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??平虒W管理途徑探尋求索在計劃經濟體制下,??茖W校的教學管理基本上是封閉辦學,實行傳統(tǒng)的以經過管理為主的單一形式,強調統(tǒng)一性;而且在人才培養(yǎng)形式、培養(yǎng)規(guī)格和教學基本要求上單一刻板,對提升學生的全面素質和綜合能力以及學生的個性發(fā)展留意不夠,導致學校在整體上缺乏活力。在教學計劃和課程設置的布置上統(tǒng)得太多、過死,多與本科相同,重理論輕理論,對學生的實際應用能力看重不夠,所以很難辦出專科特色。在管理觀念和方法上,管理工作權限過于集中在學校教學管理本能機能部門,而且多采取行政手段,沒有很好地發(fā)揮系、部、教研室及老師的工作自動性和積極性。這種教學管理形式,經過最最近幾年的改革與理論已經有了很大改變,但是還不能適應當下市場經濟對人才培養(yǎng)多樣、靈敏的需求。因而,作為專科學校的教學管理人員必需有危機感,要努力探尋求索合適專科教育的新的教學管理途徑。一、根據人才市場的需求變化,不斷調整專業(yè)構造由于近代科學的分化、生產分工、社會組織管理的復雜化,高等教育,尤其是高等工程專科教育必定是專業(yè)教育,所以各校都根據自己的特點建起了自己的專業(yè)構造,這種構造在計劃經濟體制下是幾十年一貫制。改革開放后,隨著社會市場經濟的構成和高新技術的迅速發(fā)展,社會對人才的需求也在不斷變化。因而,學校專業(yè)設置也必需隨市場經濟對人才需求的變化而變化。這就需要教學管理經常開展社會調查,要不斷根據人才市場需求調整專業(yè)構造,適時地增設社會急需的應用型專業(yè)。二、建立新型人才培養(yǎng)形式,努力辦出專科特色??平逃歉叩冉逃臉嫵刹糠郑植煌谄渌叩冉逃?。尤其是高等工程專科教育,它所培養(yǎng)的目的是使學生經過在校3年的學習,成為具備某一專業(yè)較為系統(tǒng)的基本理論知識和應用技術以及較強的理論能力,適應于工業(yè)、工程生產第一線需要的高等應用性專門人才。教學內容也不是本科的濃縮。所以??平逃匦枳袷亍巴怀鰬眯裕訌娎碚撔?,強調針對性,重視靈敏性〞的原則,構建專科人才培養(yǎng)形式。通過最最近幾年的研究與理論,我們已初步建立起了理論教學和理論教學雙體系、雙向循環(huán)的崗位應用型人才培養(yǎng)形式,并于1995年從新修訂了教學計劃和教學大綱,在課程設置、教學內容和方法等方面進行了改革,加大了理論教學環(huán)節(jié)?;A理論教學以應用為目的,以必須夠用為度,專業(yè)課教學內容加強針對性和實用性,增大了外語、計算機教學比重,適當壓縮必修課學時,增設了一批公共選修課和專業(yè)選修課;而且將一些公共選修課布置在雙休日上課,使更多的學生有時間和精神選學。今年又進一步修訂了各專業(yè)教學計劃,根據培養(yǎng)目的要求,根據各專業(yè)畢業(yè)生在工藝和技術業(yè)務崗位群中的基本素質、知識、技能和能力構造的要求,遵守高等工程??平逃姆结樅鸵?guī)律,面向21世紀的需要,選擇教學內容,劃分科目,設立專業(yè)課程;再根據專業(yè)課需要,設置相應的基礎課程,經濟與管理類課程,人文與社科類課程,優(yōu)化組合各類課程,建立各專業(yè)課程體系。同時要以各專業(yè)實際需要的技能和能力為目的,把以前各自分散的并依附于各門課程的理論訓練環(huán)節(jié)組合成相對獨立的理論教學體系,進而建立一套從基本技能→專業(yè)技能→工程理論能力的體系,并同理論教學體系互相浸透、各有著重,共同促進培養(yǎng)目的的完成,構成??