科技公司調(diào)研報(bào)告4篇

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隨著世界經(jīng)濟(jì)的不斷進(jìn)展，社會主義市場經(jīng)濟(jì)的不斷完善，企業(yè)之間的競爭也日益嚴(yán)峻。如何在這樣激烈的競爭中，保存實(shí)力、求得進(jìn)展已被越來越多的企業(yè)列入進(jìn)展規(guī)劃中。而企業(yè)文化，就像挽救企業(yè)的靈水一樣，地位愈加突出。那么，什么是企業(yè)文化呢？許多企業(yè)干部和員工對企業(yè)文化的概念依舊很模糊，他們普遍狹窄的認(rèn)為企業(yè)的墻報(bào)、廣播和業(yè)余文化生活就是企業(yè)文化。

其實(shí)企業(yè)文化的范圍很廣，而遠(yuǎn)不是這么簡潔。那什么是企業(yè)文化呢？為了更好的了解企業(yè)文化的本質(zhì)及其作用，本人于xx年xx月至xx月xx日通過訪問法，資料搜集法對xx科技有限公司進(jìn)行調(diào)查?？傮w來說企業(yè)文化，很廣泛從多方面對于企業(yè)的進(jìn)展提出理念，對于人才的要求有獨(dú)到的見解。然而企業(yè)的文化管理方面的存在一些問題，就這些問題而綻開分析，并提出改良的建議。

一、xx市xx科技有限公司概況。

xx科技有限公司成立于20xx年，位于xx市xx區(qū)xx路，法定代表人是xx，注冊資本〔萬元〕xx，公司的經(jīng)營范圍：興辦實(shí)業(yè)〔詳細(xì)項(xiàng)目另行申報(bào)〕；服裝設(shè)計(jì)，國內(nèi)商業(yè)、物資供銷業(yè)〔不含專營、專賣、?？厣唐贰?；計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成；弱電工程設(shè)計(jì)；計(jì)算機(jī)軟件、硬件產(chǎn)品的開發(fā)與設(shè)計(jì)；微波產(chǎn)品、電子產(chǎn)品的技術(shù)開發(fā)及銷售〔不含限制項(xiàng)目〕。

二、公司企業(yè)文化的簡要介紹。

〔一〕以品質(zhì)為基礎(chǔ)。

公司逐步健全推行質(zhì)量保證體系，在管理上堅(jiān)持："優(yōu)秀人才、優(yōu)秀品質(zhì)、優(yōu)秀服務(wù)"。產(chǎn)品的質(zhì)量是我們的誠信。推行：零缺陷服務(wù)，為用戶供應(yīng)滿足度。

〔二〕以創(chuàng)意為進(jìn)展。

勇于創(chuàng)新，創(chuàng)新是高科技公司的靈魂，是企業(yè)保持旺盛生命力的基礎(chǔ)，是取得競爭優(yōu)勢、立于不敗之地的法寶。時刻虛心學(xué)習(xí)、永久大膽創(chuàng)新，是每一個員工的責(zé)任。

〔三〕以成果共享為共同目標(biāo)。

一個勝利的企業(yè)，只有不斷的共享，在此過程中也要不斷的接受批判，而管改良自我，以優(yōu)秀的成果造?？蛻?。服務(wù)客戶、服務(wù)社會。一個企業(yè)的文化表達(dá)在管理上。對于以上企業(yè)文化的分析，發(fā)覺企業(yè)文化在管理方面的存在一些問題。

三、xx科技有限公司企業(yè)文化管理問題及其緣由。

〔一〕企業(yè)的管理制度不夠健全。

企業(yè)文化中可以看出，對于企業(yè)利益與品質(zhì)的保證較多的，相對而言對與員工利益的保證就非常欠缺。比例過分的失調(diào)，很明顯只有的體制實(shí)行起來，不能敏捷應(yīng)對，涉及范圍太小。如今市場進(jìn)展快速，而企業(yè)不能夠與時俱進(jìn)，對于制度賜予相應(yīng)的改善。陳舊的制度導(dǎo)致員工工作缺乏動力，也使得很多員工也抱著混口飯吃的看法工作。許多員工認(rèn)為自己在公司的進(jìn)展空間小，不能夠很好的表達(dá)自身的價值，在企業(yè)文化中也提到了“優(yōu)秀人才”但是依據(jù)調(diào)查許多人都沒有受企業(yè)任何專業(yè)的培訓(xùn)。這也暴露的體制不能夠很好實(shí)施的缺點(diǎn)。

