員工愛崗敬業(yè)演講稿正規(guī)版

PAGE頁碼頁碼__員工愛崗敬業(yè)演講稿_14正規(guī)版員工愛崗敬業(yè)演講稿有關(guān)員工愛崗敬業(yè)演講稿4篇演講稿在寫作上具有肯定的格式要求。在充溢活力，日益開放的今日，演講稿在演講中起到的作用越來越大，那么，怎么去寫演講稿呢？下面是我整理的員工愛崗敬業(yè)演講稿4篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。員工愛崗敬業(yè)演講稿篇1各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好!今日我演講的題目是我的企業(yè)我做主。有人說：“位不在高，愛崗則名;資不在深，敬業(yè)就行?！彼^“愛崗”就是酷愛本職工作，所謂“敬業(yè)”就是忠于職守，盡心盡責(zé)。我從19xx年踏進(jìn)的大門,在我心底深處涌動(dòng)著劇烈的歸屬感，這兒，將是我的另一個(gè)家;這兒，將是我人生的另一道起跑線!從針劑車間做過燈檢工、動(dòng)力車間做過核算員到行政部打字員、檔案管理員，在每一個(gè)崗位上我腳踏實(shí)地的工作著，學(xué)習(xí)著，駕馭了基本的寫作學(xué)問，嫻熟了計(jì)算機(jī)辦公自動(dòng)化的應(yīng)用，從熱忱莽撞的無趣姑娘變成一名鎮(zhèn)靜穩(wěn)重的辦公人員，和同事的相處讓我獲得了許多的友情和幫助。雖然，所做的工作都很一般,很平凡,在工作中，也遇到過一些挫折和失敗，經(jīng)驗(yàn)過一些迷惘和失落，但在這十年的工作實(shí)踐中，我真實(shí)地體驗(yàn)到了我是公司的一員，我的企業(yè)我做主這一神圣的理念。我們每位員工都要酷愛自已的家，酷愛自已的企業(yè)，每個(gè)部門都有許多這樣的員工，無論從事什么樣的崗位,都始終抱著一種認(rèn)仔細(xì)真、扎扎實(shí)實(shí)的看法來對待;不管環(huán)境多么惡劣，條件多么艱苦，始終把“質(zhì)量是企業(yè)的生命”作為人生追求的目標(biāo)，把“保證用藥者的生命平安”當(dāng)做已任，始終以來，把的興盛和發(fā)展作為重中之重。就說我所在的行政部吧，它是集公司行政、人力資源、食堂、保安、文印、檔案于一體，日常事務(wù)繁雜，為了把工作做的更好，完善各類管理制度，落實(shí)執(zhí)行各項(xiàng)文件精神，改善員工就餐質(zhì)量，關(guān)切員工的社保問題，組織成立工會，想員工之所想，急員工之所急，切實(shí)維護(hù)好員工的長遠(yuǎn)利益和詳細(xì)利益，真正發(fā)揮好承上啟下的橋梁和紐帶作用，為順當(dāng)前進(jìn)保駕護(hù)航，為公司的有序管理奠定了良好的基礎(chǔ);車間一線的員工，起早貪黑，不辭辛苦，不怕麻煩，克難奮進(jìn)，通過技術(shù)攻關(guān)，改進(jìn)工藝，生產(chǎn)出一批又一批合格的藥支，不僅為公司節(jié)約了成本，而且締造了的業(yè)務(wù)精英，譜寫了制藥行業(yè)新的篇章;質(zhì)量部門嚴(yán)格限制各項(xiàng)藥品參數(shù)，精確檢驗(yàn)出各種數(shù)據(jù)，為藥品的合格出廠供應(yīng)“放行證”。一天又一天，一年又一年，他們就這樣努力著，與企業(yè)共渡難關(guān)，用才智重塑企業(yè)輝煌，正是他們這種立足本職、兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)愛崗精神，在平凡的崗位上以不平凡的工作業(yè)績贏得了大家的稱頌和學(xué)習(xí)。他們每個(gè)人都在以自己所特有的方式感受著人生的豐富多彩，把握著屬于自己的每一分鐘，爭取著在崗位上作更多的貢獻(xiàn)。最終希望我們的企業(yè)越做越好，各位同事身體健康，家庭華蜜。員工愛崗敬業(yè)演講稿篇2敬重的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)、們：大家好！____，位于美麗富裕的魯西北平原，在這里，有一支被人們譽(yù)為“質(zhì)量衛(wèi)士”的質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督隊(duì)伍。