【寫作2篇】集團財務(wù)工作總結(jié)與計劃

下邊供給的文章可用于工作中寫作參照，提升效率，假如文檔有不適合的地方可留言以便進行改良。對于底圖：假如不需要圖片或是要改換圖片，只需要雙擊頁眉即可刪除或替代圖片。目錄公司財務(wù)工作總結(jié)與計劃小學(xué)三年級班主任工作計劃結(jié)尾1/8公司財務(wù)工作總結(jié)與計劃針對此次會議的主題，我從小處談，對自己進行一次解析。我是從外處來到xx追求發(fā)展，之所以來，就是在當(dāng)?shù)赜幸环N激烈的危機感，因為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟的落伍，不知自己的前程在哪里。自從到達大華，依賴大華的飛快發(fā)展，我也成了一個新xx人。因為房產(chǎn)行業(yè)的升平和發(fā)展，公司又做得這樣成功，讓我感覺一種相對的穩(wěn)固。自己心里的那種緊急感和奮斗向上的精神在一點點的消褪。公司領(lǐng)導(dǎo)的此次會議主題很實時，讓自己又一次認(rèn)識到自己在工作中、在乎識上都存在很多不足。鑒于這個目的，回憶這一階段工作，再和其余財務(wù)經(jīng)理相比，還存在很多的問題，希望在04年的工作中能夠精益求精，不停提升，努力做到適崗。一．財務(wù)工作距財務(wù)管理的要求還有很大的差距。xx的財務(wù)工作更多的仍是會計工作，不過逗留在事中記帳、過后計帳，對事務(wù)發(fā)展的預(yù)示性不夠，不能將工作做在前面，常常是遇到問題解決問題，而不可以做到防患于已然；此外，作為財務(wù)負(fù)責(zé)人對公司經(jīng)營活動的參加不夠主動，不可以深入的掌握其經(jīng)營活動的特征，只好是依照公司或領(lǐng)導(dǎo)的要求報送數(shù)據(jù)、資料，在對公司經(jīng)營進行解析時常常會將公司實質(zhì)丟在一邊，不過依照理論上的指標(biāo)去計算、去解說。所以這方面的工作距領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差太遠。二．會計工作中仍有很多待改良之處昨年公司公司財務(wù)管理手下發(fā)了《大華公司財務(wù)管理制度》以及組織我們學(xué)習(xí)了財政部《會計工作基礎(chǔ)規(guī)范》，對我們的會計工作提出了詳細的要求。但在實質(zhì)工作中還存在很多不足之處，特別在一些小問題的履行上不夠果斷，在對一些已形成習(xí)慣做法的問題辦理上，改變起來還有必定困難。三．管理工作的形式化、表面化有好多的平常管理工作作的還不夠仔細、深入，常常只拘于形式或逗留在表面，沒有起到真切的管理作用，比較制度的要求，還存在問題，針對這類管理中存在的問題怎樣將管理工作做細作深，應(yīng)是此后工作中的又一要點2/8四．缺少交流，對有關(guān)信息掌握不到位財務(wù)工作是對公司經(jīng)營活動的反應(yīng)、監(jiān)察，對本部門之外的信息應(yīng)實時認(rèn)識，當(dāng)前部門之間的協(xié)作沒有問題，就是對財務(wù)臨時沒用或是不有關(guān)的信息、知識沒有主動與其余部門進行交流、認(rèn)識，到用時都不知該找誰；此外和公司領(lǐng)導(dǎo)的交流還存在問題，對領(lǐng)導(dǎo)的工作思路及對財務(wù)工作的要求還不可以完整掌握，以致于使自己的工作有時很被動。二．鑒于工作中存在的幾個問題以及個人的一些想法，計劃在____年的工作中要點應(yīng)在以下問題幾個方面進行改良、提升：1．在做好平常會計核算工作的基礎(chǔ)上，仍是要不停學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，針對自己的單薄環(huán)節(jié)有的放失；同時向其余公司做的好的財務(wù)主管學(xué)習(xí)好的管理、經(jīng)驗，提升自己的綜合管理能力。踴躍參加公司的經(jīng)營活動，增強事先認(rèn)識，掌握經(jīng)營活動的第一手資料，增強展望、解析工作，依照公司公司要求，仔細做好財務(wù)計劃工作。在平常工作中依照財務(wù)計劃，監(jiān)察公司對資本進行合理、有效地使用，使公司效益化。在實質(zhì)經(jīng)營活動中發(fā)生與計劃數(shù)較大差別時，實時與領(lǐng)導(dǎo)交流，解析查找原由，依據(jù)差別及其產(chǎn)生原由采納行動或糾正誤差，或調(diào)整已有計劃，同時也為往后的計劃安排累積經(jīng)驗。2．