〔二〕公司員工對企業(yè)文化熟悉缺乏。

許多公司員工認(rèn)為企業(yè)文化，那是公司高層的事情，與自己沒有多大的利益關(guān)系。也不會想花時間在這上面。更多是考慮與自己利益相關(guān)的事情。公司在企業(yè)文化上的宣揚(yáng)力度很欠缺，在調(diào)查過程中也有高層說到：如今工作繁忙，很難有時間去做文化建設(shè)的宣揚(yáng)和協(xié)作工作，對于如何宣揚(yáng)企業(yè)文化感到束手無策。還有些人認(rèn)為企業(yè)子要效率好，那么企業(yè)文化就會自然形成。這也是如今階段絕大多公司的想法。

〔三〕在建立企業(yè)文化上沒有良好的溝通平臺。

公司自身對于企業(yè)文化的了解非常的欠缺，以利益為第一，員工對企業(yè)目標(biāo)缺乏詳細(xì)的了解，沒有形成企業(yè)的共同價值觀，危機(jī)而感缺乏，企業(yè)的歸屬感不強(qiáng)，時常表現(xiàn)出持才傲物、工作上由于分工不太合理，消失了相互推工作的狀況，常常以“很忙”來拒絕參與院內(nèi)的文娛活動，同事間往往只存在工作關(guān)系，缺乏潤滑。中層領(lǐng)導(dǎo)班子的管理力量問題突出，院中層領(lǐng)導(dǎo)班子成員大多是由專業(yè)技術(shù)拔尖的員工擔(dān)當(dāng)，他們的普遍特點(diǎn)是工作壓力、工作責(zé)任越來越多，管理任務(wù)繁忙，對于管理上的學(xué)問沒有系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和討論。所以導(dǎo)致了企業(yè)與員工沖突重重。

三、完善xx市xx科技有限公司的企業(yè)文化管理的建議。

〔一〕企業(yè)管理制度的完善。

管理制度要形式多樣，機(jī)制敏捷，卻又不失威信。涉及企業(yè)本身的利益以及員工的利益。注意管理水平的提高，貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，同時要取得全體員工的全都認(rèn)可，追蹤全球最新技術(shù)、經(jīng)營管理理念。賜予員工不斷的培訓(xùn)、深造機(jī)會，激發(fā)工作熱忱和創(chuàng)新活力。堅(jiān)持以人為本，廣為接納和儲備具有先進(jìn)管理閱歷和技術(shù)專長的科技人員，形成良好的.人才學(xué)問結(jié)構(gòu)，為企業(yè)制造更多財(cái)寶。

〔二〕加強(qiáng)對于企業(yè)文化的宣揚(yáng)。

首先明確企業(yè)的奮斗目標(biāo)，召集員工對于企業(yè)文化的共同學(xué)習(xí)，使其對于企業(yè)文化有深化的了解。不定期詢問員工看法，還可以同時創(chuàng)業(yè)企業(yè)文化特色如：人本文化特、色整體文化特色、創(chuàng)新文化特色、求實(shí)文化特色、服務(wù)文化特色等，讓員工參加其中。找到屬于自己的文化特色。使企業(yè)文化深化人心。

〔三〕建立雙向溝通的模式，讓員工與企業(yè)間形成良好溝通。

企業(yè)對于自身的文化要有深化的了解。對于員工要賜予人性化的管理，不定期了解員工對于企業(yè)的看法，仔細(xì)的考慮或者實(shí)行接納。讓員工對于企業(yè)有較強(qiáng)的歸屬感，企業(yè)對于員工賜予更多主動的關(guān)注，可以公開的鼓舞員工，挖掘他們的潛在的力量。在節(jié)假日賜予適當(dāng)?shù)膯柡颉ｉ_展各種活動，拉近員工與企業(yè)之間的距離。良好的溝通與合作使企業(yè)內(nèi)運(yùn)作順暢，增加效益。