改創(chuàng)新使____質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)生了天翻地覆的改變，科學(xué)發(fā)展使____質(zhì)監(jiān)工作為地方經(jīng)濟(jì)注入了新的活力。逆境中奮進(jìn)，奮進(jìn)中探究，探究中創(chuàng)新，創(chuàng)新中發(fā)展。[文章-,到]1998年，當(dāng)質(zhì)監(jiān)事業(yè)的接力棒傳給新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子時(shí)，____質(zhì)監(jiān)事業(yè)的決策者們確立了“打基礎(chǔ)、上臺階、創(chuàng)先進(jìn)”的奮斗目標(biāo)，這是質(zhì)監(jiān)事業(yè)的發(fā)展大計(jì)，這是____質(zhì)監(jiān)人的世紀(jì)宣言，一場全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)有史以來最大的一場改起先了。事業(yè)成敗，要害在人，通過改，一大批德才兼?zhèn)涞哪贻p干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，一大批勇于創(chuàng)新的專業(yè)人才被充溢到工作一線，為這支隊(duì)伍注入了生氣。富于開拓，大膽實(shí)踐。立足實(shí)際，加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)、實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)突破、確保兩個(gè)平安成為____質(zhì)監(jiān)工作新的主題。[文章-,到]____發(fā)展我發(fā)展，我與____共興衰，質(zhì)監(jiān)工作的重心始終定位在____所需、企業(yè)所盼的交匯點(diǎn)上?？窗桑诜?wù)企業(yè)的第一線，到處閃爍著質(zhì)監(jiān)人的身影，從一項(xiàng)項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的制修定到一項(xiàng)項(xiàng)計(jì)量體系的確認(rèn)，從區(qū)域質(zhì)量監(jiān)管的有效開展到全市名牌帶動(dòng)戰(zhàn)略的全面實(shí)施；從一個(gè)個(gè)關(guān)系到國計(jì)民生質(zhì)量違法案件的查處，到每一處特種設(shè)備平安事故隱患的解除，我們始終懂得：發(fā)揮職能，服務(wù)經(jīng)濟(jì)，情系人民，就是我們的天職，就是對人民給予的權(quán)利的最好詮釋，就是質(zhì)監(jiān)人最大的榮耀。提升技術(shù)水平，堅(jiān)實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)，依靠自我積累、滾動(dòng)發(fā)展，____質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)一舉建成了全國技術(shù)等級最高的棉花試驗(yàn)室和全省最大的食品通用試驗(yàn)室。借助先進(jìn)的技術(shù)力氣，____質(zhì)監(jiān)事業(yè)獲得了跨越式發(fā)展，事業(yè)發(fā)展增幅位居全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)首位，試驗(yàn)室建設(shè)應(yīng)用水平躋身全省系統(tǒng)前列，創(chuàng)建了不發(fā)達(dá)地區(qū)的發(fā)達(dá)現(xiàn)象，成為全省系統(tǒng)的亮點(diǎn)。當(dāng)省局叢大鳴局長和滿春重副市長為____食品通用試驗(yàn)室啟用揭牌時(shí)，____質(zhì)監(jiān)人深深地懂得，這揭開的是____質(zhì)監(jiān)發(fā)展史上新的篇章！實(shí)現(xiàn)的幾代____質(zhì)監(jiān)人多年的幻想！奠定的是質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展新的里程！有一種精神叫奉獻(xiàn)，有一種氛圍叫和諧。