應(yīng)市場(chǎng)的彈性,喪失市場(chǎng)機(jī)會(huì)，所以選項(xiàng)B不是集權(quán)型的優(yōu)點(diǎn)。

二、集權(quán)與分權(quán)的選擇?集權(quán)與分權(quán)各有特點(diǎn)，各有利弊。對(duì)集權(quán)與分權(quán)的選擇、分權(quán)程度的把握歷來(lái)是企業(yè)管理的一個(gè)難點(diǎn)。?集權(quán)分權(quán)選擇時(shí)應(yīng)考慮的因素因素關(guān)系企業(yè)各所屬單位之間的業(yè)務(wù)關(guān)系各所屬單位之間業(yè)務(wù)聯(lián)系越密切，就越有必要采用相對(duì)集中的財(cái)務(wù)管理體制。反之則相反。

【提示】特別是那些實(shí)施縱向一體化戰(zhàn)略的企業(yè)，要求各所屬單位保持密切的業(yè)務(wù)聯(lián)系企業(yè)與各所屬單位之間的資本關(guān)系企業(yè)與各所屬單位之間的資本關(guān)系是企業(yè)能否采取相對(duì)集中的財(cái)務(wù)管理體制的一個(gè)基本條件。?只有當(dāng)企業(yè)掌握了各所屬單位一定比例有表決權(quán)的股份(如50%以上)之后，各所屬單位的財(cái)務(wù)決策才有可能相對(duì)“集中”于企業(yè)總部“成本”和“利益”的差異【集中的成本】各所屬單位積極性的損失和財(cái)務(wù)決策效率的下降?【集中的利益】主要是容易使企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)協(xié)調(diào)和提高財(cái)務(wù)資源的利用效率

【分散的成本】可能發(fā)生的各所屬單位財(cái)務(wù)決策目標(biāo)及財(cái)務(wù)行為與企業(yè)整體財(cái)務(wù)目標(biāo)的背離以及財(cái)務(wù)資源利用效率的下降?【分散的利益】提高財(cái)務(wù)決策效率和調(diào)動(dòng)各所屬單位的積極性環(huán)境、規(guī)模和管理者的管理水平較高的管理水平,有助于企業(yè)更多地集中財(cái)權(quán).否則,財(cái)權(quán)過(guò)于集中只會(huì)導(dǎo)致決策效率的低下【例·單選題】(2０１1考題）某企業(yè)集團(tuán)經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展，已初步形成從原料供應(yīng)、生產(chǎn)制造到物流服務(wù)上下游密切關(guān)聯(lián)的產(chǎn)業(yè)集群，當(dāng)前集團(tuán)總部管理層的素質(zhì)較高,集團(tuán)內(nèi)部信息化管理的基礎(chǔ)較好。據(jù)此判斷,該集團(tuán)最適宜的財(cái)務(wù)管理體制類型是(）。?A.集權(quán)型

B.分權(quán)型?C．自主型

D．集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合型［答疑編號(hào)323３01０3０３]?『正確答案』Ａ

『答案解析』本題考核“集權(quán)與分權(quán)選擇”的知識(shí)點(diǎn).作為實(shí)體的企業(yè)，各所屬單位之間往往具有某種業(yè)務(wù)上的聯(lián)系，特別是那些實(shí)施縱向一體化戰(zhàn)略的企業(yè)，要求各所屬單位保持密切的業(yè)務(wù)聯(lián)系。各所屬單位之間業(yè)務(wù)聯(lián)系越密切，就越有必要采用相對(duì)集中的財(cái)務(wù)管理體制(題干中的企業(yè)集團(tuán)是一個(gè)上下游密切關(guān)聯(lián)的產(chǎn)業(yè)集群，因此適合采用集權(quán)型）。企業(yè)意欲采用集權(quán)型財(cái)務(wù)管理體制，除了企業(yè)管理高層必須具備高度的素質(zhì)能力外,在企業(yè)內(nèi)部還必須有一個(gè)能及時(shí)、準(zhǔn)確地傳遞信息的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)(題干中的企業(yè)集團(tuán)內(nèi)部信息化管理基礎(chǔ)較好,符合采取集權(quán)型財(cái)務(wù)管理體制的條件），所以本題正確答案為A。?【例·多選題】下列關(guān)于企業(yè)財(cái)務(wù)管理體制模式選擇的敘述，正確的是（）.?A．實(shí)施縱向一體化戰(zhàn)略的企業(yè),比較適合于采用相對(duì)集中的體制模式?Ｂ。較高的管理者的管理水平,有助于企業(yè)更多的集中財(cái)權(quán)