以上是我通過對于xx科技有限公司在企業(yè)文化方面調(diào)查之后的所感。通過這次的調(diào)查過程熟悉到企業(yè)文化實(shí)質(zhì)是以企業(yè)管理哲學(xué)和企業(yè)精神為核心，分散員工歸屬感、提高主動性和制造性的人本管理理論。優(yōu)秀的企業(yè)文化應(yīng)當(dāng)是以人為本、以價值觀塑造為核心的文化管理，是對人的管理與對物的管理的有機(jī)結(jié)合。一個企業(yè)具有良好的企業(yè)文化才能在如今商業(yè)場上立于不敗之地。

科技公司調(diào)研報(bào)告2

為貫徹落實(shí)省、市統(tǒng)計(jì)局關(guān)于扎實(shí)開展“統(tǒng)計(jì)質(zhì)量效益年”活動的要求，全面提升統(tǒng)計(jì)工作水平，更好的為我區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)又好又快進(jìn)展服務(wù)，我區(qū)統(tǒng)計(jì)局高度重視，準(zhǔn)時組織專業(yè)人員對對區(qū)內(nèi)“企業(yè)一套表”科技專業(yè)年報(bào)狀況進(jìn)行督導(dǎo)調(diào)研，形成調(diào)研報(bào)告如下：

一、科技專業(yè)年報(bào)工作現(xiàn)狀分析。

1、我區(qū)362家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)報(bào)表準(zhǔn)時20xx年xx月xx日前全部報(bào)完。

2、經(jīng)核實(shí)，項(xiàng)目表中來源于政府的項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)與活動表中的政府資金基本匹配。

3、企業(yè)研發(fā)項(xiàng)目的最主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)有開發(fā)全新產(chǎn)品、增加產(chǎn)品功能或提高性能、提高勞動生產(chǎn)率，技術(shù)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)是“為了科技原理的探究、發(fā)覺以及技術(shù)原理的討論”的項(xiàng)目3。1%。

4、經(jīng)過多方核實(shí)排查，部分高等院校有科技活動，進(jìn)入非工業(yè)名錄庫。

二、存在問題。

1、我區(qū)研發(fā)費(fèi)用主要集中在大型企業(yè)。這兩家龍頭企業(yè)占全區(qū)比重90%。

2、中小企業(yè)自主創(chuàng)新力量不強(qiáng)。我區(qū)共有規(guī)模以上工

業(yè)企業(yè)362家，其中189家企業(yè)研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入缺乏萬元。對于大部分中小企業(yè)來說，規(guī)模小而散，研發(fā)團(tuán)隊(duì)力氣缺乏，資金短缺且使用分散，導(dǎo)致討論開發(fā)投入嚴(yán)峻缺乏。

3、企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表中研發(fā)經(jīng)費(fèi)計(jì)算方法存在出入。會計(jì)報(bào)表中工業(yè)研發(fā)經(jīng)費(fèi)包括兩類：

〔1〕內(nèi)部討論開發(fā)投入額，其中：人員人工費(fèi)、直接投入、折舊費(fèi)用與長期費(fèi)用攤銷、設(shè)計(jì)費(fèi)、設(shè)備調(diào)試費(fèi)、無形資產(chǎn)攤銷、其他費(fèi)用。

〔2〕托付外部討論開發(fā)投入額。其中用于科技活動的折舊費(fèi)用與長期費(fèi)用攤銷很難界定，除大中型企業(yè)外，大部分小企業(yè)將其計(jì)入生產(chǎn)本錢，而未計(jì)入研發(fā)經(jīng)費(fèi)。

三、企業(yè)建議。

1、加大政府的資助和調(diào)控力度，營造有利于高新技術(shù)企業(yè)進(jìn)展的內(nèi)外部環(huán)境，使企業(yè)真正成為技術(shù)創(chuàng)新的主體。

研發(fā)活動過程具有不行分割性，一個企業(yè)往往不行能承當(dāng)全部的討論工作，需要政府的資助和調(diào)控，研發(fā)活動具有不確定性，研發(fā)活動不肯定能取得預(yù)期的成果，存在著失敗的風(fēng)險，研發(fā)活動的進(jìn)行著也無法掌握新技術(shù)學(xué)問的擴(kuò)大，面臨著競爭者搶先占據(jù)市場的風(fēng)險，這些都說明企業(yè)的研發(fā)活動需要來自政府的有力支持。政府力支持企業(yè)研發(fā)活動還是政府實(shí)現(xiàn)就業(yè)和經(jīng)濟(jì)成長目標(biāo)的投效途徑。相對小型企業(yè)，尤其加大對我區(qū)龍頭企業(yè)的資助和調(diào)控力度，這些龍頭企業(yè)研發(fā)活動勝利率高，回報(bào)率也高。

