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文檔簡介
第第頁牙科護士年終總結牙科護士年終總結1
20**年對于醫(yī)院、科室、個人來說都是一個轉變、成長、奮進的一年。在這一年中,我們不斷面臨著挑戰(zhàn)和機遇,經過這一年的工作和學習,我有了質的轉變,快速的成長,明確了奮進的目標?,F(xiàn)將一年工作總結如下:
一、轉變觀念,提高管理水平
1、多學習:向閱歷豐富、工作突出的護士長學習,學習她們的工作閱歷、工作方法;向外院護理同仁們學習,學習她們的先進管理機制、排班方法、工作狀態(tài);向科里的護士們學習,學習她們工作中的優(yōu)點,彌補自身的不足。
2、多與其他科護士長溝通,查找工作中的不足,發(fā)覺工作中的隱患,隨時調整工作狀態(tài),跟上醫(yī)院的步伐。
3、實施人性化管理:在生活中關懷體諒科里的護士,有困難主動援助。在工作中嚴格要求,做到人人同等,因人而異,充分發(fā)揮每一名護士的優(yōu)點,調動護士們的積極性。
二、加強護理管理,嚴把護理質量關,確愛護理安全
1、要求護士嚴格遵守護理核心制度、各項規(guī)章制度及各項操作規(guī)程,嚴把護理質量關,防范護理差錯事故的發(fā)生。做到事前有評估有告知,事后有措施有改進。真正做到心中有數(shù),工作按標準完成。
2、充分發(fā)揮護理質控小組的作用,調動質控小組成員的積極性與責任心,能夠做到主動承受檢查責任,援助科里同事共同進步。
3、親力親為,切實做到班班查、日日看、周周總結,使護士自覺提高護理質量。
三、開展優(yōu)質護理服務示范病房,強化基礎護理服務,提高患者的滿足度
1、自開展優(yōu)質護理服務示范病房以來,加強基礎護理服務,多與患者溝通,了解患者需求,真正的為患者解決難題。
2、彈性排班,充分利用人力資源,發(fā)揮護士的主觀能動性,方便為患者提供服務。通過彈性排班,不但減輕了護士的工作負擔,更主要的是解決了患者晨晚間護理、上午處置晚、患者對責任護士不熟等實際問題。
3、加強危重患者的管理工作。著重搶救的協(xié)作和技能的培訓。人人達到面對重患不緊張,搶救協(xié)作有章法。
四、“三基三嚴”培訓及帶教工作
1、按科室計劃,每月進行兩次業(yè)務學習,一次技能培訓,并按時進行理論及技能操作考試。做到有計劃、有實施、有考評、有總結。
2、嚴格要求護士按規(guī)范書寫,實時檢查并改正發(fā)覺的問題、錯誤,不斷提高書寫質量。
3、嚴格要求實習生,按計劃帶教。
五、加強院內感染的管理
1、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,科室感染質控小組按計劃進行檢查、總結、記錄。
2、按醫(yī)院感染科要求,定期進行院內感染知識培訓。
六、打造普內科自己的護理品牌——微小之處現(xiàn)溫情
普內科常常有腫瘤晚期的患者住院,這樣的患者不但身體狀況不好,而且心里也是特別的焦慮。在護理這樣的患者的時候,護士們往往會更加的當心和細心。一個簡約的操作,在別的患者身上可能只需要一分鐘,但在這樣的患者身上卻要花上半個小時。每次護士都是一身汗卻毫無怨言,帶給患者和家屬的都是善意言語和理解的微笑。
七、存在不足及努力方向
1、護理質控欠缺:一是表達在病房管理方面,仍舊有許多的不足。二是護理記錄書寫方面,特別是護理記錄簡化后,對護理記錄書寫質量的要求有所下降。這兩方面是我急需提高和加強的。
2、培訓方面:培訓的機會較少,護士不能夠學習新的知識。
3、護理科研、論文方面:不斷更新護理知識,盡快開展新技術、新項目,帶領全科護士共同進步。
牙科護士年終總結2
20**年在院領導的正確指引下,在科主任,護士長及科室同志的辛苦栽培和指導援助下,我在思想和工作上取得了很大進步?,F(xiàn)總結如下:
一、在思想政治方面,積極擁護醫(yī)院的各項方針和規(guī)章制度,以病人為中心,嚴格按一名優(yōu)秀合格護士的標準要求自己,視病人如親人,堅持以質量為核心,病人的滿足度為標準,堅固樹立團隊精神。