C.直接持有所屬單位50%以上的表決權(quán)股份,才有可能實(shí)施集權(quán)模式?D.實(shí)施橫向一體化戰(zhàn)略的企業(yè)，比較適合于采用相對(duì)集中的體制模式［答疑編號(hào)3２33０10304]

『正確答案』AB

【例·多選題】關(guān)于集權(quán)與分權(quán)的“成本”和“利益",下列說(shuō)法正確的有（).?A。集中的“成本”主要是各所屬單位財(cái)務(wù)決策目標(biāo)及財(cái)務(wù)行為與企業(yè)整體目標(biāo)的背離以及財(cái)務(wù)資源利用效率的下降

B。集中的“利益”主要是容易使企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)協(xié)調(diào)和提高財(cái)務(wù)資源的利用效率?C．分散的“成本”主要是各所屬單位積極性的損失和財(cái)務(wù)決策效率的下降?D．分散的“利益”主要是提高財(cái)務(wù)決策效率和調(diào)動(dòng)各所屬單位的積極性［答疑編號(hào)32330１0３０5]

『正確答案』BD?『答案解析』本題考核集權(quán)與分權(quán)的選擇.集中的“成本”主要是各所屬單位積極性的損失和財(cái)務(wù)決策效率的下降，分散的“成本”主要是各所屬單位財(cái)務(wù)決策目標(biāo)及財(cái)務(wù)行為與企業(yè)整體目標(biāo)的背離以及財(cái)務(wù)資源利用效率的下降,選項(xiàng)A、C不正確。

三、企業(yè)財(cái)務(wù)管理體制的設(shè)計(jì)原則

（一)與現(xiàn)代企業(yè)制度的要求相適應(yīng)的原則?企業(yè)與所屬單位之間的產(chǎn)權(quán)關(guān)系確認(rèn)了兩個(gè)不同主體的存在，這是現(xiàn)代企業(yè)制度特別是現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)制度的根本要求。

（二）明確企業(yè)對(duì)各所屬單位管理中的決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)與監(jiān)督權(quán)三者分立原則?(三)明確綜合管理和分層管理思想的原則

(四）與企業(yè)組織體制相對(duì)應(yīng)的原則結(jié)構(gòu)形態(tài)說(shuō)明U型組織?(一元結(jié)構(gòu)）（1）僅存在于產(chǎn)品簡(jiǎn)單、規(guī)模較小的企業(yè)實(shí)行管理層級(jí)的集中控制?(2）特點(diǎn)是高度集權(quán)

（3）最高決策層直接從事各所屬單位的日常管理H型結(jié)構(gòu)

（控股結(jié)構(gòu)）（1)實(shí)質(zhì)上是企業(yè)集團(tuán)的組織形式?（2）特點(diǎn)是高度分權(quán)

（３）基本上是一個(gè)空殼，不能顯示長(zhǎng)期效益和整體活力

因此2０世紀(jì)7０年代后它在大型企業(yè)的主導(dǎo)地位逐漸被M型結(jié)構(gòu)所取代Ｍ型結(jié)構(gòu)

(多元結(jié)構(gòu)）M型結(jié)構(gòu)由三個(gè)相互關(guān)聯(lián)的層次組成?第一個(gè)層次是由董事會(huì)和經(jīng)理班子組成的總部，它是企業(yè)的最高決策層。它的主要職能是戰(zhàn)略規(guī)劃和交易協(xié)調(diào).?第二個(gè)層次是由職能和支持、服務(wù)部門(mén)組成的.M型結(jié)構(gòu)的財(cái)務(wù)是中央控制的，負(fù)責(zé)整個(gè)企業(yè)的資金籌措、運(yùn)作和稅務(wù)安排。?第三個(gè)層次是圍繞企業(yè)的主導(dǎo)和核心業(yè)務(wù)，互相依存又相互獨(dú)立的各所屬單位,每個(gè)所屬單位又是一個(gè)Ｕ型結(jié)構(gòu)。?可見(jiàn)M型結(jié)構(gòu)集權(quán)程度較高,突出整體優(yōu)化,具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略研究、實(shí)施功能和內(nèi)部協(xié)調(diào)能力?！纠芜x題】M型組織由三個(gè)相互關(guān)聯(lián)的層次組成，其中不包括（）。

A.由董事會(huì)和經(jīng)理班子組成的總部

B。由職能和支持、服務(wù)部門(mén)組成的

C.圍繞企業(yè)的主導(dǎo)或核心業(yè)務(wù)，互相依存又相互獨(dú)立的各所屬單位

D。由監(jiān)事會(huì)和董事會(huì)組成的總部[答疑編號(hào)32３３０10306]