我區(qū)研發(fā)活動主要依托高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，加快高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的進(jìn)展，首先，不斷完善有利于高新技術(shù)企業(yè)進(jìn)展的內(nèi)外部環(huán)境，為高新技術(shù)企業(yè)供應(yīng)包括政策、銷售、信息等服務(wù)，關(guān)心高新技術(shù)企業(yè)籌措資金，供應(yīng)生活設(shè)施，愛護(hù)科技企業(yè)家，為他們排憂解難。仔細(xì)落實(shí)國家和省市制定的扶持高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)進(jìn)展的若干優(yōu)待政策，并在執(zhí)行國家、省市有關(guān)科技政策和法規(guī)的同時，結(jié)合自身的特點(diǎn)，為高新技術(shù)企業(yè)制造更加寬松、優(yōu)待的政策環(huán)境。其次，進(jìn)一步完善封閉管理、開放運(yùn)作的管理模式，通過建立具有較強(qiáng)聚散力量的科技市場，解決科技信息不靈、成果流通不暢的問題。大力扶持為高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)供應(yīng)服務(wù)的各類科技中介服務(wù)機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)孵化器的建設(shè)和進(jìn)展，不斷完善服務(wù)功能，以促進(jìn)全市技術(shù)創(chuàng)新鏈條的形成。鼓舞創(chuàng)辦并大力扶持科技詢問機(jī)構(gòu)的進(jìn)展，不斷拓展科技詢問市場，為高新技術(shù)企業(yè)和轉(zhuǎn)制中小企業(yè)的進(jìn)展壯大供應(yīng)科學(xué)的決策詢問服務(wù)。進(jìn)一步深化科研院所的改革，把科研工作納入到企業(yè)化、市場化、產(chǎn)業(yè)化的軌道上來。

2、加快培育高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)進(jìn)展人才。

高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)企業(yè)進(jìn)展最重要的因素在于人才資源，沒有雄厚的人才資源作保證，就不行能有高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的大進(jìn)展。應(yīng)大力開發(fā)人才資源，培育造就一支力量強(qiáng)的現(xiàn)代科技企業(yè)家隊(duì)伍、造詣深的科技人才隊(duì)伍和素養(yǎng)高的科技產(chǎn)業(yè)工作隊(duì)伍。加大高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)急需人才的培育、培訓(xùn)、開發(fā)、引進(jìn)工作力度，重點(diǎn)培育和引進(jìn)高科技人才和高級管理人才隊(duì)伍，對"戰(zhàn)略性"高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)學(xué)科帶頭人的培育在科技項(xiàng)目資金上賜予重點(diǎn)支持。培育、造就一支具有風(fēng)險決策力量和創(chuàng)新管理力量、既懂高新技術(shù)又通現(xiàn)代企業(yè)管理的科技型企業(yè)家隊(duì)伍。應(yīng)結(jié)合我區(qū)人才戰(zhàn)略，重點(diǎn)引進(jìn)一批歸國留學(xué)人員，通過建立海外學(xué)子創(chuàng)業(yè)園等途徑為歸國學(xué)子供應(yīng)良好的條件，使他們從國外帶來的先進(jìn)技術(shù)、科技項(xiàng)目、管理方法等得以運(yùn)用、拓展和創(chuàng)新，進(jìn)展高新技術(shù)和改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)必將有一個質(zhì)的飛躍。

企業(yè)的進(jìn)展歸根究竟只能建立在自有的技術(shù)基礎(chǔ)之上，引進(jìn)消化汲取當(dāng)然重要，但閱歷說明，核心技術(shù)和關(guān)鍵技術(shù)是不能通過引進(jìn)獵取的，引進(jìn)式創(chuàng)新和仿照式創(chuàng)新可能形成對外部技術(shù)的依靠。我區(qū)工業(yè)企業(yè)目前已經(jīng)擁有肯定的技術(shù)基礎(chǔ)和相當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)財(cái)寶積累，要盡快擺脫技術(shù)依靠模式，向技術(shù)自主創(chuàng)新轉(zhuǎn)型，提高我區(qū)企業(yè)自主創(chuàng)新力量是當(dāng)務(wù)之急。