力爭會計核算工作的規(guī)范化、制度化依照財政部《會計工作基礎(chǔ)規(guī)范》和《大華公司財務(wù)管理制度》的要求，做好平常會計核算工作。只有依照《工作規(guī)范》、《財務(wù)制度》做好平常會計核算工作，做好財務(wù)工作解析的基礎(chǔ)工作，才能為領(lǐng)導(dǎo)供給真切有效的、擁有參照價值的財務(wù)解析及決議依照。也爭取在大華公司被評為財務(wù)信譽A類公司以后，xx公司也能盡早獲取這一xx。3．做深、做細平常財務(wù)管理工作在接下來的一年，我計劃多花一些時間，多研究研究財務(wù)軟件及銷售軟件中的功能模塊，盡可能使現(xiàn)有的功能獲取充分利用，讓xx的財務(wù)管理工作更上一個臺階，起到真切的控制、管理作用。4．不停汲取新的知識，完美自己的知識構(gòu)造，提升政策水平對財務(wù)知識以外的與房地家產(chǎn)、建筑業(yè)有關(guān)的知識掌握不夠，有時也會影響到自己的財務(wù)工作。所以在平常，除了增強自己的學(xué)習(xí)外，要多向其余部門的同事討教，特別3/8在工作中遇到非財務(wù)專業(yè)的業(yè)務(wù)事項時，不可以單以自己的理解，應(yīng)在完全搞清楚以后，進行辦理。5．增強內(nèi)、外面的交流，收集有關(guān)信息在新的一年中，對內(nèi)需要財務(wù)和各部門之間常常進行交流，形成一種聯(lián)動效應(yīng)，對公司的各樣信息作一個動向的掌握，對不一樣時期的各樣信息資料不停更新，掌握每一項目的進展、最新的信息。對外增強與地方財稅部門之間的聯(lián)系，實時掌握有關(guān)政策信息，既依法納稅又合理避稅，為公司合法經(jīng)營做好顧問。除了我們自己的努力外，給公司財務(wù)部提兩點建議：第一，從公司外面請老師，針對我們工作*同的短處，舉辦一些專題講座、培訓(xùn)，要點是理論在實踐中怎樣運用，怎樣提升財務(wù)管理水平。此外，也常常組織一些內(nèi)部的學(xué)習(xí)交流，把先進的管理經(jīng)驗讓我們大家學(xué)習(xí)、分享。其次，對于公司財務(wù)制度，能否能夠也給項目公司的領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理進行學(xué)習(xí)，讓他們以為一定按制度進行管理，怎樣按制度進行管理，不然，不過財務(wù)上對他們進行要求履行起來太難。最后，在此后的工作中，希望領(lǐng)導(dǎo)能自始自終地xx財務(wù)工作，我也會在工作中盡我所能，竭盡全力地作好財務(wù)工作。4/8小學(xué)三年級班主任工作計劃結(jié)尾新的學(xué)期，又是要擬訂小學(xué)班主任工作計劃的時刻了。我是三年級的班主任，這個班級是我從一年級帶班向來這樣跟過來的。能夠說跟從級的學(xué)生已經(jīng)是比較熟習(xí)了，對班級的優(yōu)等生、中等生和誤差生都如數(shù)家珍了，所以對再次進行綜合教育方面有了進一步打算。為了讓班級充滿活力與創(chuàng)新，為了能更好地塑造孩子們的心靈，讓他們獲取全面的發(fā)展，也為了使新學(xué)期班級上能有更新的氣味，特擬訂三年級班主任工作計劃以下：一、指導(dǎo)思想以學(xué)校整體工作計劃為指導(dǎo)，以深入展開素質(zhì)教育和創(chuàng)新教育為目標(biāo)，環(huán)繞學(xué)校主題教育活動，提升學(xué)生的思想素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)、以愛國主義教育為主線，以學(xué)生的行為習(xí)慣的養(yǎng)成為主要內(nèi)容，注意培育和提升學(xué)生的基本xx。上好每一堂課，規(guī)范班級平常管理工作，展開豐富而存心義的少先隊活動，實行確實有效的學(xué)生心理健康教育。努力探究班級工作的新特點。二、學(xué)生概略：本班共有54位學(xué)生，此中男生29人，女生25人，學(xué)生在紀(jì)律、勞動等方面表現(xiàn)較好，但在個別方面如團結(jié)輔助、顯現(xiàn)自己的勇氣、敢于創(chuàng)新方面仍有待鍛煉和培育。三、工作目標(biāo)：本學(xué)期我班的基本目標(biāo)是：成立一支有進步心、能力較強的班干隊伍伍;全體同學(xué)都能建立明確的學(xué)習(xí)目的，形成優(yōu)秀的學(xué)習(xí)民風(fēng);培育學(xué)生優(yōu)秀的行為規(guī)范，xx正氣，逐漸形成守紀(jì)、進步、勤勞的班風(fēng)，培育一個團結(jié)、向上、xx的集體。四、工作要點：1、持續(xù)抓學(xué)生的慣例養(yǎng)成教育，培育優(yōu)秀行為。