電子職業(yè)教育集團(tuán)章程

電子職業(yè)教育集團(tuán)章程第一章總則第一條根據(jù)人民政府有關(guān)文件精神，為規(guī)范電子職業(yè)教育集團(tuán)內(nèi)部的管理體制和運(yùn)行機(jī)制，制定本章程。第二條集團(tuán)名稱：電子職業(yè)教育集團(tuán)。第三條集團(tuán)地址：中等專業(yè)學(xué)校。第四條集團(tuán)性質(zhì)：電子職業(yè)教育集團(tuán)是以江蘇省中等專業(yè)學(xué)校為發(fā)起單位，聯(lián)合具有法人資格的職業(yè)教育學(xué)校、社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、徐州范圍內(nèi)相關(guān)企業(yè)及事業(yè)單位、相關(guān)行業(yè)協(xié)會，在協(xié)議基礎(chǔ)上自愿組成的旨在促進(jìn)職業(yè)教育發(fā)展并為產(chǎn)業(yè)服務(wù)的多元開放型聯(lián)合體,是非獨(dú)立法人組織。集團(tuán)成員單位的產(chǎn)權(quán)、所有制、人事行政隸屬關(guān)系不變，以合同、協(xié)議等契約形式明確法律關(guān)系，實(shí)現(xiàn)校企、校協(xié)、校際的深度合作。集團(tuán)接受上級主管部門的指導(dǎo)。第五條指導(dǎo)思想：以《國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》精神為指導(dǎo)，集團(tuán)以校企、校協(xié)、校際合作為基礎(chǔ)，以電子類專業(yè)為紐帶，以服務(wù)社會為宗旨，以合作共贏為準(zhǔn)則，以優(yōu)先合作、共同發(fā)展為原則，充分發(fā)揮成員單位的各自優(yōu)勢，資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)，促進(jìn)專業(yè)建設(shè)，提高辦學(xué)能力和教育與培訓(xùn)質(zhì)量，培養(yǎng)符合先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)要求的高素質(zhì)技能型人才。第二章職能第六條電子職業(yè)教育集團(tuán)的主要職能L統(tǒng)一課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。通過校企、校協(xié)合作，統(tǒng)一和實(shí)施體現(xiàn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平、符合企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)主導(dǎo)性產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、融入國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)的具有行業(yè)特色和企業(yè)特色的專業(yè)核心課程標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)電子職業(yè)教育的標(biāo)準(zhǔn)化，打造徐州電子職業(yè)教育特色品牌。根據(jù)電子行業(yè)發(fā)展趨勢和徐州產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，研究電子行業(yè)潛在成長性人才需求和規(guī)格要求，為培養(yǎng)適應(yīng)行業(yè)未來發(fā)展需要的人才提供前期準(zhǔn)備。.創(chuàng)新教育模式。共同研究電子類專業(yè)設(shè)置和專業(yè)方向、"工學(xué)結(jié)合〃課程體系和教學(xué)內(nèi)容的改革與創(chuàng)新、理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)融合的教學(xué)模式的改革與創(chuàng)新、"教學(xué)做一體化”教材的建設(shè)、生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地和頂崗實(shí)習(xí)基地的建設(shè)。總結(jié)并推廣工學(xué)交替、訂單教育培養(yǎng)模式。共同探索中職電子類專業(yè)教學(xué)核心課程標(biāo)準(zhǔn)、地址類專業(yè)學(xué)生對口升高職、同層次同專業(yè)課程學(xué)分互認(rèn)、職業(yè)教育與崗位培訓(xùn)的聯(lián)動發(fā)展和高中畢業(yè)生經(jīng)過一定技能培訓(xùn)后進(jìn)入企業(yè)工作等問題。統(tǒng)籌規(guī)劃集團(tuán)內(nèi)各學(xué)校專業(yè)、課程特色，為學(xué)生提供個性化發(fā)展條件。.建設(shè)"雙師型〃教師團(tuán)隊。