频奶厣H?、培養(yǎng)復合性人才,加強??频倪m應能力當下由于各大企業(yè)實行減員增效,加之社會上對??粕钠娨约坝萌嗣つ繉で蟾邔W歷等因素,造成??飘厴I(yè)生分配難的場面。而??平逃呐囵B(yǎng)目的針對性又強,所以必需培養(yǎng)復合性人才,加強??频倪m應能力,來適應人才市場發(fā)展的新形勢。1.創(chuàng)造條件,加強素質教育。21世紀的人才是高素質的人才,高素質人才的培養(yǎng),就是要鼎力加強學生的思想、文化、心理和身體素質的教育。所以我們不只要在課堂教學中充分素質教育的內容,即在教學計劃內增設人文、社科等方面的選修課,在第二課堂內布置多種形式、豐富多采的教育活動,而且還要創(chuàng)造一種環(huán)境和氣氛來對學生施加潛在影響,把素質教育的思想貫徹于學校工作的各個領域中去。同時要提倡把素質教育與知識能力的培養(yǎng)相結合,將科學精神與人文素養(yǎng)相融合。2.實行主輔修制,拓寬學生的就業(yè)面。為了加強學生對社會的適應能力和就業(yè)能力,提升其業(yè)務素質,對學生應實行主輔修制,使部分學有余力的學生通過跨專業(yè)選修其他專業(yè)的課程。我?,F已開設了計算機及應用、房屋建筑工程兩個輔修專業(yè),制訂了加入輔修專業(yè)學習的基本條件,而且將課布置在雙休日,符合輔修條件的學生可自愿申請,經有關部門審批后可加入輔修。以后以后這一舉措得到了多數學有余力學生的積極響應,僅計算機專業(yè)就有100多人加入輔修。以后還要增設一些新專業(yè),使更多的學生在學好主修專業(yè)的同時,根據個人的志愿,有選擇地輔修。每個輔修專業(yè)大約300學時左右,開設8門左右重要專業(yè)基礎課和專業(yè)課,全部課程合格,可獲得學校頒發(fā)的輔修專業(yè)證書。這樣學生畢業(yè)時可拿著2個專業(yè)證書到社會上去應聘求職,以拓寬學生的就業(yè)面,加強學生對社會的適應能力。3.增大了選修課,并對其實行學分制。為使學生個性得到充足發(fā)展,提升學生的全面素質和綜合能力,要鼎力增設選修課。我校從96級開始已增設了一些選修課,今年調整教學計劃時,壓縮了必修課學時,增大了選修課,使選修課學時到達300左右,人文社科等類公共選修課到達15門,學生可根據個人的喜好自在選課。同時要進一步完善選修課學分制的管理辦法。由于完全學分制的施行受教學資源、師資力量等眾多因素影響,是一個特別復雜,的系統(tǒng)工程,所以當下在專科學校中施行還有一定困難。宜先在選修課中施行,實行學分制與學年制相結合,必修與選修相結合。在這里基礎上,講一步探尋求索學分制管理辦法,為培養(yǎng)復合型人才創(chuàng)造有利條件。四、提升教學管理質量,完善人才培養(yǎng)辦法1.在各教學環(huán)節(jié),加強教學監(jiān)督評價。進行教學各環(huán)節(jié)的監(jiān)督評價,是提升教學質量的有效辦法,所以要不斷完善教學監(jiān)督評價制度,實行校、系、室三級教學質量檢查,并充足發(fā)揮學校教學督導組的作用,重視學生的評價和信息反應,使教學管理人員能及時動態(tài)地了解把握各教學環(huán)節(jié)(包含理論教學)的質量情況,促進老師的教學積極性和自動性,不斷提升教學質量。2.在考試方面,實行教考分離。考試是提升教學質量、檢驗教學效果、培養(yǎng)合格人才的主要手段,而教考分離又是提升考試信度的最有力辦法,所以在嚴格考試管理、抓好考風考紀

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