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文檔僅供參考面試自我介紹前需準(zhǔn)備的問題1,應(yīng)時(shí)的自我介紹應(yīng)聘時(shí)的自我介紹可簡(jiǎn)單分為口語自我介紹和書面的自我介紹兩種面試者都要有這兩手準(zhǔn)備如是剛畢業(yè)的大學(xué)生應(yīng)聘自我介紹如果想將這兩項(xiàng)準(zhǔn)備到,消緊張的面試心理就掌握好以下的問題。如果想一矢中的首必須認(rèn)清自一定要弄清以下三個(gè)問題。你現(xiàn)在是干什么的?你將來要干什么?你過去是干什么的?這三個(gè)問題不是按時(shí)間順序從過去到現(xiàn)在再到將來而從現(xiàn)在到將來再到過去。其奧妙在于如果你被雇用雇選中的是現(xiàn)在的,希望利用的是將來的你而將來又基于你的歷史和現(xiàn)狀。所以第個(gè)問題你干么的?現(xiàn)在是干什么的?回答這個(gè)問要是你己不是別的什么人。除非你把自己與別人區(qū)別開,在同點(diǎn)的基礎(chǔ)上更強(qiáng)調(diào)不同點(diǎn)否你絕無可能在眾多的應(yīng)征求職者中奪魁。對(duì)于這第一個(gè)問自我反省越深自鑒定就越成功。隨后著回答第二個(gè)問題:你來要干什么?如果你申請(qǐng)的是一份舉足輕重的工,雇主肯定很關(guān)注你對(duì)未來的自我設(shè)計(jì)的回答要具合理并合你現(xiàn)在的身,要有一個(gè)更別致的風(fēng)格。然后,再手回答最后一個(gè)問題你過去是干什么的?你的過去當(dāng)然都在履歷上已有反映。你在面試中再度回答這個(gè)問題時(shí),不可忽略之處是:不要抖落一個(gè)與你的將來毫不相干的過去。如果你中途徹底改行更要在描述你的執(zhí)著、職業(yè)目標(biāo)的一貫性上下些功夫。要做到這一點(diǎn)又忠實(shí)于事實(shí)和本最簡(jiǎn)單的方法是到過去與將來的聯(lián)系點(diǎn)收過去的資料再目標(biāo)主次排列。大學(xué)生個(gè)人求職自我介紹用這樣的方法,以現(xiàn)在為出發(fā)點(diǎn),以來為目標(biāo)以去為證實(shí),最重要的是加深了你的自我分析和理解。其實(shí),在面試的時(shí)候不一定有機(jī)會(huì)或者有必要照搬你的大作但三個(gè)問題的內(nèi)在系點(diǎn)一定會(huì)體現(xiàn)在自我表述的整體感覺,使的形象栩栩如生。2,應(yīng)時(shí)一般要提問到十大最主要問題NO.1問貴公司是多少小時(shí)工作要常加班,一多少個(gè)小時(shí)?NO.2問貴公司的工作環(huán)境怎么樣?NO.3問貴公司的食宿情況怎么樣?NO.4問貴公司的福利、保險(xiǎn)情況怎么樣?NO.5問如果進(jìn)入貴公你們會(huì)安排比較系統(tǒng)的培訓(xùn)嗎?文檔僅供參考
文檔僅供參考NO.6問如果進(jìn)入貴公你們會(huì)給我們安排與我們專業(yè)相關(guān)的工作崗位嗎?NO.7問如果進(jìn)入貴公試用期是多久?NO.8問如果進(jìn)入貴公一般要先簽多久的勞動(dòng)合同?NO.9問如果進(jìn)入貴公實(shí)習(xí)期的待遇是多少?(簽協(xié)議之前要問)NO.10請(qǐng)如果進(jìn)入貴公司,簽式合同后基本工資是多少加怎么算有有年終獎(jiǎng)金?沒聽完招聘者的回答后別忘了說句您的耐心回我對(duì)公司*****”這是逼人的一些意見。其他也可以參考自己的實(shí)際情況進(jìn)行發(fā)...文檔僅供參考
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