以雙師素質(zhì)和雙師結(jié)構(gòu)為目標(biāo)，研究和制定師資培訓(xùn)和交流機(jī)制，實(shí)現(xiàn)教師、工程師（含能工巧匠）雙向兼職，雙任雙進(jìn)，優(yōu)化學(xué)校雙師素質(zhì)和雙師結(jié)構(gòu)，優(yōu)化企業(yè)技術(shù)隊伍的知識、能力結(jié)構(gòu)。開展校際間教師教學(xué)研究成果和應(yīng)用技術(shù)成果的評比活動，加強(qiáng)集團(tuán)內(nèi)外間教師的交流與合作。.推進(jìn)崗位培訓(xùn)和技能鑒定。充分利用集團(tuán)學(xué)校成員單位的國家級、省市級公共實(shí)訓(xùn)基地和開放式實(shí)訓(xùn)基地，以及設(shè)立的國家職業(yè)技能鑒定站（所），為集團(tuán)企業(yè)成員單位和社會開展職工崗位培訓(xùn)和技能鑒定，構(gòu)建徐州電子行業(yè)從業(yè)人員終身教育平臺，提高從業(yè)人員素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力。定期舉辦學(xué)生職業(yè)技能競賽和學(xué)生創(chuàng)新成果評比,組織學(xué)生參加職業(yè)技能鑒定，促進(jìn)優(yōu)秀人才健康成長。.優(yōu)化學(xué)生就業(yè)環(huán)境。建立集團(tuán)內(nèi)企業(yè)優(yōu)先選擇實(shí)習(xí)生和畢業(yè)生的制度，構(gòu)建集團(tuán)學(xué)生就業(yè)信息網(wǎng)，提升就業(yè)服務(wù)水平。.開展技術(shù)服務(wù)活動。依托集團(tuán)平臺，校企合作，積極開展技術(shù)服務(wù)活動，加快職業(yè)教育服務(wù)社會的步伐。第三章組織機(jī)構(gòu)第七條電子職教集團(tuán)實(shí)行理事會制，設(shè)理事會、常務(wù)理事會和秘書處，下設(shè)專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會、就業(yè)指導(dǎo)委員會等，理事會為集團(tuán)最高決策機(jī)構(gòu)。第八條理事會設(shè)理事長一名，副理事長和常務(wù)理事若干名。聘請名譽(yù)理事長或顧問。集團(tuán)成員單位均為理事單位，理事一般由成員單位負(fù)責(zé)人擔(dān)任。名譽(yù)理事長或顧問由電子職教集團(tuán)的上級指導(dǎo)單位的領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)大型企業(yè)集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)、電子領(lǐng)域著名專家、以及職業(yè)教育的資深專家兼任；按照民主集中制的原則，理事長由發(fā)起單位擔(dān)任，副理事長由集團(tuán)核心成員單位擔(dān)任，經(jīng)成員單位提名、理事會選舉產(chǎn)生；常務(wù)理事一般由骨干成員單位擔(dān)任，經(jīng)全體成員單位協(xié)商產(chǎn)生；每個成員單位原則上設(shè)一名理事；理事會任期三年。第九條理事會原則上每年召開一次會議，須有三分之二以上理事出席。如遇特殊情況，可由理事長提議，常務(wù)理事會討論通過召開臨時理事會。理事會和常務(wù)理事會實(shí)行民主集中制原則，審議集團(tuán)的相關(guān)事宜。理事會或常務(wù)理事會形成的決議分別須經(jīng)全體理事或常務(wù)理事的一半以上通過方為有效。第十條常務(wù)理事會議根據(jù)需要不定期召開，須有三分之二以上常務(wù)理事出席。在理事會休會期間，常務(wù)理事會行使理事會職責(zé)。第十一條理事會職責(zé).制定和修改集團(tuán)章程；.選舉和罷免理事長、副理事長，推選名譽(yù)理事長、顧問和秘書長、副秘書長；.決定辦事機(jī)構(gòu)和指導(dǎo)機(jī)構(gòu)的設(shè)置；.制定集團(tuán)發(fā)展規(guī)劃和年度工作方案；.審議常務(wù)理事會年度工作報告；.審議通過集團(tuán)常務(wù)理事會或理事會提出的議案。第十二條常務(wù)理事會是理事會的執(zhí)行機(jī)構(gòu)。其職責(zé)是：.執(zhí)行理事會決議；.實(shí)施集團(tuán)年度工作方案；.根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實(shí)際，向理事會議提交促進(jìn)電子職業(yè)教育發(fā)展的有關(guān)議案；.審議和接受新的成員單位；.集團(tuán)成員單位不履行相應(yīng)的權(quán)利義務(wù)，勸其退出集團(tuán)；.決定理事會召開的時間、地點(diǎn)和審議的主要內(nèi)容。第十三條秘書處設(shè)秘書長一名，由理事長提名產(chǎn)生。副秘書長若干名，由秘書長提名產(chǎn)生。