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幼兒園教師聘用合同范本一、聘方(甲方):新世紀(jì)幼兒園法人代表(負責(zé)人):應(yīng)聘方(乙方):住址:身份證號碼:聯(lián)系電話:二、聘用期限:自年月日至年月日(一年)三、聘請待遇:.每月元,假期不付,臨近放假不足一個月的按日工資計算。.獎金:按園教師考評方案兌現(xiàn).四、其它事宜:1.甲方根據(jù)本幼兒園工作需要,安排乙方從事 工作。乙方嚴(yán)格遵守幼兒園的各項規(guī)章制度,按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作,忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學(xué)校安排,與同事、不能和學(xué)生和睦相處,教學(xué)質(zhì)量低下等不利于幼兒================精選公文范文,管理類,工作總結(jié)類,工作計劃類文檔,歡迎閱讀下載==============園工作的現(xiàn)象,學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項,特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識,如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生不安全事故,甲方承擔(dān)經(jīng)濟損失的30%,乙方承擔(dān)70%。2押金:乙方一個月工資80%.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項,同時因此給幼兒園造成嚴(yán)重損失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。4乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任,由乙方自行承擔(dān)。.乙方在聘期被本園解聘或經(jīng)本園允許主動辭職,次協(xié)議自解聘之日起無效..甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎金。。乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種================精選公文范文,管理類,工作總結(jié)類,工作計劃類文檔,歡迎閱讀下載==============財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發(fā),否則酌情處理。8.本協(xié)議自年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。甲方:(簽字或蓋章)乙方:(簽字或蓋章)合同簽定日期:年月日一、聘方(甲方):新世紀(jì)幼兒園法人代表(負責(zé)人):聘方(乙方):住址:身份證號碼:聯(lián)系電話:二、聘用期限:自年月至年月日三、聘請待遇:.每月元,假期不付,臨近放假不足一個月的按日工資計算。.獎金:按教師考評方案兌現(xiàn).四、其它事宜:.乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學(xué)校安排,與同事、================精選公文范文,管理類,工作總結(jié)類,工作計劃類文檔,歡迎閱讀下載==============不能和學(xué)生和睦相處,教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的現(xiàn)象,學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項,特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任.押金:乙方一個月工資80%.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項,同時因此給學(xué)校造成嚴(yán)重損失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。4乙方在本校外所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任。.乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動辭職,次協(xié)議自解聘之日起無效..甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎金。。乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發(fā),否則酌情處理。.本協(xié)議自年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。=
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