二、積極學習各項新技術、新業(yè)務。作為一名手術室護士,在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程,遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,時刻留意保持無菌觀念,對待工作仔細負責,一絲不茍,加班加點,樹立高度的集體責任感和榮譽感,團結同志,凡事以工作為重.為患者提供全方位優(yōu)質服務,與手術醫(yī)生積極親密協(xié)作,團結協(xié)作,打造和諧的工作氛圍,保證手術順當完成。
三、積極參與科室組織的危重病人搶救工作,協(xié)作各科室做好搶救工作,工作中團結同事,積極進取,嚴格查對,嚴謹細致,杜絕差錯事故的發(fā)生,在保質保量完成手術過程的同時,還要不斷提高自己的操作水平,積極參與各項新業(yè)務的開展。參與工作一年來,我在科室同志們指導下刻苦學習積極進取,掌控了各科手術協(xié)作步驟如:普外、骨科、胸科、婦產科及腦外科等等,加深了自己的無菌觀念和操作要求。
新的一年即將來到,回顧過去的一年我感慨萬千,展望*年我信心百倍,在新一年的工作中我將克服*年度自身的一切不足,取長補短,戒驕戒躁,不斷完善自己,提高自己業(yè)務水平,爭取在新的`一年在各方面都更上一層樓,取得輝煌業(yè)績。
牙科護士年終總結3
這一年我呆了兩個科室,也接觸了許多新同事,雖然同是腫瘤科,但是也學到了許多的東西。年初的時候我還是在腫五病區(qū),初到這里心里還是很忐忑的,生怕自己適應不了新的工作環(huán)境,那時候恰逢剛過完年,科里的手術和化療都特別的多,工作也特別的勞碌,記得第一個星期有一天我管八個病人就有一個是手術剩下的七個都是化療,當時我都覺得自己手忙腳亂,生怕不能在下班前把化療都打上去,最末雖然拖了班但還是把治療都完成了,心里還是有點小小的成就感,但是我也在這個時候發(fā)覺了自己的弱勢,自己的做事速度在勞碌的工作面前算是“慢動作”了,別的同事事情一多動作都會快起來,我確覺得自己動作反而慢了,或許也是怕一快就亂中出錯吧!但是我并不覺得動作慢是一件壞事,由于我覺得速度快需要建立在“穩(wěn)”和“細”的基礎上,我們是在為病人服務,每個環(huán)節(jié)的都要細心不能出錯。記得劉護長也曾經說過動作慢沒關系,但是做事肯定要仔細認真,這也是關系到責任心的問題。而且做事速度慢也可以從其他地方改善,比如說走路就可以快一點。所以我現(xiàn)在上班走路是健步如飛了。不過總體來說自己現(xiàn)在的做事效率還是提高了許多了。
每個科的工作習性還是有點不同的,腫五的血壓和會陰擦洗都是由責任護士來完成,所以假如自己分管的病人測血壓和擦洗的比較多,早上就要略微比平常更早點到,以便能實時的完成病人的治療。在這里護長很著重我們理論知識的掌控狀況,每天都會布置一點學習內容讓我們回家溫習,第二天早上開完晨會后護長就會提問,讓我們回答以加強我們的基礎知識。雖然有的時候回到家很疲乏還要去背書會覺得很難過很壓力,但是回頭想想背到的東西還是自己的誰也拿不走,也就覺得沒什么了。
在腫五呆了幾個月的時間,和同事們相處也學到了許多,雖然間或還是有工作壓力,但是還是很快樂。五月份我回到了腫六病區(qū),回到了自己最初的科室,回來后還是有一種熟識感,剛開始我被分在了二組,后來又調到了一組,在一組我一般都是分管后面八位病人,雖然是責任制護理,但是在工作上鄒老師還是會常常的提點我,在她身上我學到了許多的東西,她是一個很細心嚴謹?shù)娜?,每做一件事都會去想到各方面,做事都很周全,跟她搭班會發(fā)覺有許多需要像她學習的地方。在她的督促下自己的小毛病還是改了不少。我覺得自己今年最大的進步就是自己的穿刺技術吧。以前的話假如是不怎么看的清的血管,穿刺前我都會沒什么把握,現(xiàn)在就不會有這種心理,而且現(xiàn)在也很少會重新穿刺,所以穿刺技術真的是需要多練,需要閱歷來積累的,以后還是要鍥而不舍的學習。