秘書處為常設(shè)管理機(jī)構(gòu)，受理事會領(lǐng)導(dǎo)，辦公室設(shè)于集團(tuán)發(fā)起單位內(nèi)，相關(guān)設(shè)施及設(shè)備由發(fā)起單位提供。秘書處的職責(zé)是：.負(fù)責(zé)集團(tuán)年度工作方案的落實(shí)；.負(fù)責(zé)集團(tuán)的宣傳和檔案管理等工作，做好集團(tuán)的聯(lián)絡(luò)工作；.籌備組織理事大會和常務(wù)理事會議，負(fù)責(zé)起草會議文件，撰寫工作報告；.協(xié)調(diào)辦事機(jī)構(gòu)和指導(dǎo)機(jī)構(gòu)的工作，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)職業(yè)教育和技術(shù)合作各個項目的開展;.根據(jù)成員單位的利益和要求，對專業(yè)設(shè)置、課程改革、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)、就業(yè)、專業(yè)教師培訓(xùn)、技術(shù)開發(fā)、職工培訓(xùn)等問題，向集團(tuán)提出意見和建議；.搜集、發(fā)布職業(yè)教育人才培養(yǎng)信息與人才供求信息；.負(fù)責(zé)集團(tuán)的對外聯(lián)絡(luò)工作，代表集團(tuán)接受有關(guān)方面的捐贈并做好管理工作；.理事會、常務(wù)理事會決定的其他有關(guān)工作。第十四條專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會、就業(yè)指導(dǎo)委員會，由常務(wù)理事會指定或集團(tuán)內(nèi)成員單位申請，常務(wù)理事會同意，設(shè)在相關(guān)單位開展活動。各委員會的主要職責(zé)是:.專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會：在職教集團(tuán)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)下，圍繞職教集團(tuán)建設(shè)的"指導(dǎo)思想''和"建設(shè)目標(biāo)”，根據(jù)行業(yè)企業(yè)發(fā)展需要和與之相適應(yīng)的職業(yè)教育特點(diǎn),研究和協(xié)調(diào)相關(guān)類專業(yè)的設(shè)置與調(diào)整，研究和指導(dǎo)專業(yè)建設(shè)發(fā)展方向；研究確定專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)、組織修訂專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、核心課程標(biāo)準(zhǔn)和人才培養(yǎng)方案；組織與協(xié)調(diào)開展所屬行業(yè)的“人才培養(yǎng)模式〃、"專業(yè)建設(shè)〃、“課程建設(shè)”、"實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)"、"師資培養(yǎng)”、"就業(yè)服務(wù)〃、"職業(yè)技能鑒定〃、"企業(yè)職工培訓(xùn)”等方面的職業(yè)教育改革、創(chuàng)新和建設(shè)，形成合力，促進(jìn)“電子職業(yè)教育集團(tuán)”的可持續(xù)發(fā)展。.就業(yè)指導(dǎo)委員會：研究與協(xié)調(diào)職業(yè)生涯教育、擇業(yè)與創(chuàng)業(yè)觀教育和就業(yè)指導(dǎo)；組織開展人才需求市場調(diào)研，建立學(xué)生就業(yè)信息網(wǎng)；組織協(xié)調(diào)校園人才招聘會；指導(dǎo)畢業(yè)生跟蹤調(diào)查。第四章權(quán)利與義務(wù)第十五條電子職教集團(tuán)單位共同享有的權(quán)利.成員單位地位平等，有參與集團(tuán)重大問題決策的權(quán)利；.有向常務(wù)理事會、理事大會提出議案以及批評、建議和監(jiān)督的權(quán)利；.有參與集團(tuán)的各項活動、優(yōu)先享用集團(tuán)內(nèi)各類職業(yè)教育資源和信息的權(quán)利；.學(xué)校成員和企業(yè)成員享有教育局、勞動與社會保障局、財政局的相關(guān)政策支持，以及今后政府實(shí)行的對職業(yè)教育集團(tuán)的有關(guān)政策支持；.除集團(tuán)發(fā)起單位外，成員單位有退出集團(tuán)的權(quán)利。第十六條電子職教集團(tuán)成員單位應(yīng)履行的義務(wù).遵守集團(tuán)章程，維護(hù)集團(tuán)信譽(yù)，執(zhí)行理事會決議，完成集團(tuán)交辦的工作；.加強(qiáng)交流、溝通、團(tuán)結(jié)和協(xié)作，積極提供各類職業(yè)教育資源和相關(guān)信息。第十七條學(xué)校成員單位的權(quán)利義務(wù)學(xué)校成員單位還享有以下權(quán)利：.