『正確答案』D?【例·多選題】企業(yè)財(cái)務(wù)管理體制應(yīng)遵循的原則有（).?Ａ.與現(xiàn)代企業(yè)制度的要求相適應(yīng)的原則?B.明確企業(yè)對(duì)各所屬單位管理中的決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)與監(jiān)督權(quán)三者分立的原則

C。明確財(cái)務(wù)管理的綜合管理和分層管理思想的原則?Ｄ。與企業(yè)組織體制相對(duì)應(yīng)的原則[答疑編號(hào)323３0１0307]

『正確答案』AＢＣＤ?四、集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合型財(cái)務(wù)管理體制的一般內(nèi)容核心內(nèi)容企業(yè)總部應(yīng)做到制度統(tǒng)一,資金集中、信息集成和人員委派具體內(nèi)容（1）集中制度制定權(quán)

（2）集中籌資、融資權(quán)?（3)集中投資權(quán)?（4）集中用資、擔(dān)保權(quán)

(5)集中固定資產(chǎn)購(gòu)置權(quán)

（6)集中財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán)

（7）集中收益分配權(quán)

(8)分散經(jīng)營(yíng)自主權(quán)?(９）分散人員管理權(quán)

（10）分散業(yè)務(wù)定價(jià)權(quán)?（1１)分散費(fèi)用開(kāi)支審批權(quán)集中的有7項(xiàng)，分散的有4項(xiàng)（自主經(jīng)營(yíng)權(quán)、人員管理權(quán)、業(yè)務(wù)定價(jià)權(quán)、費(fèi)用開(kāi)支審批權(quán)）?！敖?jīng)營(yíng)”“人員”“業(yè)務(wù)”“費(fèi)用”。?【例·多選題】(２0１１考題）某企業(yè)集團(tuán)選擇集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的財(cái)務(wù)管理體制，下列各項(xiàng)中，通常應(yīng)當(dāng)集權(quán)的有（）。

A.收益分配權(quán)

B。財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán)

C。對(duì)外擔(dān)保權(quán)?Ｄ．子公司業(yè)務(wù)定價(jià)權(quán)［答疑編號(hào)３2330１0４01]?『正確答案』ＡBC?『答案解析』本題考核的是集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合型財(cái)務(wù)管理體制的一般內(nèi)容。具體應(yīng)集中制度制定權(quán)，籌資、融資權(quán)，投資權(quán)，用資、擔(dān)保權(quán)，固定資產(chǎn)購(gòu)置權(quán)，財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán)，收益分配權(quán);分散經(jīng)營(yíng)自主權(quán)、人員管理權(quán)、業(yè)務(wù)定價(jià)權(quán)、費(fèi)用開(kāi)支審批權(quán)。所以，選項(xiàng)Ａ、B、Ｃ正確。

【例·多選題】(2010考題)某公司有A、B兩個(gè)子公司，采用集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的財(cái)務(wù)管理體制，根據(jù)我國(guó)企業(yè)的實(shí)踐，公司總部一般應(yīng)該集權(quán)的有（)。

Ａ。融資權(quán)?B．擔(dān)保權(quán)

C．收益分配權(quán)?Ｄ。經(jīng)營(yíng)權(quán)［答疑編號(hào)32３301０402］

『正確答案』ABC

『答案解析』本題考核的是集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合型財(cái)務(wù)管理體制的一般內(nèi)容,總結(jié)中國(guó)企業(yè)的實(shí)踐，集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合型財(cái)務(wù)管理體制的核心內(nèi)容是企業(yè)總部應(yīng)做到制度統(tǒng)一、資金集中、信息集成和人員委派。具體應(yīng)集中制度制定權(quán),籌資、融資權(quán),投資權(quán)，用資、擔(dān)保權(quán)，固定資產(chǎn)購(gòu)置權(quán),財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán)，收益分配權(quán)；分散經(jīng)營(yíng)自主權(quán)、人員管理權(quán)、業(yè)務(wù)定價(jià)權(quán)、費(fèi)用開(kāi)支審批權(quán)。所以，選項(xiàng)Ａ、B、C正確.第四節(jié)財(cái)務(wù)管理環(huán)境??