科技公司調(diào)研報(bào)告3

1、公司簡介：

xx科技股份有限公司是中國最大光通信器件供貨商，是中國唯一一家有力量對光電子器件進(jìn)行系統(tǒng)性、戰(zhàn)略性討論開發(fā)的高科技企業(yè)，是中國光電子器件行業(yè)最具影響的實(shí)體之一。

xx科技股份有限公司的前身是xx年成立的郵電部固體器件討論所。20xx年，原固體器件討論所改制成立xx科技有限責(zé)任公司；20xx年，依法整體變更為xx科技股份有限公司，注冊資金1億2千萬元人民幣，現(xiàn)有員工4000余名。公司位于武漢中國光谷，主要從事光無源器件、光通信子系統(tǒng)以及光通信儀表的討論，開發(fā)，生產(chǎn)，銷售和技術(shù)服務(wù)。產(chǎn)品包括光纖放大器、光電子系統(tǒng)、薄膜濾波器件、光波導(dǎo)器件、微光學(xué)器件，光纖器件，光通信儀表等。

2、進(jìn)展概況：

30多年來，xx科技股份有限公司先后建立了先進(jìn)的研發(fā)試驗(yàn)室和產(chǎn)品生產(chǎn)線，吸引了大批高素養(yǎng)的專業(yè)人才，并與中國科學(xué)院，華中科技高校，武漢高校，東南高校等科研院校建立了聯(lián)合試驗(yàn)室和聯(lián)合項(xiàng)目組，是中國國家光電子工藝中心武漢分部的實(shí)體單位。

公司一貫重視對產(chǎn)品研發(fā)的投入，20xx年以來研發(fā)費(fèi)用投入合計(jì)超億元，公司承當(dāng)了大量國家“863”重大課題和國家科技攻關(guān)項(xiàng)目，取得50余項(xiàng)科研成果并將成果產(chǎn)業(yè)化。公司不斷推出具有自主學(xué)問產(chǎn)權(quán)的最新光通信產(chǎn)品，主持編輯了多項(xiàng)光電子器件國家標(biāo)準(zhǔn)，行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和國際標(biāo)準(zhǔn)。強(qiáng)大的研發(fā)實(shí)力使公司始終處于世界光通信技術(shù)的進(jìn)展前沿，為公司的進(jìn)展供應(yīng)了保障。

3、主要產(chǎn)品。

光迅科技是中國領(lǐng)先的光器件產(chǎn)品開發(fā)，制造和供應(yīng)商。公司產(chǎn)品包括光纖放大器模塊，波分復(fù)用器，子系統(tǒng)，光學(xué)儀表以及各類光纖器件。產(chǎn)品具有緊湊的結(jié)構(gòu)，優(yōu)良的兼容性，以及高度的牢靠性，被應(yīng)用于各種不同的通訊系統(tǒng)。

〔1〕光纖放大器系列

光迅科技供應(yīng)edfa和喇曼光放大器及模塊，實(shí)現(xiàn)光信號在光網(wǎng)絡(luò)傳輸線路中放射，中繼，接收等不同階段的放大。edfa產(chǎn)品系列包括結(jié)構(gòu)緊湊，低本錢的增益模塊以及功能完備，多級，高輸出功率的放大器。喇曼放大器可直接用于放大c—band，l—band以及cl—band的光信號，以改善線路光信噪比，提高系統(tǒng)傳輸性能。光迅科技的光放大器系列產(chǎn)品被廣泛應(yīng)用于長途干線，城域網(wǎng)，接入網(wǎng)，catv以及sdh/sonet系統(tǒng)。