有計劃地安排學(xué)生到企業(yè)實(shí)習(xí)基地頂崗實(shí)習(xí)；.優(yōu)先組織教師到集團(tuán)內(nèi)各企業(yè)、學(xué)校進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、實(shí)踐技能培訓(xùn)、專業(yè)實(shí)踐，參與相關(guān)的技術(shù)服務(wù)和科研活動；.規(guī)范使用集團(tuán)的無形資產(chǎn)，促進(jìn)學(xué)校發(fā)展；.接受集團(tuán)成員單位的捐贈。學(xué)校成員單位還須履行以下義務(wù)：.為企業(yè)成員單位提供“訂單式〃服務(wù)，按照企業(yè)的要求推薦合格畢業(yè)生；.提供各類優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)、技能鑒定服務(wù)，成員單位間培訓(xùn)費(fèi)用優(yōu)惠；.為企業(yè)成員單位科研項目的開發(fā)提供實(shí)驗條件和技術(shù)支持，優(yōu)先優(yōu)惠轉(zhuǎn)讓技術(shù)成果；.支持專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會、就業(yè)指導(dǎo)委員會開展工作；.在政策范圍內(nèi)，為企業(yè)職工及其子女就讀集團(tuán)成員學(xué)?；蛘邊⒓勇殬I(yè)培訓(xùn)提供優(yōu)惠服務(wù)。第十八條企業(yè)成員單位的權(quán)利義務(wù)企業(yè)成員單位還享有以下權(quán)利：.優(yōu)先享受人才“訂單式〃服務(wù)，優(yōu)先挑選集團(tuán)成員學(xué)校的合格畢業(yè)生；.有權(quán)對集團(tuán)成員學(xué)校的辦學(xué)方向、培養(yǎng)目標(biāo)、專業(yè)設(shè)置、教學(xué)安排、技能考核、實(shí)習(xí)就業(yè)提出建議和要求；.可優(yōu)先享受學(xué)校成員單位具備的實(shí)驗條件和技術(shù)支持，可優(yōu)先優(yōu)惠受讓學(xué)校成員單位的技術(shù)成果；.可優(yōu)先享受員工及其子女的培訓(xùn)服務(wù)以及培訓(xùn)費(fèi)用優(yōu)惠待遇；.集團(tuán)內(nèi)學(xué)校自主招生過程中，在同等條件下，集團(tuán)成員單位的職工子女優(yōu)先錄取。企業(yè)成員單位還須履行以下義務(wù)：.選派高水平的工程技術(shù)人員和能工巧匠到學(xué)校擔(dān)任兼職教師，接受學(xué)校教師赴企業(yè)的實(shí)踐培訓(xùn)；.參與修訂中職核心課程標(biāo)準(zhǔn)；.為學(xué)校提供實(shí)踐服務(wù)，配備相關(guān)指導(dǎo)人員；.積極提供人才需求信息，優(yōu)先錄用集團(tuán)成員學(xué)校的學(xué)生；.根據(jù)企業(yè)需求和條件，與學(xué)校共建校內(nèi)外生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地。第十九條行業(yè)協(xié)會成員單位的權(quán)利義務(wù)行業(yè)協(xié)會成員單位還享有以下權(quán)利：.發(fā)揮信息交流平臺優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)信息資源共享；.獲得企業(yè)、學(xué)校的支持，形成良性互動機(jī)制。行業(yè)協(xié)會成員單位還須履行以下義務(wù)：.為集團(tuán)化辦學(xué)提供理論指導(dǎo)、咨詢分析，為決策提供依據(jù)；.為企業(yè)提供人才供需信息，為學(xué)校提供就業(yè)信息。第五章經(jīng)費(fèi)及使用第二十條電子職教集團(tuán)經(jīng)費(fèi)來源：.政府有關(guān)政策和財政資助、項目資助；.社會資助或捐贈；.集團(tuán)發(fā)起單位的經(jīng)費(fèi)撥入；.集團(tuán)成員單位的捐贈或經(jīng)費(fèi)資助；.在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展活動或服務(wù)的收入；.其他合法收入。第二十一條電子職教集團(tuán)經(jīng)費(fèi)用于本章程規(guī)定的業(yè)務(wù)活動和事業(yè)發(fā)展。第二十二條電子職教集團(tuán)經(jīng)費(fèi)由集團(tuán)秘書處管理，經(jīng)費(fèi)支出由理事長審批或理事長委托的副理事長審批。第二十三條電子職教集團(tuán)換屆或更換理事長之前，必須接受社會獨(dú)立的第三方的財務(wù)審計。第六章終止程序及財產(chǎn)處理第二十四條集團(tuán)如果完成使命或自行解散或由于其他原因需要終止活動，由常務(wù)理事會提出終止議案，經(jīng)理事會審議表決通過，并報指導(dǎo)委員會同意。第二十五條集團(tuán)終止前，須在主管部門的指導(dǎo)下成立