每一個(gè)亮點(diǎn)的背后都有一個(gè)堅(jiān)毅的支點(diǎn)，是全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)1000余干部職工的無私奉獻(xiàn)，支撐起____質(zhì)監(jiān)事業(yè)的輝煌。正是質(zhì)監(jiān)人這無私的情懷，奏響了質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展的和諧之音，這和諧的旋律與____的發(fā)展共鳴！譜寫了一曲新時(shí)代科學(xué)發(fā)展的凱歌！昨日的成就已經(jīng)成為記憶的珍藏，明天的輝煌才是____質(zhì)監(jiān)人新的渴望。擁抱質(zhì)監(jiān)事業(yè)新的曙光，讓我們?yōu)橘|(zhì)監(jiān)人而驕傲，為質(zhì)監(jiān)事業(yè)而傲慢！我的演講完畢，感謝大家！員工愛崗敬業(yè)演講稿篇3各位領(lǐng)導(dǎo)、與會同仁大家好：服務(wù)，是企業(yè)永恒的主題，是企業(yè)的生命。在市場競爭日趨深化的今日，競爭的根本就是服務(wù)的競爭，誰服務(wù)的好誰就能站穩(wěn)市?！痢练止咀匀ツ暌詠恚罨瘜?shí)施“雙領(lǐng)先”戰(zhàn)略，不斷創(chuàng)新，主動(dòng)探究，在服務(wù)工作中總結(jié)出一套行之有效的做法。借此機(jī)會，與大家共同探討和溝通，希望能得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁的指引和幫助。強(qiáng)化窗口服務(wù)提升企業(yè)整體形象營業(yè)廳即是業(yè)務(wù)授理部門又是服務(wù)窗口，體現(xiàn)著中國××的`服務(wù)水平?！痢烈皇兴目h共有自辦營業(yè)廳6個(gè)，合作營業(yè)廳60個(gè)，覆蓋全區(qū)的全部鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)嘗____。抓服務(wù)先從營業(yè)入手。首先，把住用人第一關(guān)。服務(wù)要以人為本，提高窗口服務(wù)先從用人起先。面對社會公開聘請素養(yǎng)高、形象好的營業(yè)員，嚴(yán)格選拔，全面培訓(xùn)，提高營業(yè)員綜合素養(yǎng)。建立建全各項(xiàng)考核制度，實(shí)行末位淘汰制，對不合格的營業(yè)員時(shí)時(shí)進(jìn)行更新。我們在社會上公開聘請了三批營業(yè)員，淘汰了12名不和格的營業(yè)員，保證了營業(yè)窗口的服務(wù)質(zhì)量。市公司××營業(yè)廳是我們公司最具規(guī)模的主營業(yè)廳，環(huán)境、設(shè)施、人員等各方面條件都較好，我們就把它作為服務(wù)質(zhì)量示范營業(yè)廳進(jìn)行強(qiáng)化管理，配備業(yè)務(wù)管理實(shí)力強(qiáng)的中心主任，公司領(lǐng)導(dǎo)及市場部干脆參加管理，堅(jiān)持“內(nèi)增素養(yǎng)、外樹形象”的原則，為了把服務(wù)搞的繪聲繪色，公司推出了一系列互動(dòng)的學(xué)習(xí)、工作方式，讓大家都容入到管理的氛圍中來，充分調(diào)動(dòng)大家的主動(dòng)性，激發(fā)員工的服務(wù)熱忱，然后總結(jié)好的工作閱歷和做法，全區(qū)推廣，定期組織縣公司、營銷渠道等到××營業(yè)廳實(shí)地學(xué)習(xí)，學(xué)以至用，極大的改善的全區(qū)的服務(wù)水平。其次，推行規(guī)范化服務(wù)。以________禮儀服務(wù)為標(biāo)準(zhǔn)，以歐顧德公司禮儀培訓(xùn)為基礎(chǔ)，組織營業(yè)員反復(fù)學(xué)習(xí)、實(shí)際演練，一一達(dá)標(biāo)。市場部每月對全區(qū)的窗口服務(wù)狀況進(jìn)行考核，明查暗訪，對發(fā)覺的問題剛好通報(bào)、處理，獎(jiǎng)罰分明。堅(jiān)持晨會制度，每天早晨十五分鐘的晨會，總結(jié)工作，調(diào)整營業(yè)員的心態(tài)，使?fàn)I業(yè)員能以飽滿的精神狀態(tài)起先一天的工作。我們還自己錄制了迎賓語和送賓語，伴隨著悠揚(yáng)的樂曲，在自辦營業(yè)廳每天上下班時(shí)播放，效果很好，受到用戶好評。