一、技術(shù)環(huán)境

是指財(cái)務(wù)管理得以實(shí)現(xiàn)的技術(shù)手段和技術(shù)條件,它決定著財(cái)務(wù)管理的效率和效果。?【例·單選題】（2011考題）２010年10月19日,我國(guó)發(fā)布了《XBRL（可擴(kuò)展商業(yè)報(bào)告語(yǔ)言)技術(shù)規(guī)范系列國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和通用分類標(biāo)準(zhǔn)》。下列財(cái)務(wù)管理環(huán)境中,隨之得到改善的是（）。?A。經(jīng)濟(jì)環(huán)境?B．金融環(huán)境

C．市場(chǎng)環(huán)境?Ｄ．技術(shù)環(huán)境[答疑編號(hào)3233０1０4０3]?『正確答案』D

『答案解析』可擴(kuò)展商業(yè)報(bào)告語(yǔ)言（XBRL)分類標(biāo)準(zhǔn)屬于會(huì)計(jì)信息化標(biāo)準(zhǔn)體系,而會(huì)計(jì)信息化標(biāo)準(zhǔn)體系屬于技術(shù)環(huán)境的內(nèi)容.所以本題選D。

二、經(jīng)濟(jì)環(huán)境?財(cái)務(wù)管理的經(jīng)濟(jì)環(huán)境內(nèi)容，包括經(jīng)濟(jì)體制、經(jīng)濟(jì)周期、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、宏觀經(jīng)濟(jì)政策以及由此決定的社會(huì)通貨膨脹水平等。

（一）經(jīng)濟(jì)體制:計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下，財(cái)務(wù)管理內(nèi)容比較單一,方法比較簡(jiǎn)單；市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下，財(cái)務(wù)管理內(nèi)容比較豐富，方法也復(fù)雜多樣。?（二)經(jīng)濟(jì)周期：在不同的階段，企業(yè)應(yīng)相應(yīng)采用不同的財(cái)務(wù)管理策略。?經(jīng)濟(jì)周期中的財(cái)務(wù)管理戰(zhàn)略復(fù)蘇繁榮衰退蕭條1．增加廠房設(shè)備1。擴(kuò)充廠房設(shè)備1．停止擴(kuò)張1。建立投資標(biāo)準(zhǔn)2．實(shí)行長(zhǎng)期租賃2．繼續(xù)建立存貨２。出售多余設(shè)備２．保持市場(chǎng)份額3。建立存貨3.提高產(chǎn)品價(jià)格３.停產(chǎn)不利產(chǎn)品3。壓縮管理費(fèi)用4.開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品４.開(kāi)展?fàn)I銷規(guī)劃4.停止長(zhǎng)期采購(gòu)4．放棄次要利益５.增加勞動(dòng)力5．增加勞動(dòng)力5．削減存貨5.削減存貨6.停止擴(kuò)招雇員６。裁減雇員【提示】基本思路-—順周期戰(zhàn)略.

（三)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平:企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作者必須積極探索與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)的財(cái)務(wù)管理模式。

（四)宏觀經(jīng)濟(jì)政策:財(cái)稅體制、金融體制、外匯體制、外貿(mào)體制、計(jì)劃體制、價(jià)格體制、投資體制、社會(huì)保障制度、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系等改革措施，會(huì)深刻地影響著企業(yè)的發(fā)展和財(cái)務(wù)活動(dòng)的開(kāi)展。?（五）通貨膨脹水平影響通貨膨脹對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)影響：?（1）引起資金占用的大量增加，從而增加企業(yè)的資金需求

（２)引起企業(yè)利潤(rùn)虛增，造成企業(yè)資金流失

【分析】P＝Ｓ－C，當(dāng)收入和成本增加1０％時(shí)，利潤(rùn)增加１0%?(3）引起利潤(rùn)上升，加大企業(yè)的資金成本

【分析】無(wú)風(fēng)險(xiǎn)利率＝純利率＋通貨膨脹率?(4）引起有價(jià)證券價(jià)格下降，增加企業(yè)的籌資難度

【分析】債券價(jià)格與利率反向變動(dòng)?（５)引起資金供應(yīng)緊張，增加企業(yè)的籌資困難?【分析】固定資產(chǎn)替換——資金緊張——籌資困難應(yīng)對(duì)措施【通貨膨脹初期】

（１）企業(yè)進(jìn)行投資可以避免風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)資本保值；

(２）與客戶應(yīng)簽定長(zhǎng)期購(gòu)貨合同，以減少物價(jià)上漲造成的損失；?(3）取得長(zhǎng)期負(fù)債，保持資本成本的穩(wěn)定。

【通貨膨脹持續(xù)期】

(１)采用比較嚴(yán)格的信用條件,減少企業(yè)債權(quán)；

(2)調(diào)整財(cái)務(wù)政策,防止和減少企業(yè)資本流失等等。?【總結(jié)】通貨膨脹有利于債務(wù)人,不利于債權(quán)人--“借一頭牛，還一頭豬"【例·單選題】（２010考題）下列應(yīng)對(duì)通貨膨脹風(fēng)險(xiǎn)的各種策略中，不正確的是（）.