其實學習東西最多的地方還是在腫六了,這也和護長有關,由于我們護長是個很著重各方面環(huán)節(jié)的人,所以許多工作都會做的更到位一點,就比如說巡回、查對、宣教等等。雖然這些在工作中的份量不大,但是卻很重要。有一句話說“環(huán)節(jié)決斷成敗”所以環(huán)節(jié)肯定要做好。在腫六學習的東西是每天的點點滴滴累積起來的,學無止境,在以后的工作中我會繼續(xù)仔細學習。
回想自己一年的工作發(fā)覺還有許多不足的地方,比如說自己的理論知識還不夠扎實,還需要繼續(xù)努力。
牙科護士年終總結4
*月*日,結束了在草堂病區(qū)內三的實習。對那里有許多的不舍!忘不了那里精美的環(huán)境,忘不了那里老師們的細心指導,忘不了那里可愛的護工阿姨,更忘不了那里親切的病人們……離開科室的最末一天,與病人家屬們道了再見,愿他們可以早日康復后出院。他們也祝我將后的工作一帆風順,可以成為一名優(yōu)秀的護士。只是很簡約的一些話語,卻很窩心,特別的興奮。由于內三的工作一貫比較繁忙,所以學習的東西許多,嫻熟了護理操作的各個過程,學會了怎樣與病人搞好關系,做老師的小幫手和怎樣獨自操作,很適應那樣的工作環(huán)境。
學會了用避光罩及微量泵輸入硝普鈉的操作方法。輸液操作時,在排液過程中要做到精確、快捷,實時排盡空氣,盡快密封好輸液器,精確地給患者輸上液體,把暴露部分用避光罩和被子蓋嚴,防止漏光。微量泵輸入硝普鈉是治療高血壓病急性心力衰竭的有效治療方法,嚴格完善的護理措施,有效的提高了搶救勝利率和促進患者的康復。
*月*日,我們集體轉科,都回到了省醫(yī)院本部,實習的第二個科室是腫瘤一。光聽科室名字就讓人毛骨聳然,由于這里都是患有癌癥的病人,病情肯定就比較嚴峻,就算是外行人都知道,腫瘤科的病人不免會有一些放、化療。化療藥物對人體的危害很大,光是呼吸道就會有所傳播,要是將藥液不慎濺入眼內或與皮膚徑直接觸,受到低劑量藥物的影響,可導致誘變性、染色體畸變,具有致癌、致畸及臟器損害等潛在的危急,通常明顯的會有白細胞減削,脫發(fā),月經異樣等癥狀的發(fā)生。
回到家里,我特地上網查找了這一方面的知識,了解了實時處理的措施與如何自護?;熕幬锏呐渲埔谔氐氐臋C器操作臺上進行,以免濺出的液體和粉末在空氣里傳播。在配制前要戴一次性口罩,防止由呼吸道吸入;穿防護衣,戴一次性手套和橡膠手套,戴一次性帽子,都是對自己的愛護。操作完后要將全部的醫(yī)療垃圾用黃色的口袋裝在一起,并打上死結,然后仔細的洗手。在加藥與藥液輸完后拔針都要戴上手套,盡量減削對化療藥的不須要接觸。在腫瘤科最常見的就是PICC(外周中心靜脈導管),這樣可以避開藥液的外滲,安全性好,操作簡約,有效留置的時間可長達一年。
初來腫瘤科依舊是個不習慣的開始,在自己刻意去適應的過程中,也遇到了許多不歡樂的事情。這里的病人有的是術后等待康復的,而有的卻是在等待死亡一每天的接近。由于相比內科,腫瘤科的病患病情較重,所以病人自己的病痛也相對比較嚴峻,甚至難以忍受,自然他們的心情、心情也不是很好。對于我們實習護士來說,一開始的確難以適應,不能很好的理解病人們的急躁心情,也很不能忍受他們的“嬌生慣養(yǎng)”。但隨著日子一每天的過去,我也漸漸能理解病人的病痛以及家屬的擔憂,再設身處地的想想,真是不能讓人接受。癌癥!在人們的心目中是多么可怕的兩個字啊!它都可以與“無可救藥”畫上等號。我們能做的,除了本職工作以外,還可以予以病人以盼望,帶著一種充斥盼望的心情去做事情,讓病人看到我們積極的一面。
作為護士,我們的工作是與病人的病情休戚相關的。對于病人,對于這份工作盡心盡責也是我們需要做到的。我應當在工作時的絕對仔細以及一份非比尋常的耐煩。
牙科護士年終總結5