第三，實(shí)行首問負(fù)責(zé)制?？蛻舻臐M足是衡量服務(wù)的唯一標(biāo)準(zhǔn)，這就要求我們的營業(yè)員不僅要規(guī)范化服務(wù)更要敏捷的服務(wù)。第一個(gè)接待客戶的營業(yè)員，要對客戶提出的全部問題一包究竟，對特別需求的客戶特別對待。有一部分重要客戶常常是司機(jī)或秘書來代辦業(yè)務(wù)，而我們的個(gè)別業(yè)務(wù)則要求必需是機(jī)主本人持身份證到營業(yè)廳辦理，在這種狀況下，我們要求營業(yè)員盡量與機(jī)主本人進(jìn)行聯(lián)系確認(rèn)后可以辦理。在辦理積分兌換業(yè)務(wù)時(shí)，間或出現(xiàn)繳費(fèi)卡短缺，為便利用戶，營業(yè)員常常把自己的現(xiàn)金先墊付給客戶，以達(dá)到客戶滿足。第四，變更工作意識。面對枯燥乏味的營業(yè)工作，要求營業(yè)員每時(shí)每刻都要以愉悅的心情對待客戶，是很難的。針對營業(yè)員年青、有朝氣的特點(diǎn)，我們提出了“工作是消遣，工作是嬉戲”的新理念，主動(dòng)創(chuàng)建一個(gè)寬松的工作環(huán)境，變營業(yè)員被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)。在以往營業(yè)員星級考核的基礎(chǔ)上，變更考核、學(xué)習(xí)模式，針對省公司不斷推出的新業(yè)務(wù)、新資費(fèi)，在每日一題學(xué)習(xí)時(shí)實(shí)行輪番提問的學(xué)習(xí)方式，由大家就同一問題用通俗語言每人做答，選出最恰當(dāng)、易懂的說明方式，然后大家統(tǒng)一口徑，向用戶說明，考試也由筆試改為互動(dòng)式考核，訓(xùn)練營業(yè)員的表達(dá)實(shí)力、解決問題的實(shí)力，營業(yè)員的素養(yǎng)大大增加。第五，開展多說一句話活動(dòng)。營業(yè)員干脆面對用戶，她們是最好的宣揚(yáng)員，我們要求營業(yè)員在辦理業(yè)務(wù)時(shí)多說一句話，主動(dòng)向用戶宣揚(yáng)業(yè)務(wù)，在不忙時(shí)要手把手教會用戶運(yùn)用業(yè)務(wù)。每個(gè)營業(yè)員都有記錄，中心主任抽查，每月考核一次，記入星級營業(yè)員考試成果。第六，聘請了社會監(jiān)督員，讓社會監(jiān)督，花錢買服務(wù)，花錢買滿足。社會監(jiān)督員韓久來從不同的角度對我們的服務(wù)提出了很多看法和建議，有的已被接受，使我公司的服務(wù)工作得到了很大改善。二、心系大客戶贏得客戶信任我公司現(xiàn)有大客戶10310戶，占有效客戶總數(shù)的5.7%，收入占總收入的29.68%。大客戶是公司收入的高利潤區(qū)，保住大客戶就是保住收入。首先，打破用人機(jī)制，在營業(yè)員、話務(wù)員中選擇具有肯定____實(shí)力和社交實(shí)力、業(yè)務(wù)嫻熟、責(zé)任心強(qiáng)的臨時(shí)工充溢到大客戶經(jīng)理的隊(duì)伍當(dāng)中，增加崗位競爭意識，制定大客戶經(jīng)理考核細(xì)則，實(shí)行績效獎(jiǎng)金，將指標(biāo)分解承包到人，充分調(diào)動(dòng)了大客戶經(jīng)理的主動(dòng)性。其次，建立大客戶檔案。詳實(shí)、精確的客戶資料是服務(wù)的基矗我們把核實(shí)客戶資料做為首要工作來抓，三月初召開專題會議布置工作，集中力氣打一個(gè)殲滅戰(zhàn)，要求4月15日之前必需將客戶資料核實(shí)完畢，錄入大客戶運(yùn)營系統(tǒng)，同時(shí)要有備份。目前此項(xiàng)工作已經(jīng)結(jié)束，大客戶資料的精確率達(dá)到98%。為了區(qū)分大客戶和一般客戶，我們在服務(wù)網(wǎng)上對大客戶屬性做了標(biāo)記，以便更好的為大客戶開展服務(wù)。第三，用好、用活大客戶運(yùn)營系統(tǒng)。大客戶工作已不再是以往的單純服務(wù)，隨著用戶需求的提高，要不斷向更深層次延長和發(fā)展。