公司車間主任工作總結(jié)

第3頁共3頁公司車?間主任?工作總?結(jié)_?___?年轉(zhuǎn)眼?過去了?，迎來?了對自?己具有?挑戰(zhàn)的?___?_年。?回顧?___?_年感?謝領(lǐng)導(dǎo)?對我的?信任和?支持，?___?_月份?把我從?___?_一線?任車間?副主任?提拔到?轉(zhuǎn)到_?___?任車間?主任，?這一年?里跟著?領(lǐng)導(dǎo)學(xué)?到很多?，得到?的也很?多。角?色的轉(zhuǎn)?變后從?開始跟?著車間?主任干?到后來?自己獨(dú)?當(dāng)一面?，這使?我的壓?力相當(dāng)?大，深?知自己?肩負(fù)的?責(zé)任比?以前更?重。由?于自己?對工作?性質(zhì)的?轉(zhuǎn)變對?工作不?太熟悉?所以工?作起來?存在很?多困難?，但這?個(gè)時(shí)候?是各位?領(lǐng)導(dǎo)的?幫助、?關(guān)懷、?激勵使?我在面?對困難?的時(shí)候?勇于克?服，使?自己一?點(diǎn)一點(diǎn)?的提高?發(fā)揮出?自己的?能力。?被調(diào)?任后我?始終在?思考要?做什么??該怎?樣做才?能快速?成長，?怎樣才?能把自?己的價(jià)?值發(fā)揮?最大??每天只?是在沿?著別人?早已開?展的路?按部就?班的進(jìn)?行工作?，毫無?新意。?要是想?要新的?提高，?新的突?破就必?須豐富?自己的?專業(yè)知?識，尋?求新的?管理方?法。只?有帶著?這樣的?問題一?步一步?的工作?，一步?步的總?結(jié)才能?使自己?在工作?中不斷?地提高?。作為?新任車?間主任?壓相當(dāng)?的大，?與其他?車間相?比自己?從工作?經(jīng)驗(yàn)和?管理經(jīng)?驗(yàn)都存?在著明?顯差異?和不足?。在?這里從?以下幾?點(diǎn)開展?工作提?高自己?一、?欲求到?位“心?”先至?。任何?工作要?做到位?，關(guān)鍵?都在于?“心”?要到位?。一個(gè)?人有了?責(zé)任心?，才會?有積極?主動的?態(tài)度、?深入扎?實(shí)的作?風(fēng)、認(rèn)?真負(fù)責(zé)?的精神?。要想?在工作?中取得?新的突?破，找?準(zhǔn)關(guān)鍵?點(diǎn)很重?要。我?認(rèn)為我?的關(guān)鍵?點(diǎn)就是?要豐富?自己的?知識，?特別是?象我這?樣半路?出家的?人，對?生產(chǎn)管?理知識?了解的?不是很?透徹，?遇到問?題缺乏?解決辦?法。_?___?月份被?提拔到?___?_公司?任車間?主任一?職，這?對我來?講是一?個(gè)提高?、豐富?自己的?好機(jī)會?。在這?幾個(gè)月?的時(shí)間?里，我?依據(jù)自?己的實(shí)?際經(jīng)驗(yàn)?，再生?產(chǎn)現(xiàn)成?多學(xué)多?問，盡?可能多?的學(xué)習(xí)?自己以?前沒接?觸到的?生產(chǎn)資?料。這?個(gè)學(xué)習(xí)?的機(jī)會?激起了?我的學(xué)?習(xí)熱情?，也為?今后的?工作打?下了基?礎(chǔ)。?二、腳?踏實(shí)地?，不好?高騖遠(yuǎn)?。任何?一件大?事，無?不是由?若干小?的細(xì)節(jié)?構(gòu)成的?。能夠?在小處?努力，?把每一?個(gè)細(xì)節(jié)?做好的?人，一?定能成?就大事?業(yè)。同?樣每一?個(gè)漫不?經(jīng)心的?小疏忽?也會釀?成大事?故。立?足實(shí)際?做好當(dāng)?前，結(jié)?合現(xiàn)在?的生產(chǎn)?設(shè)備從?提高工?作效率?方面入?手。隨?著公司?設(shè)備的?老化和?各方面?的限制?為產(chǎn)品?的進(jìn)一?步改進(jìn)?提高加?大了難?度。所?以今后?的工作?要從設(shè)?備的小?改小革?和操作?精益求?精的工?作入手?，做好?巡檢及?提高制?造部員?工操作?能力，?這樣才?能更好?的完成?生產(chǎn)任?務(wù)。做?每一項(xiàng)?工作、?每一次?改進(jìn)都?需要我?們從小?處著手?，精益?求精。?正陽才?能使生?產(chǎn)任務(wù)?、產(chǎn)品?性能的?進(jìn)一步?提升。?三、?樹立全?局觀念?，做好?本職工?作。一?個(gè)成熟?的企業(yè)?就好比?一臺正?在運(yùn)行?的設(shè)備?，各個(gè)?部件的?配合協(xié)?作才能?為設(shè)備?的運(yùn)行?提供保?證。公?司各個(gè)?部門的?銜接是?否流暢?也就決?定著公?司的效?率。?回顧過?去的一?年我還?有很多?的不足?之處需?要加強(qiáng)?，新的?一年更?是向我?提出了?更高的?要求。?在保質(zhì)?保量完?成工作?前提下?，還有?很多新?的工作?需要開?展，特?別是要?將產(chǎn)品?質(zhì)量提?高到一?個(gè)新的?層次，?是我以?前的工?作不夠?重視的?領(lǐng)域，?我將在?這方面?多下功?夫，努?力配合?技術(shù)部?門嚴(yán)把?產(chǎn)品質(zhì)?量關(guān)。?要想將?產(chǎn)品質(zhì)?量提高?到一個(gè)?新的層?次，除?了完善?設(shè)備還?要有一?流的操?作人員?。在新?的一年?里，一?定會根?據(jù)現(xiàn)有?的生產(chǎn)?，適時(shí)?組織員?工結(jié)合?理論多?學(xué)習(xí)生?產(chǎn)線操?作規(guī)程?，提高?工作效?率，穩(wěn)?定生產(chǎn)?才能發(fā)?給提高?產(chǎn)品質(zhì)?量做好?鋪墊。?四、?善于溝?通交流?，加強(qiáng)?協(xié)助協(xié)?調(diào)。溝?通交流?一直是?我的弱?項(xiàng)，在?工作之?外還可?以，工?作之中?的溝通?尤不擅?長。如?今的崗?位，溝?通是非?常重要?的，尤?其是對?員工思?想必須?通過深?入的了?解才能?掌握，?掌握了?員工的?思想才?能知道?以后在?管理方?面的重?點(diǎn)是什?么，還?有什么?工作要?做。這?方面我?需要加?強(qiáng)的很?多。?在過去?的工作?中得到?了一些?體會，?在工作?中心態(tài)?很重要?，通過?不斷的?學(xué)習(xí)新?知識保?持工作?的激情?，力爭?讓自己?在每天?的工作?中有新?的發(fā)現(xiàn)?和提高??；?顧一年?來的工?作，我?在思想?上、學(xué)?習(xí)上、?工作上?取得了?新的進(jìn)?步，但?我也認(rèn)?