*醫(yī)院手術室是一個充斥朝氣、勇于拼搏、樂于奉獻的集體。伴隨著新住院大樓的健壯成長,我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了一年。在這一年里我們始終不忘“一切以病人為中心”的宗旨,用自己的愛心、熱心、誠意滿意每一位手術病人的需求,努力爭創(chuàng)“社會滿足、病人滿足、自己滿足”,把救死扶傷的工作作風貫穿于護理工作的全過程。在醫(yī)院和護理部領導下,在各科的親密協(xié)作支持下,針對年初制定的目標規(guī)劃,全體醫(yī)護人員狠抓落實、仔細實施、不懈努力,圓滿地完成了各項任務,取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。
一、打造科室文化,樹立團隊精神
積極響應醫(yī)院“打造醫(yī)院文化,樹立團隊精神”的號召,科室堅持每月組織醫(yī)護人員仔細學習醫(yī)療法律法規(guī)、醫(yī)院各項規(guī)章制度、接受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風教育,并有爭論記錄。堅持以病人為中心,以質量為核心的護理服務理念,適應衛(wèi)生改革、社會進展的新形勢,積極參與一切政治活動,以服務人民奉獻社會為宗旨,以病人滿足為標準,一心一意為人民服務。積極參與各項社會公益活動,為人民多辦實事。組織“科技、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動,為漢壽老百姓義診、送醫(yī)送藥、體檢、捐款等,并有多人多次無償獻血。愛心奉獻社會,為科室增光添彩。
二、以病人為中心,爭創(chuàng)一流優(yōu)質服務
在日常工作中,護理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務宗旨,設身處地為病人著想,做到凡事都來換位思索“假如我是病人”。積極推行年初規(guī)劃的“一對一全程服務”,接待好每一個手術病人,做好每一項工作,關懷每一個病人,當病人入手術室時,護士在手術室門口熱忱迎接,自我介紹,做好各項安撫工作,加強與病人溝通,減削病人對生疏環(huán)境的恐驚,加強對手術治療的信心。護士長常常詢問同事的工作技術,立場及病人的要求,對病人提出的看法和建議都能予以重視,實時解決。
三、規(guī)范整體護理,爭創(chuàng)一流管理
有好的管理是優(yōu)質服務的基礎和前提,為了使管理更加規(guī)范化和專業(yè)化,我們堅持做到周周有計劃、月月有小結。建立健全服務目標,自覺接受病入及社會的監(jiān)督。深入開展整體護理,積極發(fā)揮責任護士的主觀能動性,特別加強術中關愛、術后指導、護理措施的落實、對手術室護士的滿足度調查等工作,醫(yī).學教育網從而大大加強了護士的工作責任心。我科為了使整體護理做得更加完善,多次組織全體護士學習有關整體護理的相關知識及人性化護理、循證護理、舒適護理等新理論。嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,無差錯事故發(fā)生。嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實、管理和監(jiān)測。狠抓了護理人員的無菌技術操作,注射做到一人一針一管一巾一帶。嚴格了一次性醫(yī)療用品的管理,一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后,消毒、毀形、焚燒,半年手術切口感染率0.5%.
四、提高護士素養(yǎng)、培育一流人才
社會不斷前進和進展,我們深刻體會到全面提高護理人員綜合素養(yǎng)是科室進展的重要環(huán)節(jié)。努力培育一支文化素養(yǎng)高、職業(yè)道德好、專業(yè)技術精的隊伍。首先我們通過不間斷的學習,提高護理專業(yè)理論水平,做到每月進行業(yè)務學習,每季進
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