我們運(yùn)用大客戶運(yùn)營系統(tǒng)對大客戶每天進(jìn)行預(yù)警____，科學(xué)管理，剛好啟動(dòng)零話費(fèi)客戶，有效的限制了預(yù)離網(wǎng)率，預(yù)離網(wǎng)率由2月份的6.7%降到了目前的2%。今年3月份，客戶經(jīng)理在視察大客戶消費(fèi)預(yù)警時(shí)，發(fā)覺鉆石卡客戶一連5日沒有產(chǎn)生新的話費(fèi)。通過了解____贈送給該客戶一個(gè)尾數(shù)5位相同的祥瑞號碼和一部cd____手機(jī)。駕馭了這一信息后，我們立刻實(shí)行多種手段多種途徑與客戶溝通，最終，挽留了這位大客戶員工愛崗敬業(yè)演講稿篇4愛崗敬業(yè)，企業(yè)前進(jìn)的基石——學(xué)習(xí)盧干講座有感學(xué)部：姓名：日期：愛崗敬業(yè)，企業(yè)前進(jìn)的基石——學(xué)習(xí)盧干講座有感一、不愛崗就會下崗，不敬業(yè)就會失業(yè)或許你會說：“我只是一個(gè)一般員工，在平凡的崗位上工作，我們能做什么，那都是領(lǐng)導(dǎo)的事！”假如有這樣想法的人你就錯(cuò)了。在企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展過程中，在平凡一般的崗位上，我們雖然只是一般的一員，但是，你我愛崗敬業(yè)的實(shí)際行動(dòng)即是企業(yè)發(fā)展前進(jìn)的基石！人活在世上，總要有個(gè)人生目標(biāo)，總要有個(gè)發(fā)展方向，說實(shí)在點(diǎn)，就是謀生的依托。既然把教學(xué)工作作為終身職業(yè)，就要把自己的志向、信念、青春、才智毫不保留地奉獻(xiàn)給這莊重的選擇，就像魚兒愛大海，禾苗愛春雨！怎樣才能體現(xiàn)這份愛，怎樣才能表達(dá)這種情呢？我們會義無反顧的選擇“敬業(yè)”。有句口號說得好“不愛崗就會下崗，不敬業(yè)就會失業(yè)！”二、怎樣才算愛崗敬業(yè)愛崗敬業(yè)就是要做好自己的本職工作，從身邊的小事做起，日事日畢，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問、服務(wù)技能，做好每一次巡檢，填好每一張記錄。總之，待人接物、為人處事，都要做到從我做起，把小事做好，以熱忱懇切的看法做好今日的工作；沒有任何借口，任勞任怨做好自己的本職工作，當(dāng)接到領(lǐng)導(dǎo)交代任務(wù)的時(shí)候，我們要盡心、盡職、盡責(zé)以最大的努力完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作。這就是愛崗敬業(yè)！“什么是不簡潔，把每件簡潔的小事做好就是不簡潔”。記得日本一位企業(yè)家土光敏夫曾說過這樣一句話,“沒有沉不了的船,沒有倒閉不了的企業(yè),一切取決于人的努力?！奔?xì)微環(huán)節(jié)確定成敗，精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績。有哲學(xué)家說過“細(xì)微環(huán)節(jié)差之毫厘，結(jié)果謬之千里”，真理和謬論往往只有一步之遙。信任大家都有這樣的體驗(yàn)，一個(gè)錯(cuò)誤的經(jīng)營決策，會失掉消費(fèi)市場，失去消費(fèi)者的捧場，可以使若干的努力泡湯，這就是細(xì)微環(huán)節(jié)的重要。看看今日的外國語，從做好每一天事和做好每一件事入手，精誠團(tuán)結(jié)、精細(xì)管理，各項(xiàng)工作都取得了較好的成果。事實(shí)證明細(xì)微環(huán)節(jié)是勝利的關(guān)鍵，事事精細(xì)成就百事。假如我們?nèi)巳硕季?xì)，就能成就外國語旺盛興盛的明天。三、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，永無止境追求自我完善在平凡的崗位上如何實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值？有句____說得好“思想有多遠(yuǎn)，我們就走多遠(yuǎn)！”，一個(gè)人的價(jià)值取決于人生的奮斗目標(biāo)，也是人生進(jìn)步的動(dòng)力，我不想過高的理論和奢望，我的價(jià)值觀很簡潔，廢寢忘食、費(fèi)盡心機(jī)，在自己任職的崗位上做出新的成果，讓家長放心