〔2〕波分復(fù)用器系列。

光迅科技供應(yīng)采納介質(zhì)薄膜技術(shù)和陣列波導(dǎo)光柵技術(shù)的復(fù)用/解復(fù)用模塊，產(chǎn)品具有多達(dá)40的信道數(shù)，信道間隔可為50ghz，100ghz，200ghz或cwdm。模塊可以按用戶需求進(jìn)行配置和與其它相關(guān)模塊集成。波分復(fù)用器系列產(chǎn)品是密集波分復(fù)用系統(tǒng)的核心部件，光迅科技生產(chǎn)的該類產(chǎn)品已被廣泛使用于長途干線，城域網(wǎng)，光纖catv系統(tǒng)以及ftth應(yīng)用中。

〔3〕光纖耦合器系列。

光迅科技供應(yīng)性能優(yōu)良的耦合器和分束器，其中耦合器主要用于光測量儀表，edfa，dwdm，catv以及網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測和擴(kuò)容中。此外，光迅科技推出的平面波導(dǎo)型光功率分束器供應(yīng)1xn的配置，最大可至1x32。該產(chǎn)品在ftth和pon網(wǎng)絡(luò)中被廣泛采納。光通信儀表系列

光迅科技供應(yīng)高性能的光測試方案，被廣泛用于光纖通信，網(wǎng)絡(luò)傳輸和光纖傳感領(lǐng)域的產(chǎn)品生產(chǎn)和研發(fā)。光迅科技產(chǎn)品具有體積小，功耗低，以及穩(wěn)定度高的特性。產(chǎn)品包括手提和臺式光功率計(jì)及光源，例如多波長可校準(zhǔn)或用戶自定義的光功率表，穩(wěn)定化光源，寬帶光源等。

科技公司調(diào)研報(bào)告4

一、企業(yè)總體進(jìn)展?fàn)顩r：

企業(yè)簡介：******新材料科技股份有限公司成立于20xx年1月，是專業(yè)從事改性塑料的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的山東省高新技術(shù)企業(yè)?，F(xiàn)已形成阻燃樹脂、增添增韌樹脂、塑料合金、功能母粒和化學(xué)改性樹脂等5大系列20多個品種幾百個牌號的自主學(xué)問產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品，廣泛應(yīng)用于汽車、家電、OA設(shè)備，IT、通訊、電子電器、建材等多種行業(yè)。公司于20xx年7月勝利實(shí)現(xiàn)股改。公司現(xiàn)有員工61人，平均年齡29.6周歲，其中，大專以上學(xué)歷的占76%，形成了一支以碩士、高級工程師和學(xué)士組成的多層次專業(yè)技術(shù)和管理團(tuán)隊(duì)。

主導(dǎo)產(chǎn)品：具有自主學(xué)問產(chǎn)權(quán)的“硅烷交聯(lián)聚乙烯”產(chǎn)品，榮獲山東名牌的“色母料”產(chǎn)品及國內(nèi)技術(shù)領(lǐng)先的“改性工程塑料”產(chǎn)品為公司的三大主導(dǎo)產(chǎn)品。“硅烷交聯(lián)聚乙烯”產(chǎn)品為管材專用料，目前占國內(nèi)市場80%以上，主要用于冷暖水管、進(jìn)排水管、地暖管等，獲國家創(chuàng)造專利。色母料產(chǎn)品主要用于管材配色料及工程塑料專用配色料，于20xx年11月份被評為“山東省名牌產(chǎn)品”榮譽(yù)稱號，目前占國內(nèi)大部分市場。改性工程塑料屬高新技術(shù)產(chǎn)品，其中由公司研發(fā)的“ABS/PC合金”項(xiàng)目由山東省科技廳組織鑒定，項(xiàng)目產(chǎn)品到達(dá)國際先進(jìn)水平。

二、企業(yè)進(jìn)展?jié)摿顩r：

目前公司在建項(xiàng)目是“縮聚型固體磷酸酯阻燃ABS/PC合金”通過ABS/PC合金技術(shù)改造項(xiàng)目，轉(zhuǎn)變PC/ABS合金材料的組分比例，在保證性能的前提下，降低材料本錢23%，且加工簡單、節(jié)省生產(chǎn)本錢、提高生產(chǎn)效率。采納縮聚型固體磷酸酯阻燃劑的無鹵阻燃技術(shù)，研制出環(huán)保型阻燃ABS/PC合金材料。采納環(huán)狀大分子化合物內(nèi)增塑降粘技術(shù)，解決了阻燃ABS/PC合金熔體粘度高、加工性能差的問題，使A