A.進(jìn)行長(zhǎng)期投資

B.簽訂長(zhǎng)期購(gòu)貨合同

Ｃ。取得長(zhǎng)期借款?D。簽訂長(zhǎng)期銷貨合同［答疑編號(hào)3233010404]

『正確答案』Ｄ

『答案解析』為了減輕通貨膨脹對(duì)企業(yè)造成的不利影響，企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取措施予以防范.在通貨膨脹初期，貨幣面臨著貶值的風(fēng)險(xiǎn)，這時(shí)企業(yè)進(jìn)行投資可以避免風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)資本保值（所以選項(xiàng)Ａ正確);與客戶應(yīng)簽訂長(zhǎng)期購(gòu)貨合同,以減少物價(jià)上漲造成的損失（所以選項(xiàng)B正確)；取得長(zhǎng)期負(fù)債,保持資本成本的穩(wěn)定(所以選項(xiàng)C正確);簽訂長(zhǎng)期銷貨合同，會(huì)降低在通貨膨脹時(shí)期的現(xiàn)金流入,所以選項(xiàng)D不正確。

【例·判斷題】（2010考題)在經(jīng)濟(jì)衰退初期,公司一般應(yīng)當(dāng)出售多余設(shè)備,停止長(zhǎng)期采購(gòu)。(）[答疑編號(hào)3２33010４05]

『正確答案』√

『答案解析』在經(jīng)濟(jì)衰退期,財(cái)務(wù)戰(zhàn)略一般為停止擴(kuò)張、出售多余設(shè)備、停產(chǎn)不利產(chǎn)品、停止長(zhǎng)期采購(gòu)、削減存貨、停止擴(kuò)招雇員。所以本題說(shuō)法正確.?【例·多選題】(２0０7考題）在下列各項(xiàng)中，屬于財(cái)務(wù)管理經(jīng)濟(jì)環(huán)境構(gòu)成要素的有(）。

A。經(jīng)濟(jì)周期?Ｂ．經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平

C．宏觀經(jīng)濟(jì)政策

D.公司治理結(jié)構(gòu)[答疑編號(hào)３２33０10４06］

『正確答案』ＡBＣ

『答案解析』影響財(cái)務(wù)管理的經(jīng)濟(jì)環(huán)境因素主要包括：經(jīng)濟(jì)周期、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、宏觀經(jīng)濟(jì)政策。公司治理結(jié)構(gòu)屬于法律環(huán)境對(duì)企業(yè)的影響范圍之一.

三、金融環(huán)境

（一）金融機(jī)構(gòu)、金融工具與金融市場(chǎng)金融機(jī)構(gòu)金融機(jī)構(gòu)主要是指銀行和非銀行金融機(jī)構(gòu)。金融工具（1)含義

金融工具是指融通資金雙方在金融市場(chǎng)上進(jìn)行資金交易、轉(zhuǎn)讓的工具，借助金融工具，資金從供給方轉(zhuǎn)移到需求方。

(2）分類?金融工具分為基本金融工具和衍生金融工具兩大類。

常見(jiàn)的基本金融工具如貨幣、票據(jù)、債券、股票等；?衍生金融工具又稱派生金融工具，是在基本金融工具的基礎(chǔ)上通過(guò)特定技術(shù)設(shè)計(jì)形成的新的融資工具，如各種遠(yuǎn)期合約、期貨、互換、掉期、資產(chǎn)支持證券等，種類非常復(fù)雜、繁多，具有高風(fēng)險(xiǎn)、高杠桿效應(yīng)的特點(diǎn)。金融市場(chǎng)金融市場(chǎng)是指資金供應(yīng)者和資金需求者雙方通過(guò)一定的金融工具進(jìn)行交易而融通資金的場(chǎng)所。?金融市場(chǎng)的構(gòu)成要素包括資金供應(yīng)者和資金需求者、金融工具、交易價(jià)格、組織方式等.【例·多選題】(２0１0考題）下列各項(xiàng)中,屬于衍生金融工具的有（).

A。股票?B.互換?C。債券

D.掉期[答疑編號(hào)３23３0104０7]

『正確答案』BD?『答案解析』常見(jiàn)的基本金融工具有貨幣、票據(jù)、債券、股票；衍生的金融工具主要有各種遠(yuǎn)期合約、互換、掉期、資產(chǎn)支持證券等。?(二)金融市場(chǎng)的分類分類標(biāo)志類型含義期限貨幣市場(chǎng)又稱短期金融市場(chǎng).是