5/82、搞好班級衛(wèi)生工作管理、學(xué)生的平常行為培育。、3.搞好每位學(xué)生的自我保護教育，增強安全意識，形成必定的能力。五、詳細工作：一、慣例教育方面：三年級的學(xué)生，對于學(xué)校的平常生活和學(xué)習(xí)已經(jīng)比較適應(yīng)，每一項規(guī)章制度對于他們來說也是比較熟習(xí)的。可是他們正處在由低年級向高年級轉(zhuǎn)變的階段，很多地方還需要班主任在平常生活中能有序的指引，并且內(nèi)容要近一點、小一點、實一點，不時到處向?qū)W生進行有針對性的慣例教育。所以，我決定從以下幾點下手：1、充分利用班隊會和晨會的時間學(xué)習(xí)《xx守則》和《xx平常行為規(guī)范》，并在平常學(xué)習(xí)的過程中讓學(xué)生知道什么行為是對的，什么是不對的，使學(xué)生養(yǎng)成優(yōu)秀的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣。并對表現(xiàn)不夠好的學(xué)生，實時進行點撥、指導(dǎo)，增強教育。2、利用升旗儀式、班會，增強學(xué)生的德育教育。經(jīng)過主題班會，使學(xué)生懂得做人的道理，培育其愛國主義感情。同時，讓學(xué)生在各樣活動和勞動中學(xué)會集作，學(xué)會生活。3、充散發(fā)揮各項活動中的教育陣地的作用，增強學(xué)生的榮譽感，使學(xué)生心中有別人、有集體。如：對于學(xué)生的書寫姿勢，我將采納“誰的小樹長得最直”的活動進行監(jiān)察，并在講堂上隨時提示與幫助。二、班級紀(jì)律方面一個班級，要想有優(yōu)秀的班風(fēng)，一定要有優(yōu)秀的紀(jì)律才行。因此，我從以下幾點下手：1、講堂紀(jì)律6/8第一，xx共同擬訂班規(guī)班紀(jì)，并擬訂相應(yīng)的賞罰治法。這樣學(xué)生既感覺風(fēng)趣，又有動力，并且能夠在不知不覺中恪守紀(jì)律。因為是孩子們自己擬訂的，這樣變被動的各樣要求為主動的行為，有助于學(xué)生將文字內(nèi)化為行為。我們班的主旨是“說到就要做到。”2、課間紀(jì)律課間是學(xué)生輕松歇息的時間，優(yōu)秀的課間紀(jì)律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氛圍。但是，豐富多彩的課間活動，就是解決課間紀(jì)律亂的法寶。我將針對學(xué)生的年紀(jì)特點，采納xx共同參加的方式，展開“跳繩、做游戲、拍球”等活動，使學(xué)生既健體又受教育，還可以增進xx之間的感情，擴大交流的空間。同時，隨時提示學(xué)生要注意的危險活動和場所，寓教于樂。3、午間紀(jì)律正午學(xué)生來校有的比較早，為了安全，我讓學(xué)生輪番值日管理班級，每人帶一本課外書或字帖。學(xué)生有的看書，有的練字，有的議論問題。輪番值日既讓全體學(xué)生獲取了鍛煉，又可讓俏皮的學(xué)生感覺到管理的不簡單，進而認(rèn)識到自己的不足。三、衛(wèi)生方面講究衛(wèi)生很重要。俗語說，病從口入。整理好衛(wèi)生，既能使身體健康，又能養(yǎng)成優(yōu)秀的生活習(xí)慣，還可以創(chuàng)建一個優(yōu)秀的學(xué)習(xí)環(huán)境。1、個人衛(wèi)生：要求穿著整齊，做好“三勤”,桌洞勤清，物件勤擺，兩操勤做。2、班級衛(wèi)生：每日早、中、晚分配值日生打掃，建立衛(wèi)生監(jiān)察崗，進行檢查與監(jiān)察。對于主動、實時打掃衛(wèi)生的同學(xué)或小組，進行獎賞。同時利用黑板報，專欄xx班級環(huán)境。四、班干部的培育方面7/8班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的，而班干部倒是班級管理的小助手。這學(xué)期我將采納班干部輪番制(包含班長和組長)，使班級管理再上新臺階，讓每個孩子的潛能都獲取充分的發(fā)掘，培育有個性的人，使孩子們學(xué)會學(xué)習(xí)，學(xué)會生活，學(xué)會集作和學(xué)會管理。五、其余方面班級管理中還應(yīng)著重個體的發(fā)展，在各項活動中發(fā)掘各樣人材及學(xué)生的潛力，使班上的每個同學(xué)都能在某一方面獲取進一步的發(fā)展。所以，在班級持續(xù)展開各樣活動。如：xx小標(biāo)兵評選、小書法家、小發(fā)明家、小詩人、數(shù)學(xué)小博士